2023年电工班下半年工作计划范文.doc

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1、2023年电工班下半年工作方案范文XX年上半年已经过去，虽然我们完成了上半年的任务,但是下半年的工作仍然繁重。我们电工班组会继续努力工作、克制困难、一如既往。下半年我们班组要从以下几方面开展工作。一、业务技能学习在以前根底上我们班会继续加强班组业务技能学习，以理论与理论相结合、组与组互相学习、人与人互相学习，把理论知识应用于理论中。学无止境，把学习到的技能应用与消费，效劳与消费。二、设备保养维护1) 对各车间动力设备维护、保养、光滑油料添加。2 对电气线路及电器元件进展平安排查，对有缺陷、有故障的元件进展维护、维修。3) 对各配电柜定期进展灰尘清理，保证电器元件接触良好无粉尘现象。4 对各配电

2、室、配电柜、变压器降温设施定期检查，保证通风降温良好。三、做好用电顶峰时期应对措施针对我们正常电压偏低的现象，做好应对措施，在内部进步无功补偿；对各车间启动大设备时安排调整启动顺序；及时与上一级变电所进展沟通升压等工作；保证我们正常消费用电的供给。四、平安方面通过三级平安教育是班组人员对平安认识的进步，通过班前、班后学习平安，对平安事故分析p 总结，进步平安意识，杜绝蛮干、违章作业。“三不伤害”要每一位班组成员牢记心中。2023电工下半年工作方案XX年上半年已经过去，虽然我们完成了上半年的任务,但是下半年的工作仍然繁重。我们电工班组会继续努力工作、克制困难、一如既往。下半年我们班组要从以下几方

3、面开展工作。一、业务技能学习在以前根底上我们班会继续加强班组业务技能学习，以理论与理论相结合、组与组互相学习、人与人互相学习，把理论知识应用于理论中。学无止境，把学习到的技能应用与消费，效劳与消费。二、设备保养维护1) 对各车间动力设备维护、保养、光滑油料添加。2) 对电气线路及电器元件进展平安排查，对有缺陷、有故障的元件进展维护、维修。3) 对各配电柜定期进展灰尘清理，保证电器元件接触良好无粉尘现象。4) 对各配电室、配电柜、变压器降温设施定期检查，保证通风降温良好。三、做好用电顶峰时期应对措施针对我们正常电压偏低的现象，做好应对措施，在内部进步无功补偿;对各车间启动大设备时安排调整启动顺序

4、;及时与上一级变电所进展沟通升压等工作;保证我们正常消费用电的供给。四、平安方面通过三级平安教育是班组人员对平安认识的进步，通过班前、班后学习平安，对平安事故分析p 总结，进步平安意识，杜绝蛮干、违章作业。三不伤害要每一位班组成员牢记心中。2023电工下半年工作方案20xx电工下半年工作方案XX年上半年已经过去，虽然我们完成了上半年的任务,但是下半年的工作仍然繁重。我们电工班组会继续努力工作、克制困难、一如既往。下半年我们班组要从以下几方面开展工作。一、业务技能学习在以前根底上我们班会继续加强班组业务技能学习，以理论与理论相结合、组与组互相学习、人与人互相学习，把理论知识应用于理论中。学无止境

5、，把学习到的技能应用与消费，效劳与消费。二、设备保养维护1) 对各车间动力设备维护、保养、光滑油料添加。2) 对电气线路及电器元件进展平安排查，对有缺陷、有故障的元件进展维护、维修。3) 对各配电柜定期进展灰尘清理，保证电器元件接触良好无粉尘现象。4) 对各配电室、配电柜、变压器降温设施定期检查，保证通风降温良好。三、做好用电顶峰时期应对措施针对我们正常电压偏低的现象，做好应对措施，在内部进步无功补偿;对各车间启动大设备时安排调整启动顺序;及时与上一级变电所进展沟通升压等工作;保证我们正常消费用电的供给。四、平安方面通过三级平安教育是班组人员对平安认识的进步，通过班前、班后学习平安，对平安事故

6、分析p 总结，进步平安意识，杜绝蛮干、违章作业。“三不伤害”要每一位班组成员牢记心中。20xx电工下半年工作方案20xx年上半年已经过去，虽然我们完成了上半年的任务,但是下半年的工作仍然繁重。我们电工班组会继续努力工作、克制困难、一如既往。下半年我们班组要从以下几方面开展工作。一、 业务技能学习在以前根底上我们班会继续加强班组业务技能学习，以理论与理论相结合、组与组互相学习、人与人互相学习，把理论知识应用于理论中。学无止境，把学习到的技能应用与消费，效劳与消费。二、 设备保养维护1) 对各车间动力设备维护、保养、光滑油料添加。2 对电气线路及电器元件进展平安排查，对有缺陷、有故障的元件进展维护

