2023年X县未成年人思想道德建设工作方案.docx
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1、2023年X县未成年人思想道德建设工作方案为深入贯彻落实党的XX大精神,全面提高未成年人的思想 道德素质,进一步加强和改进未成年人思想道德建设工作, 根据全国未成年人思想道德建设工作测评体系标准和XX 市2023年未成年人思想道德建设工作方案,结合教育系统 实际,制定本工作方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学 习贯彻习近平总书记关于未成年人思想道德建设的重要论 述,全面贯彻党的XX大精神,紧紧围绕立德树人根本任务, 以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以未成年人健康 成长促进行动为抓手,坚持教育引导与提升服务相结合,不 断织密学校、家庭、社会“三结合”教育网
2、络,努力形成社 会各方齐抓共管、协同育人的良好局面。激励青少年忠于祖 国、热爱人民、向上向善、孝老爱亲,使广大未成年人形成 正确的道德观念和良好的文明行为习惯,成为担当民族复兴 大任的时代新人,推动全县未成年人思想道德建设工作再上 新台阶。辅导室建设指南要求建设标准化心理辅导室,推进制度化 管理、规范化运行。结合实际情况拓展功能区域,实施心理 健康测评、个体心理咨询与团体辅导等职能,开展“一对一” 辅导和主题团体心理辅导活动。提高心理辅导室的使用率, 坚持学生在校期间每天开放,课间、课后等非上课时间有一 定时间向学生开放。切实发挥其在提高全体学生心理素质、 预防和解决学生心理行为问题中的作用。
3、4.加强校外培训机构管理。加大校外培训机构督查力度,规 范办学行为。落实以县区为主的属地管理责任,对办学资质、 办学行为、安全管理等加强日常巡查监管,建立黑白名单制 度,落实年检年报制度,实施分类监管,切实提高校外培训 机构管理效能,确保培训机构办学资质、服务肉容、收费标 准等信息公开,规范设置社会主核心价值观等提示牌。(五)营造良好的社会文化氛围L加强关爱未成年人宣传教育。以电子屏、宣传栏等形式, 加强未成年人保护法等法律法规的宣传。在校门口展示 社会主义核心价值观内容和学生守则;在校园内醒目位置悬 挂党的教育方针,校风教风学风校训、学生守则、禁烟标识 和文明礼仪等遵德守礼提示牌,营造浓厚的
4、文明校园创建氛Ho.营造良好的校园文化环境。充分利用校园橱窗、宣传栏、 校园网站、图书室、电子阅览室等载体,开展文明专栏、阅 读推广等校园文化建设活动,多形式、多角度开展宣传引导 和教育活动,形成良好校园文化环境。2 .管好用好综合实践基地。积极探索建立健全校外活动与学 校教育有效衔接的工作机制,充分发挥青少年学生校外活动 中心在加强爱国主义教育等方面的功能,结合学校的课程设 置,积极开展各类研学旅行活动,提高学生综合素质,促进 未成年人全面发展。3 .推进乡村少年宫建设。组织开展乡村学校少年宫项目建设 情况督查考核,对活动项目、经费保障、专兼职辅导员配备、 档案资料建立等情况进行督查。组织开
5、展普及性课外活动项 目,管好用好已建成的乡村学校少年宫,为未成年人健康成 长和全面发展创造良好条件。三、实施步骤(一)安排部署阶段(2023年3月1日一3月10日)。制定工作方案,明确创建目标,健全工作机制,分解工作任务, 靠实工作责任,确保创建工作扎实推进。(二)推进实施阶段(2023年3月11日一8月31日)。对 照全市教育系统未成年人思想道德建设测评体系2023年 网上申报任务分解表达标要求,全面开展对标创建,针对 存在的突出问题进行专项治理,夯基础、强弱项、补短板、 提质量。根据推进情况及时召开会议,统筹推进创建工作。(三)迎接测评阶段(2023年9月1日9月30日)。加大 创建力度,
6、逐项查漏补缺,认真整改存在的问题,迎接未成 年人思想道德建设工作测评。四、保障措施(一)加强组织领导。充分认识做好未成年人思想道德建设 工作的重要性和必要性,切实加强组织领导,强力推进。要 认真对照任务分解表,科学制定推进方案,建立任务清单、 问题台账和工作计划,做到任务明确,责任到位,确保每一 项指标达标。(二)完善工作机制。严格执行“谁牵头谁负责、谁主管谁 负责、谁丢分谁负责”的工作机制。各学校(园)要结合实 际,健全考核奖惩、督导检查、责任追究等长效机制,切实 保障各项创建任务全面落实。(三)重视资料收集。高度重视各项工作事前、事中和事后 文字、图片、视频等资料的收集归类。从年初工作启动
