2023年员工升职加薪申请书简短升职加薪申请书(9篇).docx
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1、2023年员工升职加薪申请书简短升职加薪申请书(9篇) 无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织实力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。 员工升职加薪申请书简短 升职加薪申请书篇一 您好!自20xx年xx月我有幸进入公司以来,近一年了,首先感谢公司领导对我关切和重视,为我供应了这么好工作环境。自加入公司以来,我始终抱着“公司是我家,旺盛靠大家”的信念以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、兢兢业业地对待我的每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做
2、出了自己应尽的责任,与公司共同进步共同发展。在提高个人工作技术阅历的同时,有幸为公司添砖加瓦略尽绵力,您是我的领导,这些您应当是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。 我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出升职加薪恳求,希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下:随着公司的业务不断发展,个人的实力也在不断的提升和进步,解决问题的效率越来越高,同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大,如能独立设计光伏系统、独立完成施工技术指导,在施工现场有肯定施工指导阅历、适应出差;熟识公司产品生产要求,能跟进生产要求按时按质完成生产及包装和发货等公司内务。同时,为满意公司发展须要,还
3、带领新进同事工作学习。 人追求的目标越高,他的才能就发展的越快,才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素养、实力凹凸、做多做少、做好做坏拿的都是一样的工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热忱是不公允和不值得的。我信任对于有肯定实力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企服业务。假如您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个升职加薪标准,我恳切地希望您能提出珍贵的看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。 加薪不是目的,只是希望让我们做得更好!期盼您的答复。 此致 敬礼!
4、xx 20xx年xx月xx日 员工升职加薪申请书简短 升职加薪申请书篇二 陈总: 您好! 一转瞬来公司工作xx了,首先感谢公司重视,为我供应了这么好的工作环境,再次要感谢公司给我这么好的工作机会,让我实现了当老师的幻想。很感谢_总对我的关切与重视,在这么多老师中选择将我留下。通过这四五个月的栽培,我的教学阅历渐渐丰富起来,个人的实力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。 有了追求,员工的才力才能得到发展,才能为企业创建更大的价值。请宽恕我的冒昧,我想请问一下我们公司对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准?是根据员工
5、的素养凹凸工作表现还是根据员工的工作年限和社会阅历进行考核?诚然,我进公司时间不是很久,工作阅历也没有其他老老师那么丰富,但是我信任我的工作热忱,专业学问和对教化事业的酷爱能让弥补这些方面的不足。在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样了,因为您是我的干脆领导,这些信任您特别了解。这次xx总把学校这边交给我管理,让我接替王老师的工作,这就是薛总对我工作表现的确定,是对我工作实力的信任,我感到很兴奋。但是我目前的基本工资是1800+110午饭补贴医保社保,在福州这样一个消费水平高的沿海城市,每个月工资用于食宿就所剩无几了,所以经济上的困难对我来说的确是个很大的困难。 通过这段时间的接触,
6、我觉得_总是个直率的人所以我才能这么干脆地说出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我为公司所付出的谈不上“功”,所以请公司不要误会我的本意,我只是作为一名员工跟一个自己信任的领导进行沟通和沟通。因为_总使我信任,只要付出,就会有回报!假如公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我恳切的希望您能提出诚肯的或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的学问和修养要求我应当做到的。期盼您的答复。
7、 xx 20xx年xx月xx日 员工升职加薪申请书简短 升职加薪申请书篇三 敬重的领导: 随着我公司的不断发展,我个人的实力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们赐予了我许多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。 我是20xx年月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关切和重视,为我供应了这么好的工作环境。使我快速的融入到工作中去,跟同事们打成一片, 自加入xxxx公司以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任,因为您是 我的干脆领导,这些您应当是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。 我信任,只要付出,就会
8、有收获,因此我向您提出加薪恳求,希望领导对我的申请能够加以重视。 假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我恳切的希望您能提出珍贵看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。 也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。 此致 敬礼! 申请人:xxx 申请日期:xx年xx月xx日 员工升职加薪申请书简短 升职加薪申请书篇四 领导: 您好! 本人从毕业后始终在xx工作,至今已经是第xx个年头过半了。经过慎重的考虑,特向您提出加薪恳求,理由如
9、下: 1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料_作员,协助办公室内勤工作。作为协助跟单,哪里须要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。 2、xx杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一,但至今本人的薪水为xx(税后xx多点),远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥xx/月。两者相加,仍旧低于杭州市平均月薪水平。 3、以xx内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。 基于以上实际状况,恳请领导考察并
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