7、、维修。3) 对各配电柜定期进展灰尘清理，保证电器元件接触良好无粉尘现象。4 对各配电室、配电柜、变压器降温设施定期检查，保证通风降温良好。三、 做好用电顶峰时期应对措施针对我们正常电压偏低的现象，做好应对措施，在内部进步无功补偿；对各车间启动大设备时安排调整启动顺序；及时与上一级变电所进展沟通升压等工作；保证我们正常消费用电的供给。四、 平安方面通过三级平安教育是班组人员对平安认识的进步，通过班前、班后学习平安，对平安事故分析p 总结，进步平安意识，杜绝蛮干、违章作业。“三不伤害”要每一位班组成员牢记心中。2023年老师下半年工作方案范文一 、指导思想根据学校的总体要求与东仪路的详细情况，我

8、们的宗旨是：为了一切学生，一切为了学生，为了学生的一切，为了学校的一切，让每位学生学的满意，生活的顺心，让每一个员工工作的顺心，让每一位师生把学校当做自己的家园。 二、工作原那么爱岗敬业，忠于职守，做到：一心为学校着想，一心为家长着想，一心为学生着想，一心为进步教学质量着想。坚持原那么，秉公办事，以身作那么，率先垂范，努力做到四个有利于：即一切工作要有利于学校的开展，一切出发点要有利于学校的管理，老师的一切工作要有利于进步教学质量，学校所有老师的所作所为都要有利于团结协作。坚持“一切标准从高，一切要求从严，一切操作从细，一切为进步教学质量”。高标准，严要求，细操作，突出工作重点，狠抓关键环节。

9、管理人员要做到以下几点：1)坚持原那么，秉公办事，以身作那么，率先垂范。2)坚持要忠于职守，尽心尽力，尽职尽责，认认真真，扎扎实实，兢兢业业，一丝不苟的出色的完成每一项工作。3)要敢抓敢管，善抓善管，要勇于找问题，要擅长观察并及时解决问题。管理人员要有危机意识，竞争意识，要时刻牢记：“逆水行舟，不进那么退”。工作既要大刀阔斧，勇于创新，积极进取，又要如履薄冰，周密细致，稳扎稳打。4)要时刻警示自己与同志，“今日工作不努力，明日努力找工作”，要精诚团结，同心协力，共同努力，亲密配合，集思广益，博采众长，为振兴仁民教育，开展仁民教育，创新仁民教育作出自己的奉献。 三、部门设置与管理任务东仪路校区设

10、置有中补部、高中部、高补部、艺术部，校区部门较多，管理形式各有不同。针对这种形式，东仪路校区从管理上分头治理，采用部门自治，权利下放，各自负责责任制。从学校的整体上，本校区方案设置教务处与学生处，分头管理教学与学生日常行为的管理与检查，加大管理力度。在班级设置上，中补方案开设10个班级，高一开设6个班级，高二开设2个班级，高补开设6个班级，艺术开设14个班级，各班级的班主任必须进展严格的培训，进展管理每日常规的学习，使所有的老师都能尽职尽责的搞好自己的管理与教育教学工作。四、抓好常规管理，促进教学工作，进步教学质量 1、创立和谐、有力的管理老师队伍1)建立和谐、有力的管理老师队伍是学校开展既必

11、要而且重要的措施。全体教职员工必须拥有一种忧患意识、责任意识、质量意识和效劳意识，克难奋进，精诚合作。培养老师的集体意识与合作精神，全力以赴的做好自己的本职工作，加强老师与老师、学生与老师、学生与学生、家长与老师之间的沟通与交流。2)创立和谐有力的班级管理，形成以班主任为核心，科任老师共同参与的班级管理形式，班主任主动协调好各科之间关系，让每一位老师都有管理的责任。在班级管理中，班主任应该做好师生之间的桥梁作用，配合老师搞好管理，杜绝老师只教不管，与任课老师及时处理班内问题，杜绝班主任与任课老师两张皮。 3)营造和谐的师生关系， 形成老师勤教，学生勤学;学生敢问、善问，老师善诱、善导的真情流动

12、的师生关系。 2 强化教学管理，促进教学质量的进步1)抓好教学日常管理， 向备课要质量，向课堂要效果、向训练要成绩。针对学生的特点，要求科任老师从学生进校开场标准学生的答题行为，帮助他们培养良好学习习惯和科学的学习方法，对学生有问必答，有错必纠。2)强化班主任职责，班主任工作要做细，要有温度，有爱心，要帮助学生放下包袱，树立信心，确定目的，激发他们的学习热情，对他们有难必帮，有求必应，让失利学生感受到温暖，班主任工作要做实，要有力度。开学后，班主任要迅速摸清每位同学的家庭环境，并通过观察、谈话等方式理解学生的性格，根据每次月考成绩，进展认真的质量分析p ，及时反应到科任老师，及时解决问题，高补

