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1、关于汽车销售的工作计划12篇 关于汽车销售的工作规划12篇 人生天地之间,若白驹过隙,突然而已,信任大家对马上到来的工作生活满心期盼吧!写好规划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。信任大家又在为写规划犯愁了吧?下面是小编帮大家整理的关于汽车销售的工作规划,仅供参考,大家一起来看看吧。 关于汽车销售的工作规划1 第一、销售目标: 至20xx年12月31日,销售部实现在江苏地区的销售任务3000万元,销售目标5000万元(详20xx年的销售时间表附后)。 其次、规划拟定: 1,年初拟定年度销售总体工作规划; 2,年底制订年度销售工作总结; 3,年初制定每月销售的时间表和客户如期访问表; 4,制定月销
2、售统计表和月访客户统计表; 第三、客户分类: 依据20xx年销售额度进展市场细分,将现有客户进展划分,分成vip客户,一级客户,二级客户和其他四个主要类别的客户,对客户进展全面的分析。 第四、各项措施的落实: 1,技术沟通: (1)今年的技术部门要针对vip客户,开展售后效劳的技术研讨会; (2)参与两次有关的贸易展会,其中包括一个大型网络联谊座谈会; 2,客户回访: 要稳固和扩大市场,肯定要加强与客户的沟通,协调与客户,用户之间的直接关系。必需根据客户如期访问表如期照实如数地进展客户回访工作。 3,网络搜寻: 充分发公司网站和网络资源优势,通过信息检索,准时把握分析实现销售信息。 4,售后协
3、调: 目前的状况下,我公司仍旧以贸易为主,贯彻“卖产品不如卖效劳”的理念,在下一步工作当中,我们要增加责任感,连续加强优化我们的销售效劳。 关于汽车销售的工作规划2 随着河北区市场渐渐进展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。20xx年,销售工作仍将是我们公司的工作重点,面对先期投入,正视现有市场,作为我山东区销售经理,我创业激情高涨,信念百倍,又深感责任重大。 着眼公司当前,兼顾将来进展。20xx年,在总经理的领导下,在销售工作中我坚持做到:突出重点维护现有市场,把握时机开发潜在客户,注意销售细节,强化优质效劳,稳固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。 一、销量指标: 至20xx年12
4、月31日,山东区销售任务560万元,销售目标700万元(20xx年度销售规划表附后); 二、规划拟定: 1、年初拟定年度销售总体规划; 2、年终拟定年度销售总结; 3、月初拟定月销售规划表和月访客户规划表; 4、月末拟定月销售统计表和月访客户统计表; 三、客户分类: 依据06年度销售额度,对市场进展细分化,将现有客户分为VIP用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类,并对各级用户进展全面分析。 四、实施措施: 1、技术沟通: 本年度针对VIP客户的技术部、售后效劳部开展一次技术沟通研讨会;参与相关行业展会两次,其中展会期间安排一场大型联谊座谈会; 2、客户回访: 目前在国内市场上流通的相像品牌
5、有七八种之多,与我司品牌相当的有三四种,技术方面不相上下,竞争愈来愈剧烈,已构成市场威逼。为稳固和拓展市场,务必加强与客户的沟通,协调与客户、直接用户之间的关系。 为与客户加强信息沟通,增近感情,对VIP客户每月访问一次;对一级客户每两月访问一次;对于二级客户依据实际状况另行安排访问时间;适应把握形势,销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为完毕,还要帮忙客户出货,帮忙客户做直接用户的工作,这项工作列入我07年工作重点。 3、网络检索: 充分发挥我司网站及网络资源,通过信息检索发觉把握销售信息。 4、售后协调: 目前状况下,我公司仍旧以贸易为主,“卖产品不如卖效劳”,在下一步工作中,我们要增加
