中层竞争上岗演讲稿8篇.docx

《中层竞争上岗演讲稿8篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《中层竞争上岗演讲稿8篇.docx（25页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 中层竞争上岗演讲稿8篇 敬重的各位引导、各位评委： 大家好！ 站在今日这个竞聘上岗的演讲平台上，承受组织和同事们选择，我倍感荣幸！感谢大家的举荐，让我在这里对党委宣传部部长一职的工作岗位进展竞聘述职。前面的竞聘者竞聘者都做了无比精彩的报告，使我在为他们欢呼的同时也倍感压力。不过，各有千秋，我有自信，我手中的竞聘阐述也肯定能得到大家的认可与赞许！ 我们都知道，党委宣扬部是党委的喉舌、是党委接洽群众的桥梁和纽带，是银行精神文化建立的排头兵和方向舵。能在这个岗位上施展自己的作用，做出本人的奉献，是我良久以来的欲望。假设这次我有幸在竞聘中胜出，我将秉承宣传部多年以来的精良传统，切实地实行部门职责，尽

2、力做好党的路线、方针、政策，金融工作大政方针和上级行党委打算精神的宣传教育工作；体系地组织好精力文明建立和职工步队建立；当真落实优质效劳的组织、督导工作；重视突出和翻新银行企业文明特点；推念头关党务工作和团组织工作向有效力跟系统、标准化方向进展。基于对企业文化部局部职责的懂得和意识，我会在今后的工作中，凸起抓四个重点： 一是培育职工“精、气、神”，重点放在培育职工的一种朝气、一种凝集力。推行“人道化”的教育和治理机制，组织情势多样的主题活动，培育和激发员工蓬勃向上的生气，使职工目不转睛地投入工作、享受工作，保持良好的精神状况和工作热忱，坚持剧烈的虔诚度和敬业精神，不是把银行工作作为一种“职业”

3、，而是把它作为一种“事业”。强化企业文化理念的理性植入和推广普及，企业文化理念的教育，重点放在促进员工对银行的归属感、亲和力上，使银行企业文化特色深入人心，并成为员工的自发举动。标准和同一cis形象识别系统的制造和宣传呈现，使得银行的招牌、行名、行徽、行服、柜台内外形象标识、宣传牌、宣传栏、展板等等与银行形象有关的硬件设施，整合成一个有视觉冲击力的整体，表达银行奇怪的特色文化。 二是优质效劳上突出抓“三化”。即品牌化、专业化、市场化。要在市场竞争中怀才不遇，我们必需建立银行自已的品牌，除了打造品牌金融产品，咱们要花大力气造就自己的“品牌员工”、“品牌效劳”，将其进展鼎力宣传和形象包装后，向社会

4、推出这些特色品牌，使这些品牌成为群众心目中的首选。在效劳的专业化上，突出抓员工素养和效劳程度的进步，使职工成为“内行内行”、“多面手”，面对庞杂的客户需要，培育复合型的人才。面对客户市场的需求，鼎力推广和完善效劳手腕。引诱员工转变“以我为核心”的效劳意识，进展“换位思索”，把便利让给客户；延长“一米线”后续效劳，扩展代办理财范畴；让“客服热线”真正热起来、使“投诉热线”真正起到亮丑的作用；开展“行长款待日轨制”，拉近治理层与客户之间的间隔；切实推行“首问负责制”，提高办事效率，杜绝推诿拖沓。 三是党、团组织建立突出找“位子”。在党组织运动和党员教育中，发动党组织和党员找准自己的“位子”，使他们

5、熟悉到“党员”不仅仅是一张标签，不仅仅是一年收一次党费，促使党员在各自的岗位上发挥自己的先锋典范作用，并接收干部和客户的监视。切实发挥共青团组织的踊跃作用，在系统内创立更多、更高档次的“青年文明号”和“青年岗位能手”；创造前提，准时发觉和总结、推举“十佳精彩青年”人选；发挥短期合同制职工在团组织活动中的主力军作用。不仅要创造、总结推举团组织和团员青年创立“青年文明 中层干部岗位竞聘演讲稿 篇二 各位领导 各位评委： 你们好！ 特别感谢医院领导给我们制造了这么一次公正竞争的时机，我把这次竞争当作是一次自我挑战。 在许多同事迟疑是否参与这次中层干部竞聘的时候，我说：我参与了，至少说明我有这个士气；

