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1、2023年学生会部门工作总结汇报学生会部门工作总结开头语实用(7篇) 总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加醒悟,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。什么样的总结才是有效的呢?下面是我为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜爱。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开头语篇一 1、传达主席团对各部门的工作支配和要求,依据主席团的要求支配会议的时间地点,并通知各个部门。 2、做好学生会例会的会议记录和考勤工作,即使了解各部门的活动状况和工作进程,向老师,主席团反映工作进度。 3、每周例会按时有序进行召开,增进了秘书部部内的团结
2、和沟通,也利于各项工作的顺当开展。 4、档案整理工作,刚好将档案整理归类,使信息系统化,利于老师的查阅。 5、收集整理各学生会各部的工作安排和总结,帮助学生会工作的绽开。 6、帮助各部门举办活动,了解活动状况,刚好完成稿件的写作。 8、建立和完善了活动审批制度,使学生会活动的开展更加贴近同学,更好地服务于同学。 1、我部与学生会其他部处合作进行了迎新生工作,我部成员的努力与热忱得到了新生及家长的美誉,更使10级新生感受到了刑司大家庭的暖和。 2、10月x日,学生会实行了10级新生见面会。会上,由我部制作的学生会介绍视频使新生们全面了解了学生会各部处的职能,并依据自身实际状况作出了自己的选择。并
3、且,在接下来的纳新工作中我部顺当完成了新干事的选拔工作,为我部注入了簇新的血液,为以后工作的顺当开展打下了坚实的基础。 3、11月x日,我校举办了第四届田径运动会,在此次运动会中,我部主动组织广播稿的撰写,为我院荣誉的取得贡献了力气。 4、11月x日,我部组织策划了运动会优秀运动员及班集体表彰大会,并负责ppt的制作,嘉宾的邀请,会场的布置,嘉宾的服务以及会后会场的整理工作,使表彰大会在欢快,激昂的氛围下圆满落下了帷幕。 1、11月x日,我部利用例会时间进行了新干事的工作培训,使新干事驾驭了秘书部工作的必要技能,为以后的工作赢得了先机。 2、11月x日,我部以励志电影老男孩为话题来源,进行了以
4、“志向与现实”的演讲竞赛。各位干事各抒己见,完成了各自精彩的演讲,最终由部进步行了精彩的讲评。此次演讲竞赛使部内成员沟通了各自有关志向的看法,既提高了自身相识,又增加了沟通,增进了感情。 我们在总结回顾自开学以来的工作的同时,也不会遗忘关切我们成长的院领导老师,假如没有你们的关切和帮助,就不会有我们今日的优异成果。在此,特向全部关切帮助秘书部的成长,支持秘书部工作的老师、同学表示诚心的感谢,并致以崇高的敬意!在下学期,我们会在总结阅历的基础上,刚好改进,弥补不足,提高各方面实力,使秘书部的工作完成得 更加精彩,争取更加优异的成果。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开头语篇二 女工部是
5、一个为广阔女生服务的部门,目前在全体学生会成员的大力帮助及悉心呵护下逐步走向成熟,羽翼日渐丰满。蓬勃发展中我们形成了团结求实的工作作风、奋勉向上的工作精神,竭诚为全体女生服务。我们的主要职能是维护女高校生的合法权益,培育女高校生自尊、自爱、独立、自强的精神,丰富女生生活,活跃女生思想,建设有高校特色的女生文化。我们始终朝着为女生办实事的方向不断努力,做到关切女生,了解女生,并不断自我完善管理制度,我们始终希望通过我们的努力,来沟通男女生情感,建立健康友情,提高女高校生的综合素养,使女生成为校内中一道亮丽的风景线。 随着新学年的来临,女工部的工作也随之绽开,现对女工部xx年第一学期工作总结如下:
