2023年自我调研报告3篇.docx

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1、2023年自我调研报告3篇 书目 第1篇妇女儿童调研报告及如何自我爱护 第2篇职工自我保安实力和意识调研报告 第3篇浙江政协2023调研报告：政府“自我革命”取得阶段成效 妇女儿童调研报告及如何自我爱护 导语：中华人民共和国妇女权益保障法中华人民共和国妇女权益保障法 中华人民共和国妇女权益保障法 (1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过 依据2023年8月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议关于修改中华人民共和国妇女权益保障法的确定修正) 妇女儿童调研报告 胡埭镇近年来正处于一个经济架构、管理模式全面转型，社会管理要求不断创新、提升的阶段。在新城镇建设的大潮中，我

2、镇正经验着从纯农村转型到城镇化的一个飞跃过程，我镇的新建安置社区随之应运而生，社区妇联的工作虽然面对的仍是老面孔，但因着大环境的突变，社区妇联可依靠、有成效的工作方式方法与原纯农村妇女工作仍存在着不少的差异。 为了更合理的开展好社区妇联的工作，紧紧跟上我镇新城镇建设的改革步伐，在社区妇联实现妇女组织网格化管理模式的初阶段，我们针对社区妇联工作的状况，作一个全面的回顾和考量，立足基础，找寻问题，谋求发展。 一、社区妇联组织和妇女工作的现状及优势 1、妇联基层组织网格化建设的完善及总体素养的提升：结合安置社区妇联成立(换届)的契机，主动吸取年轻、优秀、政治觉悟高，热心妇女工作、有实力、有文化的女同

3、志担当女组长，并建立完善社区妇联组织网格化管理责任模式，突破原妇女队长年龄普遍偏大，文化层次偏低的状况，为社区妇女工作注入了朝气和活力，提升了网格化管理结构现代化信息的沟通实力和手段。 2、社区妇联组织自身建设的不断完善：针对广阔妇女群众文化素养不断提高、社会信息资源共享渠道不断拓宽的发展趋势，上级妇联组织与时俱进，不断加强社区妇联干部各类相关学问的学习、培训和管理，着力提升基层妇女干部的履职实力和职业素养，科学地引导社区妇联干部绽开新形势下的妇女工作，为基层社区妇联供应了强有力的智囊储备和技能支持。针对社区妇女儿童工作的特点和要求，妇女儿童之家、世代服务室、计卫服务站、未成年人图书室、社区青

4、少年绿色网吧、省计生信息服务平台等一系列协助设施的全面普及，为社区妇联绽开服务工作供应了必要的硬、软件支持。 3、目前社区妇联工作所处的整体环境和特点：随着妇女工作的管理对象从纯农村到安置社区的转变，妇联干部仔细做好撤村进社区全员人口信息的采集和登记工作。组织妇女组长和楼组长，挨家挨户绽开人口摸底工作，做到一户不漏，把工作做到实处，促进社区新当选妇女组长和楼组长群众基础的建立和夯实，改善新建社区人员状况不熟识，群众基础不扎实的现状。在全镇人口居住状况大调整的状况下，依据上级各部门的统一部署，做好各村、社区人员变动的对接和信息的交互，使有困难的妇女、儿童及原居住地相关的特别关注对象，一进入新社区

5、就得到刚好的帮助和关切。 4、社区妇联的品牌建设和常规工作的开展状况：紧紧围绕滨湖区十二五妇女儿童发展规划，在区、镇妇联的带动和指导下，创建社区妇联品牌项目，以优质亮点品牌服务带动社区妇联常规工作。(1)、主动开展下岗失业女性的职业技能培训，提高失业女性的就业实力，帮助困难妇女就业创业，健全妇女创业就业的服务体系，关切、保障女职工的权益。(2)、关爱妇女儿童身心健康。仔细做好妇女病防治普查工作，关注育龄女性的需求，全面跟进孕产期女性的各项服务，提高女性生殖健康水平，并有重点的做好0-3岁儿童的早教辅导服务。(3)、汲取社区优秀女性，成立巾帼志愿者队伍，为社区妇联的良性发展奠定群众基础。组织、引

