关于公司与员工的协议书范文集合十篇.docx

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1、 关于公司与员工的协议书范文集合十篇 姓名：部门：职务： 本人因公司事业进展需要被派送到参与培训学习， 时间天，(即从年月日至年月日)。愿与公司共同遵守以下协议： 一、培训目的： 二、培训机构与培训科目： 三、培训期间本人情愿遵守培训机构的有关规定，维护本公司名誉与保证不泄露公司隐秘。保证受训期间虚心学习，汲取所需学问技能，于受训期满后返回公司效劳。如公司中途因工作需要要求中止受训，愿以公司利益为重，绝无异议。 四、学业完毕后愿尽所学之阅历、学问、技能效劳于公司，并愿将所学传授给公司同仁，所取得相关资料应留公司存档。利用所学取得的科研成果、专利、著作应以公司名义取得自有学问产权，绝不私自向外出

2、售、泄漏、转让。 五、培训学习期满保证连续在公司效劳年，即从年月日起至年月日止，愿按公司相关规定申请报销员工培训费用。 六、培训期间，公司应依据培训地点生活水平每月发给学员在职时月工资的%生活补贴，计元人民币。 七、培训期间本人愿与公司保持不连续联系，并能协作公司的科研开发及工程拓展活动。 八、培训人如有违反以上条款，需赔偿公司一切损失。如有泄漏公司商业、技术隐秘者，在担当经济损失的同时，愿担当法律责任。 九、本协议一式两份，受训人与公司各持一份。本协议未尽事宜，双方协商解决。 受训人：公司名称： 法定代表人： 年月日 公司与员工的协议书 篇2 甲方： 地址： 乙方： 身份证号： 联系方式：

3、地址： 乙方系甲方正式员工，于20xx年6月入职，工作岗位是选购部经理，月薪5000元，到20xx年2月12日止，共在职7年零八个月。现甲方乙方经友好协商办理辞退协议，依据中华人民共和国劳动合同法第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”之规定依法给乙方补偿人民币肆万元整，经双方友好协商，同意以公司财产车一辆作价35000元补偿，差价5000元以现金支付。个人所得税按法律规定为360元，由财务部代扣代缴。 现经双方友好协商，本协议签订之后乙方不再向甲方提出其他要求。

4、 本协议自签订之日起生效。本协议正本一式三份，甲方人力部、甲方财务部、乙方各执一份，具有同等法律效力。 甲方：# 乙方： 法人： 日期： 日期： 公司与员工的协议书 篇3 甲方：_乙方：_ 甲乙双方依据中华人民共和国反不正值竞争法和国家、地方有关规定，就企业技术隐秘，公司及客户财产爱护达成如下协议： 1.保密范围： 甲方尚未公开的进展规划、方针政策、经营决策的信息、规划、方案、指令及商业隐秘; 甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号; 甲方的经营方法、状况和经营实力; 甲方未公布的人事调动、人事任免; 甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核

5、材料; 甲方各级员工的个人薪金收入状况; 甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件; 甲方客户的资料及财产; 甲方专有产品技术、 新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等)和售后效劳技术; 销售合同、销售网络、渠道。 2.权利和义务： 甲方供应乙方正常的技术讨论，开发条件和业务拓展的空间，努力制造有利于乙方进展的时机; 乙方未经批准、不准复印、摘抄、 随便或恶意拿走甲方隐秘文件、电脑软、硬件等; 协议 乙方未经批准、不得向他人泄露甲方隐秘、信息; 乙方应妥当慎重保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应马上报告并实行补救措施

6、挽回损失; 甲方有义务对乙方在保守隐秘，举报泄密或改良保密技术、措施、以及准时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、赐予嘉奖。 3.违约责任： 乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇; 乙方违反此协议，造成肯定经济损失，甲方将处以乙方_万元罚款; 乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失; 以上违约责任的执行，超过法律、法规给予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。 4.协议期限： 聘用合同期内; 解除聘用合同后的_年内。 甲方(盖章)：_ 乙方(签字)：_ 代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 签订地点：_ 签订地点：_ 公司与员

