关于员工成长演讲稿3篇(新员工我与企业共成长演讲稿).docx

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1、 关于员工成长演讲稿3篇(新员工我与企业共成长演讲稿) 我是#会展中心国际大酒店人事部的质检经理。去年，我有幸被集团评比为“青年岗位能手”。今日，我汇报的题目是我与光大共成长。 一、积极参与工程“开荒”，努力完成从学生到员工的转变。 五年前，我踏出大学校门，成为#会展中心一名员工。当时的会展中心还是一片未开垦的“荒地”，我参与工作的新奇感很快就被紧急与辛苦所取代。眼前没有金碧辉煌的酒店大堂，只有满地的泥土瓦砾。我在这样的环境和心境中参与了新员工培训。在培训的第一天，会展中心领导召开了一次发动会，会上要求党员团员和青年发挥榜样带头作用，积极参与会展中心的“开荒”工作，共同制造会展中心美妙的明天。

2、听了领导的发动，激起我对明天的向往，培训中，我非常仔细刻苦，几次业务竞赛我都取得了头名。培训完毕后，我积极投入“开荒”工程中，我事事不甘人后，争做苦活、脏活、累活，哪里工作紧急，我就赶去帮助。在全体员工的努力下，会展中心国际大酒店最终赶在国庆节前顺当试营业，实现了向祖国五十周年大庆献礼的心愿，我也被荣耀地评为“开荒积极分子”。 二、刻苦钻研业务技能，发扬爱岗敬业精神。 会展中心开业后，领导号召我们年轻人做“多功能”人才。通过前台业务培训，我娴熟把握了操作流程。在工作中，我看到会展中心国际大酒店，每逢会展档期，客人流量很大。我觉得那里需要人手帮助。经过一段时间的细心观看，我发觉那里的礼宾部和收银

3、处接待客人的任务量很大。为了便利客人，我在休息时学习了礼宾部、收银处的操作流程。我常常在完成自己本职工作的前提下，为应接不暇的这两个部门接待客人，尽量缩短客人办理手续的时间。为了保证业务数据正确无误，我常常下班后留下来帮忙他们核对数据至深夜一两点，核对清晰后才下班。 “做好工作不仅是对单位负责，也是对自己和同事负责。”这就是我对自己的严格要求。在担当大堂经理期间，我利用休息时间自学了电脑修理技术，并运用所把握的电脑修理学问屡次准时排解了会展来宾的电脑故障，使他们避开可能造成的经济损失。年初集团在会展中心开会期间，我被领导安排做现场协调工作。为了完成这项重要的任务，我在身边预备了三本记事薄，将发

4、生的事情全局部别记录下来，并准时汇报有关部门和有关领导，使问题准时改良和解决，我仔细细致的工作，得到了与会领导的好评。 关于员工成长演讲稿2 敬重的各位领导，各位评委，各位同仁： 大家晚上好! 我叫_，作为一名_的一般员工，此时此刻的我感到无比的快乐与骄傲，在辞去旧岁迎接新春的时刻祝福公司生意兴隆，事业亨通;并同时祝福公司领导及全体员工身体安康，吉利如意! 言归正传，我带给大家的演讲是我与公司同进展。 听，20_的钟声就要敲响，神州大地一派歌舞升平;看，20_的春天马上来到，_公司一片欣欣向荣。时间荏苒，转瞬间，公司已风风雨雨走过了十多个年头。_今日的辉煌，莫非不是在公司各级领导的精明指引和员

5、工的不懈努力下，浇铸了多少汗水和泪水才换回的硕果吗? 不断锐意创新，勇创佳绩，这就是我们_。在此，我不得不说一声：_，我爱您!是您把来自五湖四海的我们团结在了一起，也是您教会了我们在困难面前努力拼搏与奋斗，更是您_让我重获新生，在不断地自我完善过程中找到了新方向，新进展，新目标!我们深深懂得，_的每一次进展与壮大是我们每一个一般员工最大的傲慢，_的每一次成长与进步更是我们每一个一般员工最终的幻想。我们永久信任，思想有多远，我们就有信念让_走多远。 效率上去了，我们笑了;业绩提升了，我们笑了;_富强了，我们笑了!员工是_的种子，是_鲜活生命的传承连续;_是员工的雨露，是员工健壮成长的坚实臂膀。所

6、以，站在第一条战线的我们必需要更加勤奋地工作，爱岗敬业，为_的美妙将来献计献策，为_的加速腾飞添砖加瓦，奉献自己的每一份力气。凡事“不要问_给了我们什么，问问自己给_做了些什么”。 众所周知，21世纪布满着很多的机遇与挑战，在感怀20_收获的同时，我们不得不殚精尽力，一步一个脚印与我们最最喜爱的_一同成长。 我真的很荣幸参加_，虽然自己有着许多的缺点和缺乏，但我想，由于有了_，我才能挺直腰板，站在这里发下豪言壮语，也正是由于有了_，我才能自信满满，连续冲锋在最前线，为_的进展保驾护航。 最终，愿我们大家共同携手为_的腾飞撑起一片蓝天!让我们以蓬勃的朝气和奋勉的斗志来迎接这崭新的一年吧!我坚信：

