2023年企业五一活动策划方案五篇(大全).docx

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1、2023年企业五一活动策划方案五篇(大全) 确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司安排开展某项工作的时候，我们须要为领导供应多种工作方案。写方案的时候须要留意什么呢？有哪些格式须要留意呢？下面是我细心整理的方案策划范文，欢迎阅读与保藏。 企业五一活动策划方案篇一 五一国际劳动节，很多企业要给员工发福利，而且涉及面特别广泛，购物数量也很可观，因此假如能给这些企业一部分实惠（实惠部分给个人），进行团购活动，激励他们到本超市系统购物，对于超市来说是一个很好的卖点。 劳动创建美五一节系列活动 我劳动，我漂亮主广告语 五一节使得有机会回来到五一节的真正主题劳动；五一节是名义是劳动节却不劳动，是休闲的节

2、日；那么，让人们在休闲的节日里通过劳动，给自己带来的真正欢乐，教化人们“欢乐美妙的生活是通过劳动取得的”，这样具有深刻的社会意义，活动的档次明显提高，对提升企业形象很有好处；同时，百货公司的促销活动，一般都是赠送、抽奖、折扣等，公关活动一般都是表演、捐赠、联谊等。而本活动的核心宗旨，就是将劳动节7天，每天一个项目，不论是公关活动还是促销活动，全部设计成由消费者干脆参加的项目，我劳动，我漂亮，通过活动，不仅促销商品，提升企业形象，还能增加民众素养，美化心灵，满意人们内心深处的精神需求。 另外活动： 1）凡完整保存我系列广告6篇，5月7日当天可到商场领取价值10元购物券；同时，将在商场舞台抽取5名

3、幸运者，每人可获得1份价值1000元某品牌礼品。 2）凡在我商场5.15.6期间购物的顾客，凭购物票号，每小时抽奖一次，一次抽10人，每人可以获得价值100元礼金券；获奖者，必需在商场公示获奖名单1小时内领取奖品，否则由后一位数票号持有者，在1小时内替领，否则作废 企业五一活动策划方案篇二 以“中国梦劳动美”主题教化活动为载体，以创业创新为目标，通过广泛开展“五一”国际劳动节庆祝活动，展示我区广阔干部职工团结拼搏、爱岗敬业、奋勉向上的时代风貌，大力弘扬以劳模为代表的工人阶级主子翁精神；主动构建和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，不断提升全区职工队伍素养；丰富职工精神文化生活，进一步激昂精神、凝

4、合力气，团结动员广阔职工在推动我区经济社会各项事业全面发展中建功立业、争当先锋。 1、迎“五一”劳动者风采系列宣扬活动 时间：4月下旬-5月上旬 2、“中国梦劳动美”企业职工歌曲演唱大赛 时间：4月20日-5月中旬 3、启动20xx年全区劳动技能竞赛 时 间：4月下旬 4、“中国梦劳动美”主题教化实践活动 时 间：5月上旬 5、“骑车吧！余杭职工！交通治堵我助力”系列活动 时 间：4月下旬-明年1月 6、xx区第九届 “五一新闻奖”评比活动 时 间：4月1日-5月上旬 7、慰问特困职工（劳模） 时 间：五一节前 8、为病残职工“送医送药”和义诊 时 间：五一节前 9、“余杭工会”微信公众号正式

5、上线 庆祝五一劳动节活动方案 时 间：五一节前后 10、迎“五一”职工乒乓球技术沟通培训和消防培训 时 间：五一节前 1.加强组织领导。各级工会要充分相识开展庆“五一”活动的重要意义，结合各自实际，加强组织领导，把这次活动作为全面实行党十八届四中全会和区委十三届六次全体（扩大）会议精神，扎实推动“中国梦劳动美”主题教化实践活动的一件重要事情来抓，制定工作安排，落实责任要求。要主动争取党政领导的支持，确保庆祝“五一”的各项活动内容充溢、亮点频现、意义深远。 2.抓好工作落实。开展好“五一”庆祝活动，是各级工会的一项重要工作，全区各级工会一方面要依据区总工会组织的全区性庆祝活动，做好协作工作；另一

6、方面要结合本单位实际和特点，细心组织支配，主动开展各种形式丰富，有益职工身心健康，群众喜闻乐见的活动，重点抓好劳模事迹宣扬、困难职工帮扶等工作。 3.营造宣扬氛围。各级工会要仔细做好“五一”期间组织庆祝活动的宣扬报道工作，充分发挥报纸、电台、电视台、网络等媒体的作用，形成传播“最美”合力，弘扬劳模精神，充分展示我区广阔职工的主力军风采。要充分利用工会宣扬阵地，通过悬挂横幅标语、制作宣扬栏，开展各类主题教化活动等形式，共同营造“庆五一、颂劳模、促发展、助和谐”的深厚氛围。活动结束后，要刚好进行总结，并将活动中的好典型、好阅历通过政务平台方式报至区总工会办公室。 企业五一活动策划方案篇三 市总开展

