2023年主任竞聘演讲稿急诊科主任竞聘演讲稿(七篇).docx

《2023年主任竞聘演讲稿急诊科主任竞聘演讲稿(七篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年主任竞聘演讲稿急诊科主任竞聘演讲稿(七篇).docx（30页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年主任竞聘演讲稿急诊科主任竞聘演讲稿(七篇) 演讲稿要求内容充溢，条理清晰，重点突出。在社会发展不断提速的今日，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高。好的演讲稿对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇演讲稿接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇演讲稿吧，我们一起来看一看吧。 主任竞聘演讲稿 急诊科主任竞聘演讲稿篇一 大家好！ 我叫，年毕业于某某某，年进入移动公司作营业员，年初任邮政路营业厅值班经理至今。在移动公司这几年的工作和学习，公司的快节奏、高效率、充溢朝气与活力，使我的各方面素养得到很大提高，也使我深深的感到机遇和挑战并存，胜利与艰辛同在。在这个大家庭里，领导的帮助、同事们的

2、支持、团队的氛围，加快了我的成长，也获得了许多荣誉。连续两年被评为省三星级营业员，年还被评为先进工作者，年被评为某市优秀共青团员。在年底全省三星级营业员考试中取得了全省其次名的好成果。 我今日竞聘的岗位是通江路营业厅主任，我感到自己有实力胜任营业厅主任这一职位，而且在这一岗位上能够更好地发挥自己的才能，为公司做出更大贡献。我的优势是：一是熟识专业业务学问。曾多次在省、市级移动系统竞赛中取得优异的成果。能够在办理业务过程中解决遇到的各种难题。二是酷爱本职工作。只有酷爱本职工作，才能甘于奉献、有剧烈的事业心和吃苦耐劳的敬业精神，也就能担当繁重而困难的工作。在营业大厅工作的几年时间里，使我对移动事业

3、有了深深的感情，我要立志把全部精力奉献给我所酷爱的移动通信事业。从而更加提升了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质，这是也竞聘并干好营业厅主任工作的基础。三是有剧烈的创新意识。创新是事业发展的源泉。 我作为年轻人思想比较活跃，接受新事物比较快，爱学习、爱思索、爱出新点子，工作中特别留意发挥主观能动性，有较强的创新意识和超前意识，这有利于开拓工作新局面，尤其适合在通信激烈的竞争条件下的管理工作。四是有沟通协调实力和基础。在移动公司这几年的工作，尤其是通江路营业厅值班经理的职位，接触人多，须要协调的事情多，这些不但熬炼了我的协调实力，而且为充分发挥协调实力创建了基础。五是有剧烈的进取意识。一个人

4、假如没有追求，没有进取精神，没有时刻以追求高标准来鞭策、激励自己，那么，无论在工作上还是在事业上，都不会有大的作为。在这方面，我深有感受，自参与工作的那天起，我就给自己制定了一个目标，那就是：无论做什么工作，干，就要干好，就要做到比别人优秀，我信任自己的实力，我也自信，经过努力，我肯定能胜利！ 上述状况确定了我能够更快地进入营业厅主任的角色，并开创出营业厅的新局面。移动营业厅在移动公司来说，是一个窗口部门，除了正常的收费、办理业务等工作外，在接待用户、开展业务、协调关系、化解冲突等方面也发挥着重要作用。归纳起来就是协调人的关系和做好事务性工作。接待、询问、受理投诉等都属协调关系范畴。应热忱服务

5、，做到以诚相待、以心换心；要体现以人为本、客户至上。所谓“金杯银杯不如用户的口碑”，要靠一点一滴的细致工作赢得客户信任，在客户心中树立“中国移动”优质品牌。重要的工作岗位，激励人去奋斗，去创建成果，成就辉煌。我希望通过竞聘，在营业厅主任这一岗位上做出一番成果，实现我的志向，那就是“服务用户、奉献移动”。假如竞聘胜利，我将全身心投入工作中去，将工作做得更精彩。我的工作思路是：全力帮助领导工作，提倡耐性、细心、专心服务，让用户安心、放心、舒心；以人为本，以客户为中心，打造中国移动优质服务品牌。第一，推动工作的制度化、规范化、程序化。没有科学的管理企业就不会有朝气，不会有活力。制度是管理的血脉，所以

6、我要从抓制度入手，建立健全各项规章制度，并严格落实、监督执行。其次，加强队伍建设，进一步完善培训安排，定期组织学习和培训，提高工作人员的业务水平。加强纪律监督，加大考核力度，使每个员工都做到纪律严明，形象良好，使移动营业厅成为一个更加团结，更具战斗力的集体。 其次，进一步提升服务水平。坚固树立起以客户为中心，一心一意为客户服务的经营理念，对营业厅工作人员定期进行培训，提高营业人员的服务意识，变更服务观念，提升公司形象，使“用户是上帝”思想深化人心。强化服务意识，从着装、语言、举止各方面进一步规范，树立良好形象，力争让每一个客户兴奋而来，满足而归。此外，要突出重大投诉事务的重点，对每一件投诉，都

