办公楼方案.docx
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1、 办公楼方案【8篇】 一、新风系统存在的问题 办公楼新风系统自2023年底投用以来,始终未运行过。现经现场检查,发觉设备及系统存在以下问题:楼顶新风管道和排风管道严峻破损,风阀锈蚀严峻,排风(烟)机风箱锈蚀,排风(烟)风机风阀建立时未接线,设备根底及楼面爱护层风化脱落,各楼层因房间改造新风送风口被隔墙封住,分割后的局部房间无新风口及新风送风管。另外,现有新风系统仅装设了热回收装置,无新风处理系统,与当今办公楼现行的新风系统的先进性和办公环境环保要求相去甚远,已远远不能满意办公环境需要。 针对办公楼新风系统存在的问题及改善办公楼内空气环境的需要,对办公楼新风系统进展改造。 二、改造依据 1、采暖
2、通风与空气调整设计标准(GB50019-2023) 2、通风与空调工程施工质量验收标准(GB50243-2023) 3、办公楼原建筑及通风空调竣工图等图纸资料。 三、新风改造方案 本方案以“环保、节能、营造舒适环境”为主导思想,根据国家相关标准为依据对新风系统进展设计改造。 空气品质是描述空气质量好坏的概念,它是指空气的温度、湿度、气流速度、干净度等空气指标。在过去室内空调设计中,只满意舒适性标准要求,而目前大气污染和室内存在的装修及空调系统病菌污染,已影响到工作人员的身体安康。依据当前办公楼新风系统最新技术及工程实践,提出本办公楼新风系统改造方案。 (一)改造内容 1、撤除原有屋面热回收装置
3、、新风及排风(烟)管道、风(烟)阀等设备和部件。 2、屋面新风机组升级改造。新风机组改为干净组合式空调机组。保存新风直通回路的送风机及排风(烟)机。 3、重新制作新风管及风阀、排风(烟)管及排风(烟)阀。 4、楼顶排风(烟)机出口排风(烟)阀掌握回路重新布线,增加消防系统对排风(烟)机出口风阀掌握回路,实现火灾排烟时排风与排烟阀的开、关位置切换。 5、局部房间因加隔墙等改造,进展新风管道、风口整改。 6、制作安装新风机组掌握柜。 7、新风管道系统调试、吹扫。 8、新风机组等设备根底制作。 (二)设备选型和要求 1、新风机组选型:选择干净组合式空调机组 性能参数:风量50000m3/h,机组静压
4、1600Pa/机外静压450Pa,功率40.1KW。 功能段包括: 新风送风侧:新风段、初中效过滤段、光触媒杀菌段、亚高效过滤段、中间段、板式热回收段、送风机段。 排风侧:排风进风段、初效过滤段、中间段、板式热回收段、排风出风段 机组室外布置,到达雨雪、电气绝缘等防护要求。 (1)性能说明:该机组内设新风段、初中效过滤段、光触媒杀菌段、亚高效过滤段、板式热回收段、风机段等局部。经过以上三道过滤后,直径0.5m的尘埃颗粒85%被过滤掉,直径2.5m的尘埃颗粒100%被过滤掉,PM2.5颗粒过滤精度可到达99%以上;光触媒杀菌段,采纳光催化技术,对进入建筑内的新奇空气进展有效的杀菌、灭菌,将它们分
5、解成二氧化碳和水。板式热回收段,将室内的排风与新风机组吸入的空气进展热交换,以回收室内排风的能量(冷、热),实现节能目标。同时,初效过滤段、中效过滤段、亚高效过滤段增加了指针式压差计,可便利读取各过滤段的阻力值,当终阻力是初阻力的两倍时便要更换过滤器,便利运行治理。 (2)新风量指标: 房间类型 新风量(m3/h.p) 办公室 30 会议室 30 活动室 30 依据原设计图纸,选择所需新风量50000m3/h。 (3)电气掌握系统 配置现场掌握柜。掌握设备包括:新风机组进风机及备用送风机(直通)、新风机组进风机电动风阀、备用送风机电动风阀。掌握柜通过掌握柜柜门开关和按钮,实现新风机组送风机的启
