企业安全生产规章制度文件.docx

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1、企业安全生产规章制度文件企业平安生产规章制度文件7篇 现如今，越来越多人会去使用制度，拟定制度的留意事项有许多，制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规章和制度的总和。拟起规章制度来就毫无头绪？以下是小编整理的规章制度范文，欢迎保藏转发。 企业平安生产规章制度文件（精选篇1） 一、目的 为了规范平安生产文件档案的管理，确保文件档案的完整性、合理性、科学性，使其为今后工作开展供应参考资料和文献，特制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于与公司平安生产有关的文件档案的.管理。 三、职责 1、安保部负责制定本制度，并负责综合监督管理。 2、各部门负责本部门文件档案的管

2、理，并负责监督检查和考核； 3、各部门平安员负责本部门文件档案的收集、归档和保管，并适时将平安生产档案上报公司平安职能部门备案。 四、内容 1、文件资料的收集 平安生产文件档案内容如下： （1）国家有关平安生产法律法规、标准规范及其它要求； （2）上级主管部门平安生产文件、批复文、领导指示材料及会议资料等； （3）公司平安生产文件、平安生产管理制度、平安操作规程、平安会议记录材料、平安学习资料、住建指示材料等； （4）平安生产工作方案、总结、报告等；、 （5）各种平安活动记录、平安管理台账、事故报告、平安通报等； （6）供应商、承包商、施工单位相关材料等； （7）平安设施检测、检验报告、记录等

3、； （8）食品平安、职业卫生评价报告等； 2、立卷归档 （1）文件资料应依据其相互联系、保存价值分类立卷，保证的齐全、完整，能反映平安生产主要状况，以便保管和利用； （2）应依据文件资料的重要性，立案时间分永久、长期和短期三种，进行时间整理、分类归档； （3）安保部在每年1月份前对上年度的文件资料进行归档，统一保存； （4）各种文件资料按确定特征进行排列和系统化，应层次分明、编写页码、标定卷内文件资料名目； （5）不同价值、不同性质的文件资料应当区分管理，单独立卷； 3、档案保管 （1）档案应入架、科学排列，避开暴露和捆扎堆放； （2）应实行防潮、防虫措施，防止档案损坏； 4、档案借阅 （1）

4、文件资料档案借阅，必需履行借阅手续，借阅档案要留意爱惜，不得丢失、损坏、涂改，要如期归还，到期不能归还者，要说明状况，并办理续借手续； （2）借阅的档案要留意保密，未经许可，不得任凭公开、发表或转借他人； （3）归还档案时，由档案管理人员当面查点清楚，并在借阅登记本上注销； 5、档案销毁 对于过期并失去保存价值的文件资料，经单位领导批准，可以定期销毁，必要时做好销毁记录； 五、相关记录 文件档案清单 六、本制度由安保部制定并负解释，自发布之日起实施。 企业平安生产规章制度文件（精选篇2） 一、总则 第一条、为加强公司生产工作的劳动爱惜、改善劳动条件，爱惜劳动者在生产过程中的平安和健康，促进公司

5、事业的进展，依据有关劳动爱惜的法令、法规等有关规定，结合公司的实际状况制订本规定。 其次条、公司的平安生产工作必需贯彻平安第一，预防为主的方针，贯彻执行总经理（法定代表人）负责制，各级领导要坚持管生产必需管平安的原则，生产要听从平安的需要，实现平安生产和文明生产。 第三条、对在平安生产方面有突出贡献的团体和个人要赐予嘉奖，对违反平安生产制度和操作规程造成事故的责任者，要赐予严峻处理，触及刑律的，交由司法机关论处。 二、机构与职贡 第四条、公司平安生产委员会（以下简称安委会）是公司平安生产的组织领导机构，由公司领导和有关部门的主要负责人组成。其主要职责是：全面负责公司平安生产管理工作，争论制订平

6、安生产技术措施和劳动爱惜方案，实施平安生产检查和监督，调查处理事故等工作。安委会的日常事务由平安生产委员会办公室（以下简称安委办）负责处理。 第五条、公司下属生产单位必需成立平安生产领导小组，负责对本单位的职工进行平安生产教育，制订平安生产实施细则和操作规程。实施平安生产监督检查，贯彻执行安委会的各项平安指令，确保生产平安。平安生产小组组长由各单位的领导提任，并按规定配备专（兼）职平安生产管理人员。各机楼（房）生产班组要选配一名不脱产的平安员。 第六条、平安生产主要责任人的划分：单位行政第一把手是本单位平安生产的第一责任人，分管生产的领导和专（兼）职平安生产管理员是本单位平安生产的主要责任人。