7、要根据公司的制度，在规定的时间内处理完毕，不躲避、不推诿，给客户一个满足的答复。 第三、全力帮助好领导工作。对工作中出现的重大问题刚好向领导汇报，提出解决看法。加强沟通协作，与各科室和有关部门间常常沟通状况，形成高效的企业团队形象。 第四，凝合人心和力气。工作成果的取得离不开全体成员的共同努力，特殊是移动营业厅这个重要部门，更要讲敬业、讲协作、讲奉献。要通过创新工作形式，激活工作人员动力，提升整体工作效能。通过科学考核、业务竞赛，使部门有新气象、作风有新转变、素养有新提高、工作有新亮点，从而把全体成员的才智凝合起来，把全体成员的主动性调动起来，将营业厅建成一个富有活力、富有凝合力、富有创建力的

8、团队。 通江路营业厅地处某市开发区，位置比较偏远，同时又与联通总公司及联通大卖场相连，竞争形势非常激烈。要实现和超额完成上级下达任务的目标，必需有超常的举措，才能在竞争中占据优势。假如让我开展工作，我的想法是： 1.建立逐级管理制度，自上而下细化岗位职责分工。使工作事事有人管，件件能落实，防止死角现象的出现。做到人无我有，人有我新。 2.注意营业厅内营业员的培训工作。培育营业员的集体荣誉感和主子翁意识，让每位营业员充分发挥各自的潜能，使之成为爱岗敬业、服务热忱周到、懂业务、会管理的高素养人才。 3.建立奖惩分明的制度，以激励和约束营业员的工作，使营业厅成为一支团结协作的集体，在竞争中立于不败之

9、地。 4.利用各种合理的、能够利用的条件，创建、布置良好的营业厅环境，树立良好的企业形象，尽最大努力运用户在布局合理、宽松、美丽、整齐的环境中享受优质的服务。 5.以“为您服务我最佳”为宗旨，在提高营业员服务水平，加强服务意识教化的同时，注意营业员的言、谈、举止等综合素养的提高，更好的一心一意为用户着想，削减投拆。 6.重视平安保卫工作，防火、防盗，将危急隐患歼灭在萌芽之中，杜绝因此给公司带来不必要的损失。 各位领导，各位同事，假如大家能够给我供应这个平台，我会用我的努力与勤奋，交上一份优秀的工作成果单，证明你们的确定是对的，我决不会辜负领导们的信任与期望，我会用我在工作中所学的学问更好的为公

10、司努力工作，我信任“月亮发光是为了证明太阳的存在”。公司发展才能映照出我的进步。记得古希腊科学家阿基米德说过：给我一个支点，我可以撬动整个地球。志向呼唤人去奋斗，事业激励人去创建，在这里，我以一名移动公司为骄傲的一般员工，大声说：给我一次机会，我将与同仁一道，携手共创移动服务事业的辉煌。 我的演讲结束了，感谢大家！ 主任竞聘演讲稿 急诊科主任竞聘演讲稿篇二 敬重的各位领导、各位评委、各位同事： 大家下午好！ 我叫黄晓峰，毕业于武汉学校会计学专业，大专文化程度，具有会计师和审计师专业技术资格。从1996年7月安排到我处之后，已经有近八年财务会计工作阅历，期间从事过出纳员，项目部财务主管，项目部经

11、营经理，财务资产部成本费用核算、财务成果核算、会计报表编制等岗位的工作。在领导和同事们的关切、支持和帮助下，我从一个初出茅庐的学生逐步成长为一个有较强的专业技术技能、较丰富的管理学问和有责任心的基层管理干部。在这近八年的工作当中，我时时刻刻感受到了xxxx这个大家庭的暖和，和xxxx同呼吸共命运，始终把振兴和发展xxx作为我应尽的责任。常言说得好，“天下兴亡，匹夫有责”。今日，我站在这个演讲台上来竞聘财务资产部主任这个职位，就是希望通过自己的专业技能和平常积攒的管理学问，来为*的振兴和发展贡献自己的一份力气，以实际行动投身到我处人事制度改革和机构改革当中。 我之所以竞聘财务资产部主任这个职位，

