关于公司年会活动策划范文汇总10篇.docx
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1、 关于公司年会活动策划范文汇总10篇 一、主题: XXX公司年会盛典 1、 筹划思路 2、活动主体 3、流程筹划 二、年会 筹划思路 结合职业特征以及LOGO主颜色,本次盛典选用金色为主颜色,调配赤色,打造盛大大气的年会空气 二、 一场晚会的气氛来自于节目对观众的 心情影响 而心情影响的方法则来自于对晚会心情构造的规划 不同的年会筹划节目将带来不同的心情转变,构造丰厚,才或许感受丰厚! 为了兼顾晚会的观赏度和启发性,咱们需要在原有的节目根底上,添加具启发意义的特征,操控现场的心情转变。 三、 活动设想 结合职业特征以及LOGO主颜色,本次盛典选用金色为主颜色,调配赤色,打造盛大大气的年会空气
2、四、活动根本要素素 XXX年XX月XX日 活动地点: 约请嘉宾:集团股东、领导、合作伙伴 活动人数:100120人左右 活动方式:年会盛典晚宴 活动调性: 构思、时髦、国际化 五、首要思想: 将会聚和共赢两个关键词充足融合到盛典当中经过流程规划以及空气布置进展传达,让嘉宾和职工充足感受到XX公司融包含的 人文精神,也充足表现XX公司作为一切股东及职工的枢纽所带来的无限价值。 六、年会流程: 1、特殊引荐 贺岁大片财神到 录制新年贺岁大片,拍照财神到MV,集团CEO、领导、职工一起参与拍照,这是归于首播贺岁大片!在艳丽的欢乐与掌声中摆开新年晚会的帷幕。 2、 主持人上台 介绍晚会内容及参加嘉宾
3、3、 大事记 回忆开展,想象将来 将资料经过胶片和旧电影的方式进展修改呈现,视频特效和颜色表现集团开展进程。合作视频特效和怀旧音乐,让现场嘉宾和职工切身感受,回忆集团一年来走过的日子和征途。 4、 代表致辞 集团CEO:要点在于表达知恩感、使命感、责任感,对企业职工奉献的感谢及新年祝愿。职工代表:要点在于对公司培育自己的感谢以及对将来的夸姣愿景。 5、 抽奖及颁奖 构思抽奖方式:现场摇臂抽奖,调集嘉宾及职工的互动性,活泼现场空气。 制做新年颁奖片花,公布年度奖项,鼓舞职工活泼斗争,也表现了公司的人文关怀,更增加了团队的分散力。 6、 职工节目 以节目搜集的方式,向各部门搜集不同类型的节目,严密
4、围绕主题绽开规划编列。 7、 领导祝酒 放开晚宴 8、 合影留念 : 规划制造简洁大气的迎宾主题板,供来宾及职工合影留念。 公司年会活动筹划 篇2 辞旧迎新之际,为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌,增进友情、增加分散力,公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 一、年会主题: 20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会 二、年会时间:(时间待定) (1)年会筹划及预备期(年月日至月日): 本阶段主要完成年会方案筹划、通知公布。 (2)年会协调及进展期(年月日至月日): 本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购置。 (3)年会倒计时期(年
5、月日): 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 (4)年会正式演出时间:年月日 (5)年会地点:(待定) 三、年会目的: (1)对20xx年公司进展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度规划、方向、目标等。 (2)加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争力量。 (3)表彰优秀,通过嘉奖方式,调发动工积极性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表现。 (4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 四
6、、参会人员:(待定) 公司全体人员,约人左右。参会人员: 五、年会设置奖项:(待定) 略 六、年会预算 略 七、年会分工准时间进度 略 八、年会流程 略 公司年会活动筹划 篇3 一、活动目的及意义 增加集团核心分散力,及工程市场竞争力,整合各方资源资源,再创辉煌. 调发动工的激极性,使其充分感受企业的关心与关爱、提升员工的企业归属感与认同感. 回忆昨天、感受今日、展望明天 表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过鼓励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中. 二、活动内容 (一)年会环节设置 环节设置-年会主体局部由三大乐章组成,环环相扣,逐步将晚会推向高潮. 第一乐章 精彩