6、责任感,不断强化优质效劳。 用户使用我们的产品犹如享受我们供应的效劳,从稳固市场、长远合作的角度,我们务必强化为客户负责的意识,把握每一次与用户接触的时机,供应热忱具体周到的售后效劳,给公司增加一个制胜的筹码。 本年度我将严格遵守公司各项规章制度,加强业务学习,提高业务水平,努力完成销售任务。挑战已经到来,既然选择了远方,何畏风雨兼程,我信任:专心肯定能赢得精彩! 20xx年,将连续严格遵守这样的工作思路:在公司领导的带着下,参加公司战略性持续改良活动,准时精确做好销售部的日常工作,对订单和发货规划的执行状况进展协调、平衡、监视和跟踪;参加完成对客户的产品按时交付和后续对客户的跟踪,连续开发新
7、客户和新产品,协作各部门准时完成公司产销的各项任务。 在20xx年的工作中,估计主要完成工作内容如下: 1、依据客户订单准时制定和修改发货规划;负责发货规划的过程监控和详细实施;发货订舱以及相关事务的协调,保证产品的正常发货,并准时向领导反映过程状况。 2、对国外客户的信息收集、准时传递、准时处理,如:图纸、PPAP信息反应等等;并准时了解国际机械制造市场和外汇市场的消息,为公司的进展壮大供应信息支持。 3、按时完成全部发货所需要单据的缮制和交付和给客户单据的交付,包括发货单、装箱单、商业发票、运输合同、运输声明、原产地证等等。 4、准时就发货所涉及的相关事务与客户有效沟通。 5、参加公司新产
8、品工程的生产评估和实施过程监控。如发放新产品评审图纸和进展过程跟踪。 6、精确完成统计月度出口明细、月度应收汇明细,并和财务对帐。 7、向国外客户催要应付款项,包括在WEBEDI生成ASN和发票,制作纸质收汇单据等,准时回款,对未达帐项积极负责。 8、参与生产经营例会,进展会议记录,并履行会议的决议状况。 9、随时完成上级领导交给的临时任务等。 10、理解、把握本岗位所使用的质量体系文件,根据质量体系文件规定完成各项质量活动,并就涉及销售部的环节严格执行程序文件和相关治理规定。 11、增加自己的综合业务分析力量,学习和把握产品技术学问,娴熟把握生产流程的相关学问,更好的应用于实际工作过程中。
9、12、本部门员工将一如既往的团结协作,协调处理本部门规划和预算执行过程中消失的问题,积极帮助领导处理紧急大事和重大大事。 在公司各个部门的积极协作下,估计在20xx年要达成发货量XX吨以上,销售额XX万美元以上的目标。 在20xx年的工作中,本部门保证按时完成各项工作任务,本着“公司荣我荣”的精神,提高客户满足度,为公司多寻求利润,为公司的长期进展多做奉献,为把公司尽快建立成为一流的国际化精铸企业不断努力。 关于汽车销售的工作规划3 一、市场分析 随着轿车的日益普及化,永州市汽车市场渐渐进展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。20xx年,销售工作仍就是我们公司的工作重点,秒面对先期投入,正视现
10、有市场,作为汽车销售公司销售经理,我创业激情高涨,信念直倍,又深感责任重大着眼公司当前,兼顾将来进展,必需紧随永州申湘汽车销售效劳有限公司的步骤,在永州申湘公司的领导下,在往后的销售公司中我坚持做到:突出重点微服公司经营的品牌的现有市场,把握时机开发潜在客户,注意销售人员培育,销售细节,强化优质效劳,稳固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。 二、销量目标 以目前公司年月销售辆汽车,销售额万元,盈利万元;其中20xx年1月-12月销售详细目标:台。 其中: 三、资金使用 公司目前总投入资金万及其: 公司筹建,效劳站,广告:xxx万 周转资金:xx万,公司展车与流淌和保证金。 资金来源:x
11、x%约万元通过银行房产抵押贷款,xx%约万元自有资金,xx%。约万朋友借款。 近期公司将万元跟随永州申湘公司全部汽车品牌的销售与售后的投入。 四、公司团队 总经理一名(兼销售经理)XX,财务会记名,出纳名,展厅经理一名XX,销售参谋名,效劳站售后经理名,售后客服接待名,修理部人,装潢部名。 五、合理划分市场,提升工作效率 增加了跑市场的力度,对一些老客户加以稳固,推动对新客户、大单子的把握和跟踪力度。对应收账款,准时进展催促和掌握。发觉问题准时解决,工作效率也会有所提高。销售人员现局限于老客户的维护上,对新客户的开发力度缺乏,20xx年除了稳定老客户,还要出台措施加强新客户的开发,合理的利用出
