2023年房产经纪合同保存几年房产经纪合同没有基本工资(三篇).docx
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1、2023年房产经纪合同保存几年房产经纪合同没有基本工资(三篇) 在生活中,越来越多人会去运用协议,签订签订协议是最有效的法律依据之一。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?这里我整理了一些优秀的合同范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。 房产经纪合同保存几年 房产经纪合同没有基本工资篇一 乙方(劳 动 者): (姓名、住址、居民身份证或者其它有效证件) 依据中华人民共和国劳动法及相关法律法规,甲、乙双方在同等、自愿、合法的基础上,经协商一样达成如下协议: 乙方保证其具有签订本合同的行为实力和履行合同义务的资格和实力,并且其与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此担当任何对第三方的责任;
2、一、合同期限: 本合同有效期为 年,即从 年 月 日至 年 月 日止,其中试用期为 月。 二、工作内容和工作地点: 甲方支配乙方担当 职务,乙方详细工作范围为 ,工作地点为 。 三、工作时间和休息休假: 1、甲方原则上实行中华人民共和国劳动法规定的每日 8 小时工作制,如有特别情形需延长工作时间或者另外支配加班时间,甲方必需在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间并且依法支付乙方加班费或支配补休。 乙方在其工作范围内必需主动协作甲方的支配,否则造成甲方损失的乙方须担当相应的法律责任。 2、甲方保证乙方每周至少休息一日,在法定节假日依法支配乙方休假。否则根据法定的标准向乙方支付工资。 四、劳动酬劳
3、、福利待遇 1、乙方每月的基本工资为 xx元/月(仅供参考) ,甲方应当在 日前发放上月工资。 2、甲方执行东莞市最低工资标准规定,保证乙方试用期月工资或正常月工资(不包括加班费)收入,不低于东莞市当年公布生效的最低工资标准; 3、甲方按公布的本公司规章制度,确定乙方的工种津贴、职务补贴和奖金数额,并依据生产经营效益,参照当地物价指数的改变,结合乙方所作的贡献和工种、职务的改变,适时调整乙方的工资待遇。 4、因工作生产须要,甲方有权支配乙方进行合理加班。小时加班工资基数标准不低于当年本市小时工资最低标准,乙方小时加班工资的计算基数约定为 4.12(仅供参考) 元/小时。 5、甲方按规定赐予乙方
4、享受节日假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的基本工资标准支付工资。 五、社会保险: 1、甲方应根据法律规定为乙方办理相关社会保险手续,依法缴交社会保险费,乙方个人应担当部分保险费由甲方从乙方工资中干脆扣除。 2、乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定赐予医疗期和医疗待遇,按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 3、乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按(广东省工伤保险条例)的规定办理。 六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护: 1、甲方按国家和省有关劳动爱护规定供应符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,
5、切实爱护乙方在生产工作中的平安和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应按职业病防治法的规定爱护乙方的健康及其相关权益。 2、甲方依据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动爱护用品,并按劳动爱护规定每 (年/季/月)免费支配乙方进行体检。 3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方平安和健康的行为,有权要求改正并向有关部门检举、控告。 七、劳动纪律: 1、乙方必需严格遵守公司的上、下班时间规定;如有违反,按甲方的规章制度进行惩罚。 2、乙方必需保质、保量地按期完成工作任务;上班时不得有意怠工,否则按甲方的规章制度进行惩罚。 3、乙方必需严格
6、遵守甲方公司的规章制度,协作甲方管理,如乙方不听从甲方的合理管理而阻碍公司正常生产秩序的状况下,公司一律根据规章制度进行处分。 4、严禁乙方在公司内从事其它违法、犯罪活动,如经发觉者一律交由公安机关处理,并且与之解除劳动关系。 八、合同的变更: 1、任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。 2、变更本合同的内容,须经甲、乙双方协商确定,并办理变更合同的相关手续。 九、合同的解除: (一)经甲乙双方协商一样,本合同可以解除。由甲方提出解除本合同的,应按规定支付经济补偿金,由乙方提出解除本合同的,甲方无需支付经济补偿金。 (二)乙方擅自离职3天后或一年旷工累计超过15天的,甲方可
7、单方即时解除本合同,予以除名处理,无须支付经济补偿金,并可追究乙方的违纪责任。 (三)有下列情形之一的,合同一方可以随时解除劳动合同: (1)乙方试用期内经审核不符合录用条件或乙方不愿供职的; (2)乙方严峻违反用人单位的规章制度的; (3)乙方被判刑,送劳动教养,以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、假公济私、罢工及怠工、不良行为等严峻问题或因失职给甲方造成重大损失和屡次违反劳动纪律、厂纪厂规被记过、警告3次以上,本条所言的“重大损失”指人民币10000元以上; (4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严峻影响,或者经甲方提出,拒不改正的; (5)以欺瞒、胁迫的手段或
