2023年幼儿园工作计划范文：春季幼儿园园务计划.doc

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1、2023年幼儿园工作方案范文：春季幼儿园园务方案2023年幼儿园工作方案范文：春季幼儿园园务方案。一、情况分析p 本学期旁边公办幼儿园对外的招生对我园影响很大，面对竞争，这学期对我园将是一次新的挑战。 二、指导思想 根据纲要精神，据市幼教工作会议精神，立足本园实际，以领域活动课程为主，主题活动为辅开展教育教学活动。改变老师教育观念，不断进步保教质量，加强管理，真正做到效劳于社会、效劳于家长、效劳于幼儿。 三、工作要点 (一)保教工作 保育工作 1、加强对保育工作的检查、催促，加强跟班指导，学习保育业务，不断进步保育的素质。 2、严格执行作息制度，保证幼儿身心安康，愉悦地开展。 3、培养幼儿良好

2、的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的开展奠定良好的根底。 4、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进展平安教育，培养幼儿的自我防扩意识和才能，确保幼儿生命平安。 5、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。 6、擅长观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。 7、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进展预防接种工作加强幼儿身体安康。 2、教育教学工作 1、进一步学习领会规程、纲要、指南精神，讨论施行的方法策略，吸收幼教新信息，不断更新教育教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。老师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探究适

3、用本园的教育教学新方法，促进保教质量不断进步。 2、保教人员应针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断进步观察、分析p 、反思幼儿一日活动的才能，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、才能、知识技能等方面的开展。 3、通过听课理解保教人员执教情况及幼儿活动情况。 4、过形式多样的活动，促进幼儿全面素质的开展。 创设师幼人人讲普通话的环境，在一日活动中加强对幼儿语言表达才能的培养及良好倾听习惯的培养。鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验，进步美术表现力，组织中、大班开展美术兴趣班。 培养幼儿在音乐活动中进展富有个性的表现，充分开

4、展艺术表现力。 创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活，学习环境，使幼儿体验数学的重要和兴趣。 丰富户外体育活动器械，加强对户外教育活动的指导。 加强对区域活动的组织指导。 加强环境创设的有机指导，培养幼儿认真观察周围环境的才能。 节日举行多样的主题教育活动，亲子活动等。 开展幼儿朗读比赛。 (三)培训工作 组织老师出去参加学习、培训，不断获取幼教新信息。 2、组织老师有目的、有方案地进展业务学习，继续鼓励老师苦练技能技巧，成为全面开展的幼儿老师。 3、加强岗位练兵 4、继续鼓励支持老师参加各类大专学历进修。 (四)教研工作 加大教研力度，懂得新课程教与学的关系，以新的教学观制定符合本班幼儿实际

5、程度，幼儿感兴趣的主题活动内容。 2、结合各班特点制定自己的研讨课程；组织老师开展互听互评活动，课题研究活动，结合公开课给老师提供研讨的平台，进步老师教研才能，促进教育程度上一个台阶。 3、组织老师外出参观学习，承受新的信息，回来后进展公开观摩，带动全体老师教学程度的进步。 (五)家长工作 每学期召开一次“家长会”和“家长访园日活动”，成立“家长委员会”共同商讨全园大事、要事，向幼儿园反应家长对幼儿园工作的意见、建议,理解幼儿园的教育教学活动，促进幼儿园工作的进一步开展。 2、加强家园联络栏，对家长到达家园教育同步，促进幼儿全面开展。 3、每学期老师要全面家访一次；平时经常利用接送幼儿时间及时

6、反应幼儿在园一日生活情况及用 家访或登门家访；节假日举行“家园同乐”活动等进一步亲密家园联络。 4、充分利用家长资，促进幼儿园的教育教学工作，为幼儿园的开展起到重要的作用。 (六)后勤、行政工作 加强投资和建立_力度，争取校部及各部门的关心和支持，加大教育师资队伍的建立改善办园条件，完善幼儿园的内部及外部设施。 2、充分表达行政后勤工作的效劳性、先行性、全局性和政策性，保证幼儿园工作的顺利开展。 (七)团体工作 关心老师的生活、学习，组织开展丰富多彩，安康有益的活动。 2、培养年轻老师积极向上，有事业心、责任心的老师。 3、发挥年轻人的潜力，使我们的队伍成为具有凝聚力和生命力的团体。 我们将继