12、差时间。 六、明确治理层级、流程 高层领导的确具有更大的决策权。但是我认为设立中层领导的目的在于:为公司制造效益;在业务过程当中帮公司解决问题;在职能范围内分解、担当责任。明确各岗位职责,除了明确销售人员的职责外。重要的就是一个部门领导的职能,究竟有多少事情、什么事情是销售经理有权利打算的。形成严格的“金字塔”治理模式。当组织不断壮大之后,人的精力和力量就是很难再直接适应不断膨胀的治理层面。中间的治理流程直接影响着治理的结果。“扁平式”治理也只适合于小组织。 七、实施措施 1、首先将售后效劳站各方面硬件设施投入和效劳、技术人员的各方面提升。 2、客户回访,道县市场上流通的相像品牌有七八种之多,
13、与我们公司品牌相当的有三四种,竞争越来越剧烈,已构成市场威逼,为稳定和开展市场,必需加强与老客户的沟通,维护好客户与公司之间的关系,加强与客户信息沟通,增进感情。 3、月公司网站做好,通过网络信息公布销售信息。 4、公司仍旧以“卖产品不如卖效劳”在下一步工作中,我们要增加责任感,不断强化优质效劳。 5、车贷仍就是我们公司的销售重点,我们要以诚信为主,将车贷的后期工作与效劳要完善与跟踪。 6、精确完成月度统计,财务对帐,客户与车型信息。 7、定期送员工到永守申湘公司培训学习,增加公司整体的综合业务力量,学习把握产品技术学问,更好的应用于工作中。 关于汽车销售的工作规划4 一、健全销售治理根底 工
14、作重点: 1、仔细讨论好公司下发商务政策,做好订货、进销存治理; 2、亲密跟进厂方及公司市场推广; 3、通过实施品牌营销方案快速翻开市场; 4、通过销售治理系列培训规划提升团队业务技能; 5、健全部门各项治理制度,标准部门运营平台。 工作思路: 1、展厅现场5S治理 A、展厅布置温馨化-以顾客为中心营造温馨舒适的销售环境; B、销售工具表格化-统一印制合同、销售文件和DMS系统使工作标准化、标准化; C、销售看板实时化-动态实时治理销售团队目标达成和进度,鼓励销售人员开展销售竞赛。 2、展厅人员标准化治理 A、仪容仪表职业化-着装标准、微笑效劳; B、接待效劳标准化-电话接待流程、来店接待流程
15、、表卡登记流程、表卡治理流程、交车流程; C、检查工作常态化-对展厅人员的仪容仪表、接待流程等标准化检查做到每日检查。每周抽查,长期坚持不懈才能催促人员的自觉意识,形成习惯。 3、销售人员治理 A、例会总结制度化-晨夕会、周会、月销售总结分析会、活动总结会; B、培训考核细致化-车型介绍个个过、业务学问培训考试、谈判技巧培训、竞争对手学问考核、销售话术演练等; C、业务办理标准化-报价签约流程、订单及变更流程、价格优待申请流程、车辆交付流程、保险贷款上牌流程等标准化。 4、业务治理重点 A、数据分析科学化-来店(电)量、试驾率、展厅成交率、户外展现成交比、销售参谋个体生产力等; B、销售模式差
16、异化-从顾客感受动身创新效劳模式,做到人无我有,人有我细; C、销售任务指标化-从年度规划细分至季度、月度、每周指标,在部门内从上至下对任务指标要时刻关注精确把握; D、销售队伍竞赛化-通过不定期分组销售竞赛、促销、看板治理、以老带新、月度考核、末位淘汰,使销售队伍竞赛常态化; E、销售培训系统化-从业务流程培训到销售技巧培训、从现场治理培训到活动组织培训、从岗位资格培训到力量提升培训等贯穿全员; F、活动组织严谨化-严谨细致的制定店头(户外)活动规划,充分与各部门沟通落实协调分工,制定应急方案,确保顾客邀约数量达标、现场气氛活泼、促销资料发放有序、危机大事得到妥当处理; 二、培育打造优秀销售
17、治理团队 工作重点: 1、总结前期治理缺乏,分析提出改良方案,不断提升治理力量; 2、以市场为中心,不断探究销售创新与效劳差异化; 3、时刻关注公司总体运营KPI指标并持续改良; 4、完善各项治理制度和流程,推行销售部全员绩效考核体系; 5、建立高素养、高专业化销售团队。 工作思路: 1、关注KPI运营指标,降低部门运营本钱; 2、精细化进销存治理,依据月度销售量及滞销量,结合库存车型数量和在途订购车辆及日期,在充分讨论内外部环境后,做好月度订货分析规划,提高资金周转率; 3、销售创新,协同市场部、售后效劳部等部门积极开拓客户、二级网点,积极推广品牌活动。严密关注社会热点和行业进展,结合车型特
