2023年度学校门卫劳动合同.docx

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1、2023年度学校门卫劳动合同学校门卫劳动合同1甲方(用人单位)名称:临湘市职业中专法定代表人：徐楚良?乙方(劳动者)姓名：汪文武?身份证号码：乙方自20xx年?月日起，被本单位聘用为学校门卫，并签订了劳务合下面是我为大家整理的2023年度学校门卫劳动合同,菁选五篇,供大家参考。学校门卫劳动合同1甲方(用人单位)名称 :临湘市职业中专法定代表人 ：徐楚良?乙方(劳动者)姓名：汪文武?身份证号码：乙方自20xx年?月日起，被本单位聘用为学校门卫，并签订了劳务合同。现合同期已满。经甲乙双方协商，根据中华人民共和国劳动合同法规定，双方在*等自愿、协商一致原则的基础上续签订本劳动合同。一、合同期限1、自

2、?年?月?日起至 年?月?日止。2、无试用期。二、工作内容和工作条件甲方分配乙方在学校担任门卫工作。在正常情况下，乙方必须严格遵守学校门卫管理制度，在规定的上班时间内完成工作任务，具体任务为学校大门管理及对外来人员、车辆进行严格把关并详细登记备案；甲方为乙方提供门卫值班相应的工作环境和劳动工具：三、劳动纪律1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律，依法对乙方进行规范管理。2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理。四、工作时间及休息时间工作日与学校开学开课时间同步（高三补课时间除外），每天工作时间为8小时。五、工资待遇根据甲方的实际情况和当地生活水*，甲方支付乙方劳动

3、报酬协商如下：1、乙方顺利完成工作任务，甲方每月一次性付乙方基本工资20xx元。2、正常开学开课期间，工作时间如根据工作需要超过8小时的，则以每小时10元标准计发工资。高三年级补课时间、节假日（含寒暑假）、休息时间被乙方安排值班（含白班和晚班）则另计加班工资，白班每天?元，晚班每次 元）3、节假日期间，如甲方另行安排乙方其它临时性的工作，则双方协商给予相应报酬。4、甲方应当每月一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。5、乙方工作用水用电所产生的水电费用应由甲方承担。六、甲方义务1、自合同签订之日起，乙方即为甲方单位正式合同用工。甲方必须依照国家和地方有关规定，为乙方缴纳各项

4、基本社会保险。2、合同期满，甲方应根据国家和地方相关政策和统一标准，给予乙方相应的安家费用。2、乙方工龄从第一份合同签订执行日起连续计算。3、乙方应享受甲方其他合同工一样的福利待遇。4、乙方因工伤病、致残、死亡等待遇，甲方应严格按照国家有关规定给予补助。七、违约责任1、本合同一旦签订具有法律效力，双方应严格履行。2、甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，因特殊原因不能按时发工资甲方需提前告知乙方。3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，由于学校门卫工作性质的特殊性，乙方需提前一个月向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资。学校门卫劳动合同2甲方：乙方：根据学校工作的实际需要，经学

5、校研究，决定聘请门卫1人，以下简称乙方。为明确双方的权利义务关系，明确工作责任，增强各自工作的针对性和责任心，本着双方自愿，签字有效的原则，签订如下合同。一、门卫责任人必须身体健康，具有一定文化程度者。二、甲方负责自与乙方签定合同之日起保证每月支付聘用费900元（人民币大写玖佰圆整），每年计发十二个月，此工资报酬包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等费用，甲方不再承担与乙方相关的任何保险费用。三、乙方的责任如下：1、按学校作息时间和要求，按时开关学校大、小门。2、学校大门正常情况下处于关闭状态，除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学校适时敞开外，其他任何情况下不得开放大门，