7、回忆 1.开场节目 2.领导发言 3.启动仪式 其次乐章 龙腾盛会 1.精彩演出 2.抽奖 3.互动嬉戏 第三乐章 展望将来 1.员工表彰 2.领导总结 3.全体拜年 (二)年会活动流程 18:45-18:50员工节目(4) 18:50-18:55抽奖(一等奖) 18:55-19:00员工节目(5) 19:00-19:05优秀员工表彰(6) 19:05-19:10领导总结 19:10-19:12企业领导集体上台,全场举杯共饮 19:12-20:30共进新春晚宴 公司年会活动筹划 篇4 一、活动目的: 为了加强企业员工的分散力,丰富企业文化生活;表达企业对员工节日的关心与问候,使员工开快乐心、快
8、欢乐乐过好20xx年春节。 二、活动地点: 公司卡拉ok室 三、活动内容简述: 活动分为三大局部 1、员工总结大会:员工总结大会从下14:0017:303、“金猴贺岁团结奋进”为主题的20xx春节联欢晚会开头1由主持人宣布晚会开头 2首先请董事长致词 3节目表演:节目在征集中,节目以安康、欢快的小品、歌舞、相声等不同的内容; 4节目表演设奖进展评定,设集体一等奖1名现金1200元、集体二等奖1名现现金800元、集体三等奖1名现金400元;个人一等奖1名现金100元/人、二等奖1名现金80元/人、三等奖1名现金60元/人;凡参与节目的人均设参加奖:食用油一瓶。 5节目评定评委组成: 6礼品派送:
9、由企业统一购置礼品,全部到场的人员都有一只金猴公仔。 7有奖问答:在节目表演及礼品派送的过程中穿插进展,设问题30道题目内容应涉及到每个部门的规章制度和工作内容。答对者奖胸章一枚,或公司产品一份 8有奖嬉戏:促进春节晚会的消遣性及员工的参加性,特设有奖嬉戏活动。在节目中穿插进展。获胜者奖:高档组合毛巾一盒,参加者奖:精致相册一个以及闪光胸章一枚。 9幸运大抽奖:特等奖1名价值1500元一条的金项链;一等奖3名24k金戒指一枚;二等奖2名格兰仕微波炉一台或美的电磁炉一台;三等奖9名金正复读机、美的电饭堡、高级蒸锅;鼓舞奖40名5升金龙食用油一桶在节目中穿插进展。 四、活动预算: 详见20xx年春
10、节联欢晚会活动费用预算表 五、详细工作人员安排: 1、晚会主持人: 2、摄像师: 3、晚会导演: 4、晚会现场维持: 5、奖品掌握协调和发放:由人事科负责 6、舞台、场地设计:广告科色调主要以红色、金色为主,突出节日喜庆气氛。 7、舞台灯光、音响布置:设备科 8、晚会场所布置:营销中心人员、生产车间工人、人事科后勤人员; 9、晚会现场帮助人员: 10、嬉戏道具:气球20个,乒乓球80个,绳子一捆,苹果4个,乒乓球拍4个。负责人: 11、晚会现场后勤人员:晚会用果盘,公司人事科后勤人员。 附:20xx年会最受欢送的创意节目 1、经典歌曲串烧 许多职场人士都喜爱在年会上表演唱歌,所以不妨把一些经典
11、歌曲串烧在一起,勾起大家对青春岁月的美妙回忆,不为是年会节目的经典之作,也是最不花费大家时间和精力的年会工程。大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的,这样在年会节目上大家一起协作唱,场面也是特别壮丽的。 2、穿越剧小品 “今年流行什么?”这是始终困扰着年会筹划人的大问题。事实上,许多企业也都将穿越剧锁定为今年年会的首选节目。大家不妨借鉴热门的穿越电视剧步步惊心、宫改编小品,信任在座的80、90后的员工都会喜爱这样的创意节目。不过这可需要肯定的功力来筹划节目,也是前期比拟费心。中期还要彩排。 3、相亲节目 今年电视剧最红是穿越剧,那综艺节目呢?当数相亲类节目了,比方湖南卫视我们约会
12、吧、浙江卫视为爱向前冲、江苏卫视非诚勿扰、山东卫视的爱情来敲门等等,对此年会节目不妨把这个相亲节目搬上舞台,为企业的单身男女青年做红娘,信任会擦出不少的火花的。 4、仿照流行歌舞 现在越来越多8090后年轻人喜爱韩国的流行歌舞,所以年会节目固然不能少了这样的歌舞秀表演了,小编在这里向大家推举韩国现在比拟热门的歌曲:TaraCryCry、wondergirlsBeMyBaBy、superjuniorMr。Simple、少女时代TheBoys、MissAGoodbyeBaby等等。 5、话剧相声类节目 话剧类的节目需要创意,所以在选节目时就要依据部门人员的表演水平来定节目。一般来说,都会改编大话西
13、游、雷雨、猪八戒之类的话剧。节目可以联合当年的网络热点话题,还可以到历年春节晚会找节目灵感。 6、其他年会节目 其他年会节目主要是时装表演、乐器表演、诗歌朗读,或者是嬉戏接力。相对来说,比拟简洁,也不怎么花时间,所以这些节目也是年会中比拟群众的节目之一。 许多同事埋怨搞年会会给自己的工作带来不便,其实我们要知道年会是企业拉近同事之间距离、增加合作精神的一种活动,意义不在于节目是否够出众,而是在于参加人员是否真正融入到年会的欢乐气氛中。 公司年会活动筹划 篇5 一, 明确会议主题 会议主题要明确,经销商会议的目的就是为了订货,因此,会议的主题没有必要取名为假意的“某某经销商沟通会,某某厂商联谊会
