学习员工职业素质提升心得体会.docx

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1、学习员工职业素质提升心得体会学习员工职业素养提升心得体会篇1 通过此次关于员工职业素养的培训，让我更深层次的熟识到提高职业素养的重要性。每个人的职业生涯的进展，大的方向有两个：一是不断提高专业水准，二是培育职业素养。前者比较简洁被大家关注，后者可能没有被很好的重视，但是它对人的要求很高，它无时无刻不在，最能显示出一个人的道德层次和精神境界。 一般人都把自己的职业只看作是一种谋生的手段，仅仅当作是一项工作而已，很少有人把它做为一种神圣的职业去看待。这就是一般人和职业者的最大区分。做为一个职业者，就要做到爱岗、敬业。从基本目标来说，是为挣一份工资而谋生。从高标准来说，是一种自我价值的实现。所以一个

2、职业者，要清楚自己不同于一般的社会闲散人员和一般的家庭妇女。职业者要从各方面严格要求自己，要通过自己的职业工作塑造自我，要清楚“你非你、我非我”的道理，即每一个人做为社会的一分子，不是孤立的一个人，每个人都在自己的工作岗位上，担当着一份公司赐予你的职责。 我们每一个人都渴望成功，而成功的过程不是甘来苦尽却是苦尽甘来，正因如此，却非人人所能及。天下是没有免费的午餐，每个人都在转变，“适者生存”这个道理我想大家都懂，所以我们必需转变自己。通过此次培训课，我明白一个人的思想准备了一个人的所为，所以我们必需突破自己的思想从态度上去转变自已。一个人的态度准备了一个人的人生动身点是否正确，这也就好比为一座

3、高楼筑基，所以思想态度的转变在提高自身职业素养上边显得尤为重要态度准备一切。 首先，我们在工作时确定要一丝不苟，认真仔细，一个员工在公司的大部分时间都是在工作的，这就要求他在这段时间内确定要当心谨慎，一丝不苟，不能总是出错，有必要时时检验自己的工作结果，以确保自己做的工作万无一失。工作的时候应当始终保持极大的工作热忱，不仅要顺当完成工作任务，工作之余还应经常总结阅历教训，不断提高工作效率。 其次，虽然在工作中我们或许会犯一些错误，受到领导的批判，但是这些错误和批判能让我们在以后的工作中更加当心谨慎，获得一份阅历，提高工作效率。在公司工作的这几年时间里，领导和一些老员工的严谨、认真的工作作风给我

4、留下了很深的印象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。这次培训虽然时间不是很长，但是却让我更深一步的了解了公司的企业文化、公司的管理模式和高层次的职业素养，这对我来说是很宝贵的。 在态度之外更重要的一点是找准自己的目标和方向，有了一颗进取之心却没有正确的人生导向，那无疑是人生的悲剧。有人劳碌了一辈子，辛辛苦苦，直到两鬓花白，照旧一无所成。这就要求我们在幻想之路上立下志向，确定目标，不能老是停留在迷茫当中。这就好比你去打出租车，上了车司机问你去哪里你却告知他不知道去哪一样的道理。一旦准备了目标，你就要学会担当。职业素养的培训告知我们：要幻想，就得担当；既选择，就得担当；一旦准备，就得担当，包

5、括学会担当委屈，公司的任何人都不是你的父母亲人，没有人情愿为你的过错或者非过错买单，任何时候，学会承受委屈是区分一个人是否足够成熟的标志。 通过此次培训使我懂得，在公司工作要怀着感恩的心，努力回馈，忠实于自己的选择，勇于担当自己的责任，学会敬重与理解，没有什么事情是办不到的。将来的结果，取决于今日的行为；今日的行为，取决于我们的思想；我们的思想，取决于我们的信念；我们的信念，来自于我们的眼光；我们的眼光，来自于我们的态度！ 学习员工职业素养提升心得体会篇2 培训虽然过去两周了，但有很多感悟。不仅通过培训本身很快地了解和体验到胸科医院的文化，也教育了我们如何做事和做人。有些东西虽然平常也会想，但

