2023年公司财务年度工作计划.doc
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1、2023年公司财务年度工作方案2023年公司财务年度工作方案。工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。xx年度即将完毕,为了更好地开展新年的工作,根据总经办的要求并结合xx年度的实际情况做了2023年度的财务部门的工作方案。一、 xx年度工作简要回忆总体来说xx年度的财务工作根本满足了公司内外的需求,但是存在很多问题,有很多可以提升和改善的空间。1、 会计核算工作形式上满足了对内、对外的报表需求,每月按时申报,但是核算的准确性有
2、待进步;2、 财务管理层面还停留在比拟低的层次,对内管理报表没有形成制度、完好的报表体系,财务管理工具没有发挥应有的作用,财务对公司的参与程度有待进一步进步;3、 财务对很多业务环节监管还存在很多不到位的地方,包括对本钱核算落后于实际业务需求、对销售价格评审力度不够、对库存物资管理缺失、外发物料跟踪不及时、完好等问题;4、 资金管理有待于更细、周期更长的方案安排,对收支安排制度化、表格化,重点关注新增客户的应收账款风险、还贷才能评估、资金运营平安、资本构造平衡;5、 财务对公司全员的财务根底知识培训不够,内部控制有待更标准地去执行,相关财务制度没有有效的推广;6、 财务部门的人员素质不能满足将
3、来的财务管理需要,人员构造有待优化;7、 ERp系统的使用及利用才能缺乏。二、 财务部及公司财务工作SWOT分析p 1 优势:A、公司领导重视财务工作为财务发挥更大的作用提供了珍贵的平台;B、财务部门对财务工作的目的有很明晰的定位并努力提升部门才能及个人才能来满足目的的实现;C、现有财务人员的稳定性为后续的才能及素养的提升及补充新颖血液提供了良好的根底;D、xx年度的经营预算及鼓励考核机制确定提升公司整体信心,公司股东意向增资为财务工作提供良好的内部环境;E、国际整体经济环境趋好的态势为财务工作提供有利的外部环境。2优势:A、公司成立时间不长需要时间来积淀,还需要探索更合适公司开展需要的管理形
4、式;B、财务部门成员的财务素养不高,才能有待提升,成员构造有待优化,会计核算根底不扎实;C、财务/仓库人员对业务参与程度不高,不能有效地处理一些跨部门的业务;D、公司成员财务意识缺乏,在数据统计、信息搜集、单据传递等方面影响财务工作的开展;E、公司部门之间的信息沟通不畅、配合度不够,销售定价策略模糊,没有成熟的产品体系,技术不能满足业务的需求;G、珠海外汇额度管理措施限制公司资金的使用调配,人民币升值对外向型的出口企业产生宏大的汇差压力;3机遇:A、xx年度经营预算假如可以得到有效执行和控制将使公司步入快速开展的轨道为后续目的的实现奠定坚实的根底;B、极大提升公司整体竞争力、市场占有率、供给链
5、整合才能、品牌吸引力;C、极大进步公司的管理程度,建立梯队管理团队,打造安防领域高效消费基地。4威胁:A、人员扩张、投入增加将大幅增加公司的经营本钱费用,假如收入目的没有有效执行将起到反效果,增加经营的风险;B、预算将大幅增加资金需求的规模,资金投入缺乏将影响预算的执行并考验公司整体协调资金的才能,极大增加资金的平安性;C、采取新的销售方式可能增加回款的难道,逾期回款增加资金压力并可能增加呆坏账的产生。三、xx年度的财务部目的及工作规划1财务目的:经营性目的:年收入人民币32,730.00万元,毛利率目的15%,净利润目的2000万元以上;财务部目的:组建7个人的财务团队、提升个人素质,进步会
6、计核算的准确性、及时性,进步财务管理的程度,进步资的使用效率,保证收支平衡,建立财务风险管控体系,进步财务对公司决策的支撑力度,进步财务对内对外的效劳程度。仓储部目的:根本保持现有人员构造,根据业务需要适当增加搬运人员,进步现有人员对仓库根本数据、业务的把控才能,进步进销存的及时性、准确性、完好性,保证平安库存及资产平安,加强对物料的分析p 管理才能,加强对异常业务及不良品的处理,进步对消费的支持力度及部门之间的配合度。内控部目的:拟增加1名内控专员,落实内控相关制度,检查和监视内控制度的执行情况,建立定期信息平安检查及反舞弊的机制。22023年度财务部组织架构32023年度工作规划2023年
