吃空饷问题自查自纠报告.docx
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1、 吃空饷问题自查自纠报告【9篇】吃空饷问题自查自纠报告 篇一 为了全面落实省、市、县纪委全会精神,仔细执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,切实解决群众反映剧烈的突出问题,依据县纪委关于在全县开展财政供给人员“吃空饷”问题专项治理的通知文件精神,我办扎实开展专项治理工作,整个清理工作严密把关,不漏任一环节,顺当完成自查自纠阶段工作任务,确保专项治理、清理、清查工作不走过场。现将工作开展状况做以总结报告。 一、开展学习发动和宣传教育 我办准时组织召开党员会议和全体干部职工会议,仔细学习县纪委关于在全县开展财政供给人员“吃空饷”问题专项治理的通知,中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则文件精
2、神,积极宣传发动,实行适当渠道和方式,给每位干部职工讲清政策,做到人人皆知,使全体干部职工充分熟悉开展专项治理工作的重要意义,统一思想熟悉,增加参加、支持、协作专项治理工作的自学性和主动性,在全办营造一个良好的舆论气氛。 二、成立机构,加强领导 为了确保自查自纠工作顺当实施,我办成立了由主任为组长,副主任为副组长,办公室主任为成员的扶贫办财政供给人员“吃空饷”问题专项治理领导小组,自查清理工作由一把手负责牵头,副主任安排,办公室组织实施。各股室主要负责人做好工作的协调协作。 三、严格把关,排查清理对象 办公室根据清理对象,对比编制大,每位干部职工的工资表、在岗人员名册、考勤记录等严格把关,存在
3、漏洞和有问题的环节,严厉清查,做到不遗留任何角落。依照“五查三对比”,即查每个人的身份、查调入调出关系、查工资底册、查手续、查在岗状况;身份证与本人档案照片对比,工资审批手续与工资底册对比,在岗状况与职工反映对比。 四、扎实开展自查,确保工作实效 通过这一阶段自查自纠工作的大力开展,我办根据清理要求和任务分工仔细清查,无一“吃空饷”人员,无一违规人员,自查自纠工作取得了阶段性的实施。顺当推动财政供给人员“吃空饷”问题专项治理工作有效开展。 吃空饷自查报告 篇二 一、单位根本状况 依据国务院关于同意新疆维吾尔自治区设立县级北屯市的批复(国税函20xx161号)和关于调整自治区地税局系统有关机构的
4、批复(新党编办20xx14号)文件精神,为进一步加强税收征管工作,机构规格由科级调整为正处级,隶属关系由阿勒泰地税局的派出机构改为自治区地税局的直属机构,行政编制由原来的29名增加到40名。其中:核定局机关行政编制18名,局领导职数4名(含纪检组长),总经济师1名;内设6个科室,核定科级领导职数12名。下设:北屯地税局稽查局,机构规格为科级,核定行政编制6名,领导职数2名;北屯地税局城区分局,机构规格为科级,行政编制16名,领导职数3名。城区分局设征收所、治理所各1个,机构规格为股级。北屯地税局于20xx年8月8日揭牌成立后,现实有在职人数33人,退休7人。 二、加强组织领导 我局对清理“吃空
5、饷”工作特别的重视,成立了以局长为组长的清理工作领导小组,全面负责领导和组织开展清理工作,其机构和详细成员如下: 组长:xx 成员:xxx 三、仔细自查,严格把关 依据文件要求,我局对以下十项内容进展了仔细的清理检查: 1、部门或有单位有行政、事业编制,但未招用人员,却按编制数套取财政供应人员工资和工作经费的; 2、机构或单位已经撤销,编制早已收回,连续瞒报虚报,套取财政资金的; 3、已经调离但不办理人员工资核减手续的; 4、未经组织、人事部门批准,本部门、本单位自行批准的病休及假休人员; 5、开除、辞职、辞退、自动离职但未核销工资的; 吃空饷自查报告 篇三 理工作领导小组。仔细对财政供给人员
