2023年文明结对帮扶活动工作计划范文.doc
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1、2023年文明结对帮扶活开工作方案范文2023年文明结对帮扶活开工作方案范文。为深化贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,不断深化“双建立、双整治”工作,有效推进城乡协调开展,构建社会和谐社会,根据浙委办XX31号和义文明委XX1号、2号文件精神,制订市司法局与后宅街道村文明结对帮扶活开工作方案一、工作目的通过文明结对帮扶,使村到达“六个有”的要求:有一个可以带着广阔农民群众开展本村经济、建立本村文明的坚强领导班子;有一套不断加强思想道德建立、经常开展形势政策教育、常年开展农业实用技术培训的进步农民素质长效机制;有一个能根本满足村民求知需求的图书阅览室;有一个能根本适应农村文化生活需要的文
2、体活动场所;有一支具备良好素质、一定文体技能和组织才能的文体骨干队伍;有一套管理有序、活动经常、经费保障的组织制度。二、工作任务一是帮助搞好村的支部建立,深化民主法治村建立,重点抓好村规民约和村重大问题决策制度建立;二是向村输入信息、技能,帮助村研究制订经济社会开展规划,开展现代农业,翻开致富路径;三是每月到村一次以上,力争建好村民学校,采取举办报告会、座谈会等形式,进展形势政策、文明礼仪、安康生活、法律道德等方面的宣传教育,向村民传授现代文明生活方式;四是指导开展丰富多彩的群众性文体活动,壮大村文体骨干队伍,每年与村选择开展篮球比赛、爬山比赛、书法比赛、歌咏比赛等活动,活泼农村精神文化生活;
3、五是每年向村提供一些消费生活方面的物品和一百册以上的书籍刊物;六是根据村的实际,每年为结对村办12件实事,其中包括联络有关部门做好村的健身途径建立,开展好村庄整理和穿衣戴帽工程,开展矛盾纠纷排查调处和违法青少年帮教,开展慰问党员贫困户活动,开展村文明户评选活动等;七是通过多种途径帮村筹集资金和加强组织、制度建立,保障以上各项活动的正常开展。f132.更多工作方案延伸阅读2023年文明创立工作方案怎么写根据市委、市政府创立全国文明城市和开展联点共建工作部署,按照省文明办对文明创立工作的详细要求,结合我院实际,特制定2023年我院文明创立工作方案。(一)指导思想创立全国文明城市工作,要认真贯彻落实
4、上级的有关部署和要求,以*理论和“三个代表”重要思想为指导,用构建和谐医院总揽文明创立工作全局。通过创立省级文明单位稳固和扩大*员先进性教育活动成果,推动各项工作迈上新台阶,全面进步我院三个文明建立程度。(二)目的步骤创立工作要做到机构健全,制度完善,任务明确,责任落实,措施有力,稳步推进,共同力争2023年成功创立全国文明城市。今年的创立工作分三个阶段进展:第一阶段:2023年2月至4月,制定方案、宣传发动阶段。要修改、制定创立方案、年度方案及责任分解表,组织学习讨论,利用各种有效形式做好宣传发开工作。第二阶段:2023年5月至7月,逐项落实、全面创立阶段。对照省级文明单位的标准和要求,按照
5、政府的统一部署和年度工作方案,逐项落实分解责任。第三阶段:2023年8月至2023年9月,查漏补缺、迎接评审阶段。政府对文明创立工作进展检查,提出整改意见。有关科室和个人采取有效整改措施,完成创立任务,确保顺利通过创立文明城市的评审。(三)主要任务根据长沙市争创全国文明城市工作方案规定,各单位必须做到领导班子坚强有力,业务工作成绩显着,文明创立工作扎实,思想政治工作深化,科普与文体活动活泼,模范遵守党纪国法和各项规章制度,重视环境建立和环境保护。根据这些要求,结合我院实际,今年我们必须在全面创立的同时,突出工作重点,在以下方面加大创立力度:1、努力加强自身建立领导班子带头加强学习,实现政治理论
