保安员个人述职报告(4篇).docx

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1、保安员个人述职报告（4篇）保安员个人述职报告1尊敬的各位领导、同事们：我自20_年担任集团公司、后勤服务中心保安大队长，过去 的一年中在公司和中心各级领导的正确领导下，我与保安大队全 体，同心协力，顺利的完成了企业的安保工作，下面，我将一年 来的工作情况向领导和同事们汇报如下：一、严格管理、不断提高，做好企业安俣工作。安保行业是一只特殊的队伍，因此在队伍管理上我采用严格 的半军事化标准进行管理，在日常执勤和安保等工作中，我都要 求保安队员，严格的按照半军事化标准执行任务。为了使队伍的 管理更加的规范化，20_年我将保安大队的各项规章制度，进行 了全面的整改，制定了一套全新的工作规则，进一步细化

2、、完善 各项规章制度，使保安队员在执勤工作中有章可循，促进工作开 展，提高工作效率。为了使队伍整体水平得到提升，一年中，先后组织、安排队 员参加呼伦贝尔市公安局，举办的保安职业培训25人次，同时定 期组织保安队员，利用休班时间开展军体训练，大力培养队员军 事素质，通过多种培训方式，促进队员综合素质得到提升。在队 伍建设上，我重点抓了队伍科技含量的提升，20年在公司领导 及各兄弟单位的帮助下，保安大队先后在几个重点部位，增设了 稳定，个别队员文化水平偏低，法制观念淡薄，养成了自由散漫、 任性孤傲。针对这一客观情况，我和队员们谈心，交流讨论，增 加彼此的了解。共同学习支队文件指示精神和公司的规章制

3、度。 举例证，打比喻，摆道理，向他们阐述现实社会的复杂性、多变 性，某些问题的尖锐性、严重性，培养队员遇事不惊，沉着冷静， 独立执勤的能力，灵活处理解决问题的应变能力。二、狠抓岗位执勤，强化服务质量。服务质量是支队的宗旨。对支队而言，服务质量的优劣直接 关系到支队的根本利益和前途命运。护卫员的一举一动，一言一 行，每时每刻无不代表着保安公司的形象，影响着公司的声誉。 我所管理的小队虽人数不多，但除了白天和队员们一起上班外， 夜晚还进行两次巡查。队员们往往不是不会做，而是大多不够仔 细认真。在与队员们上班的同时及时纠正队员的一些小毛病和坏 习惯，不但熟知了他们工作的实际能力、态度、责任心。而且大

4、 大减少了工作中容易出现的失误和差错，令客户也比较满意。三、时刻洞察队员心态，及时解决思想难题。队员们大都来自不同省份，不同地区；家庭条件，生活习俗, 性格特点，文化教育程度等各方面迥然各异，千差万别。在物欲 横流，瞬息万变，竞争残酷的纷繁年代，他们的思维模式和思想 境界理所当然的不拘一格，大相径庭。随时摸清、分析、掌控他们的思想动态，及时发现潜藏的、不稳定的消极因素，妥善处理， 防患于未然，对于抑制和缓解护卫队队员的流失，鼓舞护卫队伍 的士气，遏阻意外事件的突发，的确起到了事半功倍的理想效果。四、合理协调各种人际关系，稳定队伍作为最基层工作的小队长，确实具有举足轻重，不可缺的主 要地位。既要

5、处理好同事、朋友之间的相互关系，又要保持和服 务理念。客户是上帝，而我们则是连接支队与客户的一条纽带。 连接的松与紧，好与坏，就在于这条纽带的质量。加深了解，增 进友谊，缩短距离，解决问题，也大大提高了支队的知名度和影 响力。在以后的工作中，我要更加不断创新，大胆开拓，并恳切希望能够为支队尽心尽力，奉献所学，争光添彩。电子阻车器、防盗器、监控设备等先进的安保设施，大大提高了 队伍技防水平，通过人防和技防的有效结合，确保企业安全稳定。通过严格的管理，队伍的安保水平有了进一步提升，20_年， 保安大队抓获盗窃矿山物资案件20余起,抓获违法人员30余人， 同比20_年发案率降低了 50%, 一年中处

6、置群体性上访事件37起, 劝阻非正常程序上访人员600余人次，配合信访部门、公安机关 到外地接访3次，参与大型活动安保工作11次，为企业健康发展 创造了良好的治安环境。二、加强学习、提高自身，做好队伍管理工作作为一个基层管理者，个人的素质培养非常重要。工作中， 我一直不断的学习充实自己，一方面积极参加公司举办的各类培 训、学习活动，对中央八项规定、神华21条、集团公司28条进 行了认真学习，有效地提高了自身管理水平。另一方面积极学习 业务知识，先后自学了企事业单位内部治安管理条例保安管 理等工具书。并观看了保安管理方面的视频及资料。学习先进 安保队伍的管理经验，丰富了自身业务知识。通过学习与实

