关于财务部门工作总结集合10篇.docx

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1、 关于财务部门工作总结集合10篇财务部门工作总结 篇1 上海北玻财务部目前只有夏部长和我两个人。所以，我担负着出纳和会计帮助工作。工作伊始，人员少、工作杂、业务多，我一兼数职，在繁忙的工作中熬炼自己磨练自已，也经常加班加点的熟识自己的本职工作，在短时间内就进入角色并协作夏部长按纪律做好财务工作。 财务部始终人手较少，而且我们没有独立的办公室，一间办公室内安排了四个部门。但在夏部长有序的组织下，能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最寻常最繁重的工作。一年来，我们准时为各项内外经济活动供应了应有的支持，做好财务工作规划，根本上满意了各部门对我部

2、的财务要求。由于上海公司是筹建阶段，工程、生产、后勤需要的资金量巨大，每月的现金流量就有上千万。虽然现金流量巨大而繁琐，但我们“仔细、认真、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、精确、准时，没有消失过任何过失。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中我都尽职尽责，仔细处理每一笔业务，个人工作规划得到了很好的实现，为公司节约各项开支费用完自己最大的努力。 今年下旬上海北玻的一期工程已接近尾声，设备的生产阶段开头绽开。随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在12月份进展了会计电算化的实施，即采纳新中大

3、A3财务软件，虽然系统开头不是太稳定，但工作的高效率已经表达出来。这为我们节省了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的根底，使财务工作上了一个新的台阶。 财务部除要仔细负责地处理公司内部财务关系外，为达本钱单位的任务，还要妥当处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥当地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，并圆满完成了对统计、税务等各部门有关资料的申报。 新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的时机和竞争在等着我

4、，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身四周的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的进展。我也会向其他同志学习，做好20xx年个人工作规划，取长补短，相互沟通好的工和阅历，共同进步。征取更好的工作成绩。 财务部门工作总结 篇2 今日，在这个岁尾年头，我想傲慢地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。但是，成绩已经是昨天，我更关注的是今日和明天。对于成绩的回忆也不是我一贯作风，领导和同事也看在眼里记在心里。 我留意到了财务工作的很多薄弱之处，作为财务部门的主要责任人，我同样有不行推卸的责任。要到达新一时期的高标准，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从

5、全新的角度端详和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下： 一、年初至今，财务部门整个条线人员始终没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却无视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进展治理； 二、人员的不够稳定使工作进入疲惫状态，恶性循环，导致工作思路不清楚，忽视了财务治理人员的业务培训。 三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色； 四、忽视了团队治理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通； 五、工作思路上没有创新意识，比方目标治理思路上不清楚，绩效治理上力度不够，消失问题后处理力度不够； 以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为单位的

6、一个主要职能监视部门，“当好家、理好财”是我财务部门应尽的职责。在单位加强治理、标准经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，治理工作才能得到提高！。 “查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，作为个人我们要实现表达自已的人身价值，企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为财务治理部门，为实现共同的目标我们要添砖加瓦，要有艰难创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益治理精神、永不满意精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于详细的工作中中去，下半年工作作为财务部的主要责任领导，对于“如何提高自我，效劳于本单位”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先

7、进、赶超先进、争领先进”融入到工作中去，重点将工作放在加强财务治理与财务分析这二块，下面就工作规划与思路向大会作一汇报： 一、完善单位内部治理制度；责任明确分工，加强责任考核； 内部治理制度通过将近一年多来的实施，仍旧有很多不合理的地方，为使治理制度更趋于完善，财务部门将结合单位整体治理的要求，与有关部门进展修正。 部门责任人之间明确分工职责,根据年初签定的责任合同,组织落实强化到位,同事之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力帮助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚清楚; 二、针对业务理论考试，合理调整组合人力资源，连续加强培训力度与仓库治理检查监视力度； 今年以来,人事方面至今始终未得到稳定,