12、是基于对这个职位的了解和对自身相识的状况下作出的选择。我认为我有以下几个方面的优势： 第一有深厚的理论基础和丰富的实践阅历。具有会计师职称和三年以上工作阅历，符合会计法规定的企业会计机构负责人所具备的条件。在近八年的工作当中，我几乎从事过全部会计岗位的.工作，并能胜任每个会计岗位的工作，对每个岗位都有深化的了解和相识。 其次有六年的成本核算阅历，对成本核算与管理有深化的探讨。参加过我处的三大经济台账的制定，编写了我处经济分析报告统一文本和我处的成本核算与管理方法。 第三担当过项目部的经营经理，熟识项目部的经营管理与相关部门的业务工作。在20xx年至20xx年我担当原第三项目部经营经理职务，主持

13、原第三项目部经营管理工作，这对提高我的组织协调实力供应了很大的帮助，也使我对项目部的经营管理工作有了深化的相识，积攒了丰富的管理阅历，这将使我的财务核算与管理思路，更加贴近项目部的实际，更加符合项目部的经营管理工作须要，更加能推动我处的项目改革。同时由于工作的关系使我有更多的机会对劳资、统计、预算、材料等相关部门的工作有了更多更深化的了解，熟识他们的工作流程和工作方法，为更好的完成部门之间的协调和协作供应了技术上的保证。 第四有虚心好学、开拓进取的创新意识。业余时间，我注意学习，在提高自己专业技能的同时，努力把自己培育成为一个“一专多能”的人才，20xx年在通过会计师资格考试的同时，我还通过了

14、审计师资格考试，目前正在参与山东省委党校经营管理专业本科班的培训，自学了计算机的操作与应用，达到了娴熟运用计算机的地步。在实际工作当中勇于突破创新，提出了很多有益于财务核算的方法。 第五有吃苦耐劳的敬业精神。我是从农村走出来的，我深深的懂得“一份耕耘一份收获”。在工作当中，我兢兢业业，不怕苦、不怕累，圆满的完成了领导交给的各项任务。 假如我有幸竞聘胜利，我将笨鸟先飞，不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为”。对于财务资产部下一步的工作我有如下十点想法： 第一大力提倡文明服务、优质服务，呈现xxx人良好精神面貌和道德风尚。财务资产部做为我处的窗口部门，在我处资金较为惊慌的状况下，搞好文明服

15、务、优质服务就显得极为重要。由于资金惊慌，我们不行能对每一个职工、每一个客户有求必应，职工和客户忧虑焦急的心情，我们必需赐予充分的理解。我深知耐性细致的做好说明工作，比起粗暴生硬的工作看法来说，就有可能削减一起诉讼，削减一份损失。 其次下大力气提高基层会计人员的业务素养和职业道德水平。特殊注意新安排高校生的职业道德和职业技能培训，争取在一年的时间内把他们培育成为懂核算会管理的项目部会计主管，为我处项目改革和市场扩张供应人员上和素养上的保证，以变更目前我处有新工地而派不出会计的窘迫局面。为此，财务资产部将每月组织一次会计人员进行学习，每年对全体会计人员进行两次考试考评，对他们会计基础工作、会计报

16、表编制速度和质量、业务技能、财经政策和我处各项规章制度执行状况、财务资产部各项指令和任务完成状况进行综合评价。对于成果好的进行适当的嘉奖，成果差的进行惩罚，多次成果靠后的进行末位淘汰，在全体会计人员之间形成一股学习之风，以此来促进我处会计核算水平的提高。 第三变更目前项目部会计核算重心，突出成本核算。目前我处项目部不仅要核算成本，还要核算管理费用，财务费用，有的还要核算固定资产，假如把管理费用财务费用和固定资产以及一些与成本支出无关的内容的核算收回到财务资产部进行统一核算，将不仅有利于全处非生产性支出的管理与限制，还利于对国有资产的管理和爱护，而且减化了项目部会计核算的工作量。 第四加强项目部

17、的成本核算与管理和现金流量的管理。探究出一条适合我处目前项目管理须要的成本核算方法，对项目部成本分析活动进行指导和监督，对项目部每月的成本分析结果和效果进行总结，形成阅历和教训，为领导决策供应有用的信息。对项目部的现金流量进行总体限制，促使项目部在资金的运用上量入为出，开源节流，把资金的风险和压力转移到分包队伍和供应商的头上。 第五加强清欠工作。对目前的债权进行清理，落实好每一项债权，驾驭每项债权的实际数额和合同付款条件，并把清欠工作指标落实到人。对在建工程工程款的回收进行监控，建立应收账款预警机制，当回收的工程款达不到某一比例时，刚好向甲方催要，刚好向领导汇报，以便刚好实行措施，防止工程完工

18、后，丢失主动权。 第六完善内部银行结算体系。利用商业银行先进的网络功能，实行银企联合，用好网上银行系统，对各基层单位的资金收支进行实时监控，资金溢缺由内部银行统一调度，削减资金沉淀，提高资金运用效率。 第七利用现有财务会计资料，依据经济发展规律，做好全面预算的编制工作，实行执行好全面预算管理。把全面预算管理和内部银行结算系统进行会计技术操作上的对结，以防范企业经营风险和资金风险，提高企业的项目管理水平。 第八对竣工工程各项经济资料进行归纳、整理和提炼，形成竣工工程经济分析报告，为我处编制企业内部定额及工程招投标供应参考。 第九钻研税务学问，做好税务筹划工作，合理避税，防范税务风险。 第十做好内