6、学习的经常化、制度化、标准化。充分发扬民主,严格执行民主集中制。坚持和完善单位重大事项集体研究、民主科学决策的制度。按照一级管一级的原那么,严格落实党风廉政建立责任制,认真遵守廉洁自律的各项规定。深化干部人事制度改革,培养一支积极向上,努力工作的干_伍。积极开展“五好党支部”创立活动2、稳步进步业务程度提升医疗技术程度。按照“医疗技术更精深、医疗设备更优化、效劳态度更优质”的总体要求,不断提升医疗程度,进步效劳质量。提升管理程度。强化科室内部管理,进一步完善对在职职工的绩效量化考核。,加强党性锻炼,实在改良医风。提升效劳程度。增强医疗临床职工为患者效劳的意识。加强对其他辅助员工的教育、培训和管
7、理。3、扎实开展创立活动要按照创立文明城市的评选要求,结合我院实际,制定实在可行的创立规划。大力推进科室和个人文明形象建立,美化办公环境,培育团队精神,做好本职工作,标准言行举止,严格遵章守纪,夯实创立根底。积极开展争当文明科室、文明医生、文明护士活动,有关部门要制定工作方案,加强日常考核,把这一活动引向深化,务求获得实效。4、努力构建和谐医院严格落实各项社会治安综合治理措施,健全值班巡逻制度,消除平安隐患,确保医院平安,杜绝重大治安案件和平安事故。严格落实卫生防疫制度,加强公共卫生监视管理,杜绝食物中毒事故。抓好方案生育工作,杜绝方案外生育。健全矛盾纠纷化解机制,做好突发事件应急处置预案。确
8、保我院综合治理的优化。2023年文明交通建立方案范文为了贯彻落实党的*和*届*、*、*、*全会精神,进一步加强和改良交通行业精神文明建立工作,全面落实科学开展观,理论社会荣辱观,推进创新型行业与和谐行业建立,实现交通又快又好开展,根据交通部全国交通行业*时期精神文明建立工作指导意见和*省“*”期间社会精神文明建立规划,特制定全省交通行业“*”时期精神文明建立规划。一、指导思想、主要原那么和工作目的一指导思想坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深化贯彻落实党的*和*届*、*、*、*全会精神,坚持以科学开展观为统领,以学习理论社会荣辱观为主线,以进步交通干部职工队伍素质、进步交通公共效劳才能
9、为根本,以让省委省政府满意、让人民群众满意为标准,以创新为动力,紧紧围绕落实交通部“学树创”任务和省委“文明*”建立要求,坚持“三个责任重于泰山”,突出“六个永久主题”,积极开展以学先进、树新风、建和谐、创一流为主要内容的“学树建创”活动,全面推进展业精神文明建立,为实现我省交通又快又好开展提供强大的精神动力、智力支持和文化条件。二主要原那么坚持以科学理论为指导,全面贯彻落实科学开展观;坚持以社会荣辱观为主线,始终把思想道德建立放在重要地位;坚持以人为本,效劳人民,奉献社会,把人民群众的根本利益作为行业精神文明建立工作的出发点和落脚点;坚持依靠交通干部职工,充分发挥广阔交通干部职工在行业精神文
10、明建立中的主动性和创造性;坚持典型引路,充分发挥先进集体的示范导向作用;坚持重在基层,重在建立,夯实行业精神文明建立根底,进步交通行业管理程度和效劳质量;坚持与时俱进,不断创新,大力增强行业精神文明建立的针对性、实效性和吸引力、感染力;坚持实事求是,注重结合实际,积极开展具有鲜明特点的群众性文明创立活动;坚持总抓手的理念,一把手负总责,领导班子成员一岗双责,政工部门组织协调,业务部门各负其责,党政工团齐抓共管,形成合力,不断完善行业精神文明建立的领导体制和工作机制。三工作目的通过深化开展行业精神文明建立活动,着眼于构建依法行政、标准效劳的行业管理体系,监视有力、公开透明的诚信评价体系,功能健全
