儿科专科护士工作汇报共9篇新生儿专科护士汇报.docx

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1、 儿科专科护士工作汇报共9篇新生儿专科护士汇报 危重症专科小组是2023年7月组建，到现在为止刚好满一年。建立专科小组的目的是为了适应危重症专科护理进展的需要，充分发挥专科护理人员在临床急抢救理工作中的职能作用，提高对危重病员的护理力量和危重病护理专业学问。保障危重病人的救治护理效劳质量和安全。 一、工作实施状况： 1.定期组织查房、会诊指导、制订工作指引,并对全院危重患者的护理质量进展质控。专科小组在质控员的帮助下完成全院危重症病人的护理护理质控3次。 2.负责全院危重症专科以及疑难病例护理睬诊。小组工作目前全院会诊2例，今年还没有组织全院范围的大会诊。主要是各个科室对于疑难的病人没有准时跟

2、小组提出争论，考虑是科室觉得疑难病例争论工作比拟简单，不愿主动提出。 3.建立危重症专科小组公众号，每月定期公布相关学习课件到群内进展学习，目前为止共公布学习内容14次，学习内容都是涉及危重症领域的专业学问。 4.今年组织召开小组会议和集中学习1次，年内规划还要组织2次小组会议和集中学习。学习后还有1次联络员的理论学问考试。 二、缺乏之处及工作设想 1.因危重症小组成立时间较短，工作渐渐摸索开展，需要在运行过程不断改良和完善，所以需要各个科室的护长和联络员对于科室的疑难危重病例准时上报小组争论，小组才能赐予相应的指导。 2.因小组成员的工作缘由，集中学习的时机较少，我们小组将连续以微信学习和争

3、论的形式加强对危重症专科的学问理论学习，盼望大家有好的课程准时共享并积极参加争论。 3.年内安排2-3名小组成员外出学习危重症专业相关培训班，把学习到先进的技术和理念等运用到我们的专科小组中，提高小组的水平和影响力。 儿科专科护士工作汇报共2 本科创立“青年文明号”的详细工作如下： 一是加强青年文明阵地建立 科室是我们为患儿及家属效劳的场所，是我们创立“青年文明号”的依托之地。为此，我们严抓科室建立，供应24小时开放的开水房，中心空调，彩电，针线，纸笔，一日清单供大家使用。标准了工作人员行为，着装，明确了各岗位职责，各项护理常规，应急预案。配备了中心吸引装置，中心吸氧装置，心电监护仪，输液泵，

4、蓝光治疗仪，雾化机，排痰机。 二是加强医德医风建立 我科室始终把建立“青年文明号”活动作为分散青年，团结青年，带着青年实现自我价值的载体，结合儿科的工作特点，明确了以“以人为本”“实事求是”“和谐进展”为指导，到达“效劳好，质量好，医德好，群众满足”的目标。通过科室与医院、科室与个人签订责任状，加大行风建立力度，小组还坚持不定期查岗制度，对效劳态度不好，受到病人或家属投诉的，经调查核实，视情节轻重赐予处理。定期组织政治学习，并做好学习笔记。 三是加强学习，优化青年素养 科内坚持组织青年学习，订阅当代护士让大家在第一时间了解最先进的护理理念和护理技术。每月组织一次业务学习和业务查房疑难病例争论，

5、把儿科常见病疑难病例的临床表现，治疗和护理深深地印在大家的脑海里，提高了病情观看病变处理的力量。组织参与医院护理部的业务学习。鼓舞参与函授，自考等学历考试，从各方面提升自我。并派人前往省儿童医院，省人民医院进修学习。 四是强化岗位责任制，医护亲密合作，完善效劳功能 随着现代医学模式的转变，医疗观念正不断更新。我可狠抓医疗体制改革，在上级规定和各种制度和操作规程根底上，依据本科室详细状况，又细化出各种操作性强的守则与要求，但凡重难病例均由主管医生和责任护士一起分析制定诊疗护理规划，大大提高了医疗和护理水平，患儿的治疗效果也明显提高。 五是参加公益事业，担当社会责任，充分发挥“青年文明号”的信用示

