医生进修自我鉴定300字医学进修生自我鉴定一百字(4篇).docx

《医生进修自我鉴定300字医学进修生自我鉴定一百字(4篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《医生进修自我鉴定300字医学进修生自我鉴定一百字(4篇).docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、医生进修自我鉴定300字医学进修生自我鉴定一百字(4篇)医生进修自我鉴定300字 医学进修生自我鉴定一百字篇一 解放军总医院是全军规模最大的综合性医院，集医疗、保舰教学、科研于一体，是国家重要保健基地之一，负责中心、军委和总部的医疗保健工作，担当全军各军区、军兵种疑难病的诊治，医院同时也收治来自全国的地方病人。全院共绽开床位4000余张，共设临床、医技科室150余个。医院年门诊量250万人次，收容病人8万多人次，开展各种手术近4万例。同时，医院每年开展多项新业务、新技术，形成了明显的技术特色和优势，使很多疑难病得到有效诊治，很多简单手术和重大抢救获得胜利，一些诊断治疗技术到达国际先进水平。 一

2、、先进术的技术协作 在解放军总医院为期7个月的进修学习期间，在总医院广阔医生医生的关心帮忙下，顺当完成了各组的轮转工作。通过学习已能够独立完成骨科的四肢内固定、颈椎前后入路内固定、胸腰椎内固定、经皮低温等离子消融髓核汽化术的手术协作;普外科的门腔分流、直肠癌根治、全胃切除、腹膜后肿瘤;胸外科的食道、肺手术以及食道三切口;神经外科的颈椎前后入路内固定、口鼻垂体瘤、脑膜瘤、颈动脉瘤夹闭、听神经瘤切除术等大手术的手术协作。 二、先进仪器设备 此次前往解放军总医院进修学习，见到并亲自操作了许多先进的仪器。例如超声刀、温毯机、回路电极、骨科和神经外科的导航系统、神经外科开颅电钻和气钻、神经电刺激仪、快速

3、消毒锅、低温消毒锅、器械超声清洗锅、环氧乙烷消毒锅。总医院手术室已经淘汰了戊二醛浸泡和甲醛重蒸两次化学灭菌法，他们通常选择高压灭菌、环氧乙烷灭菌法、低温灭菌法，所以消毒锅的种类也很齐全、操作便利安全，既保证了器械灭菌要求，也大大节省了接台手术的时间。神经组运用先进的导航系统协作手术，通过导航能够精确的定位优势可以推断出占位病变的位置、大孝术中切除是否彻底，大大提高了手术质量。骨科在作脊椎内固定手术时使用导航系统可以帮忙医生推断出钉子是否在锥体内，有无损伤神经等，增加了手术安全系数。 三、手术室的治理 解放军总医院的物流治理、人力资源治理、器械治理、高值物品的保管方面有许多值得我们学习借鉴的优点

4、，科室印有收费工程明细表，每台手术完毕由收费员统一查对、录帐，当天费用当天结，杜绝了拖欠、漏费。器械时乎时负责其次天全部手术要用常规器械和特别器械，还要保证急症手术器械供给，手术完毕后负责清洗、保养器械并打包送消毒。总医院对新进医生以及进修生的带教上特别严格标准，由一名教学组长统一治理培训。为避开进修人员杜绝盲目上台，首先组织进修人员学习院内手术室的规章制度、工作流程，为进修人员的后期顺当协作手术打下了坚实的根底，每一项操作都是经过统一训练，杜绝了手术中的个人习惯。实行一带一的带教方式，在这一过程中教员通过言传身教，让全体学员能够了解每台手术的协作过程，习惯术者的习惯，术中留意事项等，使全体学