6、认真做好工作时段校内的保卫工作，特别是午间和晚学后的安保。3、负责检查学生的凭证出入情况，严禁无证人员随便进出校园。4、负责检查外来人员和车辆，并按学校制定的登记表逐项做好登记，按时汇总交教导处查阅。5、负责校内的门卫值班工作，做好门口周围 10米左右的保洁工作，保持学校大门口随时都是干净的。6、按时收发学校报刊、杂志。7、按照合同服从甲方的指导安排，接受甲方的检查和意见。五、本合同自20xx年3月至20xx年4月，试用期一个月。六、合同到期，根据甲方工作需要和双方自愿的原则，可以续签合同。合同不再续签时，自动解除劳动关系。甲方代表签字（盖章）：乙方代表签字：学校门卫劳动合同3学校门卫聘请合同

7、书甲方：乙方：根据学校工作的实际需要，经学校研究，决定聘请门卫1人，以下简称乙方。为明确双方的权利义务关系，明确工作责任，增强各自工作的针对性和责任心，本着双方自愿，签字有效的原则，签订如下合同。一、门卫责任人必须身体健康，具有一定文化程度者。二、甲方负责自与乙方签定合同之日起保证每月支付聘用费900元（人民币大写玖佰圆整），每年计发十二个月，此工资报酬包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等费用，甲方不再承担与乙方相关的任何保险费用。三、乙方的责任如下：1、按学校作息时间和要求，按时开关学校大、小门。2、学校大门正常情况下处于关闭状态，除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学

8、校适时敞开外，其他任何情况下不得开放大门，认真做好工作时段校内的保卫工作，特别是午间和晚学后的安保。3、负责检查学生的凭证出入情况，严禁无证人员随便进出校园。4、负责检查外来人员和车辆，并按学校制定的登记表逐项做好登记，按时汇总交教导处查阅。5、负责校内的门卫值班工作，做好门口周围10米左右的保洁工作，保持学校大门口随时都是干净的。6、按时收发学校报刊、杂志。7、按照合同服从甲方的指导安排，接受甲方的检查和意见。五、本合同自20xx年3月至20xx年4月，试用期一个月。六、合同到期，根据甲方工作需要和双方自愿的原则，可以续签合同。合同不再续签时，自动解除劳动关系。甲方代表签字（盖章）：乙方代表

9、签字：签约日期：学校门卫劳动合同4甲方(用人单位)名称 :临湘市职业中专法定代表人 ：徐楚良?乙方(劳动者)姓名：汪文武?身份证号码：乙方自20xx年?月日起，被本单位聘用为学校门卫，并签订了劳务合同。现合同期已满。经甲乙双方协商，根据中华人民共和国劳动合同法规定，双方在*等自愿、协商一致原则的基础上续签订本劳动合同。一、合同期限1、自?年?月?日起至 年?月?日止。2、无试用期。二、工作内容和工作条件甲方分配乙方在学校担任门卫工作。在正常情况下，乙方必须严格遵守学校门卫管理制度，在规定的上班时间内完成工作任务，具体任务为学校大门管理及对外来人员、车辆进行严格把关并详细登记备案；甲方为乙方提供

10、门卫值班相应的工作环境和劳动工具：三、劳动纪律1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律，依法对乙方进行规范管理。2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理。四、工作时间及休息时间工作日与学校开学开课时间同步（高三补课时间除外），每天工作时间为8小时。五、工资待遇根据甲方的实际情况和当地生活水*，甲方支付乙方劳动报酬协商如下：1、乙方顺利完成工作任务，甲方每月一次性付乙方基本工资20xx元。2、正常开学开课期间，工作时间如根据工作需要超过8小时的，则以每小时10元标准计发工资。高三年级补课时间、节假日（含寒暑假）、休息时间被乙方安排值班（含白班和晚班）则另计加班工资，白