6、 1、主动协作校团委、学生会做好日常工作,并做好学生会办公室建设工作及各种活动方案的制定等各项工作。 2、女工部内部组织纪律组织建设。在工作中,女工部注意了对内部成员的日常规范化教化。切实执行了值班制度、例会考勤制度和工作汇报制度等,并将干事的工作主动性和工作效率效果的综合测评提上议案。 3、切实执行值班工作。女工部制定了完善的值班制度,在保证完成工作任务的前提下,将质量提高到一个新的层次,干事在值班的过程中真正做到“礼貌接待来客,竭诚服务同学”。 1、干事培育工作。干事培育问题关系到学生会日程工作质量。因此,女工部将干事培育问题当作一项重点工作来抓。为此,女工部制定完善的干事培育方案,在兼顾
7、思想培育和实力培育的同时,以保证今后各项工作有序高效的绽开。 2、协调各院女工部开展工作。 3、定期组织开展女生护肤、化妆、礼仪讲座,女生心理卫生与健康等讲座。 4、对女工部成员进行思想教化,以保证内部成员良好的思想政治素养、端正的工作看法和长久的工作热忱和有较强的责任感。 总之,我部门在半年的工作中,各项工作进展基本顺当,并取得了肯定的成果,但仍存在一些不足。因此,我们肯定仔细的总结工作阅历和教训,在以后的工作中再接再厉,取得更好的成果,做到更好的服务于大众,使我校的女生工作更上一个台阶。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开头语篇三 新学期已经起先了一个月,学生会整体工作也在按部就
8、班的进行着,现将自9月3号开学以来到国庆期间校学生会秘书处的工作总结如下。 1、帮助上级,完成迎新秘书处在9月8日、9日两天内帮助团委及主席团顺当完成了xx年届新生的迎新工作,全部成员根据主席团统一部署,在精确的时间精确的地点完成了事先支配的新生接待工作,保证了整体迎新工作的顺当开展。 2、统筹整体,组织纳新迎新工作结束以后,秘书处帮助主席团顺当组织了校学生会xx年届成员纳新。纳新工作从9月13日正式起先,为期四天报名表的发放以及宣扬,事先打算的1500份报名表已经顺当发放完毕,报名表的回收率达到50%左右。接下来我们本着公允公正的原则完成了报名表的筛选,随后实行自我介绍以及提问问题的方式对报
9、名人员进行了初试、复试等环节,整体工作于9月22日晚完成,同时,我们于26日晚实行了新成员见面会。 3、常规工作逐步开展秘书处已经在开学的一个月来制定了规范的学生会制度(附件1),统计了全部成员的没课表及联系方式,打印了学生会统一的请假条、临时活动打分表、主席打分表、部长打分表、值班签到表、大课间签到表等若干规范统一的表格。在今后的工作中,秘书处将严格根据制定好的各项制度开展工作。 在总结各项工作的同时,也发觉了本阶段工作中的缺点和不足,现总结如下,保证在今后的工作中提高警惕。 1、打算粗略,忽视细微环节拿本次纳新来讲,事先没有打算的很充分,没有做出很好的数据统计也没有制定出严格的工作安排,导
10、致了1000份报名表一天的时间分发完毕,然而到最终1500份报名表的回收率只达到了50%。初试以及复试期间,由于场地的限制没能很好的组织各个部门实行自己特色的方式招募新人,这对我们找到合适人选起了肯定的限制作用。 2、制度完善,未能实施虽然我们制定了完善的学生会制度,但是除了每天常规的签到、点名、值班、请假以外,没有统计过一次量化考核成果,尚未公布过每位同学详细的工作状况,这是导致部分成员工作主动性不高甚至无组织无纪律表现的主要缘由。在今后的工作中,秘书处将主动发挥枢纽作用,严格根据规章制度办事,注意细微环节,定期总结工作,保证整体工作的有续开展。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开
