宿职院党发〔2021〕58号宿州职业技术学院师德师风建设问题专项整治工作实施方案.docx

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1、宿职院党发（2021） 58号宿州职业技术学院师德师风建设问题专项整治工作实施方案为贯彻落实中共安徽省委教育工委、安徽省教育厅关于在 师德专题教育中开展高校师德师风建设问题专项整治工作方案 精神，全面加强师德师风建设，促进引导教师做有理想信念、有 道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师，制定如下实施方 案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学 习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育大会精神, 深入贯彻落实中共中央、国务院关于全面深化新时代教师队伍 建设改革的意见及我省实施意见，认真落实教育部等七部门关 于加强和改进新时代师德师风建设的意见和新时代高校教师

2、职业行为十项准则，坚持把师德师风作为评价教师队伍素质的 第一标准，把社会主义核心价值观贯穿师德师风建设全过程，严 格制度规定，强化教育警示，突出师德养成，进一步提高教师思 想政治素质和职业道德水平，教育引导广大教师恪守职业“底 线”，严守行为“红线”，努力成为“四有”好老师，努力培养德 智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。二、目标任务通过为期两个多月的高校师德师风建设问题专项整治，使全 院教师思想政治素质和职业道德水平得到有效提升、师德失范问 题得到有效治理，师德师风建设制度更加健全、师德治理体系更 加完善，师德师风建设工作力量明显加强、师德建设水平明显提 高，育人环境风清气正、立德树人

3、成效更加显著，舆论氛围向上 向好、尊师重教蔚然成风。三、实施步骤结合我院师德专题教育工作实施方案的具体要求，专项 整治工作主要分为动员部署、学习教育、自查整改和总结提高四 个阶段：（一）动员部署（9月上旬至9月中旬）各系部根据师德师风建设问题专项整治工作总体安排，结合 各自实际制定切实可行的工作方案，召开动员会议进行部署，统 一思想认识，明确工作要求，为专项整治工作筑牢坚实的思想基 础。（二）学习教育（9月中旬至9月下旬）围绕“三聚焦”“三抓实”要求，重点抓好三项教育活动。 一是聚焦制度规定，抓实政策教育。认真学习研讨习近平总书记 关于教育的重要论述特别是关于教师队伍建设的重要讲话和指 示批示

4、精神，切实增强抓好师德师风建设的政治自觉、思想自觉、 行动自觉。组织教师深入学习研讨习近平总书记关于教育的重要 论述和师德师风建设的各项制度规定，努力让广大教师懂政策、 知准则、存敬畏、守底线。二是聚焦先进典型，抓实示范教育。 广泛宣传优秀教师先进事迹，积极开展以弘扬师德师风为主题的 文艺作品创作展示活动，营造浓厚氛围，涵养高尚师德。充分发 挥先进典型的示范引领作用，组织模范教师、优秀教师、最美教 师、师德标兵和新时代教书育人楷模等开展师德宣讲，将师德宣 讲融入教师岗前培训和日常学习培养，用身边的榜样传递师德的 力量，引导广大教师从“被感动”到“见行动”。三是聚焦反面 案例，抓实警示教育。以教

5、育部网站公开曝光的和我省高校出现 的典型案例为反面教材，组织开展师德警示教育活动，并以此为 契机，进一步明确和强调课堂教学、关爱学生、师生关系、学术 研究和社会活动等方面的正面规范和负面清单，教育引导广大教 师以案明纪、以案示警、以案促改。（三）自查整改（10月上旬至10月中旬）对照师德师风建设要求，重点抓好“四对照、四查摆、四整 治”工作。一是对照师德师风第一标准要求，查摆师德师风考核 结果运用情况，重点整治教师招聘、职称评聘、推优评先、表彰 奖励、项目申报等方面师德“一票否决”不落实等问题。二是对 照师德师风建设主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”要求, 查摆师德师风建设责任落实情况，重