5、员获益非浅。 四、个人浅谈 通过进修期间的比照，发觉我们与解放军总医院即存在差距也有我们的优势。例如外院在手术通知单上会注明术中的手术体位、特别用品、是否需要自体血回收仪表，病人有无特别感染等以便于医生安排手术;我院在器械清洗、保养消毒这一环节中做得特别细致，对于器械维护我院也做得特别到位，根本上杜绝了术中器械的罢工现象。7个月的进修学习，在解放军总医院手术室广阔医生医生的帮教和个人的积极主动学习，使得本人在理论学问以及专业技能上有了很大的提高，实现了既定的实习目标，圆满完成了进修任务，赢得了带教教师的好评。争取在今后的工作中结合进修所得使本人工作得到进一步提高，同时将外院的先进治理理念和做法

6、在我院进展落实发扬。 医生进修自我鉴定300字 医学进修生自我鉴定一百字篇二 为期1年的进修学习刚刚完毕，我又回到了我所熟识的工作岗位。首先要感谢医院、领导赐予我这个珍贵的时机，还要感谢各位同事，由于他们的辛勤工作，使我安心完成学业。 我进修的单位是中国人民解放军第四军医大学唐都医院呼吸科，它是我国首批硕士学位授予学科，陕西省优势医疗学科，国家药物临床试验机构，第四军医大学基层建立标兵科室，是西北地区支气管镜诊治培训中心、呼吸机培训基地。陕西省医学会呼吸结核分会主任委员单位和全军呼吸学科副主任委员单位。呼吸内科共两个病区，设有床位80张，另有过敏反响疾病讨论室，肺功血气室、支气管镜室、呼吸内科

7、重症加强病房及呼吸内科试验室。是陕西省和西北地区呼吸内科技术、设备最精良的先进单位。这儿的教师医德高尚、学问渊博、平易近人，不仅诊疗水平在国内名列前茅，而且非常重视后代的培育，保持着强大的人才梯队，桃李遍天下。 他们科室主任每周查房1次，三线每周查房2次。查房时感觉气氛和谐，讲求实事求是、重视循证医学证据，许多原则性的问题已达成共识，但允许不违反原则的分歧。唐都医院一向强调综合治疗，全科不定期组织有放射诊断科、病理科、外科、内科、放疗科等多学科参与的联合大查房。查房时，先由一线或进修医生报告病史；上级医生认真阅片，分析可能诊断，进一步检查及治疗方案。这样能系统的有规划的使患者得到合理治疗，同时

8、年轻医生了解许多相关学问。合理的综合治疗是唐都医院高诊疗水平的重要因素之一。 科室要进展，必需重视再教育、再学习及后备人才的培育。我参与的学术活动主要有：每周2次理论学习、治疗新进展；每周1次科内学术争论；不定期的对外学术沟通，包括国内外专家的讲课、国内外的学术会议。长期高强度、自觉的学习、沟通也是他们长盛不衰的重要因素。 我也小有收获。首先是系统学习了相关根底学问、最新的诊疗技术，全面娴熟把握了呼吸科及相关科室常见并多发病的诊断治疗，娴熟把握呼吸科常规操作如胸膜腔闭式引流、胸膜活检、经超声、ct引导下经皮肺穿，根本把握支气管镜、胸腔镜等操作要领。 再次，各学科人员的通力协作是提高诊治水平的保

9、证。各个科室都有技术专长，每位医生也有技术专长，才能使科室的诊疗水平得到保证。光有好的临床医生还不够，必需有先进的设备和完善的帮助检查，才能设计出抱负的治疗方案。同时医院各科室间的协作也很重要，如手术科室、病理科、诊断科等。综合实力的突出，才能有诊疗高水平。 先进的设备及技术也给我留下很深的印象。在我们基层医院有很多困扰我们的难题，有了先进医疗设备及技术，会让我们迎刃而解，豁然开朗。尽管如此，常规治疗仍是最常使用的治疗手段。我觉得，依靠我院目前的技术、设备，只要能标准的、合理的运用常规技术，开展力所能及的新业务、新技术，也可以使大多数患者获得满足的疗效。 由于我是中医院的人，院兴我荣，我爱医院