6、范作用 当代青年只有融入社会，效劳社会，才能培育社会责任意识，成为祖国建立的栋梁之材，为此，科内总是鼓舞青年在做好本职工作的同时，积极投身社会公益事业，参与了医院组织的各种义诊，义务献血，为灾区捐款，为困难职工捐款捐物。 六是抓活动开展，丰富文化生活 为丰富青年人的业余文化生活，科内组织参与了医院进行的跳绳竞赛，爬山竞赛，夹乒乓球接力赛，书画竞赛，卡拉ok竞赛。 儿科在党组织和医院领导的关怀支持下儿科青年奉献着激情，才智和汗水，守护者祖国花朵的安康。 儿科专科护士工作汇报共3 社区护士年终总结工作汇报 这篇社区护士年终总结工作汇报的文章，是特地为大家整理的，盼望对大家有所帮忙！ 通过不断提高整

7、体素养和业务力量，顺当完成了繁重的工作任务。仔细负责的工作态度和精湛的护理技术吸引了大批的儿科患者，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，在社会上有肯定的知名度。屡次被评为先进工、优秀护士、病人最满足的护士等称号。为自己，同时也为医院赢得了荣誉。护理质量和过失事故分析争论，并制定防范措施，能够娴熟把握本科常见病、多发病的临床表现、治疗原则，把握常用的急救药品的药理作用、副作用，把握常用急救器械的性能、使用方法，娴熟把握常用急救技术，如心肺复苏、心电监护、各种插管及抢救等。机关门诊每年都有流感大流行季节，针对病人多、任务重，尤其是儿科病人多、输液穿刺比拟困难的实际状况，能够做到有条不紊、忙而不

8、乱，合理安排护理人员，带着护理队伍加班加点、沉着应对。通过不断提高整体素养和业务力量，顺当完成了繁重的工作任务。仔细负责的工作态度和精湛的护理技术吸引了大批的儿科患者，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，在社会上有肯定的知名度。屡次被评为先进工、优秀护士、病人最满足的护士等称号。 为自己，同时也为医院赢得了荣誉。护理质量和过失事故分析争论，并制定防范措施，能够娴熟把握本科常见病、多发病的临床表现、治疗原则，把握常用的急救药品的药理作用、副作用，把握常用急救器械的性能、使用方法，娴熟把握常用急救技术，如心肺复苏、心电监护、各种插管及抢救等。机关门诊每年都有流感大流行季节，针对病人多、任务重，

9、尤其是儿科病人多、输液穿刺比拟困难的实际状况，能够做到有条不紊、忙而不乱，合理安排护理人员，带着护理队伍加班加点、沉着应对医学教育网。通过不断提高整体素养和业务力量，顺当完成了繁重的工作任务。仔细负责的工作态度和精湛的护理技术吸引了大批的儿科患者，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，在社会上有肯定的知名度。屡次被评为先进工、优秀护士、病人最满足的护士等称号。为自己，同时也为医院赢得了荣誉。 儿科专科护士工作汇报共4 医院门诊护士年度思想工作汇报 一年来，在院办的正确带着下，在科主任的关怀和关心下，始终能够严格执行“三个一切”的效劳宗旨，顾大局、识大体、强素养、树形象，仔细负责、扎实有效的做

10、好了诊室之间的协调、催促工作，有力的协作全院各项工作，圆满完成了年度各工程标任务。主要表达在： 1、加强学习，不断提高理论水平和业务力量。始终能够自觉遵守院办及科室制定的学习安排，坚持学习党的各项重大决策，以及各项惠民政策，结合工作实际学习，看讲座、记笔记、写体会，敏捷方式、不拘一格，个人理论水平明显提高，业务力量明显提升。 2、加强协调，仔细做好一般门诊和专家门诊及各诊室间的协调、催促工作。一年来各诊室均能按时出诊，准时做好患者就诊、就诊登记等工作，遇特别状况能够准时协调、妥当处理。充分发挥协调催促的工作职能，有效的推动了院上各项工作部署落实。 3、严于律己，自觉遵守院上的各项工作制度。要求

11、别人做到的，自己首先要做到，始终坚持，上班提前签到，班中检查等制度，较好的遵守了院上的各项制度。 结合实际，对比年度工作任务，较好的完成了各项工作任务，但也存在些缺乏之处，我将准时查找根源，努力加以整改，不断提高工作水平。 儿科专科护士工作汇报共5 护士年终工作汇报 转瞬,一年的时间又过去了我来到医院工作已有3年多了,在护士长及科主任的正确领导下,在科室同事的亲密协作和支持下,我本着“以病人为中心”的临床效劳理念,发扬救死扶伤的革命精神,踏踏实实做好护理工作,仔细地完成了本年的工作任务,并且在个人思想政治素养和业务工作力量都取得了肯定的进步. 坚持以病人为中心,以质量为核心的护理效劳理念适应新