7、工的协议书 篇4 甲方:xx电器天津分公司 乙方: 依据xx电器进展需要,我公司在天津市范围内聘请治理人员及员工。甲乙双方为确保各自权益,特签订如下协议: 一.本协议的有效期为20239年1月 日至20xx年1月28日。 二.乙方须遵守公司的各项规章制度,严守公司隐秘,听从公司调遣、指示与安排。 三.培训期间乙方日补助标准主要依据乙方学历(乙方需保证其供应学历的真实性,甲方将对其进展核实)状况而定(高中含中专学历20元/天;大学专科学历25元/天;大学本科30元/天),依据学历状况,您的日工资标准为 元人民币,培训期从报到之日起。培训期间甲方不负责为乙方缴纳社会保险。 四.乙方在培训前发生的体

8、检费等费用,公司将依据乙方供应的符合公司相关财务规定的有效票据予以报销(培训期完毕后统一报销)。乙方在培训期间的工资依乙方在公司培训期间的出勤状况及日工资标准在培训期完毕后统一结算。 五.乙方应爱惜公司财物,如有损毁或遗失,应照价赔偿。 六.培训期间,如有异议,经协商无效,甲乙双方均有权终止培训协议。 七.乙方在培训期间因故须完毕培训协议时,应按要求在离开前三天向所在部门负责人及人力资源部提出书面报告之前方可离开公司。 八.体检不合格或培训期未满十天自动放弃者,不发给任何补助。 甲方:天津xx电器有限公司 乙方: 签章: 签字: 年 月 日 年 月 日 公司与员工的协议书 篇5 甲方： 单位名

9、称： 法定代表人： 注册地址： 通讯地址： 邮政编码： 乙方： 姓名： 身份证号码： 家庭住址： 邮政编码： 户口所在地： 通讯地址： 邮政编码： 联系电话： 鉴于乙方为退休人员或年龄已超过退休年龄无法签订劳动合同， 不具备劳动法律关系的主体资格。依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条 本合同期限为 年。 自 年 月 日起至 年月 日终止，但其中有声明的 保密和约束条款截止日期到该条款声明的时间截止。 其次条 乙方工作岗位： 。担当的劳务内容、要求为： 第三条 乙方供应劳务的方式为： 第四条 乙方

10、认为，依据乙方目前的安康状况，能依据本合同第 二条、第三条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所商定的劳务。 第五条 甲方依据双方商定按月支付乙方劳务酬劳，支付金额为 每月，支付日期为每月的日。因乙方为退休返聘人员，故不享受甲方的养老保险、医疗保险、工伤保险及失业保险和生育保险。 第六条 乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。 第七条 甲乙双方的义务： （一） 甲方义务： （1）为乙方供应符合国家规定的安全卫生工作环境，保证乙方 的人身安全及人身不受工作环境损害； （2）依据乙方工作性质的实际状况，按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品； （3）按时足额向乙方支付劳

11、务酬劳。 （二）乙方义务： （1）遵守国家法律、法规、甲方劳动纪律及依法制定的各项规章制度、员工手册等； （2）乙方必需维护公司的良好形象，在经营活动中要严格遵守保密制度，否则追究其法律责任并赔偿经济损失。 （3）乙方应按合同商定的劳务内容、要求和方式全面慎重去为甲方供应效劳，不得利用业余时间从事与单位业务性质一样的事情，更不得利用工作之便直接为其他同类单位供应效劳。 第八条 乙方在甲方工作期间，在执行甲方任务或利用甲方的物质设备、技术条件所取得的技术成果，包括但不限于技术创造制造的专利申请权和专利权、注册商标、字号及其他标记的专用权、专有技术及其他不为公众所熟识的能为甲方带来经济效益并经甲方

12、实行保密措施的技术、经营治理信息等商业隐秘的专有权利、技术作品（包括但不限于工程设计、图纸、声像、文字等），其学问产权归甲方全部。 第八条 发生以下情形之一，本合同终止： 一、本合同期满的； 二、双方就解除本合同协商全都的； 三、乙方由于安康缘由不能履行本合同义务的。 第十条乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同： 一、严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的； 二、严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 三、被依法追究刑事责任或劳动教养的。 第十一条 甲方有以下情形之一的，乙方可以解除合同： 一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 二、甲方未根据本合同商定支付劳动酬劳或供应