11、班每天?元，晚班每次 元）3、节假日期间，如甲方另行安排乙方其它临时性的工作，则双方协商给予相应报酬。4、甲方应当每月一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。5、乙方工作用水用电所产生的水电费用应由甲方承担。六、甲方义务1、自合同签订之日起，乙方即为甲方单位正式合同用工。甲方必须依照国家和地方有关规定，为乙方缴纳各项基本社会保险。2、合同期满，甲方应根据国家和地方相关政策和统一标准，给予乙方相应的安家费用。2、乙方工龄从第一份合同签订执行日起连续计算。3、乙方应享受甲方其他合同工一样的福利待遇。4、乙方因工伤病、致残、死亡等待遇，甲方应严格按照国家有关规定给予补助。七、违约

12、责任1、本合同一旦签订具有法律效力，双方应严格履行。2、甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，因特殊原因不能按时发工资甲方需提前告知乙方。3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，由于学校门卫工作性质的特殊性，乙方需提前一个月向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资。学校门卫劳动合同5甲方（用人单位）用人单位名称：电话：用人单位住所：法定代表人：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：文化程度：户籍所在地址：居民身份证号码：联系电话：甲、乙双方根据中华人民共和国劳动法、江苏省劳动合同条例及有关法律、法规规定，在*等自愿、公*公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。一、劳动合同期限

13、：甲乙双方约定按下列方式确定“劳动合同期限”：以完成学校安排的工作任务为劳动合同期限，自 20 年 9 月 1 日起至 20 年 1月 24 日止完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日，二、工作内容及要求1、乙方根据甲方要求，经过协商，从事学校服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。（具体工作由乙方所在工作部门规定）2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。三、工作时间和休息休假1、甲乙双方在

14、工作时间和休息方面协商一致选择确定，*均每周工作四十小时：甲方实行每天 小时工作制。（月工作15天）四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。1、甲方承诺每月 30 日为发薪日，月工资为 元。2、乙方病事假期间，甲方扣除工资的标准为 月工资/15天 。五、福利待遇1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇：端午、中秋、春节教师福利的一半。2、甲乙双方需要约定的其它事项：六、劳动合同终止的条件（一）经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：1、劳动合同期满的；2、不胜任工作，不能完成规定的任务，工作完成不及

15、时，质量不到位；3、不服从学校管理，不遵守相关内部规定。4、其他违规行为。（二）有下列情形之一的，本合同终止，合同终止甲方依法可不支付经济补偿：1、劳动合同期满的；2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；4、甲方被依法宣告破产的；5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；6、法律、行政法规规定的其他情形。7、非全日制劳动合同。七、其他1、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2、本合同于 年 月 日生效，工作任务完成日为劳动合同终止日。部门负责人签名：乙方签名： 学校门卫劳动合同 (菁选5篇)扩展阅读 学校门卫劳动合同 (菁选

16、5篇)（扩展1）学校门卫用工合同 学校门卫用工合同随着人们法律意识的建立，合同对我们的约束力越来越不可忽视，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢？下面是我为大家整理的学校门卫用工合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。学校门卫用工合同1甲方（用人单位）：_乙方（被聘用人员）：_一、甲乙双方经协商，同意签订本聘书，共同遵守以下各项条款。二、本聘书自20xx年9月1日起至20xx年8月31日止。三、乙方职责：1、乙方必须严格履行门卫管理制度，实行24小时值班制度，星期天、寒、暑假照常值班。2、乙方负责学校防火、防盗、安全保卫工作。3、乙方按学校作息时间和

17、要求，按时开关学校门。4、校门应随开随关，正常情况下处于关闭状态。5、做好传达工作，外来人员经确认后方可入校。进出校门要填写登记簿。严禁社会上闲杂人员进出校园。6、上、下午放学时，不允许任何学生家长骑车进校，并协助值日领导和教师维护好放学秩序。同时对校门口停放的各种车辆严加管理，确保校门畅通。7、晚上值班时，应定时巡视校园，发现问题要及时汇报或报警。四、甲方职责：甲方每月付乙方工资xxx元整（xxx元），学期末统一发放。五、乙方不享受学校教师的福利、保障。六、乙方如不能履行职责或不按职责要求工作，或因疏忽大意造成学校损失，学校有权随时终止本聘书并要求赔偿损失。七、本聘书期满后，甲乙双方协商是否

