2023年幼儿园年度个人工作总结幼儿园年度个人工作总结小班下学期(二十篇).docx
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1、2023年幼儿园年度个人工作总结幼儿园年度个人工作总结小班下学期(二十篇) 总结是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们找寻工作和事物发展的规律,从而驾驭并运用这些规律,是时候写一份总结了。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。 幼儿园年度个人工作总结 幼儿园年度个人工作总结小班下学期篇一 硬件是竞争的前提。在完成创苏州市基本现代化示范幼儿园的目标后,今年我们又抓住了校级新一届领导班子重建的机遇,主动向新校长争取经费。利用暑期将幼儿园底楼三套活动室进行改造装修,扩大了
2、幼儿活动的空间;还将幼儿餐厅墙面进行重新粉刷,餐桌、餐椅也进行了重新油漆;开学后又添置一架大型玩具、一架钢琴等,办园条件得到了进一步的改善,为全面推动素养教化供应了物质基础。 二、加强队伍建设,提高老师素养。 建设合格的老师队伍,是提高幼儿园保教质量的关键。我们首先加强了师德师风建设。本学期,我们组织老师重新学习了中小学老师职业道德规范、未成年人爱护法等,帮助老师树立正确的世界观、人生观和价值观,真正做到教书育人,为人师表。其次,我们还非常注意老师的业务素养的提高。针对我园老师队伍的结构特点,本学期我们:一是通过定期组织老师学习杂志上的有关文章、观摩姐妹园老师的教学实践活动来更新教学观念,提高
3、教化教学实力;二是加强了课堂教学探讨,提高备课质量。一开学,我们组织大家理论学习,然后针对上学期的课堂教学状况,组织大家进行探讨,针对自己的备课状况进行逐步改进,行政人员做好每月备课检查和抽查工作。一学期下来,从整体上看,老师的备课在原有的基础上有了较大的进步,老师的教学观念也有所更新;三是开展各类活动,提高老师的教学技能。本学期我们开展了多次竞赛活动,如:家长园地的设计评比、园内说课评比、各班区域活动观摩评比等。通过活动的开展,不仅老师的专业技能在原有的水平上有了提高,同时也相互学到了不少先进的方法和阅历;四是抓好教研组的教研活动。督促教研组长开展好二周一次的教研活动。本学期的教研课的内容选
4、择重点放在怎样使自己的探讨主题有机的渗透在各个领域之中,上好半日活动(综合活动)。从选材到组织教学活动可以看出老师在教学观念上,能逐步变更传统的教学方法,变封闭式为开放式,变灌输式为启发式,变幼儿被动仿照为主动发觉,让幼儿用自己的各种感觉去感知事物,发觉问题。通过仔细的听课、评课活动,老师也有了一些的新的教化观产生。如:对幼儿不能管得太死,应赐予他们自由的空间等。 三、找寻合适课题,加强园本课题的探讨。 在十五课题结题的基础上,我们一方面在园内注意科研成果的推广,以点带面,由课题组成员负责,督促每个年级老师怎样更好地利用农村环境进行科学活动的探讨,将课题内容更深化、广泛地探讨下去。另一方面做好
5、本学期园本课题的选题等前期的打算工作。经过教科研组织人员共同协商,依据我园农村孩子的特点及师资结构特点,初步确定了以环保教化为主题的探讨方案,初定在垃圾分类中对幼儿进行环保教化课题,并仔细做好了课题探讨的前期打算工作。 四、加强保育工作,提高卫生保健水平 本学期我们首先依据太仓市卫生局、教化局关于加强幼儿园卫生保健工作的要求,组织教职工仔细学习幼儿一日活动中保育工作的内容、要求,强化了教职工的保健意识。其次落实晨检和消毒措施,加强幼儿的体格熬炼,增加幼儿体质,做好了疾病预防工作,杜绝了传染病的扩散;再次加强了食堂管理工作。留意食品卫生,把好质量关和入口关,改善幼儿伙食,细心编制养分平衡的食谱,
6、保证有利于幼儿健康成长所需的养分。每周向家长公布幼儿食谱,月底向家长公布幼儿伙食开支状况,接受家长的督促。 五、抓家园合作工作,形成素养教化的合力 幼儿教化是一个系统工程,幼儿的素养受到家庭、幼儿园等环境的影响,只有将家庭教化、幼儿教化相互结合起来,才能有效地促进幼儿的全面发展。所以本学期我的一方面通过召开家长座谈会、家长园地等形式向家长宣扬幼儿教化和家庭教化的重要性,提高家长的教化责任感;宣扬科学的育儿方法和原则;帮助家长学习如何创设良好的家庭教化环境。另一方面又通过家园联系册发放、向家长开放半日活动,让家长从整体上了解自己的孩子在幼儿园的表现及幼儿园的教化内容和方法,从而解决家长的忧虑。