8、财务部门的力气相比照较薄弱,我们将依据各位治理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进展高效有序的组织，另一方面连续加强培训,让每一位仓库治理人员都要做到对各库的业务熟识,真正做到驾熟就轻,文化素养与业务治理水平都要有质的提高,特殊是各人员的计算机操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位治理人员都能熟识电脑、把握电脑操作，扎扎实实提高每个治理员的业务治理水平，总结之后我们将严格对仓库治理员实施目标治理与绩效治理，确定目标，达成目标，加强考核监视力度，与工资挂勾，真正做到奖罚清楚。 三、加强团队建立，充分发挥财务职能部门的作用： 作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，

9、也是财务治理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和仔细细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮忙条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进. 四、加大各项费用掌握力度，充分发挥财务的核算与监视职能； 今年是精益治理年、效益满足年、科技创新年，我们将连续加强各项费用的掌握，行使财务监视职能，审核掌握好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，仔细处理审核每一笔业务； 六、搞好财务分析，为领导供应有效的参考依据； 我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业治理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业本钱分析上向老财务学习、向书本学习，量化分析详细的

10、财务数据，并结合总体战略，为决策者和治理者供应有力的财务信息支持； 以上工作是我财务部门下一期的主要工作，“查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，财务战线全部人员重点思索如何在治理上创新，如何在实施本钱掌握上做文章！总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。 财务部门工作总结 篇3 时间如梭，转瞬间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 年初，置业

11、公司经营治理模式调整，财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会 计核算、财务治理工作纳入财务部。20xx年集团公司推出财务合同治理月，财务部被推向了阵地最前沿;20xx年集团公司实际预算治理，财务部是冲锋陷阵 的先锋队。公司内部，要求治理水平的不断地提升，外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控，在这不平凡的一年里全体 财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了，下面总结一下一年来的工作。 一、职能进展 (一)、过去的一年，财务部在职能治理上向前迈出了一大步。 1建立了本钱费用明细分类名目，使本钱费

12、用核算、预算合同治理，有了统一归口的依据。 2、对会计报表进展梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表治理方法。使会计报表更趋于治理的需要。 3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证治理方法，为加强内部治理做好前期工作。 4、设置了资金预算治理表式及方法，为公司进一步标准目标化治理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的根底。 (二)财务合同治理月总结 公司推出“财务、合同治理月活动”，说明公司领导对财务、合同治理工作的重视，同时也说明目前财务治理工作还达不到公司领导的要求。 1、为了使财务人员能充分地熟悉“财务、合同治理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作发动，会上针对财

13、务人员安于现状、缺乏 竞争意识和危机感，看问题、做事情缺少前瞻性，进展了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，治理上不去，核算的再细也没用，核算是 根底，治理是目的，所以，做好根底工作的同时要提高治理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务治理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同 时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在治理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后消失纰漏就难以弥补。针对“财务、合同治理月活动”进展了 工作布置。 2、依据房地产行业的特别性结合公司治理要求对开发本钱、期间费用的会计二级、三级明细科目进展梳理，并对明细科目作简要说明，目的，一是

14、 统一核算口径，保证数据归集及分析比照前后的全都性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成，并经姚总审核。目前进入贯 彻实施阶段。 3、协作目标责任制，对财务内部治理报表的格式及其内容进展再调整，目的，一是要符合财务治理的要求;二是要满意责任单元责任人取值的要求 及内部考核的要求。财务内部治理报表已经屡次调整修改，建议集团公司对新调整的财务内部治理报表的格式及其内容进展一次认证，并于明确，作为肯定时期内相 对稳定的表式。 4、针对外地公司远离集团公司，财务又独立设立核算机构，为加强集团公司对外地公司的治理，保证核算的统一性、信息反应的准时性，提出了与 驻外地公司财

15、务工作联系要求。9月份与宁波公司财务进展沟通，将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进展了明确。 5、对各公司进展一次内部审计，目的，是对各公司经营状况进展一次全面地了解，为今后财务治理做好根底工作。 6、依据公司的要求对部门职责进展了修改，并制订了部门考核标准。为了使会计核算工作标准化，重新提出财务工作要求，要求从根底工作、 会计核算、日常治理三方面提出，目的是打好根底。内部开展标准化工作，从会计核算到档案治理，从小处着手，全面开展，逐步完善财务的治理工作。 7、会计学问的培训，我们从三方面考虑培训内容，一是会计法，要了解会计学问，首先要了解这方面的法律学问;二是