7、 第七条、各级工程师和技术人员在审核、批准技术方案、方案、图纸及其他各种技术文件时，必需保证平安技术和劳动卫生技术运用的精确性。 第八条、各职能部门必需在本职业务范围内做好平安生产的各项工作。 第九条、公司平安生产专职管理干部职责： 1、关心领导贯彻执行劳动爱惜法令、制度，综合管理日常平安生产工作。 2、汇总和审查平安生产措施方案，并督促有关部门切实按期执行。 3、制定、修订平安生产管理制度，并对这些制度的贯彻执行状况进行监督检查。 4、组织开展平安生产大检查。经常深化现场指导生产中的劳动爱惜工作。遇有特别紧急的担忧全状况时，有权指令停止生产，并立刻报告领导争论处理。 5、总结和推广平安生产的

8、先进阅历，关心有关部门搞好平安生产的宣扬教育和专业培训。 6、参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运转工作。 7、参加伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，关心有关部门提出防止事故的措施，并督促其按时实现。 8、依据有关规定，制定本单位的劳动防护用品、保健食品发放标准，并监督执行。 9、组织有关部门争论制定防止职业危害的措施，并监督执行。 10、对上级的指示和基层的状况上传下达，做好信息反馈工作。 第十条、各生产单位专（兼）职平安生产管理员要关心本单位领导贯彻执行劳动爱惜法规和平安生产管理制度，处理本单位平安生产日常事务和平安生产检查监督工作。 第十一条、

9、各机楼（房），生产班组平安员要经常检查、督促本机楼（房）班组人员遵守平安生产制度和操作规程。做好设备、工具等平安检查、保养工作。准时向上级报告本机楼（房）班组的平安生产状况。做好原始资料的登记和保管工作。 第十二条、职工在生产、工作中要认真学习和执行平安技术操作规程，遵守各项规章制度。疼惜生产设备和平安防护装置、设施及劳动爱惜用品。发觉担忧全状况，准时报告领导，快速予以排解。 三、教育与培训 第十三条、对新职工、临时工、民工、实习人员，必需先进行平安生产的三级教育（即生产单位、机楼（房）或班组、生产岗位）才能准其进入操作岗位。对转变工种的工人，必需重新进行平安教育才能上岗。 第十四条、对从事锅

10、炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业卜易燃易爆等特殊工种人员，必需进行专业平安技术培训，经有关部门严格考核并取得合格操作证（执照）后，才能准其独立操作。对特殊工种的在岗人员，必需进行经常性的平安教育。 四、设备、工程建设、劳动场所 第十五条、各种设备和仪器不得超负荷和带病运行，并要做到正确使用，经常维护，定期检修，不符合平安要求的陈旧设备，应有方案地更新和改造。 第十六条、电气设备和线路应符合国家有关平安规定。电气设备应有可熔保险和漏电爱惜，绝缘必需良好，并有牢靠的接地或接零爱惜措施；产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所，应使用密闭型电气设备；有易燃易爆危险的工作场所，

11、应配备防爆型电气设备；潮湿场所和移动式的电气设备，应接受平安电压。电气设备必需符合相应防护等级的平安技术要求。 第十七条、引进国外设备时，对国内不能配套的平安附件，必需同时引进，引进的平安附件应符合我国的平安要求。 第十八条、凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程，都必需支配劳动爱惜设施的建设，并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产（简称三同时）。 第十九条、工程建设主管部门在组织工程设计和竣工验收时，应提出劳动爱惜设施的设计方案，完成状况和质量评价报告，经同级劳资、卫生、保卫等部门和工会组织审查验收，并签名盖章后，方可施工、投产。末经以上部门同意而强行施工、投产的，要追究有关人

