2023年队队长竞选演讲稿(6篇).docx

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1、2023年队队长竞选演讲稿(6篇) 书目 第1篇竞选国旗护卫队队长演讲稿 第2篇团队队长竞选演讲稿模板 第3篇竞选志愿者服务队队长演讲稿 第4篇小学生竞选少先队队长演讲稿 第5篇青年志愿者服务队队长竞选演讲稿 第6篇证券团队队长竞选演讲稿 竞选国旗护卫队队长演讲稿 敬重的各位领导： 我是国旗护卫队现任训练部部员杨文武，今日我想竞选国旗护卫队队长这一职务，以下是我的竞选演讲。 作为一名国防生，在蓝天国旗护卫队一二九成立之初，我怀着对国旗的敬畏和对护卫队向往光荣充溢激情的组织，努力拼出一番事业。 很荣幸，我进入了这个组织。当然，这只是我在国护的起先。由于我曾在国防生大队担当班长，并且在军事交通学院

2、打下良好的军政训练基础，因此我很快胜任了国护班长的职务并顺当进入了训练部担当国护日常训练任务。直到有一天，我特别惊喜地收到副队长陈笑语的邀请，将我纳入了国护办公会。众所周知，国护办公会是护卫队的领导机关，护卫队大大小小的事务都要经办公会的批准执行。在办公会里，我帮助队长工作并与各部长协调办公，与各位部长、队长甚至学校领导一起沟通研讨，主动顺当完成了许多任务。这些都为我竞选队长积累了许多珍贵的工作与管理阅历。 对于护卫队的将来，我想在新学期应当有新面貌，我们应当向时代潮流看齐，搞改革、抓创新、谋发展。制定护卫队发展长期目标与短期安排。 一、对于内部建设 首先，亟待解决的是护卫队的纲领问题。护卫队

3、各类规章制度如操课制度、文娱活动制度、奖惩制度等有待健全并完善，更重要的是目前现有制度落实不到位、效果不明显，由此导致队员们在训练时事倍功半，参与活动时热忱度不高，护卫队归属感不强，这些都是不符合我们护卫队高度的纪律意识，高度的荣誉感，高度的吃苦精神这一优良队风的。假如我能顺当担当队长，我会通过依托现有护卫队章程，吸取部队及其他优秀国旗护卫队管理方法的精华，结合队员看法，并绽开大探讨，在一月之内建立并初步落实实效性高、影响深刻的可行方法。 其次，解决纲领问题的同时，我们更应当考虑如何才能深化实行各项制度，提高绩效。而不是让制度仅仅写在纸上，发挥不了其应有的作用。如何提高日常训练的效率，尽快让每

4、一位队员都达到任务水平是须要我们共同思索的。我会同办公会及训练部制定训练安排，先将各班长培训工作做好，完成新老班长的顺当交接；与校领导沟通研讨，争取能从部队邀请带训士官来到我们护卫队担当临时特训教官的职务，在短期内快速提高护卫队训练水平，提高队员素养。 第三，解决队员参与活动热忱度不高，护卫队归属感不强，团队意识薄弱的问题，我会通过与队员谈心，深化队员内部去了解队员须要什么，结合护卫队实际，争取极大程度上满意内部需求。 第四，考虑到护卫队员训练较多，队员学习压力较大。在现有队员不用打卡跑操的基础上，我同办公会会尽最大努力和领导沟通，争取将在护卫队工作训练作为一门选修课，计入校人文类选修课学分成

5、果，削减队员因为选修课带来的困扰和压力。 二、对于对外沟通建设 护卫队以建成天津高校第一，全国高校一流为目标。 首先，由办公会和宣扬部制定出对外宣扬与沟通制度，成立对外沟通小组，负责与其他高校建立友好关系。量化任务，争取本学期我们护卫队能建立与京津冀内5所或更多高校护卫队的友好关系。 其次，由办公会和训练部制定本学期训练安排，尽快提高队列素养，在本学期极力争取参与由团中心学校部组织的全国高校沟通活动华北片区活动，扩大我校国旗护卫队对外影响力。 第三，由办公会和秘书部建立装具管理及更新安排，征求校领导看法，改善对外宣扬面貌。 三、对于护卫队文化建设 我会结合宣扬部、秘书部部门建设优良传统，吸取国