7、庆“五一”系列活动，要以党的十八大和市第五次党代会精神为指导，以“颂先进、献爱心、促发展、建和谐”为主题，努力营造喜迎五一、共建和谐、快乐祥和的节日氛围，唱响“劳动光荣、创建宏大”的主旋律，根据“职工欢迎、广泛参加、立足实效”的要求，通过新奇的载体、丰富的活动、扎实的工作，让先进模范人物感到骄傲，让困难职工感到暖和，让广阔会员感到实惠，激昂精神，展示风采，凝合力气。 （一）组织开展“弘扬劳模精神，呈现劳模风采”活动 组织广阔职工向身边的劳动模范学习，大力宣扬弘扬劳模精神。通过xx电视台劳动者之歌和xx日报劳模风采专栏，集中宣扬15名模范人物的先进事迹，激励广阔职工在本职岗位上充分发挥主子翁作用

8、。 （二）奉献爱心，做好扶贫帮困、创业促就业等活动 在“五一”前后大力开展以“服务”为主题送暖和春风行动，走访慰问困难职工、一线工人、劳动模范，切实为他们办实事、解难事、做好事。 （1）在xx困难职工帮扶中心举办全民创业促就业现场聘请会暨帮扶救助现场会。活动现场为困难职工、农夫工代表（xx年两节期间送暖和活动救助的市属企业下岗职工、非公企业农夫工、环卫工人约xx人）发放帮扶救助卡，同时为到聘请活动现场的求职者发放“就业指南”、“农夫工维权手册”等。 （2）市总领导分别到“xx油田石油装备处”、“xx石油化工股份有限公司”、“xx醋业有限公司”等企业生产一线慰问劳动工人。同时走访慰问劳动模范（全

9、国劳模xx、李xx、全国五一劳动奖章获得者杨xx、省模于永革）。市总领导分别到xx、xx、xx、xx、xx等五个街道走访慰问。 （3）到市总工会xx村（三项工程）xx县xxx村了解备产备耕状况，并送去春耕物资。 （4）在xx职业技术学院实行“xx市总工会职工业余学校职业技能培训基地揭牌暨第一期职业技能培训班开班仪式。详细活动时间、内容依据实际状况确定。 （三）全市模范职工之家、模范职工小家、优秀工会干部、优秀工会主动分子表彰大会会议宣布表彰确定，为获奖者颁发奖牌、证书，拟设立表彰市级五一劳动奖章10名（今年每年如此），先进典型做事迹报告，市委领导讲话。 （四）职业化工会主席事迹报告会 首场报告

10、会，由李xx、韩xx、阎xx、李xx4名职业化工会主席做先进事迹报告。“五一”后，分别到xx、xx、xx举办报告会。 企业五一活动策划方案篇四 往年的五一节，许多市场人员，在策划一场促销活动之前，往往是凭借主观推断和销售的看法反馈，将特价及买赠活动内容明确之后，就快速地敲定了促销活动方案，而后等促销活动结束后，往往发觉促销效果不尽如人意，活动中出现了种种不曾预想到的问题，最终导致促销失败，花费心血体力策划的活动没有取得应有的收获所以在促销之前，肯定要做出足够的市场调研。 注意促销前期的市场调研工作，无异于驾驭了一件制胜法宝。 一般来说，市场调研至少应涵盖三方面的内容： 1.了解目标消费群体的消

11、费行为改变。这类信息一方面以企业平常的客户资料积累为依据，另一方面通过活动前一个月的终端信息收集获得。 如某国际品牌，他们所面对的消费群主要是月收入4000元以上的单身贵族或月入10000元以上的家庭，这类消费群体的消费特点主要是：崇尚品牌消费、注意生活享受、追求简约优雅的生活方式、简单接受新奇的事物、易受欧式生活的影响等。因此，商家在进行促销时，特殊针对这些特点推出了有代表西式生活的产品-咖啡机，做了一个新品上市的消费者促销，买咖啡机赠咖啡食谱，同时，借助“五一”超猛的客流，在特级大型城市如xx、xx的重点商场展示陈设打算上市的新品，获得了大量的反馈看法，为接下来的新品上市赢得了特别重要的信

