2023年严格执行管理制度的意义严格执行管理制度严禁收费(5篇).docx
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1、2023年严格执行管理制度的意义严格执行管理制度严禁收费(5篇) 无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织实力。信任很多人会觉得范文很难写?下面是我为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。 严格执行管理制度的意义 严格执行管理制度严禁收费篇一 原材料库、半成品库、成品库、危急品库、燃料库、化学品库等; 二、仓库选址基础条件: 、通风性和自然光线好; 、不受潮湿、腐蚀和高温影响以及不受讯期影响; 、跨地区周转仓库要考虑距离客户的到货地点要近,自然环境和交通运输便利,充分利用地方实惠条件; 三、仓库管理须要限制的因素: 重点限制储存
2、数量、周转速度、季节性物资限制、呆废物资管理; 四、仓库内部设施管理: 1、平安设施管理:物品堆放、电路安装、消防器材、防火防爆报警设施管理; 2、料位存放管理:依据物资的体积、重量、质量、价值以及收发频率确定物资存放位置方式、堆叠方式等; 3、搬运工具管理:对搬运过程运用的汽车、拖拉机、叉车、手推车和其他工具的运用、保管、维护进行管理; 4、物资位置标识管理:对物资摆放位置分区分类、定位、库房平面图、仓库档案的管理; 五、仓库应视其实际状况划分: 合格品存放区、待验品存放区、不合格品存放区以及搬运工具存放区,并制定明显标识。对搬运工具实施定置管理; 六、仓库管理人员应将仓库储存区域与物资架分
3、布状况制定出库区平面定置图; 七、经核点后的物料,仓库管理员应视其状况存放,并办理相关手续;对于检验合格品,应分类存放于合格品存放区;对于检验不合格品,应存放于不合格品存放区内进行隔离和标识,防止不合格品误发误用,并即时处理;对于未检验的物料,应存放于待验区;对于易燃爆物品,应存放于危急品仓库内。 八、领用物资,应由领用人填写领料单,经本部门主管批准后,方可到仓库领料。成品发货时,必需凭审核无误的发货单发货; 九、物料入库或发放后,仓库管理人员应刚好登记物卡。登记物卡时,要做到字迹清楚,内容完整,并坚持日清月结,凭单记帐,不跨月记帐; 十、仓库管理员应随时驾驭仓库的储备状况,有无储备不足或超储
4、积压的现象发生,并刚好报告; 十一、仓库管理员应随时搞好仓库的清洁卫生,并留意通风状况,检查物资的堆放状况和室内外的平安状况,发觉隐患或异样现象应马上报告; 十二、要按时上报各类呆废物资,并按规定处理; 十三、要刚好将需退供方之不合格品退回; 十四、仓库管理员要定期盘点,并编制盘点报表; 十五、上下班时要做好门、窗、电、水的开关工作; 十六、要按时上报各类报表,并保存好各类凭证和相关资料; 十七、仓库主管月末应对各仓库工作进行考评,不断发觉问题和解决问题。 严格执行管理制度的意义 严格执行管理制度严禁收费篇二 为保证食品平安,履行“食品平安第一责任人义务”,特制定以下制度和措施: 写清晰经营范
5、围、经营方式以及配备的经营设备或设施。 确保配备的经营设备或设施符合下列要求: 1、具有与经营的食品品种、数量相适应的消毒、更衣、盥洗、采光、照明、通风、防腐、防尘、防鼠、防虫、洗涤及处理废水、存放垃圾和废弃物的设备或设施。 2、设备空间布局和操作流程合理,符合食品平安要求。 3、运输、装卸、陈设和贮存食品的容器、工具和设备应平安、无害,并保持清洁,符合保证食品平安所需的温度等特别要求。食品应与有害物品分开运输、存放。 4、销售散装食品应当运用无毒、清洁的包装材料;同时设置标牌,标明食品的名称、配料、生产日期、保质期等;销售人员应当穿着隔离衣,并运用无毒、清洁的售货工具。 经营场所所在位置适合
6、从事食品经营,与有毒、有害场所(物品)及其他污染源保持平安距离; 经营场所与生活场所分开或隔断,并保持卫生整齐; 我单位从事xx经营,整个经营过程分x个环节。分别是:(例子)食品选购、食品储存、食品运输、食品销售、不合格食品退市。 (一)食品选购(责任人:) 1、制定食品选购安排。确定选购食品的品种、品牌、数量等相关安排支配。 2、选择供货商。要仔细查验供货商的主体资格证明,保证食品的来源合法。 3、签订供货合同。与供货商签订供货合同,明确双方的权利义务关系,特殊是出现食品质量问题时的双方的责任和义务。 4、索取食品的相关资料。向供货商索取食品的生产许可证、qs认证证书、商标证明、进货发票等证
7、明材料,采纳扫描、拍照、数据交换、电子表格等科技手段建立供货商档案备查,根据政府食品监管要求,将相应资料录入“食品进销货台帐”系统并将资料上传政府食品平安电子监管系统。 5、对食品进行查验。具备条件时设立食品检测室,对供货商供应的食品进行检测并做好具体记录。经查验不合格的食品,通知供货商做退货处理。 6、每一批次的进货状况具体记录进货台帐,账目保管期限为二年。 7、根据政府食品监管要求,将每一批次的进货资料录入“食品进销货台帐”系统并将资料上传政府食品平安电子监管系统。 (二)食品储存(责任人:) 1、设立食品储存仓库。特地用于存放查验合格的食品。 2、具体记录食品入库信息。食品入库要具体记录