10、。 医生进修自我鉴定300字 医学进修生自我鉴定一百字篇三 自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，响应省卫生厅发起的“全省妇幼骨干医师培训”活动，到xxxxx医院儿童保健科进展为期6个月进修培训，现将进修学习过鉴定如下： 我在儿童保健科轮转二个月，先后经过保健门诊、骨密度室、小儿膳食养分分析指导、小儿运动神经发育干预治疗、小儿智力测定等多个相关保健科室。日常工作包括：跟随各主任医师门诊值班，一般儿科门诊查体，帮助带教教师对患者进展体检，独立做幼儿运动功能熬炼，帮助带教教师行幼儿膳食养分分析，帮助带教教师行幼儿骨密度检查，对就诊患儿进展保健指导等。 了解的新技术有：婴幼儿智力发育测评

11、、婴幼儿膳食养分分析、婴幼儿气质类型分析、儿童心理安康询问、脑电图在儿童癫痫的早期诊断中的应用，婴幼儿眼科检查及眼保健在儿童保健中的应用，婴幼儿口腔保健在儿童保健中的应运。可能应运于我院儿童保健工作的技术有：广泛推广骨密度在儿童体检中的应运，大力提倡微量元素在儿童保健中的应运，加强早期新生儿保健治理，加强婴幼儿各阶段发育评价，实现从患儿诞生到各年龄阶段保健一条龙效劳，充分发挥儿童保健手册在婴幼儿生长发育中的应运。 进修学习完毕后，我认为自己感受到了医学这个行业的重要性。进入科室后发觉科室内部深厚的学习气氛，感觉又回到了学生时代，每天在处理完医嘱后，针对疑难病例或特别病例科室内部都会绽开集体争论

12、，在争论过程中发觉的疑点，甚至主任会亲自带着大家到患者病床前反复具体查体。每周都会在科室内部绽开教学，由各组带头人组织发言，讲解一些个人诊疗中的心得体会及一些国内外最新的治疗方案及讨论成果。科室内部有自己的图书室，全部书籍对外开放，可以随时调阅。 上到科室主任，下到实习学生，任何人有疑问，都可以随时提问，都可以得到满足答复。感受最深的还是教师们对于学问的渴求，相比拟对于学习的态度，我们的学习仅仅学问被动的承受学问，在需要的时候才想到学习，上级医院的教师们他们的学习常常年累月的积存，已经形成一种可在骨子里、血液里的习惯，就跟我们每天必需得吃饭喝水一样。在这样的学习气氛中，整个科室工作人员会形成一

13、种良性竞争模式，在相互催促、相互鞭策中业务水平得到整体提升。 同时在xxxxx医院进修的这段日子里，真正切实的感受到了作为一名医生肩负的那种责任感，这种责任感尤其在新生儿科被表达的淋漓精巧。在新生儿重症监护室，由于其岗位的特别性，一线临床大夫根本没有休息时间，值班往往一上就是三十几个小时，几乎是一刻不停的转病房，查孩子。新生儿科的石主任曾经说：不是我们不想休息，责任所系、性命相托，家属吧孩子交到我们手中，我们就必需竭尽全力，保孩子周全。 在这样高强度工作压力之下，新生儿科的.每一个大夫都有着高度的责任感，一旦病房孩子消失险情，总能在第一时间赶到病房抢救，在我到重症监护室的两个月里，每天在院的重

14、症新生儿平均90例以上，但是没有遇到一例由于救治不利而导致死亡的，正是由于作为一名医师的那种责任感，才使得以收住危重新生儿为主的新生儿重症监护室患儿有着极高的存活率，才使得每天疲于奔命，高度紧急，身心劳累的医生们连续悄悄的坚守在岗位上。古代圣贤曾说过：武官不怕死、文官不贪财则天下大定，我们医生也是一样的，我想一个医院真正得以进展壮大，不是由于他的硬件设施有多好、也不是由于他的医疗器械有多先进，而是由于有这样一批心存信仰的医生们。 再者，充分理解了紧抓细节的重要性。在xxxxx医院随处可以遇到很多的法规，大处处方、医嘱，诊疗标准，小到穿着装扮、行为举止，进修开头后我经受了到处不懂法规、到处碰壁、

