办公室上半年总结报告(16篇).docx

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1、 办公室上半年总结报告(16篇)办公室上半年总结报告篇一 一、政务工作 (一)标准办文程序，统筹会议效劳 年初以来，办公室标准了对办文办会工作的治理。首先严格根据收、发文程序处理文件，并全程督办文件的落实;其次，加强了对文件内容的把关，做到内容完整，符合标准要求。半年共收文281份;发文18份，其中上行文17份，下行文1份。 会务工作较往年有了明显的改观，办公室强调了会务工作的效劳特性，根据会务工作的特点，细分了工作内容。第一扎实做好会前的各项预备，为会议召开制造条件;其次做好会议的效劳和接待，努力为参会人员制造一个舒适的环境;第三是做好会议的跟踪效劳，力争使会议的决议得到贯彻落实。 (二)重

2、视宣传报道，准时上报信息 为了做好宣传报道工作，办公室要求文秘人员内强素养、外树形象，宣传报道工作今年有了长足的进步。半年共上报信息9篇，采纳9篇，其中，政讯4篇，夹江信息4篇，学习实践活动简报1篇，为上级领导准时把握我委的工作动态、全方位精确宣传我委的工作业绩和呈现形象发挥了重要作用。 (三)优化档案治理，做好信访接待 为做好档案治理，新安装了电子档案治理系统软件，要求档案治理人员努力提高业务素养，学习档案治理的有关法律法规、操作规程，做好档案的保管工作。 信访工作，今年意外事故频发、大事较多，各级政府、领导特别重视信访工作。我委信访工作在党委领下，准时成立了信访工作领导小组，做好日常的宣传

3、解释工作，辖区内半年来无一例上访大事发生。 (四)提高保密意识，做好_ 为做好_，加大了保密学问的宣传力度，提高了工作人员的保密意识，签订了保密承诺责任书，并做到涉密计算机专人治理，涉密资料专柜保存，杜绝了泄密大事的发生。 二、财务工作 严格执行财务治理制度，加强财务治理，明确财务审批权限、报销程序。合理安排开支，保证了机关工作正常运转。 三、其他工作 半年来，我们坚持为领导效劳、为机关效劳、为职工效劳的宗旨，坚持每天清扫办公室卫生，保证了工作环境的洁净舒适;按时上报各项总结、报表等材料，保证了政务信息的准时畅通;准时完成领导交办的其他工作，保证了日常工作的顺当开展。 四、存在的问题和缺乏 半

4、年来，办公室工作取得了一些成绩，但仍旧存在一些缺乏，治理制度仍需完善，落实力度要进一步加大;办公室人员整体素养和工作责任心、事业心有待进一步提高;效劳观念有待进一步转变;与各相关部门的联系有待进一步亲密，工作应当更进一步注意实效等。 在下半年的工作中，我们办公室将在领导的正确带着下，进一步发扬成绩，克制缺乏，创新工作，争取更加优异的工作业绩。 办公室上半年总结报告篇二 光阴似箭，20xx年上半年马上过去。回首过去的半年，内心不禁感慨万千虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。对于个人来说，都免不了会在年终对自己进展一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。作为办公室一名行政专责人

5、员，面对行政工作是繁琐，小到复印、扫描、传真、复印机维护、视频调试、大到接待、会议组织、费用结算、选购办公用品及对其领用状况进展备案每一项工作的完成都是对责任心和工作力量的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的本钱换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。为了总结阅历，连续发扬成绩同时也克制存在的缺乏，现将20xx年上半年工作做如下简要回忆和总结，缺乏之处恳请领导批判指正： 一、20xx上半年主要工作回忆 (一)、年初为春节期间组织的相关活动。例：完成公司领导节前慰问施工单位、及慰问一线员工的筹划方案及慰问品预备工作和详细相关事宜的

6、实施、节前其他公司慰问沙河电厂接待工作以及接待物品物品选购工作;完成春节大厅、食堂布置方案及物品选购及布置工作、完成春节期间鞭炮的选购及组织燃放工作。 (二)、完成与李峰工作交接，以及办公用品盘查、库房清点等工作。 (三)、对内做好各部门办公用品的选购及发放工作，严格审查各部门的办公用品的使用状况，并做好物品领用登记，以节省降低本钱为第一原则，合理地按规划选购办公用品。 (四)、在接待工作上也全力以赴做好每一次接待工作。上半年先后接待30屡次，例：集团领导、考察团、业务合作单位、机关单位视察、各项检查等，接待标准以大方得体为准则，切合企业形象，活动安康、正面，充分呈现了企业积极向上、实干高效的