11、头语篇四 时间飞逝,转瞬一学期就过完了,经过了一个学期的工作与学习,感觉收获颇多。作为宣扬部的部长,我感到自我肩上所担当的职责,经过举办活动、内部建设以及帮助其它部门写宣扬稿件,我在不断地成长,宣扬部也在向前发展。以下是我对宣扬部本学期的.总结。 在迎新工作的整个过程中,宣扬部负责迎新之前的“致新生及家长的一封信”的策划、制定工作、后续的报道工作,以及在迎新中除发放“致新生及家长的一封信”、迎接新生,宣扬部成员都以饱满的热忱迎接新生,传递正能量。虽然本次迎新时间很短暂,但让我深深的体会到:一个活动的胜利举办是须要整个团委学生会的同心同德。首先,须要各个部门分工明确,并严格根据分工资料开展工作。
12、其次,须要各个部门默契协作,在协作中加深彼此的了解,增进感情,更高效地完成工作。 宣扬部在运动会的主要任务是写现场报道稿,将学院的稿件上交到学校。宣扬部全体成员均为此次运动会踊跃投稿并号召同学们进取投稿。整个运动会在全体的努力下取得了圆满胜利,宣扬部的任务也完成的比较刚好。本学期宣扬部承办了四次征文活动,征文活动得到了各个班级的支持,宣扬部对各个班级上交的征文进行了整理,并按时上报到学校。经过承办征文活动,提高了部门成员的写作水平和本领,丰富了学院同学的高校生活,同时也促进宣扬部与学院同学的沟通。 宣扬部主要负责学院对外的宣扬活动,所以,校学生工作简报的信息员由我部人员担当。在对外传稿方面,我
13、部的副部长负责整理稿件、上传稿件并传达简报会议的精神。宣扬部还要接着做好院的宣扬工作,争取使大家刚好的了解到院里举办的各类活动。宣扬部不仅仅内部举办了活动,对其它部门的活动和院内举办的重大活动也同时进行了报导,对其它部门进行活动的主持稿件和部分资料也进行编纂。 宣扬部实行一周一次例会,例会资料主要围绕宣扬部的近期主要任务绽开,例会主要目的是加深部内人员的感情,并加深彼此的了解。在例会的同时,督促委员的学习,使其能够比较快的适应高校的学习生活。在培育写作本领的方面,每次大中型活动结束之后,负责该活动的委员整理活动稿件,并在例会中进行总结,部长、副部长依次就稿件中出现的问题进行列举,使委员尽快了解
14、,驾驭新闻稿、串词的写法。 总之,一学期的相处,让宣扬部一点一滴凝合成暖和的大家庭,成果的取得或是出现的不足我们都会取其精华去其糟粕,接着朝着求真务实、追求卓越的方向发展。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开头语篇五 时间匆忙,20xx学年的第一个学期已经结束。这个学期里,宣扬部迎来了一批新学员,注入了新的血液。他们在一次次的合作中磨合,在一次次失误中成长。 第一次工作,宣扬的高一实习生很有干劲,支配的机动组人员也很负责。一共支配了五个摄影,拍出来的照片都还不错,但还有更大的进步空间。其中虽然被支配去数绳的部员最终工作被老师取消了,但他们也并没有无所事事,部分人交了袖章回班,部分人自
15、愿留下巡查。两份公众号是由高一的两个实习生做来完成。由于是第一次制作公众号没有什么阅历,所以还是有很多须要改进的地方。 校运会工作总的来说是很大的惊喜。 由于高一部员在这期间考试,是由部长和高二的老部员在进行拍摄工作。最终高一代理部长做的公众号也获得了高度赞扬。 艺术节的时间告知的有点晚,但支配下去的宣扬海报工作也能基本完成,虽部分部员有拖稿的状况,但最终完成度高也很美丽。被派去拍摄竞赛的部员也很仔细的在拍摄。艺术节期间有发生一些状况是部长没有处理到位,但最终也是解决了问题。 这次的工作完全由高一的新部员在进行,代理部长带领催场组工作。表演台前各位摄影的部员也很仔细。文艺汇演后高二的部员对他们