7、就要 以从严、从细、从优的标准和规范的格式,安排专人负责图 片信息等资料的归集,以及说明报告、品牌经验的总结提炼 工作,确保按时高质量提交网上申报资料。(四)营造浓厚氛围。加大创建工作宣传力 度,充分利用橱窗板报、电子显示屏、微信 平台等宣传阵地,大力宣传创建工作成效。 尤其要通过市、县级媒体加强德育品牌经验 宣传,努力营造浓厚的创建氛围。某矿区推进步“走亲”工作法提升基层治理工作情况汇报随着和省和市桦矿区城市化进程不断加快,新建住宅小 区越来越多,在管理过程中,社区对小区情况不了解、居民 与社区干部不相识、居民归属感较低等问题成为了基层治理 路上的“拦路虎”。和矿区深入贯彻落实中央、省委、市
8、委 关于强化党建引领、不断提升党建引领基层治理效能的工作 安排部署,以创建和谐社区为目标,探索建立“认亲、探亲、帮亲、结亲”四步“走亲”工作法,听民意、访民情、解民 忧,取得了较好的工作效果,迈出基层治理新步伐。一、“认亲”结情缘,让民生台账更加清晰和矿区着力改变“户情只有工作时间长了才明白,底数 只有老社区干部才清楚”的状况,改变“坐等群众上门”的 观念,组织全体社区干部开展主动“认亲”活动,建立“认 亲”台账。(一)调整“认亲网格强化社区党组织引领,不断优化 调整社区党组织设置,依托社区网格体系,理顺隶属关系, 形成“社区党总支一网格党支部一楼栋党小组”的党组织架 构,全区41个社区共建立
9、86个网格,每个网格设专职网格 员1名,另配备420名兼职网格员,实现区域内全覆盖、无 空白,为开展“认亲”工作捋清框架思路。(二)优化认亲标准。在以往的工作开展中,往往出现 “脸熟、见过、叫不上名字”等尴尬的党群关系,这种现象 冲淡了干群关系。为解决这一普遍存在的“槽点”问题,研 究制定了 “四认三告”认亲标准,即认年龄、敬尊长,认经 历、听故事,认家境、记需求,认起居、知习惯,告来意、 告身份、告服务,干群双方在彼此交流沟通、互换信息中, 详细了解每家每户的家庭人口、年龄、身体情况、工作生活 经历等信息,也把社区干部自己的基本情况交待清楚,让群 众更加了解社区干部,从而拉近干群距离。(三)
10、明确“认亲路径。按照党建网格划分“认亲路径”, 由专职网格员带队,新任职的两委干部、兼职网格员、社区 工作者、楼长全程参与,重点关注困难党员、低收入、留守 儿童家庭,采取进家门、扫微信、聊家常、发放“连心卡” 等方式,与网格居民家庭逐一“认亲”,一户不落。厘清“认 亲路径”的同时,为后续以楼栋为单位建立户情台账也提供 了思路遵循,进一步规范居民信息管理,真正做到了底数清、 情况明。二、“探亲”问需求,让便民服务更加精准和矿区根据“认亲台帐”分类建立“民情地图”,关心 关注重点人群日常生活、交通出行、医疗保障等方面需求, 通过实地走访、线上线下听取居民反馈的方式不断拓宽需求 征集渠道,及时全面了
11、解群众急难愁盼。(一)实地“探亲”问需求。针对高龄老人、孤寡老人、 卧床病人、单亲儿童等居民,将网格内有特殊情况的家庭进 行重点标注,作为日常重点“探亲”对象,社区“两委”干 部每周至少上门“探亲” 一次,经常性进行亲情慰问,了解 到群众需求后,第一时间给予关心抚慰,并对重点关爱对象 设立“探亲记录卡”,对每次“探亲”工作进行记实,为此 后帮扶工作开展提供数据遵循。(二)线下“探亲”聊需求。以“积小新”党员公益联 盟为载体,通过在爱心公益超市搭建“微心愿” “歇歇吧, “转转吧”等平台服务连心桥,为居民提供休闲议事场所, 社区干部定期到岗执勤,与群众畅谈家事,倾听群众心声。(三)线上“探亲”询
12、需求。不断畅通居民反馈渠道, 按照“一小区一网格、一栋楼一个群”建立居民微信矩阵群 25个,及时掌握群众诉求,实现线上答疑解惑。同时在现有 社区工作微信群的基础上,结合“双报到”、反诈宣传等工 作,加快“红色管家”小程序推广,通过“上报事件”模块 征集居民关于当前基层治理的意见建议和生活中有待解决 的急难愁盼等问题。三、“帮亲解烦忧,让难题解决更加快速和矿区立足有始有终、办就办好的理念,积极建立“梳 理汇总一责任分流一分类解决一社区答复”的“帮亲”机制, 着力延伸党建服务群众触角,确保群众的身边事“有人力、 马上办、能办好”。(-)待办事项“画土分疆” o群众反馈问题往往涉及日 常生活的各个方
