2023年协会年度工作计划书篮球协会年度工作计划(篇).docx

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1、2023年协会年度工作计划书篮球协会年度工作计划(篇) 时间就犹如白驹过隙般的消逝，我们的工作与生活又进入新的阶段，为了今后更好的发展，写一份安排，为接下来的学习做打算吧！写安排的时候须要留意什么呢？有哪些格式须要留意呢？下面是我带来的优秀安排范文，希望大家能够喜爱! 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇一 以增加学生体质，培育青少年拼搏进取、团结协作的体育精神为宗旨，通过广泛开展校内足球活动，从而培育全面发展、特长突出的青少年足球后备人才，提高我校足球运动水平。 依据体育局、教化局要从全局的高度通力合作精神；全校掀起足球热潮，充分发挥各自年级的资源优势，主动投入选拔和推选酷爱足球的学生

2、、不论大小和了解足球的程度，共同为校内足球活动的开展供应保障。 （一）成立校内足球领导小组 组长：黄xx 副组长：xx、廖xx 组员：体育科组及各班班主任 （二）学校体育组负责竞赛组织、专业技术训练与指导。 （三）体育组利用体育课，课外活动时间和节假日，组织学生开展各种形式的校内足球活动和竞赛，负责组队参与年级、班级的足球竞赛活动；负责参赛运动员的报名及注册管理；负责制定校内足球活动方案与教学安排。 学校通过小型竞赛选择优秀人才进入校足球队参与县级竞赛。学校通过开展足球活动周进行各项足球技术的训练和竞赛，并通过足球技术竞赛来刺激队员训练的主动性，主要分为：运球过杆计时竞赛，传球精准度竞赛，颠球

3、竞赛和年段内的班级7对7对抗赛等一系列竞赛。在足球活动周成果优秀的部分学生入选校足球队并参与课外足球训练。 校级年龄段：1-9年级 活动规程：参照全国青少年校内足球联赛规程 （一）由校长亲自负责校内足球活动； （二）供应完善足够的“校内足球活动”场地条件； （三）组织足球训练的老师（教练）参与相关培训； （四）学校在教学中加大体育足球教学的比例； （五）按时组织校内班级和年级间的竞赛。 每年56月，主动支配组织各年级进行校内足球赛，推动校内足球运动的开展。 1、提高对“校内足球活动地”重要性的相识。各班要把开展此次活动作为推动足球事业、活跃学生课余生活，培育学生健康生活方式的一个重要组成部分，

4、把活动落到实处。 2、加强对校内足球活动的管理和指导。要仔细探讨、细心设计、主动探究出符合各班实际、面对全体学生的内容与方法。要建立健全规章制度，做到组织机构责任xx确、实施方案科学有效、活动内容丰富多彩，形成活动的制度化和规范化。 3、加强平安爱护工作。在开展校内足球活动中，要高度重视平安爱护工作，从活动安排的支配、文体设施的检查、活动内容的选择、活动过程的限制以及指导老师的选用等各个方面严格把关，以确保学生的身心健康和平安。 4、加强舆论宣扬，搞好评优表彰。各班级要做好校内足球活动的宣扬报道。学校通过广播站刚好介绍和推广开展校内足球的“小球星”和先进典型。 20xx年9月 协会年度工作安排

5、书 篮球协会年度工作安排篇二 同心同德 共创佳绩随着新年钟声的敲响，乒羽协会xx年的工作安排完备结束。在xx年中我们组织了两项大型竞赛，在学院的支持和自身的努力下取得胜利，不仅成果得到了认可，更吸取了丰富的组织阅历，为我们以后的工作做好了铺垫！除此之外，我们主动参与学院各项活动，组织社员日常训练，并先后数次代表学院参与兄弟院校举办的竞赛，均取得优异的成果！新的一年起先了，我们已整理好行囊，以饱满的精神面貌面对新的征程，主动协作学院各项活动，完成团联交代的各项任务，完善社团内部的组织制度，以优异的竞赛成果回报学院，以细心的活动支配回报社员！ 3月4月 协会内部日常训练和沟通 与其他高校实行友情赛

6、 4月5月 举办其次届xx市“新势力”杯高校乒羽联赛 5月6月 实行学院内部的师生沟通赛 6月7月 针对学习乒乓球课的同学进行义务教学 9月10月 协会纳新 10月11月 学院的新生杯竞赛 11月12月 举办第三届xx市“新势力”杯高校乒羽联赛 12月1月 针对学习乒乓球课的同学进行义务教学 在大的工作安排背景下，我们将会例行每周末的活动。我们信任，通过各方面的努力，乒羽协会肯定会越来越完善，前途必将一片光明！ xx学院乒羽协会 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇三 20xx年是博夏电影协会成员新老交替的一年，尤其是在xx年20xx的其次学期，新人的实力必需得到提高。因此，本学期应当以

