2022-公司内部的车辆管理制度范本(标准版).docx

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1、本资料为word版可修改、可编辑 2022-公司内部的车辆管理制度范本标准版合同协议书甲 方：*公司或个人 乙 方：*公司或个人 签订日期： *年*月*日 签订地点：*省*市*地 2022-公司内部的车辆管理制度范本第一条?目的为切实加强本公司_的保管及有效使用，进一步规范公司_的管理，整合资源，优化配置，使_管理统一合理化，更有效地使用各种_，为公司的良好运行提供强有力的后盾保障，做好公司的服务工作，确保_安全、有效、有序运行。为加强驾驶员管理，规范其行为，树立高度的责任心和敬业精神。根据国家有关法律、法规、结合公司的实际情况，特制定本制度。第二条?适用范围本制度适用于公司范围内所有机动_的

2、管理、控制、以及公司所有涉及_的相关管理活动。第三条?_的管理：1、公司所属各种_统一由办公室管理和调度，其他人员不得随意指派驾驶员出车。驾驶人员私自出车造成交通、_机械等事故，应由其承担全部责任，并无条件离岗。2、公司所属_均由办公室负责对其的安全检查和保养保修，并分别按车号设册登记管理。3、各种_的附带资料，除行车执照，_卡由各使用人携带外，其余均由办公司负责保管，不得遗失，如_移转时应办理_转籍手续，并将_的各种资料随车转移。4、公司各部门所用_应每月至少将耗油量及行驶旅程记录签报办公室查核一次，以防浪费，如超过耗油标准时指不正常，应送情调整修理。5、未经公司同意，驾驶员不得将_交与他人

3、驾驶。违犯者，如发现一次即扣除当天薪金，发现三次者自动离岗，造成事故者要由其负全部责任。6、_需要购置附件及物品，均由办公室负责购买，确需驾驶员购置的应报公司待批复后，再行购置，否那么公司不予报销。7、各类_驾驶员应加强业务学习，努力提高思想觉悟和业务技术水平，坚持安全第一，文明驾驶，优质服务，增强工作责任感。8、_行驶当中，如遇突发故障需要维修时，应及时向公司报告，并就近安排维修换下的旧零件须带回交公司验证。9、公司所属_的年审和各项交通规费的缴纳均由办公室统一办理。驾驶员要主动配合办公室办理_年审和各项交通规费的缴纳工作。_年审以行驶证期限为准，不得延误，如因延迟年审发生的滞纳金由驾驶员个

4、人承担。10、公司一般员工办事，办公室原那么上不予安排_。特殊情况，办事人员应事先填写用车申请表报经部门负责人，公司领导签批后，办公室方可派车。11、坚持预防为主和技术与经济相结合的原那么，对_实行择优送配，正确使用，定期检查，修制维护的全过程综合管理。第四条?_的使用1、_的使用按先上级，后下级；先急事，后一般；先涉足特殊用车，后其它事务的原那么安排。2、各部门公务用车，由部门负责人向办公室申请，说明_使用事由，地点、时间，办公室根据需要统筹安排。3、外单位借车，必须经公司领导人批准后，办公室方可安排，并做好用车派车记录。4、_驾驶实行专人专车，专车专管。驾驶员负责在出车前搞好_安全检查及_

5、的卫生。5、_收班后或节假日必须停放在公司制定的场所，并采取必要的防盗措施。6、_实行定点维修，需维修的项目由驾驶员列出清单后，由办公室报总经理批示后方可执行。7、办公室建立_的用油合帐，每月核算一次，严格按行车里程与公里耗油标准核算油料，并做好每月核对无误。8、驾驶员应做到合理用车，节约用油，将油耗控制在指标以内，特殊情况须报公司领导批准。第五条?_的保养1、日常保养、检查、维护，驾驶员须做好_出、收车检查，保持_的内外清洁。行驶中注意_是否有异常响动，经常检查各润滑点，发现缺油或油变质立即补充或更换。2、驾驶员应每周进行一次保养，每月对电瓶外表进行清洁，经常检查电瓶使用情况，保持电瓶周围干

