党课学习材料:鼎新革故 巧驭新农人从“0”到“1”之变.docx
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1、鼎新革故巧驭新农人从0到1之变近日,习近平总书记在加快建设农业强国推进农业农村现 代化中指出,要打造一支沉得下、留得住、能管用的乡村人才 队伍, 强化全面推进乡村振兴、加快建设农业强国的智力支持 和人才支撑。“重质求新、赋能添彩”,乡村振兴,人才为要。要想激活人 才“春池水”,浇灌乡村“振兴花”,基层干部必须鼎新革故,巧驭“新 农人”的“心态之变”“技能之长”“销路之新”,助力刚踏入乡村的人 才不断实现从“0”到“1”的转变,让“新农人”自愿拿起“新农具”,干 好“新农活”,写好乡村振兴“后半篇文章:巧驭从“象牙塔”到“小山村”的心态之变,让新农人“愿拿”新农 具,助力汇聚人才与地区发展“双向
2、奔赴”。“海阔凭鱼跃,天高任 鸟飞”,走出大学校门,海阔天空任人才驰骋。要想引来“金凤凰”, 基层干部就需要“栽好梧桐树”,开辟“柔性引才”渠道,要将强农、 惠农政策落实到位,为有志下乡、返乡的人才提供帮扶,让刚走 出“象牙塔”的有用之才,能够看到基层发展的决心,从而树立“在 广袤基层干事创业”的信心。基层干部要聚焦人才进入“小山村”的 “心态之变”,在做好思想工作之际,要做好人才的“助手”,利用现 有的政策、资源为他们提供可以尽情施展才华的空间,让有本领、 业务精的人才能够有“用武之地”,让这些“新农人”能够愿意拿起 “新农具”,帮助他们在基层能够迅速打开局面,达到“筑巢引凤” 的效果。巧驭
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