7、践结 合，有效地提高了自身业务水平，增强了对安保队伍的管理能力。三、存在的问题与不足20年的工作中虽然取得了一定的成绩，但是，还存在着很多问题和不足,1、在队员管理上还存在一些漏洞，对个别队员素质培养上力 度不够，致使队伍整体素质提升缓慢，2、安保工作专业知识不足，还需要进一步的学习补充。3、工作中缺乏创新意识，管理方式死板，需要进一步改进。 同志们，新的一年里，我会加强学习，广开思路，努力提升管理 水平，带领全体队员做好企业安保工作，保障企业安全稳定健康 发展。保安员个人述职报告2尊敬的各位领导同事们：本人自20年一月份来而后担任客服中心保安部队 队长一职以来，在部门经理和客服中心各级领导的

8、正确领导和指 引下高标准严要求紧紧围绕客服中心的领导的部署带领保安人 员全力做好名都客服中心的安全保卫工作，任职至今未发生一起 安全事故，保安队伍稳定，各项工作开展情况良好。一、加强自身素质和业务学习确保管理上水平欲先善其事必先利其器，作为一个基层管理者必须要有高度 负责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作带领队伍健康 稳定的向前发展，而保安行业又是一个高风险行业，保安队伍更 是一个特殊的行业，从业人员要求也高，要求准军事化管理，怎 样才能把队伍当中不同情况的年轻人唯我所用呢？发挥他们的光 和热呢？这是个具有挑战性的工作！任职时为了能尽快熟悉岗位情 况，理清工作思路。我给自己制定了详细的.

9、学习计划，利用各种学习方式进行学习，全面加强自身素质和业务的学习。一是自学安全保卫知识及消防知识，先后自学了物业 分公司治安管理条理消防法消防管理保安管理等工具 书。并从网上搜集观看了保安管理及消防方面的视频及资料。二是积极参加物业分公司培训部各类培训班，通过系统 全面的学习，加强自身素质及专业知识的提升。三是虚心向其他项目管理模式学习、树立标杆中队、向资深 管理人员学习，学习他们的管理知识及经验，通过一系列的学习。 本人现以能完全独立处理部门的管理事务，经理不在的同时能把 经理工作做好部门日常管理安全保卫等工作。二、爱岗敬业无私奉献保安全我们项目承担承担着要开盘销售项目任务重大，又肩负着 开

10、盘前招聘及培训等工作，作为在从事保安工作达五年之久的我 来说深知着其中的政治责任感有多重，而现场销售阶段的重要它 是不随人的主观意志而改变，正因为如此，身为一名基层安保管 理人员，必须时刻保持高度的警觉性和责任意识，大局意识。两 年来，我和部门经理一道严格按照公司的规章制度，创新管理措 施及管理手段，稳步提升工作效率及工作质量，自承担保安管理 工作以来保安队伍稳定，门岗值班小区巡逻，安保值勤等工作。 万无一失，为此我和同事们放弃了节假日及家人团聚的时刻。坚守工作岗位确保安全无事故。得到了各级领导的肯定。三、加强员工培训提升服务质量部门员工多为90后且大多是第一次参加工作，自我约束力差, 理解能

11、力不强，工作执行力低，管理难度大，为提高队伍的整体 素质我和部门经理从源头抓起，不厌其烦的加大岗位培训力度， 每星期对员工进行有计划的学习和培训，同时根据不同人员情况 进行针对性的教育培训，使员工队伍确保了稳定，员工的作风纪 律，业务水平，服务质量和处理问题的能力有了明显的提高，取 得持续无事故的良好态势。四、下一步主要从以下几个方面展开工作1、加大值班和巡逻检查力度，在重大活动期间，加强值班、 对重点部位、敏感部位安排专人值班，发现情况做到第一时间到 位，及时处置，把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。在加 强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度，保安人员24小时 巡逻检查制度，主要抓各岗

12、位值勤时工作质量、仪容仪表、作风 纪律等。2、层层布置、层层落实。做到“严于律己，恪尽职守“；做 到“事事有着落，件件有回音”；在开展工作之前把工作布置后主 抓各项工作落实情况，加大对员工的管理，要求员工做到的首先 我自己必须要作好。对队员加强管理，对每个队员严格考核，为提高保安队员整体素质，讲当前治安形势，及保安工作的重要性, 对他们提出严格要求。3、严格执行公司的规章制度，做好本职工作，管理全队的各 项工作。配合经理对每一个岗位进行绩效考核，有功必奖，有过 必惩，进一步提高队员的工作积极性。4、做好队员的思想工作。关心爱护队员，了解队员的思想、 工作、等的情况，及时发现问题。做到政治上关心