11、、高效便民的效劳平台体系,科学完备、标准领先的文明建立考评体系,反响灵敏、渠道畅通的宣传保障体系,充满活力、百花齐放的文化建立体系,努力培养一支开拓创新、拼搏奉献的交通职工队伍,优化一方人便于行、物畅其流的交通运输环境,养成一种老实守信、有诺必践的交通效劳理念,培育一种昂扬奋进、充满活力的交通行业文化,选树一批干事创业、催人奋进的交通先进典型,打造一批与时俱进、特色鲜明的交通效劳品牌,让交通文明在全省各行业先行、在全国同行业先行,力争到“*”末省厅建成全国文明单位,力争全省交通行业第一批建成全国文明行业。交通部确定“*”时期全国交通行业精神文明建立工作的主要任务是“学先进、树新风、创一流”。为
12、全面落实“学树创”任务,结合我省交通实际,厅党组决定,在全省交通行业广泛开展“学树建创”活动,这是对“六大创立活动”的深化和延伸。“学先进”,就是学习先进理论、先进文化和先进典型,鼓励广阔干部职工勤奋好学,见贤思齐,积极向上;“树新风”,就是努力理论社会荣辱观,树立执政为民、求真务实、公正执法、清正廉洁的新政风,树立敬业奉献、老实守信、文明效劳、开拓创新、团结和谐的新行风;“建和谐”,就是要认真贯彻落实构建和谐社会的要求,建立平安畅通、便捷高效、诚信友爱、法治有序、环境友好的和谐行业;“创一流”,就是创立一流的队伍、一流的业绩和一流的行业。“学先进”是根底,通过“学先进”,产生强大的精神动力和
13、智力支持;“树新风”是内容,通过“树新风”,提升行业的社会形象;“建和谐”是保障,通过“建和谐”,为交通开展创造内和外谐的环境气氛;“创一流”是目的,通过“创一流”,推动交通事业又快又好开展。“学”、“树”、“建”、“创”是一个互相联络、互相促进的辩证统一体。要通过深化开展“学树建创”活动,推动全省交通行业精神文明建立工作再上新程度,促进全省交通事业实现又快又好开展。二、主要任务根据上述指导思想、主要原那么和总体目的,全省交通行业“*”时期精神文明建立的主要任务是一加强科学理论武装,努力建立一支高素质的交通职工队伍。要适应交通现代化建立对人才队伍的需求,不断探究加强科学理论武装的有效途径,积极
14、倡导“学习是人的第一要务”和“终身学习”理念,努力建立学习型行业,争做学习型个人,不断增强干部职工的学习自觉性。要大力加强政治理论教育。施行理论普及工程,认真学习贯彻_理论、“三个代表”重要思想、党的*和*届*、*、*、*全会精神,深化学_的最新理论成果,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,不断进步广阔干部职工的政治理论素养,打牢团结奋斗的思想根底。要大力加强思想道德建立。深化学习理论社会荣辱观,采取多种形式,广泛开展社会荣辱观理论活动,弘扬正气,狠刹歪风。深化贯彻施行公民道德建立施行纲要,建立与社会荣辱观要求相符合、与社会市场经济和交通行业特点相适应的职业道德体系,不断进步干部职工