16、会计根底学问，非专业 人员学习这方面学问的目的要明确，目的是为了看懂会计报表，为了能看懂报表，就要了解一些根底的东西;三是如何看报表，这是会计学问培训的重点。 8、会计报表推出执行几个月后，从会计报表格式设置上看，报表格式设置还是比拟科学，能比拟清楚地反映会计的有关信息。但房地产行业的特别 性，销售收入与结算利润有一个时间上的差异，这样“损益明细及异动状况表”就无法全面反映出损益状况，需要增加一个表补充;另外需要增加反映“财务费用” 的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表(内)经营状况表”和“会计报表(内)融资及融资本钱状况表”。 9、会计凭证使用涉及到每个公司和部

17、门，下文后财务部进展电话通知，10月份实行逐步换新的方法，11月份要求全面试行。试行一个月时间来 看，主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎么走。针对这些问题，我们组织各公司综合治理人员进展沟通，明确有关事项，解决设计上的缺乏20xx年 9月份，针对会计凭证治理试行状况，再一次征求各公司对报销单据意见，依据大家的建议，对会计结算单据作进一步完善，并于20xx年9月下发了有关规定。 10、经过财务合同治理月活动，财务部的治理意识加强了，治理力量也得以提高，财务部从会计核算向财务治理迈出了关键的一步，但我们的治理水平离公司进展的需要还有很大的差距，需要我们不断地完善和提高。 二、职能治理 核

18、算工作 核算工作是本部门大量的根底工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进展、按时完成。 1、会计审核 会计审核是把好企业经济利益的关键，严格按有关规定执行，决不应个人面子而放松政策。如，亲亲家园工程地处余杭良诸，依据税法规定建筑安装 工程专用发票必需使用工程地税务机关供应的发票，否则建立单位不得在税前列支，为此我们对工程发票的来源严格审核，并将此项规定传到达工程公司，目前工程 量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续，并使用当地税务机关供应的发票。在审核中发觉一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理，我们在严格审 核退回

19、的同时，帮忙他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜，使企业双方利益都得到有效的保障。 2、材料核算 材料占工程本钱比重较大，同时也是保证产品质量的重要因素之一。通过甲供材料的方式，解决了这方面的质量问题，但在价格这个不确定因素上难 以掌握，从下半年开头建筑材料价格不断上升，甚至消失断货现象，特殊是水泥价格翻一番，还提不到货，为了确保工期顺当进展，协作材料部门调整选购结算方 式，由原来的先提货后付款改为先付款后提货。 公司与供货商结算材料款一般较迟，现在送货清单是在结算时才转到财务，一是造成财务不能准时向用料施工单位结算材料款，二是由于时间较长给财务与施工单位核对增加难度，已发觉过送货清单的领用

20、人签字与用货单位的签字不符的问题。 财务部门工作总结 篇4 20xx年财务科在局党组领导下，以年初提出的任务要求为奋斗目标，以“阳光民政”行动为契机，围绕财务中心工作，强根底，抓标准，充分发挥财务治理在单位治理中的核心作用，各项工作有了明显提升，现将20xx年上半年财务工作开展状况及下半年年工作规划汇报如下： 一、上半年工作总结 1、主动开展日常财务治理工作。进一步加强日常财务工作的治理，完善财务规章制度和岗位职责。加大财务根底工作建立，按月编制上报民政统计台帐，严格执行财务核销手续，强化财务治理，按时汇报当月财务收支状况，让领导准时把握资金使用状况，为领导做出相关决策准时供应财务信息。 2、

21、根据局领导的安排，强化内部审计。对各二级单位每月的凭单、帐本进展检查审计，并写出审计意见。对发觉问题要求各单位准时整改，进一步标准了财务根底工作，严厉了财经纪律,确保了专款专用。 3、加强了与财政部门的联系与沟通,争取民政资金准时到位，保证按时、足额下拨了各项民政工作经费，确保了日常工作的顺当开展。 4、搞好固定资产治理工作。为加强固定资产治理，防止国有资产流失，确保固定资产账账相符、账实相符，根据市财政局固定资产清查的有关规定，对我局全部固定资产进展了全面的检查登记，避开了固定资产流失现象的发生，保证了国有资产的安全完整。 5、主动组织民政系统财务人员参与财务培训、会计讲座，仔细完成会计人员