12、员的责任。 其次十条、劳动场所布局要合理，保持清洁、整齐。有毒有害的作业，必需有防护设施。 其次十一条、生产用房、建筑物必需牢固、平安；通道平坦、畅顺，要有足够的光线；为生产所设的坑、壕、池、走台、升降口等有危险的处所，必需有平安设施和明显的平安标志。 其次十二条、有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危险的劳动场所，必需实行相应的有效防护措施。 其次十三条、雇请外单位人员在公司的场地进行施工作业时，主管单位应加强管理，必要时实行工作票制度。对违反作业规定并造成公司财产损失者，须索赔并严加处理。 其次十四条、被雇请的施工人员需进人机楼、机房施工作业时，须到保卫部办理出入许可证需明火作业者还须填写（公

13、司临时动火作业申请表卜办理相关手续。 五、电信线路 其次十五条、电信线路的设计、施工和维护，应符合邮电部平安技术规定。凡从事电信线路施工和维护等工作人员，均要严格执行电信线路平安技术操作规程。 其次十六条、电信线路施工单位必需依据平安施工程序组织施工。对架空线路、天线、地下及平底电缆、地下管道等电信施工工程及施工环境都必需相应实行平安防护措施。施工工具和仪表要合格、灵敏、平安、牢靠。高空作业工具和防护用品，必需由专业生产厂家和管理部门供应，并经常检查，定期鉴定。 其次十七条、电信线路维护要严防触电、高空坠落和倒杆事故，线路维护前确定要先检查线杆根基结实状况，对电路验电确认平安后，方准操作。操作

14、中要严密留意电力线对通信线和操作平安的影响，严格依据操作规程作业。不准聘用或留用退休职工担当线路架设工作。 六、易燃、易爆物品 其次十八条、易燃、易爆物品的运输、贮存、使用、废品处理等，必需设有防火、防爆设施，严格执行平安操作守则和定员定量定品种的平安规定。 其次十九条、易燃、易爆物品的使用地和贮存点，要严禁烟火，要严格消退可能发生火种的一切隐患。检查设备需要动用明火时，必需实行妥当的防护措施，并经有关领导批准，在专人监护下进行。 七、电梯 第三十条、签订电梯订货、安装、修理保养合同时，须遵市劳动部门规定的有关平安要求。 第三十一条、新购的电梯必需是取得国家有关许可证并在劳动部门备案的单位设计

15、、生产的产品。电梯销售商须设立有（经劳动局备案认可的）修理保养点或正式托付保养点。 第三十二条、电梯的使用必需取得劳动部门颁发的电梯使用合格证儿。 第三十三条、工程部门办理新安装电梯移交时，除应移交有关文件、说明书等资料以外，还须告知接受单位有关电梯的修理、检测和年审等事宜。 第三十四条、负责管理电梯的单位，要切实加强电梯的管理、使用和修理、保养、年审等工作。发觉隐患要立刻消退，严禁电梯带隐患运行。 第三十五条、确需聘请外单位人员安装、修理、检测屯梯时，被雇请的单位必需是劳动部门平安认可的单位。 第三十六条、电梯管理单位须将电梯的修理、检测、年审和运行状况等资料影印副本报公司安委办备案。 八、

16、个人防护用品和职此危害的预防与治疗 第三十七条、依据工作性质和劳动条例，为职工配备或发放个人防护用品，各单位必需教育职工正确使用防护用品，不懂得防护用品用途和性能的，不准上岗操作。 第三十八条、努力做好防尘、防毒、防辐射、防暑降温工作和防噪音工程，进行经常性的卫生监测，对超过国家卫生标准的有毒有害作业点，应进行技术改造或实行卫生防护措施，不断改善劳动条件，按规定发放保健食品补贴，提高有毒有害作业人员的健康水平。 第三十九条、对从事有毒有害作业人员，要实行每年一次定期职业体检制度。对确诊为职业病的患者，应立刻上报公司人事部，由人事部或公司安委会视状况调整工作岗位，并准时作出治疗或疗养的准备。 第

17、四十条、禁止中学校生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害生产劳动。禁止支配女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作业。 九、检查和整改 第四十一条、坚持定期或不定期的平安生产检查制度。公司安委会组织全公司的检查，每年不少于二次；各生产单位每季检查不少于一次；各机楼（房）和生产班组应实行班前班后检查制度；特殊工种和设备的操作者应进行每天检查。 第四十一条、发觉担忧全隐患，必需准时整改，如本单位不能进行整改的要立刻报告安委办统一支配整改。 企业平安生产规章制度文件（精选篇3） 场长是本单位的平安生产第“责任者，对本单位的平安生产负总的责任。即要支持分管平安生产工作副场长开展平安工作