13、班级迅速确定临界生，让老师力促临界生，确保尖子生。针对学生的短腿科目，与家长及时联络抓好一对一的补救工作。另外，老师应该对学生的平时表现认真观察，及时处理问题，特别是思想问题。 3)强化任课老师的备课职责，各学科要有详细教学方案与复习方法策略。把握教学目的，分阶段制定教学要求，及时调整自己的教学方法，合理调整进度和难度，定期检查落实情况。各学科要注意限时训练、阶段训练、随堂测验，在夯实根底的同时也重视才能的进步。4)坚持老师教学情况记载、反应制度。学校主管领导应对学生的意见及时反应予任课老师，催促老师及时调整自己的教学方法，与学生进展交流，解决问题。对存在问题较大的老师，学校应及时进展调整，防

14、止给学校造成不良的影响。 五、加强交流与学习1、建立健全有力的学习机制，加强校际之间、两校区之间的学习互助活动。在长期的交流与学习之中取长补短，及时调整与改正自己，使自己在各方面到达更加完善。 2、制定各项管理制度，做到有规可行1)制定实在可行的管理制度，让目的任务有章可循。班级管理以班主任为主，对班级内的所有事务及时处理，如有难度，及时与学校各处室联络，不能搁置一边。确定周一全校例会制度，周五班主任例会制度，从学生与老师的思想工作上加强统一，统一认识，统一思想，统一管理。学校的各项例会必须有准备，有内容，有思想，有作用，不开无准备之会。班会必须有实效，有教案，班级问题处理必须有结果。2)抓好

15、老师的教学工作，在老师提供教学方案的同时，必须抓好教学方案的落实工作。班主任与教学主管领导认真听取任课老师的课堂教学，明确老师的进度，进展教学进度的比照。对课堂教学中出现与教学无关的事情时，及时给予指正，确保上课质量。 3)重视教学常规，加强教学管理，进步教学质量。积极抓好课堂教学与考练的工作，认真进展教学质量的分析p 。特别是每次月考或者统考之后，班主任应该及时对班级学生的成绩进展整体上的分析p ，寻找出上下幅度较大学生的问题所在，及时调整学生的心态。另外，从班级整体出发，寻找治理班级的好方法。针对每次考试的成绩，进展班级经历交流会。特别对局部学生进展面对面的交流，确保学生成绩的进步。4)抓

16、好一对一的辅导与晚补工作。对各班的弱科学生应及时与其家长联络，征得家长同意，积极参加文化课的补习工作。各班主任必须对班级学生进展质量跟踪，帮助学生及时解决学习上的任何问题。对成绩进步较慢的学生，老师应做到有耐心，有爱心，有信心，让学生对学习充满信心。5)加强各种考核制度的落实，为学生做好效劳工作。在后期的工作中，为了促进教学工作有效地进展，及时进展各种表彰活动是对教学工作的有力促进。及时进展期中、期末学生学习经历交流与优秀学生表彰大会，鼓励所有学生学优补差，形成学习上的比、学、赶、帮、超。六、加强行为习惯管理，养成良好的生活与学习习惯1、加强宿舍管理，完善管理措施。宿舍管理是确保教学效果的最好

17、途径，学生良好的休息保证了学生的成绩的进步。宿舍管理以班主任管理为主，宿舍管理老师辅助，管理必须形成一种制度，并常抓不懈。老师做到一日几查，及时催促学生休息与起床。 2、各班确定宿舍管理制度，确定宿舍舍长，形成值日制度，保证宿舍环境干净、卫生。 七、抓好招生工作招生工作是我校的头等大事，招生工作一日不可停顿，它是常年必须进展的一项任务。招生主要表达在学校的管理与质量上，招生就在平时，生就在身边。学校的招生工作人人有责，在校的每一个老师都是招生人员，都必须把招生工作放在第一位。各班主任必须保证本班学生的在校数目，对有流失的学生进展相应的处理。制止老师随意开除学生，每一位学生都是学校的招生员，学生

18、对学校的口碑对招生影响很大。另外，招生办必须从整体上对招生工作进展统筹安排，从招生的要求与制度的制定上进展有方案性、有目的、有利、有效地从事好招生工作。从三月份后，学校的招生工作开场转向整体的、全方位的宣传工作。招办全体人员必须做好外出宣传工作的准备，以学校的利益为出发点，不做不说与工作不利的事与话。学校主管校长牵头，招办主任详细负责日常工作事务，并及时做好校园文化的宣传工作。 八、抓好后勤效劳工作学校的一切工作都为教学第一线效劳。后勤工作是教学效劳工作的主要方面，它对教学的影响很大。所以，后勤工作是不可无视的一个重要方面。第一，抓好餐厅工作。餐厅的卫生与饭菜质量是工作重点，餐厅人员应注意自身

