发改局精神文明建设工作总结及18工作计划.docx
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1、 发改局精神文明建设工作总结及18工作计划 发改局XX年精神文明建立工作总结及 2023年工作规划 XX年,港南区进展和改革局精神文明创立工作以党的十 九大和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,根据区委区 政府和市、区文明办的工作部署和要求,立足职能,以培育 和践行社会主义核心价值观为主线,以学习贯彻落实党的十 九大精神为重点,以开展党的群众路线教育实践活动、结合 创立文明城市和“两学一做”教育学习等活动为载体,紧紧 围绕中心任务,努力推动工作,精神文明建立水平得到不断 提高,现将XX年的工作开展状况汇报如下:一、加强组织领导 港南区进展和改革局将精神文明建立工作作为促进全 局各项工作落实的重
2、要抓手,同业务工作同规划、同部署、 同落实,调整充实了局精神文明建立工作领导小组,做到精 神文明建立工作有规划、有组织、有安排、有落实。同时要 求各股室把精神文明建立工作与业务工作严密结合,充分调 动全局干部职工开展精神文明建立工作的积极性,形成人人 参加、齐抓共建的良好局面。二、精神文明建立开展状况 (一)积极培育和践行社会主义核心价值观 、抓好阵地宣传。一方面,准时将“富强、民主、文明、 和谐、自由、公平、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善” 的社会主义核心价值观内容张贴在我局办公室,通过耳濡目 染的方式,促使 24个字核心价值观根本内容深入人心;另 一方面,充分利用政府信息门户网站,准时
3、将仔细学习贯 彻党的十八大六中全会精神深入推动“两学一做”学习教育 的状况汇报、我区组织党员干部观看将改革进展究竟 观后感等关于精神文明建立有关文件放在部门动态栏目, 便于干部职工学习、沟通。2、加强学习型机关建立,增加干部职工综合素养。开 展多种形式的宣传教育活动,对局干部职工进展政治思想教 育和法治教育,保证了队伍的稳定,树立了工作的自觉性, 为各项工作开展奠定了良好根底。一是开展学习先进人物先 进事迹活动。积极响应习近平总书记的批示和上级部门的通 知精神,在全局先后开展了学习黄大年、廖俊波等同志先进 事迹教育活动。为掀起向先进人物学习的高潮,举办了 “学习廖俊波、黄大年先进事迹培训班”
4、,促使干部职工从先进 事迹中吸取精神和力虽, 坚决的抱负信念。二是深入开展“两 学一做”学习教育活动,结合发改局工作实际,通过召开局 党员大会和支部会议等分层分级按时开展专题学习争论,突 出抓好习近平总书记系列重要讲话精神学习,切实抓好党章 党规和党的十九大精神的学习宣传贯彻。3、加强党风廉政建立,提高防腐力量。发改局的工作 职责使得干部职工更要严格要求自己,坚持以上率下,强化 政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、 生活纪律严起来,营造风清气正发改政治生态。(二)立足发改职能,提升效劳效能 、在全局各股室分别开展“文明效劳示范岗”活动,重 点围绕效劳态度、工作实效、自身建立等
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