6、经过一些课程的系统培训，会让自己重新再次端详自己。包括一些人生规划，学习方案，临床相关方面的课程都让人受益匪浅。 这次培训除了被动学习之外，还参与了一些拓展培训。对每个人挑战自己、熟识团队精神、发挥自己潜力方面还是有很大关怀。在活动结束后，大家都很多感悟，很多想法。最终总结时很多人想要发言，直到时间不允许为止。所以我认为把消遣和教育融合一体，将是特殊好的教育方式。 除了拓展培训的活动外，还在业余时间预备培训结业时的才艺的节目表演。通过这么一个节目的策划、组织、排练和初步表演。不仅让我们很深刻地理解了医院文化，而且熬炼了整个团队的合作精神。大家参与到节目当中，也从节目的运作中学到很多东西。包括组

7、织、方案、协调力气。这种活动，对于我们来说，真得特殊教育意义。 其实在新员工培训过程中，除了能够让员工很快地融入医院中来。也让员工很快熟识了很多伴侣。对于员工来说，一下子熟识了这么多伴侣，真得是一件特殊欢乐的事情。这些伴侣，会是全国各个地方，也会是医院各个科室。或许分到各自的工作岗位后，大家再聚在一起的机会很少了。所以通过培训，大家相互沟通，让我也熟识了很多伴侣。 最终，通过这次培训，最终让我熟识到一点。教育不愿定非得老师在课堂上讲，同学在下面听这种方式。其实把教育融入到消遣、具体实践活动中来。就像外国人教育孩子那样。培训也会是很轻松、很简洁的事情。所以这次培训的全部人员，都觉得这次培训时间太

8、短了。多么希望能够再多培训一些时间。我想，这样的培训，就是一个特殊成功的培训了。 学习员工职业素养提升心得体会篇3 为了提升检修质量，改良检修服务态度，提高检修全员整体素养。检修一分厂开展了有书记主讲的全员素养提升培训。主要内容有：素养的概念、提高素养的途径、工作力气、交际力气、学习力气、服务力气、协作力气、危机意识忧患意识八项。此次培训不仅是为了获得理论学问，更重要的是解决“观念”问题。思想领先可以领先一个时代，有了目标我们就会努力向目标进展，走向成功，在实际工作行动中不断调整目标，来适应社会、公司的进展。通过这次培训我感悟颇深。 一、保持终身学习，不断提高自身素养。我国就提出了迈向学习社会

9、，在技术不断更新的当前，在公司快速进展阶段，我们面临许多新问题、新冲突，而我作为天车班的班长，肩负着全厂一般天车能否正常平安运行的责任，所以，要不断的补充、更新学问，创新工作思路，在实践中更合理的运用，提高工作效率。同时带动班组员工树立深厚的学习氛围，良好的工作作风，打造一支技术水平高、责任心强的队伍，为公司又好又快的进展做出更大的贡献。 二、提高工作力气和服务意识，做好本职工作。我们要把工作当成是实现自我价值的平台。作为班长我更应当时刻保持糊涂的头脑，主动去工作，用心去工作，创新工作思路和方法，不断量化工作标准，细化工作环节，力求工作每天有进步，起到兵头将尾的作用。同时要把执行力作为实现工作

10、目标的关键。准备的事要坚决地做，要做的事就要做好，在工作中要擅长发觉问题、思考问题、解决问题，不讲借口，留意细节，追求卓越，责任到位，高效执行。我们要搞好与上级、与运行单位与同事的沟通，要糊涂的熟识到“我们检修是服务单位，不讲服务就会失去生存的根”，只要有了较强的工作力气和一流的服务意识，我们的工作才能更顺当有效的开展好。 总之，通过培训我吸取了很多新的学问，也使得自身思想观念有了更大的转变，更加坚决了信念，明确了目标，今后的工作中，我将认真学习，不断提高自身素养，创新工作思路，努力工作，尽心尽力为公司进展奉献自己的力气。 学习员工职业素养提升心得体会篇4 近期，公司组织员工学习了员工职业素养