22、后续教育，不断提高业务水平和工作力量。我们坚持学习新学问、新业务，仔细归纳总结所学内容，准时消化汲取。通过学习，我们的根底理论学问有了显著提高，实际工作力量不断增加，财经法律熟悉进一步深化，工作效率明显提升。 二、下半年工作规划 1、一如继往地搞好日常财务收支治理 建立健全了各项财务制度，使财务日常工作就有法可依，有章可循，实现治理的标准化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，确保各项收支的安排使用符合事业进展规划和财政政策的要求，提高了资金的使用效益，到达增收节支的目的。 2、安排收支预算，严格预算治理 广泛征求各科室意见，在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道主动筹措资金，

23、本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则做好20xx年预算，充分发挥资金的使用效益，确保各项工作的顺当完成。 3、仔细做好年终决算工作 对20xx年来的收支活动进展分析和讨论，做出正确的评价，通过分析，总结出阅历，提醒出存在的问题，以便改良财务治理工作，提高治理水平，也为领导的决策供应依据。 4、会同市财政部门对20xx年下拨到各乡镇民政资金进展检查，确保专款专用，逐步标准民政资金的治理使用。 总之，我们将更加努力工作，做好财务工作规划，发扬成绩，改正缺乏，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为民政事业的进展奉献自己的力气。 财务部门工作总结 篇5 本人1993年7月毕业于金融高等专科

24、学校金融专业（全日制），系统的学习了会计、经济根底理论和专业学问，毕业后安排到市市第一医院财务科工作。为了更好的发挥自己的才能，不断承受新的挑战，本人于1995年9月1998年7月就读于河北省播送电视大学法律专业，系统的学习了法律专业学问。本人认为，在当今信息化高速进展的社会前景下，只有全面把握法律专业学问才能更好的效劳于会计本职工作。十五年来，我忠于会计工作踏实肯干，积存了丰富的工作阅历，在不断的学习和经受中提升了综合业务水平，也使自己成长为一名中层干部。以下对于本人的工作历程作以简要总结。 1993年7月，我被安排到市市第一医院财务科工作，当时我院刚开头为职工交纳住房公积金。财务科的领导把

25、这项任务交给了我。由于职工住房公积金是一项新业务，此前没有先例可察。我在学习了有关政策法规后，建立了住房公积金总账，负责为职工交纳住房公积金。基于我院没有实行财会工作电算化，我为900多名职工建立了手工明细账，并负责与银行对账工作。1994年由于岗位轮换，我开头负责医院药品的核算与审核工作。我院药品选购量大，品种多。我依据药品厂家设置应付账款明细账。每月负责与药库会计的对账工作。由于我责任心强，工作勤奋，使得每一笔厂家的款项账目清晰、精确。在工作中，我积极为厂家落实每一笔款项的到账状况，为了解决他们的问题，常常加班加点。1996年我负责核算医院门诊与住院处收入。以及各个科室检查工程的分项统计工

26、作。1997年我负责我院应收款项和欠费的治理工作。对于每月住院处转来的欠费，逐笔审核，对本院职工担保而发生欠费的状况进展了统计。根据院里的有关规定，对这些欠费进展了催缴。经过我的努力工作，为医院催缴回来很多欠费，其中一些是多年以前的，为医院挽回了肯定的经济损失。1999年我开头担当财务出纳工作。每日负责存交住院处、收费处的收入以及审核住院处、收费处收入日报表；负责支票的存交、日常医院全部的现金支付。我工作仔细负责，每天记现金日记账，跑银行，务必做到每天的账款相符。节假日医院的活动从未参与过，就是过年除夕也是坚持岗位，认仔细真，从未出过任何过失。由于效劳态度良好，工作仔细负责，踏实肯干，获得医院