18、点筹划销售方案,适时开展二手车置换业务,汽车消费信贷业务,精品销售业务等; 4、做好客户资源治理,不断提升客户满足度,定期举办客户维系活动,讨论分析客户投诉并处理,客户问卷,客户转介绍等; 5、业务技能持续提升规划,推行维系微笑效劳之星,推行工作高效率之星。开展岗位技能提升培训规划,岗位比武,形成员工内部喜爱本职、钻研业务、自我学习的良好气氛; 6、不断优化改良业务流程,制造治理效益,在实践中不断改良制定清楚严谨的规章制度和业务流程; 7、完善嘉奖机制和考核,奖勤罚懒,表彰先进,提倡团队协作精神; 8、团队长期建立,发觉人才,培育人才,对员工职业生涯进展引导和规划。设置高难度工作规划鼓舞员工挑
19、战顶峰,关怀员工生活注意思想沟通; 三、分销网络建立 1、对合作商进展考察、评估 以合资的方式建立2-4个股份制地区分销中心,使合作商与公司的利益严密相连,简化繁琐的工作流程和可能消失的冲突,达成全都的目标。 2、建立地区分销中心 各分销中心具有整车销售、储运分流、配件配送、资金结算、信息反应、效劳支持、培训评估、以及市场治理与标准八大功能,通过各分销中心直接渗透到各辖区市场,从而更直接、精确、准时的了解市场的变化状况。 分销中心统一向辖区内的代理商供货,代理商直接面对当地最终用户,不实施批发销售,代理商每月向所属分销中心预报下月的产品需求,分销中心向4S店销售部预报下月产品需求量。这种做法有
20、利于促进代理商和分销中心对市场的分析和猜测,对市场的变化能快速的做出反响,也有利于价格的统一和运作的标准化治理,不易造成各代理商业务的重叠。 四、销售策略 1、目标市场 作为XXXX首家经营XXXX汽车的4S店,在经营中针对消费者所表现出的不同需求要实行不同的营销组合措施来满意顾客的需求。由于我们店的地理位置处于东三环离主要的大卖场较远,因此我们的首要目标应考虑在地州市场、次要目标放在市区和大卖场。 2、效劳策略 在核心产品方面,首先要保证全部产品在质量、外观、造型等方面都能较好的满意顾客的储运要求。在顾客关注的动力性、燃油经济性、行驶稳定性、制动性、操控性等质量方面加大力度进展多元化宣传,以
21、此树立良好的品牌形象,在顾客利益上供应信贷、年检、二手车置换、免费上门效劳、装饰等效劳。我们不但要在效劳中坚持以顾客为导向,还要专心、用真心、用热心全心全意为顾客效劳,而且要在售前和售中比竞争对手供应的效劳还优质。 五、费用预算 1、规划进货台次XXXX台(详细车型依据市场状况另订); 2、规划进货资金约XXXX万。 关于汽车销售的工作规划5 一、数据分析 作为汽车销售参谋,必需对数据有极度的敏感性。由于,汽车销售参谋不能脱离数据,例如:销售车的数量、业绩数、和客户谈的价格、还有客户的数量。甚至是挖掘潜在客户的数量、访问客户的数量、电话营销的次数等。这些都是数字。 二、技能分析 对汽车销售参谋
22、来说,销售技巧的总结能让自己更深去了解自己。大多数销售参谋在半年内都有一个质的进步,固然,这不能缺少自己本人的努力以及同事、上司的教导,还包括公司的培训。 三、综合力量分析 优秀的汽车销售参谋并不是只会卖车,他还能把持好各种关系。例如和同事、上司相处的关系。在售前和售后之间的关系,还有和客户之间的关系。 由于销售参谋的详细工作包含:客户开发、客户跟踪、销售导购、销售洽谈、销售成交等根本过程,还可能涉及到汽车保险、上牌、装潢、交车、理赔、年检等业务的介绍、成交或代办。在4S店内,其工作范围一般主要定位于销售领域,其他业务领域可与其他相应的业务部门进展连接。所以,和其他部门的协作显得特别重要。 总