13、劳动条件的； 第十二条甲乙双方因本合同第九条和第十一条解除的，一方应提前一个月以书面形式通知另一方，本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。本合同因第九条解除的，本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。 第十三条 本合同终止、解除后，乙方应在七日内将有关工作、财务向甲方移交完毕，并附书面说明，如乙方拒不交接或者移交不全，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿损失。 第十四条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。 第十五条 依据本合同第九条商定终止或解除本合同，双方互不支付违约金。甲乙双方任何一方因违反本合同商定解除合同的，给对方造成损失的，可以要求违约方赔偿对方损失的。

14、 第十六条 因本合同引起的或本合同有关的任何争议，双方协商 不成的，由甲方所在地人民法院裁决。 第十七条 本合同首页甲方双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十八条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。 甲方（盖章） 乙方： 日期： 年 月 日 日期： 年 月日 公司与员工的协议书 篇6 工程工程：XX 甲方：XX 乙方：XX 经双方充分、友好协商，本着公平互利、公正公正的原则，明确双方责、权、利，

15、确保效劳工程能安全优质的按时完成，特签订如下合同： 一、甲方指定乙方为XXXX施工，施工期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，特别状况(如遇不行抗力因影响，如暴风雨、雷电等)，施工期顺延。 二、施工地点： 三、双方权利和义务： 1、甲方责任和义务 1)在进场高空施工作业前对乙方负责人进展现场口头的安全事项说明，其内容是：工程的安全规章制度及对该工程工程有关联的安全留意事项。 2)为了防止误登，在制止或不结实的构造区域，甲方应在这种构造的适当地点挂上警告牌。 3)甲方对乙方的施工设备和施工过程负有监视与检查的责应和义务。 2、乙方安全措施与责任 1)乙方负责人为安全生产责任人，负

16、责该工程工程的日常安全治理工作，严格遵守安全生产规章制度，并指定专人负责监管安全施工作业。 2)开工前必需对所属人员进展安全留意事项、措施交底的安全教育，担心排未经安全教育人员进入作业场所。 3)教育和监管所属人员不得随便进入非该施工作业工程区域外的场所及触摸、启动机械、电器、掌握阀等设备，否则因由此而引起的事故，乙方负全部责任。 4)凡在高地面2米及以上的地点进展的工作，都应视作高处作业。 5)担当高处作业人员必需身体安康，患有精神病、癫痫病及经医师鉴定患有高血压，心脏病等不宜从事高处作业病的人员，不准参与高处作业。凡发觉工作人员有饮酒、精神不振时，制止登高作业。 6)在使用吊绳作业时，必需

17、使用安全带。安全带在使用前应进展检查，试验荷重为225公斤，试验后检查是否有变形、裂开等，并做好试验记录。不合格的安全带应准时处理 。7)安全带的挂钩或绳子应挂在牢固坚固的构件上或专为挂安全带用的钢丝绳上。制止挂在移动或不坚固的物件上。 8)高处工作应一律使用工具袋。较大的工具应用绳拴在坚固的构件上，不准任凭乱放，以防止从高空坠落发生事故。 9)在进展高处工作时，除有关人员处，不准他人在工作地点的下面行或逗留，工作地点下面应围栏或装设其他爱护装置，防止落物伤人。如在格栅式的平台上工作，为了防止工具和器材掉落，应铺设木板。 10)不准将工具及材料上下投掷，要用绳系牢后往下或往上吊送，以免打伤下方

18、工作人员或击毁脚手架。 11)上下层同时进展工作时，中间必需搭设严密坚固的防护隔板，罩棚或其他隔离设施，工作人员必需戴安全帽。 12)冬季在低于零度进展露天高处工作，必要时应当在施工地区四周设有取暖的休息所，取暖设备应有专人治理，留意防火。 13)在6级及以上的大风以及暴雨、打雷、大雾等恶劣天气，应停顿露天高处作业。 14)需使用甲方或与甲方相关的机械、电器等设备、设施，必需经得甲方同意，并对其安全防护措施负责和担当安全责任。 15)乙方对该工程工程的安全施工作业以及对参加该工程作业的所的全部人员的安全负责。 16)乙方负责此工程施工的全部安全责任，假如在施工中发生生产安全事故，由乙方担当全部