6、“吃空响”问题进展了自查自纠,现将专项治理自查自纠状况总结如下: 一、成立领导小组 组长:xxx 副组长:xxx 组员:xxx 二、根本状况介绍 1、我校现有教职工18人,小学高级职称5人,小学壹级教师13人,硕士1人、本科学历2人,大专学历13人,中师1人。教师都特别敬业 2、20xx年11月我校哈道豪到医院检查出患有“精神分裂症”并准时报教育局办理病假,进展治疗;苏振华教师于20xx年12月离校出走,学校、家属均向派出所报警,并屡次查找。经学校多方了解苏振华教师患有严峻“精神分裂症”(有医院证明)。到目前为止两位教师未到校上课。 3、20xx三亚市教育局进展教师吃空饷专项工作调查时,学校准
7、时上报两位教师的相关材料。 吃空饷问题自查自纠报告 篇四 _县机构编制委员会: 依据关于在全县开展“吃空饷”问题专项检查的通知(富机编办字20_15号)和关于关于在_县开展“吃空饷”问题专项检查的通知的补充通知(富机编办函字20_6号)文件要求,我单位经自查无“吃空响”问题。现将自查状况汇报如下: 一、高度重视,加强领导 我委召开专题会议,学习传达文件精神,进一步提高全体干部对开展“吃空饷”问题专项检查工作的熟悉。成立了由“一把手”任组长的清理工作领导小组,分派专人负责,做到清理目标明确,机构健全,人员到位,措施得力。 二、周密部署,开展自查 对比文件要求,以机构编制实名制治理信息库、组织人事
8、档案、工资基金治理手册、财政统发工资数据库等为根底依据,结合实际状况,在对比编制使用单、工资表、在编人员花名册、考勤记录的根底上进展审核和汇总,从查身份、查调入调出关系、查工资底册、查审批手续、查在岗状况做到全面排查。经自查,我单位没有“吃空饷”人员。 三、建章立制,防患未然 有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生,根本在机制,关键在责任。我委着手制定关于加强单位工作人员日常治理制度,争论讨论制定防止“吃空饷”的内控机制,进一步完善了清理制度,严格规定了准假权限以及备案制度,明确规定了单位主要负责人清理“吃空饷”的第一责任人等标准人事治理的制度。 四、积极公示,承受监视 9月1日-5日,我委在政务公
9、开栏将在编人员名册、当月工资表、自查自纠报告、_县财政自聘人员状况统计表、_县财政供给遗属人员状况统计表、_县吃空饷部门(单位)自查表、_县吃空饷人员自查表等内容一一公示。 吃空饷自查报告 篇五 就华阴市委、市政府印发华阴市财政供给人员“吃空饷”问题治理工作实施方案的学习。华阴市地震办领导高度重视,准时召开会议,传达了市委、市政府会议精神。成立了“吃空饷”治理工作机构,以潘亚平主任为组长,侯晓梅为副组长,办公室负责在全办开展“吃空饷”问题自查、自纠工作。对比工资册,档案逐一进展了具体的核查,有效地完成了财政供给人员“吃空饷”问题专项治理工作。详细做到以下几点: 一是宣传发动。 通过各种渠道和方
10、式,组织全办人员仔细学习中华人民共和国公务员法、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、中国共产党纪律处分条例、行政机关公务员处分条例以及有关法律法规等文件精神,结合华阴市财政供给人员“吃空饷”问题治理工作实施方案,该地震办深入开展宣传教育,充分熟悉治理“吃空饷”问题的重大意义。 二是严格核查。 对比编制卡、工资表、在岗人员花名册等人员治理资料的根底上,严格排查“吃空饷”人员,确定工作取得实效。 三是仔细自查。 严格根据文件要求,对比“吃空饷”问题清理整治工作十项内容逐一进展了自查,照实填写自查自纠状况表格,确保清理整治工作不落于形式。 四是完善了现有的干部工人职工人士治理、工作督办等工作纪律
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