6、我不参与，那我就输掉了我自己。我输掉的是一份自信。于是，我报名了，不管能否胜出，我都会以寻常之心去对待。胜者，不是王；败者，也不是寇。今日，站在这个演讲台上，我只是响应医院人事制度改革的号召，在有可能的状况下，实现自己的人生价值。 以一名一般护士的身份，来这里参与科室护士长和进展部主任的竞聘，我愿在竞聘中熟悉自己，在竞聘中完善自己，在拼搏中奉献自己，在竞聘中给领导提一点合理化的建议。 众所周知，我们医院有着辉煌的历史，也为当地的医疗事业作出了不行磨灭的奉献。医院的富强有在座领导的功绩，也有全院职工的心血。因此，可以说，不管是昨天，还是今日、明天，我们都是和医院严密连在一起的。 假设，竞聘胜利，

7、我将以多元化的新型治理意识去治理我的科室。在市场经济进展，社会办医风起云涌，卫生市场竞争日益剧烈的今日，我将在管辖的范围内，使大伙树立竞争意识、创新意识、经营意识、效劳意识、质量意识、公关意识、集体意识。 假设，竞聘胜利，工作上我会以身作则。共性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。当上级的要求与我实际工作相符时，我会尽最大的。努力去完成；当上级的要求与科室利益发生冲突时，我会尽我所能从政策法规与工作职责上去找平衡点；当我的上属和下属发生冲突冲突时，我会作为桥梁，去沟通领导和下面职工的关系，我既会站在领导的角度领悟领导的意图，又会让下属感到一份尊严。 假设，竞聘胜利，我对科室的护理工作将实行人

8、性化的治理。用有效的治理机制鼓励人，以自身的行动带动人。用制度和岗位职责去治理人。做到大事讲原则，小事讲风格。对同事多理解，少埋怨；多敬重，少指责。用我的真情和爱心去善待我的每一个同事，使她们的人格得到充分的敬重。并且，我会尽我最大的力量协调科室同事之间的关系，做到不偏心，讲急躁的，献温心。尽量给我的同事制造一个宽松的、充分发挥自己的空间。 假设，竞聘胜利，我将用拓宽眼界求方法，创新思路求效益的战略眼光，给领导提出制造性的建议，给医院查找一条适合自己持续进展的道路。我会把引进人才，留住人才，把每个职工当成人才作为医院生存进展的主体。我深知，以人为本，是连续实施人才强企战略。把高素养的医护队伍当

9、成医院的珍贵资源。 假设，竞聘胜利，我将增加经营意识，建立人人讲节省，事事讲节省的良好气氛，让节省成为一种时尚，一种精神，一种境地，一种习惯。努力提高医院总体综合效益。 假设，竞聘胜利，我将注意医院企业文化宣传。由于医院进展必需以企业文化为动力，企业文化是打算企业生命力的重要因素，也是医院持续进展的强大动力。因此，宣传医院，突出医院的强项与优势，是医院进展必不行少的一项措施。 媒体是宣传医院的一项工具，然而，有时人与人的沟通与沟通却更具说服力。走出医院，深入基层社区，定时给群众义诊，让人人知道我们医院，了解我们医院，从而就医选择我们医院。 组织一支医疗“攻关”队伍，发挥这支队伍攻关的能动性，让

10、我们的医院深入到各社区、城乡。 假设，竞聘胜利，我将和医院领导共同调动职工的积极性。固然，提高全院职工的积极性，其主要措施在于医院领导能否追求“企业价值和员工价值的和谐”。而表达一个员工价值除了对其工作力量的确定，还应当在待遇上赐予客观的确定。 一个职工的积极性对医院进展有促进作用，而一个职工的消极心理同样对医院的进展有负面影响。一个单位假如不重视员工的心理因素，那么，这个企业经营必将恶性循环，这个企业又何来之辉煌？ 一个职工是一粒沙子，全院职工便是一片沙漠；一个职工是一粒水珠，全院职工便是一片海洋。“星星之火，可以燎原”，只要医院领导树立了正确的、积极的价值导向，我们便可以消失人心齐，泰山移

