关于化验员年终工作总结范文(汇总3篇).docx
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1、 关于化验员年终工作总结范文(汇总3篇) 流年似水,20xx年我都还没有来得及回忆,就已经快要完毕了。在感慨时间飞速的同时,来做一个,以回忆自己工作来获得的阅历学问和为新的一年做个思想预备。 从九月份开头进入公司工作已经有四个多月了,时间确实过得很快,从刚开头进入工作不懂到现在根本全部清晰熟识了。这个过程我学到许多这方面的.环保学问,公司理念,为人处事和获得许多工作阅历等等的在学校没有怎么接触到的事情,而这些使我得到成长,学会如何去工作,如何去处理事情,如何去协作完成工作。盼望我始终会坚持不懈在工作中学习,在学习中工作,把握得到更多的学问,并为公司,更为自己的将来而努力。 现在将我的如下: 一
2、、坚持品德素养修养,学习化验室检验员岗位职责,试验室治理制度,试验室安全治理制度,试验室仪器使用治理制度,药品治理制度,试验室卫生治理制度,并遵守公司规章制度; 二、爱岗敬业,仔细学习化验相关学问。在工作中我阅读了各种包括总镍、总铜、总磷、氨氮、COD、六价铬在线监测仪器的说明书,对在线仪器有了更深的了解;阅读了试验室使用仪器包括UV1800PC、电热恒温枯燥箱等仪器的使用说明书并熟识使用; 三、工作中时刻加强学习,强化个人力量,提高行业专业水平。平常开会,外出维护都对重要的专业学问和遇到的专业难题做记录和攻克解决。因此,我也学到了许多专业学问和累积了许多工作阅历,使自己的专业水平有了很大的进
3、步,而这些在实际工作中都给我带来了很大帮忙。工作阅历需要不断累积。 四、做好化验工作。因此,我需要学习更多的学问和留意更多的细节。作为一名化验员,细节尤为重要,百分之一的疏忽,就可能导致百分之百的过失,所以无论什么工作都要重视小事,细节。关注细节,把小事做细,做透,细中见精,这就是小中见大的道理。 下面总结的是工作中的缺乏之处: 一、许多在线监测仪器未能学透,不熟识运行状况,坏了怎么修理,维护去得还不多。新的一年里有待加强对客户在线仪器的了解。 二、化验室工作做得有一些马虎,有几次把试剂捆错了。这个也要值得反省。细心有待加强,要仔细对待工作,不断提高自己的工作力量。同时,工作还要留意安全,这一
4、点特别重要,好像我也是没有太留意。这些都要改良。 我喜爱自己的专业,工作态度端正。仔细、按时做好上司交代的工作。同时,我也积极协作其他同事做好其他工作。遇到不懂的问题也会请教他们也从他们身上学到许多学问。在岗上,能遵章守纪,团结同事,务真求实,乐观上进,始终保持严谨仔细的工作态度。总结将进半年的工作,尽管有肯定的进步,但是也有缺乏。这有待在今后的工作中加以改良,在化验工作中仔细执行制度,确保数据真实牢靠无误;加强安全意识,提高自我爱护意识;摆正位置,当好参谋,相互沟通;团结同志,虚心学习,帮助进展;效劳奉献创新,勇争更好!存在问题和解决措施。这是今后工作上努力的方面。让我们加油努力吧! 关于化
5、验员年终工作总结范文2 时间飞逝,转瞬一年又马上过去,下面我对这一年来的工作和收获进展总结如下。 1、20xx年度个人与部门的成长: 在过去的工作中得到了一些体会:在工作中,感觉心态和责任心很重要,对自己的岗位职责已经了解得比拟透彻,特殊是对自己所在岗位的操作流程、检验方法都比拟熟知了,而且现在的详细操作都比拟专业化、标准化,对自己检测出来的数据结果持负责任的态度,尽量做到少出错,积极有效地完成自己的本职工作及上级交待的任务。在工作中消失的检测结果特别等问题准时向上级提出并与研发部门、选购部进展沟通沟通,做到有效地解决问题,尽量不给部门和公司增加麻烦。平常工作从不迟到早退,仔细遵守公司员工最根
6、本的工作准则,严格落实“5S”要求,做好检测设备的日常维护保养;努力遵循实事求是的原则,脚踏实地,干好每一项工作。 至于部门的成长,我们感觉同事之间沟通沟通得比拟频繁了,比以前更加团结互助,大家在生产忙季时都会给忙不过来的同事帮助做一些工作,平常工作中一旦消失检测结果等质量问题,都能够比拟快速反应、准时讨论共同探讨,得出订正和预防措施,防止一样问题的再度产生,能够尽量削减和消退质量问题的产生。在质量体系文件方面,特殊是程序文件与作业指导书在部门同事的共同努力下更加完善,各个岗位的工作分工更加科学合理,部门的职能更加统一协调,部门的治理方面也有改善,比以前更符合实际状况,部门也不断壮大起来,部门
7、的检验力量和工作效率都有所提高。 2、总结20xx年度个人与部门的缺乏: 这一年里我们个人与部门在工作上收获了不少,但也存在这样、那样的缺乏之处,现将问题总结如下:首先说说我个人存在的缺乏,对质量体系文件特殊是质量手册和一些程序文件不够熟识,实际操作时如原材料有时不合格退货等程序没能按相关的文件执行,有时看问题不够透彻,简单把问题抱负化,就是专业素养还有待提高,个别的工作做得还不够完善。其次部门存在的缺乏,平常对我们的工作培训不够,比方岗位的技能、操作方法、作业指导书的培训不够到位,部门的治理制度及试验室的环境治理方面还有欠缺,一些质量体系文件还不够完善,各个岗位职责不够明确,还有与其他部门间
8、的沟通沟通不够,一遇到问题就相互推卸责任,归根结底还是由于对我们程序文件执行方面培训不够,导致一些历史遗留下的问题没能得到准时解决、更正。 3、总结20xx年度在工作中感觉最欣慰、最有成就的12件事: 有一次化验一批化工原材料可结果是不合格的,由于要退货选购部就叫我详细供给商说是什么问题导致不合格,我就把问题缘由特别具体的解释一遍,把检测的方法、数据什么都说得很通俗易懂,后来供给商说,“你工作真的很仔细,记性很好,虽然你们的检测设备没有我们先进,不过你们能够把最根底的最根本的做得很专业化”。其实大家都知道这其实只是一件很小的事,工作中最值得欣慰和有成就感的莫过于对我们工作力量的认可。平常我们要
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