6、防生大队文化建设及学校优秀社团文化建设，依据队员看法建议，加大文化建设力度，实行组织或参与真人cs竞技，公益长跑，生日会等文体消遣活动，活跃队员身心，增加队伍凝合力。定期开展新老队员沟通会，邀请曾经的护卫队队员同现有队员开展沟通会，由老队员共享护卫队的工作阅历和生活趣事等，让队员感受到护卫队大家庭的暖和。 四、对于护卫队的传承与发扬工作 护卫队的建设绝不能虎头蛇尾，也要杜绝前热后冷，避开功亏一届,做好传承与发扬工作。 护卫队纳新时，在校内扩大宣扬力度，吸引更多更优秀的学生进入护卫队；日常生活和训练时，办公会及各班长当把握好标准，该严厉时严厉，该快乐时快乐，以身作则，多给队员机会，培育队员实力，

7、保证护卫队永葆激情的态势，蓬勃发展。 我信任，在武装部、学生处和选培办的支持下，办公会的带领下，我们每位队员以激情不灭、热忱不减的看法，严谨求实的作风，脚踏实地、努力拼搏，携手共进，我们蓝天国旗护卫队肯定能振翅翱翔！ 我的演讲完毕！感谢大家！ 团队队长竞选演讲稿模板 各位伙伴，大家早上好!今日上台的目的，不是为了肯定要当选，更重要的是为了熬炼自己的实力，向大家展示自己，让大家更好的了解我。我叫xxx，来自xxx，我是xxxx年诞生的，论年龄，我比大家大，大家可以当我是兄长，我的竞赛宣言是：亮出自己，欢乐正面，善待他人，共同成长。 很荣幸能加入这个优秀的团队，首先我认为一个团队的队长，不只是个称

8、号，是个光环，更是一份责任和热心。曾经的团队阅历让我生切体会到，作为一名团队成员最重要的是要一个有心人，大家团结一心，互帮互助，没有解决不了的难题，没有克服不了的困难。所谓这个世界即不是有钱人的世界，也不是有权人的世界，而是有心人的世界。我们这个团队即将奔赴外地，我们团队不仅是个工作学习的地方，更是一个温馨的家，是我们其次个家，大家都是我的家人。 其次，作为一个团队成员，我明白有一份责任落在我们每个人身上，队长不仅要起表率作用，在工作和学习方面更加要严格要求自己，孔子说：其身正，不令而从，其身不正，虽令不从。没有完备的个人，但是有完备的团队。我们每个人都有许多的不足，通过在团队中的学习进步，我

9、们每个人都可以不断进步和提升，同时团队也在不断地完备。 自强不息，厚德载物! 竞选志愿者服务队队长演讲稿 敬重的领导老师、敬爱的同学们： 大家好！ 我是院青年志愿者服务队的范润华，首先，特别感谢各位领导老师、嘉宾的到来，你们的支持和光临，给我们志愿者莫大的激励和信念。我也很兴奋能够有机会站在台上，发表的我的竞选演讲，我竞选的职务是院青年志愿者服务队队长。 来到志愿者这个组织已有一年多了，不短不长，俨然，我还是刚踏进高校的新生，面对着穿着志愿者服装的学长学姐们的接待，那时的心情是多么的感谢和崇拜，转瞬间，我成为大二的学长，今日站在台上，竞选志愿者队长一职，将来也要穿上志愿者服装去迎接众多的学弟学