6、导社区女性文体爱好者，为她们创建机会，搭建平台，促进民间文化氛围的发展。(4)、协作平安家庭的创建，成立社区反家暴小组，抓紧、抓好反家庭暴力工作的实施，通过聘请反家暴和婚姻家庭纠纷调解员，组建维权宣扬志愿者队伍等一系列有效措施，做好妇女维权的来访接待和婚姻家庭纠纷的调解工作，有效地预防和制止家庭暴力。(5)、关切社区青少年儿童的身心健康，主动预防未成年人犯罪，维护儿童合法权益。长期关注流淌儿童的身心健康和平安问题，主动关切、帮助流淌儿童的异地就学困难。结合关工委工作项目的绽开，主动做好社区暑期少年儿童活动支配，优化儿童成长环境，促进青少年儿童的全面发展。 二、社区妇联组织目前存在的问题和面临的

7、困难 1、加强社区运用场地的建设和完善。目前新建社区办公场地尚在建设中，临时办公场所在许多方面都达不到服务项目的需求，使社区妇联许多常规服务项目不能够正常开展，或开展后达不到预期效果。 2、由社区服务规模和性质确定，社区工作往往是上面千条线，下面一根针，社区服务中一人多职的状况普遍存在，社区妇联工作也不例外，在社区妇女儿童服务过程中，简单出现被动应付、顾此失彼的现象，存在不利于服务项目有效推动的因素，使好的服务项目流于形式化。 3、社区服务是一个综合性强、有延长性的工作，涉及到居民生活的方方面面，做为一个基层的妇联干部，必需不断加强自身学习，提升相关服务实力和水平，时刻跟上时代的脚步，同时，现

8、有的网格化管理模式也只是一个构架基础，还须要不断的探究拓展其好用性能，做好这些工作的前提，是须要社区妇联能得到各级组织及领导的关切重视和常态化支持。 三、对策和建议 解放思想，创新形式，整合各方资源，立足新平台，放眼长远，力争社区妇联工作突破传统，走出适合社会发展的新模式。 1、目前社区工作虽然分门别类，但居民事务多样化的性质确定，处理事务过程基本都是各个职能部门相互渗透，分类不分家，社区妇联工作应主动调整方式，紧紧围绕妇女儿童工作的主线，敏捷应用各条线的资源，通过协调其他单位、部门的实力和专长，为我所用，统筹兼顾，把社区妇联工作做圆做细，全方位渗透到社区管理中去。 2、紧抓党建，带动妇建。社

9、区妇联要主动响应党中心的号召，树立终生学习的理念，仔细开展好党的群众路途实践教化活动，广泛听取社会基层妇女同胞的呼声，做到下情上达，为广阔妇女传声音、谋福祉;主动提升社区妇联干部参政议政的热忱，刚好了解相关政策、熟识有关法律法规学问，刚好在基层妇联组织中发挥政策宣扬和指导作用，做好上情下达，让群众对政府工作有认同感和信任感，真正成为维护妇女儿童合法权益的代言人、娘家人。 3、要争取上级各单位部门的大力协作和支持，加快社区各类服务设施的配套，为社区妇联工作创建更好的服务平台。 如何自我爱护 一旦遇到坏人的侵害，最重要的是不能惊惶失措，而要冷静地依据当时的状况，设法爱护自己。首先要想到找寻机会逃脱

10、，假如逃不了，就设法把自己的损害减到最低限度。假如旁边人较多，应英勇地大声呼救，吓跑坏人; 假如坏人的目的是获得钱财，可假装听从，并登记坏人长相和特征，以便到公安机关刚好报警。 平常应保持肯定的警惕性，不要下信任生疏人，不吃生疏人给的食物。独自由家时不要轻易让生疏人进门，单独外出不能太久太远，学会打110报警等。这些都能有效的爱护自己，预防坏人对自己的损害。 让孩子学会自我爱护意识方法一：教会孩子学会拒绝，人都是贪得无厌的，所以假如孩子学会了拒绝，将会阻挡许多事态的恶性发展 让孩子学会自我爱护意识方法二：教会孩子什么是好的什么是坏的 对于不正确的行为，家长要刚好跟孩子沟通什么是错的，什么是对的

