2023年党风廉政建设主体责任落实情况工作汇报.docx

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1、党风廉政建设主体责任落实情况工作汇报要持续筑牢拒腐防变的思想意识。全面深刻认识新时代 党风廉政建设形势，保持战略定力，准确把握新阶段党风廉 政和“清廉国企”建设的工作要求，坚持扭住不放、久久为 功，坚持问题导向，坚持“三不”一体推进、标本兼治，持 续在严和实、深和细上下功夫，推动化风成俗、成为习惯, 为新征程开好局、起好步提供坚强作风保障。要全面加强国资国企的规范管理。进一步理清企业党委 会、董事会、经理层等各治理主体的权责边界，确保国有企 业党委把方向、管大局、促落实，董事会定战略、作决策、 防风险，经理层谋经营、抓落实、强管理，各治理主体不缺 位、不越位，不相互替代、不各自为政，把党的领导

2、融入公 司治理各环节，实现制度化、规范化、程序化。要加强监督管理。坚决支持县纪委监委及其派驻纪检监 察履行责任，严肃查处设租寻租、关联交易、利益输送、内 外勾结侵吞国有资产等问题，坚决惩处违纪违规招投标、投 资融资、租赁承包、选人用人等破规擅权行为。要加强责任落实。把党风廉政建设和反腐败工作纳入党 的建设总体布局，统一研究、统一组织实施、统一检查考核， 强化“一把手”第一责任，切实做到严于律己，管好班子, 带好队伍。要认真开展政治纪律教育，引导党员干部时刻牢记政令之中有政治、业务之中有政治、落实之中有政治，确 保党员教育抓在日常、严在经常。要加强廉洁自律。养成良好的生活习惯，牢牢把住思想 和行动的“总开关”。县国资局、县国有企业要逗硬开展党 风廉政建设和“清廉国企”考核，坚决杜绝二、三级企业党 风廉政建设弱化、虚化。县国投集团公司要结合下级党组织 实际，科学制定党风廉政考核评分指标，加强考核结果运用, 增强考核刚性，充分发挥考核对基层党风廉政工作的指挥棒 作用。各企业党委书记、“一把手”要切实担负起“第一责任 人”职责，切实把思想和行动统一到县委政府安排部署上来, 为推进我县国资国企健康发展，推进越西现代化建设作出新 的贡献。