19、外相关部门的沟通和协调工作。对外勤跑甲方，勤跑税务，多和他们沟通，以求得他们的理解和支持。对内加强部门之间的横向联系，相互支持相互理解，一样对外。 假如我不能竞聘胜利，说明我在某些方面存在肯定差距，我将接着努力，完善自我。在今后的工作当中，我将一如既往，兢兢业业的工作，为我处的发展贡献自己的一份力气。 主任竞聘演讲稿 急诊科主任竞聘演讲稿篇三 敬重的各位领导、各位同事： 你们好！ 我叫_，我竞聘的职位是银行网点主任。首先感谢领导给我这个机会，使我今日有幸走上这个演讲台，参加竞争，展示自己。曹操有句名言：“人苦不知足，既得陇复望蜀。”此话告知我们人没有知足的极限，而是不断谋求更大的发展。的确，在

20、人类发展的进程中，假如知足不前，那会有今日的高度文明的社会吗？不管是一个国家、一个民族、个企业，抑或是个人，都应当具有主动进取，永不停留的精神，这样才能不断地进步。今日，我会珍惜这次进取的机会，把握机遇，使自己的事业“更上一层楼”。 首先向各位领导和评委介绍一下我的基本状况。 我今年_岁，_学历，职称_。20_年参与工作，20_年进入_银行_分行工作。从事银行工作已有15年，其中从事公司业务工作7年，在客户经理岗位上5年，特地维护大客户（由于现在市场财宝积累一般是二八法则），先后两次被市行评为优秀客户经理，支行先进工作者。 有句名言说：自信是胜利的第一步。各位评委、各位领导，今日我之所以能有志

21、气站在这个演讲台上，是因为我自信我有实力胜任业务部经理这个职位。以下是我的竞聘优势。 一、不甘落后、主动进取的拼搏精神和良好的工作作风。主动进取是个人健康成长的重要因素，只有不断地探究，不断地学习，才能在生活和事业上一步步地前进。良好的工作作风也是一个人不行或缺的重要方面。工作十几年来，不论是做一般员工还是管理工作，我都始终坚持勤恳敬业、仔细负责的工作看法，办事谨慎，擅长思索，发觉问题能够刚好找到应对策略。 二、多年的工作经验和丰富的实践阅历。我从事银行工作十五年了，先后任_，_，_等职务，对银行业务工作特别熟识。多年的信贷营销经验，为我积累了丰富的营销学问，成就了一些让我行可持续发展的好项目

22、、重要项目，良好的工作业绩在当地金融界有了肯定的知名度。 三、良好的社交与公关实力和敏锐的洞察力。我为人真诚，擅长与人沟通，在社会各阶层都有良好的社会关系，这有利于公司业务的开展。从事公司业务多年，业务上与上级沟通实力强，与省、市行领导形成了多元化的沟通渠道。对社会发展有敏锐的洞察力，擅长把握国家宏观经济政策及发展趋势，在与企业打交道，与同行竞争的过程中能够做到知已知彼，洞悉他行的信贷政策和工作思路。 四、良好的协作意识和团队意识。俗话说：独木不成林。多年的实践阅历使我懂得：要搞好任何一个部门的工作，靠个人实力是不够的，肯定要懂得团队合作，要懂得合理分工，并仔细刚好地总结阅历，力求进步。在工作

23、中，我擅长与人共事，擅长协调关系，比较理解人，关爱人，包涵人，能够团结同志，增加凝合力，形成整体合力。 五、良好的理财技能，十几年来，通过为客户开展理财询问服务，使客户收益不浅，这在肯定程度上巩固了公司和客户之间的关系，为公司争取了稳定的客户群体。 几年来，经过全行员工的共同努力，我行的业务量增增日上，在当地所占比例高达70%。俗话说：打江山难，守江山更难。守住我行的这一片江山，是我们全体员工的共同目标。我想，假如在这次竞聘中我能够得到大家的信任和支持，我会全身心地投入新的工作，争取做得更好，为我行的发展尽一份力。以下是我对业务经理岗位的相识和工作思路。 工作思路： 一、接着加强学习，学好银行