7、良好形象和精神文明。 (五)、会议组织。上半年组织相关大的会议10屡次。如：1#、2#机组168投产、1#、2#机组启委会会议、质检中心站监检、省质监站创优达标迎检工作、1#、2#机组并网安全性评价会议、1#、2#机组整套启动后监检会议、环保厅对沙河电厂脱硫、脱硝验收会议等等、全面负责会场安排及布置、现场考察伴随、食宿的安排及协调、交通安排及局部资料汇总工作、接待及会议组织工作等。 (六)、公司电子设备调试和使用状况。如：上述会议都要提前调试会议室音响设备、投影仪、背景灯光、更换公司门口的电子大屏的调试、包括公司上半年视频会议的前期调试和每周4周5的视频会议的设备调试、以及联系设备的修理、制作

8、各个会议期间公司欢送标语条幅等工作。硬件设备维护15次：由于公司复印机复印量较大，复印机常常消失卡纸等不同程度的故障，除了联系修理人员修理，还与修理人员对复印机故障进展分析，解除复印机故障保证员工正常的复印工作。 (七)、人力资源状况。负责公司全年工资及奖金的汇总和发放工作，负责全体人员工资及奖金安排上机工作和办理职工物业费、网费、电话费的扣费和相关部门的联系和督办工作、完成人资部安排的低职高聘文件内容落实、人资部20xx年培训检查工作，以97.5的高分排列第一，以及完成人资部安排沙河事务性工作。 (八)、根据要求完善和健全了机动车辆修理费、油费的制度及月度车辆公里数及油费和油耗统计工作。 (

9、九)、圆满完成1#、2#机组168投产发电会场物品置办、接待、就餐、会场效劳、话筒音响、会场站位图、条幅、桌子及会场期间效劳等工作，以及1#、2#机组庆功酒会的接待及会场效劳工作。 (十)、完成第一、其次季度公司中层人员手机话费充值工作，以及上半年公司各部门话费充值工作。 (十一)、完成1#、2#机组调试期间生产部门特别物品选购，及调试期间对生产部门食品配送及发放工作。 (十二)、费用结算。每月完成成办公室发生的各项费用的报销及转账工作，例：每月公司各部门就餐补助汇总及超市票发放工作、食堂每月付费工作、车辆修理及油费、公司话费、超市等费用的结算工作。 (十三)、制定行政事务标准、会议治理标准梳

10、理、修订办公用品、考勤、治安、车辆制度修改。 (十四)、完成支部对沙河团青支部检查，20xx年团青支部团青干部测评活动、团青培训、图书及挂历捐献、开展特色活动等工作。 (十五)、协调全厂安全保卫工作，20xx年上半年，协调整前沙河电厂的安保方案，协调处理民工讨薪、堵门、堵路大事8起，保障安全稳定，春节期间无一被盗案件。 (十六)、其他工作，完成主任交给的日常事务性工作及突发性工作等。 二、工作中存在的主要问题 过去的半年，在得到公司领导的指导和各部门的大力帮助下，个人取得了肯定的成绩。尽管我取得了肯定成绩但仍存在着许多缺乏之处，主要表现在以下几个方面： 1.由于办公室工作经常事无巨细，每项工作

11、我们主观上都盼望能完成得最好，但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。 2.对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题把握真实状况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。帮助各部门工作，加强与员工沟通，加强团结，快速营造良好办公环境 3、加强个人写作力量，多看书、勤学习。 4.对公司其他专业业务学习抓得不够。这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。 工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高，感觉有时各部门之间的协作仍有所欠缺，工作效率并非是最快的! 接下来的个人工作规划中会依据以前工作中存在的缺乏，不断改良，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情

12、! 三、20xx下半年工作思路 办公室工作是个培育人、熬炼人的岗位。有人把办公室的工作总结为16个字，即：把握政策、领悟意图、维护形象、做好工作。 新跨越任重道远，新征程催人奋进。在新的形势和任务面前，让我们立足本职，效劳全局，兴奋精神，开拓进取，充分发挥办公室职能作用，以作风树形象、以力量求主动、以业绩赢地位，下半年再立新功。 办公室上半年总结报告篇三 集团办公室20xx年上半年工作总结 今年上半年，集团办公室在集团党委的正确领导下，在各部门、各公司的大力支持与协作下，以“上传下达，确保集团高效运作”为己任，充分发挥参谋助手，催促检查，协调效劳三个作用，经过办公室全体同志的共同努力，较好的完

