物业小区年终总结报告.docx
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1、物业小区年终总结报告物业小区年终总结报告(通用5篇) 物业小区年终总结报告要怎么写,才更标准规范?依据多年的文秘写作阅历,参考优秀的物业小区年终总结报告样本能让你事半功倍,下面共享【物业小区年终总结报告(通用5篇)】,供你选择借鉴。 物业小区年终总结报告篇1 _年对于#公司物业部来说,可以说是进展的一年,我们在不断改进完善各项管理机能的一年,在这当中,物业部的客服工作得到了公司领导的关怀和支持,同时也得到各兄弟部门的大力关心,经过全体客服人员一年来的努力工作,物业部的客服工作较上一年有了较大的进步,各项工作制度不断得到完善和落实,“业户至上,诚信做人,用心做事”的理念深深烙入每一位客服工作人员
2、的脑海,新年将至,回顾一年来的客服工作,有得有失。现将一年来的客服工作 一、 深化落实公司各项规章制度和物业部各项制度 在_年初步完善的各项规章制度的基础上,_年的重点是深化落实,为此,物业部客服依据公司的进展和物业管理行业不断进展的现状,乐观应对新的形式和需要,结合蔚蓝国际的实际状况,分批分次的对客服人员进行培训考核,加深其对物业管理的熟识和理解。同时,随着物业管理行业一些法律、法规的出台和完善,物业部客服也准时调整客服工作的相关制度,以求更好的适应新的形势; 二、理论联系实际,乐观开展客服人员的培训工作 一个好的客服管理及服务,人员的专业性和工作态度起准备性的作用,针对_年客服工作中人员的
3、理论学问不足的问题,_年着重对客服人员进行了大量的培训: 1、 培训形式多种多样,比如:理论讲解、实操、争辩等,从根本上使客服人员的综合素养上了一个台阶。 2、 本着走出去,请进来的思想,我们组织人员对仲量联行等兄弟企业的参观学习,使我们的视野更加的开阔,管理的理念更能跟上行业进展的步伐。 3、 乐观应对新出台的法律、法规,_年西安市新出台的最重要的一部物业管理行业的法规就是西安市供热管理条例,针对这一状况,商管公司领导准时支配客服人员参加了供热公司组织的条例培训,通过这次的学习,使我们的工作更加的游刃有余,同时,物业部客服在第一时间组织人员开放学习、争辩,并进行了严格的闭卷考核,使客服人员在
4、理解的基础更加深了记忆,为_年冬季的供暖工作做了充分的理论准 备,确保了冬季供暖工作的顺当开展,截止_年底未消逝因供暖工作造成的投诉。 三、_年物业收费标准和停车费收费标准的年审工作如期完成 一个规范化的物业管理企业,必需做到收费工作和服务工作有法可依,严格依据物价管理部门的标准进行收费,_年4月份,乐观预备了相关的资料,将蔚蓝国际大厦物业管理收费的标准进行了年审,坚决杜绝乱收费现象,维护业主的合法权益。 四、 乐观应对突发大事,认真做好震后修理解释工作 今年512汶川大地震给很多地方造成了不同程度的破坏,西安作为离汶川不远的地方,影响也很大,国际大厦也受到不同程度的损坏,震后大厦的修理工作的
5、协调跟进由物业部客服来负责,客服人员本着对公司高度负责的态度,从一开头就跟进着修理工作,同时对受损的业主的安抚工作也由客服人员具体负责,为了兼顾公司和业主的双重利益,客服人员经常与业主进行沟通、解释,由于部分业主的不理解,工作进行的很困难,修理工作也不是很顺当,但是,大家从没有就此退缩,最终,经过近一个月的时间,修理工作顺当完成,未消逝业主闹事的状况,平衡了双方的利益。为了增加大家处理已经突发大事的力气,物业部客服申请购买了陕西省公众应急指南分发给宽阔业主,使大家学习应变各类突发大事的力气。 五、响应国家号召,乐观在写字楼宣扬节能降耗 随着科学技术的飞速进展,能源的使用越来越显得紧急,在各行各