11、的大好局面。 假设，这次我竞聘失败，我也不怨天尤人，我会在竞争中找出自己和别人的差距，我仍旧会以仆人翁的精神，提高医院的声誉，维护医院的利益，为医院的进展强大奉献自己的光和热。 各位领导，同事们，昨天的辉煌已经成为历史。而今日，我们必需站在新的起点，谱写新的篇章。为了医院的明天，为使医院在今后的市场经济大潮中，走出一条适合自己持续进展的道路，我们努力吧。由于有医院的图强，才有我们职工的切身利益，才有我们职工美妙的明天。 感谢大家！ 中层干部岗位竞聘演讲稿 篇三 敬重的各位领导、同志们： 大家好！ 今日能走上这个讲台，我由衷感谢院领导和全体同志为我供应这个展现自我、承受考验的平台，此时此刻我心潮

12、澎湃。参与这次竞争上岗有两个想法：一是积极参加这项改革工作，二是想借本次时机增进一下各位领导和同志们对我的了解。 我诞生于1974年2月，大学本科学历，1995年进入尧都区法院工作以来，先后担当执行庭书记员、助理审判员，20xx年被尧都区人大任命为审判员至今。期间，在山西师范大学进修获得学士学位，20xx年参与了中国政法大学讨论生课程班的学习。 从学校毕业来到法院工作的十几年，各位领导和同志们赐予了我莫大的支持、关怀和鼓舞，使我在法院的审判工作中能够信守“公正司法，一心为民”的宗旨，积极学习法律学问，虚心吸取阅历教训，仔细做好本职工作，急躁处理民事案件，在各方面均取得了长足的进步。20xx年共

13、办结各类民事案件93件，一次调解胜利率为80，并先后获得尧都区“十佳女法官”、“妇女儿童维权卫士”等荣誉称号，20xx年5月中选为尧都区政协委员。这些都离不开身后那些悄悄支持和关怀我的领导和同志，在此对他们表示深深的谢意！ 法院是一个成就事业的宽阔舞台，更是一个为民效劳的神圣殿堂。假如把法院当成一名樵夫，那么业务人员将是樵夫手里的砍柴刀。是先砍柴还是先磨刀？我认为，应当先磨刀。有人说法官不学习，等于国家没有法律，这话一点不假。由于每一部新法规的公布实施，都要看法官的把握程度以及应用程度。通过深造获得本科学位后，我还自觉加强自身修养，先后参与了由市中院组织的民法、物权法等专项法律审判业务的培训。

14、通过培训学习，增长了专业学问，提高了职业素养，拓宽了工作视野，也增加了参与本次竞选的信念和士气。 有了锐利的刀刃，又怎么去砍好柴呢？民事审判工作的特别性打算了我工作的大局部内容是一些琐碎、繁杂的事务性工作，虽然看起来微缺乏道，但对于需要公正、召唤正义的老百姓来说，则是影响其一生的大事。作为一名当代的法官意味着要坚守公正正义。“轻舌摇动是非立断，朱笔一落生死攸关”，职业的特别性和重要性又打算了实现公正正义是法官最根本的任务。我经常在大厅里的接待室看到犹如我父辈、兄辈的人，他们饱含沧桑的脸上写满了家人殷切的期盼与诉讼路上的艰辛。此时，我内心便升华着一种对法官职业的庄重神圣感和不负人民重托的剧烈责任

15、感。十几年来，我时刻本着“以情动人、以理服人”的工作原则进展审判，从未消失过因主观上不重视而使工作消失纰漏的状况，做到快审快结，公正公正，努力做人民满足的审判员。 十几年的辛勤工作让我深深懂得，“司法为民”就是要求我们有“将心比心，推己及人”的仁者情怀，就是要求我们用司法的人性与温度去感召当事人。正因如此，我深深的体会到审判工作在法院工作中的重要性。在工作中我严厉执法、文明审理，只要工作需要我都能够做到不计代价，责无旁贷的去担当。十几年来的审判工作，我积存了丰富的工作阅历，在审判实践中不断提高自身运用调解方法解决纠纷的力量，真正做到会判也会调；既能贴近群众，会做群众工作，也能娴熟运用法律，娴熟

16、驾驭庭审；工作艺术大大提高，使我在处理案件时游刃有余，为我从事更为艰难的工作奠定了根底。 法院成就了我的人生幻想，培育了我的顽强意志，增加了我的竞争意识，更塑造了我执政为民的信念。假如我能够得到领导和同志们的支持和认可，我将积极投身创立和谐法院的宏大潮流中，为促进社会和谐打下坚实的根底。 我将，清正廉洁，务实高效，摆正位置，帮助正职，坚持“公正司法，一心为民”指导方针，从三个方面着力抓各项工作： 一、抓创立庭室机关的和谐，通过抓精神文明建立，树立正气，制造和谐气氛，营造和谐环境，打造一个办案讲文明，办案讲公正，讲和谐的人民法院，成为公正司法一心为民的阵营。 二、抓法法官队伍素养建立，加强法官的