27、的嘉奖。 5月，我顺当的通过会计师考试，在工作中，我用会计师的标准来严格要求自己。仔细审核原始凭证，正确使用会计科目，制作支出凭证。在此期间负责我院医疗保险，生育保险的结账工作。在我接手之前，我院开设的便民快速门诊的医疗保险帐从未结算过，从未与医保中心对过账。针对这种状况。我主动将便民快速门诊的医保帐按月打印出来，与医保中心对账。我做了大量的工作，细致而严谨地逐一分析查找，半年多的便民门诊医保帐最终与医保中心核对上了，结款十多万元，为医院的资金回笼作出了奉献。 经过自己多年来积极努力地工作，我的业务力量得到提高，工作阅历也更加丰富。基于我精彩的工作力量，6月我被上级领导安排到第一分院，全面负责

28、一分院的财会工作。经过这次工作，我在会计业务方面得到了一次全面的熬炼。我来之前，一分院财务工作很不标准，债权债务混乱，只有简洁的收入支出账，完全不符合医院会计的各项制度标准。针对这种状况我实行了如下措施：首先，依据医院财务制度的规定，医院会计科目设置的要求，将简洁的收入支出账改为资产类、负债类、专用基金、固定基金、固定资产等分类账、以及相应的总账。这样，不仅账目标准了，科目设置也合理了。 其次，将一分院的债权债务进展了彻底的清理，设立了应付账款明细账，预收款明细账。每一笔账落实到人，落实到每一个单位。使债权债务一目了然，更加真实的反映出一分院的财务状况。 在这些根底工作完成之后，我开头绽开各项

29、详细制度的建立。 一、药品经济核算制度 一分院原来的药品销售的核算，是以月末盘点药房库存数来倒推出当月的药品销售量也就是所谓的“以盘定销”。我废除了这一不合理的方法，建立了标准的药品经济核算制度：每个月一分院药房购入药品，购入时办理入库手续，入库单一式三联。一联送交财务登记入账，如未付款的依据厂家名称登记应付账款明细账。一联药房存留，一联厂家留存。药房销售药品与门诊收费实行微机联网。每月销售数量有据可查。月末微机盘点与药品实物盘点同时进展，做到实存与账存相符。如不符写出书面的缘由。月末制作药房当月购入销售盘存报表送交财务，并将盘点表送交财务。财务设置药品及药品进销差价科目，月末通过计算综合药品

30、差价率来计算本月销售药品的本钱及药品库存数。使药品的财务掌握治理标准化。 二、门诊收费工作的标准化治理。 门诊收费员每日的收入，必需做到日清；个人收入日报表与现金交款单一一对应。由我负责进展当天的汇总日报表工作。收据的领用、核销和上交进展制度化治理。收费员领用收据进展登记，自己用自己的，收据不得混用。每天，收费员要将收据存根与个人收入日报表和现金交款单一并上交，由我负责审核。我将全部人的每张收据的存根都一一进展手工核对，将收据起始号标明，将金额核对全都的收据存根，装订整齐，进展核销，然后我定期再将已核销的收据送到总院进展核销。这项审核工作是特别重要的，保证了收入的完整性，入账金额与微机完全全都

31、。由于我工作的细心和仔细，总院屡次审计，都对我的工作提出了确定。 三、收入、支出核算的标准化治理。 建立了选购审批制度，不相容岗位分别制度。一改以往的会计兼出纳，报销做账一人全包的状况。实行了选购有经办，单据有会计审核，院长签字，出纳付款的流程。严格货币资金的治理。对于结账的厂家严格审核发票，根据单位名称开具支票或者进展汇款。除有特别缘由外，大额支付不得使用现金。 一分院规模不是很大，但各项业务一应俱全。我一人分管多项工作，日常工作繁多。但是我还是每月准时精确的编制会计报表。由于每月5号之前必需将报表报出，所以每次出会计报表，我都要加班加点，有时甚至工作到半夜。为了更好的胜任工作，我利用业余时

32、间学会了许多办公自动化的技能。我可以娴熟的运用使用office办公软件，用word做出美丽的文档，用ecel编辑制作出美观的统计分析图表。还学会了调整打印机的设置，排解电脑打印机的日常故障。真正的成为了多面手。 8月，我制订了市市第一医院一分院内部掌握的有关规定，并于10月1日开头执行。执行后，提高了一分院经营治理效率，保证了信息质量的真实牢靠，爱护了资产安全完整，为分院的可持续良性进展奠定了根底。底，我制定了市市第一医院一分院财务治理制度，并于1月1日起开头执行，标准的财务治理使分院的效益得到了大幅度的提高，扭转了一分院亏损的现状。实现结余62.91万元，结余69.07万元。，凭借精彩的工作