23、之:销售参谋的工作规划,既是对自身社会实践活动的回忆过程,又是思想熟悉提高。通过规划,可以把零散的、浅薄的感性熟悉上升为系统、深刻的理性熟悉,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克制缺点,吸取阅历教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。 四、执行销售流程 向顾客演示所销售的产品和效劳,包括试乘试驾。消退顾客的疑虑与抗拒,专业地处理顾客投诉。维持与顾客的良好关系,并准时更新顾客资料。通过追踪潜在顾客,取得顾客名单,促进销售。填写销售报告、表卡。确保展厅和展车干净参加制订销售活动、市场开发、促销规划所具备的力量素养。能够与各部门建立良好的关系,特殊是财务部门和售后部门。 并且能够在销售过程中特殊关注这
24、些部门的需求。能够不断学习新的销售方法、与产品有关的新信息,以及提高行政治理和与顾客打交道效率的新方法。了解最新的车型以及最新的改良技术。了解汽车系统(根底的汽车设计)和价格、车型、系列、选装和其它制造厂商产品。了解竞争产品和价格。熟识与汽车相关法规,消费者相关法规和商业惯例。了解特约店的公司构造和各岗位的职责。 关于汽车销售的工作规划6 随着XX区市场渐渐进展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。20xx销售工作仍将是我们公司的工作重点,面对先期投入,正视现有市场,作为我山东区销售经理,我创业激情高涨,信念百倍,又深感责任重大。 着眼公司当前,兼顾将来进展。20xx年,在总经理的领导下,在销售
25、工作中我坚持做到:突出重点维护现有市场,把握时机开发潜在客户,注意销售细节,强化优质效劳,稳固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。 一、销量指标: 至20xx年12月31日,XX区销售任务5600万元,销售目标7000万元 二、规划拟定: 1、年初拟定年度销售总体规划; 2、年终拟定年度销售总结; 3、月初拟定月销售规划表和月访客户规划表; 4、月末拟定月销售统计表和月访客户统计表; 三、客户分类: 依据20xx年度销售额度,对市场进展细分化,将现有客户分为VIP用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类,并对各级用户进展全面分析。 四、实施措施: 1、技术沟通: (1)本年度针对VIP
26、客户的技术部、售后效劳部开展一次技术沟通研讨会; (2)参与相关的行业展会两次,其中展会期间安排一场大型联谊座谈会; 2、客户回访: 目前,在国内市场上流通的相像品牌有七八种之多,与我司品牌相当的有三四种,在技术方面不相上下,竞争愈来愈剧烈,已构成市场威逼。为稳固和拓展市场,务必加强与客户的沟通,协调与客户、直接用户之间的关系。 (1)为与客户加强信息沟通,增近感情,对VIP客户每月访问一次;对一级客户每两月访问一次;对于二级客户依据实际状况另行安排访问时间; (2)适应把握形势,销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为完毕,还要帮忙客户出货,帮忙客户做直接用户的工作,这项工作列入我07年工作
27、重点。 3、网络检索: 充分发挥我司网站及网络资源,通过信息检索发觉把握销售信息。 4、售后协调: 目前状况下,我公司仍旧以贸易为主,“卖产品不如卖效劳”,在下一步工作中,我们要增加责任感,不断强化优质效劳。 用户使用我们的产品犹如享受我们供应的效劳,从稳固市场、长远合作的角度,我们务必强化为客户负责的意识,把握每一次与用户接触的时机,供应热忱具体周到的售后效劳,给公司增加一个制胜的筹码。 本年度我将严格遵守公司各项规章制度,加强业务学习,提高业务水平,努力完成销售任务。挑战已经到来,既然选择了远方,何畏风雨兼程,我信任:专心肯定能赢得精彩! 20xx将连续严格遵守这样的工作思路:在公司领导的
28、带着下,参加公司战略性持续改良活动,准时精确做好销售部的日常工作,对订单和发货规划的执行状况进展协调、平衡、监视和跟踪;参加完成对客户的产品按时交付和后续对客户的跟踪,连续开发新客户和新产品,协作各部门准时完成公司产销的各项任务。 在20xx工作中,估计主要完成工作内容如下: 1、依据客户订单准时制定和修改发货规划;负责发货规划的过程监控和详细实施;发货订舱以及相关事务的协调,保证产品的正常发货,并准时向领导反映过程状况。 2、对国外客户的信息收集、准时传递、准时处理,如:图纸、PPAP信息反应等等;并准时了解国际机械制造市场和外汇市场的消息,为公司的进展壮大供应信息支持。 3、按时完成全部发