19、的事故责任和经济责任。 四、甲乙双方严格遵守本合同条款，履行各自的职责，搞好文明施工作业。 五、本合同一式两份，甲乙双方各执壹份，均具法律效力，本合同自签订之日起即生效。未尽事宜由甲乙双方友好协商解决。 甲方（代表签字）：XX 甲方(合同章)：XX 日期：XXXX年XX月XX日 乙方（代表签字）：XX 乙方(合同章)：XX 日期：XXXX年XX月XX日 公司与员工的协议书 篇7 甲方（公司）： 乙方（劳动者）： 身份证号： 家庭住址： 甲、乙双方依据中华人民共和国劳动法、劳动合同法和其他相关规定，就甲方的商业隐秘爱护达成如下协议，以兹双方共同遵守： 一、保密内容和范围 1甲方向乙方供应的任何非

20、公开的、专有的和具有保密性质的资料及信息（包括但不限于：甲方产品价格信息、供给渠道、客户资源信息、财务信息、尚未公开的重大投资决策、对外所签经济合同等有关甲方利益或甲方产品的信息）； 2乙方在合同期内研发设计的设计成果； 3甲方已有的设计成果和技术隐秘； 4甲方全部的技术资料； 5乙方为甲方客户效劳时获得的虽属他方但甲方有保密义务的商业信息。 二、双方的权利和义务 1甲方的权利与义务 甲方为乙方的科研成果供应良好的应用和生产条件，并依据制造的经济效益赐予乙方相应的薪资、奖金及福利等待遇。 2乙方的权利与义务 （1）乙方必需按甲方的要求从事工程的设计研发，并将设计研发的全部资料交甲方保存。 （2

21、）乙方必需严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业隐秘。 （3）未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、公布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他方但甲方承诺有保密义务的技术隐秘或者其他商业隐秘信息，也不得在履行职务之外使用这些隐秘信息。 （4）未经甲方书面同意，乙方不得承受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方的业务推举或介绍给其他公司。 （5）乙方在为甲方履行职务期间，不得擅自使用任何属于他方的技术隐秘或其他商业隐秘，亦不得擅自实施可能侵害他方学问产权的行为。若由此导致甲方患病第三方侵权指控时，乙方

22、将担当甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而担当侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费用可以从乙方的薪酬总额中扣除； （6）乙方的保密义务不以甲方与乙方的劳动关系终止也终止。 三、乙方的竞业限制条款 1无论何种缘由从甲方离职，乙方均应马上向甲方移交全部自己把握的，包含有职务开发中技术隐秘和商业隐秘的全部文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、规划、名目、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续，全部记录均为甲方肯定的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关的商业隐秘信息，也不得将其以任何方

23、式再现、复制或传递给任何人。 2不管因何种缘由从甲方离职，乙方在离职后二年内不得到与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业内工作；不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业隐秘有关的产品的生产。 3.在上述竞业限制期内，甲方按月向乙方支付元的经济补偿。 4.不管乙方因何种缘由从甲方离职，除甲方对外公开外，乙方均对本协议第一条商定的保密内容负有保密义务；若乙方擅自泄露、公布、公布、出版、传授、转让或者其他任何方式违反保密义务的，甲方有权追究其民事及刑事责任。 四、违约责任 1乙方若违反此协议商定的保密义务，除甲方有权无条件解除聘用合同，不赐予任何经济补偿，并取消及收回有

24、关待遇外，乙方还应向甲方支付30000元的违约金。假如商定的违约金缺乏以弥补甲方所受实际损失，甲方可以要求乙方再行赔偿差额局部。 “实际损失”标准为： （1）实际损失为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业隐秘所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量削减的金额，以及依靠商业隐秘取得的利润削减金额等。 （2）依照前款计算方法难以计算的”，实际损失以乙方因违约行为所获得的全部利润计算。 2.若乙方违反此协议商定的竞业限制条款，应向甲方支付元违约金； 五、争议解决 因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，假如无法协商解决，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员