8、商品的名称、商标、生产商、进货日期、生产日期、保质期、进货数量、供货商名称、联系电话等信息。 3、根据食品贮存的要求进行存放。食品要离墙离地,按入库的先后次序生产日期、分类、分架、生熟分开、摆放整齐、挂牌存放。严禁存放变质、有臭味、污染不洁或超过保质期的食品。 4、贮存干脆入口的散装食品,应当采纳密闭容器。在贮存位置标明食品的名称、生产日期、保质期、生产者名称及联系方式等内容。 5、食品出库要具体记录商品流向。批发销售的状况应建立销售台帐,具体记录购买方的信息,以备查验,账目保管期限为二年。 6、每天对库存食品进行查验。发觉食品有腐烂变质,超过保质期等状况,要马上进行清理。 7、每周对仓库卫生
9、检查一次。确保库房通风良好、干净整齐,符合食品储存要求。 8、变质食品设立特地的仓库或容器进行保管。不得同合格的食品混放在一起,以免造成污染。 (三)食品运输(责任人:) 1、运输食品时运输工具和容器要清洁卫生,并生熟分开,运输中要防蝇、防尘、防食品污染。 2、在装卸所选购的食品时要讲究卫生,不得将食品干脆与地面接触。 3、干脆入口的散装食品,应当采纳密闭容器装运。不要把干脆入口的食品堆放在地面或与须要加工的食品原料和加工半成品混放在一起,防止干脆入口的食品受到污染。 (四)食品销售(责任人:) 1、每天对上架销售的食品进行查验。销售人员要根据食品标签标示的警示标记、警示说明或者留意事项的要求
10、,销售预包装食品,确保食品质量合格,食用平安。 2、对即将到达保质期的食品要集中摆放,并作出明确标示。 3、用于食品销售的容器、销售工具必需符合卫生要求。 4、销售散装食品,应当在散装食品的容器、外包装上标明食品的名称、生产日期、保质期、生产经营者名称及联系方式等内容。 5、销售散装、裸装食品必需有防蝇防尘设施,防止食品被二次污染。 6、批发销售的状况应建立销售台帐备查,相应资料应当刚好录入“食品进销货台帐”系统并将资料上传政府食品平安电子监管系统。账目保管期限为二年。 (五)不合格食品退市(责任人:) 1、食品平安管理人员在食品经营中发觉经营的食品不符合食品平安标准,或接到执法部门、生产企业
11、的召回通知,应当马上停止经营,下架封存,做好登记,并刚好通知政府监管部门。 2、通知相关生产经营者或供货商,并记录停止经营和通知状况。 3、在经营场所向消费者公示召回食品的名称、批号等信息,并支配专人处理消费者退货事宜。 4、被召回的食品,食品平安管理人员应当进行无害化处理并予以封存,做好记录,严禁再次流入市场。 5、召回及封存食品的状况要刚好通知供货商及政府监管部门。 6、不合格食品的处置。与供货商有合同约定的,根据约定执行。政府监管部门有明确要求的,根据政府部门的通知要求进行处置。 7、政府部门明令召回的不合格食品,其召回和销毁处理流程依照食品平安法等法律法规的规定及政府监管部门的通知要求
12、执行。 8、不合格食品退换货、下架封存、召回等处置资料,要建立特地的档案进行保管,以备查验。 我单位由张xx、李xx、赵xx等?个人负责食品平安管理工作。 张xx负责食品选购环节和食品储存环节的食品平安管理工作; 李xx负责食品运输环节的食品平安管理工作;其详细职责是: 赵xx负责食品销售、不合格食品退市环节的食品平安管理工作; 严格执行管理制度的意义 严格执行管理制度严禁收费篇三 为了加强劳动纪律的管理,严格考勤制度,建立良好的工作秩序,不断提高工作效率,确保工作任务的完成,做到有章可循,制定本方法。 第一项员工每周正常工作时间六天(每周休一天),各科室依据科室和岗位实际状况,详细支配上下班
13、时间和周休息日。 其次项实行全院员工打卡考勤制度,员工每日在各科班次规定作息时间内,严格按单位的规定进行打卡。 第三项员工上下班不得迟到、早退或旷工,未按时打卡者视为迟到,未经批准提前下班者视为早退。 第四项员工应亲自打卡,任何人不许替未上班者打卡,上班者也不得托付他人打卡,如发觉有弄虚作假者,每次均按旷工一天处理。员工因工作关系当天未按时打卡者,应在其次天下午下班前提交书面材料经科主任签字证明后交人力资源部备查,如科主任不在,应向院办说明状况,再刚好补签,否则按旷工处理。 第五项员工因工出差,凭出差单到到人力资源部核实考勤状况。 第六项员工工作卡编号、职务由院办统一核定,工作卡上班时间应予以
14、佩带,一次未佩带,罚款10元; 第七项各科室主任或考勤员应在星期六下午下班前将本科室下星期排班表报院人力资源部。仔细、刚好、精确记录员工的出勤状况,在次月2号前将考勤表上报办公室。 第八项院人力资源部在每星期一下午院周会上将全院一周总排班表打印下发至相关科室。妥当保管各种休假凭证。每周检查一次员工的打卡状况,照实记录存在的问题。 第一项上下班每迟到或早退1分钟,罚款2元,以此类推;当月累计迟到与早退时间超出30分钟后,超出部分每分钟扣10元。 其次项一次性迟到或早退超出30分钟时,按旷工半天处理;超2小时按旷工一天处理。 第三项未打卡者每次扣罚3元,同一时间打上、下班卡者每次扣罚5元。 第四项
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