29、货所需要单据的缮制和交付和给客户单据的交付,包括发货单、装箱单、商业发票、运输合同、运输声明、原产地证等等。 4、准时就发货所涉及的相关事务与客户有效沟通。 5、参加公司新产品工程的生产评估和实施过程监控。如发放新产品评审图纸和进展过程跟踪。 6、精确完成统计月度出口明细、月度应收汇明细,并和财务对帐。 7、向国外客户催要应付款项,包括在WEBEDI生成ASN和发票,制作纸质收汇单据等,准时回款,对未达帐项积极负责 关于汽车销售的工作规划7 xx年,将连续严格遵守这样的工作思路:在公司领导的带着下,参加公司战略性持续改良活动,准时精确做好销售部的日常工作,对日常销售规划的执行状况进展协调、平衡
30、和跟踪、完成对客户的产品按时交付和后续对客户的.跟踪,连续开发新客户,准时完成公司产销的各项任务。 xx年的规划如下: 一、对于老客户,和固定客户,要常常保持联系,在有时间有条件的状况下,送一些小礼物,好稳定与客户关系。 二、在拥有老客户的同时还要不断从各渠道获得更多潜在客户信息。 三、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富学问,实行多样化形式,把学业务与沟通技能向结合。 四、今年对自己有以下要求 1:一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,准时改正下次不要再犯。 2:邀约客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好预备工作才有可能不会丧失这个客户。 3:对客户不能有隐瞒和哄骗,这样不
31、会有忠诚的客户。 4:要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同事们沟通,向他们学习更好的方式方法。 5:对全部客户的工作态度都要一样,但不能太低三下气。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。 6:客户遇到问题,不能置之不理肯定要尽全力帮忙他们解决。要先做人再做生意,让客户信任我们的工作实力,才能更好的完成任务。 7:自信是特别重要的。要常常对自己说你是最好的,你是独一无二的。拥有安康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。 8:和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多沟通,多探讨,才能不断增长业务技能。 以上就是我这一年的工作规划,工作中总会有各种各样的困难,我会向领导请
32、示,向同事探讨,共同努力克制。为公司做出自己最大的奉献。 关于汽车销售的工作规划8 在10月份的工作中,估计主要完成工作内容如下: 1、依据客户订单准时制定和修改发货规划;负责发货规划的过程监控和详细实施;发货订舱以及相关事务的协调,保证产品的正常发货,并准时向领导反映过程状况。 2、对国外客户的信息收集、准时传递、准时处理,如:图纸、ppap信息反应等等;并准时了解国际机械制造市场和外汇市场的消息,为公司的进展壮大供应信息支持。 3、按时完成全部发货所需要单据的缮制和交付和给客户单据的交付,包括发货单、装箱单、商业发票、运输合同、运输声明、原产地证等等。 4、准时就发货所涉及的相关事务与客户
33、有效沟通。 5、参加公司新产品工程的生产评估和实施过程监控。如发放新产品评审图纸和进展过程跟踪。 6、精确完成统计月度出口明细、月度应收汇明细,并和财务对帐。 7、向国外客户催要应付款项,包括在webedi生成asn和发票,制作纸质收汇单据等,准时回款,对未达帐项积极负责。 8、参与生产经营例会,进展会议记录,并履行会议的决议状况。 9、随时完成上级领导交给的临时任务等。 10、理解、把握本岗位所使用的质量体系文件,根据质量体系文件规定完成各项质量活动,并就涉及销售部的环节严格执行程序文件和相关治理规定。 11、增加自己的综合业务分析力量,学习和把握产品技术学问,娴熟把握生产流程的相关学问,更