25、会申请仲裁。 六、其他 1本协议经双方签字、盖章后生效。 2本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方：乙方： 法定代表人： 年 月 日 年 月 日 公司与员工的协议书 篇8 甲方： 乙方： 甲乙双方经友好协商，本着诚信、互助、互惠的原则，签定本入XX合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约： 一、入XX时间：自 年 月 日起，至 年 月 日止，共计 年。 二、入XX金额：乙方出资共计人民币 元，计 XX 。 三、入XX金资产计算：按人民币 元为总资产(以签约当日核算计)，共计100XX(此为原始XX)。甲方占 XX，乙方占 XX。 四、分红： 每年 月 日为分红日，同时召开XX东会

26、议； 红利按每月纯利润之金额安排。 五、退XX、中途退XX： 1、合同到1/3时;按当时入XX金额之1/3退还，已分红利亦按1/3计算； 2、合同到2/3时;按当时入XX金额之2/3退还，已分红利亦按2/3计算； 3、合同到期时;按退XX当时(日)之前12个月之平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准，再按XX数退还。 六、纯利润：每月营利(总业绩)扣除全部应支出后，再扣除行政治理费、折旧提摊费(以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用)，是为当月纯利润。 七、其他： 1、乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在 区域内做任何营利性投资； 2、乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后，一年

27、内，不得在当地开设与公司有相关业务的店面； 3、合同到期日前半年，甲、乙双方必需打算是否连续合作事宜，惟乙方保有打算权，若乙方打算连续合作，甲方不得拒绝； 4、卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，以维护顾客信用； 5、每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。 八、以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。 九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方： 乙方： 代表人： 代表人： 身份证号： 身份证号： 签约地点： 签约日期： 年 月 日 公司与员工的协议书 篇9 甲方： 公司 乙方： 乙方作为甲方或甲方的全资子公司、合作公司和关联公司(以下统称“甲方公司”)的

28、员工，就保守甲方公司商业隐秘事宜，自愿与甲方签订本保密协议。 第一条 乙方保密的内容和范围 1、甲方公司“商业隐秘”是指：甲方公司未曾发表、未曾公开的、不能从公开渠道直接猎取的，能为甲方公司带来现实的或潜在的经济利益或竞争优势，具有有用性并经甲方公司实行保密措施，只限特定范围内人员知悉的信息。 2、乙方对甲方公司“商业隐秘”担当保密义务，其内容和范围包括并不限于： (1)乙方在甲方任职期间接触、知悉的： 经营信息：反映或描述甲方公司生产经营状况、经营决策、经营规划、经营战略、开发规划、讨论报告、价格资料、财务信息、财务报表、资本运作、营销策略、客户信息、货源情报、招投标标底及标书、合同等。 技

29、术信息：甲方公司把握、使用或拥有的设计、程序、配方、技术方案、生产工艺、制作方法、技术指标、技术报告、检测报告、技术文档、设计图纸等。 治理信息：甲方公司所使用的治理诀窍、治理规划、治理策略、治理方法、商业模式等。 电脑系统信息：甲方公司电脑系统所存储、使用的电脑软件、电脑软件处理流程和构造设计、电脑程序代码、电脑数据库、电脑文档、电脑数据、电脑系统登录帐号、密码、操作方法，以及其他以电子形式存储于电脑上的信息。 (2)甲方公司保密治理规定及其它规章制度规定的保密信息。 (3)乙方在甲方公司任职期间因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件、业务信息等完成的创造制造、作品、筹划、创意、软件、编程、

30、数据库等。 (4)乙方在甲方任职期间接触、知悉的甲方公司对其承诺有保密义务的属于第三方的商业隐秘。 (5)其它保密信息： 3、甲方公司“商业隐秘”的记载形式不受任何载体所限，包括但不限于文件、资料、图表、笔记、报告、信函、传真、磁带、磁盘、电脑、硬盘、仪器以及其它任何形式的载体，或通过口头等视听形式传递。 其次条 乙方的保密义务： 1、乙方应本着慎重、诚恳的态度，实行任何必要、合理的措施，保守、维护甲方公司商业隐秘，履行保密职责。 2、乙方不得披露、泄露、告知、公布、公布、传播、出版、转让、处分或者以其它任何方式使任何第三方(包括根据甲方公司规章制度的规定不得知悉该项隐秘的甲方公司其它职员)知