12、的护理模式,社会进展的新形势,积极参与一切政治活动,以效劳病人奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为病人效劳. 在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度,听从科室领导的各项安排,仔细履行自己的岗位职责,完成各项护理操作,学会仔细对待每一件事情,在专心的同时更能细心的帮忙病人解决每一件事情,仔细接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人.仔细做好医疗文书的书写工作,仔细学习科室文件书写标准,仔细书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录,对于自己的工作,严格要求自己,三查七对,牢记三基. 仔细学习护士条例及其它法律法规,积极参于医院组织的学习班.意识到,社会主义市场经济体制的建立,

13、法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增加,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足,这是人们对护理效劳提出更高、更新的需求,因而要丰富法律学问,增加安全爱护意识,懂法、用法,依法爱护自己. 在这3年多的护理工作中,我的体会是“三分治疗,七分护理”,于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性.曾经有人说过:“拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士.”是啊,在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关怀和悉心照看呢?“护理工作是一门精细的艺术”.“护士要有一颗怜悯的心,要有一双情愿工作的手.”我会用我的爱心急躁,细心和责任心解除病人的病痛,用

14、无私的奉献支撑起无力的生命,重新扬起生的风帆,让苦痛的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语.在今后的工作中肯定努力提高自己的技术,提高微笑效劳,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,常常换位思索别人的难处,端正工作态度,我盼望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可. 我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而骄傲,在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业做出自己应有的奉献. 儿科专科护士工作汇报共6 公安县人民医院重症医学科 重点专科评审工作汇报 敬重的各位领导、各位专家： 大家好！ 首先请允许我代表重症医学科的全部医护人员向莅临我院指

15、导和检查工作的各位专家和领导表示热闹的欢送。 我院是一所集医疗、急救、科研、教学、预防、保健为一体的卫生部二级甲等综合性医院，是全县医疗卫生业务技术指导中心，先后被授予国际紧急救援中心网络医院、爱婴医院及省安康教育示范医院，是武汉大学医学院、长江大学等多所高等院校教学基地。在上级政府和各级领导的关怀下，我院于2023年底完成整体搬迁， 同年经湖北省卫生厅核准为三级综合性医院。医院进入高速进展的快车道。新医院占地200亩，建筑面积万平方米，包括门诊大楼、住院大楼2栋（分西楼和东楼，西楼16层，东楼12层在建），后勤综合楼6层、感染科楼。开放床位1200张。固定资产亿元，年门诊量约40万人次，年出

16、院病人约万人次，2023年收入亿元。现有在职职工866名，其中正、副高级职称85名，硕士18名。一批治学严谨、富于创新的学科带头人活泼在临床一线，科技兴院呈现出盎然生气。 医院拥有磁共振两台、螺旋CT两台，1250mA DSA血管机一 台，数字胃肠X光机一台、直线加速器一台（建立中）、四维彩超、全自动生化分析仪、全能麻醉机、超声波/气压弹道碎石机、钬激光及电视腔镜系列等高新设备，总价值亿元。 我科于2023年建科，成科以来，我科谨遵“精医厚德，止于善美”的院训，紧紧围绕“一切为了病人”的效劳宗旨，仔细贯彻上级主管部门和医院的各项文件精神，特殊是在我院制定关于创立院级重点专科建立的通知后，我科第

17、一时间递交申请，并根据标准逐一自查，以查促改，不断完善，于2023年7月被评定为2023-2023年度第三批院级重点专科。依据医院关于扶持院级重点专科的相关政策和措施，我科自成科以来，得到了医院和相关职能部门的大力扶持，科室在专科规模、支撑条件、人才建立、医疗质量、科研与教学、新业务、新技术的开展都飞速进展，我将从七个方面进展汇报： 一、科室环境 我科于2023年建科，2023年1月23日随着医院整体搬迁独立成科，现我科位于住院楼3楼，毗邻手术室，占地面积1120。10万级层流病房，其中病区面积430，设置14张床，床单位面积为。其中单间1个，面积，为负压病房。设有洁物通道、污物通道、探视通道

18、、患者通道、医务人员通道，换鞋区、更 衣区、值班室、配餐间、库房、工友室、处置间等帮助用房齐备，符合院感要求。科室全封闭式治理，设有独立视频探视室。科室环境美丽，我科格局为全市领先构建。 二、加强医疗技术队伍建立，注意人才培育 1、现有专业技术人员43名，其中医生11人，在编护士32人，支助护士10人，年龄构成：2030岁28人，3050岁13人，5060岁2人，学历构成：硕士1人，在读硕士4人，大学本科6人。职称构成：主任医生2名，主治医生6名，住院医生3名。人才梯队呈现合理化，学科带头人蒋平主任医师治学严谨，工作仔细负责，对心内科常见多发病、危重病的诊断及治疗技术，对高血压病的分级危急度分