24、学问，打牢理论基础，不断提高自己的业务实力和管理实力。学而不思则罔，思而不学则怠。学习是进步的阶梯，而进步是今日之努力，明日之保证。只有坚持不断地学习和思索，才能不断地进步，不断地提高，才能在激烈的竞争中立于不败之地。 二、凭借自己多年的信贷营销经验和丰富的营销学问，根据部门主要职能突出重点，加大营销力度，为我行找寻一些可持续发展的好项目和重要项目。增加公司的业务量，扩大公司的业务范围。 三、充分发挥自己的理财技能，为客户开展理财询问服务，并通过这项服务，赢得客户的信任，协调巩固公司和客户之间的关系，为公司构建一个固定的、高质量的客户群体，拓展公司的业务空间。 四、依据市场需求及监管部门政策，

25、开展公司业务类产品的市场分析、发展规划、制定适应市场需求的经营策略、销售策略和销售安排，做好相关产品的品牌塑造、市场策划和营销指导，做好相关产品的研发、创新、优化。支配人员参加总行组织的产品研发小组、项目小组，详细开展总行层面的业务创新、营销和相应的业务承办，同时帮助其它业务部门主动开展产品交叉销售。 五、在内部制定一整套规章制度，防范风险，规范运作。实行员工岗位责任制，将任务详细落实到人，部门经理和经办人员分别负责每个重点客户，对支行或客户提出的业务要求，刚好解决，落实到位，保证各主要客户的业务量稳中有升。 六、加强业务部员工队伍的建设，努力提高员工的整体素养。提倡诚信服务，提升服务层次，丰

26、富服务内涵。制定相关的培训安排，加强员工的业务培训、职业道德教化和诚信教化，确保从业人员具备良好素养和较强的业务实力。 七、组织对授信客户的贷前调查，形成调查评价报告，做好对各类客户信用等级评审，加强贷后检查管理，确保公司的利益。对客户的需求刚好与银行有关部门进行沟通，在银行和客户中间起到桥梁作用，为客户供应优质服务。 拿假如领导们给我这次机会，我会抓住机遇，凭借这股“好风”，凭借自己多年的工作阅历和工作实力，为公司出谋划策，加强内部协调，增加驾驭实力，抓住工作的重心，与同事们一起，使公司的业务更上一层楼。我懂得，我们前进的道路上有鲜花和掌声，也会有荆棘和挫折。但我也信任，世上无难事，只要肯登

27、攀。只要有主动进取、敢于拼搏、不甘落后的精神，朝着自己的目标坚决不移地前进，就会奋勉向上，高扬起人生奋进的风帆！ 主任竞聘演讲稿 急诊科主任竞聘演讲稿篇四 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 申猴踏春去，金鸡送福来。20xx年的春节刚过，请首先允许我诚心的祝愿在座的各位领导、各位评委、各位同事及您的家人在新的一年里，新年大鸡，身体健康，万事如意！ 我行这次人事制度改革，对银行副主任采纳公开聘请的方式，为全体干部职工供应了一个公允竞争的机会，我特别拥护，并主动参加竞争。下面，我分三部分向各位领导、评委、同事汇报我的状况。 我叫xxx，今年xx岁，大专学历，会计师。20xx年至20xx年担当科主

28、任，主要从事管理睬计、出纳工作。20xx年至今在信贷科工作。工作中，我干一行，爱一行，专一行，在每个工作岗位上都做出了肯定的成果，先后多次获得支行先进工作者等荣誉称号。 今日之所以走到讲台上参与支行信贷科主任的竞聘，我认为我已具备了担当这一岗位的很多条件，我有实力，有信念、有决心胜任这岗位，我的优势主要有： 一是我思想进步，具有肯定的政治素养。 我从小接受了良好的传统教化，因而培育造就了自己光明正大、有正义感、乐于助人的品德。平常，我注意加强自身修养，做事坚持原则，遵纪遵守法律，思想进步，工作遵纪遵守法律，深受社领导和同事们的信任。 二是我工作适应实力强，具有丰富的工作阅历和组织管理实力。 回

29、想起来，自20xx年参与工作以来，我始终从事科的管理工作。在工作过程中，从来没有因为我的失职而造成工作的损失，在工作实际管理中，并且积累了丰富的工作阅历，具备了较强的组织与管理实力。同时，多年的管理阅历及工作经验，已使我基本具备了担当信贷科主任所须要的工作实力，组织实力。 三是我擅长交际，客户群较多。我性特别向，喜爱和各类人沟通。多年的工作经验，使我积累了丰富的客户资源。另外，我家又是本地，对当地一些企业、金融界了解比较多，能更有利于拉存款及办理各项业务。 四是树立了剧烈的工作责任感和敢于吃苦耐劳、勇于创新。 我诞生于一个一般家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教化