18、，又要督促分管其他工作的副场长做好分管范围的平安生产工作。 (1)贯彻执行平安生产方针、政策、法规和标准;组织制定、审定、颁发本单位的平安生产管理制度;提出本单位平安生产目标并组织实施;定期或不定期召开会议，争论、部署平安生产工作。 (2)结实树立“平安第一”的思想，在方案、布置、检查、总结、评比生产的同时，方案、布置、检查、总结、评比平安工作。 (3)审定本单位改善劳动条件的规划和年度平安技术措施方案，准时解决重大隐患。对本单位无力解决的重大隐患，应按规定权限向上级有关部门提出报告。 (4)在支配和审批生产建设方案时，将平安技术、劳动爱惜措施纳入方案，按规定提取和使用劳动爱惜措施费用：在审定

19、新的建设项目时，遵守和执行平安卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投入生产和使用的“三同时”规定。 (5)组织对重大伤亡事故的调查分析，依据“四不放过”的原则严峻处理，即事故缘由分析不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有制定出防范措施不放过，事故责任者没有受到处理不放过;并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、准时性负责。 (6)组织有关部门对从业人员进行平安技术培训和考核。坚持新工人入厂后的厂、车间、班组三级平安教育和特种作业人员持证上岗。 (7)组织开展平安生产竞赛、评比活动，对平安生产的先进集体和先进个人予以表彰或嘉奖。 (8)接到隐患整改指令后，应在

20、限期内妥当解决问题。 (9)有权拒绝和停止执行上级违反平安生产法规、政策的指令，并准时提出不能执行的理由和看法。 (l0)主持召开平安生产例会，定期向从业人员代表大会报告平安生产工作状况，认真听取看法和建议，接受群众监督。 (l1)搞好女职工和未成年工的特殊爱惜工作，抓好从业人员个人防护用品的使用和管理。 企业平安生产规章制度文件（精选篇4） 为进一步加强平安管理，确保平安技术措施经费使用准时、到位，本着“平安第一、预防为主”的方针，依据局财务有关规定及平安生产法、建设工程平安生产管理条例等法规、特制定本规程。 第一条平安生产费用依据“确保需要、统筹上报、规范使用”的原则进行管理。 其次条各基

21、层单位结合生产实际及平安活动等状况每季度末上报下季度平安生产资金投入方案至发电中心生技科，经生技科复核，报发电中心主任审批后，由生技科上报局有关领导及科室，申请资金。资金的使用由各基层单位依据平安投入方案专项专用，并建立平安费用台帐。由发电中心生技科负责监督资金使用状况。 第三条平安费用应当依据以下规定范围使用 （一）完善、改造和维护平安防护设备、设施支出。 （二）配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员平安防护物品支出。 （三）平安生产检查与评价支出。 （四）重大危险因素、重大事故隐患的评估、整改、监控支出。 （五）平安技能培训及进行应急救援演练支出。 （六）其他与平安生产直接相关的支出。

22、 第四条平安生产费用的开支范围主要包括以下内容： （一）平安技术和劳动爱惜措施费用。指为了保障生产平安和职工健康，针对特定危险以及职业危害而进行的工程项目的费用。如完善、改造和维护平安防护设备、设施支出；平安培训、职业病防护和劳动爱惜；具有潜在危险的工艺改造费用；各种警示装置、平安防护装置、平安设备设施、平安标志、工器具费用；临时性平安防护设施费用等。 （二）重大危险因素、重大事故隐患的评估、整改、监控费用等。指对国家规定的重大危险因素和可能造成人员伤亡的危险因素进行的评估、整改、过程把握所发生的投入费用，以及发生事故后各单位对事故现场的平安防护整改等费用投入。 （三）平安宣扬教育培训及平安活

23、动费用。指企业对员工进行平安教育培训（包括新员工入场三级平安教育，工种变换教育，特种作业人员教育，管理人员平安教育，全员平安培训教育，平安学问讲座等）；各种平安生产会议、平安询问、平安法律法规收集、平安生产标准化建设实施与维护及平安监督检查、平安技术技能竞赛、平安文化建设与平安月活动等。 （四）劳动防护与职业健康费用。指为保障生产过程中员工的平安与健康而投入的防护用品、防护器具费用。如个人、集体、专项的平安防护用品、平安器具费用。（劳动服装、绝缘鞋、绝缘手套、平安帽、平安绳、防护面罩、专项平安用具、防暑、防寒等设施费用）。 （五）日常平安管理费用。指平安生产管理日常开展工作所需的投入。包括平安