7、财务工作的整体思路:“以人为本、加强培训;夯实根底、进步提升;宏观把握、细节着手;结果导向、积极沟通;规划先行、重在落实;按章办事、有据可循;流程标准、科学决策”。下表是财务各项工作的详细描绘:序号工作内容工作措施1部门建立量化工作表、考核绩效、职责分工、奖罚清楚2团队建立进步业务程度、工作心态、职业规划引导、培训3人员招聘根据业务需要、岗位离任或淘汰招聘合格人员,4沟通渠道定期例会、谈话交流、建立顺畅的沟通汇报机制,5培训体系财务内部、销售人员、全员财务意识等内容培训,6会计核算对财务本质/本质认知的培训,建立会计核算手册7信息提供ERp系统、管理报表、财务分析p 、单据搜集,8本钱控制销购
8、价格审核,人力本钱分析p ,财务费用控制,9费用控制拟制合适公司的各项费用标准,严格审核单据,10定价策略催促销售部制定销售价格策略并有效执行,并参与销售价格确实认。实现预算的关键因素之一11资金管理平衡收支,建立应收/应付账款跟踪表,提供日报,12出口退税建立退税跟踪表,单证搜集、发票跟进、申报,13贷款管理建立贷款信息跟踪表,保证及时还贷,维护信誉,14库存管理加强人员管理,信息沟通-例会,处理超龄物料,15往来管理追踪应收款,严格审核应付款,定期清理往来款16内外效劳对内积极配合,维护好银行、税局、信保等关系17纳税申报国税、地税按时申报,HK审计申报,帐套分配18档案管理原始单据、凭证
9、、报表、合同等资料建档管理;19印章保管根据保管细那么妥善保管和使用印章;20证件年审定期年审、证件建档保管、借用登记,21参与管理以财务的视角参与管理公司的各项业务,22预算管理对预算积极跟进,阶段性反应调整,年终结算。23信誉管理限制下游额度申请,争取上游供给商帐期、额度。4xx年度财务部费用预算1、根据xx年销售目的及人员招聘方案预计全年工资支出53.7万元,月平均4.5万元;2、办公设备电脑全年投入为4*2500.00=10000元;3、其他各项费用含节日招待费合计5万元。财务部wWw.f132.公司财务中心年度工作方案2023年财务中心将在继续严格执行原各项财务制度的根底上,针对不同
10、的经营机制制定和完善相应的财务制度,标准财务行为,加强财务核算和财务监视,在完成集团公司日常各项财务核算工作时,进一步加强财务管理,严格审核报销凭证,坚决执行审批程序,有效控制各项费用开支,为领导及时提供有关财务信息。详细工作有以下几个方面:(一)首先在年初完成上年决算和审计工作,做好年度帐务结转工作。根据集团公司总体经营目的和任务做好当年财务预算,合理安排,实行科学预算,有效控制各项费用的不合理开支。为一年的工作打好根底。(二)由于门票收入由景区调入集团,要同税务机关积极协调,做好帐务及企业所得税调整工作。由于已完毕,在年末对全年已发生的业务进展调整难度非常大,有大量的业务需要从年初开场调整
11、,我们决定先自行查账调整,待中介进入后,邀请国税、地税相关人员共同参与,一次完成此工作,以求调整后的帐目能满足审计、税务各方面的要求,经得起以后各相关部门的检查。(三)在4-5月主要任务是作好的企业所得税汇算清缴工作,深化研究税收政策,加强税收法规的研究和学习,加强与税务部门的联络和协调,防止因政策法规理解不透给公司造成损失。(四)在五月末完成新门票的印制工作,保证门票调价后的正常销售。此事已同安图邮政局一起与省地税相关部门进展了协调,省地税已承诺可以保证门票的印制和使用。(五)在日常工作中要加强对各级库存票据、现金的核查清点,增加清查的次数和力度,以及时发现问题、堵塞破绽、防止损失。在门票、
12、发票的交接领用及销售环节,从严从细,完备交接领用手续,认真填制交接记录和门禁系统信息,杜绝破绽,明晰各岗位责任。每天的销售票款等各项收入,要确保及时足额存入指定帐户,以保证资金平安。(六)在年底之前要提早做好财务决算的准备工作,及时清理应收款项,盘点各项资产。提早同各部门协调,能在当年处理的费用一定要当年处理,在以免年终决算后影响当年的绩效考核和来年考核指标确实定。(七)在年终决算后,协助集团领导和相关部门做好各子公司的经营业绩指标考核工作。(八)加强资金管理,统一调配,根据集团总部及各公司的工作方案安排和财务预算,科学合理地调控使用好各项资金,充分发挥资金利用效率,保证集团各项工作的顺利进展