16、的照片进行了指导。最终的公众号完成的很好,有很大进步。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开头语篇六 新学期已经起先了一个月,学生会整体工作也在按部就班的进行着,现将自9月3号开学以来到国庆期间校学生会秘书处的工作总结如下: 秘书处在9月8日、9日两天内帮助团委及主席团顺当完成了20xx届新生的迎新工作,全部成员根据主席团统一部署,在精确的时间精确的地点完成了事先支配的新生接待工作,保证了整体迎新工作的顺当开展。 迎新工作结束以后,秘书处帮助主席团顺当组织了校学生会20xx届成员纳新。纳新工作从9月13日正式起先,为期四天报名表的发放以及宣扬,事先打算的1500份报名表已经顺当发放完毕
17、,报名表的回收率达到50%左右。接下来我们本着公允公正的原则完成了报名表的筛选,随后实行自我介绍以及提问问题的方式对报名人员进行了初试、复试等环节,整体工作于9月22日晚完成,同时,我们于26日晚实行了新成员见面会。 秘书处已经在开学的一个月来制定了规范的学生会制度(附件1),统计了全部成员的没课表及联系方式,打印了学生会统一的请假条、临时活动打分表、主席打分表、部长打分表、值班签到表、大课间签到表等若干规范统一的表格。在今后的工作中,秘书处将严格根据制定好的各项制度开展工作。 在总结各项工作的同时,也发觉了本阶段工作中的缺点和不足,现总结如下,保证在今后的工作中提高警惕: 拿本次纳新来讲,事
18、先没有打算的很充分,没有做出很好的数据统计也没有制定出严格的工作安排,导致了1000份报名表一天的时间分发完毕,然而到最终1500份报名表的回收率只达到了50%。初试以及复试期间,由于场地的限制没能很好的组织各个部门实行自己特色的方式招募新人,这对我们找到合适人选起了肯定的限制作用。 虽然我们制定了完善的学生会制度,但是除了每天常规的签到、点名、值班、请假以外,没有统计过一次量化考核成果,尚未公布过每位同学详细的工作状况,这是导致部分成员工作主动性不高甚至无组织无纪律表现的主要缘由。 在今后的工作中,秘书处将主动发挥枢纽作用,严格根据规章制度办事,注意细微环节,定期总结工作,保证整体工作的有续
19、开展。 学生会部门工作总结汇报 学生会部门工作总结开头语篇七 现总结项目如下: 劳碌的招新工作充斥着整个九月,由于整个管理学院都在海珠校区,不像去年那样分两个校区,这给我们的招新工作削减了很多麻烦。随着招新工作的绽开,我部按部就班地进行制作传单、网络宣扬、扫楼宣扬、摆摊宣扬、通知面试、正式面试、实行新干事见面会等各项工作。由于分工合理、前期打算工作足够和行动快速,大部分工作取得了良好的效果,如扫楼宣扬、通知面试、正式面试等工作的效果都达到预期。但是因为缺乏阅历,工作上难免存在不足,如宣扬单上介绍内容太少、网络宣扬力度不足、宣扬摊位布置效果不志向、新生见面会举办的太仓促等。今后我们会让新干事借鉴
20、我们这些阅历,取精去粗,使下一届网络部的招新工作开展得更好。 (一)召开我部门本学期第一次正式会议。会议上,四位部长分别给新干事提出了工作要求和布置了工作任务,使新干事深刻了对高校生自学、自律的理解,生活上更严于律己、更有安排,学习上更勤于自学,工作上更主动仔细。此次会议使新干事的会议记录、高校安排、活动策划等电脑技术以外的实力得到了肯定的提高,取得了圆满胜利。不足之处是布置给干事的任务因时间缘由没有刚好作出点评和订正,今后我部会针对这方面的不足,提高我部的办事效率。 (二)部门聚餐。通过聚餐,不仅增加了新干事的见面机会,使新干事之间更加彼此熟识,尽快消退生疏感,还进一步增进了部门成员之间的感
21、情,为以后的部门工作和生活奠定了感情基础,增进了友情。 (三)部门送旧活动。由于打算足够,活动期间一切按安排进行,活动气氛喧闹,达到了增进感情的效果。但由于难以找到10届全体干事成员都空闲的时间段,所以送旧当天有三位10届干事难以出席。 (四)部门男生节。虽然由于恰逢部门班徽设计大赛期间,部门男生节一推再推,但是部门男生节活动还算是胜利举办的。归功于新干事的主动筹备,男生节晚会期间活动紧凑有序,活动增进部门成员感情的效果明显。 (一)前期宣扬。此次竞赛面对管院全部班级,从xx年11月7日至17日,在宣扬时我们利用悬挂于人流密集处的横幅、粘贴于各大宣扬栏的海报、席卷管院各个宿舍的传单、面对全校的