7、_的明天肯定，肯定更加美妙。 关于员工成长演讲稿3 敬重的各位领导、各位来宾，亲爱的同事们： 大家晚上好! 走过收获的秋、严寒的冬、盼望的春，最终迎来期盼的夏天，为了这一天不知道等了多少年 就在_年那个酷热的夏天，我走进了_中铁钢构造有限公司，成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个苦痛的过程，我也深深的感受其中。新城市的生疏感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。 日子一每天过去，一路走来，一路感动，一路感谢。 在_中铁钢构造有限公司制造部车间，我开头了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与工人师傅们说说笑笑，我了解到另一种生命的体验，看到

8、工人师傅们一张张笑脸，最终明白原来劳动可以如此的自信与荣耀。每个安静的夜晚，躺在床上，工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映。弧光闪闪映照出一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色;粗大的双手诉说一段段创业的故事;飞溅的火花喷发着永恒的热忱，我想那是钢铁的证明。确实，对于企业的大多数员工来说，都是悄悄无闻的一般人，没有惊人的业绩，没有刺眼的光环，平常或许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出奉献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，特别的平凡，也特别的一般。但是就是在这些一般员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、进展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才

9、是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任分散起来的时候，就汇合成了整个企业的责任，使企业的进展顺当，稳定。感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在_中铁钢构。 所谓感谢，我想首先公司供应了我工作的时机，给我供应了很好的成长的平台。使我能够在工作中连续学习、熬炼、成长。自己是学计算机专业的，尽管有工科的专业背景，但是当我真正下到车间的时候，才发觉自己的所学与公司需要的有肯定的差距。对钢构造的熟悉随着在车间见习的一每天过去，由模糊变得清楚。看到一张张工艺卡片的构件拼装成一根根柱子、梁。整个过程就像小时候拼积木，在_中铁钢构造由思想变成现实只有一步之遥，整个过程的体验实在是一

10、个很奇妙的事情。在我见习期间还要特殊感谢我的导师制造部总工程师张庆发，给我许多很好的工作方面的建议。还有就是在车间见习的时候，我学习到许多在学校中不曾感受的东西，工人师傅们每一次的注目，一声声暖和的关心，都给我很大的鼓舞。企业似乎一个大家庭，企业里的每个职工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的典范，不知不觉中培育了我工作的责任感。 企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有企业，我们都是这个大家庭的仆人，企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，力量有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的才智和力气，在把自己

11、份内的事情干好的根底上，去尽量帮忙别人，为企业尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。 就我而言，自从我参加到这个企业以来，就将这个大家庭当成了我生存的根底，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满;大河里有水，小渠才不会干枯;企业兴盛，员工才有可能受益。为了我们能够有一个长久良好的工作，为了我们能有一个美妙的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就我们_中铁钢构公司而言，同样特别年轻，我们的企业取得了很大的成就，但是我们有一些问题，也面临很大的挑战。我们的企业同样是个孩子，是个新手，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我

12、们供应成长的舞台，企业同样需要我们奉献才智，通力合作，使我们的企业成为钢构造领域的常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做奉献，我考虑从以下几个方面努力。 首先，爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成，这些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成局部，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。熟识了公司制造部车间的一些工位后，更体会到“独木不成林”这句话，一个力量再强，他也不行能一个人完成北京站无柱站台雨棚，不行能一个完成上海南站，更不行能完成烟大轮渡。只有人人珍惜自己的岗位，做

13、好本职工作，并喜爱自己的岗位，公司才能形成巨大的合力，才能持续安康的进展。 其次，我想要把公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的将来负责。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。像我们刚参与工作的新员工，努力在工作中培育自己的仆人翁意识，多做工作，多学阅历，不断总结，勤于思索，不断创新使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的一块基石，自然增加对企业的认同感和公司文化的认同感。 最终，员工和企业共同制造一个和谐的工作环境。良好的社会环境，打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境，安康的团队合作气氛，不仅使我

14、们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热忱，工作效率。以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级，左邻右舍之间打造一个团结就是力气的战斗集体。现在公司的开工工程比拟多，许多活要有外面的人来公司制造部干，人员上比拟混乱，这就向我们每一个人提出了新的要求，我们不仅公司内部要通力合作，制造良好的内部环境;还要与外面来的外协队伍搞好关系，使双方能够很好的沟通，到达双赢的目的。 虽然有时我们的领导对我们要求严格了一点，虽然我们的企业还有不尽人意的地方，由于我们一样年轻。但它为我们供应了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的安静、和谐、秩序和进展尽微薄之力，由于我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们企业美妙辉煌绚烂的明天。