13、成了各项工作任务。现将详细工作汇报如下： 一、加强办公室日常治理，不断提高综合协调力量。 (一)加强文件、印鉴等资料的治理工作。对各类文件、重要资料进展仔细收发、登记、传阅、立卷、归档工作，便利各部门、各公司查阅;对印鉴的使用和借出进展严格审核和登记，确保用印安全;对办公室打字复印工作实行专人负责，对机器设备进展定期修理保养，以供应优质便利的文印效劳。同时将时效性强的来文来电准时送到有关领导批阅、传达、执行，做到了高效快捷，没有造成延误和遗失，较好履行了办公室上传下达的工作职责。 (二)保质保量的完成文字工作。文字工作是办公室的重点工作，我们坚持高标准、严要求，仔细完成集团综合性文字材料的起草

14、，上半年共起草各类文件、通知、总结、讲话、汇报等材料40余份，对行文格式、内容严格审核把关，保证了行文的质量。 (三)注意上下左右的沟通协调。做到对上级多汇报、多请示;对平级部门和公司多沟通、多沟通、多了解状况;对基层单位和基层同志多联络、多关怀。充分调动各方面的积极性，切实完成综合协调的各项任务，积极营造良好的工作气氛。 (四)仔细完成各项会议、活动的通知、组织和筹备，重视每一次接待工作。今年上半年，办公室先后组织集团内外会议、 活动二十屡次，其中包括集团办公会、党支部生活会、专题争论会等，帮助人力资源部组织员工内部培训活动，协作集团党委组织“结对共建”和“三万”活动，帮助武湖基地先后做好对

15、王铭德、胡曙光、阮成发、供销社等领导的参观考察接待工作。办公室仔细谋划每一个细节，做到各项工作提前筹划、提前落实、提前应变，圆满完成各项接待和组织工作。 (五)对于办公室保管的花卉中心和林业集团等相关证件进展准时年检换证，确保各项工作的顺当开展。今年五月份，办公室还对集团整个网络进展光纤升级，并对网络实行定期的故障排查和修理，保障了各部门、各公司的正常办公。 二、宣传体系进一步完善，宣传工作进一步加强。 (一)今年上半年，集团与中企动力公司签订网站建立协议，截止目前，集团网站已全面完成。集团网站的搭建，是集团对外展现良好形象的又一窗口，是集团与其他单位合作沟通的良好桥梁，是集团内部沟通、传达信

16、息的共享平台，将有力的促进集团各项业务的进一步绽开，将形成集团内部低碳、环保的办公风气。 (二)去年，在办公室同志的努力下，在各部门、各公司的积极协作下，集团宣传光盘第一版已制作完成，并到达了不错的宣传效果。由于集团进展日新月异，“两会”召开后，省市领导人职位调整，导致宣传光盘局部内容需要更新换代。今年上半年，办公室已完成宣传光盘其次版局部资料的搜集整理，为节约制作经费，建议等武湖基地组培中心和柏泉基地建成后再进展素材搜集和光盘的全面升级和重新制作。 (三)对会议室宣传板进展重新改版制作，使集团办公室面貌焕然一新。制作武湖、安山两基地的户外宣传板，起到宣传、美观的作用。 (四)编写集团简报，准

17、时上报市局相关部门，其中武汉兰花协会启动武汉地区野生兰花资源调查保育活动、武汉林业集团召开治庸问责工作专题会、支部联谊送关心 结对帮扶送暖和三则简报已在武汉林业和市林业局网站上登载发表。 三、加强党员活动，促进集团党务事业不断进展。 始终以来，集团办公室同时也是集团党委办公室，所以集团党务工作是办公室的一项特别重要的工作。在集团张总的带着下，我们仔细树立和落实科学进展观，切实加强集团党的思想建立、组织建立、作风建立、队伍建立，帮助集团王总，组织开展了多项党务活动。 (一)帮助结对共建小组组织对江夏区乌龙泉镇三合村的结对帮扶工作，结合“三万”活动，发动各支部广泛参加，先后组织120人次深入三合村

18、，开展了捐赠、植树，以及为期一个月的进村入户、走访调查等系列工作，并组织人员进展后期资料整理等工作。 (二)全面推动治庸问责行动。制定武汉林业集团掀起“责任风暴”、实施“治庸规划”工作方案，组织召开发动大会，传达文件精神，催促各部门各公司开展自查自纠，找出问题，提出整改方案。 (三)针对全市组织的党员承诺活动，集团党委组织发动7个党支部、50名党员，做出公开承诺，填写承诺书，要求基层党组织和党员，主动结合职责任务和岗位实际，有针对性和实效性的做出承诺，建立公开承诺、上评下议的机制。 (四)帮助王总完成今年党员培训、进展党员和预备党员转正等工作，组织了庆祝建党90周年先进基层党组织、优秀党员、优