22、抽奖券和帐篷询问等方式以及微博、博客、仲恺在线、各大qq群、询问群等网络手段,将本次大赛最大限度覆盖到各个角落,强化了宣扬力度。 (二)作品征集。各班学子集思广益,充分发挥创新才能,策划制作方案,设计出符合本班特色的班徽作品。由于通知到位,各班宣扬委员都在规定时间内上交各班作品,在11月18日至20日共收到85份参赛作品。 (三)初赛决赛。 11月22日,我部开展班徽设计大赛初赛评比工作和召开进入决赛的参赛者会议。我部邀请分团委三位书记和各部门正部长共10人担当班徽设计大赛初赛评委,采纳平均计分法最终选出15份优秀作品进入决赛。由于前期打算足够,评比工作取得圆满胜利。当天下午召开的进入决赛的参
23、赛者会议也按安排完成。但由于在联系参赛者过程中出现了无法联系现象,加之联系时间仓促,导致会议起先时间延迟了几分钟。今后我们肯定会在时间把握上做得更好,抓紧时间,使工作按期完成。 11月25日,我部于19:30在学术报告厅准时实行班徽设计大赛。决赛当晚邀请了本学院老师、艺设老师等做评委,各参赛者采纳创新形式、打算了精彩的表演及ppt解说呈现了班徽的内涵和特色,最终评出1个一等奖,2个二等奖,3个三等奖,9个优秀奖和一个最佳人气奖,另外,微博转发有礼在活动截止日按嬉戏规则抽出了2名幸运获奖者,也在决赛现场颁发了奖品。由于工作安排合理,前期打算工作充分,工作人员和物资打算足够,班徽设计大赛取得了圆满
24、胜利,得到了吉燕老师的好评。但也存在一些不足,如观众进场签到支配不合理,造成入口堵塞等。今后我们会借鉴这些阅历教训,不断改进,使今后的部门活动举办的更加精彩! (一)10月23日实行部门本学期第一次常规技术培训。此项目是由梁家主负责实行。由于这次培训是本学期第一次常规技术培训,所以除了少数干事因事请假外,出席培训的新干事都显得热忱饱满,主动仔细,培训现场学习气氛深厚,而且有四位信息中心的新干事也应邀参与了我部的此次培训,促进了两部门的沟通,培训达到了预期目的。而此次培训的不足之处是因某些干事有课造成不能全员出席,培训存在迟到现象。今后我部会加强纪律作风建设,削减甚至杜绝迟到早退现象;挑好培训时
25、间,保证尽量多的干事能参加培训。 (二)11月5日,记者编辑部、网络部、宣扬部、信息中心四部门联合进行了电脑技术培训。培训一共介绍了photoshop、word等四个常用软件的运用方法和技巧,由四个部门分别派出一位主讲人,轮番上台作出所选软件的讲解。结合手中的复印资料,干事们都听得特别仔细。此次联合培训不仅增进了四部门之间的感情,为将来各项活动的合作奠定了感情基础,还令各干事的电脑技术水平有了肯定的提高。但是由于投影调整出现了问题,对培训的视觉效果和干事对电脑学问的理解造成了肯定的影响。因此今后的电脑技术培训肯定要做好硬件打算,尽可能地使培训效果达到最好。 学期来,网络部经过迎新招新,对干事培训,实行分团委考试以及举办班徽设计大赛等活动,共支出339.5元,分别有以下用途:经费项目费用(单位:元)招新花费179第一次干事会议资料打印12部门常规培训14分团委考试34班徽设计大赛100.5合计339.5秉着节约又有质量的信念,网络部在举办活动时尽最大的努力把钱用在刀刃上,如有不当之处,我部愿接受监督。 鉴于本部门这一学期来存在的不足,在以后的日子里,我们将进一步完善部门建设,提高干事及整体的技术水平,对网络的相关重要学问进行培训,并秉承分团委工作的优良传统,借鉴其他兄弟部门的优秀阅历,主动熬炼,主动协作分团委的工作支配,努力培育本部干事和接班人!
限制150内