6、业宣扬节能减排被提到了确定的高度。为了响应国家号召,物业部客服联系公司企划部制作了节能降耗倡议书并在业主中宣扬,使大家养成一个良好的工作和生活习惯的同时达到节能降耗的目的。在达到节能降耗的同时,客服还依据西安地区夏天气温较高的实际状况,制作了一份防暑降温小常识分发到每位业主的手中,使大家保持着良好的工作状态,同时也提高了大家在遇到此类问题时的应急力气。 六、后期零星交房工作有条不紊的进行 截止_年底,国际大厦写字间累计交房 180 套,其中a座46 套,b座134 套。办理装修176 户,随着像_x等大型企业的强势进驻,地区的商务氛围更加的深厚,而国际的知名度也不断提升。 七、物业收费工作慢慢
7、步入正轨,各项费用指标按期完成 _年的物业费收取工作对于客服来说由于消逝了汶川大地震等客观状况而增加不小的难度,在面对重重阻力的状况下,物业部全体客服人员不怕困难,凭借焦急躁的解释和微笑服务,使业主逐步熟识到客观实际状况造成的损失不是哪个人能左右的,全年物业费用的收取累计达到99万余元,停车费、广告费等其他收入28 万余元,基本完成了公司年初制定的收费目标。同时对_年的欠费用户进行了乐观的催收工作,除一些接房未装修户人在外地临时无法收取外,其他均已清缴。 八、乐观联系开发商为业主办理房产,维护业主的正值权益 自_年9月开头交房以来,物业部客服依据业主接房时间的先后,分批次的上报开发商为业主办理
8、房产证,截止_年底累计办理蔚蓝国际房产证95户,保证业主在国际购房后的合法权益得到维护,同时也极大的提高了公司的诚信度。 九、乐观协作相关部门开展工作,发挥物业服务的整体优势 物业管理主要由几大部分组成:客服,安防、工程修理、保洁,各部门之间相互协作,才能发挥物业管理的最大能量,过去的_年,物业客服与其他几个部门的协作总体来说是不错的:大厦的消防平安是第一位的,每年物业部要进行一次消防演练,物业部客服本着乐观负责的态度协作安防顺当完成了_年度消防演练工作;每年的供暖也是一项比较简洁的工作,事前联系、事中跟踪处理、事后解释这些都需要工程和客服紧密的协作才能完成,由于有了大家的分工协作,确保本年度
9、供暖工作的顺当完成。凡此种.种,说明一个,集体的力气是强大的,任何工作不是某一个部门能单独完成的,通过大家的协作才会有物业部的不断进步。物业部客服不仅在部门内部相互协作,同时也乐观协作公司其他部门的工作,比如为提升公司的销售,协作相关部门发放公司销售宣扬资料和对欠费客户的催款工作。 十、依据实际状况,适时调整保洁合同相关条款,完成_年度保洁合同的续签工作 保洁工作运行两年以来,确定的是整体层面有了很大的提高,但是,在一些细节方面做的还是不够好,物业部客服肩负着国际大厦写字楼部分保洁的检查、监督工作,通过这一年的工作,我们也依据保洁的实际状况适时对其进行改进,在_年保洁合同的续签工作中,物业部客
10、服发挥了重要的作用,参与了保洁合同条款、保洁质量标准以及考核的修订,尽量能发挥保洁的乐观性,以求更好的完成保洁工作。 物业小区年终总结报告篇2 一年来,在房产处各级组织和领导的关怀和关怀下,在各兄弟单位的理解和支持下,长新小区物业管理处经营班子和全体员工经过不懈的努力,实现了年初预定的目标。现将长新小区物业管理处_年各项工作总结如下: 一、经营管理状况 1、完善各项规章制度,建立内部管理机制,管理处经营班子始终把提高物业服务水平、扩大服务范围、由内部服务逐步走向外部服务、争取从市场中猎取效益当做今后可持续性进展的必由之路。而要实现这一目标,优质服务是根本的基础所在,为此,我们本着实事求是的原则
