销售实习工作总结(汇编15篇).docx
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1、销售实习工作总结(汇编15篇)销售实习工作总结1我实习的岗位是网络销售员,工作内容是销售阿里巴巴公司 诚信通产品,其次还有万网的相关产品,比如阿里阿外,淘里淘 外,万网标准建站。按时间顺序我在实习期间主要完成了如下工 作:参加员工入职培训,了解企业文化、百度产品知识、百度搜 索推广专业版功能;各部门经理轮流培训全面的业务知识,了解 各部门的工作性质和任务,分享工作经验;学习员工手册培养良 好的员工素质。进行为期15天的实习试用期,在所在部门全面了解工作任务 以及流程,向老员工学习方法和经验,进一步了解自己的工作任 务。由老员工陪同,前往企业,与意向客户洽谈业务内容,学习 业务谈单技巧以及客户沟
2、通经验,学会如何回答客户提出的问题; 学习百度搜索推广、图片推广、网站建设合同的填写。进行业务款项的收取,了解现金、转账、电汇、支票、本票等 付款方式以及需要注意的问题,并及时与财务部联系,上交款项, 领取发票等。搞推销是一件很辛苦的事,根本不是读书时想象的那样简单。同 样也使我深刻体会到在学校学好专业知识固然很重要,但更重要 的是把学到的知识灵活运用到实践中去。在为期1个月的实习里,我象一个真正的员工一样拥有自己 的工作卡,感觉自己已经不是一个学生了,每天7点起床,然后 象个真正的上班族一样上班。实习过程中遵守该厂的各项制度, 虚心向有经验的同事学习,一个月的实习使我懂得了很多以前不 知道的
3、东西,对市造纸厂也有了更深的了解,通过了解也发现 了该厂存在一些问题:(1)由于受市场影响的客观因素和主观努力不够,产品质量 不够稳定,使销售工作陷入被动,直接影响工厂生产的正常运转;(2)销售业务工作管理还不够完善,资金回笼有时不够及时, 直接影响工厂的正常运转;(3)市场信息反馈较慢,对发展新客户的工作作得不够细。实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,他使我们在 实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知 识,也打开了视野,长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚 实的基础,实习是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝 试。我想,作为一名即将毕业的大学生,建立自身的十年
4、发展计 划已迫在眉睫,不是吗?信奉在哈佛广为流传的一句话:if youcan dream it, you can make it!最后衷心感谢乐昌厂给我提供实习机会!销售实习工作总结 3在房地产实习也已经半年多了,在销售方面还有待提高。虽 然自己的水平有限,但还是想把自己的一些东西写出来,即从中 发现得到提高,也可以从中找到自己需要学习的地方,完善自己 的销售水平。经历了上次开盘,从前期的续水到后期的成功销售,整个的 销售过程都开始熟悉了。在接待客户当中,自己的销售能力有所 提高,慢慢的对于销售这个概念有所认识。从自己那些已经购房 的客户中,在对他们进行销售的过程里,我也体会到了许多销售 心得
5、。在这里拿出来给大家看看,也许我还不是做的很好,但是 希望拿出来跟大家分享一下。第一,最基本的就是在接待当中,始终要保持热情。第二,做好客户的登记,及进行回访跟踪。做好销售的前期 工作,有于后期的销售工作,方便展开。第三,经常性约客户过来看看房,了解我们楼盘的动态。加 强客户的购买信心,做好沟通工作,并针对客户的一些要求,为 客户做好几种方案,便于客户考虑及开盘的销售,使客户的选择 性大一些,避免在集中在同一个户型。这样也方便了自己的销售。第四,提高自己的业务水平,加强房地产相关知识及最新的 动态。在面对客户的时候就能游刃有余,树立自己的专业性,同 时也让客户更加的想信自己。从而促进销售。第五
6、,多从客户的角度想问题,这样自己就可以针对性的进 行化解,为客户提供最适合他的房子,解决他的疑虑,让客户可 以放心的购房。第六,学会运用销售技巧,营造一种购买的欲望及氛围,适 当的逼客户尽快下定。第七,无论做什么如果没有一个良好的心态,那肯定是做不 好的。在工作中我觉得态度决定一切,当个人的需要受挫时,态 度最能反映出你的价值观念。积极、乐观者将此归结为个人能力、 经验的不完善,他们乐意不断向好的方向改进和发展,而消极、 悲观者则怪罪于机遇、环境的不公,总是抱怨、等待与放弃!什么 样的态度决定什么样的生活。第八,找出并认清自己的目标,不断坚定自己勇往直前、坚 持到底的信心,这个永远是最重要的。