19、层及难治性高血压的治疗有较长时间的临床体会，对冠心病心绞痛及急性心肌梗死的标准化治疗有较全面深刻的熟悉、对慢性心力衰竭的诊断及治疗有较多的临床阅历。对PCR、蛋白电泳、荧光分子信标检测、流式细胞仪等试验室技术有肯定程度的把握，在县内具有较大影响。担当了公安县同型半胱氨酸与冠心病相关性讨论，姜黄素对1型糖尿病心肌病的影响等试验讨论。年门诊约50次，专科查房100次。二级以上医院间会诊次数1到2次。现任荆州市医学会第三届 理事会理事，荆州市输血协会第一届理事会常务理事，荆州市医学会心电分会第一届理事会常务理事，公安县医学会秘书长。学科带头人周晓洪主任医师为我县神经外科及我科神经系统领军人，在工作期

20、间屡次参加专科查房及院内重大会诊，能独立完本钱科大中型手术。在荆州市领先开展运用YL-1型穿刺针微创治疗高血压脑出血、慢性硬膜下血肿，取得良好的临床效果及社会效应。且其科研论文硕果累累，2023年撰写62例脑充满性轴索损伤的临床诊断与治疗在中国临床神经外科杂志2023年12卷第8期发表，入选2023年全国优秀成果奖一书，并获一等奖；2023年撰写血吸虫病并发急性脾裂开118例诊治体会获荆州市自然科学优秀学术论文二等奖；2023年撰写神经外科学临床指导与应用一书，担当副主编一职，学术影响较大。学科骨干学问面广、术业有专攻，多人担当相关专业委员会的委员。张腊喜主治医师华中医科大学硕士讨论生毕业，中

21、华医学会心血管分会会员，临床与科研两手抓，屡次参加国家自然科学基金重点工程的讨论，如花生四烯酸细胞色素p450表氧化酶与心血管疾病、花生四烯酸细胞色素p450表氧化酶基因多态性与人类高血压的关系，并于2023年获得教 育部自然科学奖一等奖，参加了浙江省医学会临床科研基金工程（细胞色素P450氧化酶2J2基因，可溶性环氧化酶基因多态性与高血压相关性讨论，参加国家973规划，发表的论文共计十多篇，有2023年撰写的持续静脉注射胺碘酮治疗非器质性心脏病阵发性房颤疗效观看发表于长江大学学报上基因G多态性与出血性脑卒中的遗传易感性关系探讨发表于现代中西医结合杂志等。其博学的专业学问对心血管危重病抢救经常

22、获得柳暗花明的效果。周宝贵主治医师、易先齐主治医师、鄢邦华主治医师曾屡次在上级医院深造，危重病救治根本功扎实，前沿医学把脉清楚，多种危重病救治阅历丰富。正是有了优秀的学科带头人和多位学科骨干，在科室的人才建立和培育上起到了真正的传帮带的作用，并且实行引进来、送出去的培训方式，屡次邀请上级医院专家来我院我科授课，每年派出优秀医护人员外出进修，特殊是在我科独立成科前夕，为更好的提高我科技术力气，派出数十人到省、地市级医院进修学习。积极组织科内人员参与各类专科学问培训，准时把握和了解本专科的前沿医学学问，并将所学先进医学技术应用于临床，更好的促进了本专业的进展。 2、 三、完善医疗设备 为了保障重点

23、专科的建立，配套支持我科，医院在政策上予以了倾向性扶持，20232023年共投资万元，现重症医学科为无菌层流病房，科内配置了中心监护系统、多功能吊塔、有创、无创以及适合转运的呼吸机、血滤机、微量泵、输液泵、冰毯机、床旁x光机、血气分析仪，借助新设备开展了多项新技术、新业务。近期还拟购置西门子呼吸机5台，养分输注泵3台，纤维支气管镜1台，正在政府审批当中，完善的医疗设备必将进一步促进我科医疗技术和业务水平的提高。 四、推行科学治理，强化质量治理体系 从强化组织机构入手，做好人员培训、标准制度、加强监管等各项工作。医院进展了以提升治理质量、保障医疗安全为目标的全面的整章建制，建立了由医疗、护理、门