7、六、下学期的准备 1、接着完善内容管理制度,提高保教质量。 2、加强教科研工作,提高老师的业务素养。 幼儿园年度个人工作总结 幼儿园年度个人工作总结小班下学期篇二 不知不觉,一个学期又过去了。时间真的过得好快,好象还没来得及享受这个美妙的过程,就迎来了新的挑战!回想我们一起走过的路,有辛酸、有纠结、有惊喜、有感动每一段经验背后都有一段感人的故事,每一次成长背后都有许多的努力和付出! 一、工作成果 (一)办学规模基本形成 1、共开办13个班级,班级规模基本达到预期设计;生员最多超过300,招生工作任务基本完成,幼儿园已经完成规模建设阶段,转入内部素养建设、夯实发展基础。 以公务员、医生、老师、白
8、领及私营企业主为主体的家长群体基本形成,成为临沭幼儿园无可动摇的支持力气。 华泽在临沭幼教领头羊的地位已经不行动摇。绝大多数家长已经特别认同华泽理念,少部分不认同华泽的家长将在续费阶段渐渐掉队。 2、家长由质疑到信任,由担忧到认可。家长在幼儿园组织的活动中,出勤率有了明显提升。并在活动中感受到了亲子关系的重要性,也体会到了夫妻关系要大于亲子关系,学会了协调家庭关系,初步意识到了家长的榜样作用。 在幼儿园及老师的引领下,家长的教化意识越来越高。例如:幼儿园的家长作业,家长由原来的几个字、几句话到现在由心而发的感受,由原来的应付了事到现在的实际变更,甚至有的家长特地让老师再给留一份,给家人和挚友一
9、起共享。 (二)管理团队基本成熟 以卓娜、张明丽、王振楠、高苗、赵青兰等第一批员工为代表的核心团队已经成型,渐渐成长,渐渐接替赵老师担当幼儿园日常管理工作。 特殊突出的是前台主管尹老师,已经快速成长为管理骨干,能够完成大部分日常家长接待工作。 (三)老师团队比较稳定 1、老师心态提升。 大部分老师能够在华泽找准自己的位置,发觉不一样的自己。 从遇到问题纠结、躲避、受伤到主动解决问题,知道问题是用来成长的,经验的多才能成长的快。老师由跟着家长走转变为引领家长,能正面对家长提出问题,并能解决一些基本的家庭教化问题。 2、先做人后做事。 我们的老师也学会了如何更好的为人处事。不受他人的干扰,活出自己
10、,活动出精彩。并能妥当地协调家庭关系,解决一些家庭冲突,帮助别人,成就自己! 3、在教学方面,由原来的一把抓到现在注意个体化差异和因材施教,在孩子们成长和进步的过程中,老师们也体会到了提升自身素养专业高度的重要性。 我们的理念是接纳每一个想做事的人。在赵老师的引导下,我们的团队越来越有爱,越来越团结,越来越稳定。我们是一支有战斗力的团队,就像是我们的口号:我是独一无二的,我是最棒的,我要努力奋斗。我们的人生会更加精彩! (四)幼儿园工作方面 1、活动效果好。 经过两年的沉淀,我们的活动有了自己的流程和意义。每次活动都能达到预期的效果,得到家长和社会的一样好评。 七月份,在k5毕业典礼的基础上,
11、针对k4相当部分家长要转学的现实难题,创建性地开展k4欢送会活动,特别有价值。 2、保教工作扎实。 幼儿园始终注意保教结合。例如:每月一次的体检,每天的体温记录,都能让我们第一时间感受到孩子的身体改变;在老师的引导下,孩子们养成了良好的生活习惯,通过参与早操和户外活动,幼儿的身体素养有了普遍提高。 3、孩子成长快速。 在幼儿园有爱相伴,华蜜恒久的理念下,我们的孩子可以自信、大方地表演节目、可以文明礼貌地当礼仪小标兵,可以英勇地站在国旗下讲话,可以主动担当小班长、小老师。知道帮助妈妈是自己的责任。真正体现了生命因蜕变而漂亮,人生因品行而美妙! 二、主要问题及努力方向 1、现有管理团队的思想高度、
12、人格魅力须要得到展示、成长的空间,。 面对赵老师渐渐离手的现实,管理团队能否顺当完成过渡,保证园所运转。 华泽的起点、定位特别高,这就对管理团队、老师团队都提出了特别高的要求。能够胜任一般幼儿园的管理团队,距离华泽的要求还远;能够快速成长的团队,在华泽历经三年的熬炼还略显稚嫩; 另一方面,赵老师始终没有离开,在保证幼儿园平稳运作的同时,也让大家缺少独当一面的历练机会,肯定程度上阻碍了管理团队的成长。 华泽目前的管理团队基本能够完成常规性的日常管理工作,在面对个别观念不一样的家长、老师的时候,还是力不从心,须要尽快成熟。 同时,华泽已经走过三年的历程,立刻面临大规模扩张的阶段,还须要储备分园须要