18、续订聘用。同意续订，办理续订手续；不同意续订，期满聘用关系即行中止。八、此聘书的效力只适用于条款中约定的内容，其他情况与本聘书的订立没有任何关系。九、本聘书一式三份，甲乙双方各执一份。十、本聘书自20xx年9月1日起生效。甲方（盖章）：_乙方：_代表人（签字）：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日学校门卫用工合同2甲方（聘用单位）名称：_乙方（受聘人员）姓名：_第一条岗位聘用合同期限本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自20xx年2月1日至20xx年7月1日止。第二条工作任务与目标1、乙方必须根据胡集二中门卫制度和胡集二中水电工岗位职责的要求，认真履行职责。2、乙方愿意按照本合同书约定及甲方

19、关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。第三条工作条件甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。第四条岗位待遇1、岗位实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。2、岗位工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资元（大写：人民币），按月发放，不享受其它福利待遇。3、门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。4、门卫对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，

20、完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。5、合同期满后，学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核，成绩突出将继续聘用。否则解除合同。第五条乙方的职责和义务1、门卫必须服从学校的安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。2、校园安全无小事，责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。3、学校实行封闭管理，门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假（事假一天25元，病假一天20元）。校门必须定时关闭，非特殊情况不得随意开门。4、门卫必须做好工作

21、记录，来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意，向学校领导报告。家长来访要问清情况，报经学校领导或教师同意方可入内。5、学生在校期间一律不准外出，特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条，经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校，周五下午放学。严禁社会人员无故把学生带出校园，如有特殊情况需带出大门，必须有班主任的亲笔签名，方可放行。6、无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员，一律不准进入校园。7、负责门卫室和校门口公共卫生，负责校门开关等日常事务。8、遇到学校重大活动或临时性活动，必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查，做好服务教师的工作。9

22、、发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告，发现不文明行为要及时制。10、物品出入须有学校证明并做好登记，发现可疑情况可扣其物品和运输工具，及时报学校处理。11、兼职的水电工必须做好供水、供电工作，做好水电维修工作。第六条岗位待遇减发、停发及合同解除1、乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果，要承担相应责任。根据胡集二中门卫制度、胡集二中水电工岗位职责和本合同的规定进行考核，减发或停发有关报酬。2、乙方不能认真履行职责和义务的，甲方有权解除合同；3、乙方严重违纪受到刑事追究者，本合同自行解除；第七条违约责任本合同一经签订，双方必须严格履行。任何一方违反合同约定，给对方造成损失

23、的，应当承担赔偿责任。第八条本合同经甲乙双方签章后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，学校安全领导小组备案存档一份。甲方（盖章）：_乙方：_代表人（签字）：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日学校门卫用工合同3甲方（公章）：_门卫（以下简称乙方）：_根据单位用人办法的有关规定，根据中华人民共和国合同法，甲、乙双方在*等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。第一条聘用合同期限：本聘用合同期限自20xx年03月01日至20xx年07月01日。试用期为壹个月，即至20xx年3月31日止。第二条聘用岗位及其职责要求：1、为保证安全，门卫一律不得擅自离岗、脱岗。上班时间须在宿舍区内值班。就餐时间必须提前

24、，即午餐11：50前和晚餐17：30前，就餐地点原则上是门卫室，不得离岗。2、上班期间，必须在岗值班。若有特殊事需外出，必须向安全处提出书面请假申请，同意后方可离开学校。按轮休时间推算，每月双休日可以调休32小时，调休的时间范围为每周六早上7：00至每周日下午19：00。需要调休的，必须向安全处书面说明，并备案；如私自调休的按旷工论处。如遇学校放长假，须配合学校轮流值班。3、上课期间，学校实行封闭式管理，做到门开人在，门关人也在。外来人员（含家长）进校，要礼貌、热情接待，办理登记手续并与相关人员联系后方可进校；凡需外出的学生必须由老师带领或持有由班主任签名请假放行条，门卫应认真核对并做好请假条