24、诊、医保、感染监控、医德医风等全部涉及质量评价的科室构成医疗质量考核体系，纳入全院绩效考核。为了加强和有效推动我科的医疗质量治理工作，强化 我科工作的标准化治理，我科修订和完善了科室的各项制度，实行科学化和标准化的治理，切实提高医疗质量。实行了PDCA循环治理，做到了有考核标准，有检查记录，有争论分析，有整改落实。科室质量督查小组会每月定期或不定期检查各项核心制度的落实和 各班职责的完成状况，逐步推行全面质量治理，建立任务明确、职责与权限相互制约、协调与促进的质量保证体系，使我科医疗质量治理工作到达法制化、标准化、设施标准化，努力提高工作质量与效率。我科自开科以来无一例重大医疗事故，并严格遵循

25、相关准则，做到合理检查、合理用药、合理用血、临床诊断符合率95%、临床主要诊断和病理诊断符合率70%、甲级病案率90%。 在日常工作中，我们要求全部员工严守纪律和规程，医务人员不断提升自身业务水平，娴熟把握“三基”学问，严防医疗过失，严格执行院感掌握制度，做到有效预防和掌握院内感染。在医疗效劳方面，我们以高度的责任感和使命感，热忱的对待每一个病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意为病人效劳。为更好的满意患者的需求，开展人性化护理效劳，我科集思广益，实施各种优质护理效劳金点子，制定了重症医学科优质护理效劳承诺书、重症医学科危重病人的心理干预措施、重症医学科人性化护理效劳措施，推行重症

26、医学科优质护理“亲情六字”护理模式，获得了医院领导和患者家属的全都好评，满足度评价调查90%。 五、夯实科室根底，重视教学科研 在学科带头人的带着下，我科大力进展新业务、新技术，现能独立开展县级临床重点专科建立指南必备的多项技术工程，如心肺 复电除颤、经口气管插管术、无创机械通气、有创机械通气、中心静脉置管术、中心静脉压监测、血气分析及胸、腹腔置管引流术，创新工程有颅内血肿微创穿刺去除术（YL-1型穿刺针）、持续床边血液滤过和（或）透析、经X线下鼻空肠养分管置入术。目前已共计开展颅内血肿微创穿刺去除术362例、持续床边血液滤过和（或）透析5例、经X线下鼻空肠养分管置入术6例，这些工程均属省内领

27、先水平，经过前期论证评估，已在临床应用中看到了很好的成效，在危重症患者的诊治中也发挥了不行替代的作用，取得了良好的社会效益和经济效益。这些新技术、新业务的应用，提高了重症医学科疑难重症和危重症的诊治力量，给危重症患者带来了福音。 六、齐心协力、全面促进全县重症医学进展 我科在自我完善的根底上，不忘带动全县重症医学的进展和各项新业务、新技术的推广，与下级医疗机构严密联系、亲密合作，下级医疗机构转入急危重症和疑难病患者，并开展与乡镇卫生院技术合作的活动，我科与章田寺乡卫生院、黄山头镇卫生院、闸口镇卫生院、毛家港镇卫生院等乡镇卫生院建立了长期对口支援的合作关系，为有效的推广各项先进技术，我院积极组织

28、全院 医务人员和公安县乡村医师参与相关培训，申报并开展了多项市级连续教育工程，如2023年全院培训血气分析临床应用、2023年全院培训机械通气、2023年荆州市连续教育急诊医学学问培训培训班、2023年全市连续教育血液灌流培训班、2023年2023年公安县乡村医师培训临床常见疾病诊疗学问等，这些教育和培训不但增进了我们和兄弟单位及下级乡镇卫生院的沟通和沟通，更促进了全县重症医学的进展。依据科教科的安排，对进入我科进修和实习的人员严格治理，并制定了具体的培训规划，指定由主治医师资格的人员进展带教，保证了教学效果。 七、紧急投入全面迎评，实行措施落实处 科室特地成立迎评小组，由主任牵头，抽调强有力

29、人员成立了迎评小组，确立了“以评促建、全面提高，夯实根底、保障进展”的参评目标。在迎评预备期间，我们对比标准，逐项落实，针对自查中发觉的问题，制订了全面快速限期限人整改措施，确保申报评审工作的顺当进展。 通过紧急的迎评预备工作，我们得到的体会和收获是，本次评审注意的是科室的医疗效劳质量、医疗安全质量和医疗根底工作质量。它从治理理念上对重症医学科予以了科学的指导和启发，从对法律法规的执行上对其进展了约束和强化。通过评审，强化了人人 参加治理，人人重视医疗安全的意识。评审的目的，是为了确保重症医学科稳步进展，维护医院、患者的共同利益。在迎检预备阶段，对标达标让我们体会到了评审标准对重症医学科实际工