19、的卫生与操作间的卫生。第二，餐厅的进货必须把好质量关，杜绝有害身体安康的东西进入餐厅。第三，餐厅全体效劳人员必须拥有主人翁的精神，对全体师生应做到微笑效劳，杜绝与师生争吵。另外，做好后勤的修缮工作与门卫的平安保障工作。积极修复各个区域需要修缮的教学区与生活区用具，提供一流的效劳，及时并主动地上门效劳。门卫处必须做好来访人员的登记工作，对来访人员不作任何的私情处理，外出校门的学生与家长，假如又需带出的物品，必须有相关的证明方可允许物品离校。后勤还需进展随时的检查工作，对各处室的节约用电及平安用电做到详细要求。及时进展环境卫生的整理与清扫，还必须及时修剪与浇灌校园内花木草坪，给师生提供一个优美的学

20、习与生活环境。九、加大财务管理制度1、各班学生在进班时，必须持有缴费单据，班主任方可安排学生进班学习，遇有特殊情况，必须有主管校长以上的条子，方可让学生上课。各班学生进班以后，必须确保生，制止学生流失，严格学生退学数目，退学的学生开学初一律不予办理退学手续。退学手续根本定于十月份。2、各班级必须认真填写学生报名花名册，必须给教务处、政教处、财务处及班主任各一份，以便及时清理学生收缴费与欠费问题。对享受学校补助的学生必须进展缴费财务说明，并注明相应的数目。学生转账必须留下转账凭证，及时到学校财务室进展签字认证，假如丧失凭据，学校不予负责。总之，学校的指导思想就是要进步升学率，做好教书育人的工作。

21、这就要求我们所有员工做到：1)工作有责任心，讲原那么，讲制度;2)各处室领导必须认真管理，要有大胆的创造思维。3)各管理人员必须进步工作才能，彼此之间互相学习，互相借鉴。4)各部室的每次任务，必须严密组织，严格要求，保质保量的完成。5)工作要讲务实效性与时间性，不能拖拉。6)增强独立工作的才能，学校布置的任务不等靠，不拖拉，认真及时的完成工作任务。7)各部门必须进步工作的执行力度，互相配合，积极推动全校工作的有效施行。8)所有工作人员必须增强组织纪律性，积极听从学校的统一指挥与管理，无条件的承受学校布置的各项工作任务。9)所有工作人员必须树立品牌意识，增强内力，进步工作实力。10)重实干，重实

22、效，工作不打无准备之仗。坚持就是成功，坚持就会成功，只有坚持才会出现奇迹。只要全体员工以主人翁的态度去做好自己的本分工作，我们的目的就会实现。2023年学校下半年工作方案范文指导思想2023年下半年，我校以十八届三中全会和省市教育工作会议精神为行动指南，以十二五教育改革与开展规划为引领，以迎接省义务教育优质平衡区创立为重点，结合区教育局暑期教育系统会议精神及全年工作安排，踏踏实理论行为学生的一生开展奠基的教育理念，稳中求进，进中求好，力争在事业开展、质量提升、队伍建立和人民满意等方面获得新进展。工作目的：1、以效能评估深化全面开展。细致学习xx区中小学办学效能评估方案，梳理学校各项工作，点面结

23、合，责任到人，争取在2023年全区中小学办学效能评估和先进学校评比中有好的成绩。2、以精细管理促进质量再提升。以xx中小学教学常规工作精细化管理施行意见为标准，建立健全并完善学校精细管理标准，引领广阔师生不断走向优秀，全面提升办学质量。3、以技装晋级提升教育平衡。积极施行技装达标晋级工程，争创南京市数字化校园，扩大优质教育资，努力进步省义务教育优质平衡软硬实力。4、以市青年文明号创立进步效劳程度。 以市级青年文明号创立为契机，加强宣传，增强毕业班团队效劳意识，全面提升毕业班教育教学质量，使之成为学校的文明窗口。5、以市依法治校创立强化标准办学。根据市依法创立细那么，强化依法治校行为，标准学校办

24、学。详细工作：一、德育工作：育人为先。遵循德育规律，培育德育特色，实在培养学生良好学习和生活习惯，营造学生安康成长环境。1、加强队伍建立。深化贯彻施行xx区中小学德育工作规程，发挥德育工作的整合功能，严格落实班主任例会制度，开展班主任培训，增强班主任的育人意识和育人才能。以评选优秀中队辅导员优秀班主任为契机，弘扬先进，发挥优秀使班主任的示范、辐射作用;争创德育创新奖。德育处要催促班主任标准填写好学生成长脚印。下半年要对照市级青年文明号创立的细那么，重点打造毕业班团队，使之成为学校老师为民效劳的文明窗口。2、深化班集体建立。结合全年工作，德育处要引领广阔班主任结合自身专业背景用心开展班集体建立工