13、的管理人才。所以,培育执行园长、前台主管、班级主管、教研主管及后勤主管,成为华泽下一阶段特别重要的、内隐的工作和挑战。 培育的对象,除了始终追随华泽的老员工,还要扩大视野,主动汲取认同华泽的新员工。管理层最重要的实力不是幼教专业实力,而是执行力。 2、抓教研,提升老师内涵。 幼儿园第一阶段(三年)的工作重点是满足家长,立足临沭,实现办学上规模。 华泽三年的发展,得益于起点高、有文化,从理念上占据制高点,打造一支有爱心、有幻想的团队。这支团队的人文素养特别高,但幼教专业素养相对薄弱。 前期工作的成果,主要依靠的是我们的爱心、先进理念和团队的激情,这样的工作效率比较低,大家也比较辛苦,与华泽的长远
14、目标不相符合。因为我们希望团队能够通过最小的付出取得的收获。 在取得社会认可之后,我们自己醒悟,必需通过抓教研,不断提升老师专业素养,夯实幼儿园发展根基。 这样幼儿园的发展就会进入一个快车道或者正常运行的轨道:老师专业素养高,幼儿园拥有可持续发展的实力,付出少、收获多,教化效益高,老师不会那么辛苦。 3、家长群体的忠诚度还有待努力 少部分家长屡屡质疑华泽甚至造谣中伤; 很多家长看法摇摆,经常变脸。好的时候感动得一塌糊涂,听到别人对华泽诋毁又缺乏立场; k4年级的续费特别困难,相当部分家长摇摆不定,对我们的工作造成特别大的干扰。k3也有部分家长迟疑是否转学。 这些都说明家长对我们的忠诚度还不够高
15、,对教化的解读还缺乏科学性,教化理念从相识、认知、认可、认同到内化、执行,还须要我们接着努力。 招生的本质是招家长,须要严格把关。对那些不符合华泽市场定位、跟不上华泽发展的家长,要从入口拒绝、中途淘汰。 4、个别老师跟不上华泽发展脚步的老师,面临掉队的危急。 教化是什么? 是一朵云推动另一朵云,一棵树摇动另一棵树,一个灵魂唤醒另一个灵魂。 教化是唤醒,唤醒自己,唤醒他人! 华泽是一个发展的大平台、大熔炉、高校校。 在华泽,我们经验了,我们成长了。 人生就像一只储蓄罐,你投入的每一份努力,都会在将来的某一天,回馈于你。而你所要做的,就是每天努力一点点。没有委屈就没有成长,就有挫折就没有胜利,让我
16、们一起努力前行吧! 幼儿园年度个人工作总结 幼儿园年度个人工作总结小班下学期篇三 望着慢慢成长的孩子们,从他们身上让我感受到一种骄傲感,一个学期转瞬过去,耳边仿佛还是孩子们刚入园时的喧闹声。近半年的集体生活,使孩子们学会了很多,各方面进步也不错,这里,我也该整理一下我的思绪,总结过去了的工作阅历,以便更好地提高自己的各项工作水平。 一、不断学习,提高自身素养 只有通过多种渠道不断的学习,才能提高忠诚于党的教化事业的责任心,才能提高自身的素养和教学本事。本人在本学期中,主动参与各项时事、政治学习,坚持把理论同实际相结合,从我做起,从身边的小事做起,用正确的思想引导幼儿,做好保教工作。 本学期中,
17、充分发挥自身的凝合力作用,坚持做到以身作则、勇于奉献、勤勤恳恳,无论是否当班,都要做好并检查班级的各项工作。只有这样才能使其他老师充分把精力投入到工作中,在工作中从不计较个人得失,充分发挥你中有我,我中有你的团队精神作用,团结一样地做好班级工作。在狠抓班级常规中,真正做到工作有目的、行动有组织、实施有安排,使班级的吃饭常规、整理玩具、排队等常规初见成效。做为班主任,我深知自己在班中的位置。 二、勇于改革,开拓活动领域 在课改活动中,能主动参与课改的理论学习,转变自身的教化理念,带领其他老师仔细探讨、领悟福建省幼儿园老师教化用书的内容意图,在立足本班幼儿的特点,主动开展主题活动和领域活动相辅相成
18、,在选择中思索,在思索中选择,建立有利于本班幼儿发展的课程。如:我是好宝宝、花儿朵朵、公路上、好玩的水、夏天的水果、夏天的蔬菜、天线宝宝等活动,为幼儿创设了大量的生活环境,物质环境,利用社会、幼儿园、家长资源,使活动开展得活泼生动、丰富多彩,使幼儿在玩中学,去演绎活动中的主子。幼儿在课改活动中获得学问面更广袤,活动的主动性大大增加,开展分小组活动,使老师可以顾及到每个幼儿依据每个幼儿的状况刚好教化,使每个幼儿都能有进步。 三、坚决信念,规范良好常规 俗语说:没有规则,难成方圆。良好的常规可以使幼儿生活具有合理的节奏,即能使神经系统得到有益的调整,促进身体健康,有利于培育幼儿自我服务的生活实力,