33、，我获得总院的.嘉奖。，在我的要求下，一分院使用了“财星”财务软件系统，实现了财会电算化。新系统的初始工作难度大、任务重。首先要依据分院的实际状况和核算特点进展会计科目的初始化，录入年初数据；其次要完成财务报表体系定义工作。这都需要我来细心琢磨。根底奠定好之后，需要输入前几个月手工核算的全部凭证，然后还要每月校验调整公式，保证公式的精确无误。之后是人机并行三个月，工作量之大可想而知；但是，我一个人完成了全部的工作，付出了辛勤的劳动和汗水。一份耕耘一份收获，我对这套软件由生疏到熟识，到慢慢的得心应手。最终实现了分院会计电算化这一质的飞跃。为了更好的工作，我又学习了这套会计软件的系统维护，在有新增

34、和工程变化时，修改软件相应设置，准时备份财务数据，保证了财务数据的安全。 我参与了总院的决算报表编制工作，并做了大量的工作，表现突出。当年我院获得了市本级部门决算工作先进单位。 下半年，又是由于我的提议，一分院为在院工作的全部临时工上了养老保险，接下来的工作又是由我一人负责。我不辞辛苦一趟趟地去劳动局，上社保，跑地税，最终为大家办成了。随后我按人员设置了养老保险明细账，并且保管养老保险证。我的工作也又增加了一项，每月审核以及负责交纳职工的养老保险。底，我将分院的固定资产，低值易耗品进展了清查，按科室编制了固定资产清查表，一式三联由科室负责人签字，核查人签字，财务负责人签字。科室一联，财务一联，

35、院长一联。科室任何物品削减和增加必需得上报财务进展变更，削减了的由科室负责赔偿。将固定资产的治理落实到人。 在分院的四年，我的业务力量得到了全面熬炼，从全面负责各项财务规章制度的制定，到会计电算化，再到记账、制作凭证、制作会计报表，甚至到装订一本本的凭证，大大小小的工作我都做的仔细细致。上到市里审计局的审计，下到总院的审计，联查，每次我都得到了好评，上级领导也对我的精彩工作赐予了确定。到，及，我院三次被市市审计局评为内审工作先进单位，我作为我院内部审计工作组主要负责人，工作仔细负责，成绩突出。 8月初我被调回了总院，担当住院处主任一职，成为了一名中层领导干部。 住院处这个岗位特别重要，每天的现

36、金流量巨大，医院60的收入是从这里收上来的。9月份，我参与了医院组织的中层领导干部培训，学到了许多新学问和处理问题的新思路。并把所学用到实际工作中，努力使自己尽快的适应新的工作环境。 针对住院处的特别性，我将保证资金的安全、核算的精确性放在工作的第一位。安排了专人负责交款,负责每天核对住院收入汇总日报表与各个收费员的住院收入日报表；保证每天收入完全上缴财务科。要做到现金交款单与收入全都，并且每天进展登记。为了便于收入的核对、保证收入的安全。我提出并实行了收入结算起止时间的掌握。统一规定住院收入的每日结算起止时间为零点至零点。每月结算时间为上月26日零点到本月26日零点。使住院收入的治理更加标准

37、化。每月末核对住院预交金，在院应收数，并与财务对账 其次，针对患者出院结算后的退费，我完全废除了以往出具红字退费发票的做法，改为符合财务标准的原发票收回，红字冲销，重新开具正确发票的做法。对特困患者住院费用减免和优待，我仔细执行国家惠民政策，严格按医院的各项规定办理；主动解决患者遇到的各项问题，但绝不营私舞弊。收费和退费，正是住院处的两项中心工作。在紧抓住这两项工作之外，我在每个月末，都制作住院收入分析表，将各个科室的当月的各项收入进展统计，然后，把统计的结果放到上个月、上一年的收入中去比拟、分析，并以表格、柱状图及文字多种形式来反映。以便领导全面了解当月各个科室的住院收入状况，有助于领导在全

