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1、 出纳月度工作总结(7篇) 在加强财务治理、促进标准化治理、加强财务学问学习和教育方面发挥着特别重要的作用。为了使财务工作做到长规划、短安排,使财务工作在标准化、制度化的环境中更好地发挥作用,特制定本财务工作总结。 一、组织财务人员参与上级组织的各种培训 组织财务人员参与财务人员培训,提高熟悉,不断增加自身业务水平。了解新标准体系的框架,把握和理解新标准的内容、要点和本质。全面根据新标准的标准要求,娴熟运用新标准等。并进展会计处理和编制财务相关报表和表格。 二、进一步完善预算工作,探究基层学校预算治理规律 依据上级财政部门的要求,总结大口径预算工作规律,提高预算工作的预见性、民主性和科学性,做
2、好学校部门预算的编制和执行工作。预备年度预算,尽量现实一点。 三、加强和标准资金治理 1、依据新的制度和标准结合实际状况,核算业务,做好财务工作。 2、做好工作的同时,处理好与其他部门的协调关系。 3、做好正常出纳会计。根据财务制度,办理现金支付和银行结算业务,努力开拓新的来源和结算,使有限的资金发挥真正的作用,为学校供应财务保障。加强各项费用的核算。准时记账。 4、财务人员必需坚持岗位责任制原则,秉公办事,以身作则。 5、完成领导临时交办的其他工作。 四、财务治理力求科学 核算标准,本钱掌握充分理化,加强监视,细化工作,切实表达财务治理的作用。使财务运作更趋于理性安康,更符合公司的进展步伐。
3、要严格学校硬件治理,学校的课桌、凳子和教学仪器设备要治理好,使用好,准时修理,严禁借出。如有正常损坏,应按挂失程序报失。全部教室、仪器室、办公室应严格治理人员,有转换手续,并按价赔偿损坏和损失。妥当治理固定资产账户。 五、连续做好收费工作 学校收费工作是高压线,上级屡次申请。所以今年学校还是需要加强这方面的治理,不会向学生收取任何费用。 出纳月工作总结 篇二 转瞬间一个月的工作时间就这样过去了,回首过去的一个月,内心不禁感慨万千,虽然没有轰轰烈烈的战果,也算是经受了一段不平凡的考验和磨砺。在一个月的出纳工作中,对出纳的岗位熟悉、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不行少的
4、弥补。之前,我以为出纳只是跑一下银行,算一下现金,认为只不过是些简洁而琐碎的工作。在实习过程中的学习和工作后,我最终知道出纳工作并不是我想象中的简洁。出纳工作是财会工作的一个重要组成局部。回忆一个月来的出纳工作,先是失误、还是失误下面,我将出纳工作总结如下: 一、开支票的错误 制度要求:开具支票必需字迹工整、无连笔、不能修改等。这一个月来我填写的支票错了还真是不少,通过师傅在旁边教,我才最终把支票写完工整了,盖银行预留印鉴时也是一门技巧,印鉴重压象都会被银行退票,耽搁工作。 出纳工作看似简洁,做起来难,对出纳有那么一点点的熟悉成绩的取得离不开单位领导的急躁教导和无形的身教,一个月的岗位实战练兵
5、,知道了要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容,它是经济工作的第一线,财务收支的关口,占有重要的地位 三、今后的工作规划 作为一个合格的出纳,必需具备以下的根本要求: 1、学习、了解和把握政策法规和公司制度 2、出纳人员要遵守良好的职业道德。 3、出纳人员要有较强的安全意识,保管好现金、有价证券、票据。 4、严格根据财务制度的要求,办理费用报销,现金、支票的收付业务。现金收付的,要当面点清金额,准时收回各站所工时费工程收入,并统计。对每个款项都开出收据;发票;将准时收回的现金存入银行,从无坐支现金。 5、日做好日常的现金日记账及盘存工作,做到账实相符,防止现金盈亏。 6、员工外出借款无论金额多
6、少,都须领导签字,批准并用借支单借款。 7、保管好支票及珍贵物品5、熟识银行业务。 以上是我近一个月工作以来的一些体会和熟悉,也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还应不懈的努力和拼搏,做好出纳工作。 在此,我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关怀,这是对我工作最大的确定和鼓舞,我真诚的感谢。 作为公司的财务出纳工作人员,自然是做好本职工作在先,为公司节省每一分本钱为己任。为再次精彩的完成上级交给的工作,特制定出出纳工作规划最新2022年出纳月工作总结工作总结。 作为一个合格的出纳,必需具备以下的根本要求: 1、做好本职工作的同时,处
7、理好同其他部门的协调关系 2、做好正常出纳核算工作。根据财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。 3、财务人员必需按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。 4、完成领导临时交办的其他工作。 总结 篇三 物业治理公司出纳和别的行业同等职务工作职责有所不一样,不单单是对于根本的财务工作需做到精,细,准,还需做业主效劳工作和催缴物业费,业主电话的询问,业主投诉等有关事宜的处理,全部需要特别强的专业学问与沟通力量,这要求在效劳过程当中不断提升个人和外界的沟通力量,同时单位内部各部门间的沟通也非常的重要,唯有做好