25、作，各班集体要力争优质、有特色。通过班集体建立促进班级优良班风队风乃至学风的现成。3、重视养成教育。德育处和少先队要突出小学生守那么、中小学生日常行为标准等内容的学习和讨论，引导学生把标准内化为自觉的行为。通过落实一句问候，两声轻轻，三项整洁，四个有序，抓好学生良好习惯的养成。工作中，一方面，要关注细节，通过学校宣传、班级教育、树立典型等方式进展正面引导;另一方面，要重在落实，通过有效的检查评比制度等加强监视，健全学生自治管理。4、重视心理安康教育。认真学习贯彻中小学心理安康教育工作纲要，培养学生的良好心理素质和安康向上的心态，增强学生适应才能和抗挫才能。对学生要注意抓好留守学生、学困生和习困

26、生的心理辅导，并进一步做好随班就读工作;对老师要注意考前复习时的心理疏导。组织好老师，尤其是班主任参加学校心理咨询员、学校心理安康老师培训，一定要到达区教育局要求每校2名心理咨询员、班主任30%以上持有心理安康老师证书的优质平衡标准。心理咨询室要定期开放，并在师生中开设心理安康教育讲座不少于6次。5、落实好读书节系列活动。结合市、区开展的各种读书节，组织开展好形式多样的读书活动，营造浓重的读书气氛，要加大班级图书角的建立和改良读书活动开展的方法，进一步标准图书管理，延长图书室的开放时间，引导学生多读书，读好书，特别鼓励学生把自己的作文通过书籍、报纸、杂志等登载出来。德育处要适时举办读书节总结表

27、彰会，展示阅读成果，打造书香校园。6、落实教育三结合。发挥家委会的作用，共同开展好对学生的培养活动。所有老师要想方设法调动家长的积极性，多与家长沟通，合力育人。学校网上家长学校栏目要及时更新内容，发挥其作用。下半年开好一年级的家长学校，其他年级每学期至少开一次家长会。二、教学工作：强化过程。2023年下半年，我们要以xx区中小学教学常规工作精细化管理施行意见为根据，引领全体老师聚焦课堂，结合课程标准的要求对课堂教学进展反思改良，重点关注学习方式的转变，实在提升课堂教学质量，让学生在课堂中得到最充分的成长。1、教学管理过程化更新教学观念。要把转变学生学习方式作为重点，以尊重学习方式的独特性和个性

28、化为根本信条，提倡自主、合作、探究的学习方式。全体老师树立三个观念：预_比灌输重要，预习是件事半功倍的事情，上课的内容取决于学生们上课客栈前做了什么;问题远比答案重要，敢于提出问题，擅长提出问题，充满问题的课堂才是最有活力的课堂;质量远比数量重要，课后作业要精选精练，分层布置，力求以一当十，不能搞题海战术。标准教学行为。一是严格执行课程方案，不挤不占，并根据xx区中小学教学常规工作精细化管理施行意见，标准教学行为。二是做好每日巡课工作，进一步标准常态课的管理，行政领导和年级部主任要多听推门课，重点督查老师上好常态课、执行相关法律法规情况;三是继续组织校内视导，将视导重点放在薄弱学科、薄弱班级、

29、薄弱老师中，促其成长，平衡开展。每学期年级不少于2次，学科不少于1次。严格教学常规。对老师的教学五认真要常抓不懈，重视区教研室的飞检，对暴露的问题要不折不扣催促达标。一是改革备课，注重学生活动及训练内容和方式的设计，注重学校电子备课的管理;二是重视课前准备，进步课堂教学效率;三在作业管理上，课堂练习时间不少于5分钟。做到堂堂清、日日清，修改作业做到有发必做、有做必收、有收必批、有批必改、有改必评，并要保证修改的正确率;四是培养良好的作业习惯，为后续开展打下坚实的根底;五是重视辅导，做到课内外相结合，特别要重视课内关注学困生的学习活动。重视质量分析p 与评估。认真作好质量分析p 。学期初，教诲处

30、对上个学期全校学生测试情况做质量分析p ，并提出操作性强的建议。老师也要认真分析p 试卷，每次测试及时作好成绩记录及简要的分析p 。重视横向比拟，更注重纵向比拟，关注班级增量，提倡效能课堂，树立轻负高质优秀老师先进典型，进展经历推广，带着广阔老师共同努力，实在进步教学质量。实在抓好两头生。 建立后进生质量跟踪档案，以年级为单位进展跟踪调查，及时发现并化解问题。落实学困生的保底措施和转化工作，不让一个学生落伍。特别要关注后20%学生的学习状态和效果，催促老师分析p 和查找原因，改良缺乏。抓好学优生，注重学优生的后续开展，从作业分层布置、课后单独辅导等方面提升学生程度。尤其是毕业班要实在兼顾好两头

31、生。实在抓好毕业班教学管理。毕业班是最终端的显示，其教学质量反映出全校的教学程度，加强毕业班教学工作的指导与分析p 尤其关键。毕业班老师从秋季开学就要做好准备，认真制定教学方案，深化研究备考工作。2023年的毕业考试中学校语文学科表现抢眼，但另两门学科还有较大提升空间，教诲处要理解情况，分析p 原因，找出差距。抓珠心算特色开展，引领校本课程建立。校本课程多样化是为学生个性化开展提供多样化的校本课程选择。我校的珠心算教学一直开展得有声有色，我们应该坚决不移地坚持珠心算的特色开展，争取普教科进展的推进会和现场会，继续做大做强学校珠心算特色。下半年学校要创造条件在三年级开班珠心算实验班。2、校园建立

