2023年商品促销策划方案三篇(通用).docx
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1、2023年商品促销策划方案三篇(通用) 确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司安排开展某项工作的时候,我们须要为领导供应多种工作方案。方案能够帮助到我们许多,所以方案究竟该怎么写才好呢?下面是我细心整理的方案策划范文,欢迎阅读与保藏。 商品促销策划方案篇一 随着清明节的到来,“春游”也成了眼下一个高频率出现的词组。对市场一贯敏感的蓉城商家,自是少不了在各个季节推出应景的促销主题。今年清明节,各大商家依旧接着以“春游”的名义设置了众多商品促销,护肤用品、户外服饰、手机数码、休闲食品等成为了商家的重点展销商品。同时,不少商家还为清明节支配了户外运动讲座、春游摄影竞赛等趣味活动。 从前年起先,清明
2、节已被列入了法定假日的名单。经过了两年的摸索和总结,精明的商家们已避开了清明节的伤感心情。记者从各百货卖场了解到,在春意盎然的卖场氛围下,各商家都轻车熟路地打起了“春游”出游牌,让市民在祭祀、追忆之余,缓解凝重的氛围,融入大自然怀抱。 (1)针对春季春游郊游这一主题组织相关商品进行促销; (2)针对全馆春季商品全面上市,以新品推介为主,组合相关业种,以特殊周的形式作重点促销。在促销业绩的同时,辅以有关的pr活动来进行“先帅百货”的形象树立,陪养主客层。 (3)本期活动主打商品:百货部(服饰、化妆品、珠宝、鞋包),家电部:(空调整第一波),超市部:(春游节活动接着持续,卖场氛围营造)。 让我们一
3、起春游去 四月新情抢先报 4月1日-5日 通州区人民商场及周边 (一)百货: 扮靓自己新春新装扮 活动方法:组合商场服饰类、化妆品类、珠宝类、鞋包类等业种,以新到品牌和主打品牌为主,制作精致的购物海报张贴于专厅明显位置,各专厅亦可通过vip会员短信提示方式将活动提前告知,活动期间可凭短信(复制有效)领取春游节礼品一份; 各区主题:化妆品spring春妆密码春化妆品节 服饰类早春新装上市 中性休闲+户外运动改装特卖会 耍特性抢流行 珠宝类春媚炫动我的风采 鞋包类春色甜甜儿鞋包特卖会 (二)超市 春游郊游找寻第一抹春光 主推商品:旅游装、家庭装洗化妆品、保湿护肤品、配饰、春季针纺织品、烧烤用品以及
4、烧烤的关联商品等(户外帐篷、铁锹、水桶、烧烤架、烤肠、海鲜、饮料、零食、桌布、餐巾纸、湿巾、一次性用品、保鲜盒、储物桶等;) (三)家电 启动空调整(第一波),以先帅家电我价最低,为活动口号,向大家电厂家要政策支持,家电部再配统一的活动,礼品赠送。 注:先帅家电,今年依据公司领导支配,重点启动发掘乡镇的.购买力,家电部派专人负责,以新城东面和北面5公里和10公里,两个层级来管理,先打开局面,按自然村逐个公关的政策找到自然村的关键人,如电工,以及在村里有威信的,有号召力的人,作为我们宣扬的主要对象,把他们都发展成我们的营销员,把这些人员登记造册,定时定专人联系、管理,为下一步的广告发放做铺垫。
5、(四)主题抽奖活动 活动期间,当日单票购物满300元可参与电脑拍奖1次,满1000元可参与2次,满5000元可参与3次,单票最多参与3次,100%中奖。奖品待定。 (五)文化活动 1、春暖四月天购物扬纸鸢 形式一:选购一批样式新奇的风筝,顾客购物300元以上,即可加2元换购风筝1只,每人仅限换购1只,日限500只,换购完为止。(此活动对年轻人及儿童会有很大的吸引力) 形式二:事前征集手工风筝作品,在活动期间进行陈设展览,由顾客投票,在活动结束时,依据票数评出奖项,嘉奖风筝作者。此活动还可以为后续放活动举办风筝竞赛供应铺垫。 2、感受自然从“心”呼吸清明节徒步环湖赛。 从运输河动身环湖徒步。中途
6、设立接待点,供应饮用水及盖章。依据用时排出名次。(此活动主要是提倡环保、接近自然,体现公益性。也可激励员工参与,提升士气。) 本期dm安排8版,超市4版(含中原店、百花店特色活动)、百货2版、家电2版。 dm商品:超市100120种,百货全部参加,家电主推大家电小家电为辅。 dm印刷数量: 1、综合版25000份。 2、家电乡镇版0份(a4一张2版) 发放时间: 1、综合版活动前2天发放、3月29日发放。 2、家电乡镇版活动前45天发放,3月26日发放。 发放范围: 1、综合版主要发放城内生活小区。 2、家电乡镇版主要发放。 商品促销策划方案篇二 一、咖啡厅布局图及具体说明 吧台实际分为两部分
7、,距离收银台较近的为摆放及制作糕点的地方,而距离库房较近的为制作饮品的地方。 二、咖啡厅岗位责任制 (一)岗位体系 (二)岗位人员设置 总经理:1名 财务:2名 办公室:2人 店长:2名 咖啡师:2名 糕点师:2名 服务生:2名 (店内岗位实行两班倒政策) (三)岗位工作职责 1、总经理:负责咖啡店的各项工作,包括制订咖啡店年度、季度、月度的经营安排,领导全体员工主动落实制定的各项任务和经营指标;分析并报告年度、季度和月度的经营状况;推广咖啡店产品,宣扬咖啡店经营理念和文化;负责本地促销安排的制订和销售过程的监督;妥当处理客人投诉,收集顾客的信息反馈;制定适合本店的各项考核制度;抓好员工队伍的
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