15、到开头理解法规、遵守法规，到后来高度认同这些法规的过程，在这个过程中，我明白了细节的重要性。在新生儿科有个不成文的法规，不管哪一级的大夫，只要犯了法规，任何人都可以批判指正，所以久而久之好多细小环节的法规都变成了一种习惯。比方洗手，在进修之前，我从来没想过，一个简洁的不能再简洁的日常动作，竟然有这么多说法，除了严格根据规定的“七步洗手法”之外，还要知道干什么的时候该洗手，该用哪种洗手液，该用哪种消毒液消手，就这么一个简洁的动作，在我入科一周内竟然考了三次。 在日常生活中，什么时候该穿哪种工作服，衣服、鞋子访问的位臵，医疗垃圾与生活垃圾的分类，以及在与患者家属沟通沟通时的坐姿，保持的距离，一些习

16、惯性问候语的场合，都有明确的规定。这些种种规定措施，从根本上杜绝了一些不良行为习惯的滋生，也为科室的良性进展奠定了根底，由此，我联想到了我们基层的实际状况，假如我们都能像省妇幼的科室那样，充分发挥相互监视、权责清楚的作用，严格制定和执行规章制度，又怎么能有过失事故的发生呢。 短短的半年进修时间完毕了，在这半年里，经受过苦痛、失落，也经受了欢乐、充实。在经过了繁重工作的磨练之后，自己感觉整个身心都有了巨大的蜕变，在见识了外面的世界后，才知道天有多高，地有多宽，在经受了很多之后，才发觉，不要说做一名优秀的医师，就是做一名合格的医师都有差距，所以我会更加努力。 医生进修自我鉴定300字 医学进修生自

17、我鉴定一百字篇四 医生进修自我鉴定范文 8月，我有幸去到了喷鼻港玛丽医院进建更生女深切照看护士，由于此次进建时机非常有数，是经院圆争 进建大夫自我审定 文章进建大夫自我审定解释开端 8月，我有幸去到了喷鼻港玛丽医院进建更生女深切照看护士，由于此次进建时机非常有数，是经院圆争与了半年之多才获与的进建时机，所以正在去之前，我念我肯定要当真的进建他们的先辈照看护士理念战技术，才没有枉此一止，但是去到喷鼻港当前我才收明除进建当中，最主要的是体验到喷鼻港与内天之间的文明好别，正在短短的一个月工妇里，我深切天感遭到玛丽医院先辈的医院办理情势、殷勤的职业安静防护等诸多值得我们进建的天圆。 1、兽性化的办理

18、尾先是优秀的团队协做，多元的照看护士人员梯队。每个病房的照看护士队伍皆设有病房司理、护士少、专科护士及临床护士，大家正在完本钱职工做的同时又相互协做，确保病房的照看护士量量，别的借配有机少，卖力仪器通例办理、调试、调养、维建及备件的购购;安康效率助理，卖力照看护士用品的更换战补偿、保管等;病房助理，卖力终终处理战中缺勤杂等工做;医疗秘书，卖力悲迎、内里联系及医疗文件的统计、整理整理战保管;卫生员，卖力病房卫生(要供到达一尘没有染的结果)。经过历程人事的缜稀设置，大家按职责止事，使病人感到出院后即有一种安静感，统统尽正在医护人员的庇护当中。其次玛丽医院对每名新报到的员工均要停顿职业安静安康战感染