12、息反馈和准客户资料积累。事实证明，这些工作卓有成效，不仅新品上市推广顺当，而且品牌的美誉度也上了一个新台阶。 2.尽可能地打探主要竞争对手在同一促销时段将要实行的行动。这个国际品牌公司在探讨促销活动细化方案的时候，来自一竞争对手的“深喉”向他们透露了一个特别重要的信息，即“十一”期间的“买赠”“、特价”活动内容。随即，他们立刻修改了促销活动内容，加强了促销力度，意图步步封喉，紧贴对手的促销行为。果真，在接下来的“五一”促销中，他们精确的狙击了对手，从市场人员及销售人员站店反馈的信息来看，竞争对手的sp活动基本上被压制住了，导购员不得不转而主推其它无活动内容的产品。三是注意对销售数据和前期活动数

13、据的分析，试图找出消费改变的特点，分析市场状况，以提高促销的有效性。这一工作，应由各区市场经理来完成，他们在细分区域活动方案时，应结合各城市的特点，分解出针对性更强的促销活动内容，以提高促销的效果。 好比下象棋，高手之所以是高手，关键应在于他对全局的把握和预见，对手每走一步棋的意图、接下来还会走哪步棋子他都了如指掌，对手能不被他牵着鼻子走吗？促销亦然，假如我们前期有大量的数据分析，能把握市场改变的趋势，那么促销的有效性自然会大大提高。我们一再提及到的某国际品牌公司，也留意到了这一问题，他们通过数据分析发觉，历年的“五一”、“十一”促销都存在高开低走的趋势，籍此，在前三天和最终一天加大了演示及赠

14、品等促销资源的投放力度，同时，在节前动员例会上，发布了促销员激励方案，激励促销员在前三天主动拼抢，与竞争对手“死嗑”。不出所料，“十一”三天过后，很多公司起先断草断粮、赠品资源枯竭，物流部门却要到五号才能上班。自然，笑得最甜的是上面那家国际公司了。 3.活动主题特别关键。市场调研只是为了确保促销活动的方向正确，为好的促销绝意供应依据，但一个成形的促销活动方案，假如缺少画龙点睛的关键性一笔，那么，再好的案子也很难从众多的促销活动中跳出来，因此，给案子取一个绝妙的主题，是促销活动胜利的另一个关键性因素。它不仅可以作为媒介宣扬的统一口号，而且利于促销活动的整体传播。 促销品选择尤为重要 促销活动受众

15、群体、时间因素不同，在选择促销品的同时也面临不同的问题，从总体上来看，大致需遵循以下几点原则： 1、好用性原则。促销品好用性主要针对消费者对赠品的运用价值，一般是依据消费者购买商品的协助赠品最为受欢迎，比如消费者购买小家电，可赠送餐具及厨房用品；消费者购买孕婴礼品，就可干脆赠送孕婴书籍或是儿童用品。这样能让消费者更好的体会到促销赠品带来的好用性。 2、价值感性原则。价值感原则须要把握恰到好处，赠品的价值感过低，对消费者起不到吸引作用，达不到促销的真正作用。价值感过高，增加消费成本，同时也会让消费者产生质疑。 3、良好的情感性。良好的情感性赠品，一般采纳便利易携的赠品，一般赠品体积不易造成不必要

16、的负担。选择这些情感性的促销品，让消费者感到企业到处为顾客着想，给消费者留下好印象。 4、创意新颖原则。创意新颖的促销赠品总能吸引消费者的眼球，在选择这些促销赠品的时候，肯定要把握产品的创意性，可调动消费者的购买欲望。 5、质量性原则。质量性原则一般使大部分消费者认同，让消费者青睐。这样的促销品肯定要避开选择伪劣产品，因为这些促销品干脆会损害企业在消费者心中的形象，最终造成对企业品牌形象的贬低。比如安利产品一般选择品牌质量过关的产品，能很好的吸引大部分稳定客户，从而对消费者带来肯定的满足度，能充分精确展示品牌的理念。 6、季节性原则。季节性原则一般是在选购促销品的同时，要留意季节性的改变，符合

17、季节性的促销品能为消费者带来感官吸引，否则会让消费者厌烦促销品，认为这些赠品属于多余产品。 7、重复性原则。只有让消费者常常目睹促销用品及所载广告词语，才能不断加深印象。因此，选用促销用品时，应当考虑到消费者将如何运用它们。运用或接触的频率越高，“重复”作用就会越大。 媒介宣扬必不行少 五一促销的另一个重要因素就是媒介宣扬，媒介宣扬的重点在于媒介传播、媒体的选择与传播时机的选择。商家在选择广告投放时应当依据自己的产品、企业状况选择适合的，尤其是在今年的大环境影响下，选择媒体投放广告就更应当理性。有些企业实行易货+现金等形式，在各城市的主流媒体投放了大量软文宣扬，还有车身广告等形式。有了媒体的造