25、的收集、归档工作，如有老师、学生、家长违反规定应提醒或制止其行为，如不听提醒或制止应及时通知学校领导。4、门卫须24小时坚守校门，坚持每晚校园夜巡制度，保护校产不受损失、不被偷盗。上班时间不得中途离岗，若有特殊事情需外出向学校办公室请假，获批准后须待代班人员到岗后方可离开。5、门卫应保证学校公共财产不受损失，并做好校园的巡视工作。禁止衣冠不整者或穿奇装异服者进入学校，阻止一切推销人员、乞讨人员及动物等进入校内。凡携带公物出校门，必须有主管部门的证明；携带私人物品出校门，须凭本人的有效证件或有关证明。如因工作失职造成校产受损或被盗，要根据情节轻重承担相应的赔偿责任。6、门卫应保护校门附近的学校公

26、物、设施、维护学校的形象与声誉。制止学生的不良行为（如、踩花坛、吊校门、涂展板、乱扔杂物、吵闹打斗等），注意发现安全隐患和不稳定因素（如不法分子在校门附近游动，家长在校门聚众议论），要及时填写安全隐患单向领导汇报。7、经常检查校门的牢固程度，若发现有异常现象及时报告学校，敦促学校及时处理。8、节假日（含双休日）的白天及*日的晚上，不允许外来人员到校内打球或闲逛（经学校允许或安排的训练、活动例外）。9、对衣冠不整、穿奇装异服、穿拖鞋、高跟鞋的学生要进行严格的教育，并制止或没收。10、保持门卫室电话畅通，门卫注意接听来电，及时记录、传达信息，如遇到紧急、突发事件，要迅速与学校领导取得联系。11、积

27、极配合值日行政处理当天突发事件，并负责将有关人、事向相关部门报告并同有关部门妥善处理。12、认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。13、严禁各种易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品被带入校园，按规定及时报告和处理14、门卫应在校长、主任的领导下，严格执行好以上制度。如因工作失职，造成学校财产损失或人员伤亡，需承担相应责任。第三条工作报酬与发放办法：（一）试用期内如甲方不能聘用乙方且乙方无过错的，甲方按每天50元支付给乙方劳务报酬。（二）试用期结束后，双方签订合同。甲方按月付给乙方工资，月工资1800元，不足一个月的按每天50元计算工资。（四）食宿待遇：甲方向乙方提供水电

28、、食宿。（五）保险待遇：甲方为乙方缴纳意外伤害保险。（六）乙方享受学生在校用餐期间规定的工作餐。合同到期后，甲乙双方没有任何劳务关系。（七）非特殊情况，若擅自离岗脱岗、上班期间打电话无故不接、体罚学生等，第一次扣工资20元，依次翻倍扣工资，直到扣完工资为止，并解聘合同。在上级检查中若因乙方工作原因造成不良影响的，第一次扣工资100元，依次翻倍扣工资，直到扣完工资为止，并解聘合同。（八）、因行业及特殊性，正常情况下，原则上乙方不得在学期中途提出解除合同。未经允许自行离岗的，不发放本月的工资。如乙方遇特殊情况确需离岗的，必须提前15天通知甲方。特殊情况离岗的，是否扣发当月工资，由甲方根据实际情况确