7、续f132.更多工作方案延伸阅读“幼儿园园务方案”幼儿园工作方案内抓质量外树形象打造品牌开拓开展第一幼儿园202_年园务工作方案202_年在教育中心的正确引领下，教职工的积极配合下，我园各项工作稳定开展，老师的教育教学程度有了明显进步。特别是202_年参加国家十五课题创新学习的研究与实验，202_年8月结题，结题资料及结题报告得到专家的好评，获得了可喜的成绩。被评为优秀课题学校。006年我园面临着新的情况、新的问题、新的挑战，我园将继续努力，贯彻教育中心职代会精神，将抓住各种机遇努力完成各项任务。制定园务工作方案如下：文章-d一、指导思想：认真贯彻总厂六届三次职代会精神和教育中心四届六次职代会

8、精神，不断稳固保持_员先进性教育活动的成果，以转变观念、科学管理、外树形象、内抓质量，努力打造幼教品牌，争创市级示范幼儿园为重点；以贯彻落实幼儿园教育指导纲要为核心，树立全心全意为幼儿效劳的思想，强化老师的教育观念转化到理论中去，加强老师教科研才能的进步，以科研促教研，全面进步教育教学质量，办出自己的特色，向市级示范园迈进。在剧烈的幼儿教育市场竞争中，我园全面分析p 面临的形势、困难和任务，要充分调动广阔教职工的积极性，同挑重担、同甘共苦、深化调查、寻找市场、制定措施，努力完成教育中心下达的经济指标。二、工作目的：1、科学管理，进步质量，突出办园特色，打造品牌，争创市级示范幼儿园。2、科研育人

9、、科研兴园，以科研促教研，做好园本课程和各级课题及特色教育。3、加快速度，强化培训，进步培训效果，努力进步老师的专业素质。4、优质效劳，塑造形象，家园有效互动，加大宣传力度，进步幼儿的入园率。5、同挑重担、同甘共苦、寻找生存市场，做到人人头上有指标，努力完成教育中心下达的创收任务。三、工作任务和措施：一科学管理，进步质量，突出办园特色，打造品牌，争创市级示范幼儿园。1、转变观念，科学管理。我们要全面积极贯彻教育中心四届六次职代会精神：树立全心全意为幼儿效劳的思想，培养和树立“品牌老师”和“品牌教法”，创造“品牌教育”。积极围绕教育教学、教科研、培训及控亏创收等方面展开工作。在工作中树立大局意识

10、，明确职责，统一思想，互相协作。在进展量化管理和刚性管理的同时进展人性化管理，要充分尊重、关心、体贴教职工，全心全意为教职工着想，为教职工办实事，努力营造一个充满信任、合作、民主、宽松和谐的工作环境。继续推行人事制度改革，实行“活分配”方案，全园教职工实行双向选择，竞争上岗。细化园务公开内容，奖金发放、利益分配等工程进展公开，增加幼儿园管理的透明度。把科学管理、严格管理、人性化管理有机的结合在一起。2、加强师德修养爱岗敬业，进步保教人员职业道德素质和业务才能。我园通过政治学习、业务学习、参观、讲座等活动，多方位，多层次对老师进展教育引导，让老师学有典范、赶有目的，树立良好形象。注重幼儿的思想品

11、德教育，引导幼儿养成良好的行为习惯、良好的生活习惯和良好的学习习惯。引领保教人员以自己的爱心去认真教育每个幼儿，平等对待每个幼儿，真诚关心每个幼儿。还要以尊重的态度与幼儿交往，用自己的一言一行去潜移默化地影响幼儿；以正确的态度对待幼儿的差异；以良好工作态度使每个幼儿快乐快乐，使家长满意，开展“用户满意工程”活动。全心全意效劳于家长、幼儿，以良好的典范做出表率。真正做一名优秀的保教者，办出家长满意的放心园。4、努力办出特色，推动办园创新。实行一园两制和特色教育，办好快乐天使部，老师按纲要对幼儿进展教育，使天使部的幼儿智力得到开展，掌握一定的知识技能，快乐、安康的成长。金色摇篮部老师按纲要对幼儿进

12、展教育的根底上，继续深化开展特色教育活动，如：英语、美术、计算、阅读识字，奥数、加强亲子活动。创设合适孩子需求并有利于其开展的特色环境。让孩子在老师的引领下，自主选择班级的环境创设，让老师根据自己的需求自主选择开展方向，打造特色教学。二科研育人、科研兴园，鼓励老师积极参与教科研活动，做好园本课程和各级课题。1、教科研真正为教学效劳，才有生命力。我们要凭借上级领导的支持、搭建了良好的教科研平台，积极创造条件和时机，鼓励老师积极参与教科研活动，掌握科研理论及学习方法，使老师认识到投身教科研工作是老师自身成长的需要。我园要通过多种方法组织老师理论学习与理论学习，邀请专家传授先进经历，明确各年级组、各