10、妹，内心是多么的激烈。 院青年志愿者服务队是院级八大组织之一，在学院领导和老师以及全院兄弟组织的支持下，在王韬等学长的带领下，我们胜利的开展了“情系福利院”、“心系开音”、“春暖三湘聘请会”等各种志愿服务活动，并取得很好的效果，这是学院领导和我们志愿者一起努力的结果。 在志愿者这个大家庭里面，我学到了很多我之前未曾学到过的东西，志愿者的精神和理念，对我的思想和行动，起到了很大的促进作用。在这里，我学到了以下几点： 第一：我学会了奉献和关爱。 从我进入志愿者的那一刻起，我就跟着我的学长学姐，去参与各种各样的志愿服务活动，无论是校内的还是校外的，我们都恒久把志愿服务放在第一位，不求回报，不愁麻烦，

11、乐于奉献，勤于助人。 在福利院里，通过与老人闲聊、关爱老人的活动，我明白什么是奉献和欢乐，当我与那些老人热忱的闲聊时，才会明白什么是沟通的欢乐；当我为老人推轮椅、剥月饼的时候，我才领悟到帮助才是享受；当我要离开时，老人们紧紧握住我的手与我依依道别，我才会悟懂，懂的奉献的人才是最华蜜的人。 其次：我学会了团队协作。 上中学的时候，对团队协作没什么概念，一心只是想着搞学习。但是，到了高校之后，越来越觉得团队精神的重要性，特殊是进入志愿者服务队以后。 一件事，单靠一个人的力气是很有限的，就像去开音听力言语康复中心，假如我一个人去，怎么能给那些小挚友带来足够的欢乐？只有和大家一起去，我才能望见孩子们欢

12、乐的笑容，只有和大家一起去，我才会领会到团队的力气；只有和大家一起去，才能感受到团体的欢乐。 一个人的欢乐只是一个人的，假如和大家一起共享，那就变成了大家的欢乐。工作也一样，大家一起商讨，一起沟通，一起共享，一起解决，就会产生团队的火花和才智，就会感受到团队的欢乐和凝合力。 积跬步，才能至千里，积小流，才能成大海，积个人之能，才能成团队之力。 是志愿者让我磨练了许很多多我不曾有过的实力，是志愿者让我结识了一帮有情有义的挚友，是志愿者给了我多数熬炼自我和磨砺意志的机会，是志愿者给了我不断上进的动力！ 正是志愿者给了我这么多，所以，才促使我更加想参与志愿者领导人的竞选，才促使我更想成为志愿者领导人

13、。假如，我成为了志愿者领导人，我将会做到以下几点： 第一：我将在以后的岁月当中，尽我所能，肯定带给志愿者大家庭一个和谐、和谐、相亲相爱的环境。 我将会把团队建设放在第一位。通过不断的开展有意义的志愿者活动，结合10届志愿者思想活跃和特性显明等特点，有针对性的组织开展活动，将团队文化建设起来，使志愿者无私奉献的精神深化人心，争取达到人人都志愿，人人懂奉献，人人都和谐，人人都快乐的状态。 我会在以后的岁月当中，和我们的志愿者并肩作战，不断进取，不断创新，在各组织的帮助下，把志愿者建设成品牌组织。 其次：我们院青年志愿者服务队，将接着与各系志愿者服务队加强联系，在各项活动中，不断的互助和合作，在思想

14、上达成共识，在行动上形成互补，在组织上联成弟兄。 我们将与各系志愿者共同努力，同舟共济，共同进退，接着发扬志愿者无私奉献的精神和品质，在将来的组织建设和活动的开展当中，相互学习，共同探讨，为志愿者的将来发展，为民院的美妙环境的建设，为社会和谐氛围的营造，尽一份心，出一份力。 第三：在接下来的一年当中，我将把“情系福利院”“心系开音”等长期活动接着下去，不仅如此，还将把聘请会、两劝、清理牛皮癣等志愿服务活动，做的有质有量，让学校满足，让同学们满足，让我们自己满足。 “情系福利院”和“心系开音”是我们院青年志愿者服务队从过去以来开展的两项长期活动，我们将充分总结过去的阅历，改进不足，接着长期稳定的