29、定。有事确需请假的，要扣除请假期间各天的工资。第四条聘用合同的终止与解除（一）、聘用期间，乙方触犯法律时本合同自行终止。（二）、聘用期间，不服从甲方工作安排或乙方违反学校管理制度，或严重失职，造成安全事故，甲方有权在聘用期内解除合同，所造成的损失由乙方负责。（三）、学校每学期末对乙方进行考核，学校认为乙方能完全胜任工作和完全遵守本合同的，学校将继续留用，否则给予解聘。宣布解聘后本合同即行终止。（四）、乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。（五）、合同解除后，乙方必须在两天内搬离学校。第五条双方约定的其它事项合同期满如甲方岗位需要，愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘需

30、重新签定合同。第六条附则（一）、本合同有规定按规定办，没规定的按甲、乙双方协商约定。（二）、甲、乙双方都必须严格履行本合同。（三）、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，从签订之日起生效。甲方（盖章）：_乙方：_代表人（签字）：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日学校门卫劳动合同 (菁选5篇)（扩展2）学校门卫劳动合同书 (菁华1篇)学校门卫劳动合同书1甲方：乙方：根据学校工作的实际需要，经学校研究，决定聘请门卫1人，以下简称乙方。为明确双方的权利义务关系，明确工作责任，增强各自工作的针对性和责任心，本着双方自愿，签字有效的原则，签订如下合同。一、门卫责任人必须身体健康，具有一定文化程度者。二、

31、甲方负责自与乙方签定合同之日起保证每月支付聘用费元(人民币大写玖佰圆整)，每年计发十二个月，此工资报酬包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等费用，甲方不再承担与乙方相关的任何保险费用。三、乙方的责任如下：1、按学校作息时间和要求，按时开关学校大、小门。2、学校大门正常情况下处于关闭状态，除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学校适时敞开外，其他任何情况下不得开放大门，认真做好工作时段校内的保卫工作，特别是午间和晚学后的安保。3、负责检查学生的凭证出入情况，严禁无证人员随便进出校园。4、负责检查外来人员和车辆，并按学校制定的登记表逐项做好登记，按时汇总交教导处查阅。5、负责校内

32、的门卫值班工作，做好门口周围 10米左右的保洁工作，保持学校大门口随时都是干净的。6、按时收发学校报刊、杂志。7、按照合同服从甲方的指导安排，接受甲方的检查和意见。五、本合同自_年3月至_年4月，试用期一个月。六、合同到期，根据甲方工作需要和双方自愿的原则，可以续签合同。合同不再续签时，自动解除劳动关系。甲方代表签字(盖章)：乙方代表签字：学校门卫劳动合同 (菁选5篇)（扩展3）学校门卫人员劳动合同书 (菁华1篇)学校门卫人员劳动合同书1甲方 ：_ (以下称甲方)乙方 ： _身份证号码 ：_ (以下称乙方)本着保障单位财、物的安全，防止各类刑事犯罪的捣乱破坏，创造良好的单位工作环境的原则，甲乙

33、双方遵循合法、公*、*等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限 ： _年_月_日起至 _年_月_日止。二、劳动报酬 ：一年为 元，每月*均 元。三、工作范围及责任 ：1、按学校作息时间和要求，按时开关学校大门。2、学校大门正常情况下处 状态，除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学校适时敞开外，其他任何情况下不得开放大门，认真做好工作时段校内的保卫工作，特别是早上、午间和晚上的安保。3、做好传达工作，外来人员经确认后方可入校。负责检查学生的出入情况，进出校门要填写登记薄。严禁社会上闲杂人员进出校园。4、学生早上到学、下午放学时，不允许任何家

34、长骑车、开车进入学校，并协助值周教师维护好学校秩序。同时对校门口停放的各种车辆严加管理，确保校门畅通。5、应定时巡视校园，发现问题及时汇报或情况严重时报警，一但发生案件，要及时与单位领导联系，保护好现场，配合有关部门做好处理工作。6、负责校内的门卫值班工作，确保二十四小时不离岗。做好门口周围的保洁工作，保持学校大门口随时都是干净的。四、工作要求 ：1、服装整齐，语言文明，尊重教师，善待学生。2、一切闲杂人员不得在门卫值班室逗留，看管好单位内设施、物品。五、争议处理及其他 ：1、乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似 煤气中毒、个人