32、数字化。信息技术与学科教学的整合，越来越发挥其在教育教学中的重要作用。全年主要工作是:一是教育技术室要积极做好学校品牌的宣传工作，上传学校信息，及时更新学校网站;二是完善信息技术设备使用、保养的相关制度，标准设备使用与保管，用好信息技术设备;三是施行好技术装备达标晋级工程，根据市教育局的要求，公用经费至少8%用于技术装备，我们要根据本校实际，努力提升我校技装程度，争创南京市数字化校园;四是加大电子白板培训力度，中老年老师普及中抓进步，骨干和青年老师要逐步精通，要在每门学科中选出好的老师深化培训，到达纯熟的程度，促进老师多媒体技术装备的应用才能的进步。五是定期完善EMIS系统，教育资产与技术装备

33、管理系统，校信通系统，数字图书馆系统数据，做好各项技术支持工作;六是利用电子屏幕以及学校网站及时宣传学校的大事。三、教育科研工作：注重实效。1、积极实验，发挥教科研基地的作用。围绕已立项的市级集体课题小学专题式研究性学习的理论研究 和市区两级个人课题的研究，引领老师深化课堂，改革旧形式，研究新方法，打造有效课堂、高效课堂，提升科研基地学校的研究气氛和科研程度。2、强化过程，进步个人课题研究质量。本年度我校工作的重点是引导老师提升个人课题的质量，重视过程的研究和资料的积累提交，及时结题。同时，教科室要鼓励老师做有心人，从事草根研究，认真做到三小：讨论小问题，研究小专题，教研小主题，争取多立项，高

34、级别立项。引导老师通过研究进步教育教学工作的效率，促进专业成长。每位老师也要有个人课题研究成果的推广与宣传的意识，多投稿，教科室对一些有特色的课题及时跟进，优先推荐，努力使更多的老师有文章在区级以上获奖或发表，扩大麒麟教育的影响力。3、培植团队，加快老师专业成长。近年来，我校新分配的老师越来越多，要引导年青老师制定教育生涯规划，加快其成长。通过多种形式及时理解他们在教科研方面的需求以及存在的困惑，并有针对性的制定相关对策，助推青年老师、骨干老师快速成长;以名师、带头人为核心，建立不同类型、不同层次的科研团队，深化开展专题研究，促进更多的老师成为专家型、研究型老师.四、体卫艺工作：有声有色。关注

35、学生身心安康的全面开展，以推进2+2主题活动为抓手，积极谋划我校活动方案，鼓励学生超越自我，超越梦想，通过有创意的扎实的活动调动学生的积极性。1、体育工作抓落实。坚持树立安康第一的指导思想，开展丰富多彩的校园体育活动，不断进步学生体质安康程度。详细：一是认真落实课程要求，开齐开足，不挤不占，上好体育课;二是全面推进2+2才艺拓展方案，鼓励学生走向操场，走进自然，到年底每位学生均能展示自己的才艺;三是做好国家学生体质安康标准测试数据的采集和报送工作，确保报送数据的真实、有效和及时，更要将数据汇总、分析p ，采取措施，不断进步学生体质安康程度;四是下半年办好第十五届学校田径运动会;五是广泛开展群众

36、性体育活动，扎扎实实地开展大课间活动，将跳绳、踢毽、沙包、跑步、球类活动作为学校经常性活动工程，有方案地组织了一些小工程竞赛，确保学生每天1小时体育活动时间。六是组织学生做好播送体操和眼保健操。七是加强学校体育平安管理。明确平安责任，完善平安措施，建立了校园意外伤害事件应急处理机制，加强对大型体育活动的管理，做好应急预案，确保不发生群体性平安事件。2、艺术科技工作抓标准。围绕2+2方案，面向全体学生、讲务实效的方针，严格执行课程方案，加强艺术老师队伍建立，扎实有效推进艺术教育工作的开展。一是围绕区级音乐等学科根本功竞赛，加强老师的专业训练，努力提升专业程度和艺术修养;二是组织开展好快乐星期三活

37、动，积极组织参加小学生器乐比赛;三是抓好书画、合唱、英语短剧、鼓号队等社团的训练，保证时间和人员，争取在比赛中获得好成绩;四是围绕科技周及全区四模、科技系列竞赛，做好队员选拔、训练，争取较以往有大的打破。3、卫生工作抓实效。坚持平安第一，预防为主的方针，以良好的卫生习惯的养成为抓手，提升师生卫生技能。一是建立健全并落实学校传染病疫情报告制度、学生晨检制度等各项工作责任制度，确保卫生工作顺利开展;二是按要求积极开展学生生长发育监测工作，理解学生视力、身高、体重、肺活量等，完善卫生档案，并进展分析p 评价;三是实在做好预防秋季疾病的宣传和防控。特别是做好H7N9禽流感、病毒性感冒、手足口、腮腺炎等

