E大学医院年度传染病管理自查报告.docx





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1、 E大学医院年度传染病管理自查报告_物业经理人 E大学医院年度传染病治理自查报告 为了预防、掌握和消退传染病在我校的发生与流行,保障全校师生员工的安康,对传染病防治实行预防为主的方针,防治结合、分类治理、依靠科学、依靠群众,使我校的传染病治理纳入正规,根据E省教育厅湘教办通202330号文件精神,我们对我院传染病治理进展了自查,现报告如下: 一、治理机构 学校领导对全校的传染病治理特别重视,成立了以校长、常务副校长为组长、副组长,各相关处室负责人为主要成员的“预防突发公共卫生大事领导小组”;E大学医院也相应成立了“应对突发公共卫生大事医疗急救小组”、“传染病防治领导小组”、“二号病防治领导小组
2、”、“传染病治理科(挂靠保健科)”,从组织机构上保证了传染病的标准化治理。 二、规章制度 在组织机构成立以后,以传染病防治法为依据,建立了一系列的规章制度,包括:“疫情报告制度”、“疫情登记制度”、“门诊病历日志制度”、“传染病治理制度”、“传染病疫情报告制度”、“传染病疫情治理检查制度”、“传染病疫情资料建档制度”、“传染病疫情治理奖惩制度”、“疫情保密制度”、“分诊台工作制度”、“消毒隔离与个人防护制度”、“发热门诊工作制度”、“发热门诊就诊病人登记制度”、“隔离留观室工作制度”、“肠道门诊工作制度”、“传染病治理科工作制度”等,作到了对传染病的治理有法可依、有据可查。 三、人员职责 从院
3、领导到传染病治理的相关人员,进展了详细的分工,作到了分工明确,相互协作,职责清楚。对疫情报告、疫情登记、传染病治理、传染病疫情治理检查、传染病疫情资料建档、传染病疫情治理奖惩均有专人负责,传染病治理科还对传染病规划免疫、传染病治理、疫情报告检查、访视、督察、死亡病例调查等工作进展了详细分工,作到了各司其职,各尽其责,工作有条不紊。 对传染病治理科及其相关人员、发热门诊、肠道门诊医师制订了岗位职责和规章制度。 四、人员培训 我们为了标准传染病的治理,对全院医务人员进展了培训,组织全体职工反复学习了中华人民共和国传染病防治法、突发公共卫生大事应急条例等法律法规以及上级卫生行政主管部门的有关文件精神
4、,并组织学习了“传染性非典型性肺炎”、“传染性高致病性人禽流感”、“二号病”、“肺结核”、“脊髓灰质炎”、“麻疹”、“爱滋病”、“流脑”、“乙脑”等传染病相关的理论学问,反复学习了我院有关传染病治理的各项规章制度,提高了医务人员对传染病的熟悉和专业水平。 五、应急措施 我校成立了由校长任组长的预防突发公共卫生大事领导小组,我院成立了由院长为组长的传染病防治领导小组、应对突发公共卫生大事医疗急救小组和急诊抢救领导小组,一旦发生突发公共卫生大事或传染病在我校流行,由相关人员马上报告院传染病防治领导小组和学校预防突发公共卫生时间领导小组,实行相应的措施,同时医疗急救小组长期处于备用状态,随时听从指挥
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