30、作上的指导价值，对比标准积极工作，我们将取得长足的进步。在今后的工作中，我们要连续稳固成果，连续以评审标准为准绳进展评价科室的各项工作，以实现科学治理促进重症医学科综合实力的提高。 申报市级临床重点专科，对我科来说，是机遇也是挑战，我们充分珍惜这个时机，以非凡的士气和雄心，不断熟悉自我，不断实现自我，不断超越自我，促进我科诊疗工作的再一次腾飞！ 再次感谢各位领导、各位评审专家！ 重症医学科 2023年5月15日 儿科专科护士工作汇报共7 优秀护士 优秀事迹汇报 付华美 儿科护理工作，琐碎、繁杂、沉重，是体力劳动、也是脑力劳动，同时又是最精细的艺术，需要情感、需要制造、探究。一个优秀的护士必需具

31、有敏锐的观看力量和分析力量，还要有安康的身体、乐观、开朗、稳定的心情，要有较强的自控力，要有严谨微小、主动勤快、坚决灵敏、实事求是的工作作风，要有高度的责任心、怜悯心和爱心。我不但深知这些理论要求，更是在我8年的工作中，时时刻刻地表达着这些要求。对每一项不管是份内的还是份外的工作，我都是积极主动、认仔细真、任劳任怨、从不计较个人得失，对那些比拟麻烦、脏的活我更是抢着承揽。用自己娴熟的护理技术，亲切的效劳态度使每个病人都能尽快地恢复安康，使每个走进儿科的病人都感到身心愉悦舒服。 在儿科任职期间，主动协作护长做好好科室质控治理工作,虽然身为初级责任护士但是每天除了履行自己的职责外，还参加病区环境及

32、安全治理，对质控治理积存了肯定阅历。开展优服以后，为了提高儿科病人满足度，常常上网查找资料，跟同行的网友沟通，询问其他医院的护士姐妹查找能提高满足度的方法。并做成相关课件，以科内小讲课形式与大家共同共享珍贵阅历。 我深知现代护理事业，不断进展，日新月异，对护理人员提出了更高的要求，所以我常利用休息时间去参与各种外院护理学习培训班，听专家讲座并与有阅历的护士沟通，提高自己，丰富自己。 2023年下半年进修儿科危重症护理，将先进的护理治理方法及危重症护理技术带回来并很快的应用于儿科临床护理中。如儿童呼吸机使用方法及管道护理、上呼吸机患儿的气道治理、危重症患儿的病情观看、各类导管固定方法及护理，将危

33、重症护理中的各种阅历、学问及技术毫无保存的传授给儿科每一位护士姐妹。经过示范操做及讲课形式的培训，儿科护理人员均娴熟把握呼吸机护理技术。2023年底至今新生儿科胜利开展危重症患儿呼吸机治疗病例数十例。 2023年底的一个晚上，我刚下班回到家，就接到科室打来电话，说新生儿收治一例高危儿，反响差、呼吸促、心率慢，血氧饱和度50%，赐予头罩吸氧无明显改善，需要马上插管、上呼吸机，但是值班的护士不会用呼吸机。我马上赶到科室，穿上隔离衣就近新生儿监护室参与抢救，协作医生清理呼吸道、复苏球囊通气、气管插管、固定导管、连接呼吸机、采动脉血气分析。一项项抢救工作有条不紊的进展着，由于新生儿循环差，血管难找，要

34、建立2条静脉通道更是困难，于是凭多年的新生儿头皮穿刺阅历及过硬的穿刺技术，按解剖位置胜利的打上2个留置针，为这个弱小生命建立了重要的抢救通道。抢救持续2个小时，由于病情不稳定，我在患儿旁边看管了2个小时，仔细记录她每一点一滴的病情变化，并手把手指导值班护士如何使用呼吸机，如何连接收道、如何固定导管，后续病情观看重点等等。回到家时已是凌晨。 得益于优服的开展，自开展优质护理效劳以来，我在病人身边和病人沟通的时间多了，我的工作力量得到领导和同事的确定，我的效劳也受到了很多病人的赞扬。记得病区一位2岁多的重症肺炎患儿，持续高热40几天下来全部退热药都用过了，也不见退烧，激素也用上了，体温下降了1，可