8、沟通好,方可提升工作效率,实现工作目标。格证书。 出纳月工作总结怎么写 篇四 经过了将近1个月紧急的工作实践和总结,知道了要作好出纳工作绝不行以用轻松来形容,出纳工作绝非雕虫小技,更不是可有可无的一个无足轻重的岗位,出纳工作是会计工作不行缺少的一个局部,它是经济工作的第一线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,娴熟超群的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,必需具备以下的根本要求: 一、学习、了解和把握政策法规和公司制度,不断提高自己的政策水平,财务出纳月工作总结。 二、出纳工作需要很强的操作技巧。 准备盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的根本功。作为专职的出纳员,不但要
9、具备处理一般会计事物的财务会计专业根本学问,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业学问水平和较强的数字运算力量。 三、做好出纳工作首先要喜爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。 四、出纳人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。 五、出纳人员必需具备良好的职业道德修养,要喜爱本职工作,精业、敬业,要尽力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工效劳,坚固的树立为人民效劳的思想。 以上都是我将近1个月工作以来的一些和熟悉,也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程。在工
10、作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作力量和工作效率得到了快速提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作,为公司和全体职工效劳,和公司和全体员工一起共同进展!在此,我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的。支持和关怀,这是对我工作最大的确定和鼓舞,我真诚的表示感谢! 出纳个人月工作总结 篇五 转瞬间x月份马上过去,回忆这个月来的工作状况,还是收获颇丰,作为单位出纳,我在收付、反映、监视、治理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作: 1、严格执行现金治理和结算制度,每日仔细核对现金与日记账账目,发觉现金金额不符,做到准时查
11、询准时处理。 2、准时收回公司各项收入,开出收据,准时收回现金存入银行,无坐支现金现象。 3、依据会计供应的依据,准时发放职工工资和其它应发放的经费。 4、坚持财务手续,严格审核(发票上必需有经手人、验收人、审批人以及相关领导签字方可报帐),对不符手续的发票不予付款。 5、对公司的临时仓库物资进展年终清点并列出具体的清单。 回忆x月来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙一点,心里还是感到很欣慰很踏实,在九月里,我还需要在工作上更加积极主动,态度上更加仔细负责;另外,我也由衷地感谢我身边的每一位同事和领导,有了大家这样好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我信任我们的公司明天会更好!而我们
12、也将收获无限的盼望! 出纳月度工作总结 篇六 紧急而又劳碌的一个月的时间又过去了,也又到了写月报的时候了。忙劳碌碌不知不觉时间已经过去,我们真的应当要感慨时间如白驹过隙。下面是我对自己这一个月的工作的总结,如有处理不当,工作做的不对的地方请领导多批判,多教育。 第一周: 1、登记现金日记账和银行存款日记账。 2、查询每个银行账户的余额,是否有进账和出账的款项。 3、开具发票,仔细核对开票信息,同事查询所开发票公司是否已经打款,已经把全部款项打到我公司对公账户。 4、通过各个银行的客服电话听语音播报账户明细核对和填制银行账目。将个人卡于31日余额后结出余额 5、根据发票IC卡上的具体信息核对和完
13、善发票登记本信息。 6、客户返款。并通知各个部门以后给客户返款,要让工作人员和客户核对到账与否,到账后通知财务人员。 7、汇总员工考勤(通过考勤卡和扫描纪录和请假条)核算工资 其次周: 1、外出到国税办理发票红字认证 2、到公司对公银行柜台办理转存业务 3、登记现金日记账和银行存款日记账。 4、查询网上银行进账状况 5、开具发票,仔细核对开票信息,同事查询所开发票公司是否已经打款,已经把全部款项打到我公司对公账户,并且在发票登记薄上明确注明回款状况 6、填制资金日报表格 7、外出购置幻想鹏飞专用发票 8、支付七里渠工程的费用。 第三周: 1、登记现金日记账和银行存款日记账。 2、查询每个银行账
14、户的余额,是否有进账和出账的款项。 3、核查商务部申请的选购支出单,核对所购产品与金额是否全都,审核无误制单付款 4、客户返款。并通知各个部门以后给客户返款,要让工作人员和客户核对到账与否,到账后通知财务人员。并到支出单上签字确认 5、填制资金日报表格 6、外出到银行分别从三家提取现金,购置转账支票 7、发放3月份工资 8、登记现金日记账,盘点现金。盘点实际发放现金的数目与账面发放的现金的数目是否全都。核算发放工资的状况,填写支出单 9、核算员工的业绩,是否到达规定的任务标准,超出任务标准的利润发放奖金嘉奖 10、盘点现金,核算借条收回状况,把不能收回的借款做清帐处理。用借款人的工资抵扣,还给