11、，通过学习，颇有感受，现把学习总结如下。 职业化是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，要求在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。职业化包括三方面的内容：职业化素养、职业化行为规范、职业化技能。职业素养是职业化中最基本的内容之一，它包含着职业道德、职业意识、职业心态三个方面的内容。当今，职业化是一个国家、一个组织乃至个人的第一竞争力。没有职业化做基础，其他的力气都是空谈。具备职业化的员工对一个公司进展极为重要，甚至关系到公司是否能长远进展，他将为公司进展壮大供应源源不断的动力，把企业不断推向新的进展阶段。将员工进行职业化培训，是企业进展的前提，企业没有一批职业化的员工

12、队伍，很难在同行中找到立足点。 美国最著名的哈佛商业评论评出了9条职业人应当遵循的职业道德：恳切、正直、守信、忠诚、公正、关怀他人、敬重他人、追求卓越、担当责任。这些都是最基本的职业化素养。一个职业化程度高的员工，他能在进入某个行业、某个企业的较短时间内，严格依据行为规范来要求自己，能读懂企业，认同公司，使自己的思想、语言、动作符合自己的身份并且能很快地融入该环境中。职业素养在工作中体现为遵守公司的法律法规，严格依据公司规章制度办事，能完成公司下达的各项任务，能较快的生疏并把握所从事工作的技能；在生活中，则体现在个人日常行为、生活规律中。 前不久，我们公司组织员工打扫现场中控室的卫生，打扫结果

13、是：卫生打扫不彻底，而在干净洁白的墙壁上留下了两个脚印。通过这种行为，我们可以看出： 1、该员工没有维护公共卫生的意识。中控室是化工厂办公的地方，不管在任何状况下，每个员工都有无条件的维护那里的卫生，该员工没有做到，反而破坏了那里的卫生，假如该员工有维护公共卫生的意识，我信任他不会在墙上留下脚印的，有可能发觉有脚印，还会试着去清除。 2、不敬重他人的劳动果实。墙壁粉刷好，那是工人经过好几道工序辛辛苦苦才能做好的，他的这一脚，抹杀了工人的劳动果实，这是一种自我践踏的表现，是对自己人格的污辱。 3、不敢担当责任。该员工往墙上踢了一脚，这是人人反对的行为，按理说，应当受到相应的惩处，而该员工没有士气

14、担当自己的行为所带来的后果，而是选择了缄默，这是一种令人厌烦的缄默。 总的来说，这个员工的职业素养低，自己的行为没有符合自己的身份，对自己的行为也没有起码的规范，这是一个职业素养不合格的员工。 职业素养对一个员工来说是特殊重要的，它关系了员工将来的进展方向和空间，对员工的晋升起到重要的作用，在以后的工作和学习中，我会努力学习这方面的学问，争取做一名优秀的员工。 学习员工职业素养提升心得体会篇5 20_年我来到了国网河南_公司，在近两年的工作生涯中，一开头，我看变电运维工作好像是每天平凡而又不行或缺的巡察操作和维护。现在，变电运维工作好像一片土地，我在土地里深深扎根、吸取养分、发芽生长。 3月5

15、日至7日，我参加了公司20_年度青年员工素养提升培训班。在听取了多位老师细心预备的课程和满怀深情的共享后，我看到了他们对工作岗位的宠爱和对青年员工不遗余力的引导。 通过本期培训学习，让我熟识到在公司成才道路很多。从专业技能的提升到创新创优的成果；从锦绣文章的书写到论文专利的发表；从应急大事的处理到运行维护的坚守。日常工作中有太多能够出彩的亮点等待我们发掘。 “其作始也简，其将毕也必巨”。两年的工作，让我熟识到变电运维岗位不仅仅是运行值班维护操作。作为一名刚刚进入公司不足两年的员工，通过本次培训班我深切的体会到，我们的成长是有人关注，也有人情愿为我们指出成才的道路，我为身在国网河南检修公司这个大家庭而感到高傲。8