2023年基于名师工作室下的教师专业化成长实践探究文档.pdf
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1、基于名师工作室下的教师专业化成长实践探究 巢湖市小学数学名师工作室于 2015 年 4 月挂牌成立,共 有成员 10 人,工作室以“教师专业化成长”为工作思路,着力探究基于名师工作室引领下的教师专业化成长实践模式。一、规划先行。提供成长源动力 规划引领发展的理念能够最大程度地转变教师的发展理念,唤醒教师发展的主体意识和主动意识,将教师自身的发展行为由“被动”变为“主动”,通过这样的个人发展规划制定为工作室 及成员的发展提供原动力,并激励自己不断前进。工作室成立之初立即召开团队发展规划及个人成长规划专 家论证会,制定工作室发展规划:以培养学者型教师和优秀青年 教师为目标,遵循主动参与、合作研究与
2、自主发展原?t,深入开 展教育教学研究,积极探索优秀骨干教师专业发展的途径,创新 优秀教育人才的培养模式,培育适应新时期发展需要的高素质骨 干教师和名师队伍。二、课题推动。为教师专业化成长提供支撑“名师工作室”就是培养教师的专业发展,促进教师综合能 力提升的平台。因此,工作室借助市级课题“县城学校教师专业 化成长模式研究以巢湖市小学数学名师工作室为例”的研究旨在使成员在原有专业水平上有较大的提高,能够成为区域内 有较大影响力的知名小学数学教师。1.通过课题研究,以巢湖市小学数学名师工作室为例,探索 县城学校教师专业化成长的途径和方法,丰富和完善教师专业化 成长理论,基本形成适合县城学校教师专业
3、化成长的实践框架体 系和一定理论成果。2.探索有效促进教师专业化成长模式,让教师能不断更新教 育观念,提高专业技能,提升职业幸福感,有意识地自我规划,以谋求最大程度的自我发展,实现教师的专业化成长,最终实现 学生的可持续发展。三、品牌活动。全面助推教师专业化成长 1.名师零距离。工作室采用“请进来”与“走出去”相结合的方式共计开展“名师零距离”活动 12 次,名师的每一节课,都是他们的精心准备和激情发挥的结晶,可以说每一节课都是触 动心灵的 40 分钟,他们的务实、创新和灵性的发挥,对我们来 说是取之不尽、用之不竭的法宝,只有与他们零距离接触,才能 有继承,才能有发展,才能有思考。2.数学大课
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