15、开展下去，为给老人送去一份关爱，为给孩子送去一份关切，为给社会尽一份绵薄之力，为给自己的成长增加实力，创建固实的平台和机会。 除此两个长期的活动之外，我们还将协作学校，把“两劝”，“清理牛皮癣”，聘请会等志愿服务活动办好，对队员严格要求，端正服务看法，充分调动队员的志愿服务活动的主动性，拿出我们新青年的饱满精神和热忱服务的面貌，给民院师生营造良好的校内环境。 我有一个幻想，我幻想能成为志愿者服务队的领导人，让我更有信念去为我们志愿者服务队的团队文化建设，校内校外活动的更好的开展，献出我的一份力气。 我有一个幻想，我幻想能成为志愿者服务队的领导人，这样才能让我和大家一起努力，为组织将来的建设和发

16、展，为民院的美妙的环境的建设，为社会和谐氛围的营造，全力以赴！ 我有一个幻想，我幻想能成为志愿者服务队的领导人，我幻想大家能给我一个机会，移动手中的笔，在选票上轻轻的一勾，让将来的岁月来见证你们的选择肯定不会错！ 请信任我，来宾们，我将会与大家一起，为民院的美妙明天而努力；请信任我，同志们，因为我有这个实力和实力，来带好我们院青年志愿者服务队；请信任我，挚友们，我将会尽我所能，不断进取，脚踏实地，风雨无阻，把责任放在肩上，把大家的须要放在心上，把志愿服务放在行动上，与大家一同前进，奔向美妙的明天！ 感谢！ 小学生竞选少先队队长演讲稿 尊敬的老师、敬爱的同学们：大家好！ 温室里的鲜花经不起风吹雨

17、打，经验一番风霜苦，自有梅花扑鼻香。我不愿做温室里的花朵，要做傲雪的梅花，经受各方面的熬炼和考验。 9月份，我们学校隆重召开了第五届少代会，在这一届少代会上，我光荣地当选为新一届的少先队大队委员，今日，我又一次走上讲台，竞选大队长。希望同学们一如既往地支持我，激励我。 我是五（1）中队的中队长，我特别喜爱学习，成果始终很优秀，从一年级到现在，年年被评为“三好学生”。我主动参与学校组织的各项竞赛，获得数学竞赛二等奖，科普征文二等奖。我还养成了勤写日记的好习惯，我的陈晨日记集被“教化在线”网站评为“精贴”，作文今年暑假我这么过登上了常熟日报教化特刊，我现在还是张小论坛雏鹰园地的“版主”。 假如我是

18、大队长，我会首先树立服务意识。酷爱和关切每一个队员，真心实意地为他们服务，开展好丰富多彩的少先队活动，让每一个队员都能在少先队组织中开心的生活，不断的进步。 希望同学们能投我一票！ 青年志愿者服务队队长竞选演讲稿 青年志愿者服务队队长竞选演讲稿范文 敬重的领导，老师，各位来宾，敬爱的同学们： 大家下午好！ 我叫左兴华，来自电子信息工程系应电0933班，很荣幸今日能在此竞选院青年志愿者服务队队长。首先，我感谢领导，老师，学姐，学长们能够给我一个展示自己的舞台，感谢学长，学姐们的循循善导，感谢他们的支持与激励，感谢曾经帮助过的兄弟组织！感谢那些与我一样坚守在志愿服务一线的兄弟姐妹们，感谢院青年志愿

19、者大一成员，是你们为我们的部门注入了新的血液与活力！感谢你们！（敬礼） 此时，我的心情犹如海上波涛，汹涌澎湃，不是因为惊慌，而是因为我的幻想即将放飞，我想台下还有许多和我一样对生活充溢幻想的人，许多酷爱生活的主动分子。假如你的幻想在跃跃欲试中撞击你的心脏，请不要吝啬这次让他翱翔的机会，请不要吝啬给他激励的掌声！ 有句话说“一个进步青年，只有当他与先进的组织为伍时，他才倍感前进的动力。”是的！我无时无刻不在感受到组织给与我前进的动力。回首过去的一年，笃行湖畔留下了我清扫的身影，校内里留下了清理牛皮癣的踪迹，湖南呼吁关爱残疾人“走长城”活动留下了我的欢声，湖南“爱护我的母亲河湘江”万人清理湘江河活