38、防控工作，一旦发生传染性疾病，及时报告卫生部门和教育局，并采取适当措施。四是积极开展安康教育，围绕学校常见病、多发病和季节性呼吸道传染病防治等主题，积极开展形式多样的宣传教育活动，重视视力的保护，促进学生养成良好的卫生行为习惯。五是搞好校园环境卫生，坚持抓好每天一小扫，每周一大扫的清洁制度，杜绝校园内有卫生死角的现象，保持教室经常通风;六是加强卫生监视检查，大队部要组织师生每天检查，开展卫生流动红旗评比活动，催促师生养成良好的卫生习惯和自觉保护校园环境的意识。五、平安法制工作：常抓不懈。坚持依法治校，完善各项平安法制制度，落实平安法制责任，平安法制办要定期开展好各类教育活动，不断提升师生平安法

39、制素养，确保校园和谐稳定。1、强化法制教育。对照市级依法治校创立细那么，全面强化依法治校行为;利用网络平安法制竞赛、124法制宣传日等引导师生学法、懂法、护法，使老师自觉依法教育，也让学生从小树立法制意识，做一个守法小公民。2、加强乘车平安管理。及时登记乘车学生，坚持做好护导上车及交接手续，重点抓好因重大活动和季节更替造成作息时间调整引起的乘车问题。与街道、社区、交通、公安等部门主动协调、通力合作，全力保障学生交通平安。3、强化食堂工作。认真学习xx区学校食堂精细化管理细那么，加强对校园食堂管理人员和工作人员的食品平安教育，结合本校实际加以落实，标准食堂工作，完善管理簿册;落实学生就餐营养制度

40、，学校营养师要参与菜谱的制定;适时邀请家长代表参与食堂管理，努力提升就餐满意度。4、加强校园平安管理，创造和谐校园环境。一是利用全国平安教育实验区创立契机，积极开展多种形式的教育活动，利用每周一升旗、班会等时间，集中进展平安教育，并有方案安排举行校园逃生演练活动，保证每学期一次;二是层层签定目的责任书，实行谁的课谁负责，谁的人谁负责，谁值日谁负责，谁的岗谁负责;三是定期召开平安工作会，通过召开各班班主任参加的平安会议，总结布置平安事宜，发现隐患及时排除;四是妥善处理矛盾纠纷和学生人身伤害事故，确保校园和谐稳定。五是有私家车的老师要遵守南京市校园车辆行驶规定，在校内按要求限速行驶、停放等。六、队

41、伍建立：提升师德。老师是教育事业的第一资，而师德师风那么是老师专业开展的重中之重。唯有不断加强老师队伍建立，才能担负起时代赋予教育的神圣使命。1、强化师德。确立核心价值观。为师先为人，修业先修德。老师不仅要有广博的知识，更要有高尚的人格;不仅要勤于教书，更要勤于育人。每位老师要自觉加强理论学习，增强自我教育、自我约束的意识，摒弃世俗观念，升华道德境界;要有大爱情怀，修养积极、奉献、和谐、深沉的文化底蕴，不断进步履行老师职责的主动性和自觉性。积蓄传递正能量。结合群众教育道路，发挥骨干示范引领作用，学校领导、党员老师要亮出身份，发挥模范带头作用。学校的教学骨干，既要学为导师，又要行为人师。班主任更

42、是学校的一张名片，要努力通过班级向社会展示老师、学校、教育的良好形象。强化约束守底线。根据教育局要求，我们坚持师德考核与业务并重，把师德考核结果记入老师个人档案，以此促进每位老师严守老师职业道德标准，关爱每个孩子的安康成长。上班期间严禁玩任何游戏，一经发现严肃处理。2、提升师能不断学习。对照中小学(幼儿园)老师专业标准，教诲处要制定详细的学标、达标方案，扎实开展好达标活动，自觉提升素养，努力走专业开展之路。加强青年老师的培养。青年老师是学校教育、教学的重要力量，教诲处要针对区组织的根本功大赛，开展好三字一画、制作课件、说课、公开课等根本功竞赛，多搭台子，努力进步他们的业务程度。发挥骨干老师作用

43、。发挥青蓝结对中师傅的作用，加强指导。积极选送骨干老师参加区、市、省级培训，多渠道进步骨干老师队伍实力。通过系统学习，使他们在教学理念、教学思想、教学才能上得以高位提升。七、其他工作：效劳为本。学校的后勤、财会、图书、档案等工作，明确角色，为教育教学主动效劳，为师生主动效劳，敢当勤务员。1、加强迫度建立。没有规矩不成方圆。下半年，校长室要会同学校各职能部门整理汇总学校各项制度，固化成文，装订成册，以推动学校标准办学的进一步深化。2、强化效劳功能。后勤工作人员要深化各组、各室理解情况，利用现有教育资，做到开支精打细算，做到花小钱办大事，进步教育经费的使用效益，确保教学需要。搞好校园规划和建立，继