24、生产检查、评价、平安生产方面的考核、嘉奖、各种平安活动中表彰嘉奖、平安管理体系的运行维护等费用。 （六）反事故措施：设备重大缺陷和隐患治理、针对事故教训实行的防范措施、落实技术标准及规范进行的设备和系统改造、提高设备平平稳定运行的技术改造等。 （七）应急管理：指为了有效预防平安事故和开展应急管理的费用。包括应急救援设施、应急救援培训费用及应急物资、应急演练、应急救援等费用。 （八）防汛及消防投入费用。防汛物资储备的费用，防汛演练筹备与演习用物资费用。消防器材购置、定检、充装、更换及消防演练费用。 （九）其它与平安生产直接相关的费用。 第五条平安生产投入统计应包括与以下方面有关的选购、维护、保养

25、、使用、更换、管理等费用： （一）平安宣扬、教育、培训，重大平安活动、平安生产会议等； （二）劳动防护用品； （三）作业场所的平安设施； （四）平安警示装置、平安标识； （五）平安装备、装置、器材和仪器等（不包括机械设备）； （六）平安设施技术改造，专项措施费用； （七）环境治理，职业病防治； （八）平安技术规程、规范修编； （九）平安检查考核，平安评价； （十）重大危险因素监控，应急预案； （十一）事故救援和调查处理； （十二）平安生产嘉奖； （十三）服务于平安生产的证照办理； （十四）从业人员意外损害保险； （十五）其他与平安生产有关的费用开支（如临时设施、围挡、文明施工的投入等）。 企业

26、平安生产规章制度文件（精选篇5） 1、范围 为了规范日常平安生产考核工作和强化平安奖惩与责任追究制度特制定本管理程序。 本程序规定了日常平安生产考核的管理内容、方法和有关奖惩标准。 本程序适用于在公司内生产、施工的全部单位的日常月度平安考核及对平安生产工作有重大贡献或造成人身事故与损失的责任者的嘉奖和惩处管理。 2、职责 企策部负责对在公司内生产、施工的全部单位的日常月度平安考核及对平安生产工作有重大贡献或造成人身事故与损失的责任者的嘉奖和惩到处理的管理工作。 3、管理内容与方法 、对下列表现之一的单位和个人，由企策部提交公司“安委会”争论，赐予表扬、嘉奖。 a)在平安工作中，获得市级以上先进

27、的。 b)发觉重大事故隐患，而避开重大事故发生的。 c)在平安管理方面有突出贡献或创新的。 d)在平安技术、工业卫生、环境爱惜方面提出重要建议，经实践成效显著的。 e)对成果突出的部门的有关领导和人员及平安管理、创新、建议等方面的先进个人可赐予50-2000元的嘉奖。 、对下列表现之一的单位和个人，由企策部视责任大小，情节轻重赐予惩处。 a)违反国家劳动平安卫生法律法规和公司平安生产管理制度的。 b)新、改、扩建和技术改造工程项目的劳动平安卫生、环境爱惜设施未依据“三同时”要求实施的。 c)任凭拆毁或不正确使用平安卫生、环境爱惜设施的。 d)对事故隐患不整改、不实行防范措施的。 e)不正确穿戴

28、劳动防护用品的（含管理人员、技术人员到生产现场）。 f)合同（协议）中未依据规定办理平安责任手续的。 g)无证进行特种作业的，危险作业不办理审批手续的。 h)一般事故和未遂事故的责任者。 i)发生事故后，弄虚作假，破坏事故现场或隐瞒事故的。 j)有意制造环境污染事故的（如乱排超标污水、制造尘毒、噪声等）。 k)凡属上述条款之一，赐予部门100-5000元经济惩处，赐予个人50-1000元经济惩处。 、对违章指挥、违章作业的，由安技处提交公司“安委会”加重惩处。 a)领导违章指挥的，发觉一次免其当月奖金并参加培训二周。 b)由于违章指挥而造成重大责任事故的，对违章指挥的领导赐予开除处分，并担当相