20、动留下我的汗水。长沙市第一福利院，第三福利院，开音康复医疗中心留下了我与老人，孩子沟通的笑语。我从这些活动中成长与成熟，我个人实力得到了明显的提升！现在我想说，长沙民政学院将是我一个美妙的里程碑，而选择院青年志愿者服务队是我最明智的选择，选择它，我不会懊悔，而且恒久也不会懊悔！在担当干部、主动协作院青年志愿者工作的同时，我曾多次胜利地组织过一些内部的活动，这培育了我较强的办事实力和组织协调实力以及驾驶困难局面和把握大局的应变实力，同时，勤学苦干，相宜性强的特性与广阔同学间的友好关系，也正是我的优势所在，而全部这些正是造就一个精彩的院青年志愿者服务队队长所须要的，而院青年志愿者服务队所须要的也正

21、是我所拥有的！我深信，一切真知的产生都是来源于胜利的实践。我信任我肯定能够胜任此项工作。竞选队长不仅仅是一种荣誉，更是一种责任!我知道这条路上有很多挑战，但我自信有这个实力和责任去挑起这个担子！因为我有的是热血，有的是勤劳，有的是汗水和毅力，有的是实事求是的工作看法！ 假如我有幸当选，首先，我将把握全局，加强院青年志愿者服务队的团队精神，单枪匹马的时代已经过去，团队精神的建设才是时代的主题！再者，我会接受广阔干部的监督，处事做到团结一样，同舟共济！其次，加强与各兄弟组织，乃至与社会组织上的沟通，以便探究社会活动新思想，新理念。营造一个最佳学习氛围，促进我们组织工作的顺当开展。有个哲人说个这样的

22、一句话“给我一个支点，我将撬动整个地球。我想说的是。只要给我一个验证机会的支点，我将肯定做到人尽其才，才尽其力，还大家一个精彩的青年志愿者服务队。我将带领大家撼动整个校内！ 古代剑客们在与对手狭路相逢时，无论对手有多么强大，就算对方是天下第一剑客，明知不敌，也要亮出自己的宝剑，即使倒在对手的剑下，也虽败尤荣，这就是亮剑精神！“狭路相逢，勇者胜！”今日我在这亮剑。亮出的是气概,是志愿精神,是一个志愿者的意志与胆略，更是一种责任与奉献精神！ 当然，我今日的打算不仅仅如此，我还做了一首宣誓词来表达我的决心。 队长在呼唤，领导在期盼 竞选的激情在燃烧，队长的使命不容徘徊 我以志愿者的名言宣誓： 不负学

23、长栽培恩。 不忘大家支持意。 花毅力为浆， 凝血汗成珠 用勤奋点燃才智之火， 用执着叩开志向之门 让信念与行动齐步， 让欢乐与奉献共享。 铸我利剑，展我雄姿， 决胜此刻，凯歌高扬！ 最终，我以一句名人名言结束我的竞选演讲“左兴华同学真的很优秀，你们不选他，你们选谁啊！ 感谢！ 证券团队队长竞选演讲稿 证券团队队长竞选演讲稿 各位领导同事们： 大家好！首先我要感谢我们公司尤其是我们营业部的各位领导不仅给了我一份最最适合我的事业平台，还供应了这次公开公正公允的竞聘团队长的机会。“机会往往留给有打算人的”。实话讲，我自从报考经纪人资格的那天起先，就始终为有这样的一次机会主动得做着思想学问人脉等各个方