13、班的研讨内容，进展实验及研讨并详细记录，努力以科学的思维方法和研究手段，贯彻于幼儿一日生活中。学期末进展总结、撰写实验报告及论文。促进老师教科研才能进步，使本园教科研程度上台阶。2、进步教研活动的实效性。教研活动要紧紧围绕问题的产生如何解决问题反思教研活动过程。在内容上要形成专题化、系列化；在形式上要推动全员参与和骨干老师轮流主讲制。争取时机组织老师参观先进幼儿园，扩大老师的视野，抓住到乌市各园的听课、学习和研讨的时机，取其精华，逐步进步老师的教科研程度。增强老师的研究意识，鼓励老师以研究者的目光审视分析p 和解决自己在教研过程中遇到的问题，强调老师之间专业商讨、交流合作，互相学习，共同分享经

14、历，共同成长。3、加强园本培训，进展园本讲座，做好园本课程的研讨。本学年园本课程为幼儿园创新学习环境的实验研究，根据实际教学状况，及时修改、调整方案。每学期末制定出评价体系。并做好园本课题的研究及推广工作。4、做好乌市教研中心角色游戏课题研究工作，使课题研究推动教育教学工作的进步。如：幼儿观察记录表、幼儿测评表、家长问卷统计表等。组织老师积极参加课题组活动，请专家来园指导，使老师有目的地进展课题研究。三增加培训功力，进步培训效果，积极进步老师的专业素质。1、搭建老师成长的平台，以内培为主，通过多种渠道加强老师的培训，树立她们的新教育观，鼓励老师积极参加自学和学历达标，每年给老师有培训学习的时机

15、，加强年轻老师专业知识培训，促进老师内涵的开展，培训通过现代化媒体，获取教育信息和资料的才能。进步老师培训工作的质量和实效性。2、加强园本培训，进步业务素质。结合教科研需要，制定园本教研方案，根据内容进展园本课题培训，不断进步老师驾驭教材的才能。3、加强老师培训工作的针对性，有方案的培养骨干老师，发现他们的特长、闪光点，引导她们找准自己的打破点，发挥优势，形成骨干老师梯队。并为骨干老师提供外出学习的时机和开展空间。4、针对老师的实际，开展一帮一活动。以老带新，有经历的老师或骨干老师帮带年轻老师，制订传帮带方案。发挥集体作用，倡导合作精神，形成共同学习的气氛，进步老师整体的专业素质。5、加强家长

16、培训。丰富家长的教育知识，帮助家长进步教育才能，激发家长主动参与、积极配合幼儿园的各项活动，为幼儿园献计献策，使幼儿园与家庭融为一体。6、积极参加东山区第二轮“三优”评选活动，四、优质效劳，塑造形象，家园有效互动，大力宣传力度，进步幼儿入园率。1、做好优质效劳，加大宣传力度，塑造良好形象。树立“效劳到家”意识，为家长提供上门效劳，扩大幼儿园的影响力，进步全园老师“效劳幼儿、效劳家长、效劳社区”的意识，争取家园社区资的有效利用。2、加强家园联络，开展家园互动活动。坚持每学期定期举办家长开放活动，让家长理解幼儿园工作的内容与方法，全面配合幼儿园的教育教学。如：家长学校讲座、召开家长育儿经历交流会、

17、开展“家园共创幼儿园环境”活动、定期向家长开放半日活动、召开家长会、开拓家长园地、设立“家长信箱”、亲子游园活动、幼儿生日会、家访等活动。同时做到老师、家长携手合作教育幼儿；更好的实现幼儿园与家庭教育的同步。3、幼儿园加强家委会和伙委会工作，听取家长的建议，努力改良工作，扩大幼儿园各方面的影响力，进步幼儿的入园率。五同挑重担、同甘共苦、寻找市场，努力完成教育中心下达的创收任务。1、加大石化周边的宣传力度，广招生，扩大办园规模。全园开展努力完成202_年经济任务和金点子大讨论活动。对教育中心给我园下达的88万元创收指标和356.10万元控亏指标。进展分解，做到层层落实，人人头上有指标，每人每学期

18、必须招两名幼儿，加大奖励和处分额度，每招进一名部幼儿奖励50元，每招进一名便民部幼儿奖励14元。每流失一名部幼儿每班每人扣15元，每流失一名便民部幼儿每班每人扣5元。查清石化地区适龄幼儿人数及住址，对未入园的幼儿进展上门招生。在石化生活区内设接送幼儿点。2、加强考核力度，修订202_年的绩效考核细那么。8月份对现有岗位进展公示，实行竞聘上岗。想方设法帮助充裕人员寻找生存之路，对充裕人员实行新的管理和考核方法。3、将6月份的幼儿运动会，推延到7月份召开，进步创收率。8月份与小学结合手举办学前班幼儿入学常规教育，利益共享。4、开展“开节流、节能降耗”活动。幼儿日用品由家长解决，节约费用。5、进步保

