2023年大学宿管部工作总结宿管部工作总结500字十篇(优质).docx

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1、2023年大学宿管部工作总结宿管部工作总结500字十篇(优质) 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。什么样的总结才是有效的呢？下面是我带来的优秀总结范文，希望大家能够喜爱! 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇一 一、改革创新，优化宿管员队伍，堵住住宿漏洞 1、改革创新，优化宿管员队伍建设。在学院领导和学生处领导的支持下，今年我们对宿管员队伍进行了大胆的改革创新。取消了楼道长管理制度，由科室一对一的管理。宿管员由原来的31名，管理不到3000学生。经过改革，我

2、们学校现在有3300多名学生，现在有24名宿管员进行管理。虽说他们管理的学生增加了，管理难度和工作量也大了，但他们的收入也多了，收入增加了他们的工作主动性也上去了，他们的责任心和管理水平也相应提高了。总的来说改革创新是为了更好的发展，只有创新才能提高管理水平，才能提高责任心，才能节约成本，经过改革每年为学校节约成本近8万余元。当然了节约成本是一方面，提高管理水平才是我们改革的方向，最重要是为以后的宿管工作奠定了基础。现在看来我们宿管改革是特别胜利的，宿管员的管理水平、责任心和素养都有一个质的飞跃，比以前天地之差别。当然了，一个好的管理模式必需有一个好的制度跟上去。我们相应制定了宿管员考核细则，

3、对违反细则其中一条的从200元浮动工资中扣除，连续三个月扣完200元的作辞退处理。我们不仅对他们进行爱岗敬业的教化，而且多次对他们进行业务培训，以激发他们的工作热忱，发挥他们的主观能动性，提高他们的管理水平和责任心。 2、改革创新，严格住宿管理。今年暑期开学我们要求宿管员在支配学生寝室的同时，并作好交费发票登记工作，住宿费交多少，学费交多少登记清晰，没有交费的担心排寝室。不象往年在学期中间还要宿管员一个一个问：学生住宿费交了没有?发票让我看看。并且做起来难度很大，有的学生不协作，还说：问一次，问一次，烦不烦啊!你们三联管理这么落后，我有没有交费你们可以到财务查啊!别再来烦我了。今年暑期开学变更

4、了这种状况，并且谁交费了没有不用在问学生本人，查看一下登记就特别清晰了，不再做重复工作，堵住了住宿费不交的漏洞。 二、头脑醒悟，时刻绷紧平安管理这根弦 宿舍平安工作是我们始终强调的，也是重中之重的工作，平安无小事，出事没有回头路。今年初我们学校发生的3。28事务。事后，真对这一事务我们马上组织宿管员进行了仔细反思，再次强调平安管理的重要性，要求宿管员做好学生的按抚工作，同时摸清每个学生的思想，把责任落实到人，把平安管理工作放到首位。 1、对于那些私拉电线或运用花钱，躺在床上吸烟，运用明火，运用大功率电器。我们进行不间断的宣扬，并以教化引导为主，学生上课时要求宿管员进行排查，发觉有寝室运用大功率

5、电器的马上没收，今年没收大功率电器共计60余件，消退了平安隐患。另外，我们要求同学们要相互提示，共同监督。 2、建立了寝室平安检查制度，每月二次对各寝室进行全面平安检查，对检查结果要求每月中旬和月底上报科室，并责任到人。主要检查学生寝室的线路、设施设备、大功率电器、管制等，力争在源头上消退平安事故发生。 3、工作制度化、规范化，要求宿管员不间断的巡查楼层，发觉平安隐患刚好实行措施解决，力争做到学生寝室平安有序，无外来人员留宿现象。 4、抓好学生晚归、不归。我们严格遵守查房点名制度，做好查房记录，对晚归、不归学生，宿管员总是想尽方法利用发短信、打电话与学生联系，查清去向，做好记录，次日把晚归、不

6、归信息送给各分院。今年住宿率96%左右、晚归率2%，不归率1%。 5、我们要求宿管员时刻摸清学生的思想，每月要对所管理的学生进行思想排查，刚好发觉有思想状况的学生刚好上报科室，今年我们共排查出有心理和身体问题的学生15名，并刚好通报给了各分院。 三、宿舍管理，坚持以服务为主 宿管工作是个比较繁锁的工作，水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作。对于有意损坏公物的学生，除了指责教化还要追交赔款，收交的赔款有20_余元。为了更好的服务学生，让学生在学校感受到象家一样暖和，我们女生宿舍配备了针、钱、温度计、创伤贴等。宿管员帮助学生缝补衣物，有的学生想改善口味，我们宿管员还从家里给