7、龟兔赛跑的寓言,不断地 出现在现实生活当中,兔子倾向于机会导向,乌龟总是坚持核心 竞争力。现实生活中,也像龟兔赛跑的结局一样,不断积累核心 竞争力的人,最终会赢过追逐机会的人。人生有时候像爬山,当你年轻力壮的时候,总是像兔子一样活蹦乱跳,一有机会就想跳槽、抄捷径;一遇挫折就想放弃,想休 息。人生是需要积累的,有经验的人,像是乌龟一般,懂得匀速 徐行的道理,我坚信只要方向正确,方法正确,一步一个脚印, 每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上,反而可以早点抵达终 点。如果靠的是机会,运气总有用尽的一天。对工作保持长久的热情和积极性,更需要有“不待扬鞭自奋 蹄”的精神。所以这半年的实习工作来我一直坚持
8、做好自己能做 好的事,一直做积累,一步一个脚印坚定的向着我的目标前行。 销售实习工作总结4我自认为自己是一个抗压能力很强的人,不管是对于生活还 是工作,又或是之前学习上的压力我都可以很好的去克服,去用 自己的方式排解压力,但是自从我来到公司成为了一名电话销 售之后,我才感觉到自己之前的人生里面所遇到的压力都是对我 的一种锻炼,在实习的工作当中出现的压力也不得不让我不停的 努力,在工作当中加倍的付出自己的力量去完成自己的工作。在实习之初,我来到公司之后就参加了公司为我们新入职的 员工组织的为期三天的培训,通过这短短三天的培训,尽管时间 并不是很长,但是功效还是很有用的,我也懂得了公司的一些工 作
9、流程,以及对自己的工作岗位和内容有了更多的了解,公司也 对我们进行了全面系统的培训,让我们在工作的时候更好的去完成工作,去更好的去顾客沟通交流,我也知道公司培训也只是让 我们可以进入到工作当中,之后更好的促成自己的订单还需要自 己在工作当中积攒经验,所以在培训过后,我也进入到了正式的 工作当中,我们的工作也是非常的简单的,就是拨打顾客的电话 销售公司的产品,工作流程是非常的简单的,但是要想完成好自 己的工作,尽可能的去促成订单的产生还是需要去努力和争取的, 所以我也很喜欢自己在工作上的那种拼搏的精神,起初,我还感 自己的工作还算顺利,因为公司并没有给我们安排任务,这段时 间的工作也都是为了让我
10、们可以更好的融入到工作,将自己和公 司相结合在一起。随着自己工作的越来越顺手,公司也开始给我 安排任务,对我的业绩也有一定的要求,慢慢的我也感到了自己 前所未有的压力朝着自己扑面而来,我也更加的努力,每天上班 时间都在格外用心的去完成自己的业绩和任务,尽可能的给公司 带来更多的利益,但是想要做好一个销售所需要注意的东西还很 多,自己现在很显然没有这样的能力,所以只能靠着自己的努力 去弥补,去争取。实习的工作也给我带来了很大的挑战,但是我并没有选择放 弃,而是选择去迎难而上,所以我也希望自己可以很好的去完成 自己的工作,在工作的时候很好的做好自己的事情,保证自己的 能力可以战胜自己身上的压力,我
11、也相信自己以后在工作上将会更加的努力,更好的完成自己的订单,尽全力的去成为一个优秀 的销售人员。销售实习工作总结5zz月份已经过去,在这zz个月的实习时间中我通过努力的 工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。 目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有 信心也有决心把以后的工作做的更好。下面我对这一个月的工作 进行简要的总结。我是今年zz月一号来到zz服装店工作的,在 进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情, 而缺乏男装行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到ZZ这个销售团队中来,到店之后,一切从零 开始,一边学习ZZ品牌的知识,一边摸索市场,遇
12、到销售和服装 方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起 寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略, 取得了良好的效果。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提 到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因 此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习ZZ品牌 知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一 个较大幅度的提高。同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深 入,对ZZ的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速 拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通过程中,