19、教质量和优质效劳，为了吸纳更多的生，打造特色教学，加强亲子活动，增强家长的口碑。保存住在园幼儿，做好家长工作。进步教职工的自身思想素质和业务技能，培养拼搏精神和奉献精神。六加强卫生保健工作，保证幼儿平安。1、加强卫生保健管理，严格执行卫生保健制度，做到卫生保健工作达标。做好幼儿体检、防病工作，定期对幼儿进展安康检查，确保90%以上幼儿的身体发育在正常值范围内。进步科学育儿的方法和手段，合理调配幼儿膳食构造程度，使幼儿吃的有科学有营养有品味。同时，保健医随时指导保育员对幼儿的保健工作。2、做好长期不来园和插班生的体检工作，做好各种疾病的预防工作。幼儿的毛巾、杯子、碗筷等日用品进展严格的清洗和消毒

20、，保持园内整洁，室内经常通风，利用“家长园地”向家长宣传预防传染病的常识，做好晨间检查和幼儿服药记录。3、做好秋、冬季流行病的预防工作，积极组织幼儿参加户_动，定期让幼儿参加力所能及的劳动，进步幼儿身体素质。认真作好园内外的环境卫生，并作好活动室及幼儿睡眠室的通风换气，保持室内空气流通。4、加强平安管理，完善防范措施。发现不平安的隐患及时报告和处理，杜绝事故的发生，确保幼儿的接送平安。认真做好早、午、夜班的值班工作、巡检工作，确保幼儿在园的平安。本着为幼儿的平安和身心开展负责的态度，从园舍设备的使用与维修角度出发消除不平安隐患，重点是全园卫生平安要求和食堂管理，炊事人员遵章办事，严把食品卫生关

21、，严防餐饮事故的发生。其次，各班老师把平安工作纳入日事议程，利用有利时机加强幼儿自我保护才能的培养。七后勤管理制度化、标准化、科学化。1、严格各项后勤管理。坚持后勤管理制度化、标准化、科学化，把好购物关、验收关，作到严、实、细、平安、卫生。协调关系，畅通渠道，做好教工后勤生活福利的改善。2、定期组织伙房师傅走出去，到其它园所参观，学习儿童膳食知识，在饮食的营养、把戏品种和搭配方面多下功夫。针对幼儿每天所需的营养制定食谱。开展伙房师傅烹饪技能评比活动，集思广益不断增加花色品种，不断进步幼儿饮食质量。3、有方案地改良园舍设施，为幼儿创设良好的学习、生活条件，逐步进步幼儿园硬件设施的质量。四、月工作

22、重点一月份：1、轮休2、制定202_年绩效考核方案二月份：1、招生。2、卫生大扫除。3、制定各种方案。三月份：1、招生2、各班加强常规训练、优化幼儿一日活动。3、角色游戏课题承受市教研中心的现场课题指导。4、参加教研中心评优论文5、各办召开家长会。6、召开伙委会。7、各班进展环境布置。8、进展园本培训9、迎接乌市示范园验收。10、各班召开家长会。11、召开职代会。四月份：1、活动区环境创设观摩评比2、开展课题培养幼儿在角色游戏中的创造性展示课。3、开展春季主题活动。4、公开课活动5、家长学校上课卫生保健知识讲座6、幼儿化验肝功，打乙肝疫苗。7、参加市教研中心组织的教研活动。8、参加教育中心老师

23、技能培训。五月份：1、组织保育员岗位练兵整理床铺。2、参加市教研中心的教研活动：乌市幼儿园教学教研质量现状调查。3、准备“六一”儿童节的各项活动。4、乌市游戏课题教研活动和园本课题活动。5、学前班老师到小学听一年级的课。6、召开家长委员会会议。7、观摩教学活动。8、家长学校上课。9、民族团结月活动。10、做好迎检工作。六月份1、庆“六一”活动。2、园本课题活动。3、召开伙委会。4、准备7月份举行的运动会。5、大班老师深化小学做好问卷调查工作6、举办家长学校讲座。7、参加市教研中心组织的游戏课题实验园幼儿阶段性成果展示、评优。8、市教研中心研讨活动9、发放“征求家长意见信”七月份1、幼儿运动会2

24、、做好幼小衔接工作。3、召开家长会，一学期工作汇报。4、毕业班活动5、科研课题阶段性小结6、学期总结工作7、参加各类师资培训。八月份：1、对保老师进展考核评议，根据考核成绩进展合理的调整。2、参加各类师资培训。202_年1月10日园务幼儿园工作方案总指导思想：以解放思想、转变观念、外树形象、内抓质量为重点；以贯彻落实两个纲要为核心，加强幼儿园管理，全面施行素质教育；将2023年确定为“保教质量进步年”。一 本学期工作目的：围绕一个主题：求质量，突特色。树立两种理念：“以人为本、促进开展”的办园理念，“效劳于老师、幼儿、家长”的理念。构建三高目的：思想觉悟高、业务程度高、教育质量高。坚持四个到位