6、停掌握和备用新风送风机的启停掌握。掌握柜系统开机时,先开启相关的电动风阀,保证风路的畅通,再开启相应的风机。当空调机组故障时可开启备用新风送风机组,满意办公楼的临时新风需要。 掌握柜接收办公楼排风管道上电动风阀的位置状态反应信号,当其关闭时停顿新风机组和备用新风送风机的运行。 2、楼迎风管规格及风速选择 按设计要求,本工程新风管、排风管均采纳镀锌钢板风管。新风风管厚度及加工方法应满意通风与空调工程施工质量验收标准GB50243-2023中的中、低压系统要求。排烟管道采纳镀锌钢板制作,风管厚度及加工方法应满意通风与空调工程施工质量验收标准GB50243-2023中的高压系统要求。 风管系统工作压
7、力表 钢板风管板材厚度表 依据设计标准要求并结合现场设备露天布置状况,新风送风管及排风(烟)管壁厚均要求1.5mm。 钢板风(烟)管采纳矩形截面、角铁法兰连接,以确保风管刚度。制作过程中应实行措施使钢板镀锌层不受破坏。风管制作前应将板材外表油污去除洁净。 3、室内新风管道整改 根据原风管规格施工。 4、其他 (1)恢复排风(烟)机风(烟)阀消防掌握布线,增加排风(烟)机出口风(烟)阀消防掌握回路。布线及消防掌握回路施工满意消防掌握要求。 (2)新风系统调试、吹扫,到达运行条件及室内新风各项指标要求。 四、附图 1、干净组合式空调机组平面图 2、新风机组布置(楼顶)平面图 五、工程造价 工程概算
8、:335862.00元 办公楼方案 篇二 第一,我们要遵循三个原则。 统一搬迁原则。 亲密联系作业区机关工作实际,统一部署,统一行动,确保搬迁工作安全,有序,文明,和谐。 按时搬迁原则。 搬迁工作分批次进展,确保按规划时间点完成搬迁。 听从全局原则各组室在搬迁过程中要听从作业区整体安排,独立自主,以本组室搬迁为主,充分发挥各组室的工作积极性,明确各组室分工,协作搬迁小组的工作安排,保证我们的搬迁工作在短时间内对我区工作影响降到最低程度。 其次,我们要协调协作各个小组之间要协调协作,负责区域搬迁活动的指导和组织,负责区域搬迁活动的监视,负责执行搬迁活开工作方案的实施,帮助组特长理在搬迁过程中消失
9、的问题,准时调度负责区域内的搬迁活动的进度,协调做好搬迁过程中物品的防护工作。 第三,正式搬迁活动的启动办公室办公网络,电话线由数字化办公室人员主要负责指导拆卸,保证不掉零件,数据线,并由数字化办公室人员负责统计电话完好状况,数量并统一安排保管。 会议室办公桌椅,家具等由综合办公室员工负责统计,搬移至料库库房妥当安置保管。 领导办公室特别重要,常用文件,家具由综合办公室负责搬移至指定地点,妥当保管。 拆卸,搬移物品时,必需留意零件及钥匙的收放,以免带来不便。 办公楼方案 篇三 一、指导思想 1、统一搬迁原则。 亲密联系作业区机关工作实际,统一部署、统一行动,确保搬迁工作安全、有序、文明、和谐;
10、 2、按时搬迁原则。 搬迁工作分批次进展,确保按规划时间节点完成搬迁; 3、听从全局原则。 各组室在搬迁过程中要听从作业区整体安排,独立自主,以本组室搬迁为主,充分发挥各组室的工作积极性,明确各组室分工,协作搬迁小组的工作安排,保证搬迁在短时间内对我区工作影响降到最低程度。 二、搬迁工作组成员 组长: 成员: 1、搬迁工作领导小组组长的工作职责: (1)组织、筹划本次搬迁的全面工作 (2)争论制订部门搬迁的工作方案并组织实施 (3)协调搬迁工作中消失的冲突和问题 (4)准时调度搬迁的过程 (5)协调好搬迁公司在搬运物品时做好物品的防护工作 2、搬迁工作领导小组组员的工作职责: (1)负责区域搬
