创建文明城市实施方案（2篇）.docx

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1、 创建文明城市实施方案（2篇）创立文明城市实施方案 篇一 一、活动目的：为进一步深化我校德育工作，引导学生在自觉遵守公共道德标准，做文明小市民的同时，以学校为主阵地逐步辐射到学生家庭和社会活动场所，充分发挥小手拉大手的积极作用，带动家长用实际行动关怀、支持、参加争创活动，进一步培育学生关怀他人，关怀社会的良好道德品质。 二、活动主题：“文明从我做起，争当文明小标兵” “小手拉大手共创文明城” 三、活动对象：_一小全体师生 四、活动安排： (一)、成立创立工作领导小组，进一步提高全体教师对创立全省文明城市重要性的熟悉，明确学校各职能部门的任务职责，各司其职，各负其责。 组长：_ 副组长：_全体班

2、主任 (二)、树立典型，提出建议，宣传发动 1、由少先队提出建议“团结一心创文明城市，积极行动当文明市民”。 2、评比学校文明典型，成立少先队文明小卫士领导小组，每天分批值日。 (三)、分层次开展活动 1、通过开展“四个一”系列教育活动，在学生中广泛开展文明城市教育、公共道德教育和文明行为标准教育活动，促进广阔学生争当“文明小标兵”。活动的详细内容为： (1)开展一次国旗下宣讲活动。少先队向同学们宣讲开展争创文明城市文明学校的重要意义。(其次周) (2)开展一次主题班队会活动。各班结合_市民卫生守则进展以“文明从我做起，争当文明小标兵”为主题的班队会课。(其次周) (3)各班级出一期“文明从我

3、做起，争当文明小标兵”为主题的黑板报。(其次周) (4)全校学生与家长共同学习_市民卫生守则并完成一份“小手拉大手，共创文明城”的手写报。(第八周) 2、长期开展教育活动，形成良好的文明卫生习惯 (1)、制定出有针对性的文明督导制度，准时监视订正学生中存在的不文明行为。建立奖惩制度，每周评比流淌红旗，每月评比一批文明班级，文明学习随时在晨会上进展表扬。 (2)、与城管局联合在我校的“红领巾一条街”举办“小手牵大手，共创美家园”主题签名暨义务保洁活动。(时间待定) (3)、积极开展干净校园活动。仔细组织扫除活动，清理校园及校园周边卫生，不留校园卫生死角。 (4)、制定校园文明值周制度，教育和监视

4、学生随时随地都不乱扔果皮、纸屑，自觉维护校园的干净。 (5)、创立领导小组处将主动协作周边社区常常检查活动开展状况，准时解决存在的问题。 五、活动要求 1、各班要高度重视，围绕主题，不流于形式，注意实效。 2、各蹲点领导要准时到年组了解、指导，并帮助、协作做好各项活动的落实工作。 创立文明城市实施方案 篇二 为深入推动我市全国文明城市创立工作，全面提升市民文明素养和全市文明程度，依据全国文明城市测评体系全国文明城市测评体系操作手册全国未成年人思想道德建立工作测评体系标准和市文明办关于印发襄阳市2023年创立全国文明城市工作方案的通知和关于印发关于进一步加强创立全国文明城市宣传工作的意见的通知，

5、结合市城建委实际，制定本方案。 一、工作目标 坚持“创立惠民、为民创立”的创立理念，坚持全国文明城市测评体系全国文明城市测评体系操作手册全国未成年人思想道德建立工作测评体系标准和关于印发襄阳市2023年创立全国文明城市工作方案的通知要求，打根底、突重点、补短板、强宣传、抓落实，稳固成果、夯实根底、深化内涵、提升水平、提高素养，为襄阳市在2023年全国城市文明程度指数测评中进入全国、全省前列作出奉献。 二、主要任务 (一)强化业务培训，全面熟识和把握创文内容标准要求及测评方式方法。 1.调整思路，适应测评指标体系。系统学习全国文明城市(地级以上)测评体系(2023年版)、全国文明城市测评体系操作