25、：敬业爱岗、严谨治学、尊重幼儿、优质效劳。做好五项工作：*幼小衔接课题和十五规划课题的研究工作*做好0-3岁与幼儿教育的衔接研究工作 *0-3岁婴幼儿早期教育探究与课程建构的施行完善*加强课程管理，进步理论反思(观察记录研究)*继续探究课程评价与幼儿开展评价方法二 加强内部管理，进步办园质量。1完善幼儿园的量化考核评估细那么在上学期改革的根底上再细化，将量化评估细那么调整得更加便于操作，通过量化评估，真正到达进步老师工作积极性为目的。此项工作在学期初期完成。2、加强班级工作的管理力度。本学期各个班级对常规管理常抓不懈。幼儿园出台班主任管理职责，对管理标准的班主任施行奖励，强化班长的管理意识，进

26、步班长的管理程度、决策程度以及协调程度，以良好的班级形象、优质的效劳态度、全新的工作理念，出色完成各项工作任务。3努力办出特色，推动办园创新。幼儿园将组织家委会和伙委会议，听取家长的建议，努力改良工作，扩大幼儿园各方面的影响力。幼儿园将按照分类标准进展自查，找出差距，调整缺乏，全园围绕工作重心调整目的方向，到达分类标准的要求。4发挥省示范园的辐射带动作用。本学期，与新的合作伙伴继续开展手拉手活动，争取带动一到两所幼儿园逐步开展。5加强平安管理，完善防范措施。本着为幼儿的平安和身心开展负责的态度，幼儿园结合平安月加强平安防范措施，从园舍设备的使用与维修角度出发消除不平安隐患，完善平安制度。重点是

27、全园卫生平安要求和食堂管理，其次，各班老师把平安工作纳入日事议程，利用有利时机加强幼儿自我保护才能的培养。三抓队伍建立，促开展成长。1 加强师德修养，树立良好形象。结合师德月，幼儿园要求各班老师利用宣传栏向家长、幼儿效劳承诺，使老师的工作受到家长严格的监视，以良好的师德形象效劳于家长、幼儿，以良好的典范做出表率，办出家长满意的放心园。2 抓队伍，促开展。1利用互动式培训形式组织老师开展各类活动，采用“以人为本、促进开展”的理念进展参与式互动，实在进步培训质量。2扎实开展“三个一”阅读一本好书、树立一种理念、尝试一种方法读书学习活动。3营造良好的研究气氛。班级、班与班、级部之间、全园之间的一种互

28、相合作、交流、反思、进取，形成研究合力。3、强化培训，加快开展。 加强园本培训，进步业务素质。本学期结合教科研需要，将组织老师加强科研方法培训，掌握运用科研方法进展课题研究。此外，每月有教研组长组织老师对课程进展分析p 与调整，每周有班主任组织班上老师进展讨论，每个主题有老师进展及时评估，不断进步老师驾驭教材的才能。鼓励老师积极参加自学和学历达标，自我加压、自我完善，使学历达标，并为骨干老师提供外出学习的时机和开展空间。四、加强教育教学管理，促进保教质量进步。重点工作：继续贯彻两个纲要，加强对幼小衔接课题进展调研，促进小学与幼儿园的研究双边活动；调整园本课程方案，完善课程评价体系；重视环境资的

29、创设、开发与利用；开展0-3岁早期教育研究活动，注重与幼儿教育的衔接和托幼一体化的早期教育研究，全面进步老师素质。1、课程评价。开展本质性评价，引导老师注重过程性评价，做好平日工作记录与反思，将全体老师共同研究的评价表格用于理论中不断得到检验，以到达适宜于幼儿的开展需要。2、开展园本培训，调整教研机制。本学期幼儿园尝试建立有活力的学习型小组，在实际开展的各种教研活动的同时，各班成立研究小组，每位老师随时随地积极参与课题研究，促进老师专业化的开展。本学期将进一步完善教研成果制度，创造性的研究教育管理的新机制，以适应课程改革开展的需要。继续施行教研活动目的考核评估，学期末评出优秀教研组，并对开展教