34、好的应用于实际工作过程中。 12、本部门员工将一如既往的团结协作,协调处理本部门规划和预算执行过程中消失的问题,积极帮助领导处理紧急大事和重大大事。 在公司各个部门的积极协作下,估计在20xx年要达成发货量xx吨以上,销售额xx万美元以上的目标。 在接下来的工作中,本部门保证按时完成各项工作任务,本着“公司荣我荣”的精神,提高客户满足度,为公司多寻求利润,为公司的长期进展多做奉献,为把公司尽快建立成为一流的国际化精铸企业不断努力。 一、活动背景 宝马汽车凭借国内外品牌知名度和美誉度,经多年以来销售量得到大幅度的增长,已是有口皆碑;同时在适当时机供应更高品质效劳满意消费者的需求,让懂得生活的人能
35、更好的享受生活,为市场供应的、最有影响力的效劳,成了宝马汽车的抱负与理想。 宝马汽车借助公益活动走进社区、广场,与目标客户群零距离的接触与互动,将受到各界的关注,提升更高的品牌地位,让品牌深入民心,进一步得到消费者的确定,最终成为宝马汽车最忠诚的客户。 二、活动目的 1、与目标消费者追求尊贵、地位、身份、品牌、时尚、安全性、高品位的特性完善结合,满意消费者的心理需求。 2、借夏日人们憧憬的轻松心理,推出共性、时尚、轻松、公益的活动形式,让消费者体验夏日的轻松心情。 3、通过品牌与公益结合,提高媒体炒作,促进销售力。 4、通过系列活动拉近消费者与宝马的距离,提高公司的品牌形象。 三、活动重点 1
36、、针对客户:追求时尚、尊贵的消费需求,体验生活真谛,突出共性品位。 2、针对媒介:通过公益性活动将吸引众多媒体关注,成为他们宣传的焦点,促进消费者的购置行为,制造品牌气氛和产品价值。 3、针对企业:了解消费心理,树立信念,力创佳绩,提升品牌形象。 4、针对行业:不行低估,拭目以待,认清品牌定位和产品的功能价值。 四、效果评估 1、在这一系列的活动过后,将会给宝马汽车销售带来质的飞跃。市场将对宝马汽车有了更高层次明确的熟悉和印象! 2、势必会成为社会和媒体关注的焦点。对树立宝马汽车品牌形象和传播品牌形象起到巨大的作用! 五、活动内容 1、“关爱儿童成就将来” 由宝马汽车与大型社区携手举办的互动活
37、动,吸引了社区众多小朋友热忱地参加,小朋友在教师同家长的帮忙下,绘画了属于他们心中的最宠爱的宝马汽车“我心中宠爱的宝马儿童绘画巡展”。充分发挥了孩子们的想象力以及喜爱汽车的激情。 2、“品位生活共鉴非凡” “宝马品质生活尊贵夜”,与业主们一起共鉴非凡,品鉴生活,共同共享品质生活带来胜利与喜悦。香车美酒,拉丁表演,各类展品融合在一起,带来了一个美妙的盛会。共享非凡时刻,传递品质生活,与广阔业主一起共同共享宝马品质生活带来胜利与喜悦。 3、“试乘试驾实现幻想” 宝马完善驾乘共享活动,为期一天的从化道路深度试驾及寻宝体验,让客户在体验车辆性能的同时,参加更多的轻松元素。期间城市道路、快速路、高速路段
38、、乡镇道路的各类道路体验,更是让各位充分体会到了宝马的车辆驾驶乐趣。此次驾乘的目的地是宝趣玫瑰园,玫瑰园的芳香也给此次旅途增加了几分温馨浪漫的乐趣。 4、“精彩电影与您共赏” 播放了各类影院大片,受到社区各业主的喜好及欢送,开放式的电影带给大家很温馨的感觉,虽然没有电影院的那种震撼,但更多的带来的是回忆及一家人在一起观看的乐趣。 5、汽车安全公益讲座 主持人和嘉宾将专业的汽车学问化解为简单让人承受和理解的真实案例传递给业主,订正驾乘者日常生活中常犯的错误。与业主有一个面对面的接触时机,把安全汽车生活的理念带给业主,就是提倡业主在享受汽车带来乐趣的同时,更能过上安全的汽车生活。此次活动结合了趣味