24、面的打算。今日机会最终到来了，因此，我特别地珍惜和感谢领导和同事们给我这次展示自己的机会，感谢大家！ 既然是竞聘营销团队长，首先还必需学会擅长推销自己，请允许我先做个自我介绍吧！我叫孙磊，现年46岁，中共党员。毕业于山东经济学院，先后在*市财政局担当一般干部，投资公司副总经理，去年12月份有幸进入齐鲁证券业部。在过去的半年里，我从一个门外汉快速的熟习了客户经理应当驾驭的全部业务流程，严格按公司要求胜利的开了130个合格的账户，资产总额1700万元，平均每个交易日开一个新户。这并不是我的功劳，而是我们营业部这个大团队相互协作的结果。这里我还是要感谢在开户的各个环节里主动协作支持帮助过我的领导和同

25、事们，感谢你们！ 事实上我们营业部就是一个大团队。随着市场竞争的日益加剧，要求证券营业部必需重视专业营销队伍的建设，以往大团队粗放式管理只适应人才流淌性大的行业，而证券业的专业性和从业资格极大的限制了人才的流淌。这就要求证券公司必需建立相对稳定的专业营销队伍，在大团队里组建3-5人的小团队，实现精细化管理，就能很好的解决这个冲突。小团队简单形成较强的凝合力，可以最大限度的调动每个成员的主动性，通过“传帮带”尽快提升整个团队的业务实力。设立多个小团队可以在大团队内部形成竞争机制，提高整个营业部的战斗力。我认为个人和团队的关系是“鱼水关系”，小团队和大团队是“大河与小河”的关系。 适合自己的才是最

26、好的。我自认为我是特别适合团队长这个岗位。团队长不仅仅要带头开展业务，还要帮助队员提高业务水平。尽管在我看来团队长是一份很重的担子，是一份责任，同时也是对自己的一个挑战，能实现自身的价值，也是体现出领导和同事们的确定与信任。我有信念竞聘并且当好团队长。 我竞聘团队长有如下五各方面的优势： 第一，我曾多次有机会参与过全国性的高级别的营销培训，港澳旅游、野外拓展训练。具有剧烈的主动营销和服务意识，具备邀约，沟通，跟进，促销，异议处理，风险防范等一系列的专业营销技巧和方法。 其次，有着20多年从事财政金融相关的专业工作阅历，尤其对证券投资有着深厚的爱好，深化学习钻研过各种炒股理论，技术比较全面。尤其

27、在炒股软件、技术分析方面有一技之长，是开发市场的一个强有力的武器。 第三，热心帮助别人，情愿把自己多年来积累的阅历和教训与队友们共享。可以使新队员少走点弯路，少碰钉子，缩短奋斗历程，快速成长成为优秀的证券营销员。 第四，利用软件科学管理团队，有胜利管理营销团队的阅历。 第五，有开拓进取精神，有独立解决问题的实力，应变实力强。 适合做团队长的人才许多，假如领导和同事们信任我，让我走上团队长的岗位，我肯定敬重领导，关切爱惜队员，激励团队精彩完成各项任务，努力打造出一只威海最具有凝合力的高绩效的样板团队。第一目标是不能让一个团队成员掉队，到年底整个团队人均新增业绩第一，人均收入增长第一。实现个人与营

28、业部共赢。其次目标：明年的今日，建成威海最最知名的证券营销团队，让我们的队员有骄傲感，吸引更多的同行情愿加入到我们团队。而现有的成员都有实力担当团队长，把我们的营销理念复制给新的队员。我们的团队将成为团队长的摇篮，财宝的摇篮。 建队初期的详细准备：首先，用一周的时间进行沟通技巧方面的培训，驾驭常用的话术，异议处理，规范展业行为，防范风险。然后，分工合作，深化社区，乡镇搞宣扬活动，收集潜在客户资源。了解客户，制定不同的公关方案，支配专人负责实施方案，在实践中总结阅历，不断提高胜利率。简洁的事情重复做，持之以恒，确保业绩稳步增长。“给我一个支点我能撬起整个地球”。我已做好了方方面面的打算，希望各位领导同事们给我这个“支点”。我会加倍努力，珍惜这次机会，带领团队创建一流的业绩，回报领导，回报同事，回报公司！感谢大家！