30、研活动好的级部和班级小组进展奖励。3、在科研方面，进一步做好幼小衔接科研课题的理论与研究，完善幼小衔接园本课程。1开展幼小衔接课程方案施行阶段性小结的研究，进一步突出办园特色，表达创造性活动课程，讨论园本课程的改革。2将与小学结合进展课题的研究，如：环境创设的衔接、任务意识的培养、艺术教育、英语教育的研究等，双方形成“手拉手班级”，不断增加交流与互动，扎实的开展研究性工作，使幼小衔接卓有成效。3认真做好“十五”规划课题意大利瑞吉欧幼儿教育体系中国化研究暨的理论与理论研究，严格按照省课题组的要求完成研究任务。4加强03岁婴幼儿早期教育与幼儿教育衔接的研究，研究创设环境，继续开展快乐亲子苑活动，积

31、极配合区成立早期教育研究小组，研究03岁婴幼儿教育形式及课程方案，讨论制订题例与游戏。五、家园社区工作。1、加大宣传力度，塑造良好形象。积极开展社区教育实验，树立“效劳到家”意识，定期为社区散居家庭提供教育效劳上门的帮助，推动学习型家庭的研究与延伸。如：到家中宣传科学育儿知识，指导家长怎样为幼儿布置房间等，扩大幼儿园在社区中的影响力，进步全园老师“效劳幼儿、效劳家长、效劳社区”的意识，以争取家园社区资的有效利用。2、开展形式多样的家长学校活动。为了帮助幼儿家长理解幼儿园的教育特点，本学期，将开展形式多样的家长学校活动。如：请家长参加亲子游园，幼儿生日会，召开家长育儿经历交流会，组织家长参加家庭

32、教育知识竞赛等，以更好的实现幼儿园与家庭教育的同步。3、幼儿园在元旦期间，家园共创新年环境，召开家园同乐会，各班编排文艺节目准备演出。4幼儿园在十一月初将举办家长半日活动开放，病情家长参与幼儿园课程评价。5幼儿园各班老师要充分挖掘、利用社区环境、文化和教育资，做到有目的、有方案，并表达在教育课程方案和老师组织的各项活动中。可与小学老师、学消费生互动，加强衔接，园内、园外开展大带小活动，完成研究性任务。六、卫生保健。1不断进步幼儿饮食质量，在饮食的营养、把戏品种和搭配方面多下功夫。学习儿童膳食知识，针对26岁幼儿每天所需的营养制定食谱。定期组织伙房师傅走出去，到兄弟园所参观学习，进步幼儿饮食质量

33、。开展伙房师傅烹饪技能评比活动，集思广益不断增加花色品种，争取每周推出一道新的菜品或面点。2不断进步幼儿保育质量。保育工作是幼儿园工作的重要环节，本学期，我园将充分挖掘老老师在保育工作中的闪光点，例如可以深化到幼儿生活中等，大家多交流多学习，使幼儿保育工作更上一层楼。3预防疾病，卫生最重要。我园将认真作好园内外的环境卫生，并且作好活动室及幼儿睡眠室的通风换气，保持室内空气流通。4 幼儿安康教育。培养幼儿良好的生活卫生习惯，除了作好日常生活中的养成教育外，我园还将有方案有主题的开展安康教育活动，如保护视力、保护牙齿、消防平安模拟演练5建立安康快车网站。充分发挥幼儿园网络资，建立“安康快车”网站，

34、定期为社区家长们提供育儿咨询效劳。六每月重点安排：八月：1、制定各类方案 2、全园环境创设 3、各级部编排早操并进展师训 4、园本培训九月：1、各班加强常规训练、优化幼儿一日活动。 2、大班老师深化小学做好问卷调查工作。3、举行幼儿园早操比赛4、活动区环境创设观摩评比十月：1、加强学习，举办家长学校讲座2、优质教育活动观摩研究3、继续完善课程评价体系，老师边理论边总结经历4、科研课题阶段性观摩与小结十一月：1、开展家长半日活动开放2、进展亲子苑研究活动小结交流3、 各专题教研小组自行安排说课、上课活动4、主题探究活动环境创设评比十二月：1、活动区观摩评比2、家长学校讲座3、幼小衔接课题阶段性小

35、结4各班迎元旦环境创设观摩下年1月：1、教研成果汇报交流 2、做好终结性幼儿评估开展工作。3、老师做好年终总结。幼儿园春季园务方案篇一：幼儿园2023年春季园务工作方案 一、指导思想 认真贯彻、落实、执行纲要精神，创始一流的家长学校，转变家长育儿及教育观念，提升家长育儿程度。成立幼儿园教研中心，培养一批幼教骨干老师，加强幼儿园管理，增强工作人员的效劳意识，及时体察家长的需求，并针对问题及时寻求最正确解决途径，做好幼儿保健，严防流行病的发生；合理制定幼儿膳食，保障幼儿身体安康成长。 二、工作目的 1、加强环境建立，完善保教设备。 2、进步师资力量，强化科学管理，进步保育和教育质量，落实体、智、德