17、法治理念教育，树立法官的司法信念，公正信念，加强和提高法官的政治素养和业务素养，建立一支思想过得硬、政治素养高、业务精通、纪律严明、执法严格的法官队伍，实现法官与当事人、人民群众的和谐。 三、全面打造建立一支为促进社会和谐供应优质、高效的效劳队伍。在庭长的带着下，多办案，办精品案，同时在立案、信访、申诉、档案等方面的工作标准都要定位在促进社会和谐上，使法院全方位与当事人、人民群众亲密联系，形成效劳和谐社会的整体格局。 美国一位闻名的法官曾经有过这样的感慨：“当我回头看世界上的各种职业时，只有法官的职业让我心动和感谢，她有智者的渊博，有上帝的仁爱，有父亲的慈爱。我选择了法官职业是我一生中做得最好

18、的事”，我们可以从这段话中听出一位法官由衷的骄傲。是的，法官这个职业也是我踏上社会获得的最有价值的财宝。 为这块我们深爱的土地撑起一片法治的天空，是我们当代法官的终身使命。假如我不能走上我所竞争的岗位，我会连续加倍努力工作，不断提高自己的力量和水平，连续为我院的全面建立做出自己的奉献，在此我恳切地盼望得到大家的支持和认可。 感谢大家！ 中层竞争上岗演讲稿 篇四 敬重领导、评委、来宾们： 大家好！ 首先感谢领导、教师们的信任和支持，给我这个述职演讲的时机，我竞聘的岗位是小学中层干部，在学校领导和广阔教师的大力支持和帮忙下，我圆满完成学校安排的各项工作，取得了肯定的成绩。今日把我的任职状况向大家汇

19、报，并打算再次参与学校中层领导的竞聘，我盼望连续担当学校中层领导职务，情愿进一步为大家做好效劳工作。假如我中选为长安小学总务主任，我信任我有信念，有力量做好总务处的工作，为长安小学的腾飞奉献自己的一份力气。 一、本人简历： 本人于1993年7月毕业于三明师范，同年安排到三元区荆东小学任教，并始终担当学校的会计主管，1998年我区各中小学成立保卫科，本人担当荆东小学保卫科科长，20_年8月调入三元区长安小学任教，从事教育事业11年。 二、工作力量 1、良好的职业道德。任教11年来，本人能廉洁奉公，以身作则，团结协作，说实话，办实事，讲实效，不做外表文章，不空谈，具有肯定的事业心和责任感。 2、仔

20、细、勤劳的工作特点，乐于助人的工作作风。总务处工作的性质和特点，要求总务人员，必需勤勤恳恳，吃苦耐劳，任劳任怨地对待每一项工作，积极主动，热忱周到地做好效劳工作。仔细、勤劳、乐于助人是我一贯的工作态度和工作作风。 3、良好的同志之间的关系，有利于今后的工作开展。 4、有肯定的计算机根底，有利于工作的程序化治理。 三、学校总务工作的指导思想与工作思路 1、指导思想 严格遵守上级部门的财政制度和财会制度，帮助校长强化学校财产和财务治理，做好理财工作和后勤保障工作，树立“效劳”的观念，为教育教学一线效劳。 2、工作思路 进一步完善总务处的各项治理的制度，以适应信息时期的要求。 做好学校的财务治理 仔

21、细执行上级部门的财务制度，加大学校财务的治理。仔细编制学校的预算，有规划、有目的地使用资金，把有限的资金用在刀刃上，提高资金的使用效率，保证教学工作的开展。严格执行上级有关部门的收费标准和收费审批制度，不乱收费，并实行财务公开。 建立严格的选购制度 制定严格的购物规划，合理化审批、选购、治理制度，在保证质量的状况下，做到货比三家，节省开支。 进一步完善学校财产治理 应用现代信息技术，建立一整套财产的治理制度，做到物尽其用。 建立健全固定资产帐，完善固定资产治理方法。 应用现代信息技术，对财产进展动态治理，做到合理调配物质。 完善物品的领用制度，每学年做好物品的清点工作。 节省水电开支和其它开支

