出租车驾驶员聘用合同标准版5篇.docx
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1、出租车驾驶员聘用合同标准版5篇出租车驾驶员聘用合同标准版篇1 甲方:_ 乙方:_ 依据中华人民共和国劳动合同法及有关规定参照我单位现状,甲、乙双方本着公正自愿的原则签订本临时用工协议书,甲、乙双方按本协议商定共同执行。 1、协议期限:本协议期限自_年_月_日起至_年_月_日止。本协议期限为一年。自双方签订合同之日起生效。(协议期满双方可以续签协议。) 2、工作任务: 乙方在六弓乡人民政府,从事司机的相关工作; 3、乙方的岗位、职责及工作质量要求:主要负责甲方单位的下村、外出办事及人员接送等工作,具体接送工作由办公室支配。 4、乙方应按甲方岗位职责规定的相关工作和支配的相关任务,履行司机的各项职
2、责,遵守交通法规,遵守单位各项规章制度、劳动纪律和职业道德;若因私自用车、醉驾消逝交通事故,由乙方负全部责任。 5、劳动酬劳及补助: 甲、乙双方依据甲方制定的工资支配制度,并依据乙方的工作岗位需要,商定乙方的劳动酬劳及各种补助等共计为1200元/月,执行月工资制度。 6、在本协议有效期内,甲方无须替乙方购买用工五项保险。 7、劳动纪律: 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、劳动平安卫生制度等各项规章制度。同时,疼惜甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,听从甲方的领导、管理和教育。 乙方违劳动纪律,甲方可依据单位相关规定办理并对其进行批判教育或解聘。 8、协议的终止、续签和解除:
3、 本协议期限届满时即终止,由于工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个月办理续签协议手续。 9、甲、乙任何一方解除本协议,必需以书面形式提前1个月通知对方。 10、本协议未尽事宜,甲、乙双方可协商补充、修订。 11、本协议自双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。 甲方:_ 乙方:_ _年_月_日 出租车驾驶员聘用合同标准版篇2 甲方(用人单位)名称 地址 乙方(劳动者) 性 别 诞生年月 文化程度 驾驶证号 身 份 证 住 址 电 话 年 月 日 依据中华人民共和国劳动法和国家有关法律、法规规定,经甲乙双方公正协商全都,自愿签订本劳动合同。 一、 合同
4、期限:本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,为期 年。其中自 年 月 日起至 年 月 日为试用期,试用期满合格不再另行办理正式录用手续。 二、工作任务:甲方支配乙方从事驾驶员工作,同时亦有权依据其生产经营活动或其它工作需要另行支配乙方完成其它临时性工作任务。 三、甲方对乙方实行基本工资加补贴的工资制度,即月基本工资为 元,按车辆行程每公里补贴 元,午餐补贴每月 元。 前款所述工资制度具体执行标准甲方有权适当调整,但调整后总额不得低于前款商定数额。 四、甲方依据有关职工劳动平安,劳动爱惜,职业卫生等规定,为乙方供应必要的工作条件,保证乙方在平安、卫生的环境条件下工作。 五、双方都必需遵守国家交
5、通,运输管理部门制定的交通运输平安管理法规,不超限、不疲乏驾驶等,确保交通运输平安。 六、劳保福利待遇: 1. 按驾驶员岗位要求发放劳动爱惜用品。 2. 乙方平安行车,不消逝机械或道路交通肇事事故,甲方每月发平安奖 元。 3. 甲方按驾驶员岗位要求和国家相关政策法规规定为乙方办理人身意外损害等保险。 4. 乙方在甲方连续工作满三年以上,甲方为乙方办理基本养老保险。 5. 乙方工伤,甲方按国家规定标准赐予工伤待遇。 6. 乙方患病或非因工负伤不能从事驾驶员岗位工作的可以请病假,病假期间停发工资,改按日计算,每日补助生活费 元,如病假超过三个月仍不能正常从事驾驶员工作,甲方可支配乙方从事其它力所能
6、及的工作。并相应调整乙方工资酬劳。 7. 乙方患病或非因工负伤,医疗费自理,甲方可酌情予以补助。 七、乙方工作纪律: 1. 自觉遵守国家交通运输及平安管理法律法规和甲方制定的各项规章制度,听从调度,乐观劳动,争创一流工作业绩。 2. 按甲方规定维护保养车辆,非因特殊状况并经甲方认可不得让车辆带病运行。 3. 未经甲方事先认可,不得有偿或无偿为家庭、亲友或他人(包括机关、企事业单位)带客带货。 4. 不得为增加里程而绕道行使。 5. 不得在甲方公司以外任何单位组织兼职。 6. 不得泄露甲方客户名单和其它商业隐秘。 八、合同的变更和解除: 1. 经双方协商全都可变更或解除本合同。 2. 消逝下列状
7、况之一的,甲方有权解除本合同且不构成违约: (1)乙方经试用不能胜任甲方工作时。 (2)乙方因失职或违反法律、法规公司规章制度造成甲方壹万元以上经济损失的(含道路交通责任事故)。 (3)乙方患病或非因工负伤,病假超过三个月同时又不能胜任甲方另行支配的其他岗位工作的。 (4)公司经营亏损或因其它不行抗拒的客观状况确需裁减人员的。 (5)乙方被追究刑事责任或赐予劳动教养行政惩处的。 3. 消逝下列状况之一的,乙方有权解除本合同且不构成违约: (1)乙方在试用期内的。 (2)甲方强令乙方冒险作业或违规作业的。 (3)甲方不按本合同商定支付乙方劳动酬劳的。 (4)乙方可以正常从事驾驶工作,但甲方不供应
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