13、面,同时轻重缓急也有所区分。为了更加高 效便捷地进行处理,由社区收集汇总后,首先按照所属领域 划分为城市建设、住房保障、市政管理、交通出行等不同领 域,随后按照轻重缓急划分为立刻办理、定期办理以及做好 解释工作长期推进等类型,为街道、社区明确任务以及完成 时限,让事件办理更加有据可依、有章可循。(二)事项办理“对症下药”。对于个体的日常生活问 题,依托社区“便民服务超市”提供工具服务,建立无职党 员、在职党员特长志愿服务队,依托党员特长帮助解决;对 迫切的公众需求,社区资源无力解决的,向街道提出建议方 案;街道解决不了的,由街道党工委召集“红色联盟会议”, 发动驻区单位力量帮助解决,并指定分包
14、责任人,与相关单 位沟通跟踪解决。不能及时解决的应向群众做好解释工作, 做到事事有落实、件件有回音。(三)难题解决多元参与。通过干部下沉工作常态化, 配强干部队伍,分层级制定领导班子成员联系社区台账,加 强工作联系与指导。同时在区直部门选派41名政治素质过硬 的科级干部担任社区第一书记,实现全区社区“一对一”全 覆盖,壮大“红色联盟”力量。发挥已有“积小新”党建公 益联盟平台潜力,积极整合基层党员群众、红色社区社会组 织、两新组织、出租车司机等资源和力量参与,打造“五分 钟帮扶生活圈”,营造小事我来帮、难事大家帮的浓厚氛围。和矿区按照“一家人、一家亲”的社区建设理念,积极 吸纳社会各界力量参与
15、其中,形成“走亲+”工作模式,进一步丰富“走亲”工作内涵,打造多元共治的基层党建工作 新格局。(-)与党员群众“结亲”。结合双报到”工作推进红 色志愿服务活动,联合机关工委、文明办制定红色志愿服务 活动方案,同时制定了 “志愿和”平台操作手册。1200名在 职党员下沉一线,发动近800名党员群众参加社区红色志愿 服务队,认领政策宣传、医疗帮扶等服务岗位200余个,实 现了 “党务助理受锻炼、居民群众得实惠”的双赢效应。(二)与两新组织“结亲”。积极探索党建引领基层治 理新载体,凝聚两新组织和红色联盟合力,成立“积小新” 党员公益联盟,创新建立志愿积分激励机制,通过开展公益 活动、特色服务、积分
16、存折兑换礼品等方式,不断吸纳商超、 电器维修、家政服务等40余家联盟商户、152名新业态新就 业群体党员、800多名志愿者集结社区,帮助居民解决急难愁 盼问题、实现心愿单共计90余件,提供上门免费健康服务130 余人次,构建共驻共建共治共享新局面。(三)与后备人才“结亲”。社会经济发展靠人才,社 区和谐稳定更离不开人才。和矿区着力打造干部人才实训基 地,按照硬件条件好、党建基础好、特色亮点多的标准,将 南纬社区打造为多功能实训基地,助推社区干部教育管理再 上新台阶。同时建立后备人才库,遵从“八选九不选”原则, 通过多渠道发现、宽领域举荐,将全区118名优秀人员纳入后备人才库,最大范围聚集和吸纳
17、社区优秀人才,厚植社区 “两委”班子人才支撑。目前,“走亲”工作法已在全区41个社区完成复制推广, 工作理念深入人心,工作开展扎实有效。正在吸纳更多热心 社区公益的社会各界力量加入到“走亲”大家庭,广泛开展 志愿服务、环境保护、邻里互助、疫情防控等基层治理活动, 营造“一家人、一家亲”的浓厚氛围,成为真正打通服务群 众“最后一公里”、迈出基层治理新步伐的坚强有力保证。 2023年某镇“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动工作方案为深入贯彻落实党的XX大精神和省委、市委、县委决策部 署,按照XX县“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展” 行动工作方案要求,结合我镇实际,现制定如下工作方案。
18、一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,结合即将在 全党开展的主题教育,深入开展“三抓三促”行动,聚焦能 力短板抓学习,聚焦落实难题抓执行,聚焦发展瓶颈抓效能, 以发现问题为出发点,以解决问题为落脚点,大力弘扬干部 敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创的“四敢”精神和二、主要任务(一)健全完善领导体制和工作机制L健全领导体制和工作机制。将未成年人思想道德建设工作 作为“三抓三促”行动的具体实践,纳入学校工作重要内容, 进一步完善健全未成年人思想道德建设工作领导体制和工 作机制,把未成年人思想道德建设工作纳入议事日程,及时 研究相关工作,围绕贯彻落实未成年人思想道德建设工作会 议精