11、建立了一系列适应市场经济进展需要和公司进展需要的一系列规章制度,并加大检查落实力度,使各项工作有方案、有方法、有依据、有目的的稳步开放;同时,坚持“以人为本,诚信服务”的原则,改善服务态度,提高服务质量,“想业主之所想,急业主之所急”,各类服务人员认真履行职责,恪尽职守,热忱主动,文明礼貌,公正廉洁,准时处理业主报修及投诉等事项,维护业主的合法权益。针对沉陷区业户的特殊状况,制定了一系列服务方法,坚持依据全市最低物业费标准0.2元/月向住户收取费用,并且物业服务费用收支状况公开。对于不在物业管理范围内的修理工作,施工单位修理不到位的,管理处也都无偿赐予准时修缮,物业报修电话公开。管理处严格依据
12、物业服务合同商定的内容向业主供应服务,规范物业服务收费,供应质价相符的服务,杜绝“收费不规范、承诺不兑现、服务不到位”等现象,提高行业诚信度。 二、物业管理费用收取状况 管理处上下团结务实,服务意识显著提高,物业公司只有不断提高服务质量,才能最大限度的满足商户和业主的需求,才能稳步提升物业收入,树立良好的企业形象。通过管理处全体员工的汗水浇灌,长新小区上半年的工作扎实而富有成效,_年度共收取物业管理费用二十六万余元,其中长新小区二期住宅的物业费收取率超过70%,网点的物业费收取率也超过了50%,物业管理人员深化到每家每户,认真听取住户的看法与建议,乐观接受并完善。 三、具体修理工作状况 在小区
13、的基本建设及维护方面,管理处修理班乐观响应管理处领导和公司的指导方针,努力地把每一项任务完成,认真地对待临时消逝的问题。在即将过去的这一年里,管理处办公室的报修电话每天接连不断,然而,修理班的同志们始终怀着一颗火热的心,没有由于休假而停下手中的工作,也没有由于天气酷热而延误工作进程,大家不分上班还是下班,不论白天还是黑夜,都是尽早赶到现场并认真完成。在工作中,他们无论多脏多累,干到多晚,却毫无怨言。一年来,修理班处理各类修理共计_余项,保证了小区业户有一个舒适平安的生活的环境。 _年是公司快速进展、硕果累累的一年,无论是经营效益还是企业品牌,都充分得到社会、市场、业户的认可,公司领导也由于他们
14、卓越的贡献得到社会的高度评价。作为元丰物业的员工,我们深感傲慢和信念,当然我们也倍感压力,那就是公司快速进展对管理处的要求、公司品牌对物业管理服务品牌的品质要求。 新的目标、新的任务、新的挑战。面对机遇和挑战,我们有理由信任在公司的支持、关爱、关怀下,通过全体员工的精诚努力,协同奋进,开拓进取,元丰物业长新小区管理处将来进展前程似锦,在跟随公司进展的同时元丰物业管理公司以及公司全体员工将得到更大的进展,实现公司和员工价值的最大化,实现公司经济和员工事业的可持续性进展。物业小区年终总结报告篇3 (一)提高了小区绿化水平。绿化人员坚持经常对小区的草坪进行杂草清除、打药、施工等工作。由于小区环艺公园
15、草质不是很好,绿化人员将主要精力投入到拔草上,每月2次对草坪进行修剪,确保草坪洁净美观无明显杂草,重点对中心广场的8颗景观树进行松土浇水养护,依据季节、气候的变化适时对草坪进行浇水,对花草树木定期培土、施肥、除杂草、修枝、补苗、浇水和病虫害防治,保证区内的绿化养护质量。树木修剪期,支配专业人员对树木进行了修剪、造型,目前树木长势良好。对一期二阶段绿化,因在施工方养护期内,我处对业主提出的绿化方面问题准时向工程部反映,或直接向绿化公司负责人反映,准时处理业主提出的问题。我处近期预备再次清除杂草,将杂草毁灭在萌芽时期;对树木进行刷白、防冻处理。 (二)保持小区卫生洁净。每天我处有保洁管理员对小区的