38、局上把握全院真实的收入状况。为每次全院的大型经济分析会供应了精确的数据比照资料，获得了领导的表扬和赞扬。 我院医保患者多，在院患者医保卡虽由住院处保存，但是原来保管松散，常常有错卡，少卡的现象，针对这一状况，我制定了医保卡登记制度。每天安排专人核对。12月25-28日，我院必需根据医保中心要求，对在院市医保、区医保以及相关的患者及新农合的患者，进展跨年度年终结算，然后再重新办理入院手续。只有四天的时间，相关的患者700多人。任务之重，困难之多可想而知。我制定了相关的工作流程，根据挨次划分科室结帐时间，安排对应的窗口办理患者入院出院手续。我负责解决疑难问题。工作井井有条，一丝不乱。元月一日起，又

39、将全部年结的相关患者办理跨年度重新划卡手续。我再次安排，最终使医保年结工作圆满胜利。我的工作得到领导的首肯。针对住院收据个人保管，使用混乱的局面，我制定了新的票据治理制度。从收据的领用到核销，严格按标准执行。收到了好的效果。 医院治理年联查中，我积极预备材料，将详细的工作落实到实处，仔细执行国家的惠民政策，住院处的各项工作均获得了检查组的好评。为了便利患者交费，初，我住院处安装了交行pos机，并根据收费要求制作了收费方式信用卡的添加。现在银行卡交费已很普遍，它既便利了患者，同时也削减了住院处现金的流量。 在日常工作中，我主见发扬团队精神，各相关部门相互协调，积极协作，共同完成工作。因此，我所主

40、管的住院处，在遇到一些涉及其它科室的工作时，总是积极与各临床科室及相关的职能科室协作，屡次精彩地完成任务。 住院处获得我院青年文明岗称号，院领导为我亲自颁发了荣誉证书。我在住院处的辛勤工作又一次得到了上级领导的确定。9月我院组织中层领导干部学问培训，在培训过程中我学习并把握了有关工作流程的学问，了解到流程治理对于日常工作的重要性。随后我制定了住院处工作制度、住院处收费员职责，住院收费核算与制度等等相关制度的制定，使资金的治理更加安全，收入核算更加精确，为财务核算供应了精确的原始数据。这些制度已收录至市市第一医院规章制度与工作职责中。为了提高工作人员的整体素养，我坚持每周组织住院处人员学习岗位职

41、责与规章制度。我信任只有将理论结合实践，才能更好的效劳于岗位。 15年的会计工作经受是我丰富学问、增长才能的过程，无论是专业学问还是业务水平均在这个过程中得到了提高。我的三篇论文，浅谈医院财务治理的制度建立、我国中小企业内部掌握问题探讨、我国新企业会计准则问题讨论，分别刊发在全国经济类核心期刊上。我之所以能够被提升为中层干部，是理论与实践相结合的结果，也是我不断学习创新的收获。我坚信一份耕耘，一份收获。之前的成绩都已成为历史，今后的道路仍需努力。我将不断摄取新的学问，开拓进取，用朴实与执着叙写明日美妙篇章。 财务部门工作总结 篇6 20xx年是我所转型为市政监理所多职能治理的重要一年，也是财务

42、部门创新思路、标准治理的一年。财务部门坚持以收支两条线财政收费要求，完成了部门职责和领导交办的任务，取得肯定的成绩。作为财务部门负责人员，我在工作中仔细履行岗位职责，努力提高工作质量和效率，做好每一项工作。现将本年度的财务工作总结如下： 一、遵守会计法律法规和财务治理制度 健全的财务治理制度，标准会计行为，能够有效地促进会计工作的治理效率。本所财务人员遵从财务治理制度，会计法律法规，定期组织财务人员学习，严格执行各项制度。保证会计凭证的真实性与合法性，仔细执行财务预算，标准治理各项占、掘、损收入，严格执行收支两条线标准，根据会计制度规定进展账务处理，标准核算方法，加强三公经费支出监管，提高事业