36、、美等诸方面全方面开展的教育，把幼儿培养成身体安康、聪明上进、英勇自信、活波开朗的好儿童，把我园办成邛崃市农村园林式名园。 三、园况分析p 1、我园创办于2023年初，占地面积共2580多平方米，是一所二级一类绿色园林式幼儿园。办园十年以来，为了更好的创造新的教学环境，我园先后屡次对教学环境活动场地、厨房、设备施行进展扩建投入，增设了新的绿色草坪、益智玩具，一直坚持以质量生存，以特色谋开展，深的家长的信赖和支持。 2、我园拥有一支敬业爱岗、业务精湛，素质全面、构造合理的师资队伍。全园老师全部经过培训，并获得多项老师根本功技能大赛奖项。如： 2023年5月，园长姜春燕女士被评为成都市优秀幼儿园园

37、长 2023年5月，老师舞动天竺少女荣获老师技能大赛一等奖 2023年5月，安科平老师荣获市老师技能大赛歌唱一等奖 2023年5月，詹丽萍老师荣获市老师技能美术大赛一等奖 2023年6月，郭琴建老师，编排的幼儿舞蹈荣获邛崃市欢庆六一童心向党文艺大赛三等奖 2023年元月，郭琴建老师编排的老师舞蹈荣获邛崃市：劲舞暖冬文艺大赛优秀奖 四、问题与压力 1近年来，周边园舍新、实力强的幼儿园纷纷林立，使市内幼教行业竞争剧烈化。教育现状对我们提出了更高的要求，我们必须进一步激发老师的内部动力，增强每位教职工的紧迫感、使命感、责任感。 2我园师资力量上存在的教科研根底知识薄弱问题，致使许多老师对教育科研仍存

38、有畏难心理，教科研工作应加强指导，进一步深化开展。 五、详细措施 一加强内部管理，实现管理的科学化、标准化、现代化。 1进一步理顺幼儿园内部管理体系，建立科学高效的管理运行机制，初步形成具有我园特色的岗位目的管理方法。 2充实、完善各项规章制度，形成科学的考核、评价和奖励等方面的管理标准，以法治园，以情育人，充分调动全园教职工的工作积极性。 3全面深化五制改革，真正把园长负责制、全员聘任制、岗位责任制、考核奖惩制、构造工资制落到实处。要按上级教育主管的部署和要求，积极稳妥地搞好学校内部人事制度改革，形成有利于人才脱颖而出的用人机制。 4通过科学规划，建章立制，有效管理，力争使幼儿园管理程度有大

39、的飞跃，根本形成切合我园实际的管理特色和管理理论。 二优化教育教学环境和办学条件。 1合理布局校园四周的装饰墙、宣传窗、花卉、草木等设施，绿化、美化、净化校园，营造优美、幽静、舒适的育人环境。 2加快教育现代化建立步伐，增添电教器材，实现幼儿园管理标准化、科学化、系统化、程序化。 3配置各类专用区角，增添小型活动器具及其他体育设施，为幼儿提供宽阔的活动场所与充足的活动器具。 三建立高程度、高质量的师资队伍。 1老师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探究适用本园的教育教学新方法，促进保教质量不断进步。鼓励老师参加继续教育和后学历培训。树立终身教育思想，鼓励老师学习教育理论，进步教育理

40、论修养和文化底蕴。 2开展岗位技术练兵，努力进步老师课堂教学程度，要求老师具有良好的知识素养、理论修养，有较为扎实的专业技能，能创造性地开展教育教学工作，出色地完成教育教学任务。 3努力进步老师现代教育技术程度。通过培训及自学，要求全体老师能运用现代教育技术设备进展辅助教学，通晓网络知识，自由地上网交流、获取信息。 4引进专业人才，如舞蹈、体育、电脑、钢琴等方面有专业特长的老师，使我园师资构造更为多元化、立体化，并通过此举措促进我园才艺教育蓬勃开展，推进幼儿素质教育进程。 四强化特色课程建立为核心的研究，全面进步保教程度。 1坚持以孩子的安康成长为根本，为幼儿尽责，为家长尽责，为社会尽责，推行

41、“情亲化”管理，全力呵护每一位孩子。 2、加强对保育工作的检查、催促，加强跟班指导，学习保育业务，不断进步保育的素质。鼓励保育员积极参加进修学习。严格执行作息制度，保证幼儿身心安康愉悦地开展。培养幼儿良好的饮食、坚持科学合理的设计，园所生活作息制度，结合幼儿年龄特点，开展丰富多彩的保教活动和体育活动，以科学的方法开发幼儿智力。 3以科技特色主导课题为中心，根据研究中遇到的实际问题，成立一批环绕型子课题，以其为切入点，深化、细致地进展科技教育研究。要求在将来5年时间内，可以总结出一批质量优、立意新的教育论文以及结题报告。 六、本学期每月详细工作安排 二、三月 1、制度教研、班级方案、制度全期教学