29、应的刑事责任。 c)月度内部门消逝操作者违章三人次的，公司通报部门主要领导、主管领导，并免当月奖金，超过5人次的主要领导、主管领导挂职一个月。 d)消逝一起轻伤责任事故的，对主要领导、主管领导罚款500元。 e)部门消逝一起重伤责任事故：主管领导挂职三个月，平安员免奖1个月。 f)部门一季度内连续发生2起重伤责任事故的，对其主管领导赐予挂职6个月或开除处分。 g)操作者严峻违反平安操作规程的下岗培训三个月。 h)操作者发生一起轻伤责任事故的，违章者待岗半年。 i)操作者发生一起重伤责任事故的，视情节轻重待岗1-2年。 、对违章单位和个人，在赐予经济惩处的同时视情节轻重赐予确定的行政处分，触犯刑

30、律的要依法惩处。 、部门和个人应从确定罚款之日起向企策部交纳罚款，逾期不交，每天加罚10%。 、罚款统一由企策部管理，作为平安嘉奖专用基金。 4、相关程序、文件 企业平安生产规章制度文件（精选篇6） 为使公司平安生产文件管理制度化、规范化、科学化，使得每次平安生产检查能够有精确可以查阅的资料和记录，充分发挥各项平安记录文件在平安生产中的重要作用，依据国家相关规定，结合公司实际状况，特制定本制度。 1、平安管理各项台账要有特地的存放地点，并由特地人员进行管理。 2、要对文件的内容、份数、标题等逐一核对，如发觉不符应准时向上级报告。 3、应准时送交领导，不要挤压。 4、应准时登记编号、分类整理并存

31、档，做好具体记录。 5、保存时，要保持文件的完整性。 6、需上报的文件必需经过负责人及法人的审核、签字批准后方可上报，文件上必需具体写明文件标题、主送单位、经办人等。 7、存档人员应准时分类整理、存档，并统计编号、编制名目等，以便利查阅。 8、存档时，要求把文件的批复、正本、底稿、主件、附件收集齐全，保持文件、材料的完整性。 9、传阅文件应严格遵守传阅范围和具体规定，不得将有密级文件带回家里阅读或随身携带到公共场所。 10、借阅时要明确责任人借阅时间和归还时间。借阅人必需做好工作，不得翻印和复印，不能转借他人。 11、对于不具备存档和存查价值的文件应填写文件销毁清单，经平安科长批准后，可以销毁

32、。 企业平安生产规章制度文件（精选篇7） 为加强平安生产管理工作,把施工平安管理工作落实到实处,努力提高全体职工的平安生产意识,彻底清除担忧全因素,确保施工人员的人身平安,制生产平安生产会议制度。 第一条:公司执行定期和不定期平安生产工作会议,公司召开的平安生产工作会议由公司平安部负责组织召集。下列人员必需参加会议,主管平安的副经理,平安部全体人员,公司各部室相关人员,项目经理,项目部平安员及各班组长。 其次条:公司每月30日召开一次平安生产工作会议,总结上月平安生产工作状况,部署和加强下月平安生产工作。 第三条:结合本公司实际状况及施工工程特点为,发觉平安隐患或消逝平安事故时,随时召开平安生

33、产工作会议,形式实行灵敏分析,可召开现场会、临时平安会等,分析缘由、强化整改、抓好落实,做到施工生产确定平安。 第四条:公司每年在12月份召开一次平安生产总结表彰大会,总结上年度平安生产工作,表彰在平安生产工作做出突出贡献的先进集体和个人,实行物质嘉奖和精神嘉奖,最终实现平安生产工作全面提高。 第五条:项目部每周召开一次全体施工人员参加的平安生产会议,总结本周平安生产状况,查找不足,落实整改。 第六条:项目部平安员发觉平安隐患睅,可随时召开平安会议,准时提出整改建议,督促落实整改。 第七条:各施工班组,由班组长牵头每天利用班前班后时间召开平安会议,讲解平安操作规程,重点防范部位,使全体施工人达到人人重视平安,人人明白,施工操作中时时留意。 第八条:公司项目部、班组所召开的各级平安工作会议,必需做好记录,记录要详细精确,年终或该施工项目完成存入平安技术资料。 第九条:所召开的平安生产工作会议记录,要证明时间、地点、参加人员平安隐患和事故缘由,整改落实措施方法,责任落实到人,监督人员,解除和消退隐患详细状况等。21