8、者乘人之危,运用人单位在违反真实意思的状况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的; (6)被依法追究刑事责任的; (7)乙方服兵役、出境定居、自费留学和考入中等专业以上学校的; (8)甲方有以暴力、威逼或有非法限制乙方人身自由,强迫劳动,羞辱人格,侵害乙方合法权益行为的; (9)甲方连续2个月以上不支付乙方工资的; (10)经有关部门确认劳动平安、卫生条件恶劣和严峻危害乙方健康的; (11)甲方不履行本合同约定的条款或违反法律、法规和规章,而侵害乙方合法权益的; (12)法律、法规规定的其它情形。 按本条(1)(6)项解除合同的,甲方无须支付经济补偿金给乙方;但乙方离职出境定居时,甲方按规
9、定需支付一次性离职费。按本条(7)(11)项解除合同的,甲方除支付工资外并需支付经济补偿金给乙方。属本条(12)情形而解除本合同的,按法律、法规的规定确定是否发给经济补偿金。 (四)有下列情形之一的,解除劳动合同一方应提前30天书面通知对方。 甲方辞退: (1)乙方患病或非因工负伤的医疗期满,不能从事原工作也不能从事另行支配工作的; (2)乙方经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的; (3)因生产经营、技术条件发生改变,甲方又无法调剂安置乙方的,或因用人单位面临破产进行法定整顿及生产经营状况发生严峻困难需裁减人员的。 (4)其他法律、法规和甲方单位规章制度允许甲方可提前解除劳动合同的。 乙方辞职:
10、 (1)乙方因结婚或家庭因困难而要照看家庭的; (2)乙方因工负伤或患职业病医疗期终结而本人要求离职的; (3)其他法律、法规和甲方单位依法制订的规章制度允许乙方可提前解除劳动合同的。 本条中属甲方辞退(1)(3)项情形解除本合同的,甲方需按规定发给经济补偿金。属本条乙方辞职(1)(2)项情形解除本合同的,甲方可以不支付经济补偿金。但(2)项须按规定支付工伤相关待遇。属本条甲方辞退(4)和乙方辞职(3)情形而解除本合同的,按法律、法规和甲方单位规章制度的规定,来确定是否发给经济补偿金。 十、违反合同应担当的法律责任: (一)甲方违约:甲方未按本合同有关规定执行合同,乙方有权要求其履行,并要求担
11、当相应的赔偿责任。 (二)乙方违约: 1、乙方违反本合同各项规定,符合解除条件的双方劳动合同终止,造成甲方其它经济损失的应当担当赔偿责任; 2、如乙方劳动合同期未满,又不符合双方可以解除劳动合同或双方约定的其他可以终止、解除劳动合同条件,在未经甲方同意而提前解除劳动合同的,甲方有权要求乙方赔偿已投入的专项培训费用损失,双方确认投入给乙方的专项培训费用初计为: 职工500元、一般员工100元 (仅供参考),造成甲方其它经济损失的,应担当赔偿责任。 十一、劳动争议处理: 双方履行本合同期间如发生争议,应先协商解决,协商无效,可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或于劳动争议发生之日起六十天内向
12、甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,可于收到裁决书十五日内向甲方所在地的人民法院起诉。 十二、其它: 1、乙方确认与甲方签订本合同前已仔细学习甲方员工手册及有关规章制度并自愿遵守员工手册及有关规章制度之内容,如乙方违反员工手册及规章制度的相关规定,情愿根据员工手册及规章制度接受相应的惩罚。 2、公司可依据工作须要和员工的工作表现、业绩考核变更员工的工作岗位,在相应的工作岗位的工资调整幅度内提高或降低乙方的工资标准。无正值理由,员工必需听从调动。 3、乙方保证向甲方供应的个人资料真实合法(个人资料包括:居民身份证、学历、简历、技术证书等),否则,双方劳动合同自始无效,造成甲方干
13、脆经济损失或培训费用损失的,甲方可要求乙方赔偿。涉及刑事犯罪的,并交由公安、司法机关处理。乙方保证与其他用人单位不存在劳动合同关系或需担当竞业禁止或保密的义务,如因此而引起的一切纠纷由乙方自行担当,甲方概不负责。 另:若由于乙方供应虚假身份证或者借用别人的身份证入厂等有意隐瞒真实身份行为,导致在其发生工伤等事故后遭到社保部门拒绝理赔状况的,即使甲方已为乙方购买相关社会保险,所产生的责任也应由乙方自行担当,概与甲方无关。 4、本合同附件为甲方公司章程(/厂级厂规),乙方签订本合同时并确认已阅读并了解听从该公司章程(/厂级厂规)。合同期内,甲方公司章程(/厂级厂规)变更并经乙方了解的,以变更后的公
14、司章程(/厂级厂规)为准。 十一、本合同自甲、乙双方签字之日起生效。未尽事宜,由双方协商订立补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。 十二、本合同附件:乙方身份证复印件,甲方公司章程(/厂纪厂规)。 甲 方: 乙 方: 代 表 人: 身份证号码: 签约时间: 签约地点: 房产经纪合同保存几年 房产经纪合同没有基本工资篇二 甲方:_(房产经纪人) 乙方:_(房产中介公司) 甲乙双方为携手合作,促进发展,明确责任,依据中华人民共和国有关法律之相关规定,本着诚恳信用,互惠互利原则,结合双方实际,经协商一样,特签订本合同,以求共同恪守: 一、确认与保证 1.合同双方确认已经获得了本合约所涉及的房地
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