15、的思想道德素质。要大力加强业务技能教育。逐步建立和完善继续教育体系,充分发挥交通院校的教学资优势,加大岗位培训和继续教育力度,广泛开展岗位练兵、岗位成才活动,不断扩大高技能人才培养规模,改善在职人员的知识构造,进步干部职工的科学文化素质。通过加强科学理论武装和业务技能培训,努力建立一支为民、务实、清廉、高效,行政才能强的交通党政管理人才队伍;建立一支程度高、技术精、成果优,在本行业有较强影响力的专业技术人才队伍;建立一支纯熟掌握先进技术、工艺和技能的高技能人才队伍;建立一支政治坚强、业务精通、作风严谨、纪律严明的交通执法队伍,为交通现代化建立奠定坚实的人才根底。二大力加强行风建立,树立行业良好
16、形象。行业风气是行业文明程度的重要标志。要以交通机关、交通执法和效劳窗口为重点,结实树立以人为本理念,积极推行精细化管理,施行人性化效劳,着力解决群众反映强烈的突出问题,坚决纠正各种损害群众利益的不正之风。在交通各级机关,深化开展建立学习型、创新型、和谐型、廉政型、文化型、效劳型和让人民群众满意、让各级党委政府满意的“六型两满意机关”活动,广泛开展创立文明机关、文明单位活动,不断进步机关文明程度。进一步完善以“电子政务”、“电子商务”为龙头,以管理和效劳为主要内容的交通信息系统,采用现代管理方法和技术成果,改良交通管理和效劳方式,进步工作效能。要采取有效措施,重点解决效率不高、作风不实和以权谋
17、私的问题,解决交通建立工程拖欠工程款和农民工工资等损害群众利益的问题。在交通执法领域,大力倡导“人性化执法”,继续推行结合执法,建立从头上预防和治理公路、水路“三乱”的长效机制,防止反弹。要重点解决执法不标准、执法不到位和暴力抗法的问题。通过一次执法,宣传一次政策,教育一片群众,优化一方秩序,展现交通执法队伍严格、标准、文明、公正的良好形象。在交通效劳窗口,积极开展以“为人民效劳,树行业新风”为主要内容,以实现优美环境、优良秩序、优质效劳为目的的文明示范窗口、文明车船、港、站、所、航线、班线创立活动,进一步完善岗位行为标准和考核机制,营造功能完备、整洁美化、舒适便利的交通效劳环境。大力加强基层
18、标准化建立,用5年左右时间,完成基层站所的改造晋级,从根本上改变交通基层站所相貌。三加强交通诚信体系建立,不断进步行业公信力。老实守信是构建和谐社会的道德根底,是交通行业理论社会荣辱观的主要任务之一。要结实树立“以诚待民、以德服众”理念,重视加强诚信建立,实在把诚信建立的要求内化为职工素质,外化为行业形象,固化为制度标准。大力加强诚信教育,强化交通职工和从业人员的诚信意识,使诚信成为全行业的共同准那么和自觉行动。积极开展以建立诚信机关、诚信企业、诚信职工为主要内容的“共铸诚信交通”理论活动,实在解决交通建立违规转包分包、虚假投标、偷工减料、拆借挪用资金、履约意识差,交通客运倒客宰客、延时误点、
19、无序竞争,运输车船大吨小标、擅自改装、超限超载,车辆维修乱计工时、以次充好等行为,进步交通行业的公信力。进一步完善诚信机制,推行政务公开,进步工作透明度,自觉承受社会监视。加强诚信制度、诚信信息平台、失信惩戒机制建立,逐步推行交通从业人员诚信档案,探究建立严格的交通行业失信禁入制度,努力做到诚信者受益、失信者受损、违规者受惩。四优化内外部环境,大力推进和谐行业建立。建立和谐行业,是构建和谐社会的重要组成局部,也是交通自身开展的重要目的。一是加强思想政治工作,增强行业凝聚力,形成开展合力。针对深化改革的新形势,要实在增强前瞻性和预见性,坚持解决实际问题与思想政治工作有机结合,积极研究探究加强思想