7、培育新人为主。结合当前主要任务，特制订如下工作安排： 由于下学期协会里许多老成员都要离开协会，为了让协会在今后的路上走得更稳当，因此本学期必需要让协会里全部的新人得到熬炼，尽可能的使之实力达到令人满足的水平。 在安排任务时，尽量让新人去尝试，实力强者可将任务交其独立完成，实力略微弱一些的，可找一实力与之相当的成为一小队合力完成，尽量使新人的潜在实力得到充分的发挥。着重提高新人的实践实力 奖惩制度： 奖赏制： 每次活动后对有突出表现的部长在部长级会议上发奖。并当众提出表扬。 完成任务的部门，按部门人数的30%发奖。奖品为笔记本一类的东西。 惩处制： 每次活动打考勤，考勤由各部长或者会长统计。 1

8、、无故缺旷3次，做自愿退会处理。 2。有缘由缺旷3次，转为学习人员。 3、迟到次数达到3次的，转如学习人员。 注：学习人员可以参与活动，但在大型活动上只能以观众的形式参加活动。 取消一正两负制。三个会长平级，各自分工。 三个会长分管部门：王思瀚（剧务，财务）；张旭景（外联，编剧）；齐翔（摄影，宣扬，技术） 取消”人力资源部”监理睬为协会最高管理部门，部门由各部长组成，有三个会长负责。 在沟通方面，协会各成员可以以口头或者书面形式向部长或者会长提出建议，并且不允许在成员之中造谣。造谣者转为学习人员。 实行团队型管理：对成员的关切与对做事的关切之间并没有必定冲突，以信任敬重成员为管理的前提，并且抓

9、工作效率。 协会里出现过管理者下达吩咐，被管理者不听从的事情，缘由是多方面的，如：管理者无管理阅历，被管理者不听从支配等，但最终的缘由还是在于沟通得不够。 安排： 本学期开两次大会，支配在开学和期末 内容：动员与总结 每月开两次以上（含两次）部长级会议 内容：安排与汇报各月的工作状况 各部门可以单独组织成员开会 内容：交代各成员的任务与各成员汇报本月工作状况，并对其进行总结 （部门与部门之间如有须要，可以组织会议） 目的： 使协会成员可以很好的沟通，促进相互的了解和理解，促进成员之间的友情，让成员明确自己的责任感，也让他们对协会有归属感。最终，让“大组织”里的“小组织”之间可以更融洽的相处。

10、近期会议支配 1部长会议（3月5日，a103，晚上7点） a宣布新的管理方式，确定各部门本学期工作。 b部长总结上学期各部门所存在的问题。 c拟订每周三放电影后做值日的人员名单。 d要求各部门定期开会 e确定各部门小会时间 2大会（3月6日a101晚上7点） a宣布新的管理方式和各部门开小会时间 b宣布新会长上任 c动员协会成员 以上是博夏电影协会本学期的工作安排，望各成员尽己所能，作好本职工作。 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇四 年，全市各级计生协会要仔细贯彻好中国计生协第六届一次理事会精神，紧紧围绕新时期安排生育工作新任务和协会职能作用的发挥，探究创新工作思路、工作机制和工作方

11、法，落实优质服务活动，反映群众需求，真正解决群众困难，引导群众执行和落实好安排生育政策，为构建新型社会主义和谐社会作出新的贡献。 今年初，中国计生协和省计生协要进行换届，召开第六次会员代表大会，对当前协会的发展方向和新思路、新方法提出新的要求，同时对于各级计生协组织建设工作要有新的支配。因此，我市各级计生协要接着加强组织网络建设工作，要通过仔细传达贯彻中国计生协和省计生协六届一次理事会精神，使各级计生协工作人员要真正相识到，协会组织建设是各级计生协会一项长期和艰难的工作任务，要接着为构建协会工作发展良好环境而接着拼搏，进一步抓好“中心两办”号、号文件，发号和省计生协、号文件精神的落实。届满的县

12、（区）、乡镇（办）、要做好按时换届，抓住换届机遇，补充和增加协会干部力气，尤其抓好各级常务、专职副会长和秘书长的配备工作。各县区要在建立企业和流淌人口、市场计生协的基础上，仔细帮助、促进其健全工作制度，正常开展工作。每个县区都要建立个工作开展好，作用发挥强的示范性企业、流淌人口和市场计生协会。乡镇、村级协会组织建设，要重点抓好专职人员配备到位，专职人员配备率要达到以上，同时也要以抓好制度落实、制度规范来推动工作，削减三类协会，今年三类协会的比例要下降到以下。消退“挂牌”协会，扩大一类协会的比例。要转变作风，深化基层，帮助基层干部解决困难和问题，指导工作的开展，各县区常务、专职副会长要保证在月和