11、迁活动的指导与组织 (2)负责区域搬迁活动的监视 (3)负责执行搬迁活开工作方案的实施 (4)帮助组特长理在搬迁过程中消失的问题 (5)准时调度负责区域内的搬迁活动的进度 (6)协调做好搬迁过程中物品的防护工作 3、各组室搬迁协调人工作职责 (1)把握本组室的搬迁时间及规划。 (2)提前确定本部门在新址的办公室位置,确定每名员工的位置 (3)对于大件物品(如铁皮柜、沙发等家具)提前看好新址现场,提前确定摆放位置。 (4)提前统计本组室的包装箱、标签、胶带数量,报于院搬迁小组指定负责人 (5)确认本组室搬迁工作量,如公共资料、文件需其他组室帮助包装,提前告知搬迁组认可 三、搬迁前的预备工作 1、
12、确定动迁日期:年月日。 2、确定各组室需要搬迁的办公用品(桌椅、柜子等) 3、做好平面布置图并根据设计对各组室办公区块进展安排。 4、会议室提前做好防护措施,保证会议室原有装修不遭到损坏,将非办公用品、设备统一标记、放置,并做好防护防盗措施。 5、数字化办公室与综合办公室协商,将办公楼一楼及二楼的网络端口设备搬至办公楼四楼,为保证我区白天各组室工作正常进展,该工作应确保在搬家指定时间完成,并调试。 同时做好设备储存房间的防护防盗措施。 5、提前10天布置会议室外接电路、电话线路、网线等线路设备,确保电路、网络、电话能正常使用。 6、制定新办公场所相关办公制度、规定,提前告知各组室成员。 7、与
13、综合保障队协商,将不常用的办公用品、文件临时放置库房保管。 8、综合保障队将办公区域、库房重新调整,腾出房屋用于机关办公室财物、家具、资料放置。 9、相关搬迁物件的预备:记号笔、封口胶、纸箱、螺丝刀、锤子、钳子、报纸等。 四、详细搬迁工作安排 1、整理 (1)确定各组室需要搬至新办公点的办公家具。 (2)公共区域设备及物品有综合办公室负责统计。 (3)领导办公室办公用品,由综合办公室负责统计,打包。 (4)各组室资料、办公用品由各组室负责人安排统计、整理,确定常用资料种类、数量,将特别用、非重要资料提前整理打包。 (4)个人电脑数据,由各组室自行整理并存储,确保每天电脑中的重要资料都有备份,以
14、免因搬家造成的数据资料丧失。 (5)个人办公物品由员工自行整理。 (6)员工私人物品有员工自行整理和保管,搬迁组不担当看护治理责任。 2、拆卸、搬移 (1)办公室办公网络、电话线由数字化办公室人员主要负责知道拆卸,保证不掉一个零件、一根数据线,并由数字化办公室人员负责统计电话完好状况、数量并统一安排保管。 (2)会议室办公桌椅、家具等由综合办公室员工负责统计,搬移至料库库房妥当安置保管。 (3)领导办公室非重要、常用文件、家具由综合办公室负责搬移至指定地点,妥当保管。 (4)拆卸、搬移物品时,必需留意零件及钥匙的收放,以免带来不便。 3、搬迁 搬迁前一天 搬迁前一天: 综合办公室对搬运主通道用
15、彩条布、地毯等进展爱护性铺设,以确会议室装潢不受破坏。 数字化办公室再次确认会议室内电路、电话线、网络能否正常运行。 综合办公室将会议室办公正面布置图发给各组室,由各组室自行安排组室人员工作地点,统一对需要搬迁的办公用品统一编号、标记,并将办公点布置结果报由综合治理室。 综合管路室对公共区域按预先设定的功能进展统一安排、编号,在现场和图纸上标明。 该编号一旦确认,旧址该区域的设备、文件、文件柜也将统一使用该编号,以确保能够快速精确地找到每一件物品的归宿。 各组室人员下班后,自行打包需要搬迁的财物,留意珍贵物品、重要资料的整理、存放、标记。 并对需要搬迁的办公家具做好封口,以免在搬运过程中,因文
16、件柜、办公桌的门、抽屉等零部件的松动,导致家具内文件、物品的洒落。 并将钥匙编号、妥当保管。 办公楼方案 篇四 一、设计依据 1、建立单位供应的设计文件和资料。 2、现行建筑设计标准及办公楼建筑设计标准 3、工程建立标准强制性条文及有关文件 4、辽宁省建筑标准设计图集 二、工程概述: 1、工程名称:兴盛大型机械有限公司办公楼 2、建立单位:兴盛大型机械有限公司 3、建筑总面积360.8m2 4、建筑层数:地上2层 5、建筑高度6.5m,层高3.0m室内外高差0.3m、 6、主要构造类型是砖混构造。 7、本工程使用年限为50年。 三、设计标高: 1、本工程首层室内地坪设计标高为0.000 2、各