6、燥清洁和有效工作能力。3、对_表面附着物要及时清洗，清理发动机罩，车门边缘和所有盖板上的所有接逢处时应用海绵仔细擦洗，并冲洗干。4、_车窗应及时清除橡胶痕迹，油类等，风窗刮水片应定期清洗并根据使用情况及时调换。5、定期保养合金轮壳，长期保持合金轮壳的漂亮外观，光亮整洁。定期检查汽车底盘，及时修补及重涂保护层，以保护_免受腐蚀及损伤，定期更换机油，定期清洗空气滤清器滤芯。6、保持车内无浮尘，无异味，脚印和杂物、头垫、椅垫及脚垫平整清洁，车内应保持空气清新，行李厢整洁，工具摆放有序。7、_每行驶到规定公里数时，应根据_使用说明书的要求到公司制定修理厂进行维护保养。第六条?_的费用管理1、_的油费实

7、行总量控制包于使用的办法。办公室根据用车业务量的多少，提出具体的用油方案报总经理批准后实施。2、公司非专人用的_，因公所发生的一切过路，过桥，停车，补胎等费用，公司据实报销，因私出车所发生的费用一律不予报销。3、_的修理保养费用由办公室统一汇总，经财务审核后报总经理批准，费用由公司统一支付，因私修理费用自理。4、当月行车产生的费用，须在次月五日前整清节假日推延如过期，公司一律不予报销。5、公司所属_的年审，年检，及养修费用由公司汇总后统一支付。6、_行驶当中，所有的违章费用，公司一律不予报销。7、公司实行统一管理、定点加油、分车核算、定时公布制度，驾驶员持油卡加油。办公室直管_油卡充值由财务人

8、员购买，主卡由办公室管理。8、除长途行车和特殊情况外，不得自行购买油料。外出途中购买油料须经随车领导签字，办公室审核后方可办理报销。9、驾驶员应建立行车记录，如实记录行车日期，时间、去处、事由、乘车人、里程、加油等情况，作为审核差旅费和有关费用报销的依据。10、_实行定点维修。一般情况下驾驶员须拟出维修清单经批准后方可维修，由办公室会同财务部门负责结算维修费用。第七条?_违规与事故处理1、在无照驾驶，未经许可将车借于他人使用而违反交通规那么或发生事故的，由驾驶人负担损失，并予以罚款200元每次或免职处分。2、违章停车、高速驾车或违反交通规那么，其罚款由驾驶人员自行承担。3、各种_如在行车途中遇

9、不可抗拒之车祸发生时，应先急救伤患人员，并迅速与公司联系，接受公司指示，及时向交通部门和_公司报案，积极配合处理好现场。如小事故，可自行处理后向公司报告。4、在执行公务中，因以外事故造成_损坏，其损失在扣除_金外，再视实际情况处理。5、在执行公务中，发生交通事故后，如需向受害当事人赔偿损失，经除_金额后，其差额视责任具体处理。6、对模糊不清或把握不大的问题，谨慎回答交通警察的询问。第八条?奖惩办法1、对模范执行_规章制度，工作成绩显着地驾驶员给予奖励。设立_安全奖。对安全行车无事故者，按每月50元标准给予奖励，年终对照本规定由总经理和财务部进行综合评比确认后，实施奖励。2、对违反纪律及有关规定

10、，造成不良后果者视情节轻重予以处理。?凡发生事故者，驾驶员需写出书面检查，扣发当月奖金。事故情节严重者，给予通报，调离岗位直待开除公司。?擅自出车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予开除处理。?驾驶员将_私自交他人驾驶发生事故，由该车驾驶员承担一切责任，并给予开除处理。?工作时间外，_未按指定地点停放，发现一次，扣发50元，造成损坏，由驾驶员承担，并追究其责任。?未带齐证件，违反交通法规，受到交警部门处罚，费用由责任人自理。丢失_证件，牌照及驾驶证得，驾驶员承担全部证、照补办费用。?酒后驾车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予开除处理。?驾驶员私自将油料外流，一经发现，赔偿三倍油料价值款，给予开除处理。?驾驶员无故不出车，由此产生的交通费用由驾驶员全额负担。第7页，共7页