19、秀党务工的评先表彰活动。 四、重视后勤治理工作，不断提高后勤效劳水平。 (一)调整办公地点，改善办公条件。一是依据有关部门和公司办公地点的调整，布置新的办公室，添置办公设备，优化办公环境;二是对陈旧的办公设施进展妥当处理，购置新的办公用具和配套设施，例如会议桌、空调等。 (二)大力加强安全工作。我们始终把安全工作作为重中之重，切实抓紧抓好。一是进一步加强重大活动的安全工作，仔细落实安全工作责任制，严格执行节假日及夜间安全值班，定期组织集中安全检查隐患;二是进一步加强车辆安全，狠抓驾驶员思想、安全教育，定期进展车辆检修、组织安装etc、准时购置车辆保险等，确保了公务用车的安全出行。 (三)仔细做

20、好效劳工作。一是积极为干部职工中午就餐制造条件，努力改善职工工作餐质量，确保干部职工吃得安全、吃得舒坦。二是切实抓好卫生治理，保持办公场所的干净、卫生;三是做好报刊、杂志、信件收发，开水发放，车位治理等工作。 五、仔细准时落实领导交办的各项详细事务。 (一)关于汉西土地130亩林地转让工作的详细落实。通过前期林地评估、勘测、林地转让报批、农交所挂牌流转 、与意向单位谈判等一系列工作，最终与武汉腾健达经贸有限公司签订汉西苗圃林地转让协议。下一步我们将进展国有山林权证变更等工作，完成林地的全部转让。 (二)资质申报。协作旺林公司一级资质的申报工作，前期完成了大量的资料收集整理工作，现已申报胜利，旺

21、林公司被核准为城市园林绿化一级资质企业。此外还帮助旺林、汉西、景天、美境4家进展二级资质就位工作。 (三)职称评审。帮助31人职称申报的资料整理汇总工作，组织高中级工程师评审专场;帮助林学会收集整理第七次论文评审工作，进展论文评审。 (四)办理兰协、花协年检，启动兰协的武汉周边地区野生兰调查活动，现已向市财政局申请八万元，作为野生兰调查活动经费。 (五)与深圳美术装饰公司商谈合作事宜，合资成立新的深圳美术装饰公司，并委派两名干部前往深圳工作。 办公室肩负着保证集团正常运转、保持上下左右联系畅通的重任，为发挥好综合协调力量，确保办公室各项工作有序开展，更好的效劳于全局，我们将在今后的工作中，狠抓

22、以下五点要素，以落实“五个工作要点”为中心，制造性地开展工作。 一是做好参谋。做好常常性的调查讨论，把握各方面信息材料，把握领导的意图，提出具有建立性的设想和意见，为领导决策供应效劳。 二是做好把关。把好集团文件与各种材料质量关，把好材料信息的保密关，把好各部门协作的协调关，做到承上启下，沟通内外。 三是做好督查，积极仔细对集团作出的打算、指示及工作部署的贯彻、执行、落实状况进展督查。 四是做好效劳，多点深入基层，了解基层职员的心声，为基层效劳。 五是做好治理，严格按章办事，做好各项后勤工作的治理。 办公室上半年总结报告篇四 办公室上半年 观，不断学习党的章程，踏实工作，努力提升对客效劳技能，

23、不断加强我们团支部的自身工作建立和团支部内部建立，我团支部在工作中，对已经消失或可能遇到的一些问题准时而有效地予以讨论和解决;并且我们支部在积极贯彻指挥部团总支的精神，努力提高青年员工的思想觉悟和品德素养，充分发挥青年先锋榜样作用，在酒店的运营中充当了一线效劳的主力，确保酒店的各项指标能够顺当进展， 金陵江滨酒店、金陵会议中心团支部20xx年上半年工作总结及下半年工作规划。 一、仔细学习，不断提升团员的自我要求和意识，强化团支部的战斗力 酒店团支部积极响应号召，仔细学习了科学进展观，组织人员研讨，切实了解科学进展观，用重要的指示精神引导青年人的工作方向和重点，在学习中，团员们同样严密结合工作实

24、际，对于科学进展观有了进一步领悟，通过学习和研讨，团员们熟悉到：做好效劳工作，提升效劳质量，其根本还是在于人!效劳人员的技能、意识和应对力量起到了至关重要的作用，切实以人为本抓培训、树标准才能够将效劳工作可持续的进展、完善。 实行有针对性的学习培训制度，在坚持常规思想教育学习的根底上，由团支部的骨干结合酒店培训部要求，积极开展针对性的培训，结合支部团员在工作中遇到的困难，以及各部门反应的相关思想问题，开展了34场次的主题培训会，主要是强化新员工对企业文化的了解，加强思想熟悉、安全卫生意识、效劳意识、业务技能、礼仪标准等，引导团员青年更好的应对效劳需求，不断充实自身素养，保持团体的分散力和战斗力