22、，精简不必要的开支。 修旧利废，削减铺张，组织人员对学校的课桌椅进展全面的修理，发挥现有资产的最大效益。 提高总务处的工作效率，制定“考核”制度，提高人员的工作效益。 做好师生的卫生保健工作 每学年对学生进展一次体检，建立学生安康卡，对患有特别疾病的同学做好反应、跟踪工作。坚持预防为主，加强对常见病的防治学问宣传，对各种流行性的传染病准时防治和治理。 依据学校财力，有规划地组织教职工体检，建立教职工安康档案。 建立日常工作规章制度，调动处室人员的工作积极性，团结处室人员做好日常工作，保证教育教学工作的正常开展。 工作中，我总是把责任留自己，把便利给他人。很多教师都愿意与我共班、共事。在各级领导

23、的正确领导下，教师们的共同努力下，本人近几年在教育教学方面取得了肯定的成绩。 中层干部岗位竞聘演讲稿 篇五 敬重的各位领导、各位同事： 你们好！我曾在座右铭中这样写到：我不能选择诞生的时代，但可以用生命的绚烂为时代增光添彩；我不能打算生命的长度，但可以用加倍的奉献拓展生命的宽度。此刻，我怀着这份对人生价值感悟的执着与信念，带着对农行事业的幻想与追求，走上这个舞台，承受大家的评判和组织的选择。在此，我愿放开心扉，对大家说说我要竞争某某业务部经理这个岗位的理由，能挑起这付重担的缘由以及干好这份工作的思路。这个岗位，不仅仅是一种权利，更是一份沉甸甸的责任。我参加竞争的自信，来源于对部门工作的驾驭力、

24、锐意进取的创新力和以德服人的分散力。 我竞聘的理由及优势是： 第一，工作与治理阅历丰富。 我，35岁，毕业于广西工学院计算机应用专业，经济师。于20xx年参与农行工作，分别从事过会计员、出纳员、统计员、电脑治理员、会计监管员、系统软件程序设计员、前台客户经理、机构业务部经理助理和副经理等岗位工作。 其次，工作业绩突出。 在某某业务部任经理助理和副经理的18个月里，积极主动协作经理的工作，并取得很好的成绩： 一是机构类存款净增14亿元，在对公存款中的占比快速提升到42.25%； 二是机构类贷款大幅增长，贷款业务根本上掩盖了柳州的三甲医院和本科类院校； 三是代理保险业务累计实现保费收入超3.5亿、

25、手续费收入达1545万元，两项指标连续两年在金融同业中位列首位； 四是创新的银商通系统成为全国金融系统的楷模，通过银商通系统留存存款达 6.6亿元，比未创新前多增近6亿元； 五是第三方存管实现4.3万户，托管资金近4亿，捆绑银行卡4.3万张，新增签约账户连续两年领先于同业，逐步缩小与工行的差距； 六是五险一金归集额到达35亿元，为机构类存款稳定增长做出突出奉献。 第三，荣誉颇丰。 我曾荣获总行20xx-2023年度代理保险业务创利名星称号、区分行20xx年度第三方存管业务营销先进个人、二级分行 20xx年度营销之星称号、银商通业务创新奖、计价考核方法创新奖，20xx年又喜获某某大学商业新锐奖。

26、 第四，有较高的政治素养。 通过多年的政治理论学习，树立正确的世界观、人生观和价值观。遵纪守法、助人为乐、团结同志、任劳任怨、听从安排。 第五、有较强的组织、协调及业务筹划、拓展、营销力量。 一是能协调好上下级之间、机关与基层一线之间、农行与客户之间的关系； 二是协调好系统业务或系统客户与支行一线的关系； 三是协调好系统业务或系统客户推广、培训及维护与深挖掘的关系。 第六、有吃苦耐劳、勇于开拓、不断创新的精神。 一是可以利用银行与信托公司的合作关系，来创新应收账款融资理财产品，努力盘活某某企业、某某企业等企业近80亿元应付账款； 二是利用银行与租赁公司的业务合作关系，拓展银赁通业务，估计将可发