30、、生活和多年的工作经验，使我熬炼了很强的吃苦耐劳的精神，为了完成繁重的工作任务，常常废寝忘食、夜以继日地加班加点。全部这些，都为我做好信贷科主任工作供应了牢靠的保障。 假如承蒙各位领导、评委、同事们的厚爱，让我信贷科主任的领导岗位，我将不负众望，不辱使命，努力把领导和同事们的这种信任，化为在新起点上做出一翻事业的机遇。我肯定努力做好如下几点： 多年的工作阅历告知我，同事时间，搞好团结比什么都重要。为此，我将摆正自己的位置，在领导面前，凡事多请示、多汇报、多交心通气，团结协作，仔细履行岗位职责。在同事面前，凡事多沟通，增进友情，搞好团结，使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齐心，把社里的工作

31、搞好。 我将不断找寻工作的新思路、新方法，主动做好信贷科的管理工作，建立完善的内新管理制度，明确分工，划清职责。设置相应的规章制度，使职工有据可循。明确各岗位职责，使每位职工知道自己须要干什么和怎么去干。 信贷科主要任务就是做好资金管理与存款业务。为此，我将建立一整套存款嘉奖政策，让自己走出去，多与企业及金融单位沟通，做好上门服务。想法设法拉存款。同时，还要主动探究金融机构的发展途径。建立信用评价体系，寻求信企沟通渠道，建立担保机构；做好贷款资金管理。 打铁先要自身硬。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高业务实力，增加自身综合素养。在支行的奋斗中树立正确的世界观、人生观

32、和价值观，自觉经受考验，在纷繁困难的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向。把一颗赤诚的心奉献给我国宏大的金融事业。 各位领导、各位评委，非常钟的竞聘演讲，浓缩了人生的一个短暂的片段，但是我信任，有你们的激励和鞭策，我肯定会奋勉有为、不辱使命、不负众望，把信贷科主任的工作做好。最终，我想说，作为信贷科主任，目前或许我不是最优秀的，但我将肯定做最努力的。请大家考验我，信任我！ 感谢大家！ 主任竞聘演讲稿 急诊科主任竞聘演讲稿篇五 敬重的各位领导，敬重的各位评委： 我叫*，今年岁，大专文化，中共党员，助理经济师，拟竞聘信用社主任。 我认为，联社举办的这次基层信用社主任竞聘活动，首次在基层领导岗位引入

33、竞争机制，必将为信合事业的发展带来深远的意义。依据竞聘方案，我符合信用社主任竞聘条件，并有决心胜任这一职务：一是自参与工作以来，我始终站在信合事业发展的前沿阵地，先后从事过信贷员、副主任等职务，积累了较为丰富的基层管理学问和实践阅历。二是任信用社副主任期间，能够坚持原则、实事求是，有较好的群众威信，锤炼了我的组织实力和推断分析的实力。三是不断加强自身学习，先后参与了学历教化、职称考试等学习，使自身业务理论素养得到较大提高。 假如我这次能够竞聘上信用社主任，我的任期目标是： 任职当年保证存款增长率达到%，列全县信用社前茅；不良贷款下降个百分点，新增贷款收回率达到100%；经营效益实现联社安排的安

34、排，全年实现平安营运无事故。 一、夯实资金实力，做好“资金膨胀”文章。一是激励全员发扬背包下乡的优良传统，主动走村上门开展“现场吸储”活动，努力膨胀资金规模，解决好资金短缺的问题。二是强化阵地意识，充分发挥点多面广的优势，扎根农村保住阵地。三是在内部服务上做文章。教化全员树立“服务就是效益”的思想，严格执行服务公约，增加服务意识。四是加大宣扬力度，让“农村信用社是农夫兄弟自己的银行”的服务格言家喻户晓，使农夫群众了解农村信用社的资金取之于农、用之于农。由此，在农村形成一种“农信为民、民系农信”的资金循环渠道。 二、树立服务“三农”意识，做好信贷支农文章。一是把联保贷款列为信贷资金投放的主渠道，

35、使新增农业贷款的60以上实行联保贷款方式，在授信额度内，农户可凭贷款证、身份证随时办理贷款，切实解决农夫贷款难的问题。二是开展信用村、户评定活动，既为充分运用信贷资金找出路，又推动社会整体信用的提高，确保信贷资产平安。三是主动拓宽信贷支农渠道，大力开办农夫建房、助学贷款等业务，使农户贷款向多元化发展。 三、强化内部管理，做好效益文章。一是拓宽增收渠道，大力开办中间业务，尽可能增加收入；二是想方设法优化负债结构，增加低成本存款，削减利息支出。三是进一步加强制度建设，结合联社制定的一揽子制度，将每一项业务及其环节都置于有效的监督之下，真正把将制度社为信用社生存和发展的“生命线”。 四、努力化解金融