13、过分的依赖 和相信客人。在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的 销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有 一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队 是我们店的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的 团队是我和我们所有的导购员的主要目标。2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在 工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员 的主人翁意识。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。我 坚决服从店内的各项规章制度。3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发 现
14、问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能 发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力 提高到一个新的档次。4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单 子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营 业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周、每日、以每周、每日的销售目标分解到我们每个导购员身 上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础 上提高销售业绩。我认为我们ZZ服装店的发展是与全体员工综合素质,店长的 指导方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和 有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。以上是我
15、的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅 解。销售实习工作总结6毕业实习报告一、实习单位及岗位简介(一)实习单位的简介中国联通3G营销中心总部位于美丽的鹭岛厦门,公司肩负起 福建联通相关业务拓展的历史使命,伴随着福建联通公司一起成 长。公司主要由市场营销部、外呼中心、10010客户服务部、人事 企划部及财务部5个部门组成。随着中国3G业务的出现,联通 WCDMA以国际通用的3G网络标准为契机,正在以全新的面貌向国 人展示新联通新形象,联通3G网络也随着20_年5. 17电信日的 召开对外承诺今年联通的3G无线上网的速度将在原有基础上提 高3倍达到21. 6M,届时下载一部电影也只需要几分钟
16、的时间, 联通公司也在不断与国际品牌手机进行紧密合作,IPH0NE4的推出掀开新一轮的果粉热抢,5月18号联通也将与另一国际大品牌 黑莓手机合作、今年的9月IPH0NE5也马上要上市,相信今年的 夏天还会更热、随着联通3G网络的提速,中国联通3G营销中心泉州分公司 也在紧锣密鼓地进行人才储备,20年是人才缺口最大的一年, 为此公司也制定了丰厚薪资待遇及相关社保福利,为公司所有员 工提供公平、公正的晋升舞台,提供各种技能技巧培训机会,“以 人为本”是我公司的用人原则!(二)实习岗位的简介电话营销(TMK)的定义为:通过使用电话,来实现有计划、 有组织并且高效率地扩大顾客群、提高顾客满意度、维护老
17、顾客 等市场行为的手法。成功的电话营销应该使电话双方都能体会到 电话营销的价值。与电话营销相关的词汇很多,直接销售(Direct Marketing)、数据库营销(Database Marketing)、一对一营销(One to one Marketing)、呼叫中心(Call Center)、客户服务中心 (Custom Service Center)等等都是其涵盖的内容。这些技术侧 重的方面各有不同,但目的都是一样的,即充分利用当今先进的 通信计算机技术,为企业创造商机,增加收益。二、实习内容及过程(一)熟悉环境有人可能会觉得奇怪,熟悉环境属于哪门的电话营销实习呀, 你是不是没东西写了?这