20、政治工作的有效途径,认真做好解疑释惑、化解矛盾的工作,努力维护交通稳定。注重培养干部职工的行业认同感和事业心,以交通为家,以交通为荣,鼓励干部职工倍加珍视交通团结、倍加维护交通稳定。要坚持以人为本,尊重、关心、保护干部职工,最大限度地改善他们的工作和生活条件,特别要更加关注和关心一线职工、下岗职工、困难职工和离退休干部职工,满腔热情地帮助他们解决实际困难,让交通职工共享交通改革开展的成果。交通各部门要实在增强大局意识,营造平等友爱、团结互助的内部环境,形成聚精会神搞建立、同心协力谋开展的良好场面。二是实在改善交通管理和效劳,提升交通公共效劳才能,打牢和谐根底。进一步强化以人为本思想,努力实现由
21、方便交通管理向方便群众出行转变。要立足于提升交通公共效劳才能,满足经济社会开展需求,更好地效劳人流、物流、信息流,打造公路水路便捷、通畅、高效、平安和文明之路。要坚持开展第一要务,凝心聚力,加快建立“三大网络”、一个中心,深化“三通”民心工程,完善公路水路运输体系,大力开展农村客运,实现多式联运和门到门的效劳,打造便捷之路。坚持依法治理、建管并重,加强养护管理,保持良好的运行状况。科学安排施工方案,尽可能减少因施工而阻车、阻船的现象。遇有恶劣天气或重大事故,高速公路要加强巡查,快速清障,引导绕行,杜绝长时间堵塞现象,打造通畅之路。加快交通信息网络建立和信息成果应用,完善ic卡联网收费制度,建立
22、健全信息发布制度,提升高速公路、船闸效劳区的综合效劳功能,建立故障车船救援应急机制,进步车船通行速度,打造高效之路。坚持“以人为本,以车船管理为中心,标本兼治,以治本为主”的平安工作思路,突出重点,深化整治,着力消除公路水路交通平安隐患,建立健全平安消费管理长效机制,进步平安保障才能,打造平安之路。以文明执法、文明管理和文明效劳为主要内容,进一步深化高速公路文明大通道、文明样板路、文明样板航道等创立活动,重视搞好硬件建立,提升软件程度,让每一条公路、航道都成为延伸交通文明的风景带和致富一方的经济带,打造文明之路。三是加强交通宣传工作,进步社会认同感,创造友好环境。健全宣传机构,配齐配强工作人员
23、,进一步加大投入,完善宣传阵地,逐步建立起渠道畅通、步调一致、反映灵敏的交通宣传网络。要牢牢把握正确言论导向,占领主流媒体阵地,加大正面宣传工作力度,精心组织筹划好重大主题宣传和重点活动报道,重视对热点焦点问题的引导,充分反映交通开展的重大成就,展现交通职工的良好精神风貌。要大力宣传交通规费征收、治理“双超”等法律法规和政策根据,深化宣传为优化交通运输环境作出的重大奉献和宏大牺牲,让社会和群众理解交通、关心交通、支持交通。五大力加强交通文化建立,营造良好人文环境。行业文化是社会文化和行业精神文明建立的重要组成局部。一是提炼和宣传交通行业精神。把总结、提炼和宣传*交通精神作为一项重要工作,通过开
24、展行业精神征集活动,提炼出具有时代特点和行业特色的交通精神;通过开展各种主题理论活动,弘扬*交通精神,增强行业凝聚力和向心力。二是打造交通效劳品牌。围绕*交通“六大品牌”,深化开展特色效劳品牌创立活动,重点在行业价值理念、管理理念、团队理念上狠下功夫,丰富品牌创立的内涵。建立优秀效劳品牌评选机制,开展“十大优秀效劳品牌”评选活动,推动品牌建立百花齐放。三是培育交通先进典型。广泛开展“学典型、创一流”活动,远学毅、包起帆、陈德华和江苏润扬大桥,近学许振超、青岛港和身边的先进典型,弘扬时代精神,唱响时代旋律。充分发挥先进典型的示范、引领作用,用心培养、精心打造,推动先进典型层出不穷。四是开展交通特
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- 2023 文明 帮扶 活动 工作计划 范文
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