健康管理师考试章节要点重点—第一章健康管理理论-健康管理概论.docx





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1、健康管理师考试章节要点一第一章健康管理理论-健康管理概论第一章健康管理概论第一节概述一、概念(健康管理起于美国20世纪80年代;中国是21世纪后)1 .公共卫生角度:健康管理就是找出健康的危险因素,然后进行连续监测和有效控制。2 .预防保健角度:健康管理就是通过体检早期发现疾病,并做到早诊断及早治疗。3 .健康体检角度:健康管理是健康体检的延伸与扩展,健康体检加检后服务就等于健康 管理。4 .疾病管理角度:健康管理说到底就是更加积极主动地筛查与及时诊治疾病。本书沿用共识这一概念。健康管理是以现代健康概念(生理、心理和社会适应能 力)和新的医学模式(生理-心理-社会)以及中医治未病为指导,通过采
2、用现代医学和 现代管理学的理论、技术、方法和手段,对个体或群体整体健康状况及其影响健康的危 险因素进行全面检测、评估、有效干预与连续跟踪服务的医学行为及过程。其目的是以最小投入获取最大的健康效益。健康管理概念内涵的要素与重点:健康管理是在健康管理医学理论指导下的医学服务。 健康管理的宗旨是有效地利用有限的资源来达到最大的健康效果,其主体是经过系统医 学教育或培训并取得相应资质的医务工作者,客体是健康人群、亚健康人群(亚临床人 群)、以及慢性非传染性疾病早期或康复期人群。健康管理的具体做法是提供有针对性的科学健康信息,创造条件采取行动来改善健康, 重点是慢性非传染性疾病的预防和风险因素控制。健康
3、管理服务的两大支撑点是信息技术和金融保险。健康管理的公众理念是“病前主动防,病后科学管,跟踪服务不间断”。健康管理的任务是防大病、管慢病、促健康。慢病管理的核心技术是患病危险性的评估二、健康管理的目标与特点(完善健康、减少危险、早期诊断,也就预防高危人群,预防了也就避免了并发症,也 就减少了不必要的医疗服务,这样也就增加了效率,并可提供持续性跟进) 完善健康和福利。减少健康危险因素。易患疾病的早期诊断。预防高危人群患病。避免可预防的疾病相关并发症的发生。消除或减少无效或不 必要的医疗服务增加临床效用、效率;对疾病结局作出度量并提供持续的评估和改进。管理可分为5项职能:计划、组织、领导、协调和控
4、制,健康服务领域中的管理可看作 是以改善个人和人群健康状态,以达到最大健康效应的过程。健康管理的特点是标准化,足量化,个体化和系统化,健康管理的具体服务内容和工作流程,必须依据循证医学和循证公共卫生的标准和学术 界已公认的预防和控制指南三、科学基础1 .健康和疾病的动态平衡关系及疾病的发生、发展过程以及干预策略2 .慢性病的大部分健康危险因素是可改变的、健康管理的基本步骤 了解和掌握健康,开展健康信息收集和健康检查;关心和评价健康,开展健康风险评价和健康评估干预和促进健康开展健康风险干预和健康促进健康管理四步曲:健康体检是前提,健康风险评估是手段,健康干预是关键,健康促进 是目的五、健康管理的
5、服务流程健康调查与健康体检 健康评估:其目的是为诊治疾病、维护、促进和改善健康,管理和控制健康风险提供 科学依据。个人健康咨询:内容可以包括以下几方面:解释个人健康信息及健康评估结果及其对健康的影响,制订个人健康管理计划,提供健康指导,制订随访跟踪计划等。个人健康管理后续服务:服务内容主要取决于被服务者(人群)的情况以及资源的多 少,可根据个人及人群的需求提供不同的服务。后续服务的形式可以是通过互联网查询 个人健康信息和接受健康指导,定期寄送健康管理资讯和健康提示,以及提供个性化的 健康改善行动计划。监督随访是后续服务的一个常用手段。随访的主要内容是检查健康 管理计划的实现状况,并检查(必要时
6、测量)主要危险因素的变化情况。健康教育也是 后续服务的重要措施,在营养改善、生活方式改变与疾病控制方面有很好的效果。专项的健康及疾病管理服务:专项的健康及疾病管理服务除了常规的健康管理服务 外,还可根据具体情况为个体和群体提供专项的健康管理服务。这些服务的设计通常会 按病人及健康人来划分。对已患有慢性病的个体,可选择针对特定疾病或疾病危险因素 的服务,如糖尿病管理、心血管疾病及相关危险因素管理、精神压力缓解、戒烟、运 动、营养及膳食咨询等。对没有慢性病的个体,可选择的服务也很多,如个人健康教 育、生活方式改善咨询、疾病高危人群的教育及维护项目等。第二节健康管理的基本策略健康管理是基本策略是通过
7、健康评估和控制健康风险,达到维护健康的目的。信息收集 和风险评估的目的是调动个人积极性,健康危险干预是根据循证医学指导维护个人健 康,降低已经存在的风险。慢性病往往是一因多果,一果多因,多因多果,互为因果。一、健康管理的基本策略生活方式管理,需求管理(雇主对员工)疾病管理(医疗保险和医疗服务机构)灾难性病伤管理(人寿保险、雇主和社会福利机构)残疾管理(大型企业)综合的群体健康管理(-)生活方式管理1 .生活方式管理的特点(膳食、身体活动、吸烟、适度饮酒、精神压力等国人健康管理 的重点)以个体为中心,强调个体的健康责任和作用,以预防为主,有效整合三级预防2 .健康行为改变的技术:教育,激励,训练
8、,营销(-)需求管理(守门人)主要内容是自我保健服务和人群就诊分流服务需求管理策略理念是:如果人们在和自己有关的医疗保健决策中扮演积极作用,服务效 果会更好。需求管理实质上是通过帮健康消费者维护自身健康和寻求恰当的健康服务,控制医疗成 本,促进健康服务的合理利用需求管理的目标是减少昂贵的,临床并非必需的医疗服务,同时改善人群的健康状况。需求管理常用的手段包括:寻找手术的替代疗法、帮助病人减少特定的危险因素并采纳 健康的生活方式、鼓励自我保健和干预等。需求预测的方法:以问卷为基础的评估和以医疗卫生花费为基础的评估3 .影响需求的主要因素患病率,感知到的需要,消费者选择偏好,健康因素以外的动机:比
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