36、风险，做好资金盘活文章。一是严格落实联社制定的不良贷款责任认定方法，对历年持续的不良贷款追根求源、刨根问底，逐笔查明每笔贷款的来龙去脉，保证任期内渐渐消化责任人贷款。二是实行各种措施，依靠外力，坚持银企党政联手，与社会各界一道做好资金盘活工作。在取得各级党政领导支持的基础上，主动动用法律手段，做到能收尽收。三是创新盘活不良贷款新措施。能落实企业经营权的，通过合法取得其经营权来盘活贷款；能以资抵债的要刚好办理抵债手续。 敬重的各位领导、各位评委，假如我这次能够有幸而竞聘上信用社主任，我将在联社的正确领导下，团结带领一班人，脚踏实地、一步一个脚印，全心身地投入到工作中去，全面完成联社安排的各项经营

37、指标。 假如我这次落聘，我决不气馁。在今年工作中，我将在全面提高自身业务理论素养的同时，不断吸取新阅历、新方法，以更加主动的看法，兢兢业业、任劳全身心干好本职工作，为信合事业的发展贡献自己的毕生力气。 感谢各位领导！ 主任竞聘演讲稿 急诊科主任竞聘演讲稿篇六 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 今日，鄙人能够站在这里参与财务处长竞聘，心里感到非常地荣幸。首先，我要对各位领导、同志们给了我这次展示自我、回顾自我的机会而表示诚心地感谢。 我今年35岁，本科学历，中共党员，会计师职称，现任我厂出纳，兼工会出纳、文建印刷器材经营部出纳和文建印刷厂青年服务部主管会计。这次我选择竞聘厂财务到处长岗位。在

38、参与竞聘之前，我曾经问了自己三个问题： 1.我为什么要参与此次竞聘？ 2.我凭什么参与此次竞聘，我的竞争优势在哪里？ 3.假如竞聘胜利，我能为厂里做些什么？ 我想只要解决了这三个问题，我就可以胜任这个岗位，就能在这个岗位上为我厂做出更大的贡献。下面，我就向各位汇报一下我是如何看待这三个问题的。 首先，我酷爱这份工作，并且有做好这份工作的剧烈信念。 伟 大的物理学家爱因斯坦曾经说过：爱好是最好的老师，信念是胜利的源泉。我想，要想做好任何事情，爱好和信念都是不行或缺的。从xx年参与工作起先，我 有xx多个年头在从事财务工作，对财务工作有着一种很深的感情，始终酷爱着这份在外人看来虽然枯燥，但在我看来

39、却充溢了挑战的工作，并且在自己的岗位上有 精彩的表现。我所以参与这次竞聘，缘由之一就是，我信任自己在新的岗位上会给我厂的发展做出给更大的贡献。 其次，我认为，自己具有做好这份工作所必备的专业学问。 在 竞争愈演愈烈的现代经济大潮中，员工的素养成为企业核心竞争力的重要组成部分。作为一名财务处的负责人，专业素养更是必需过硬。我于xx年毕业于济南职工 高校财务专业，xx年又参与了中心党校经济管理专业的函授，取得本科学历，多年的学习生涯使我驾驭了扎实的理论基础和丰富的专业学问。在工作的过程中，我 也从没有间断过对专业学问的学习，以适应不断改变的工作形势对自己的要求。正是靠着扎实过硬的专业学问，我xx年

40、参与助理睬计师全国统考一次过，xx年参 加全国会计师统考一次通过。 再次，我认为，自己具有做好这份工作所必需的工作阅历。 有句俗话说得挺好，说姜是老的辣， 酒是陈的香。丰富的工作阅历是一笔非常珍贵的财宝。在我看来，它同样也是一个人工作实力的重要体现。xx年我毕业后被安排到山东省济南无线电厂工作，先 后担当工厂出纳、材料会计、成本会计、综合（主管）会计；xx年调入新华印刷厂，xx年调厂财务科，干过出纳，电算会计及报表（主管会计）及厂三产部门文 建印刷厂青年服务部主管会计，碧海蓝天贸易公司主管会计。在这二十年的工作中，我有十几年是在与财务打交道，这使我积累了丰富的工作阅历和资源，无论是实 际工作，

41、还是组织管理，都能够做到游刃有余。 众所周知，既然是竞聘必定会有上有下，而只有对我厂的发展作用最大的竞聘者才应当最终留下来。那么，我的优势在哪里呢？事实胜于雄辩，我将结合自己的工作经验，从以下三个方面进行汇报： 工 作xx年来，我所从事的工作基本上都是企业财务工作。作为一名在企业财务战线上工作了xx多年的财务工作者，我对企业财务工作已经是特别熟识，不管是一般 纳税人工业企业会计核算，还是小规模纳税人商业企业会计核算，等等，我都能够做到得心应手，遇到比较难处理的问题我也都能够凭借自己扎实的专业学问和女性 所特有的耐性、 细心等特点，使问题得到有效解决。 作为一名部门领导人，必需具有很 强的沟通和