13、月前各上报一篇专题调研报告。 今年宣扬教化工作重点要接着抓好：“一法三规一条例”、中国计生协和省计生协六届一次理事会精神、关爱女孩、艾滋病预防和生殖健康为主要内容的宣扬；要重视抓好不同类型的典型事迹宣扬，运用典型激励推动面上的工作；进一步保持“两刊”工作稳中有升，做好读刊用刊工作；要把“五二九”、“九二五”、春节等节日集中宣扬同日常宣扬结合起来，宣扬手段和形式要多样化、常常化。今年我市要新建立个高规格的协会文化大院。各县区计生协要和计生委宣扬部门亲密协作，仔细开展一次以上大型宣扬活动，同时要指导基层协会做好常常性的宣扬活动。在开展宣扬教化工作时，要留意宣扬的层次性和针对性，仔细分析不同人群的心

14、理特点和思想状况，抓住带有倾向性问题进行宣扬教化，要留意方式、方法，针对农村群众思想状况，开展丰富多彩的文化消遣活动。 今年，要接着扩大安排生育村民自治试点，充分发挥计生协会在村民自治中的模范作用，要把工作重点放在机制和方法的创新上，搞好建章立约、完善民主监督机制。接着推广和完善安排生育村情民意恳谈会在内的民主评议制度、安排生育村务公开制度，生育证公开发放、村干部职责、举报嘉奖制度等，使之系统化，规模化。要在帮助村委搞好安排生育村民自治的同时，主动协作村委开展好争创“安排生育村民自治先进模范村”活动。 一是要深化优质服务，拓宽服务渠道，提高群众满足程度，坚持以群众要求为中心，把优质服务贯穿到“

15、三生服务”中去，激发广阔会员和育龄群众妇女参加安排生育的主动性；二是要依据各自特色，主动整合资源，结合实际开展富有特色的便民服务活动；三是要接着总结和发挥我市“六个结合”服务阅历，创建更好更完善的服务机制；四是在社区要建立“安排生育综合服务中心”，进行便民服务为育龄妇女、会员排忧解难。 去年，我市、县区计生协都派人参与了中国计生协举办的地市级协会秘书长培训班和县区级协会会长培训班，开阔了视野，学习了很多理论性学问，获益匪浅。今年，市计生协和各县区计生协要分别开展培训活动，研讨如何做好新形势下的协会工作，当前的重点工作以及实施程序，协会规范化管理操作要求等。并要将培训安排、培训内容上报到省、市计

16、生协。在力所能及的前提下，各县区要主动邀请省市领导参加培训，指导工作。今年市协会准备在四月份举办一期全市培训班，参与人员包括县、乡和部分试点村。 做好信息工作是加强自我宣扬、总结阅历、促进沟通的有效手段。各县区要将信息工作作为协会开展日常工作的重要内容予以重视加强，要将其与改进作风、深化基层调查探讨有机结合起来，仔细做好工作信息的收集、上报工作。今年市协会要将信息工作作为反映县区开展日常工作的重要方面来衡量。今后全市信息工作要半年一通报，不仅要通报上报的信息数量，还要通报被省市采纳的信息数量；不仅要将信息发到省计生协，还要发到县区主管领导和计生委主任，要让县区的主要领导驾驭协会的工作动向，督促

17、工作水平的提高。 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇五 冬去春来，转瞬间新的一年就要起先了。在新的一年里，宜阳县作家协会将更新观念，主动探究，求真务实，开拓创新。做好今年新的工作支配，把协会各项工作提升到一个新的高度。 一、主动协作县委县政府的工作，依据县委宣扬部、县文联的工作部署，接着协办好昌谷文学杂志，讲好“宜阳故事”，唱响“宜阳之歌”，宣扬“宜阳之美”，塑好“宜阳形象”。 二、在文学创作方面，县作家协会会员们思想活跃，主动创作，形成了良好的创作势头，多名骨干作家已经创作完成了新的文学作品专着，安排在xx年出版个人专辑二至三部，为宜阳的文学事业增光添彩。 三、县作家协会接着举办“作