35、只是持续了一个晚上 ，其次天凌晨体温又上升至40以上，宝宝6天来精神萎靡，不协作治疗，拒绝进食水，家长心情焦虑，我急躁向家长讲解疾病的病因及治疗，使病人对疾病有了初步熟悉，又一次次做心理疏导，使家长渐渐安静下来。自己上网查资料，指导家长给患儿做各式各样可口的养分餐。利用空闲时间跟患儿讲故事，诱导并鼓舞进食，适当赐予小嘉奖。在心理状态很好的状况下，进展治疗与护理，就在这点滴之中，患儿渐渐承受治疗，可以进食半碗小米粥，可以自己做雾化，并主动要求我给他做拍背排痰护理。对疾病恢复的信念又重新回到家长的脸上，这位患者的奶奶拉着我的手说，感谢你啊，真的是很感谢你，你们这里的护士真是太好了，要不是你，唯恐我

36、这孙儿就没了，说着眼泪就流了下来。 自本院开头“创二甲”工作以来，积极协作护士长整理创立二甲资料，由于许多资料需要统计、总结、分析，还要做许多文字描述及图表分析，排版，彩印等等工序简单，但是我不觉得累，只觉得能为医院创二甲献一份力，能为科室做些事情，能为护士长分忧，是我作为西丽医院一份子的责任和荣幸。 儿科专科护士工作汇报共8 护士长 工作汇报 今年，我院落实了带薪休假制度，这对职工是个好消息，而对科室治理者是个难题，护士长 工作汇报。我们科除了年薪假，今年还有三位休婚假的，再加上病事假及借调人员、不能独立值班的新人，我初略统计一下：相当于一年内，始终有一个半人在休息，而我们的病人数，却比去年

37、增加了300多人，工作负荷可以想象的出!今年下半年，我科新病房装修、搬迁期间，正值主任外出，我真的怕特别时期，科里出错怎么搬这个家，大动了一番脑筋啊!那些日子每天失眠，睡了也象睁只眼睛似的。我们的护士真的好得意呀，搬家那两天，全都到科室：看东西的，搬东西的、跟车的、摆放物品的，值班的，就像自己家搬迁一样，病了也不和我请假，坚持上班，怕我焦急上火,使我们的患者个个安全到达新病室，工作汇报护士长 工作汇报。 在大家的努力下，一年来，无一例过失事故发生，无投诉纠纷大事，这对于我们这种重患多、病人周转快的大科室来讲，取得这样的成绩是特别难能珍贵的! 2、三基三严方面：提到这个话题，心情总是很简单。院里

38、、护理部和科里组织的理论学习、技术考核，大家都积极参与。只是每次迎检，看着孩子们无助的眼神，仿佛要崩溃的神经，都让我这个当护士长的非常心疼!她们都怕由于自己影响了医院和科室的验收和成绩，我每看到她们如此，就劝慰她们：做的如何是咱们的力量问题，不行再努力。只要尽力了，领导会理解的，不会怪你们的，这么重视检查，说明咱们态度是仔细的，对医院是负责的，别紧急，咱是七仙女呀!但说心里话：就技术操作来看，护士们完成的还可以，但就理论学问的把握和迎检力量来讲，年轻护士确定不占优势的，我心里还真没底!不过经过这一年的努力，大家的进步还是很明显的：大科第一季度理论考试：四个人没及格;再就是这次半年的理论考试有一

39、名不及格的，及格率还是在提高的;而且这一年里，我们科有四名护士被院考核组选中，去为全院护士做示教，这给年轻护士很大的鼓舞!至于“三基三严”的培训次数，我认为精确的数字肯定是虚假的，是按年初规划数出来的，我觉得我们的培训随时随地都在进展，是计数不出来的。“一对一”补课，也是常有的事，所以就不计数这个数字了，觉得没实际意义。 儿科专科护士工作汇报共9 市人民医院小儿科是一个朝气蓬勃，开拓创新，努力进取的集体，现有在编职工xx人，xx岁以下xx人，占xx其中党员xx人，本科学历人大专学历人，高级职称人，中级职称人科室建立了由护士长沈青为组长的领导小组，号长邓艳红详细负责并治理各有关资料。领导小组成员