19、神,召开工作会议,明确责任,推进落实。2 .健全教育网络和协调机制。建立学校、家庭、社区“三结 合”教育网络和工作协调机制,充分发挥学校主渠道、主阵 地作用,加强学生思想道德建设。深入贯彻落实教育部等十 三部门关于健全学校家庭社会协同育人机制的意见,加 强未成年人活动场所建设,形成机制健全、联动紧密、科学 高效的家校社协同育人机制,有效发挥家长委员会和家长学 校作用,开展丰富的家校教育活动。3 .合力打造工作品牌。加强与文广旅、团委、妇联等部门的 沟通协作,拓展培育方法、渠道,在加强和改进未成年人思“马上就办、真抓实干”的工作作风,推动全镇上下在学习 上下功夫、在执行上钾足劲、在效能上见真章,
20、促进思想观 念明显转变、能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率 效能明显提高、各项事业明显进步。二、主要任务开展“三抓三促”行动是使命所系、群众所盼、发展所需。 镇直各单位、各党支部、各行政村(社区)要在不折不扣完 成省、市、县委规定动作的基础上,结合实际,创新载体, 确保全镇“三抓三促”行动走深走实。(一)抓学习促提升L开展党的XX大精神专题学习。坚持“请进来”学习充电、 “走出去”解读宣讲相结合的形式,做深做实党的XX大精 神学习,不断推进学习贯彻党的XX大精神走深走实。年内 邀请市县党校专家就党的XX大精神开展3次集中学习,教 育引导全镇党员干部真学真信,凝心铸魂,把XX大精神学 习不
21、断引向深入。充分发挥主题党日、“三会一课”平台作 用,采取班子成员带头宣讲、支部书记示范领学、党员干部 交流互学等形式,深化镇村党员集中学习党的XX大会议精 神。各党员结合即将开展的主义教育,读原文、学原著、悟 原理,系统学、深入学、研讨学,将学习往深里学、往心里 学。年内开展知识测试2次,党员干部撰写心得体会2篇、 记写学习笔记2万字以上。责任领导:责任部门:镇党政办、各党支部2.开展“书香机关(村社)创建”活动。坚持“一把手”和 班子成员示范引领的原则,大力开展书香机关(村社)建设, 以读书心得报告为中心环节,以“三会一课”、主题党日为 主要依托,深入开展“六个一”活动(党员干部每天读书1
22、 小时、每周推荐分享1本好书、每月精读1本书,每季度组 织开展1次读书交流会、每年开展1次集中诵读活动、年内 评定1次“悦读之星”),引导党员干部养成爱读书、读好书、 以书为友、以书为伴的良好习惯,不断消除“知识恐慌”, 加快填补“本领赤字”,真正成为抓发展、谋发展、促发展 的行家里手。责任领导:责任部门:镇党政办、各党支部.开展“我为XX发展献良策”专题研讨。将“庆阳大有可为、 应当大有作为、关键是事在人为“列入镇党委中心组研讨计 划,班子成员要围绕全镇2023年经济工作擦亮“四张名片”、 大抓项目建设、推进乡村建设、做强实体经济四个方面,立 足镇情实际和岗位职责,着力解决干什么、怎么干的问
23、题, 深入开展交流研讨,向党员干部讲理论、讲法规、讲政策、 讲业务,引领全镇上下各级干部抓学习、提能力、强素质, 营造以研讨促学习、以交流促思考、以行动促落实的良好氛 围,为XX经济社会高质量发展集聚力量智慧。责任领导:责任部门:镇党政办、各党支部.开展“破瓶颈、解难题、促发展”专题调研。坚持目标导 向、问题导向、结果导向相统一,结合班子成员分工和党建 联系点、科级干部包联行政村及联系单位,重点围绕招商引 资、项目建设、乡村振兴等重点工作,群众急难愁盼及领导 关注的热点问题和镇域经济高质量发展的全局性、战略性、 方向性问题,健全完善调查研究制度,经常性深入群众开展 走访调研,科级干部每人每年至
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- 2023 未成年人 思想道德 建设 工作方案
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