17、层标注标高为建筑完成面标高。 3、本工程除标高以m单位外,其他尺寸以mm为单位。 四、墙体工程: 1、本工程承重墙厚240mm,采纳页岩砖砌筑。隔墙厚120mm采纳页岩砖砌筑。 2、预留洞口封堵:管道穿隔墙和板时,应采纳弹性材料将其四周的缝隙填塞密实。 3、隔墙均至板底。 4、外墙保温厚80mm、 五、屋面工程: 1、本工程屋面防水等级为二级,防水层合理使用年限为15年。 2、屋面采纳有组织排水,排水管采纳PVC塑料管材。 六、门窗工程: 1、门窗尺寸见平面图的洞口尺寸。 2、门窗采纳铝塑门窗,内门采纳木质门。 七、装饰装修工程: 1、外装修设计与构造做法见立面图。 2、外装修所用的材料颜色及
18、种类由施工方供应样板,经建立单位和设计单位封样。 3、内装修应符合建筑设计内装修标准和建筑设计内装修防火设计要求。 4、室外楼梯扶手及平台栏杆采纳不锈钢管焊接。 办公楼方案 篇五 一、办公室内部设计的要求 公司本次办公室内部布局的设计主要是为了到达如下目的: (一)有效地利用现有办公室的空间; (二)敏捷地重新安排工作空间; (三)便于监视治理,提高工作质量; (四)保证办公室人员和顾客的舒适和便利; (五)降低办公室工作的本钱; (六)更敏捷地运用办公室工作资源; (七)建立各种严密型的工作小组,培育小组成员的合作力量和群体意识,提高士气; (八)形成符合规律的工作流程,节省执行办公室工作所
19、需要的时间。 二、办公室内部设计的备选方案 经两轮淘汰,目前符合公司设计要求的方案有两种。详述如下: (一)方案一:开放式办公室 传统的办公室是一种封闭式的办公室,这种办公室由一系列小办公室组成,每间小办公室只有少数职员,办公工作在各间小办公室里执行,小办公室通过回廊连接。在封闭式设计下,各种工作互不干扰并能形成一种严密的工作群体。但对于本公司来说,这种设计方法带来了沟通上的困难,而且不利于建立标准化的工作程序,也不利于全面治理。 开放式办公室由一块大而连续的空间组成。在这个空间里有很多不同的部门,相互之间完全没有隔墙。办公桌和其他办公家具、办公设备应排列整齐,并尽可能朝着同一方向。开放式办公
20、室相对于封闭式办公室来说有极大的优势。开放式办公室有以下优点: 1、加强了监视治理。开放式办公室使得办公室主管或办公室监视者能观看到全部或大局部职员,削减了职员的懒散心情,防止职员从事本职以外的事情,削减了职员离开工作岗位到其他地方(如走廊等)的借口。 2、节省了大量空间。 3、促进了各部门之间的沟通。由于没有隔墙,也没有门,办公室职员在开放式办公室里能更自由地走动,从而有利于不同部门间的工作联系。 4、内部电话的使用频率降低,相应地削减了电话所产生的噪音。 5、由于没有隔墙,开放式办公室的内部设计更富有弹性。搬动办公家具和办公室设备、重新安排各部门的位置也比拟简单,而且费用少。 6、开放式办
21、公室供应了一个顺畅的工作流程,文书等能顺当地从一个地方传到另一个地方。 7、照明与取暖更简单,安装费用比封闭式办公室低,并且实践证明,开放式办公室的经营治理费用也更低。 虽然在治理方面开放式办公室有很大优势,但是,它也有不利之处,如: 1、一排排办公桌、办公家具呈对称性分布,形成一种类似车间的古板的、非人性化的气氛,阻碍了职员团队精神的形成。 2、办公室职员简单受到很多影响,如其他职员的谈话、走动,或者办公室其他局部发生的不寻常的事情(如争吵)。 3、开放式办公室的噪音增大,不同部门的办公设备(计算机、打印机、复印机)、电话交谈等,对职员来说是一种干扰。 4、假如高级职员也在开放式办公室中办公
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