27、放贷款近40亿元。如此多的创新工程，是他们推动着我一如继往地向前进。 金无脚印，人无完人，我对银行学问把握得还不够，为此，我利用业余时间，努力学习金融学问，并于今年7月份考取了某某大学金融财务MBA，以弥补自己的缺乏之处。 假设我竞聘胜利，一是向领导多请示，勤汇报，搞好与兄弟部门的协作协作。了解领导意图和思路，把工作的主动性与针对性、实效性统一起来；虚心向兄弟部门学习，多沟通，多协调，相互帮忙，共同提高。二是搞好部门内部团结。生活上多关怀同事，让同事有一种暖和感；工作上帮忙同事多出成绩，让同事有一种成就感；在利益和荣誉面前多让同事，让同事有一种被成认感。 假设我竞聘胜利，对待同事做到多理解，少

28、埋怨；多敬重，少指责；多情义，少冷漠；多说服，不压服。力争在工作中显示实力，在压力中形成动力，在创新中增加活力，在与人的交往中分散合力。 假设我竞聘胜利，树立想支行之所想，急支行之所急，全力为一线效劳的经营理念。对支行或客户提出的业务要求，准时解决，落实到位，保证各主要客户的业务量稳中有升。 假设我竞聘胜利，对党要忠诚、对农行要感恩，以实际行动化作对农行事业的不懈追求。 无论竞聘胜利与否，我将严格根据爱学习、能创新，守法规、愿奉献，知感恩、善协作的标准不断完善自己，用想得更大一点，做得更实一点、管得更细一点的标准要求自己，积极开拓，扎实工作，努力取得更好的工作业绩。 感谢大家！ 中层干部岗位竞

29、聘演讲稿 篇六 敬重的各位领导，各位同事： 大家好！ 我叫xxx，首先感谢领导为我们供应了这样一个时机，感谢各位同事对我的帮忙。在日新月异的学问经济时代，在挑战与机遇并存的今日，企业在不断探究改革进展的道路。我本着献身企业、熬炼自我的目的站上讲台，展现自我，承受考察，盼望能得到各位领导、同事的支持。 现在站在大家面前有点薄弱的我，稳重而不死板，激进而不张扬，温柔而不软弱，愚钝而不懒散，正直而不固执。那是由于我自幼在农村长大，艰辛的农村生活铸就了淳朴、诚恳、和善的性格，培育了吃苦耐劳的顽强毅力；求学期间，在母校“团结、勤奋、求实、创新”校训鼓励下，我严谨、求实、刻苦钻研，在系统学习专业文化学问的

30、同时就非常注意综合力量的培育，20xx20xx年在xx大学担当校团委宣传部部长，并连续两年获荣获xx大学“优秀学生干部”奖学金和“优秀学生干部”、“优秀团干”荣誉称号。20xx年在参与xx省大中专学生“三下乡”活动中荣获省级“优秀效劳队员”荣誉称号，并受到xx省委宣传部、省教育厅、共青团xx省委、省学联的联合表彰。20xx年通过国家“助理企业人力资源治理师”认证，20xx年工作至今始终担当我局系统治理员，工作中始终坚持踏踏实实做人、认仔细真做事的原则，仔细学习各项业务学问。为我局信息化建立和培训做了肯定的工作，20xx年取得营销员资格、20xx年获先进个人荣誉称号。诚然，过去并不代表将来，曾经

31、的果实只是人生主旋律中一个欢快的音符，团结、奋进、求实、创新才是人生的真实内涵。 今日我竞聘中层干部，清晰地熟悉到，作为单位中层治理人员，不仅要有实干精神，还要擅长谋略；不仅要熟识业务，还需要有广博的学问；不仅要有治理艺术，还要有良好的人际沟通力量。我之所以要竞聘中层干部，由于我信任自己能够很快适应工作环境，熟识工作业务，并且在实际工作中不断学习和提高，努力充实和完善自己，为xxx做出更多的奉献；同时我也具备做好中层干部的根本条件： 1、有肯定的政治素养、人品正直，20xx年在xx大学参加中国共产党。作为中层治理人员，有良好的修养以及完善的工作作风是必需的，做事先做人，一个人无能，最多是件次品

32、，而一个思想、品德不好，则是危急品。 2、虚心好学，学问面较广。娴熟把握各种常用的计算机办公软件，能很好的适应现代网络无纸化办公及治理，有“助理企业人力资源治理师”资格，熟识现代企业的人力资源治理流程，对人事劳资、绩效考评、客户关系治理、企业资源规划、企业文化建立和现代企业物流都有肯定的理论根底。 3、敢于实践，具有开拓精神，朝气蓬勃，精力旺盛，能吃苦耐劳，有悄悄无闻的敬业精神和饱满的工作热忱。我将用百分之百的热忱投入到工作当中去。 俗话说“空谈误事，实干兴邦”，在此我没有什么豪言壮语，但我深知事业如山，同时我也清晰自己还有不适应中层干部另一面。但我坚信，在各位领导、同事的关怀和帮忙下，我有信