13、。(九)在会计人员管理方面,结合集团公司财务工作的实际,以更好的做好财务工作为目的,进一步明确各会计人员的岗位职责,真正发挥核算、监视、管理的职能。加强会计人员的业务培训,注重工作效率,进步会计人员的整体核算程度,引导财务人员加强税收政策法规的研究和学习,加强与税务部门各项工作的联络和协调,通过合理利用相关优惠政策为集团增加效益。(十)在原有财务制度的根底上,根据集团公司财务核算的新要求,进一步健全和完善财务管理制度,严格财务人员核算管理,制定完善的内部财务规章制度,使财务工作有一个更加标准、完善的制度环境。加强对票务、现金的监管力度,堵住破绽,保证资金平安,定期对各子公司各项财务工作进展自检
14、,尽量减少财务工作的错误和破绽,发现问题及时处理。总之,财务中心将严格遵守财经法律、法规和国家统一会计制度,遵守职业道德,树立良好的职业品质,严谨工作作风,严守工作纪律,坚持原那么,秉公办事,当好家理好财,努力进步工作效率和工作质量。全面、细致、及时地为领导及相关部门提供翔实信息,为领导决策提供可靠根据,为集团公司开展做出应有的奉献。公司财务个人的年度工作方案春姑娘踏着轻盈的脚步正向我们走来,此刻我们都感觉到春天的温暖,春天的气息,春天的希望。因此,我这个多年经历的财务人员也伸伸冬日的懒腰,准备努力奋战下一年啦。所以我为自己的20xx年个人年度工作方案非常详细的列出来了。一、根据每年的财务人员
15、工作方案所规定的,按时参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育。首先参加财务人员继续教育,理解新准那么体系框架,掌握和领会新准那么内容,要点、和精华。全面按新准那么的标准要求,纯熟地运用新准那么等,进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后,汇报学习情况报告。二、加强标准现金管理,做好日常核算1、根据新的制度与准那么结合实际情况,进展业务核算,做好财务工作。2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开结流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司提供财力上的保证。加强各种费用开
16、支的核算。及时进展记帐,编制出纳日报明细表,汇总表,月初前报交总经理留存,严格支票领用手续,按规定签发现金以票和转帐支票。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原那么,秉公办事,做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。三、个人见意措施要求财务管理科学化,核算标准化,费用控制全理化,强化监视度,细化工作,实在表达财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化,更能符合公司开展的步伐。总之在新的一年里,我会借改革契机,继续加大现金管理力度,进步自身业务操作才能,充分发挥财务的职能作用,积极完成全年的各项工作方案,以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健开展而做出更大的奉献。公司财务年度工作方案怎么写工
17、作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。XX年是xxx开展非常重要的一年,也是一个充满挑战、机遇与压力的一年。为了增强责任意识、效劳意识,并充分认识和有条不紊地做好财务工作,特定本方案。 一、严格遵守财经等法律、法规和国家统一会计制度,遵守职业道德,树立良好的职业品质,严谨工作作风,严守工作纪律,坚持原那么,秉公办事,当好家理好财,努力进步工作效率和工作质量。全面、细致、及时地为公司及相关部门提供翔实信息,为领导决策提供可靠根据,