39、安全嬉戏,直观现场演示,把枯燥的安全学问生动地传达给了活动中的每一个人。 6、汽车日常保养讲座 7、网上车市、供车、改装等询问活动 8、现场征集意见和建议 9、汽车的模特、美女表演 10、汽车音响、汽车改装(酷车)展现 活动中,众多客户体验到了宝马品牌一贯的“突破科技,追求卓越”之精华,同时也为社区带去了丰富多彩的文化生活,秉承着宝马的尊贵性,带给更多客户尊贵的享受。 六、现场效劳 效劳一:当天到展台前登记的业主,每人嘉奖500元代金券,购车时可抵现金使用。 效劳二:当天效劳站技术专家对社区车主进展免费检测、免费检查胎压、免费添加机油、免费添加玻璃水、免费添加防冻液等数项免费效劳。并且当场办理
40、6折修理会员卡。 七、整合资源 将与婚纱影楼、家私、地产等行业共享客户资源,进展大型的联展活动,把不同行业的资源充分利用起来,到达多赢的局面。 八、联合营销 同时邀请汽车影音导航厂家、汽车内饰用品厂家、汽车外饰用品厂家、自驾游备厂家等借助平台进展品牌宣传、互动与销售。 关于汽车销售的工作规划9 随着河北区市场渐渐进展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。 年,销售工作仍将是我们公司的工作重点,面对先期投入,正视现有市场,作为我山东区销售经理,我创业激情高涨,信念百倍,又深感责任重大。 着眼公司当前,兼顾将来进展。 年,在总经理的领导下,在销售工作中我坚持做到:突出重点维护现有市场,把握时机开发潜
41、在客户,注意销售细节,强化优质效劳,稳固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。 一、销量指标: 至年12月31日,山东区销售任务560万元,销售目标700万元(年度销售规划表附后); 二、规划拟定: 1、年初拟定年度销售总体规划; 2、年终拟定年度销售总结; 3、月初拟定月销售规划表和月访客户规划表; 4、月末拟定月销售统计表和月访客户统计表; 三、客户分类: 依据年度销售额度,对市场进展细分化,将现有客户分为vip用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类,并对各级用户进展全面分析。 四、实施措施: 1、技术沟通: (1)本年度针对vip客户的技术部、售后效劳部开展一次技术沟通研讨会;
42、(2)参与相关行业展会两次,其中展会期间安排一场大型联谊座谈会; 2、客户回访: 目前在国内市场上流通的相像品牌有七八种之多,与我司品牌相当的有三四种,技术方面不相上下,竞争愈来愈剧烈,已构成市场威逼。 为稳固和拓展市场,务必加强与客户的沟通,协调与客户、直接用户之间的关系。 (1)为与客户加强信息沟通,增近感情,对vip客户每月访问一次;对一级客户每两月访问一次;对于二级客户依据实际状况另行安排访问时间; (2)适应把握形势,销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为完毕,还要帮忙客户出货,帮忙客户做直接用户的工作,这项工作列入我年工作重点。 3、网络检索: 充分发挥我司网站及网络资源,通过信
43、息检索发觉把握销售信息。 4、售后协调: 目前状况下,我公司仍旧以贸易为主,“卖产品不如卖效劳”,在下一步工作中,我们要增加责任感,不断强化优质效劳。 用户使用我们的产品犹如享受我们供应的效劳,从稳固市场、长远合作的角度,我们务必强化为客户负责的意识,把握每一次与用户接触的时机,供应热忱具体周到的售后效劳,给公司增加一个制胜的筹码。 本年度我将严格遵守公司各项规章制度,加强业务学习,提高业务水平,努力完成销售任务。 挑战已经到来,既然选择了远方,何畏风雨兼程,我信任:专心肯定能赢得精彩! 年,将连续严格遵守这样的工作思路:在公司领导的带着下,参加公司战略性持续改良活动,准时精确做好销售部的日常工作,对订单和发货规划的执行状况进展协调、平衡、监视和跟踪;参加完成对客户的产品按时交付和后续对客户的跟踪,连续开发新客户和新产品,协作各部门准时完成公司产销的各项任务。 在年的工作中,估计主要完成工作内容如下: 1、依据客户订单准时制定和修改发货规划;负责发货规划的过程监控和详细实施;发货订舱以及相关事务的协调,保证产品的正常发货,并准时向领导反映过程状况。 2、对国外客户的信息收集、准时传递、准时处理,如:图纸、
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