44、续抓好校园美化、绿化、净化工作。3、加强校务公开。发挥校务委员会的作用，坚持依法治校，但凡涉及学校重大事项，老师关心的热点事、家长们关注的问题都要及时公开，增大透明度，承受监视。特别是要严格标准教育收费，严格执行收费制度，严禁乱收费，杜绝推销教辅资料等有违师德的行为，不断进步依法行政、依法执教程度。4、严格校产管理。校产管理员要及时登记校产，施行网络管理，协助后勤保管、使用，监视赔偿，使物尽其用。5、抓好党建、工会、共青团工作。加强学校党组织建立，扎实开展科学开展观学习活动，吸纳中青年骨干老师参加党组织，增强老师的民主管理意识和主人翁责任感，调动积极性，激发工作热情。学校工会、共青团要树立效劳

45、意识，深化老师，理解老师的疾苦，关心老师身心安康，尽学校的才能及时解决他们的实际困难。同时积极开展文体活动，丰富全体教职工的业余生活，营造温馨和谐的教工之家。工会要及时组织召开教代会，激发老师代表的主人翁意识，为学校开展出谋划策，每年召开两次。年内，工会和教代会进展换届选举。同志们，实干成就梦想，奋斗创造将来。办出理想的教育，是我们的奋斗目的，必须矢志不渝。让我们团结一心，勤勤恳恳，扎扎实实，真抓实干，为中国梦为麒小心中的梦想而努力奋斗。2023年社区下半年工作方案范文今年上半年，社区开展了许多本质性的工作，也获得了一定的成效，但间隔 上级的要求还有很大的差距，今年下半年我们将在上半年的工作成

46、果上，再接再厉，从实现人民群众最满意的事情做起，从群众最不满意的事情改起，社区工作加强各项工作的顺利开展和进展。一、以开展经济为中心，增强社区经济实力经济工作是中心，是社区开展的后盾和保障。随着社会的开展，社区效劳工程越来越多，社区工作范围越来越广，群众要求更是越来越高，因此社区的经济压力随之增加，开展社区经济成为当前的重要工作。(一)谋求单位支持。一是通过定期与单位联络，加强沟通谋求“情面支持”;二是及时理解并积极帮助单位解决遇到的困难和问题谋求“实事支持”;三是鼓励社区各线工作人员与单位专干建立“工作支持”。(二)盘活社区资。一是严格管理，确保房屋租金应收尽收;二是标准市场，引导早、夜市安

47、康有序开展;三是凝聚力量，发动楼栋组长、居民代表等帮助社区搜集卫生费等应收费用。(三)积极协税揽税。一是要求社区工作人员努力完成税收任务，并将完成情况与年底考核挂钩;二是积极配合街道开展房产税征收工作。二、以社区党建为龙头，推进各项根底工作发挥党建的龙头作用，抓好社区综治、城管、计生、民政、最低生活保障、劳动保障等各项根底工作，促进社区工作迈上新台阶。(一) 党建工作。深挖社区资，依托党建联席分会、党员效劳联盟等载体，进一步探究大党建格局，加强党组织基层建立。一是继续完善党员效劳中心工作，夯实党建工 作根底;二是加强社区与非公企业党支部联络力度，积极开展联创共建活动，吸引、凝聚非公企业参加社区

48、建立;七月，将针对建党九十周年这一大型节日，开展党 员活动。三是开展优秀青年入党，充实基层党组织力量;四是发挥党、团员的积极作用，走访辖区单位及居民住户，努力完成党报党刊征订工作。(二) 综治工作。一方面加强群防群治工作力量，确保稳定;另一方面加大普法宣传力度，深化开展“平安家庭”、“平安楼栋”创立活动，营造浓重学法、懂法、知法、 守法气氛。三是加强与派出所的联络，继续做好夜间巡逻防护工作，为居民群众提供一个平安和谐的生活环境。除此根底工作之外，综治工作维持上一年的工作重 点，积极做好维护社会稳定工作，时时掌握社区重点上访户的情况，特别在重要节日及会议期间严防死守，严格执行“四对一”制度，最大力度的控制社区上访人员 的“上访率”。(三)城管、爱卫工作。抓好社区清扫保洁、“灭四害”等根底性工作，配合催促门店做到门前三包及店内经营，进一步开展沿江风光带夜宵摊位不标准经营整治活动，最重要的是积极引导广阔群众继续稳固“全国文明城市”成果，参加到“创立人民最满意城市”的行动中来。(四)计生、妇女工作。按照全省计生工作“一盘棋”工作的整体要求，认真做