42、协调的实力，只有这样才能充分调动部门员工的主动性，最大效率地整合企业的各项资源，从而为企业的发展创建最为优越的环境。由于工作关系，最近 几年我负责跑银行和税务部门，跑外的工作比较多，这就使我形成了一个较好的社会各界关系网。以往的工作中，我本着以心交心，以心换心，真诚对待每一个朋 友，使我与银行、税务等部门的关系处得比较好，并且与它们的工作人员也建立了很深的个人友情。在厂内部，我以身作则，随和坦诚，与人为善，与上级和同事之 间的沟通沟通还是比较到位的，工作也是比较开心的。 对于企业来讲，一个人的实力最终要落脚到工作中去。我认为，一个员工或一个领导，是否能在特定的岗位上，对企业做出了精彩的贡献，还

43、要看他在工作中的实际表现。过去工作的经验证明白我的工作实力是精彩的，同时也给了我参与本次竞聘的剧烈信念。 在 担当财务主管期间，我以精彩的表现赢得了厂领导和同事们的认可。其一，（请客户举一个实例来加以说明自己有较强的工作实力）其二，（请客户举一个实例来加 以说明自己有较强的工作实力）； 其三，（请客户举一个实例来加以说明自己有较强的工作实力）。（假如成果不多，在这地方可以加一些荣誉什么的来说明） 虽然我认为自己具备肯定的优势，但我深知，不管干什么工作，尤其是做一个部门的负责人，最重要的是要擅长团结大家，发扬团队协作精神，发挥群体的才智和力气。因此，假如我这次能够得到大家的支持，光荣当选。我将从

44、以下几个方面开展工作： 1、发挥自身优势，为企业争取更多的发展资金 首先我要针对目前工厂资金紧缺，仅能应付日常开支的严峻状况，利用自己这些年来工作中形成的良好的关系渠道，借人民银行及各大商业银行扩大对中小型企业实惠贷款这一有利时机，充分调动各方面的关系，想方设法使企业获得银行的贷款，为企业的发展供应资金上的保障。 2、强化财务管理，提高资金运用效益。 我 将在厂领导的正确领导下，完善各项管理制度，制定行之有效的规范化管理实施方案。通过健全、完善岗位目标责任制和质量考核监督机制，严格业务操作程序，强 化财务监督检查手段，以及对各项费用严格按定额安排限制，对成本升降状况进行具体分析，把资金用对、用

45、准，提高资金运用效益，保证我厂的经济效益最大化。 3、做好会计核算，防止各种违纪违规现象的发生。 我 认为，要加强财务收支安排限制与分析，一是要精确刚好审核收支状况，刚好对财务数据进行分析，为领导正确决策供应牢靠依据。二是要严格根据责权发生制原则 审核有关报表。三是要建立统一的会计核算制度。鉴于我厂的部门比较多，财务相对困难一些，只有建立起一套完整、统一的会计制度，才能在我厂内部上下之间进 行有效的信息沟通，以进一步实现厂里对财务的集中限制，防止各种违纪违规现象的发生。 4、把强化成本意识，加强成本管理。 成 本核算是财务核算的一个重要组成部分，目前我厂成本核算还是二十几前的老方法，比较笼统和

46、粗糙，随着市场经济的发展，已经落伍了。为此，我将把成本意识摆 在首位，坚固树立降低成本是提高经济效益的根本途径的思想，在强化职工平安、生产、提高产品质量的同时，加强管理者、生产者的成本意识，树立与市场经济相 适应的成本观念；通过设立主要材料节约奖，激励工人实行有效措施，大幅度降低原材料消耗。同时做好税收筹划工作，做到合理避税，提高企业效益。 5、做好对外协调，创建和谐发展环境。 财务处是厂经济执法部门,处理好内部管理与外部尤其是与税务部门的关系至关重要。为此，我将利用自己在以往工作中形成的关系网络加强与银行、税务部门的沟通与沟通；同时也做好与各车间和科室的工作人员的沟通与沟通，为我厂创建一个和

47、谐的内外部环境。 6、以科技为先导，加强财会电算化建设。 财 会电算化已经成为了当今财会工作的发展方向。所以我认为，在这方面，不仅要投入资金进行建设，更重要的是，要区分于传统的财会制度，依据电算化的特点建立 一整套适应电算化工作须要的工作流程和管理制度，使会计人员从繁重的手工劳动中解放出来，以切实提高工作效率和工作水平。 7、以人为本，加强队伍建设。 会 计人员的素养包括职业道德和学问技术素养，不仅要有过硬的专业技能，更应当有良好的职业道德。我将以品德、责任、业务技术三方面的结合为加强队伍建设的根 本内容，实行走出去和互帮互学等多种方式，最终提高会计人员的整体素养。同时，要加强团结，弘扬团队精神，努力把我们财务处建成一个团结、务实、高效、廉 洁、政治强、业务精、作风硬的团队，以适应我厂不断发