25、。 通过加强对团员青年的知道和教育，已有多位团员青年积极申请参加党组织，并已有一名团员在上半年通过酒店党支部的审核，荣耀的参加党组织。为更多支部的团员青年树立了典范。 二、不断完善支部建制，细化分工，更好的开展支部组织活动： 1、上半年4月份，依据机关团委要求，组织酒店、会议中心的团员青年进展了支部换届选举，通过投票产生了支部委员会，支部依据酒店和会议中心实际状况，细化了分工和人员安排，重点加强两边的沟通和统一; 2、积极协作上级团委做好团员活动的安排;3月份参加了团委组织的植树活动，较好的丰富了团员青年的业余生活，对于环保意识上有很好的促进作用，5月份参加了团委组织的“五四”红色征程活动，通

26、过探访革命依据地，四渡湍流，充分教育了青年团员的爱国情操同时也熬炼了意志。 3、结合本岗位工作实际开展针对性的培训和拓展活动;酒店、会议中心团支部联合酒店培训部、物管部组织开展了消防运动会，加强青年员工的安全意识、强化安全操作技能，同时通过竞赛也表达团队的协作和合作的意识，分散了战斗力; 选取优秀团员代表，参加酒店组织的赴日参观学习，通过境外的学习和沟通，丰富团员青年的学习生活，同时也促进了争优创先工作的积极开展; 三、积极做好沟通沟通，加强对团员青年的宣传工作 团支部联合酒店行政部及工会，开设青年员工生活橱窗，呈现青年员工工作风采，表彰先进事迹，准时公布员工关怀和关注的信息，通过橱窗的开设，

27、较好的拉近了支部和团员的距离，为更好的开展共青团工作奠定了根底 下半年工作安排： 1、连续做好争优创先工作，结合酒店培训部依据酒店星级评定标准开展岗位大练兵、抓标准、树典型，强化标准意识，不断提升效劳意识。 2、结合建党九十周年契机，组织团员青年观看教育影片 3、针对效劳需求和岗位工作实际，开展各岗的学问竞赛，主要对业务技能、安全意识、效劳意识各方面进展考评 4、丰富团员业余生活，培育良好的情操;规划联合工会组建合唱团，组织团员定期训练和表演 办公室上半年总结报告篇五 20xx年上半年，在公司领导的关怀指导和各部门的大力支持下，办公室对比全年工作目标，围绕公司全年中心工作，不断追求更高的工作效

28、率、更优的效劳质量，较好地实现了各项行政治理职能。现就半年来的主要工作总结如下： 一、深化效劳职能，高效处理行政事务 1.材料起草和文件印发。根据工作需要，准时起草有关文件、会议记录等文字材料，保证公司各项工作顺当进展。上半年，共计印发公文3件，处理来文来函7件。 2.信息联络、上送和通报。准时、精确、全面地为领导、股东、主管部门报送信息，是办公室的重要职责，对上级部门的重大决策、重要工作部署以及重要会议、重要文件、重大打算事项，准时汇报公司，联络交办并催促实施。对公司领导交办的事项，根据要求，积极牵头，做好部署与落实工作。 3.会务和接待。上半年，办公室为公司各部室安排接待、筹备会议屡次，重

29、点会议活动是公司年度股东会。通过会前周密预备和会议期间各项效劳，良好展现了公司风貌，发挥了帮助协作的职能作用。 4、各项年审、年检工作。除了年初顺当完成担保公司年审工作，还主要办理了工商变更及备案手续，完成营业执照更换，完成国有资产产权登记证、社保证等相关证照的年审、年检。 二、严遵规章制度，有效开展治理工作 制度是工作运转的保证，今年是公司标准运营的一年，进展有效治理则是做好工作的必要环节。上半年办公室主要开展以下治理工作： 1、费用治理。严格执行年初资金预算规划，合理安排支出工程，确保各项开支按时履行，杜绝铺张。 2、档案治理。连续加强对档案的治理，准时对各类文件进展整理、编辑、存档，真正

