关于公司安全月活动总结报告4篇.docx
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1、 关于公司安全月活动总结报告4篇 为贯彻落实集团公司、广西分公司开展安全月活动有关要求,根据广源公司统一安排和部署,结合电厂实际,以增加全体干部职工的安全意识和防范事故的力量为重点,通过广泛宣传教育工作,在电厂内部营造“安全治理,人人有责”的深厚气氛;树立“安全为天”的思想,创立“人人管安全,人人要安全”的和谐企业,突出“强化红线意识,促进安全进展”的活动主题,电厂组织开展了形式多样、内容丰富的安全活动,现将活动总结如下: 一、领导重视 组织措施到位 为加强本次“安全生产月”组织领导,确保安全活动的有效落实,电厂成立了“安全生产月”活动领导小组,由厂长和副厂长分别任组长、副组长,各部门负责人为
2、成员,积极协作活动的开展。电厂依据上级有关文件精神,准时召开“安全生产月”活动发动会,传达上级文件精神,制定和下发“安全生产月”活动方案,紧紧围绕“强化红线意识,促进安全进展”的主题开展相关活动,对活动进展细心组织,使活动的开展有规划、有布置、有检查、有落实,对活动开展真正做到了责任明确、逐级治理,使广阔干部职工从思想上熟悉到安全生产重要性和必要性,将熟悉转变为自觉行为融汇到日常工作中去,形成人人关系安全,安全关系人人的 良好气氛。 二、实行多形式、多样化、全方位宣传教育 活动期间,电厂依据实际状况,组织开展全方位的人员培训教育活动,制作活动展板两面,开设一期安全宣传专栏、悬挂安全宣传横幅四条
3、,联合小七孔镇深入库区村组开展大坝安全、防洪、防雷、用电安全及急救小常识等安全学问宣传,印发安全宣传学问小册子100多份,组织33人次参与全国职业病防治学问答题竞赛,结合年度安全培训规划进展安规培训和考试,依据汛期雷雨事故多发的特点,组织开展了黑启动现场应急演练,以及全厂停电和厂用电中断应急处置推演,组织专兼职安监人员参与广源公司举办安监岗位视频培训、考试。通过形式多样大力宣传各种安全学问、预防事故的方法和自我爱护的相关学问,全面提高了全员的安全生产素养,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。 三、以安全月为契机,落实隐患整改,注意实际效果 为了将本次“安全生产月活动”落实到实处,使活动的开展有
4、成效,电厂各级治理人员常常深入生产现场进展安全检查,针对活动中消失的不良现象,准时指导、催促,并仔细落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。并通过对年初以来的整改落实状况进展梳理,强化整改责任,对整改的完成状况做到了心中有数,做到不留死角、不漏隐患,对不能马上整改的,要实行“说清晰”,制定防范技术措施,落实责任、限期完成治理。通过有规划、有组织、 有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使电厂安全月活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全生产工作。 总之,通过“安全生产月活动”的开展,在电厂上下收到了良好的效果,提高了全员的安全生产意识,增加了治理人员的责任心,促进了各项工作的顺
5、当实施,取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机,持续推动安全生产工作,到达以月促年,杜绝各类安全事故的发生,为电厂生产经营的稳定进展打下了坚实的根底。 关于公司安全月活动总结报告2 依据xxxx关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知要求,结合生产实际,以“反三违、零污染、零事故”的治理目标为指导中心, 紧紧围绕“加强安全法治 保障安全生产”这一主题,xxx公司自20xx年6月1日至6月30日期间,仔细组织开展了“安全生产月”活动,圆满完成了活动方案的各项内容,实现了既定目标。现将活动开展状况总结如下: 一、领导重视,组织有效 为加强安全月活开工作的组织领导,特地成立了以公司负责人为组长,
6、各部室经理副组长,公司其它单位负责人为成员的安全月活动领导小组,负责活动的指导、监视、协调、检查、落实。同时,公司各单位也根据要求成立了本单位的安全月活动领导小组,制定了相应的活动规划。安环部作为活动办公室,详细负责本次安全月活动的组织实施。 6月3日,公司组织召开了“安全生产月”活动发动大会,对开展活动的意义、目的、时间、规划等做了周密的部署和安排,确保活动有序开展。公司领导特殊强调要以活动促安全,以安全促进展,深入推动安全文化建立,以安全月为契机,连续保持公司安全生产形势稳定良好。 二、内容丰富,形式创新 安全月活动期间,各单位结合自身特点,围绕“加强安全法治 保障安全生产”这一活动主题和