40、重点落实，全体成员共同参加。本科创立“青年文明号”的详细工作如下： 一加强青年文明阵地建立 科室是我们为患儿及家属效劳的场所，是我们创立“青年文明号”的依托之地。为此，我们严抓科室建立，供应小时开放的开水房，中心空调，彩电，针线，纸笔，一日清单供大家使用。标准了工作人员行为，着装，明确了各岗位职责，各项护理常规，应急预案。 配备了中心吸引装置，中心吸氧装置，心电监护仪，输液泵，蓝光治疗仪，雾化机，排痰机等各种治疗护理工作能顺当完成。 二加强医德医风建立 我科始终把建立“青年文明号”活动作为分散青年，团结青年，带着青年实现自我价值的载体，结合儿科的工作特点，明确了以“以人为本”“实事求是”“和谐

41、进展”为指导，到达“效劳好，质量好，医德好。群众满足”的目标。通过科室与医院、科室与个人签订责任状，加大行风建立力度，小组还坚持不定期查岗制度，对效劳态度不好，受到病人或家属投诉的，经调查核实，视情节轻重赐予处理。定期组织政治学习，并做好学习笔记。 三加强学习，优化青年素养 科内坚持组织青年学习，订阅当代护士让大家在第一时间了解最先进的护理理念和护理技术。每月组织一次业务学习和业务查房疑难病例争论，把儿科常见病疑难病例的临床表现，治疗和护理深深的印在大家的脑海里，提高了病情观看病变处理的力量。组织参与医院护理部的业务学习，参与三基理论和操作考试，为给病人供应优质效劳奠定了根底且合格率为100。

42、鼓舞参与函授，自考等学历考试，从各方面提升自我。并派人前往省儿童医院，省人民医院进修学习。 小儿头皮静脉穿刺是儿科根本技术也是高要求的技术，要有丰富的穿刺阅历和良好的心理素养，尤其现在的小儿都是优生优育小胖子也越来越多，科内不断总结阅历，运用双扎压脉带的方法，认真查找最正确穿刺部位，穿刺胜利率明显提高，沈青，何恒阳，付集吾，谭欣刘超等都是“神针”级人物，加上留置针的广泛应用，大大减轻了小儿重复穿刺的苦痛。 四强化岗位责任制，医护亲密合作，完善效劳功能 随着现代医学模式的转变，医疗观念正不断更新。我可狠抓医疗体制改革，在上级规定和各种制度和操作规程根底上，依据本科室详细状况，又细化出各种操作性强

43、的守则与要求，但凡重难病例均由主管医生和责任护士一起分析制定诊疗护理规划，大大提高了医疗和护理水平，患儿的治疗效果也明显提高。 护理部开展了“星级护理”，每季度评比“三星护士”并予嘉奖，使护理人员有典范可学，形成了你追我赶的良好气氛。严格“三查七对”采纳家属共同查对的模式，进一步确保了用药安全。实施了apn排班模式合理利用了人力资源，更使患儿得到连续不连续的护理。开展了“优质护理”夯实了根底护理，每个患儿有了自己的责任护士，治疗更放心。这些模式的运用使预设60个床位而实住85个患儿的顶峰阶段得以顺当度过，无医疗事故，也无投诉发生。 五参加公益事业，担当社会责任，充分发挥“青年文明号”的信用示范

44、作用 当代青年只有融入社会，效劳社会，才能培育社会责任意识，成为祖国建立的栋梁之材，为此，科内总是鼓舞青年在做好本职工作的同时，积极投身社会公益事业，参与了医院组织的各型义诊，义务献血，为灾区捐款，为困难职工捐款捐物，为多例先心病，中海贫血患儿减免医药费，拾金不昧的事时有发生。在手足口病流行顶峰，副主任李深根勇挑治理重任，并派李素娇支援解决穿刺困难的问题，加班加点，任劳任怨让手足口病顶峰期顺当度过。这些活动不仅塑造了青年良好的形象，更培育了青年们剧烈的社会责任感。 六抓活动开展，丰富文化生活 为丰富青年们的业余文化生活，科内组织参与了医院进行的跳绳竞赛，爬山竞赛，夹乒乓球接力赛，书画竞赛，卡拉ok竞赛，并在夹乒乓球接力赛中获二等奖，曾巧获卡拉ok竞赛一等奖，陈舒获书画竞赛三等奖，这个布满活力的集体还在业务淡季组织赴井岗山，凤凰古城承受历史的熏陶，到桂林，张家界吸取大自然的灵气。 儿科在党组织和医院领导的关怀支持下儿科青年奉献着激情，才智和汗水，守护者祖国花朵的安康。