30、做到熟悉到位，组织到位，落实到位。 3、内务、后勤治理。积极协作公司人员变动，调整工位，配备办公设备。根据规划安排落实节假日福利、劳保用品、夏令用品的发放。公司接待费用执行审签核对，确保无疏漏。 4、车辆治理。治理和维护好公司车辆，合理、准时调度，保证公司领导和各部门的用车需要。做好车辆年审、保险、维护保养，要求驾驶员做好行车记录和司机日志，工作有据可循。 三、加强队伍建立，提高人力资源治理水平 1、落实培训实施，推动培训体系建立。根据公司统一部署，协作财务部开展根底会计培训，通过“专注、培育、考核、提升”的步骤，提高员工从业力量。 2、完善人员录用程序，标准人员聘请、人事调整、薪资调整工作。

31、 3、党群工作有效开展。积极协作支部书记推动“党的群众路线教育实践活动”的部署和实施，仔细做好党员信息治理，年内估计进展两名入党积极分子。 回忆过去的半年，办公室在完成以上工作的同时，也存在一些缺乏，如行政治理标准化上仍需加强，在协调处理问题时需要考虑全面，细致分析等，我们将在下半年的工作中 做到“多请示、多汇报、多动脑、多动笔、多请教”，增进部门间的沟通协作，加强自身治理和学习，不断改良提高。 下半年，是公司主营业务保质冲量的关键时期，办公室将主要抓好以下几项工作： 1.进一步加快办事节奏，提高办事效率。真正做到分清主次，有条不紊。进一步增加效劳意识，提高效劳质量。 2.加强与上级主管部门、

32、股东单位及高新区之间的工作沟通和联络，准时了解行业相关政策信息，为年底各项申报、统计工作打好根底; 3.不断提高文字综合水平，加强对业务的了解和把握，不断提炼、充实、系统归纳，更好的承载公司经营思路和理念; 4.连续加强自身队伍建立。提高办公室人员的效劳意识，做到快速行动，精准执行，共同总结阅历教训，准时发觉问题和缺乏。 办公室上半年总结报告篇六 20xx年，新城公司团支部坚持以科学进展观为统领，深入学习贯彻党的xx届四中全会精神，根据机关团工委、指挥部机关团委工作要求，切实加强团的基层组织、团员队伍建立和党建带团建，发动和带着广阔团员青年发挥先锋队和生力军作用，根据年初与国资集团签订的目标治

33、理责任书的要求，开展各项工作， 公司团支部20xx年上半年工作总结及下半年工作规划。现将有关状况总结汇报如下： 一、上半年主要工作 1、完成支部换届改选。 3月25日，依据指挥部机关团委的要求，组织支部换届改选工作。产生了新一届支部委员会。新一届团支部共有团员8人，35岁以下非团员青年11人。 2、组织团员参与五四活动。 5月14、15日，组织支部4名团员参与指挥部机关团委的“寻找红色脚印，争做青奥先锋”四渡徽水河户外拓展训练及参观泾县新四军军部旧址活动。 3、协作企业党支部、工会开展有关活动。 6月11日，组织团员青年参与党支部开展的“追忆红色岁月，传承革命精神”赴句容茅山新四军纪念馆参观学

34、习活动。七一前夕，组织团员青年观看电影建党伟业。 4、有力支持公司业务工作。 公司团员青年分布在各个业务单元。今年以来，包括团员青年在内的全部员工在指挥部(集团)及公司党、工、团组织的领导下，紧紧围绕公司中心工作，积极开展创先争优活动，为加快推动新时期“三个进展”，为抓住“迎接青奥会，建立新南京”的进展机遇奋力拼搏，开拓进取。一是抓紧各项在建工程建立进度。上半年根本建成中华中学高中部工程和滨江公园北段配套效劳设施工程，融侨社区中心工程4月初主体封顶，莲花地块内九年一贯制学校小学局部6月底前全部封顶，中学局部浇筑根底承台和地梁。二是积极推动拟建工程前期工作。力争下半年开工建立仁恒社区中心、莲花社

35、区中心、河西地区大型综合性(儿童)医院工程。三是加大市政道路管养工作力度。针对分包合作单位，努力做到每周自查一条路、每半月组织互评、每月召开一次总结会，全面提升工作水平。四是有序开展资产及物业治理。日常治理主要是安全教育、培训，协调局部承租单位的改扩建事宜等。在做好指挥部新老办公大楼日常物业治理效劳的同时，积极开展滨江北段别墅的物业治理工作，正式启动滨江北段会所万景园治理效劳中心工作。同时根据领导要求，对堤外进展环境综合整治，后勤效劳治理用房修缮等。五是适时进展户外公益性宣传。上半年，连续抓住已建成的户外媒体资源，在50块公益宣传泊位、近6000m2户外大牌开展了新春拜年及庆祝青奥申办胜利一周