18、势，促销所要达到的另外一个作用，品牌第一提及率也有会有所提升。 细化，是保障执行到位的关键因素 许多市场人员犯的一个最大的错误就在于，忽视了促销执行能否到位的关键问题。尤其像“十一”促销这样重要的促销，任一细小的环节发生问题，都有可能影响最终的促销效果。如促销资源投入。我们所说的细化，不仅有文案上的细化，也还包括了活动方案上的细化及监控环节上的细化。举例来说，单张的安排，可能不被人所重视，但试想活动期间，门店的单张供应量不到三天就发完了，顾客再想要都没有了，是不是会影响销售呢？此外，细分活动方案，不仅是要能保障公司的销售人员看懂、能执行，也是要能保障代理商、进零售商能看懂、能执行。一般来讲，细

19、化方案应至少能确认到当地城市能参加活动的商场、能否执行特价、代理商的库存能否满意促销期的预料销量、哪些商场能落实堆码和海报输出、哪些商场须要派驻临促、买赠活动能否执行等、演示能否执行等等。此后，市场部应当供应工作指引或通过培训、电话会议等形式落实每个环节的工作和责任人。 所谓“行百里路，半九十”，关键就是赢在执行。一个好的促销文案，假如不能执行到位，没有相应的监控环节，也就只能是白纸一张，废话连篇。 企业五一活动策划方案篇五 以“中国梦劳动美”主题教化活动为载体，以创业创新为目标，通过广泛开展“五一”国际劳动节庆祝活动，展示我区广阔干部职工团结拼搏、爱岗敬业、奋勉向上的时代风貌，大力弘扬以劳模

20、为代表的工人阶级主子翁精神；主动构建和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，不断提升全区职工队伍素养；丰富职工精神文化生活，进一步激昂精神、凝合力气，团结动员广阔职工在推动我区经济社会各项事业全面发展中建功立业、争当先锋。 1、迎“五一”劳动者风采系列宣扬活动 时间：4月下旬-5月上旬 2、“中国梦劳动美”企业职工歌曲演唱大赛 时间：4月20日-5月中旬 3、启动20xx年全区劳动技能竞赛 时 间：4月下旬 4、“中国梦劳动美”主题教化实践活动 时 间：5月上旬 5、“骑车吧！余杭职工！交通治堵我助力”系列活动 时 间：4月下旬-明年1月 6、xx区第九届 “五一新闻奖”评比活动 时 间：4月1日

21、-5月上旬 7、慰问特困职工（劳模） 时 间：五一节前 8、为病残职工“送医送药”和义诊 时 间：五一节前 9、“余杭工会”微信公众号正式上线 庆祝五一劳动节活动方案 时 间：五一节前后 10、迎“五一”职工乒乓球技术沟通培训和消防培训 时 间：五一节前 1.加强组织领导。各级工会要充分相识开展庆“五一”活动的重要意义，结合各自实际，加强组织领导，把这次活动作为全面实行党十八届四中全会和区委十三届六次全体（扩大）会议精神，扎实推动“中国梦劳动美”主题教化实践活动的一件重要事情来抓，制定工作安排，落实责任要求。要主动争取党政领导的支持，确保庆祝“五一”的各项活动内容充溢、亮点频现、意义深远。 2

22、.抓好工作落实。开展好“五一”庆祝活动，是各级工会的一项重要工作，全区各级工会一方面要依据区总工会组织的全区性庆祝活动，做好协作工作；另一方面要结合本单位实际和特点，细心组织支配，主动开展各种形式丰富，有益职工身心健康，群众喜闻乐见的活动，重点抓好劳模事迹宣扬、困难职工帮扶等工作。 3.营造宣扬氛围。各级工会要仔细做好“五一”期间组织庆祝活动的宣扬报道工作，充分发挥报纸、电台、电视台、网络等媒体的作用，形成传播“最美”合力，弘扬劳模精神，充分展示我区广阔职工的主力军风采。要充分利用工会宣扬阵地，通过悬挂横幅标语、制作宣扬栏，开展各类主题教化活动等形式，共同营造“庆五一、颂劳模、促发展、助和谐”的深厚氛围。活动结束后，要刚好进行总结，并将活动中的好典型、好阅历通过政务平台方式报至区总工会办公室。