15、被借款人。 第四周: 1、整理三家公司昨天的凭证,帮忙赵会计整理核算每个销售人员的销售单,销售额,回款状况,付款状况等。核算三家公司的账户资金状况,合理安排资金,完成选购付款事项,对那些催款很急,不能再拖的合作客户尽快赐予货款的支付。 2、开具发票、发票治理整理,登记发票开具状况。整理三件公司这个月票据,凭证等和账目核对,核实到账状况,和对销售回款状况作出统一整理。把收回来的发票准时认证到系统里,清算进销项税额,开具错误的发票准时收回做作废处理,防止跨月作废状况发生。 3、依据银行日记账和现金日记账的记录登记,整理出计算出三家公司各自的费用支出,登记到三家公司往来帐的账本中,并整理计算出三家公
16、司为七里渠工程所支付的费用,同样也再次登记到七里渠账本中,三家分摊费用,按幻想鹏飞分摊50%,联强宇航和神州惠科分别分摊25%来计算费用。 下月规划: 1、完成现金日记账和银行存款日记账的总结核算任务; 2、购置三家公司的专用发票和一般发票,交补神州惠科抵扣联的续费费用; 3、提取财务备用资金,银行取回三家公司的银行回单; 4、核算员工考勤状况,根据出勤状况核算工资,核算销售业绩、核算提成。发放工资,发放奖金。 5、到银行把每个银行账户办理电话短息提示业务,便利准时了解各个账户进出账的状况(包括对公账户和个人账户) 6、整理三家公司的原始凭证,根据现金日记账和银行日记账的登记挨次整理,同时依据
17、三家公司的原始凭证和销售出货单核算销售人员的销售业绩,销售利润等。 7、依据销售人员的销售出货单和回款收据等资料,做出应收账款表格。 出纳月度工作总结 篇七 财务部紧紧围绕集团公司的进展方向,在为全公司供应效劳的同时,仔细组织会计核算,标准各项财务根底工作。站在财务治理和战略治理的角度,以本钱为中心、资金为纽带,不断提高财务效劳质量。做了大量细致的工作: 一、严格遵守财务治理制度和税收法规,仔细履行职责,组织会计核算 财务部的主要职责是做好财务核算,进展会计监视。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,仔细履行财务部的工作职责。从收费到
18、出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项根底数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金规划的安排,到各项资金的统一调拨、支付等等,每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,仔细执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的准时性、精确性。 二、以实施erp软件为契机,标准各项财务根底工作用 在经过两个月的erp工程的筹建和预备工作后,财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际状况着手进展了erp工程销售治理、选购治理、合同治理、库存治理各模块的初始化工作。对供给商、客户、存货、部门等根底资料的设
19、置均依据实际的业务流程,并针对平常统计和销售时发觉的问题和缺乏进展了改良和完善。如:设置“存货调价单”,使油品的销售价格根据即定的流程标准操作;设置一般选购订单和特别选购订单,标准一般选购业务和特别选购业务的操作流程;在协作资产部实物治理部门对全部实物资产进展全面清理的根底上,将各项实物资产分为9大类,并在此根底上,完成了erp系统库存治理模块的初始化工作。在8月初正式运行erp系统,并于10月初完毕了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到erp系统中并且运行良好。 三、制订财务本钱核算体系,严格掌握本钱费用 依据集团年初下达的企业经济责任指标,财务部对相关经济责任指标进展了分解
20、,制订了本钱核算方案,合理确认各项收入额,统一了本钱和费用支出的核算标准,进展了医院的科室本钱核算工作,对科室进展了绩效考核。在财务执行过程中,严格掌握费用。财务部每月度汇总收入、本钱与费用的执行状况,每月中旬到各责任单位分析经营状况和指标的完成状况,帮助各责任单位负责人加强经营治理,提高经济效益。 四、资金调控有序,合理掌握集团总体资金规模 由于原材料市场的价格不稳定,销售市场也变化不定,在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此,财务部一方面准时与客户对账,加强销售货款的准时回笼,在资金安排上,做到公正、透亮,先急后缓;另一方面,依据集团公司经营方针与规划,合理地协作资金部安排融资进度与
21、额度,通过以资金为纽带的综合调控,促进了整个集团生产经营进展的有序进展。 五、加强财务治理制度建立,提高财务信息质量 财务部依据公司原制定的财务收支治理细则的实际执行状况,为进一步标准本集团的财务工作、提高会计信息的质量,财务部比拟全面的制定了财务治理制度体系,包括:财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部掌握制度、erp治理制度、预算治理制度。通过对财务人员的职责分工,对各公司的会计核算到会计报表从报送时间准时性、数据精确性、报表格式标准化、完整性等方面做了比拟系统的规定,从而逐步提高会计信息的质量,为领导决策和治理者进展财务分析供应了牢靠、有用的信息。平常财务部通过开展定期或不定期的沟通会,解决前期工作中消失的问题,布置后期的主要工作,逐步标准各项财务行为,使财务工作的各个环节按肯定的财务规章、程序有效地运行和掌握。 以上内容就是差异网为您供应的7篇出纳月度工作总结,盼望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在差异网。
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