36、年、庆祝建党90周年等公益宣传。六是积极协调处理有关信访投诉问题。上半年，针对人民网省委书记留言信箱、市长信箱、市政府12345呼叫中心、龙虎网民声频道关于好邻居中海店原水产经营户与市场治理方的合同纠纷、停车场违停、中华中学河道改箱涵工程、塑胶跑道气味、松花江西街沥青路面被破裂、滨江北段会所被拆迁居民上访、堤外环境整治市环保监察支队的检查、澳洋集团给季市长的信等投诉、举报、询问建议，仔细调查、了解、核实有关状况，实事求是，一一拟定回复意见。通过加强组织的建立，教育全体同志，自觉听从效劳于公司的中心工作，在围绕加快河西建立、效劳青奥盛会上下功夫，做奉献。 二、下半年工作规划 下半年，公司团支部将

37、连续紧紧围绕指挥部(集团)的战略部署和目标要求，仔细落实指挥部机关党委、团委对共青团和青年的工作要求，教育引导公司团员青年立足本职岗位，仔细加强学习，积极投身河西建立。号召和组织团员青年以岗位奉献为根底，深入思索如何在新城建立、承办青奥会中建功立业。 通过加强学习型团组织建立，进一步拓展学习内容、丰富学习形式、注意学习实效，连续实行互帮互学、学问讲座、青年讲座等生动活泼的学习形式，吸引团员青年的参加，进一步推行团员青年读书活动和“好书漂流”活动。 办公室上半年总结报告篇七 xx年是开局之年，也是我县经济社会迈向跨越式进展的关键一年，县委办公室半年工作总结。半年来，我办在县委的领导和地委办的业务

38、指导下，紧紧围绕县委年初总体工作思路和目标任务，依据“三效劳”要求，仔细根据“强化学习、提升素养，目标考核、精细治理，落实鼓励、突出监视，赏罚清楚、创优效劳”的思路，切实加强办公室自身建立，优质高效地履行好办公室职责，较好地完成了各项工作任务。现总结如下： 一、工作状况 (一)完善文电档案治理制度，提高办文办会质量。通过进一步完善文电档案治理制度，理顺办事程序，克制重重困难，圆满完成各项工作任务。半年来，共办理中心、省、地各种文件600多件(次)，传递文电1000余件(次);办理乡(镇)、部门的请示、报告50余件(次);做会议记录100余次;撰写各种会议纪要15期、各种汇报材料10余篇;起草、

39、审核、编发县委和县委办文件90余个;整理印发领导讲话及录音30多份20余万字;精简可发可不发文件20余个;编发织办通报11期、织金工作2期;办理各类会务100余次。 (二)深入基层，加强调研，致力探究，为县委决策和实践当好参谋和向导。半年来，县委办公室组织文秘人员屡次深入乡镇、部门就加强“整脏治乱”、探究农业构造调整新模式、如何建立社会主义新农村等课题进展了深入的调查讨论，并提出了一些较为有效的解决思路和方法，形成调研文稿20余篇，为县委决策发挥了参谋作用，得到有关领导确定和认同。 (三)充分发挥党委信息主渠道作用，全方位多形式地为省委、地委、县委、乡(镇)及部门党组织供应大量高质量高层次信息

40、。上半年共编发织金信息(含专刊)9期，编报要情摘报4期，向省、地报送各类常规信息、调研信息、专报信息230条，报送总量和采纳积分在全区八县市中名列前茅。为进一步加强党务信息与政务信息的沟通与协作、标准党政信息报送有关程序，我办还与县政府办联合下发了织金县党政信息工作报送制度。由于上半年信息上报工作成绩突出，地委办赐予了充分确定，6月底，地委办信息科特地到我办进展调研。 (四)深入各级各部门进展专项督查，抓好各项重大工作的落实。深入实际，实行敏捷多样的督查方式，抓重点、突热点、攻难点，形成了“议必决、决必行、行必果、果必报”的督查制度，着力抓了县委重要会议、文件精神贯彻落实及为民办实事、领导临时

41、安排事项等的督查督办。半年来，共完成领导交办的督查调研任务2项，撰写上报督办反应2篇、织金督查专报8期、织金督查调研2期，编发催促检查1期，保质保量完成了工作任务。 (五)增加保密安全意识，切实做好保密机要工作。首先，从维护国家安全和利益的高度，扎实开展保密教育，供应安全保障效劳。一方面，强化敌情观念和责任意识，建立健全计算机安全保密工作责任制，增加依法行政意识，切实推动保密工作法制化建立;另一方面，充分发挥保密部门的职能作用，围绕党委、政府中心工作大局，从细节入手，切实加强各项活动、各个环节及保密要害部门部位的保密催促检查，对存在保密隐患的单位，准时下发整改通知书，催促整改，确保国家隐秘的安