11、，什么可以做什么不行以做 让孩子学会自我爱护意识方法三：教会孩子怎么交挚友 往往受伤的孩子都比较孤僻一个人，简单被欺压，所以教会孩子找到自己的挚友是一个特别棒的选择 让孩子学会自我爱护意识方法四：教会孩子什么事情要与父母亲沟通 比如这道题目不会做啦，不喜爱老师啦，被同学欺压啦。是个孩子都会遇到这样的问题，父母亲可以帮忙想想方法 让孩子学会自我爱护意识方法五：不要轻信生疏人 多和相识的人一起，少和生疏人说话，拐卖孩子的也许多要留意人贩子 让孩子学会自我爱护意识方法六：不吃生疏人递来的食物 特殊是女孩子更要留意，现在科学发达的狠，要各种防范从小养成习惯 职工自我保安实力和意识调研报告 职工自我保安

12、实力和意识调研报告 职工自我保安实力和意识的现状及对策当前，各单位正根据集团公司要求主动开展创建本质平安型矿井活动，扎实开展“三违”现象治理和“延长递进”活动，集团公司平安形势正在得到扭转。但是，各类轻重伤事故及死亡事故仍有发生。通过仔细地调查分析，除不行抗力的自然性事故外，绝大多数事故均为职工自我平安意识欠缺、平安技能不强和违章作业所致。 一、当前职工平安技能和平安意识欠缺的几种表现 1、习惯性型。部分职工养成了看惯了、干惯了、习惯了的“三惯”作风。如：干打眼现象屡禁不止，上下山行车不行人制度总有人违反，空顶作业现象时有发生，爬、蹬、跳现象仍未得到根本制止等等。某矿掘进头一工人在不到20天的

13、时间里竟然多次违章。当安监人员问他为什么屡次违章作业时，他说：“以前就这么干的也没出什么事。有什么大惊小怪的？都按规程干，这活没法干。”这种职工的心态说明，违章者本身也明白违章作业是不对的，可是，他们往往存在侥幸心理，未能有效摆正平安与利益的关系。 2、精力分散型。这种类型有4种状况：一是由生理因素造成的反应迟缓；二是带着思想负担下井，下井后精力分散；三是体力不支或身体不适；四是有家庭困难或冲突。由于煤矿井下劳动强度大，体力消耗多，作业期间受水、火、瓦斯、煤尘、顶板等自然条件的威逼较大，工作中稍有疏忽就有可能酿成事故。 3、技能欠缺型。一些职工缺乏必要的平安技术学问和操作技能，又不仔细学习必备

14、的平安技术学问，加上一些单位的领导重生产，轻平安，简单产生违章作业，造成事故。如某矿一采煤区队发生哑炮伤人事故后，当班的工人竟没有一个人能精确说出正确处理哑炮的方法。在井下生产现场常常会发觉一些职工说不出所在工作面的作业规程和施工措施要求，有的放炮员竟然答不出放炮应驾驭的基本常识。 4、麻痹懒散型。这一类型职工表现为，一是图省事、怕麻烦；二是工作消极，得过且过。二者的共同特点是懒。不按章作业或未能刚好处理担心全隐患而造成事故。 二、强化职工自我保安实力和意识的对策 1、抓好日常平安平安教化。 一要突出抓好上级一系列平安指示、指令的学习。这些指示、指令都是依据不同时期、不同特点针对矿井平安生产而

15、提出或制定的，具有很强的政策性、指导性。要充分利用一切宣扬阵地和媒体广为宣扬，扩大教化面，使广阔干部职工及家属全面了解当前矿井平安工作的重点和难点，达到自觉地、全方位地增加自我保安实力和意识。 二要抓好日常的平安基本学问和技能的教化。有安排地加强平安培训，提高职工的业务技能和综合保安实力。要充分发挥职工平安培训中心的作用，严格各项学习考核检查制度，扎实仔细地办好各类工种的培训班，对各类专业工种进行系统的平安技术和平安法规的教化。 三要常常进行珍爱生命、自我保安和主动平安观的教化。教化职工克服松懈麻痹思想和侥幸心理，按科学规律办事，不断提高自我保安实力。使每个职工时时想到为了家庭华蜜，为了矿井的