18、家进校内”活动，使那些文学素养高、创作阅历广、思想先进、艺术精湛的作家们进校内进行文学讲座，广泛沟通，把先进的思想、深厚的文学艺术传递给求知心切的学子们，与教学实现有机融入，努力达到“闪光的思想，先进的文化艺术”在宜阳大地开花结果。 四、努力办好宜阳文学公众网络平台，坚持“百花齐放，百家争鸣”的方针，肃穆仔细选稿，以专辑形式，重点推出骨干作家作品，主动发表思想性、艺术性强的各种形式的优秀文学作品，为人民群众极极供应极富养分的精神食粮；同时也为旺盛和发展我县的文学事业做出应有的贡献。 五、主动举办各种形式的采风活动，采访和宣扬我县各条战线上涌现出来先进单位和个人，把他们那闪光的思想、典型的事迹、

19、感人的故事向社会上宣扬，弘扬正能量，唱响主旋律。 六、举办“中华人民共和国成立70周年”文学作品大赛。 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇六 我们心理协会自成立至今，在各理事的共同努力和老师的关怀帮助下，取得了显著的成果。为以后更好的开展各项工作，现将本学年的工作安排支配如下： 常规工作：每周召开理事例会，收集理事看法及进行下周的工作支配。 心理角的定期开放，组织观看电影、阅读专业书籍。 桐梓坡小学“心晴工作室”开放。 活动支配： 1.与校心康部、青协的合作安排 (1).心理实践社负责团训、校外实践工作 (2).策划全校性的心理普及活动。问卷的由心康部负责，指导者、数据统计等则由实践社

20、负责 (3).学术性的讲座等可由其他部承办。但参加同学仅限本专业学生 (4).新生心理辅导员的选拔培训工作心理实践社要参加。 (5).建立院校预报机制，增加校、院活动的透亮度和联系度。 2.协助新生心理辅导员做好团训活动。主要以10级的为主，在新生军训期间，协助各班的心理辅导员为新生做团训活动，每次56人。由团训负责人负责详细的人员支配组织工作。 3.招募新社员。通过各班的心理委员及心理实践社的理事向新生宣扬，招募新生入社，为心理实践社注入新的力气。 1.在桐梓坡小学开展23次团训活动，2次心理小广播。 2.收集桐梓坡小学团训、广播的资料，整理出一份总结。 3心理角的常规活动。 4.支配大一新

21、生与大二学生的沟通会，请老师进行指导，提高新生对专业学问了解，以及对本专业的信念。 5.人事部制定一套完整可行的综合测评的制度. 1.各部分工作接近尾声 2.召开理事工作总结会，总结这一学年的工作，以及制定下学年详细的的工作安排。 1.爱好小组。活动对象以大一、大二为主。形式为将报名爱好小组的同学按各个主题如星座、手相、血型、中医医学等这些方面分组，每个组分别搜集、整理资料，各组每月进行一次沟通，方式不规定。活动目的是希望通过此活动来扩展本专业同学的只是面，提高对专业的爱好以及提升同学们的自主学习实力。 2.“挑战杯”学术科技创新大赛。心理实践社作为团体参与竞赛，由教研室老师指导选择课题、搜集

22、资料、撰写学术论文参与竞赛。 3.小学“心晴工作室”开放，每周一次。 4.心理角定期开放。 1.周年庆活动 xx年5月10日是我心理协会成立一周年的纪念日，理事会确定以周年庆的形式加大宣扬力度，使社员以及广阔同学能对实践社有个更全面的了解，提高校领导对实践社的关注程度。 (1)由心理协会组织一场晚会，每一个会员都能参与，晚会节目由社员排练表演，呈现心理实践社会员的风采。届时邀请教研室以及院办老师前往欣赏。 (2)通过宣扬板、电子文档、视屏等形式来呈现心理实践社自成立到现在所作出的努力与成果。回顾过去，展望将来。 2.与青协合作，开展一场面对心理专业学生的心理学问讲座，邀请专业老师一起参与，作为

23、“5.25”心理健康日实践社的活动。 3.在校外巩固桐梓坡小学实践点，并与之洽谈接着合作的相关事宜，做出一份合作安排。 4.与湖南师范高校心理社联系，找寻合作契机，相互学习沟通。 5.外联有针对性的与外界接触，与学校周边的学校联系，拓展实践社的实践基地。 1.各部分工作接近尾声 2.做好各个活动的总结，做成文字资料，存入档案。 3.各理事做学年的工作总结报告，并做下一学年的工作安排。会长对本学年的工作进行汇总。 4.换届选举 (1)、通过心理实践社社员大会的形式，全部的社员都要参加，并邀请教研室及院办老师。 (2).会上社长做工作总结报告，副社长做财政开支报告。评比年度优秀社员。 (3).职位