7、公司“反三违、零污染、零事故”目标, 结合本单位的实际状况,切实围绕安全根底治理工作狠下工夫,全面建立、完善并标准了各项记录台帐,不断创新形式,丰富宣传内容,开展了实效性强的安全教育活动。6月1日10日,各单位开头安全月活动宣传,在责任区域内共制作宣传板报5幅、悬挂横幅20条、安全旗帜40余面、张贴宣传挂画100余张,营造出了深厚的宣传气氛。 “一封家书活动”是公司在新的安全形势下结合实际在全体员工和家属中开展的一项长期安全教育活动。安全月期间,此活动在广阔员工中产生了剧烈的反响,大家纷纷拿起纸笔,通过一封封布满亲情、爱情的书信,向家人报平安,也表达出“平安”二字价值千金。 安全学问竞赛活动在
8、公司领导的高度重视、各单位积极帮助协作下于6月19日举办完成。此次竞赛涉及方面包括职业安康、劳动爱护、现场作业安全、消防、交通、环境爱护、生活安全小常识等多个点,目的在于通过安全学问竞赛这种方式,使员工把握更多的安全根底学问,着力提高员工自我防范、自我爱护的安全意识,丰富员工安全文化生活。本次竞赛共有6支代表队参与,最终,由化验室队力压群雄,获得第一名。 由于公司安全学问竞赛参与人员的局限性(多为机关和后勤人员),导致一线操作人员的安全常识和应知应会普及率、掩盖面缺乏,为此车间结合岗位职责和生产特点,于6月23日至27日组织进展了工段级、班组级学问竞赛,力求将安全根底学问和防护常识贯彻到每一名
9、一线操作人员。 6月16日20日,各单位进展了安全事故应急演练。演练内容分别是 “硫酸烧伤”事故、“人身触电”事故等。整个演练过程紧急有序,参演人员反响快速,抢险救援准时有效,车间部室通力协作,充分呈现了事故处理力量和应急救援水平。事故演练模拟事故场景,能更好的结合应急预案进展演练,到达了演练目的。应急演练也让广阔员工从事故中吸取教训,在反思中提高熟悉,在公司上下营造了“人人要安全、全员保安全”的深厚气氛。 6月23日,安环部开展了安全月宣传询问日活动,内容涉及公共安全、交通安全、消防安全、生产安全、建筑施工安全、人员密集场所安全、特种设备安全、职业病防治等方面的学问,以及遭受地震、火灾、水灾
10、、暴风雪等自然灾难时紧急避险自救、互救、逃命常识,通过十余块宣传展板,积极开展全员安全宣传教育,以此来到达“全员落实、广泛普及”的教育目的。 6月27日,安环部组织车间工段代表对安全宣传板报、安全优秀团队、安全优秀标兵、安全优秀治理者进展了推优评比工作。通过各种形式的鼓励手段,激发员工自觉参加安全月活动的热忱,使安全生产真正进入员工心中。 安全月期间,隐患排查整改工作贯穿始终,职能部室联合车间对厂房、设备、管路、危急源、治理台账等进展了具体仔细的专项排查整改,以现场隐患、台账建立、根底治理、标准操作、环境卫生、劳保穿戴为切入点,对其中不符合项进展了整治。其中,共联合检查现场4次,下发检查通报4
11、份,查出隐患及不符合项61处,根本已整 改完成或正在进展中,无未整改项。 三、活动成效和存在的缺乏 从整个安全月活动开展状况来看,根本到达了预期目的,各单位负责人能亲自主抓、仔细部署,找问题、定措施、重落实,广阔员工也从意识上、行动上有了注意安全、标准操作的良好开端。这是我们盼望看到的,也是今后在安全生产方面需要连续强化、不断努力的方向。与此同时,从整个安全月活动中我们也发觉了存在的缺乏和问题,需要我们逐步尽快改正。这些问题主要表现在: 1、活动预备缺乏。从发动大会开头,就暴露出预备仓促、阅历缺乏的问题,活动方案、组织都显得错误百出。例如发动大会未提前预备具体的会议流程、学问竞赛PPT播放出错
12、、现场应变力量缺乏、竞赛试题涵盖面未结合生产实际、活动开展实施较规划滞后等等,这需要我们牢记缺乏、转变作风,对今年活动暴露出的问题引以为戒,吸取阅历教训,仔细对待每一项工作,仔细履行安全职能部室的职责。 2、应急意识不够。在应急演练活动中,全员的安全应急意识还有待提高。应急演练时,各工段在通讯渠道、紧急疏散、人员撤离、信息沟通沟通、现场危急品的准时清理等环节还存在一些问题,例如,事故发生后,局部人员仍滞留在戒备线以内,影响救援,虽是演习,但暴露出人员重视程度不够,需要我们今后加强改正。 3、执行力度不强。局部隐患屡次检查发觉,但整改效果不抱负,安全教育、制度治理、隐患排查等工作上存在疏漏,工段
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