33、念到中层治理岗位做好工作。 假设我今日得到各位的支持，我将笨鸟先飞，不负众望，不辱使命，做到“以为竞岗，以岗促为”。 第一、摆正位置，当好助手。在工作中我将充分敬重领导的核心地位，维护领导的威信，多请示汇报，多交心通气，团结协作，做到：到位不越位，补台不拆台。 其次、加强学习，提高素养。加强政治理论学习，不断提高自己的政治修养、明辩大是大非。加强业务学问和科技学问的学习，紧跟时代步伐，不断充实完善，使自己更加胜任本职工作。 第三、扎实工作，锐意进取。发扬以往好优良传统，埋头苦干，注意总结阅历、探究路子。 坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参加胜利。但我更重视参加的过程，由于对于我来说，参加的过程比

34、结果更为重要。无论竞聘胜利与否，都不会转变我对事业的执著追求，更不会转变我对各位的敬重与喜爱。最终，还是要恳请各位领导和同事给我一个平台，让我们在局领导班子的正确带着下，在各位同事的团结协作下，携手前进，共创xxx美妙明天！ 感谢大家！愿各位身体安康！竞聘到您更有兴趣的工作岗位！感谢！ 中层竞争上岗演讲稿 篇七 敬重的各位评委、各位领导： 首先感谢你们的信任和支持，给我这个时机参与竞职演讲。我是_号，现年32岁，中共党员，中文本科毕业。现任团委书记兼校办副主任。为了到新的岗位进一步熬炼，我参加了这次竞争。今日我演讲的题目是办好事务搞好效劳参加政务尽好义务。 校长办公室是展现学校形象的窗口，和一

35、名精彩的校办主任的相比，应当说我有肯定差距。但我又有以下四个优势： 一是理论根底扎实。自参与工作以来，我始终不忘进修学习，从中师到本科，我不断地丰富自己、提高自己。扎实的教育教学理论，为我取得突出成绩奠定了坚实的根底，我先后被评为等。 二是实践阅历丰富。从年开头我始终从事办公室工作，深知办公室在学校工作中的地位、作用、职责、任务和标准，悟出了一些搞好办公室工作的方法策略。创办三年来，我能协作三任校长，在宣传学校、参谋决策、日常效劳、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作，取得了有目共睹的成绩。 三是工作力量较强。经过多年学习和熬炼，我的写作力量、组织协调力量、推断分析力量、领导部署力量

36、、宏观把握力量都有了很大提高，能胜任办公室工作。尤其是本人文字功底较好，擅长各种文体写作。我还熟识电脑、网络等现代办公设备学问，能娴熟使用校长办公系统软件。 四是年龄优势明显。我正值而立之年，身体安康，精力旺盛，能够全身心地投入到自己所喜爱的工作当中去。所以，如蒙各位信任，假如竞职胜利，我准备从办好事务、搞好效劳、参加政务、尽好义务四个方面做起，创立学校示范窗口形象。 （一）科学标准地办好事务。学校办公室担当着校务、文秘、人事、宣传报道、档案治理、文件、接待、车辆治理等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，事务琐碎繁杂，我将依据实际状况，进展合理分工，合理调度，尤其要仔细落实岗位责任

37、制，确保办公室事务性工作井然有序。 （二）全心全意搞好效劳。我首先要当好参谋助手，全心全意效劳校长决策，确保学校政令畅通。其次全心全意效劳处室和部门，搞好综合协调，仔细、科学地搞好领导与领导、处室与处室之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推诿，消失工作空档。第三全心全意效劳全体教职工，为他们排忧解难。保证学校各项工作有序运行。 （三）积极热心地参加政务。我将准时精确地把握学校各方面的工作动态，准时地向学校领导反应各方面的信息，注意调查分析，主动为领导献计献策，对各种状况进展科学的分析和推断，为领导决策供应牢靠的依据。准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策得以落实。保证学校以教学为中