19、把握课程的培训。病房的过讲皆张掀着如何搬与重物及减缓倦怠的各种保健操，指面员工正在工做中如何爱护本人，从而躲免收作没有测。打仗血液、体液时，均应带足套，留神处理针嘴及利器，勤洗足，制止穿插感染。正在进建的时期我们了解到玛丽医院对员工也停顿人员素量培育，年头，由护士本人订定目标，而护士少会根据护士本人定下的目标，供应响应的进建时机，而且医管局每个月皆会构造各种范例的进建班，从前进员工的素量，闭于照看护士人员的临床考核，蔡司理讲了一句最标准的话是，当护士出了没有对时，没有是人的成绩，而是制度的成绩，他们会根据那件事，建正完好制度，而没有是去处奖护士，只要那样，出了没有对才会实时上报，而没有是坦黑，

20、才气有益于前进照看护士量量，削减没有对变乱的收作。医院的工做冷静而沉重，院圆为了减沉员工的工做压力，绽开了一系列讲座，如心计心情教育，如何减压等，别的，借构造员工停顿体育熬炼，并为员工供应上彀，健身，以至包罗卡推ok正在内的会所。 2、先辈的装备及技术水仄战优秀的效率 科教有用的东西设置，是玛丽医院的一个较为较着的特征。以病床为中心，床头1m下墙壁上设有背压吸引、氧气、收缩气氛战电源等嵌进式安拆。各种监护装备、中心吸引、中心供氧装备都可任凭移动，医疗用具、清醒慢救管讲均尺度安排正在仪器架上的坚固位置，利用起去驾沉便生。每张病床配有一套壁挂式中心监护装备，并毗连于护士站的中心监护体系，可随时监测

21、心电图、中心静脉压、有创战无创血压、动脉压、氧饱战度，窜改任何一插件可变更监测工程。其他则根据病人的状况删设，如神经体系监护仪器、pca止痛药物注射器、b超、胃肠讲养分输注器战消息脉置管体系等。各科能够触及的病种所需供的装备完整，并随时连结残缺外形。除别的，更生女深切病房借有资深的大夫及护士，他们把握着先辈的医疗水仄，如固我苏的利用，动脉血压监测，脐消息脉插管，picc，等等。他们曾经成功天救活过体重仅为430克的小婴女，他们为没有谦32周的早产女做rop，为每位婴女做听力筛查以尽早检查出婴女可可有先本性的得明及得聪，赶早医治。他们医院很留神兽性化的效率，如利用cpap时，会剪一个护垫垫正在鼻

22、子战鼻塞之间躲免部皮肤誉伤战猪鼻子的收作，脸上需掀胶布时皆会掀上爱护膜，每个温箱皆会有一个罩布，各项医治散开停顿以削减光线战各种中去刺激，有益于患女的生少收育。对有特殊成绩的婴女，有专业的物理医治师战职业是去为他们效率，闭于出院后继尽病愈医治的婴女为他们转介到别的医院去做医治。齐院绽开以家庭为中心的照看护士情势。一般病房内宽广的嬉戏地区带给孩子们一个出有生疏感的状况;每天嬉戏大年夜使的到去给孩子们带去了悲欣;齐职的黑十字会西席免去了教龄女童对教业的担忧;家少正在照看护士人员的指面下自动到场到患女的赐顾帮衬中。正在nicu中，照看护士人员饱舞怙恃亲去探视宝宝，并做些力所能及的事情，减沉了爸爸妈妈睹没有到宝宝的焦炙，更增长了更生女与怙恃的接远感，表现出浓薄的家庭气氛。正在早产女出院前，会为家少创办早产女出院前奏进建班，由特地的护士为家少做解释指面工做，让家少为早产女沐寓换衣、换尿布，直至家少能够胜任为止，才会放心的将早产女交给怙恃。出院后的小女两岁以内皆要停顿门诊随访，按期由专科大夫为他体检。经过历程尺度得体的效率圆法，背患女家少示意爱护与怜悯，表现医院的效率水准。把效率尺度自然天融为效率熟识中，利用于医护实际中。病房为出院病人设置了热线询问电话，24h卖力供应各种询问效率，使患者与医院连结热线联系、随时得到医疗效率的专业指面;每个科