18、样想的话就错了,我为什么要把熟悉环 境作为电话营销实习的内容之一呢?原因在于每一个人当他到了 一个新的环境时,他能否可以在最短的时间内熟悉所在的环境, 那么他就掌握了主动权,他的适应环境的能力是比别的人要强的,尤 其是做商务的人。人人都说现代是信息时代了,这句话一点都没 有错,一个人来到一个新的环境后能以最快的速度熟悉所在的环 境后,他所对于当地的信息了解得就比较全面,比较快速(二)培训第一天上班的时候,我们知道了公司每天都会开早会,公司 里的同事用pk来激发斗志、以玩游戏来放松心情,感觉上这公司 还不错的,这就是我们常说的企业文化吧!第一天上班,公司里 的黄琳老师来给我们培训,这个是工作之前
19、必要的。不管是从事 销售工作,还是在工公司做其它的事务,公司里每个员工都必需 清楚了解到自己公司的产品是什么?有什么作用?怎么去用?公 司是怎么样的?等等一系列的问题。作为公司的一位员工,连自 己公司是做什么的都不知道,他一定是不负责的人,也不会为工 司带来多大的价值。我们联通3G营销中心主要卖的产品是联通的3G号码卡。黄与市场部沟通,进行客户礼品的领用,学会礼品回执单的填 写和回收。与行政部联系,填写百度业务下单表,进行百度业务的下单 流程。与技术部沟通,作为企业和技术部之前的桥梁,完成企业网 站建设项目。与客服部联系,协助百度总部对于企业网站的审核流程以及 上线流程,及时与客户进行沟通和交
20、流,解决问题,完成操作流 程。学会使用企业邮箱以及企业ERP系统操作。学会企业基本办公设备的使用,传真、打印、复印等。实习体会经过这段时间的实习工作,收获不少,体会很多,主要有以 下几点:目前的中小企业对电子商务的开展还是较多的,电子商务对 现今的中小企业来说还是相当有意义的,电子商务对企业开拓新 的市场、拓展企业的业务、促进贸易将成为未来的企业的主流手 段。随着电子信息的迅猛发展,人类正疾步跨入信息社会。网络 营销也极具发展前景,也将成为未来企业营销的主流,因为电子 商务的快捷、便利、高效,节省成本,将给企业带来更大的利益。琳老师给我们简单地讲了什么联通号码卡的各种优势,如何卖出 去的一些成
21、功例子。但是要真正了解它的话就不是一件容易的事 情,你还要了解到它的卖点是什么,客户为什么要买你的号码卡 呢?它又与我们今天息息相关的3g又有什么区别?这些都不是 说培训一俩天就可以全部明白,当你明白后又怎么样去用这些你 了解到的去跟客户讲清楚?看似简单的东西其实一点都不简单, 要不然为什么这个公司会用那么短短的时间就将一个几个人的公 司发展到现在上百名员工,这一点都不简单!(三)找资料就是利用各种途径来获取企业负责人或总经理的电话号码及 公司地址。在整个工作过程中,找资料是前提条件来的,如果说 在找资料的那几天你没有较多、质量较高的资料,那么你就在邀 约中处于被动,而邀约不好那就直接关系到你
22、的到场客户,而到 场客户的数量决定了你这次会议签单的机会,也就影响着你个人 这个月的工资及整个公司的业绩,所以说找资料是整个会议的前 提条件,没有了这个前提条件就什么也没得说的了。找资料看起来是最轻松的一件事情同样的也一点都不轻松。 第一次找资料是在李经理给我们培训怎么去找资料的那一天。李 经理简单给我们讲了下客户资料如何收集:通过各地商会、不太出 名的b2b网站、黄页、跟别人交换信息、绕前台、从别人手中取得等多种方式来获取资料。第一次的任务是每人100个老总的电 话号码,这下可把我给难倒了,我要怎么去找,以前从来没有接 触过这个活,心理非常没底,我们5个人走出公司后都很迷茫, 但是有一个共同
23、的方法就是上网查找,在网上黄页上很多公司的 负责人,这样一来100个资料并不难。(四)电话邀约就是以电话邀约为主,通过收集来的资料打电话给那些老总 及负责人,邀约他们在指定的时间指定的会场来参与公司组织的 有关3g及信息名址知识,来激发客户的激情从而使客户签单!找 资料是整个会议的前提条件,而邀约则是重点,几天的资料收集 也就是为了二到三天的邀约准备。而邀约是直接影响客户到场人 数,总结出来,一场会议它的业绩有多少?直接跟到场人数有关, 到场人数多,到场客户资质高那签单业绩就会很高,当一块会议 人数少的话,直接影响到在场客户的心情。前面说过,找资料是整个会议的基础来的,由于我在找资料 方面存在
24、了问题,找的资料质量不高、数量不多,直接地影响我 的邀约,因为那些资料都被人打烂了,当客户听到是叫他去开什 么会或推销什么的时候就马上就挂了你的机,有些人还不给你说 话的机会。他们总会想些理由来拒绝你,这些都是比较好的,最不好的人就是骂你是不是骗子、警告你不要再打电话过去烦他, 态度是极不好的。这也很难怪的,每个人心里都会对陌生电话有 所防备,他不认识你当然不会轻易地相信你。有些老总又比较忙, 他们不对这些都很烦,所以不愿意去听你说什么。(五)跟单作为邀约的后续工作,你之前邀约的客户不一定会来,也不 一定会记得有这样的一件事,有的还没有确定到底要不要来开会, 所以跟催就是邀约的后续工作了,跟催
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