38、心，各方面通力合作，默契协作，步调全都，圆满完成各项工作任务。 （四）全力投入尽好义务。我将以剧烈的事业心和责任感全身心投入，提高工作力量和工作艺术，不断加强党性熬炼，坚决听从组织安排，身先士卒，顾全大局，维护学校班子团结，维护领导形象，在治理上不断创新，勇于开拓，搞好工作，尽好义务，力争在事务上分散合力，在效劳上显示实力，在政务上催生动力，在义务上增加压力，为怀文的腾飞再立新功。 最终，再次诚心感谢各位评委和领导对我的理解、信任、支持和鼓舞。 感谢大家！ 中层干部岗位竞聘演讲稿 篇八 敬重的各位领导、各位评委、同志们： 俗话说：没有金刚钻别揽瓷器活。经过综合权衡，我觉得我具有以下竞聘优势：

39、第一，我具有良好的政治素养和道德素养。 我从小受过良好的教育，养成了乐于助人、严谨朴实、严于律己、诚信为本的优良品质。我在工作与生活中，我始终以一名党员的身份严格要求自己，办事讲求原则，立场坚决，实事求是，在思想上 和行动上能够与党中心和党组保持高度全都，能够做到情为民所系，利为民所谋。 其次，我具有丰富的工作阅历和较强的组织协调力量。 不同工作，多岗位的经受，不仅使我增长了人生阅历，还使我积存了丰富的工作阅历。担当驻村干部期间，我对不情愿落实四项节育手 术和参与环孕检对象的育龄妇女，屡次上门做思想工作，讲清当前的计生政策，在她的屡次劝告下，符合手术的对象最终落实了节育措施；曾帮助村干部加强村

40、级党组织建立，增加村级班子集体的分散力和战斗力。这些工作练就了我较强的领导力量，及沟通、组织、协调力量，为以后更好的开展工作供应了保障。 第三，我具有严谨细致、扎实高效的工作作风。 我个人的性格特点是做事追求完善，无论什么工作，不干则已，要干就要追求卓越，力争到达一流水平。这种性格促使我自加压力、负重奋进，竭尽全力争取把本职工作做得最好。几年的工作经受，使我养成了不怕吃苦、迎难而上的品质，造就了我勇于担当责任，永久不言放弃的顽强性格。 各位领导、各位同事，古人云：不行以一时之得意，而自夸其能，亦不行以一时之失意，而自坠其志。这次竞聘，无论胜利与否，我都将以这句自勉，一如既往的努力工作！假如竞聘

41、胜利，我将做到以下几点： 第一，摆正心态，听从组织安排。 作为一名中层副职，必需具有良好的心态和扎扎实实地干实事的作风。对此，我会积极听从组织安排，以一个积极乐观的心态应对组织的一切安排，不管做什么工作，我都要做到以大局为重，说实话、办实事。 其次，真诚讲团结，帮助领导做好工作。 多年的工作阅历告知我，同志之间，理解、支持和友情比什么都重要。在团结方面，我要当好配角，摆正自己的位置，听从领导的安排，维护一把手的威信。我将在党委领导的指导下开展工作，积极协作一把手治理好各部门。我将结合分管的工作，开展调查讨论，总结点滴阅历，做好信息反应，向领导提出建议和设想。在分管工作范围内，切实履行指导、协调

42、、监视、效劳等职能。在生活中，多关怀、理解和支持同事，团结他们一起完成领导交办的各项工作任务。 第三，开拓创新，做好治理工作。首先建立健全各项治理制度。我将依据目前的工作的状况，对各项工作进展一次彻底的分析，理清头绪，健全和完善内部的各项治理制度，明确分工，划清职责。其次，还将设置相应的规章制度，使同志们的工 作有据可循。明确各岗位职责，使每位同志都能尽其才，依据自己的状况找准自己的岗位，让每位同志知道自己需要干什么和怎么去干。 第四，加强学习，努力把自己培育成复合型人才。 打铁先要自身硬。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高工作力量，增加自身综合素养，在所从事的工作中，树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁简单的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一颗热诚的心奉献给组织。 雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。敬重的各位领导、评委们，以上是我向你们汇报的简要状况。我深深明白中层副职，它不仅仅是一个具有吸引力的岗位，更是一份沉甸甸的责任！假如能够承蒙大家的厚爱，让我走上这个岗位，我将不遗余力地做好本职工作，以精彩的业绩回报大家的厚爱！ 最终，我想说，目前或许我不是最优秀的，但我肯定做最努力的，请大家信任我，考验我！感谢大家！ 以上内容就是差异网为您供应的8篇中层竞争上岗演讲稿，盼望对您有一些参考价值。