35、突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等，一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件，与本单位无关。2、本合同未尽事宜或者与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。3、本合同自签订之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。 单位公章 ：甲方签字 ：_乙方 签字 ：_签订日期 ： _年_月_日学校门卫劳动合同 (菁选5篇)（扩展4）学校门卫责任书10篇学校门卫责任书1学校安全工作事关师生个人安全，事关千家万户，事关社会稳定。门卫（学校保安）是学校安全稳定的重中之重，因此，门卫决不能掉以轻心，要坚守岗位、警钟常鸣、常察细看、消除隐患。为进一步强化门卫安全工作意识，有效防止意外

36、事故的发生，保障学校教育教学秩序，学校特与门卫签定此安全目标责任书。一、目标：门卫是学校安全工作的重要责任人，负责学校安全与保卫工作，确保学校安全稳定，为我校创*安校园贡献力量。二、责任要求：1、门卫人员上岗执勤要衣冠整齐，要文明执勤，礼貌待人，以理服人；认真填写值班日记，不准脱岗；门卫人员不得在门卫室留宿他人；无关人员不准进入门卫室；门卫人员要自觉爱护公共财物，搞好室内外环境卫生，门卫室不准存放与工作无关的个人物品和他人物品；大门内外 10米 不得张贴标语、宣传品及广告等。2、凡本校人员出校门，学生必须凭班主任的证明（请假条）。自行车进出校门一律下车推行，外来机动车辆必须减速、接受检查，未经

37、准许不准进入校门。任何单位和个人，不得在门岗周边摆摊设点、堆放杂物及停放车辆。3、外来人员进入学校，必须要有充分的理由，并填写来客登记表，未经准许不准进入校门。来访人员不得擅自进入被访者无关的部门、办公室、实验室、仓库等。来访者携带物品进出校，应自觉接受门卫的检查。4、严禁进入出租车、拖拉机、三轮车、农用车、畜力车、载重车，特殊情况需进入的，必须经学校行政值周领导（或分管安全的.领导）同意，方可进入校内，且不得影正常的教学秩序；任何私人推销、收购废品未经准许不准进入校园；严禁小商贩进入校园；严禁校外闲杂人员进入校园晨练、晚逛、溜宠物、停放车辆和从事非法活动。5、凡运输或携带公物出校门必须经学校

38、行政值周领导（或分管安全的领导）同意，方可出校园。6、加强课间巡逻，防止学生课间打跳、疯跳等引发的意外伤害事故的发生。三、考核与奖惩年终由学校安全办公室组织考核，考核得分纳入学校综合标考核评定，凡发生重特大安全事故，当年不评优、不评职、不晋级，实行安全工作“一票否决制”，情节严重者学校将严肃处理直至追究法律责任。四、此责任书一式两份，学校和门卫各一份，若有人员变动，由接任者继续履行校 长：门卫姓名：学校门卫责任书2为了进一步落实“安全第一，预防为主”的方针，切实做好学校的安全防护工作，保障正常的教育教学秩序，保障学校财产和师生人身安全，为全校师生营造安宁的工作学习环境，落实安全工作责任制，学校

39、决定全面签订安全管理责任书。门卫是学校安全工作的重要岗位，根据门卫职责要求，特与门卫签订以下责任书。1、按时到岗、履行职责、服从领导，遵守学校的规章制度。2、按规定准时开关校门；要勤巡查，不得坐在门房值班，或做与值班无关的事情，如打牌、抽烟等违反学校纪律行为。3、上课期间，学生进出校门，及时询问、核查，无班主任审批，不得让任何学生外出；迟到学生进行核实登记。4、来学校参观、考察、视察、检查的领导和教师要妥善引导进出校门，做到有礼有节；家长、客人及他人进入校园办事要询问、登记，实行校内电话联系制，核实并准许后方可让其进入；杜绝商人、闲散人员进入校园，干扰正常的教育教学秩序。5、上课时间劝阻家长，