7、他们带吃的。他们大部分都是第一次离开父母，有些学生生活上不能自理，我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。夜里遇到学生生病，我们的宿管员陪伴去医院，为便利学生，每个楼层都有微波炉。并利用黑板报做好各种宣扬，做好寝室用电平安的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气改变的预报、增加衣服各种通知等等。 四、听从大局，做好寝室卫生和寝室调整工作 每学期放假后寝室卫生和寝室调整是我们宿管科要做的最辛苦工作。其工作相当累、相当脏。5百多个寝室须要逐一打扫，在调整之前，为了合理支配住宿、学生行李。首先，由科长作出寝室调整方案，再开宿管员动员大会，为了不作重复工作，大家探讨方案是否可行，并对每一项工作都做了

8、细心安排，确保寝室调整工作不出现差错，学生物品不丢失。我们买了三种颜色的布，并做成布条，按分院把颜色定好分给每位学生，让学生写好名子系在打好的包上。其后宿管员一一排查每一件行李是否符合要求，标签是否系好，并对每位学生的行李做好登记，谁管理、谁负责究竟。我们的宿管员大部分都是女的，但他们从不叫苦，不叫累，兢兢业业的把工作完成好。寒假遇年关，天又特殊冷，调整寝室搬运行李打扫卫生时还下着大雪，暑假天热到38度左右，其中的辛苦是可想而知。数据如下： 1、寒假我们共搬运行李750余只包袱，调整寝室120余间，打扫卫生465间，包括265个洗漱间，擦洗柜子、桌子、凳子等寝室内设施设备。 2、暑假我们共搬运

9、行李800余只包袱，调整寝室200余间，打扫卫生465间，包括265个洗漱间，拆洗420台电扇。擦洗窗户465间，柜子、桌子、凳子等等。 3、检查寝室设施需报修项目，刚好报修理科修理。 五、做好文明寝室评比工作 寝室卫生是历年来的老大难，为了变更这一状况，促使学生养成良好的生活习惯，营造一个文明的学习、生活和休息环境。我们每月不定期的对各楼层寝室进行逐一检查，评出月文明寝室通过校广播站赐予宣扬表扬，脏、乱、差的寝室要求宿管员督促整改，也作为考核宿管员管理工作的一项指标。经综合评定上半学期评出文明寝室20个，下学期评出25个，赐予了精神嘉奖和肯定的物质嘉奖，通过长抓不懈寝室卫生面貌比往年有了较大

10、的改观。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇二 在过去的两周里，我部在校团委、学生会，系团总支、学生会的正确领导下，主动开展工作，努力完成学校和我系的各项工作。详细工作如下： 1、每周一、周二主动参与校学生会宿管部例会、学生处例会汇报我部工作，听取其他各部的工作汇报，学习阅历。 2、每周督促同学们做好宿舍卫生，每周四主动协作学生处进行宿舍卫生检查工作。 3、进行并完成了我系宿舍明白卡的设计、发放、粘贴工作。 4、胜利进行我系部长换届和新干事的聘请工作。 5、按时参与我系各次部长会议。 以上即我部第十周主要工作，由于这两周是我部换届，新干事聘请是在第九周周日完成，还未正式上任，所以这两

11、周我部的工作全靠新上任的部长们，工作有待完善，但也取得肯定成果。今后我部会接着努力，以负责仔细的看法做好宿管工作，努力坚持“从学生中来到学生中去，更好的为同学服务”的宗旨服务同学。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇三 在大家的共同努力下，本周工作都顺当完成并做的很好，取得了肯定的进步。这都源于大家仔细负责的工作看法和剧烈的责任心。以下是对本周工作的总结。 1、宿舍内务检查工作。本月大家加大了工作量，除早晨定时检查外，多次严查宿舍卫生，刚好订正了各种问题。这使得我们同同学宿舍的卫生环境和内务整理都有了肯定的提高。分工合作的安排得以实施，效果显著，工作效率大大提高。 2、大功率检查工作