18、当好领导的参谋。 二、积极参与企业管理。随着财务管理职能的日益显现,财务管理应参与到企业管理的逐个环节,为总体规划制定提供根据,为落实各项工作进展监视,为准确考核工作提供结果。 三、随着单位精细化管理程度的不断强化,对财务管理也提出了更高的要求,根据财务管理的特点以及财务管理的需要,我们要进一步做好日常工作。1、加强标准现金管理,做好日常核算,按照财务制度,办理现金收付和银行结算业务,强化资金使用的方案性、预算性、效率性和平安性,尽可能地躲避资金风险。2、努力开节流,使有限的经费发挥的作用,为公司提供财力上的保证。在费用控制方面,加强艰辛奋斗、节俭节约的理财作风,将各项费用压到最低限度,倡导人
19、人进步节约的意识。3、加大财务根底工作建立,从粘贴票据、装订凭证、签字齐全、印章保管等工作抓起,认真审核原始票据,细化财务报账流程。内控与内审结合,每月进展自查、自检工作。做到帐目清楚,帐证、帐实、帐表、帐帐相符,使财务根底工作标准化。 四、实行会计电算化。有条件时,首先实现电算化与手工记账同时进展,逐步实现计算机替代手工计账的财务管理形式,解决会计手工核算中的计账不标准和大量重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误。大量的信息可以准确、及时的记录、汇总、分析p 、传送,从而使得这些信息快速地转变为可以预测前景的数据,进步会计核算的质量,通过一系列严格的科学和程序控制,可以防止各种人为的虚假行
20、为,防止在实际工作中违法违规,使其更加正规化、科学化,现代化。五、参加财务人员每年一度的培训教育,理解新准那么体系框架,掌握和领会新准那么内容、要点和精华。全面按新准那么的标准要求,进展帐务处理。全面深化的学习财务知识,开拓视野,丰富知识,学好聚财、生财、用财之道,积极施行财务人才工程,进一步完善财会人员知识构造,及早成为一专多能、德才兼备、富有创新精神和进取意识的复合型财会人才,强化财务管理的整体素质。 六、积极争取资金,说明充分理由,反映真实的情况,并注意及时联络,主动沟通,亲密彼此的关系,力争得到更大的支持。 七、积极参与招商引资工作,及时、全面、完好地提供客户需要的各种数据与资料,采取
21、各种措施把戏繁多的包装好、宣传好xxx,夯实招商根底。对已接触过的客商,要进一步理解情况,及时传递信息,把握进度,环环相扣,抓准时机,有所打破。 八、继续坚持不怕苦,不怕累的工作干劲,一切以工作为重,严格遵守公司的上下班、请销假等各项制度。爱岗敬业、进步效率、热情效劳,对无法按期完成的工作,要主动加班加点,任务难不扯皮,任务累不推诿,甘于奉献,尽职尽责。九、圆满完成公司交给的其他任务。公司财务年度工作方案及安排公司财务年度工作方案及安排一、理顺工作思路,做好财务根底工作。1、搭建集团公司财务组织构架,明确岗位及职责。岗位职责:财务部长:对公司的财务管理负全面责任,拟定筹资,投资方案,编制财务预
22、算。会计主管:记录经济业务,组织会计核算;登记帐簿;对帐,结帐;编制财务报表。出纳:负责现金收讫,登记日记帐等。库管员:管理财产物资,及时提供购销存情况。2、健全和完善财务制度。在原有财务制度的根底上,根据集团公司财务核算的新要求,进一步健全和完善财务管理制度,严格财务人员核算管理,制定完善内部财务规章制度,使会计工作有一个更加标准、完善的制度环境。3、标准建立财务档案,进步档案管理质量。搜集整理好以前财务档案,进展合理分类,整齐化一,归档存查,确保会计核算资料的完好性、严密性,以便核查方便。二、加强财务人员培训,进步财务人员素质。目前,财务部半数人员为新进人员,必须标准人员管理,稳定财务队伍
23、。以强化财务人员教育培养为根底,全面进步财务部人员整体素质,扎扎实实的把全公司的财务工作推上一个新台阶。主要从下几方面入手:1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进展业务考核,坚持试用观念,坚持选拔引纳优秀的会计人员参加财务队伍,实行优胜劣汰,增强公司财务队伍的实力,为全公司的经营稳定打牢根底。2、加强理论培训,增强财务的宏观经济管理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变,充分认识财务工作的连续性、复杂性,培养超前意识。三、开展会计信息化建立,尽快实现会计电算化。利用好电脑系统,开展网上数据报送,归集和整理睬计数据,增强会计数据传递的时效性和准确性。有条件时,首先实现电算化与手
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