16、平安，必需按章办事、正规操作。组织职工签定自保互保合同，并狠抓落实和检查兑现。四要抓好基层区队的平安教化。充分利用基层区队周平安技术学习日和平安活动日对职工进行平安教化，并坚持每天班前会的非常钟平安教化，同时要进一步规范班前会内容及程序。不断完善和丰富职工日常平安教化的内容和形式。坚持开展每日一题、每周一案、每月一课、每季一考、收看多媒体教材、“三违”人员平安补课、升平安旗、平安品德习练和实施准军事化管理等平安教化活动。 2、突出重点，强化对自我保安实力和意识差的人员的重点教化。 一是扎实开展平安警示教化活动。在每起工亡事故发生后，痛定思痛，大家都会发觉，这些事故多是违章造成的。不懂平安学问的

17、人是无知可怜的，而驾驭了平安学问却不去遵循的人就更可悲了。因此必需要坚持开展平安警示教化活动。 二是开展党群结对子活动，由党员和上述4种类型的职工结成对子进行帮教。这种形式一方面可以使党员产生责任感，另一方面也能促进部分职工提高自己的平安技能和平安意识。 三是党政工团齐抓共管，把排查、帮教自我保安实力和意识差的人员作为平安教化工作的重点之一，切实抓紧抓好。四是要接着办好“三违”人员学习班，强化职工平安意识、提高平安保障实力。 3、因人施教，切实做好职工思想政治工作。 对习惯性型的违章职工，除了加强按章作业，正规操作的教化外，主要靠各级管理人员在现场高标准、严要求刚好教化。习惯性是长期养成的，订

18、正起来比较困难。假如管理人员每次都能刚好制止，并能赐予肃穆的指责教化或必要的惩罚，一些坏习惯就会渐渐改正过来。对精力分散型的职工要依据不怜悯况提前做工作，必要时也可强行停止他们的工作，使全部职工在工作时间内都处于最佳精神状态。对缺失学问型职工主要靠脱产培训和业余培训相结合的方法加强平安学问、业务技术和规范上岗的标准与要求的教化。对麻痹懒散型职工，一是利用先进典型进行教化；二是开展各种形式的劳动竞赛，充分调动其劳动主动性和热忱，三是加强伦理、道德、人生观和社会主义荣辱观教化，使他们树立正确的人生观、苦乐观、价值观，克服好逸恶劳的思想；四是各级管理人员依据其在现场的表现刚好教化，促使其转变。 浙江

19、政协2023调研报告：政府“自我革命”取得阶段成效 4月16日，浙江省政协在杭州召开十一届十一次常委会议，对四张清单一张网改革措施落实状况专项集体民主监督进行了报告：近一年来，浙江省四张清单一张网改革牵住了行政体制改革的牛鼻子、推动了行政权力进笼子，已经激发了市场活力，改革取得了阶段性成效。 四张清单指的是政府权力清单、企业投资负面清单、政府责任清单、省级部门专项资金管理清单。一张网则指的是浙江政务服务网。关于四张清单一张网，这是浙江省委省政府开全国之先河，力推以此为重点的政府自身改革，是政府自我革命的一次大推动。 浙江省政协认为，围绕四张清单一张网改革措施落实状况开展转向民主监督，是浙江省委

20、交给浙江省政协的一项重要任务。因此，专项集体民主监督调研组深化浙江10余个市、县(市、区)及基层行政服务中心等窗口实地监督调研。 依据浙江省政协调研报告显示，四张清单一张网牵住了行政体制改革的牛鼻子、推动了行政权力进笼子。 报告数据显示，经过依法梳理，浙江起出了列入清理范围的57个省级部门共1.23万项职权的行政权力底数，各市、县(市、区)也于xx年10月底全部完成权力清理工作。通过取消、下放、转移和整合，初步完成了政府权力瘦身。 与此同时，四张清单一张网的推出，还激发了市场活力，数据显示，截至去年年底，浙江新增各类市场主体76.5万户，同比增长13%。 四张清单一张网’改革，是新常态下激发浙江市场社会主体活力的一步先手棋’，浙江省政协相关负责人还将四张清单称为为遏制权力缺位越位并筑牢法治篱笆上了长效药，一张网则是给权力涂上了防腐剂。 尽管成果斐然，但该负责人还认为，四张清单一张网改革还面临成长中的苦恼，主要是体制机制的不适应，正是转型转轨’必需解决的问题，也有因改革啃硬骨头带来的苦恼’。 他建议，浙江应当坚持法治导向，引领深化改革;明确目标，清楚长远目标;注意实效，提高简政放权的含金量;突破壁垒，实现信息互联共享等。