16、保洁质量进行督促,对发觉的问题准时处理,以保证小区的环境卫生。坚持每天2次依据保洁操作程序检查保洁人员工作的具体落实状况,发觉问题准时整改。每星期对三泉(叠泉、涌泉、喷泉)进行清洗和维护,对4栋样板房和85栋别墅的蜘蛛网每月清扫,各个岛屿支配一名保 洁人员进行保洁,主要负责岛屿的路面卫生、草坪上的杂物、树上的蜘蛛网、别墅内的清洁、公寓楼走道的清扫,对内河和沿河的飘浮物由专人每天进行清除,生活垃圾由专人负责清运到区外大集城管指定的存放点,装修垃圾实行袋装存放在指定的位置由专车进行清运。针对小区的蚊虫较多,每隔一星期对小区内各部门及生活场所进行进行打药除虫,针对冬季售楼部和小区沿湖别墅大量爬虫栖落
17、在屋沿下,组织保洁班将重点工作放在打药除虫上,并派专人负责。区内的道路、休闲椅、指示牌、儿童游乐场、岛门等每天进行清扫、擦拭。 四、平安保卫扎实周到 _小区地处远郊且靠近自然村湾,治安相对简洁,我处把小区的平安保卫工作作为“树形象、保平安”的大事来抓。全年,小区平安无事,保安精神面貌良好,赢得了较好的声誉。 (一)履行防卫职责。_小区保安中队20名保安队员,严格依据公司制定的住宅区保卫护卫制度,履行防卫职责。我处依据实际状况,将中队分成两个值勤班一个备勤班,每个班由一个班长负责,对小区的主入口、岛屿、休闲区、工地入口均实行24小时值守,对窗口地带如:售楼部、门岗、中心广场细心选择业务娴熟的队员
18、在此值勤,各值勤点用专用的通讯对讲机与班长互联确保信息畅通,发觉突发大事值勤备勤队员均能准时赶到现场,进行前期处置。制定保安外出请假制度、保安班长纠察制度、巡逻队员值勤登记制度、车辆进出登记管理制度、小区业主物品搬迁制度、小区来人来访登记制度,由于管理制度的健全和认真的贯彻执行,使管理责任造成的责任事故为零。 (二)强化保安训练。我处依据用什么、学什么、练什么的原则,坚持每天傍晚利用队员的休息时间对备勤队员进行军事科目演练及理论学问的学习和培训。制定小区治安突发大事的紧急处理程序和消防应急紧急处理程序的演练方案。依据治安管理条例和消防管理条例,每月对队员进行不少于一次实战演练,提高实际指挥演练
19、水平。 (三)完成任务精彩。由于我队队员通过各种专业理论的培训,使队员在_公司组织的各种活动中都能精彩完成各项治安保卫工作,受到公司领导的好评。驻地一方保一方平安,与_派出所、_社区警务室的社区民警亲热联系协作,警保联勤制度在我区得到有效实施。我处队员主动参与维护建筑工地的治安防范工作,确保_公司工程部人员在现场的平安。一年来,队员多次制止了外来人员在内湖钩鱼、车辆占压草坪、随处便利和平安火险等。 五、财务收费款实账明 我处严格执行公司财务制度,依据有关协议收取服务费,合理把握消费性开支,节约经营成本。_年收取服务费共计_元。 (一)账目管理详实清晰。我处依据财务的分类规章,对于每一笔进出账,
20、分门别类记录在案,登记造册。同时认真核对发票、账单,搞好票据管理。依据财务制度,我处细化当月收支状况,定期编制财务报表,按公司的要求搞好每月例行对账。从全年的状况看,与财务部连接流畅,没有消逝漏报、错报的现象。 (二)收费管理准时无误。我处结合_小区的实际,遵循服务费协议收缴方法,认真搞好区分,依据_公司、业主和我方协定的服务费,协调关系,微笑服务,定期予以收缴、催收,_年全年的服务费已全额到账。同时,关心_公司准时收缴施工单位的水电费。 (三)合理把握开支。合理把握开支是实现盈利的重要环节,我处坚持从公司的利益动身,乐观为公司当家理财。特别在经常性开支方面,把握好消费性开支,想方设法管理好食
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