2023年员工绩效考核评分表（后勤接待员）.docx

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员工绩效考核评分表（后勤接待员）姓名M-j冈位后勤接待员考核负责 人考核期现年 月 日年 月日考核工程考核内容分值应得分主管部门工程经理工作内容负责上级部门、行业部门、兄弟单位的来访 接待6负责公司文件、通知的下发与登记工作6负责会议的时间通知，会场安排9负责办公用品、劳保用品的仓库治理，收发 登记7负总经理办公的一般事务、办公室卫生治理6负责配合员工工资结算的办理6负责小会议室的卫生治理6负责公司及工程部的通讯治理5负责工程工程例会的记录，和会议纪要签发5负责领导交办的其他工作5职业素养具有责任心，工作主动，遇事不推诿3工作勤奋，任劳任怨，尽力完成任务3具有相应的专业技能，能够完成自身职责3效劳意识对工作主动积极进取，服从工作调动3对本职工作尽职、尽责4对同志态度诚恳热情4团结精神积极配合其他部门和其他同事的工作3顾全大局，以公司利益为重3组织纪律遵守公司及工程部的各项规章制度3遵守作息时间，遵守公司“0A办公制度3上班时间不上网聊天，不玩游戏，不看电视4遵守相关法律法规，未经同意不得向外泄露 公司3负责人评语考核总分100