24、竞选。 5.换届后的交接工作 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇七 为了仔细宣扬和贯彻执行国家现行的安排生育政策，完成和开展好安排生育工作和活动，全面开展安排生育科技服务，加大人口问题的综合治理力度，为此乐园居委会在上级计生委领导的支持下，在全年安排生育工作中，做了大量的切实的工作，使边区的各项计策指标达到了预期目标，对新村流淌人口的安排生育工作出达到了目标责任制，现将近一年来的工作总结工作如下： 由于计生人员的努力工作、领导的重视，措施得力，一年来乐园新村无发觉一例安排外怀孕，对新村外来人口新诞生人口刚好统计和上报，今年对外来人口新诞生人口并严格检查准孕单和输流淌人口管理证，使安排生

25、育政策得到落实。 做好计策宣扬教化工作是一项主要工作，居委会在办事处计生办的带领下，在安排生育宣扬月活动中，通过板报，宣扬栏向居民宣扬安排生育学问，出各类板报、宣扬栏7基期，横幅两块，张贴计生标语口号29条，为居民发放宣扬单580多份，学问问答宣扬单300多份，组织居委公工作人员学习安排生育学问，参与区计生委举办的生殖健康男性生殖保健等大型讲座，宣扬活动2次，利用居委会社区服务活动日为居民开设婚姻家庭安排生育询问宣扬活动次，特殊是对广阔育龄妇女开展面对面的宣扬，使宣扬覆盖率达到90%以上，群众知晓率达90%以上，把宣扬教化开展的轰轰烈烈、家喻户晓。 在本单位避孕药具应用和发放工作中刚好近期为育

26、龄妇女发放避孕药具，并刚好做好随访记录和登记，为了刚好精确驾驭人口已婚育龄妇女等各项状况居委会做到了齐、全、准并刚好更换人口的变动，刚好精确上报办事处所须要的各类报表。 居委会为计策会议落到实处，做好工作，做好每月一次例会记录，每月一次学习记录，每月的全部记录和每月的宣扬教化工作记录，把各类计生文件资料按类分别健全。 以上是乐园社区居委会近一年来的计策协会工作，成果是主要的，但不足之处也很有多，如：提高自身的业务素养水平实力，多学习，多请教，大胆的管理计生工作。 安排生育是国策，特殊要加大对流淌人口的管理力度，做好这项工作是我们每个工作者的重任和职责，今后，我会更好地开展工作，把工作真正落到实

27、处，对于今后工作我们将提出几点要求：常常组织安排生育宣扬员参与业务培训的学习。 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇八 时间荏苒，岁月如梭，转瞬20xx年已过去了，为总结阅历、发扬成果、改进不足，充分调动志愿者的主动性，在公益团队中营造“无私奉献，争先创优”的良好氛围，促进协会20xx年各项工作顺当开展。今日上午九时，蕉岭县阳光爱心协会在蕉岭县工商和质量技术监督局七楼会议室，召开20xx年度年终总结表彰暨20xx年工作安排大会，出席会议的有团县委、县妇联、县文明办、县电视台、民政局、梅州盛家家居有限公司、财产保险公司蕉岭支公司、蕉岭县健康驾校有限公司、县残联、蕉岭县恒胜汽车贸易有限公司、

28、林太长寿食品有限公司、蕉岭县鑫辉劳务服务有限公司、心连心义工协会、关爱老人协会、资助热心人士代表、优秀学生代表、优秀母亲代表、协会志愿者等约100人。 会议由协会志愿者钟威先生主持，分十六项议程进行。首先，由协会吴副会长代表理事会向大会作20xx年度协会的各项工作总结，吴副会长在报告中总结了协会在过去一年来所取的优异成果，特殊是在“扶贫助学、关爱留守儿童、关爱贫困母亲”等公益志愿服务项目中取得了明显实效和良好的社会效应，受到市、县各级部门的确定。协会被团县委授予20xx-2023年度“优秀公益组织”，并荣获市文明办、团市委、市志愿者联合会授予的 “最佳志愿服务组织”荣誉称号。过去的一年，协会在

29、秘书组的组织下，进一步完善了各项规章制度，做到有章可循。在发展新的服务品牌项目方面，开展了“让爱不再孤寂”关爱贫困母亲活动，并取得了良好的社会效果。并通过设立公益项目“理事单位、协作单位”等措施来保障项目顺当开展。今年协会与蕉岭驾校、恒胜汽车贸易有限公司、梅州盛家家居有限公司、林太长寿食品有限公司、鑫辉劳务服务有限公司5个理事单位、协作单位签订公益合作协议。在确定成果的同时，吴副会长也谈到了20xx年工作中存在的问题，特殊是在电子文档、资料的整理方面工作有待加强，协会管理员还存在不主动、主动的行为，有些会员还存在消极的思想，影响了团队的发展。回顾过去，展望将来，吴副会长还详细谈到了团队下来的工