42、目的并上墙 2、编排早操并进展师训 3、环境布置，充实区角材料 4、教研组活动：筹划“三八”教学活动方案 5、保健室收齐各班新生体检单，预防接种证并进展查验、核对、汇总 四月 1、布置“春天来了”的主题活动 2、加强卫生食品检查，预防春季疾病的发生， 3、各班早操的评比 4、全园开展听课评课活动 5、组织老师进展教研活动 6、组织老师走出幼儿园，参观其他名园 篇二：2023年阜田世纪幼儿园春季园务方案 本学期旁边各幼儿园对外的招生对我园影响很大，她们主要是根据传统的宣传及教学形式，特别是一些办园时间长、人际关系广的幼儿园，加之地域性及地方观念的影响，今年将是我园面对外界各项压力的关键一年，我们

43、将时刻保持特设办园与周边幼儿园拉开差距，充分发挥我园硬件环境与软件师资力量的优势，合理规划，统筹资，为下学期幼儿园招生作好充分的准备工作，争取在2年内成为覆盖面最广、知名度最高、保教质量最硬的区域性乡镇幼儿园。 二、指导思想 根据中央幼教工作会议精神，立足本园实际，以领域活动课程为主，主题活动为辅开展教育教学活动。改变老师教育观念，不断进步保教质量，加强管理，真正做到效劳于社会、效劳于家长、效劳于幼儿。 三、工作要点 (一)保育工作 1、加强对保育工作的检查、催促，加强跟班指导，学习保育业务，不断进步保育的素质。 2、严格执行作息制度，保证幼儿身心安康，愉悦地开展。 3、培养幼儿良好的饮食、睡

44、眠等生活、卫生习惯，为其一生的开展奠定良好的根底。 4、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进展平安教育，培养幼儿的自我防扩意识和才能，确保幼儿生命平安。 5、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。 6、擅长观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。 7、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进展预防接种工作加强幼儿身体安康催促家长。 二、教育教学工作 1、吸收幼教新信息，不断更新教育教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。老师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探究适用本园的教育教学新方法，促进保教质量不断进步。 2、保教人

45、员应针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断进步观察、分析p 、反思幼儿一日活动的才能，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、才能、知识技能等方面的开展。 3、通过到每个班听课理解保教人员执教情况及幼儿活动情况。 4、通过形式多样的活动，促进幼儿全面素质的开展。 创设师幼人人讲普通话的环境，在一日活动中加强对幼儿语言表达才能的培养及良好倾听习惯的培养。 鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验，进步美术表现力，逐步组织大、学前班开展美术兴趣班，最后扩展全园。 培养幼儿在音乐活动中进展富有个性的表现，训练舞蹈与幼儿体操等节目，充分开

46、展艺术表现力。 创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活，学习环境，使幼儿体验数学的重要和兴趣。 丰富户外体育活动器械，加强对户外教育活动的指导。 加强对区域活动的组织指导。 加强环境创设的有机指导，培养幼儿认真观察周围环境的才能。 节日举行多样的主题教育活动，亲子活动等六一儿童节、母亲节、劳动节。 开展幼儿朗读、美术、儿歌等比赛。 (三)培训工作 努力加强师资队伍建立，探究在教育理论中促进老师专业化成长的方式与策略，引领不同层次的老师跨入实现自我开展、自我创新的境界。充分发挥骨干老师的示范带头作用，多渠道、多方式为老师提供学习、练习的平台，确保每一位老师能通过多种途径得以开展和进步。 1、组织老

47、师出去参加学习、培训，不断获取幼教新信息。 2、组织老师有目的、有方案地进展业务学习，继续鼓励老师苦练技能技巧，成为全面开展的幼儿老师。 3、加强岗位练兵 4、继续鼓励支持老师参加各类大专学历进修。 (四)教研工作 逐步形成自己个性的教学，结合评比，把“备课听课说课议课”一体化，用活生生的教学现场作为案例，以先进的教学理论为指导，对老师的教育行为进展诊断、评价与质疑，找出开展活动中的长处与缺乏，并且共同讨论为什么会产生这些问题，应该怎么做，为什么要这么做，用理论来诠释我们的教育行为，使评优的过程成为培训老师的过程。 1、加大教研力度，懂得新课程教与学的关系，以新的教学观制定符合本班幼儿实际程度，幼儿感兴趣的主题活动内容。 2、结合各班特点制定自己的研讨课程；组织老师开展互听互评活动，课题研究活动，结合公开课给老师提供研讨的平台，进步老师教研才能，促进教育程度