13、，思想上信任， 工作上教导，生活上体贴。5、不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务, 检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材，使其保持良好工 作状态。6、加强小区消防安全管理和车辆管理工作，确保小区消防安 全和车辆的有序停放。7、坚持查岗、查哨制度，掌握人员在岗情况，作好考勤工作 和安保人员调配。发现问题及时解决，重大事件及时汇报。虽然在领导的关心支持下，在同志们的帮助下我在工作中取 得了一定的成绩，但是，离领导的要求和同志们的期望还有一定 的差距。工作中，还有一些不尽人意的地方。特别是对安全保卫 工做的还不够细不到位，我会吸取教训，总结经验。在新的岗位 上在中心各级领导的正确领

14、导下，进一步加强中心的安全保卫工作，使每项工作落到实处，做到防患于未然。确保安全无事故, 使中心有一个良好的工作生活环境。以上报告，请审查。此致敬礼！保安员个人述职报告3本人王刚，行政部保安员。入职时间20_年10月8日。至今 已在银泰的大家庭中度过了三个多月的时间。能够来到银泰工作。 在这个充满关怀，充满愉悦氛围的大家庭中，我感到很荣幸。在 这三个多月的工作中，我努力适应新的环境，接受正规专业的管 理。使我受益匪浅，学到了很多知识，得到了很大的提高。基本 掌握了作为一个保安员的工作职责。现将我这几个月来的工作述 职做如下汇报。一、努力提高自身整体素质1、在日常的工作中严格遵守保安员的职责，按

15、照领导和主管 的指挥调动认真完成工作。2、虚心向老员工学习，不断完善和提高自己的各项素质。3、熟悉并且熟练的掌握工作流程，做到仔细认真，不出差错。4、听从领导以及主管的工作安排，并且做到无纸漏，良好的.完成工作任务。5、注重自身仪容仪表，在岗期间端正态度，对于顾客的提问 做到有求必应。耐心解释。二、熟练的掌握启闭店的流程1、每天按时到岗，在员工进场前到达指定地点进行开门启店。2、启店过程中严格要求，并且检查工牌的佩戴情况，禁止其 他人进入卖场。及时做出相关的纪录，并上报主管。3、每天闭店按时对各个楼层的门进行锁闭，并且确认无误后 方可继续进行。以确保夜间的商场安全。4、闭店时做到确定楼层无顾客

16、时方可继续至下一层，如有专 柜盘点人员，及时通知夜间值班人员看守三、按时检查商场消防安全隐患1、每周定期在主管的带领下对商场进行消防安全检查，并及 时做好纪录。2、巡场期间随时发现问题随时进行通知并整改。3、定期对商场的消防设施设备进行检验并且登记。4、遇到消防设施设备损坏的情况下，及时与主管汇报。四、在岗期间发现的不足以及改正的方向经过这几个月的工作和磨练，虽然做出了些许的贡献，但依 然存在着很多不足。需要及时的改正。努力改正懒惰懒散的现象，严格按照公司的要求规范自己。认真听从领导和主管的工作安排, 并且迅速的去完成工作任务。在岗期间规范自己的仪容仪表和言 行举止。做到礼貌、得体、大方。做到

17、眼疾手快，做好自己分内工 作的同时，协助其他部门做好工作。在接下来的一年中。我会努 力学习，不断完善自己的不足之处。在工作中请领导和主管对我 进行监督。如有不对之处请领导和主管对我进行批评、教育。我 一定虚心接受。保安员个人述职报告4尊敬的各级领导：您们好！我叫，于20年9月12日由保安公司转入保安公 司工作。自加入保安公司队后，我更加努力用一个优秀称职的 骨干的高标准严格要求自己，重视文化理论管理知识方面的学习。 20_年9月份提升为保安公司一小队代理小队长一职，担任小 队长以来，我在注重提高自身素质的同时，创造条件、适应新的 规章制度、学习中心和支队的各项业务理论知识，努力学习，提 高自己的文化水平。充实自己的综合管理业务能力。除积极配合分队长做好日常管理工作外，认真完成了以下几 项工作：一、组织统一学习，增强岗位技能。由于护卫队刚刚组建，有以前留下的老队员另外从各个大 队抽调的护卫员新兵较多，执勤方法有很多不同之处，思想也不