43、支出信息的透亮度。 二、仔细做好本职工作 (一)税务申报缴纳工作。税收申报听从法规政策，不违法、不偷欠，报税时做到完整、准时、无误。每期将个税，通过网络和窗口两种方式进展申报。按税收征管法的要求，每月七号前完成税务申报缴纳工作。 (二)加强天津市财政局行政事业性收费统一票证的治理。仔细审核票证开具的标准性。仔细审核开具票证的收费工程，是否与文件收费标准相统一，通过学习中华人民共和国发票治理方法市政大路治理规费【】19号、市政大路治理规费【】407号市政大路治理规费【】119号收费依据文件等，催促财务仔细学习，严格根据文件要求对票证的开具及收费标准进展治理。 (三)账务处理、核算工作。在填制原始

44、凭证时，做到记录真实、内容完整、填制准时，做到原始凭证准时传递，保证凭证审核、装订、存档等后续工作。凭证装订工作，根据上级机关对凭证的治理标准要求，做到凭证装订信息的标准性、完整性，有序性。协作做好各项审计监视工作，供应所内真实数据资料，对审计监视工作中遇到的问题准时供应帮忙，加强沟通，保证审计监视工作顺当进展。 (三)明年在做好本职财务工作的根底上积极协作内业人员做好本所市政产权道路、邻居路的电子版cad的整理工作，整理好电子版内业台账资料，并积极做好的档案收集、整理工作并做好档案名目的微机录入工作为早日到达档案达标做好预备。 (四)连续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好财会根底工作，提

45、高治理水平。随着市政监理所得不断进展壮大，对财务治理的要求也越来越高。为了适应这一要求，就必需连续开展会计从业人员的培训，提高财会人员的水平。在提高财会人员水平的根底上，进一步加强检查催促与指导，搞好会计的根底治理工作，更好的为本所效劳。 总之，今年财务部门的工作在各位领导的支持与帮忙下，在各队室的协作下，根据所支部的总体部署和安排，仔细组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务会更重，压力会更大，我们财务部门全体成员将变压力为动力，做好工作规划，积极进取，开拓创新，充分发挥财务部门的作用，为市政监理所的进展壮大做出新的更大的奉献! (五)财务治理工作上，严格遵照预算规划执行，加强财务治理，

46、杜绝一切不合理的开支，增收节支，开源节流。随着本所收费职能的不断增加，在无形中增加了财务的工作量，对财务工作提出了更高的要求。为了适应这一变化我部门在加强财务治理上制定了一些措施，主要措施有： (1)严格执行财务制度，标准财务行为，坚持收支两条线，加强财务核算和财务监视，杜绝不合理开支，为本所增收节支。在实际工作中做到各类流水帐目日清月结，与一线收费人员严密协作，对占路、掘路等收费工程积极核对做到应收尽收万无一失。 (2)各项收支做到帐帐相符，帐实相符，支出要考虑合理性，做到出有凭，入有据，费用报销具有实效性，做到监视有力。在实际工作中，对于三公经费支出做到，严格根据三公经费预算标准执行，报销

47、金额与票据符合，对于不合理的开支完全杜绝。 (五)加强学习，提高工作水平。标准会计工作，保证原始凭证完整性和填制凭证标准性、供应科学决策数据的准时性和精确性，通过实施信息化，有效提高财务工作效率;学习新会计准则，协作做好新会计准则的顺当实施;学习税法学问，关注新政策的出台，准时调整税收治理方法。参与会计连续教育和相关部门组织的业务技能培训，保证财务学问不断更新，提高自己的工作水平。四、爱岗敬业，提高思想觉悟积极参与机关党委组织的各种先进性教育学习和公益活动，积极争论，仔细总结，努力提高自身的思想素养。本人在日常工作中做到爱岗敬业，不迟到，不早退，不无故缺勤，完本钱职工作。 三、协作做好所领导临时交办的其他事项 财务部门人员年龄构造年轻精力旺盛，在完本钱职财务工作的同时财务部门又积极完成所领导交给的河北区市政产权道路汇总、河北区非市政产权道路汇总、河北区市政产权里巷道路汇总、河北区非市政产权里巷道路汇总、和市局交予的河北区路井调查汇总、并参加河北区区