31、悉甲方公司的商业隐秘; 3、乙方不得窃取、刺探与本职工作或者本身业务无关的甲方公司商业隐秘; 4、乙方履行职务的需要时可使用甲方公司的商业隐秘信息，但不得未经甲方公司许可、授权擅自复制、拷贝、转发、传输等。乙方在履行职务之外不得使用甲方公司的商业隐秘信息; 5、乙方因职务上的需要所持有或保管的甲方公司商业隐秘信息，无论其记录的载体属甲方供应或乙方自备，乙方均负保密责任; 6、无论是否在甲方公司办公场所内，乙方对其所持有或保管的甲方公司商业隐秘信息均负保密责任; 7、乙方不得允许或帮助任何第三人使用甲方公司的商业隐秘; 公司与员工的协议书 篇10 甲方： 法定代表人： 联系电话： 乙方： 性别：

32、 身份证件号码： 户籍地址： 通讯地址： 联系方式： 甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜，达成以下条款，以共同遵守。 第一条 商业隐秘 1、本协议所称商业隐秘包括：技术信息、专有技术、经营信息和甲方公司规章制度中列为绝密、机密级的各项文件。乙方对此商业隐秘担当保密义务。本协议之签订可认为甲方已对公司的商业隐秘实行了合理的保密措施。 2、技术信息指甲方拥有或获得的一切技术信息，包括但是不限于有关开发和产品销售的技术方案、软件开发设计文档、软件源代码、软件加密算法、软件加密器材、数据库、试验结果、技术数据、以及其它技术文档、涉及商业隐秘的业务函电等一切有关的信息。 3、专有技术

33、指甲方拥有的有关生产和产品销售的技术学问、信息、技术资料、制作工艺、制作方法、阅历、方法或其组合，并且未在任何地方公开过其完整形式的、未作为工业产权来爱护的其他技术。 4、经营信息指有关商业活动的市场行销策略、货源情报、定价政策、不公开的财务资料、合同、交易相对人资料、客户名单等销售和经营信息。 5、甲方依照法律规定（如在缔约过程中知悉其他相对人的商业隐秘）和在有关协议的商定（如技术合同）中对外担当保密义务的事项，也属本保密协议所称的商业隐秘。 6、乙方在甲方任职期间所完成的与甲方业务相关的创造制造、作品、计算机软件、技术隐秘或其他商业隐秘信息，原则上归甲方全部。 7、乙方主见由其本人享有学问

34、产权的，应当准时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有学问产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进展生产、经营，亦不得自由向第三方转让。 8、乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进展生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方担当任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过仲裁或诉讼途径解决。 9、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方隐秘信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、计算机、加密狗以及其他任何形式的载体，均归甲方全部，而无论

35、这些隐秘信息有无商业上的价值。 10、若记录着隐秘信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的全部权在甲方需要的时候转让给甲方。甲方应当在乙方返还这些载体时，赐予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。 11、但当记录着隐秘信息的载体是由乙方自备的，且隐秘信息可以从载体上消退或复制出来时，可以由甲方将隐秘信息复制到甲方享有全部权的其他载体上，并把原载体上的隐秘信息消退。此种状况乙方无须将载体返还，甲方也无须赐予乙方经济补偿。 其次条 保密义务人 1、乙方为本协议所称的保密义务人。保密义务人是指为甲方供应相关效劳而知悉甲方商业隐秘，并且在甲方领取酬劳或工资的人员。 2、甲方向保密义务人支付

36、的酬劳或工资中已包含保密费，此处不再重复支付。 3、保密义务人同意为甲方公司利益尽最正确努力，在履行职务期间不组织、参与或规划组织、参与任何竞争企业，或从事任何不正值使用公司商业隐秘的行为。 第三条 保密义务人的保密义务 1、保密义务人对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的公司商业隐秘应严格保守，保证不被披露或使用，包括意外或过失。即使这些信息甚至可能是全部地由保密义务人本人因工作而构思或取得的。 2、在效劳关系存续期间，乙方未经甲方许可，不得以竞争为目的、或出于私利、或为第三人谋利、或为有意加害于公司，擅自披露、使用商业隐秘、制造再现商业隐秘的器材、取走与商业隐秘有关的物件；不得刺探与本职