42、全，在高考、中考期间，仔细履行职责，确保了试卷的保密安全。其次，根据“保密、快速、精确”的原则，切实抓好机要密码工作，仔细负责地办理好机要文电的运转，为党政领导供应全天候优质效劳。通过加强县委办公室自动化局域网络和党政综合信息保密网站的建立，不断提高维护机要网络安全的水平，不断加强密码业务治理，做到无错发、漏发密件状况发生，无危害密码安全的大事消失。 (六)完善规章制度建立，提高后勤保障效劳水平。一是建立健全各项财经治理制度，加强财务治理，开源节流，增收节支，不断提高资金使用效率，不断降低行政本钱，在财政较为困难、资金拨付较少的状况下，保证了机关高效有力的运行。二是加强对驾驶员的教育和治理，使

43、之遵章守纪，随时保持良好的车况和精神状态。半年来，安全行车近18万公里，为领导的安全出行供应了强有力的保障。三是调整充实了社会治安综合治理及禁毒工作领导小组，落实了责任制，充实了内保力气，文秘人员和后勤保卫均实行24小时值班制度。半年来，没有发生毒、火、盗等现象，确保了县委大院安全。四是协调各方，整合力气，高质量完成各项接待任务。半年来，胜利为县委、政府承办各类接待100余(次)，特殊是全省组织部门自身建立暨信息工作座谈会、全区乡镇换届工作会、全区基层组织建立促进人口计生工作暨“四生家园”创立活动部署会议、全区社会主义新农村建立培训会、全区禁毒工作现场会等在我县天谷山庄召开期间，我办做了大量艰

44、难细致的接待与效劳工作，精彩地完成了上级交给的接待及会务任务。 二、主要做法 (一)强化学习，提升素养。学习是提高个体和群体综合素养的需要，也是履行职责，做好本职工作的必定要求。我办始终把学习作为一项重要的工作来对待，根据县委建立学习型单位、学习型队伍要求，坚持学习工作化、工作学习化。学习中，要求全办干部职工要根据“团结为要、大局至上，与人为善、相互促进，崇尚学习、注意调研，爱岗敬业、搞好效劳”的要求，不断提升自身素养，优质高效地搞好“三效劳”。一方面，班子成员带头仔细学习党的理论著作，学习科学进展观、建立社会主义新农村的等学问，准时学习领悟中心、省、地各个时期的最新指示精神，学习党纪政纪条规

45、、有关法律法规、市场经济及现代科技根底学问等。通过学习，不断更新观念，增加责任意识、效劳意识、忧患意识和全局意识。另一方面，通过健全办公室和各股室学习制度，坚持每周抽一人主讲，全体成员共同参加的学习方式进展学习，使广阔干部职工得到充分的锻练和提高，适应工作需要。 (二)标准日常工作，保证日常工作高效运转。仔细根据党的机关公文处理条例，严格行文制度，进一步标准办文程序，提高了办文质量。制发各类公文做到了准时、精确、安全、高效。办会质量进一步提高，做到各环节联系严密细致，无疏漏，会议紧凑，秩序好，效果佳。电话值班做到全天不连续，不断档，保证了信息渠道畅通。效劳上，严格按四个一(即一张笑脸、一声请坐

46、、一杯热茶、答复或解决一个问题)要求工作人员，进一步强化为人民效劳的工作作风。 (三)赏罚清楚，鼓励干部。在队伍建立上，我办通过制定一系列奖惩考核措施并严格执行，从德、能、勤、绩等方面加强治理、教育、监视，除每月、每季度赐予肯定经济鼓励外，还把之作为培育任用和向上级推举提拔的重要依据，明确凭实干、靠实绩，有为才有位的用人导向。 三、存在的问题 半年来，通过全体干部职工的共同努力，本办工作取得了明显成绩。但也存在一些问题和缺乏： 一是组织和要求干部职工的理论学习不够深入，干部理论素养还有待进一步提高。 二是经常忙于日常事务，深入实际调查讨论不够，对事关全局的大事缺乏长远的思索和谋划。 三是组织办公室人员外出培训学习的时机不多，对办公室人员业务素养的进一步提高有肯定影响。 四是新来的文秘人员业务不熟，工作力量有待进一步提高。 四、下步准备 办公室工作平凡而荣耀，重要而艰难。我办将不断总结阅历，吸取教训，扬长避短，积极探究新形势下党委办公室工作的机制体制创新，团结和依靠全体干部职工，恪尽职守，扎实抓好“三效劳”努力开创本办工