40、不得进入校内，有急事确需进入必须请示有关领导后放行。6、督促师生进出校门时自行车须下车推行；制止与校活动无关的机动车辆进入校内。7、校内物资出门必须进行查对登记，经有关部门同意后方可出门。8、关注校门口的通道，不让车辆、摊点在门口逗留，不让物资在门口停放，保证门口畅通无阻，及时打扫校门口卫生。9、做好师生进出校门疏导、指挥工作，特别要做好重点时段（上、放学）师生进出校门的疏导工作，确保师生上放学安全。10、每天教师下班后，负责各室门窗、教学楼楼梯口铁拉门、综合楼楼梯口铁拉门、校门口关锁工作，关好水电，发现隐患，及时报告总务处及时处理。11、做好校门口的治安工作。及时巡查学校重要部位，发现校园治

41、安、消防、安全方面的隐患和问题应及时向政教处和总务处反映。及时处理并报告发生在校园的突发事件。对需要紧急处理的重大事件，及时上报有关部门妥善处理。12、坚守工作岗位，认真做好值班记录，保证24小时在岗值班。上级部门及学校查岗发现值班人员脱离岗位的扣除当月劳务费。13、学校领导交给的安全要求和任务，不得拖延，不得拒绝，不得由其他人代替，要不折不扣地完成。14、接受学校领导和教师对门卫工作的安全检查，实事求是地汇报有关工作，不得隐瞒、谎报。15、遵守学校规章制度，遵纪守法，遵守公德。如遇有事需要外出的，应提前向学校总务处书面请假，经学校同意后方可外出；否则按旷工论处，扣除单月劳务费。16、要注意个

42、人素质形象做到文明守岗，礼貌接待，处理问题要有礼有节，不得体罚或变相体罚学生。17、做好教师、学生车辆管理工作，须摆放整齐，防止盗窃事件。18、承担临时性工作。以上条款，门卫务必不折不扣地执行，政教处、总务处将予以考核，若因失职而造成学校严重损失的要追究门卫责任。对于工作不负责任，玩忽职守，且不服从领导，经教育不改者，责令限期整改，报校长同意予以停职或解聘。学校门卫责任书3为确保学校财产和师生员工的人身安全，学校门卫及巡逻值班人员必须履行以下责任：一、门卫、巡逻人员必须坚守岗位，不准迟到、早退，不准擅离职守，否则按值班规定追究责任。二、门卫、巡逻人员在当班期间，要尽职尽责，不做与值班无关的事，

43、不得在值班室闲谈或搞娱乐活动。三、加强门卫管理，严格各类人员出入手续，对外出人员携带货物一律实行查问检验手续，把情况弄清楚后方可出门。四、加强外来人员管理，对外来人员必须持有效身份证件，问清原因，并详细登记，无正当理由一律不准进入校园。对确因工作需要时，须请示领导批准后方可进入，外来车辆入内须经校长办或德育处同意。五、门卫、巡逻人员必须提高警惕，熟记外来人员的年龄、身高、面貌特征及进出时间，对发现的可疑情况要及时报告。六、巡逻值班人员对整个学校进行巡逻，加强对教学区，生活区的值班巡逻，对各要害部位加强防盗、防火巡逻。保证在自己的管辖时间内不出现安全事故。七、学校师生离校后，巡逻值班人员要实行清校，检查用电设备是否全部关闭，锁好所有的安全防护门。八、严格交接班手续，详细记录值班或巡逻情况，搞好室内外卫生，确保良好的值班环境。九、因工作不力造成盗窃、安全事故等，将按照学校有关制度处理。十、责任期限从_._._-_._._责任人(签名)：校长(签名)：学校(盖章)：_年_月_日学校