14、”等,而应当直奔主题,作“某某区域某某品牌订货会”让全部经销商明白厂商召开此次会议的目的就是为了订货,避开让经销商没有订货的心理预备,从而使双方均不满足。 二, 充实会议内容 1, 会议内容要有教育性 现今许多品牌的订货会已经流于俗套,找些客户过来听厂商人员进展宣读公司的那些根本状况,然后就吃饭喝酒,让公司业务人员和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进展其它活动,以此来拉拢经销商订货。会后,公司算帐,利润不能支撑费用,代理商愁眉苦脸,以后说到经销商会议就是可怕,经销商对代理商的经销商会议也不再感兴趣,由于召开一个订货会除了拿钱去吃喝去订货外,没有其它实际的意义,并且也和代理商一样,看不到利
15、益,学不到东西。因此我认为,在召开订货会的会议内容除了向经销商宣传品牌后,可以更多去选择提高经销商经营治理水平,帮忙分析行业进展趋势,指导经销商做出更好的促销方案,言传身教如何向消费推广本品牌产品,并帮忙分析竟品的优缺点等等会议题材作为会议的主题。信任,经销商会对以上题材更有兴趣。 2, 会议主持人要专业。 专业的会议主持人会让会场的气氛轻松,明快,同时也可以让经销商加强公司的专业形象和盛大态度。 3, 会议时间 经销商会议的时间段:产品销售旺季前和产品销售旺季后。 会议的时间不能太长也不能太短,应坚持以四个小时为根本原则。 第一个小时重点突出宣传公司品牌和产品的卖点。其次个小时应当请公司经理
16、级人物做会议主题的报揭发言,同时公布当次会议的突发性政策。第三个小时应当以文艺性的节目或者以活泼现场气氛为主。第四个小时,以参观会场展览产品并现场订货。 三, 增加会议效果 会前工作主要为: (1)确定订货会的邀请对象,细节之处是尤其要抓住在订货会中起打算作用的人员。 (2)确定订货会的主推品项:做为企业产品品项往往不是单一的,因而实行哪款产品作为主推品种,就要对市场进展充分摸底,找出时机点最大的产品,如针对德赛目前的产品中,就要突出差异化产品DS-001学习DVD,充分突出它的卖点。细节之处是要避开主推的品项过全或促销推广产品无重点。 (3)制订主推品项的订货政策:即对主推品项产品实行什么样
17、的促销政策才能适宜,才能起到扩大订货量的目的”,促销政策不到位也会影响订货会效果,细节在于订货政策的制定。 (4)确定订货会的主题:销售产品需要一个理由,开订货会同样也需要一个由头,确定一个主题。否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理。 (5)做好订货会前造势和客户摸底,一方面事前造势让客户有正确熟悉和心理和预备,同时通过市场状况摸底圈定核心客户,是订货会有的放矢。 (6)做好场地的选择:主要依据邀请的人数,规模,选定订货会会址,对场地的选择要求,要做到交通便利,易于查找这一点。 (7)做好时间安排和订货资料的预备,依据邀请对象发邀请函,注明订货会时间地点,同时也可将产品资料,价格表和
18、促销活动通知送达知客户手中。 (8布置好会场。定货会会场布置要突出订货会主题 会中的工作主要为: 通过在订货会会中制造轻松宽松的气氛,一方面可以让客户积极参加其中,调动客户订货的积极性,同时可以消退客户的防范心理,感染其它客户 会后的工作主要为: 订货会开完后,只是订货会胜利的一半,如何落实是订货会最终胜利与否的重中之重,因而订货会后一方面要将货准时送达订货客户的手中,另一方面要做好电话的准时跟踪与走访追踪,收取保证金,确保真正达成意向 订货会开完要擅长总结 现在许多企业,谈到订货会根本上不谈“订货后”,订完了,好像已经完毕了,资金也来了。订货会还有许多工作要做。今年的订货会要跟去年的订货会比
19、拟,数字是否有增加,生产力量是否能跟上,贴牌加工的厂家是否进一步去落实,这些都是亟待解决的。 四, 召开订货会的细节问题 1, 细心设计定货会的政策 2,会前开票和会中开票相结合 3,找一个好的会议主持人 4,专车接送乡镇大户经销商 5,肯定要设置抽奖和礼品环节 6,设置餐桌就餐人员姓名 公司年会活动筹划 篇6 一、年会主题 融合幻想 努力超越! 二、年会目的 1、对_年公司进展成绩总结,以及制定_年公司总体规划,包括新年度规划、方向、目标等。 2、加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争力量。 3、表彰优秀,通过嘉奖方式,调发动工积极性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表
20、现。 4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 三、年会时间 1、年会筹划及预备期(_年_月_日至_月_日): 本阶段主要完成年会筹划方案、通知公布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期_月_日。 2、年会协调及进展期(_年_月_日至_月_日): 本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品确实认及采买。 3、年会倒计时期(_年_月_日): 本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。 4、年会正式演出时间:_年_月_日_至_。 四、年
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