30、作安排，并坚信在上级主管部门的正确指导下、在社会各界热心人士的支持下、在队友们的共同努力下，协会各项工作将会顺当开展，团队的发展将更上一层楼。 财务组代表谢先生向大会作了财务收支状况的专项报告，报告中指出团队始终坚持公开、透亮、有据可查的财务管理制度，每月10日前在公众平台定期公布收、支状况，目前财务状况良好。 监事会代表郑女女士代表监事会，对协会20xx年的各项工作、财务状况、管理制度执行等出具了监事报告，报告看法确定了协会的各项工作并出具了同意无保留看法，对协会下来的工作也提出了很好的建议。随后，协会秘书长宣读了协会的各项表彰确定，并号召全体志愿者向先进学习。 优秀志愿者代表在发言中，对自

31、己的志愿之路做了总结，言语中充溢感恩!感恩协会供应的良好条件、感恩老队友的帮、传、带，让她在志愿路上亲身感觉到了“我志愿、我欢乐”的体会。优秀学生代表小辉、小芳同学的感受，同样是满满的感恩!感恩协会始终来的帮助、感恩志愿者叔叔、阿姨们的关切和激励!使她们更有信念的读好书，将来回报社会! 接着，团县委、县宣扬部的领导都在发言中充分确定了协会的工作，完全认同协会的工作总结报告，对协会下来的工作也供应了很好的建议。并激励协会接着发扬光大!为我县构建和谐社会、“创文”作出应有的贡献! 当先进代表们从领导、嘉宾们手中接过荣誉证书时，个个脸上都喜气洋洋的，但也明白，成果只表示过去，将来的志愿之路将任重道远

32、! 最终，大会在协会文艺队表演的精彩手语舞“感恩的心”中宣告圆满结束!在新的一年里，也让我们带着一颗“感恩的心”在公益路上“益”路前行!预祝大家新年欢乐、阖家华蜜、身体健康! 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇九 早在足协管理层进行交接之前，原武科大足协会长蒋培同学就多次提到足协发展所遇到的问题长时间的沿袭往年的传统，已经起先阻碍足协的发展，足协必需起先渐渐寻求新的发展思路。对此，我仔细地思索了这个提议。寻求好的发展思路。当然，我一人的力气还是太过于单薄，确定有考虑不够全面的地方。所以确定将足协xxxx年度的简要工作安排对外发表出来，以听取各足球爱好者的建议。 新的足协管理层在不变更足

33、协的宗旨下，拟定了如下的大体工作安排： （1）9月10左右召开新学年的第一次管理层会议，并将本年度足协大体工作安排告知每一位管理层成员，支配好每一位成员工作的方向与其所担当的职责。通知足协裁判员第一次注册考试的时间。 （2）在规定的时间进行足协裁判员第一次注册考试。本考试将作为第一学期足协裁判员是否拥有“主裁上岗资格”的唯一标准。此次考试成败将确定第一学期足协裁判员执法竞赛水平的凹凸。这是足协的第一个工作重点。 （3）在招新前期召开新学年的其次次管理层会议，支配招新的工作及招新后的工作。 （4）9月底，召开新会员大会，支配好新生竞赛的相关事宜及足协管理层的补充。 （5）10月上旬，起先筹划新学

34、年的竞赛事宜。 留意： 足协将在竞赛这方面进行了较大的变动。足协取消了以往实行的“新生杯足球赛”、“足协杯足球赛”及“院系杯足球赛”。“新生联赛”将取代“新生杯足球赛”；“院系联赛”将取代“足协杯足球赛”及“院系杯足球赛”。 新生联赛： 足协将把全部的新会员分为六个小组，每个小组相互之间进行单循环竞赛（总共15场），最终以积分来排名确定冠、亚、季军。此竞赛将在十一月之前全部结束。 院系联赛： 每个学院组成一支代表队，共14支球队（国防生将不再以团队形式参赛，但可以加入自己学院参赛）根据上一届院系杯的成果排名来分为两组，每组7支队伍进行单循环竞赛，以积分来排名每组前四名出线，再两组交叉进行淘汰赛