6、手册全国未成年人思想道德建立工作测评体系全国文明城市创立动态治理措施(负面清单)及中心文明委相关工作要求，根据市创文办安排，规划于5月份组织系统学习，于7月份组织重点学习。 责任科室：人事科 责任单位：委属各单位 2.分解任务，落实指标工作责任。分解责任指标任务标准、内容、要求，落实责任指标进度、责任。对创文工作任务进展目标分解，制定城建委全国文明城市创立任务分解，确保各项指标有人管、有人盯、有人干。明确牵头单位、责任单位，加大重点工作的攻坚力度，确保各项任务落到实处。 责任科室：人事科 责任单位：委属各单位 (二)强化工作重点，全力夯实创立根底，推动测评体系指标达标。 3.大力加强社会主义核

7、心价值观建立。把中国梦和社会主义核心价值观宣传教育纳入党校、党委中心组的培训课程，并作为道德讲堂的重要内容，融入精神文明建立全过程；依据社会主义核心价值观内容，完善行业标准；开展“推举身边的好人”活动，在城建委系统建立道德榜样、身边好人公示栏；以“好家风、好家训”为重点，开展文明家庭创立活动；以“四型机关”为重点，开展文明单位创立活动；以宜居村庄建立、精准扶贫为重点，开展文明村镇创立活动；以“做一个遵德守礼的襄阳人”为重点，评比推举一批“襄阳楷模”“襄阳好人”。 责任科室：人事科、村镇科、扶贫专班 责任单位：委属各单位 4.深入推动诚信建立制度化。加强社会信用体系建立，建立诚信公布、诚信奖惩和

8、失信联合惩戒制度；通过媒体定期公布一批建筑市场黑名单；开展诚信创立活动，建立完善建筑企业和从业人员信用记录，推行建筑市场信用等级分类治理，广泛开展“诚信”主题活动，弘扬重信践诺的传统美德，选树一批诚信典型，引导建筑市场把诚信理念转化为自觉行动。 责任科室：建筑业科、质安科 责任单位：建筑市场治理各相关单位 5.深入推动学雷锋志愿效劳。大力宣传弘扬“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿效劳理念，在全社会提倡“奉献、友爱、互助、进步”志愿效劳精神。组织好以关爱他人、关爱社会、关爱自然“三关爱”为主要内容的志愿效劳活动。组织好春节、五一、国庆等重要节日期间及创文迎检期间的志愿效劳；组织好广场、公园的

9、志愿效劳；组织好关爱空巢老人、关爱留守儿童、关爱农夫工、关爱残疾人的志愿效劳。 责任科室：人事科、工会、老干科、团委 责任单位：委属各单位 6.深入推动“我们的节日”主题活动。在春节、元宵、清明、端午、重阳、中秋节期间，组织开展丰富多彩、形式多样的民俗文化活动，把优秀传统文化经典送到群众心里，同时在节日期间广泛开展敬老、爱幼、助残、帮困等志愿效劳，传承中华民族的传统美德。引导未成年人积极参加“我们的节日”活动。 责任科室：人事科、老干科、团委 责任单位：委属各单位 7.深入推动“道德讲堂”建立活动。扩大“道德讲堂”建立面，委属各文明单位都要承办“道德讲堂”。利用道德榜样、身边好人，传播好襄阳声

10、音，大力培育和践行社会主义核心价值观，传递正能量，确保“道德讲堂”发挥实实在在的作用。 责任科室：人事科 责任单位：委属各单位 8.深入推动未成年人思想道德建立广泛开展“爱学习、爱科学、爱劳动、爱祖国”活动，连续组织开展“做一个有道德的人”“美德少年”“小手拉大手”“国旗下讲话”“少年传承中华传统美德”等主题实践活动，全面推动经典诵读活动。 责任科室：老干科 责任单位：委属各单位 9.深入推动提倡勤俭节省风气。广泛开展节省养德全民节省行动，深入推动“文明餐桌行动”，广泛宣传节省荣耀、铺张可耻的理念。 责任科室：办公室 责任单位：委属各单位 10.大力提升公民文明旅游素养。城区广场、公园悬挂张贴