37、工作或本身业务无关的商业隐秘；不得直接或间接地向公司内部、外部的无关人员泄露；不得向不担当保密义务的任何第三人披露甲方的商业隐秘；不得允许（出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业隐秘的行为皆属于“允许”）或帮助不担当保密义务的任何第三人使用甲方的商业隐秘；不得复制或公开包含公司商业隐秘的文件或文件副本；对因工作所保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥当对待，未经许可不得超出工作范围使用。 3、假如发觉商业隐秘被泄露或者自己过失泄露商业隐秘，应当实行有效措施防止泄密进一步扩大，并准时向甲方报告。 4、效劳关系完毕后，公司保密义务人应将与工作有关的技术资料、源代码、工作相关工具、客户名单等交还公

38、司。 5、鉴于保密义务人在职期间，获得或制作的商业隐秘（包括技术隐秘和经营隐秘）对公司在竞争中的巨大价值，在劳动合同关系存续期间和终止之后，保密义务人均成认公司因投资、支付劳动酬劳而对这些商业隐秘的全部权，因此保密义务人同意甲方按以下方式执行： （1）保密义务人因各种缘由离开公司，自离开公司之日起2年内不得自营或为公司的竞争者供应效劳，不得从事与其在公司生产、讨论、开发、经营、销售有关的相关工作（包括受雇他人或自行从事），并对其所猎取的商业隐秘严加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方按中华人民共和国劳动合同法的规定向乙方支付补偿金。 （2）乙方应提前一个月向甲方提出解除劳动合同的申请。在此

39、期间，甲方有权调动乙方的劳动岗位。乙方如违反本项规定的，应担当本协议第五条规定的违约责任。 第四条 保密义务的终止 1、公司授权同意披露或使用商业隐秘。 2、有关的信息、技术等已进入公共领域。 3、乙方是否在职、劳动合同是否履行完毕，均不影响其保密义务的担当。 第五条 违约责任 1、保密义务人违反协议中的保密义务，应担当违约责任，如有违约行为须向甲方支付违约金50000元（人民币大写伍万元）。 2、乙方如将商业隐秘泄露给第三人或使用商业隐秘使公司患病损失的，乙方应对甲方进展赔偿，其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失。 3、前款所述损失赔偿根据如下方式计算： （1）损失赔偿为甲方因乙

40、方的违约或侵权行为所受到的实际经济损失，计算方法是：因乙方的违约及侵权行为导致甲方的产品销售数量下降，其销售数量削减的总数乘以每件产品利润所得之积； （2）假如甲方的损失根据方法所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约或侵权行为所获得的全部利润。计算方法是乙方从每件与违约或侵权行为直接相关的产品获得的利润乘以在市场上销售的总数所得之积；或者以不低于甲方商业隐秘许可使用费的合理数额作为损失赔偿额。 （3）甲方因调查乙方的违约或侵权行为而支付的合理费用，如律师费、公证费、取证费等，应当包含在损失赔偿额之内。 （4）因乙方的违约或侵权行为侵害了甲方的商业隐秘权利的，甲方可以选择依据本协议要求

41、乙方担当违约责任，或者依据国家有关法律、法规要求乙方担当侵权责任。 4、因乙方恶意泄露商业隐秘给公司造成严峻后果的，公司将通过法律手段追究其侵权责任，直至追究其刑事责任。 第六条 争议的解决方法 因执行本协议而发生纠纷的，可以由双方协商解决或共同托付双方信任的第三方调解。 协商、调解不成，或者一方不情愿协商、调解的，将提交仲裁。 第七条 双方确认在签署本协议前，双方已经具体批阅了协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。 第八条 协议的效力和变更 1、本协议自双方签字或盖章后生效。 2、本协议的任何修改必需经过双方的书面同意。 第九条 本协议壹式两份，甲乙双方各执壹份 甲方（盖章）： 乙方（签字）： 法人（签字）： 身份证号码： _年_月_日 _年_月_日