35、。 此竞赛将分为上下两个学期来打，上学期每个队打4场竞赛，下学期打小组赛里剩余的竞赛及淘汰赛。足协将允许各队伍的领队在“新生联赛”结束之际递交一次新的“院系联赛”队员报名表。 关于这两项竞赛的相关细微环节将会在具体活动策划书或者举办竞赛时详细通知。 （6）10月中旬起先以上两种足球赛事。这将是足协的其次个工作重点。 （7）竞赛期间将同时进行足球裁判员培训。 （8）院系联赛的上学期部分结束后，足协将从新会员中选出20名左右的优秀球员组成一个“希望足球班”。足协将请学校担当大二足球课的老师来担当该班的指导老师并授课。 （9）同时在院系联赛的上学期部分结束后，足协将实行一次“主题足球赛”。 （10）

36、下学期的第三周进行足协裁判员其次次注册考试。 （11）下学期的第四周起先“院系联赛”的下学期部分。 （12）院系联赛结束后组队参与与周边学校联合举办的“黄家湖四校赛”。 （13）到校社联规定的协会换届的时间时，起先着手足协换届交替工作。 这便是足协本年度的大体工作安排。欢迎广阔的足球爱好者进行评论及提出看法。我们立志把足协办成为一个纯粹地为足球爱好者服务的社团。 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇十 法律工作者协会是韩山师范学院政法系党总支领导下和政法系分团委的指导下成立的学生群众组织。本协会是以提高法学专业学生的专业学问水平，培育其专业技能，为社会供应法律专业的服务为宗旨。 以通过举

37、办与法学专业相关的各种活动，促进法律学问的沟通，培育法学专业学生的专业技能，使学生真正做到运用自身的专业学问和专业技能服务社会为目的。 本协会的特色活动包括，模拟法庭实战，组织法院旁听，寒暑假到法院见习以及辩论赛等。以此促进成员的学术沟通，提高法学学问水平，更好地培育法学技能。 我很荣幸成为xx年法律工作者协会的会长一职，我会以更加努力仔细的看法去管理好法协，希望法协可以更好的发展。以下是我担当会长的工作安排： 一、处理好各部门之前工作联系，本协会的组织机构是由理事会和组织部、学习部、秘书部、宣编部四个基本职能部门组成。其中理事会由会长、助理睬长、副会长及各部门部长组成。其中会尽量支配到每个干

38、事能所在其职，尽其能。对于法协内部一些较小的事情，由会长助理解决，原来设定一个副会长管理模拟法庭的事，但由于同学出国留学的缘由。 因此模拟由会长和学习部以及其他部门共同承办，一个副会长管理法协内部财务，另一个副会长主要管理法院见习的事，学习部则是针对模拟法庭，法律之星之类活动的题目案例征集，秘书部主要处理通知会长，副会长以及各部门部长的工作到每个同学，让法协内部消息可以更好更快让每个同学知道，宣编部主要是对于法协海报，简介等等一些工作，组织部是对于法协内部活动一些组织和举办以及晚会等等召开的安排，希望各个部门和副会长大家之间能更好的协作，使法协往能更好更高的方向发展出去。 二、9月末10月初，

39、全体新干事们首先第一件事应当是协调各部门处理好法协迎新和招新的事，其中迎新宣扬主要由各个部长副部安排完成，迎新宣扬的主要宣扬点在于法协的品牌活动“模拟法庭”，另外加上社联那边协作宣扬，法协的一些特色活动，以及加入法协可以学习到的一些法律学问，另外今年会尽量多宣扬一些法协新的活动，详细状况和人员安排到时开学会召开会议进行探讨，另外还有迎新晚会的内容。 今年的招新面试初定在社团之夜之后几天，招新完确定法协新成员名单后则会如期实行迎新聚会。今年对于11级法学专业学生只有一个班40个同学的缘由，法协内部招新人员应当会取20个新成员左右，因为考虑到10级这年因为人数过多而安排到资源少的缘由，因此这个问题

40、到时会与各个干事开会商议。 三、9月末，创建一个供全部法协成员共同沟通和学习的博客，一些争议的案例和法律法规都会上传到博客上，供大家共同学习。 四、9月末(社团之夜前)第一次模拟法庭(刑庭)的召开，模拟法庭作为法协的品牌活动，在经过与学习部和主要负责模拟法庭的副会长商议过后确定，模拟法庭的其次次开庭时间初定在10月初(如有特别状况，详细时间再商定)，缘由，模拟法庭举办考虑到12月大家要考英语四级的缘由，因此第一、二次模拟法庭的实行可能会能提前一点点时间，好让同学能有更多时间备战英语四级，可能模拟法庭大数举办时间会放在其次学期，这个到时看状况。 此次模拟法庭的召开成员主要是大二学生实行另外可以支