19、为今后生活和学习奠定良好的基础。 四、突出特色,打造双语教学 作为双语班的老师,首先我对自己严格要求,在一日生活环节中努力做到能用英语说的决不用汉语,为了提高自身的英语水平,我同其他老师一道自费请三明一中的英语老师辅导我们,经过一段时间的学习,英语水平有了明显的提高。除了创设大胆的英语氛围外,我努力使我班英语教学突出本班特色,本着小班幼儿的年龄特点,我同其他老师实行一些行之有效的教学手段。一是在一日生活的空隙阶段来学习一些日常中要用到的短语、问候语,因为这部分时间较短,幼儿留意力较简单集中,这些短语较枯燥,这样学习往往会取得良好效果;二是利用各种手段,各种形式,各种感官来学习英语。如:学习英语
20、中的菠萝时,让幼儿通过触摸、品尝来调动幼儿学习英语的主动性。学习英语中的汽球时,让幼儿通过身体的各个部位来玩球,然后大胆地表述。在好玩的abc学习中让幼儿通过各个领域的整合,调动一切感观来发觉学英语的乐趣。工作上所取得的成果是自不待言的,幼儿学习英语主动性慢慢增加了,在一日生活中,幼儿会不经意地说出英语。我指导廖老师开设好玩的a、b、c课题,在以老带新活动评比中获第一名,并参与课改汇报课。 五、德育工作,以环保为载体 从身边的事情做起,以爱惜自己、爱惜四周的环境、爱护水资源、爱惜鸟类等活动,使幼儿从小养成良好的环境爱护意识,养成良好的行为习惯。在我班开展主题为好玩的水活动中,我请我班环保局家长
21、带来很多关于环境爱护图片供幼儿观看;让幼儿玩水,通过玩水使他们感觉水的质感,并引导他们说说水有哪些用途、水是怎样来的和我们应当怎样节约用水。通过活动来使幼儿了解环保学问,增加酷爱大自然的意识。六、亲密联系,增进家园互动为了更好的做好家长工作,在每月的家访活动和家长接待日活动中,我同其他老师一道刚好向家长反馈幼儿在园里的各种表现。对个别幼儿出现特别状况时,我都要求必需立即打电话向家长询问、了解幼儿状况,及早驾驭幼儿状况的第一手资料。对老师关切和爱惜幼儿的一些举措,家长们也表示认可。对于一些幼儿在园内有肯定进步时,我们立刻与家长取得联系,请家长协作,使该幼儿能接着进步。 幼儿园年度个人工作总结 幼
22、儿园年度个人工作总结小班下学期篇四 我园在总校各级领导的关切支持下,坚持预防为主、防治结合、加强教化的原则,通过平安教化,增加幼儿自我防护实力,通过齐抓共管,营造全园老师关切和支持幼儿园平安工作的局面,从而切实保障师生平安和财产不受损失。 转瞬间,一年即将过去。回顾过去,我园为进一步做好平安教化工作,切实加强对平安教化工作的领导,幼儿园把平安工作列入重要议事日程。现将如下: 一、为幼儿供应轻松开心的平安环境 幼儿园是幼儿每天生活、学习的环境,为了确保幼儿能够生活在一个健康平安的环境中,我们在开学初就对教室的每个角落进行了全面检查,彻底解除担心全因素:平常用不到的插座的地方尽量用玩具柜、床铺拦住
23、,以免幼儿用手触摸,发生危急;把平常常用的插头、插座告知幼儿,并提示幼儿不玩它们;把平常常用的尖锐的钉子等物,摆放在幼儿够不到的地方;把幼儿平常常常运用的各种工具(剪刀等)摆放在老师与幼儿都能看到的地方,以便老师视察限制;对教室里物品的摆放,我们都会先考虑到是否平安,做到科学合理地摆放,为幼儿创设了一个温馨平安的生活学习环境。 二、领导重视,措施有力 为进一步做好平安教化工作,切实加强对平安教化工作的领导,幼儿园把平安工作列入重要议事日程,在园长的领导管理下,幼儿园教职工分工负责、组织实施。 三、把平安教化融入幼儿的日常生活中,动之以情,晓之以理 我们面对的是一群_岁的孩子,年龄小,限制力差,
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- 2023 年幼 年度 个人 工作总结 幼儿园 小班 下学 二十篇
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