11、文明行为公约，设置文明提示牌，开展文明告知、文明提示、文明奉劝。 责任单位：园林治理局 11.大力提升窗口行业文明诚信效劳水平。政务效劳主管部门组织窗口单位进展标准整改，按要求设立学雷锋志愿效劳岗、文明提示牌、环境干净，有明确标准、效劳公示，消防安全设施齐全，从业人员文明用语，礼貌待人，标准效劳，建立高效投诉机制，无门难进、脸难看、事难办等突出问题，无吃拿卡要，慵懒散拖现象。 责任科室：法规科 责任单位：城建委驻政务效劳窗口 12.治理公共场所环境。加强广场、公园公共场所的维护治理，确保环境干净、设施完备、功能完好。完善消防、无障碍设施、公厕、垃圾箱、电子监控探头，设立便民利民学雷锋志愿效劳站

12、(岗)，安排公共文明引导志愿效劳人员。全面落实公共场所禁烟活动。 责任单位：园林治理局 13.治理背街小巷的环境。背街小巷道路根底设施完好、保证道路通畅。道路、街巷路牌标识齐全标准。 责任科室：工程科 责任单位：市政治理处 14.治理车站周边、公交车站秩序。设置学雷锋志愿效劳岗、设置文明提示牌，安排公共文明引导志愿效劳人员，每月15日引导乘客自觉排队，主动让座，站台及周边保持环境干净，无随便吸烟现象。 责任科室：人事科 责任单位：委属各单位 15.治理文体场所秩序。对广场、公园，设置文明提示牌、提示语和创文公益宣传牌；安排公共文明引导志愿者，引导观众文明观看；保持场所秩序良好、卫生干净。 责任

13、单位：园林治理局 (三)进一步强化创文宣传，大力营造创立全国文明城市的深厚气氛。 16. 在办公楼门厅、楼道、办公室依据实际状况设置肯定数量的公益广告和遵德守礼提示牌，在醒目位置设置襄阳市民文明公约牌；在院落内或空旷惹眼位置设置公益广告宣传栏；停车场、绿化带、休息场所和厕所均设置与环境相协调的遵德守礼提示牌；有独立院落的单位负责本单位临街围墙的公益广告设置，公益广告数量要到达50%以上。 责任科室：人事科、办公室(机关后勤效劳中心) 责任单位：委属各单位 17.强化社会主义核心价值观和“讲文明树新风”公益广告宣传。广泛宣传以中国梦、社会主义核心价值观为主要内容的“讲文明树新风“公益广告。在城区

14、建筑围挡投放公益广告数量不得低于广告总量50%;在广场、公园、游园、过街天桥、路灯灯杆、的醒目位置设立公益广告提示牌，确保公益广告宣传全掩盖、零遗漏。 责任科室：质安科、工程科 责任单位：安全站、园林治理局、市政治理处、路灯治理处 (四)进一步加大创文活动开展力度，全面提高市民知晓率和支持率。 17.强化网格结对共建，深化文明城市网格化治理。组织委属文明单位与社区广泛开展结对创立活动，充分调动社区居民的创立热忱，提高市民群众对创文工作的认同感、支持度、参加度和满足度。通过部门协作，依靠社会力气，利用社会资源，强化社区功能，完善社区效劳、治理、建立，实现社区效劳“步行10分钟效劳圈”，全面提高居民群众幸福指数。 责任科室：人事科、办公室(机关后勤效劳中心) 责任单位：委属各单位 18.强化文明劝导，推动路段治理责任制落实。科学安排路段治理责任制工作，组织机关单位干部职工、志愿者每周五在责任路段路口、每月15日在公交站台开展文明劝导、文明引导活动，引导市民群众养成文明交通、文明卫生习惯。对市民闯红灯、乱穿公路、乱吐痰、乱丢垃圾、乱摆摊点等不文明行为进展严管，并且公开曝光，使市民不文明行为得到有效标准。