41、配大一新生进行观看，学习模拟法庭的详细流程，驾驭到模拟法庭对法学专业的有效性和可行性。模拟法庭的开展是民庭刑庭同时绽开，列算一次，模拟法庭的召开次数初定为一、两个月进行一次(因时间方面考虑因素较多，故取最少次数期限)，模拟法庭人员的分组详细状况须要依据学习部那边案例状况，基本上模拟法庭分为两组，民庭是原告方，被告方，刑庭是自诉和公诉方，合议庭详细成员到时需探讨产生。 另外，第一学期的模拟法庭开展主要是由大二同学进行，大一学生学习，其次学期则交给大一学生举办，大二学生进行指导。模拟法庭的工作开展对于法协而言比较重要，因此很多因素考虑须要确定时间内才能进行分析，详细状况到开展前会详细安排完成。今年

42、的模拟法庭搬到文科楼108，场地较大，到时我认为可以让非法协成员进行观看，不足之处有待改善。 五、10月中旬法协工作开展个人认为可以开展多一些案例研讨会或者是读书会，可以从网上多下载一些具有争议性，或者是在中国而言较大的法律案例进行探讨探讨，这对于专业而言具有较大的学习性和专业性。详细状况仍须要针对同学们的时间再进行商定。 六、10月末，宣编部陈松泉负责人开展第一次法律电影的观看，地点在模拟法庭。七、12.4，全体干事与新成员协同法律之星的实行，这是法协与学生会维权部之间合办的活动，其中法协主要负责是一部分的宣扬和竞赛题目的选择，详细的会交与组织部和选编部，学习部等部门的主动协作开展，维权部部

43、长说想把今年的法律之星弄大，因为上年法律之星举办的效果不怎么好，今年法律之星的实行详细状况还不清晰，这方面会与维权部具体探讨，再做定夺。 八、(详细时间再定)基于上学年法协内部成员之间相互了解程度不高的这一现象，我确定在这学年会多举办几次法协会议或者是消遣晚会，资金方面会与副会长具体商议，尽量削减不必要的花费下让大家可以相互了解，还有可以感受到身为法协一份子的存在。 九、1月初与7月初的寒暑假法院见习的支配工作，其中有一个副会长会主要负责与老师跟法院那边进行沟通，并尽量做好每个假期同学法院见习的时间和工作支配。法协的法院见习地点主要在潮州市湘桥区法院和潮州市中级人民法院，并会发放介绍信给法学专

44、业的同学让其们能各自回自己家乡法院进行见习工作，以增加对自己专业的实践。 十、xx年的5月，法协实行换届跟送旧活动。 十一、5月底新一届新干事上任工作。 说明事项： 1.本安排对于详细活动时间、地点及相关支配将依据实际状况做详细支配。 2.招新活动将由全体成员共同参加，并在暑假期间做好充分打算。 3.第一次模拟法庭由新干事成员组织支配;之后的模拟法庭将会在招新后重新分组支配。 4.临时旁听活动将由秘书部负责联系。 5.各项活动的采编工作将由宣编负责。 6.秘书部在新学期的活动中前台工作将有所削减，并将负责联系大一新生，搞好内部关系，创建一个和谐团结的社团气氛。 最终尽自己的努力，与各位团友们给

45、法协创建个更美妙的将来。 协会年度工作安排书 篮球协会年度工作安排篇十一 为了指导协会日常工作有条不紊的开展，达成协会的目标和宗旨，实现提高同学们演讲与辩论实力的目的，本协会就20xx20xx年度上学期活动作如下安排： 根据社团联合会的支配和要求，做好招收新会员的各项工作，包括宣扬、组织、策划等。 （一）、九月下旬召开新会员大会，让会员之间相互熟识和了解，包括会员和社团之间的熟识等，协会通知和解决各方事宜； （二）、十月上，中旬，定期或不定期地组织会员召开座谈会、研讨会等，全方面提高会员的表达实力和交际实力； （三）、在十一、十二月份，每月不定期地邀请老师名流对新会员进行演讲与辩论方面学问培训，以及口才和表达方面的讲座； （四）、举办（承办或协办）新生、辩论赛和各类演讲赛； （五）、加强与其他社团的联系和合作，创建性地开展协会的工作，工作安排年度工作安排！。 为较好地开展工作和完成既定任务，特作如下支配： 一、由秘书处负责协会档案及资料的管理、活动的考勤和签到等有关事宜； 二、由宣扬部负责每次活动的宣扬工作，以宣扬板、海报、传单等形式予以宣扬和报道有关事宜； 三、由组织部负责活动支配，时间的确定、地点的选择、活动的