6、点整治师德师风建设组织领 导不力、工作协同不畅、人员力量不足、教育督导不够、经费保 障不到位等问题。三是对照上级师德师风建设制度要求，查摆师 德师风长效机制建设情况，重点整治师德宣传乏力、师德监督弱 化、师德失范行为处理办法缺失、相关工作制度不够完善等问题。 四是对照立德树人根本要求和职业行为十项准则，查摆师德师风 表现情况，重点整治教师课堂教学言论不当、学术不端、性骚扰 学生以及侵害学生利益等突出问题。对自查中发现的问题，要列 出问题清单，制定整改方案，建立整改台账，逐项抓好整改。对 师生及群众反映强烈、影响恶劣的突出问题要深入研究，集中精 力整治，明确时间表、责任人，防止久拖不决。对查实的

7、问题, 要依法依规严肃处理。（四）总结提高（10月下旬至11月上旬）要认真总结专项整治工作中好的经验和做法，深入分析存在 的问题，及时补缺补差，对执行制度不到位的，要加强督促检查, 强化制度落实，不断巩固提升。学院和系部领导班子要把专项整 治工作作为年度考核述职报告的重要内容，进一步强化责任担 当，巩固专项整治成果。四、工作要求（一）加强组织领导，压紧压实责任。为统筹推进专项整治 工作，学院成立师德师风建设问题专项整治工作领导小组（名单 见附件），统一部署协调工作。各系部、处室党政主要负责人要 履行好第一责任人责任，做到重大问题亲自研究、重点工作亲自 部署、关键环节亲自协调、突出问题亲自督办。

8、（二）坚持标本兼治，注重工作实效。坚持学习、教育、警示和对照、查摆、整治并重，做到上下联动、内外结合、标本 兼治、确保实效。要坚持标本兼治，以此次专项整治为契机，不 断健全完善制度机制，努力实现师德师风建设常态化、长效化。（三）抓好统筹兼顾，力戒形式主义。师德师风建设问题专 项整治作为师德专题教育的重要内容，要与工作实际相结合，坚 决杜绝搞形式、走过场。要与“四史”学习教育相结合，以党史 学习教育为主线，强化“四史”学习教育，教育引导广大教师弘 扬优良传统、涵养高尚师德。要与教育教学相结合，充分发挥课 堂主渠道作用，将师德师风建设贯穿教育教学全过程和教师生涯 全过程，教育引导广大教师守好三尺讲

9、台、潜心立德树人。要与 厚植师道文化相结合，通过大力选树、宣传、表彰先进典型，推 进尊师文化进教材、进课堂、进校园，通过依法保障教师合法权 益、维护教师职业尊严等形式，不断激发教师工作热情，进一步 营造尊师重教的浓厚氛围。附件：师德师风建设问题专项整治工作领导小组中共宿州职业技术学院委员会2021年9月14日（内部资料不予公开）宿州职业技术学院党政办公室宿州职业技术学院党政办公室2021年9月17日印发师德师风建设问题专项整治工作领导小组名单一、组长连琦党委书记陈东旭党委副书记、院长二、副组长李玉峰党委副书记赵素华副院长丁上山党委委员、纪委书记来景辉 党委委员、组织宣传人事处处长 李 斌 党委

10、委员、党政办公室主任三、成员王 文经济管理系党总支书记 解颖娴机电工程系党总支书记 曹洪侠动物科学系党总支书记 程家超计算机系党总支书记 高大同人文社科系党总支书记 吴伟人文社科系主任邱铭计算机信息系主任韩效辉动物科学系主任张迎春基础部教学部主任 张 杰 经济管理系副主任（主持工作）杜长强 机电工程系副主任（主持工作）黄青燕思政部主任王伟总务处处长尹光明教务处处长吕永平 实验实训中心主任单永新学生处处长张雷图书信息中心主任马杰纪检监察室主任岳德鹏保卫处副处长张勇组宣人事处工作人员领导小组下设办公室，负责师德师风建设问题专项整治的具 体工作。办公地点设在组织宣传人事处，来景辉同志兼任办公室 主任，尹光明、单永新同志兼任办公室副主任。