12、。本月大功率检查达到了保障大家平安的目的，经检查，没有发觉同学们运用大功率，这很大程度上取决于我们每位成员对大家的严格要求和主动监督。虽然大家都为了检查大功率而放弃了许多自己休息的时间，但是为了我院同学的平安，我们将再接再厉。 3、宿舍门上小广告的清理。从任务的下达到监督每个宿舍，我看到了大家的努力和细心，在副部们的带动下，干事们都干劲十足，无论是礼貌上还是工作上都做的很好，这极大的提高了我们宿管部得对外形像，受到了我院同学的一样好评。 更重要的是，我院很多同学主动协作工作，把宿舍门上的小广告都彻底的清理掉了，使我们的宿舍更加的整齐舒适。这都得益于宿管部得主动工作和仔细的工作看法。总之，本周的

13、工作进展顺当，大家完成的很好。希望我们部门能再接再厉，在以后的工作中取得进步。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇四 时间消逝，本学期即将结束，武汉工业学院工商学院校自律委员会宿管部在上级领导、老师、主席团和广阔同学的关切和支持下，顺当地完成了本职工作，取得了广阔师生的一样赞同。同样，在过去的工作中，我们还存在一些问题。宿管部是校自律委员会的校内生活管理部门，是一个深化同学之间，督促同学养成良好的生活习惯，刚好了解同学们在生活中的各种问题和困难，并将实际状况刚好反映给学校领导老师的有力部门。为了以后把宿管部建设得更好，现将本学期的工作做一下总结： 一、日常工作 宿管部的主要日常工作就

14、是周三卫生大检查，周三卫生大检查不是一项简洁的工作，须要全部宿管部的成员共同完成，同时，周三卫生大检查的过程也是非常困难的。下面，我对本学期的工作做一个具体的总结。 1、检查通知的打印与盖章 检查通知的打印与盖章是每周日常工作的第一步，只有拿到了检查通知，楼管人员才允许检查人员进入楼栋进行卫生检查。当然在本学期起先是这样做的，后经整改后我们运用的是一张有学生工作处盖章的通行证，这样既便利又好用。 2、周三集合时间、地点的支配 本学期根据上学期的支配。我们周三集合的时间及地点为：委员下午14：00行政楼111办公室集合。干事15：30在3教108集合。 3、会场秩序管理人员的支配 依据以往的阅历

15、，这是我们部门工作当中的薄弱环节。本学期每次支配23人进行每周三卫生大检查时的会场秩序管理工作，会场秩序管理人员中的男女比例接近1：1，这样会场秩序的管理人员没一周换一次，做到人人有机会锻练。 4、查表、登分及对分的人员的支配 寝室检查结束后不是每一张打分表都是合格的，因此，和以往相同，本学期接着支配人员进行表格的核对工作。不同的是本学期每月支配46名部员进行表格的核对工作，并支配一名部员特地负责通知表格不合格的打分员。这些工作对应的工作人员每一周更换一次。登分后须要把登分表上的数据与打分表上的数据进行核对，本学期全部的委员负责对分的工作。 5、电子表格的制作 登分结束后，委员把全部的数据输入

16、计算机做成一份电子版的文件，然后经过部长检查后统一交给对应的老师。 6、文件发放 周三卫生检查通报经学生工作处老师批准后会发放到各系的辅导员，本学期每周23名委员特地负责周三通报文件的发放。 二、毕业班寝室的卫生检查工作 毕业班寝室的检查始终是一个问题，由于大部分毕业班的学生已离校，因此，许多的寝室须要拿钥匙开门进入检查，这给检查带来了难度，同时也会影响整栋楼的检查进度。本学期毕业班的寝室全部贴的封条，很好的避开了对毕业班检查通报不公允的现象。 三、月度文明寝室的评比及奖品发放 月度文明寝室是从一个月里每周表现突出寝室中选择出来的。月度文明寝室的评比遵循“公允、公正”的原则。月度文明寝室的评比

17、结果出来之后的一个月，我部都会把评比结果及领奖时间、地点下发到各系部，奖品的搬运由部门的男生负责。奖品的发放过程有全部委员一同参与，确保奖品发放到正确的寝室。 四、寝室文化月的举办 本学年举办的寝室文化月非常胜利，在学生工作处的文件下发到各系部后，各系部都动员学生对寝室进行了合理的装饰并统一上报一些表现优秀的寝室，在学生工作处的老师、主席团及我们部的检查下评比了一批优秀寝室，并赐予了肯定的嘉奖，不仅使同学们有了良好的寝室文化，而且营造了一个温馨的家园。 本学期工作总结大体如此。总之，我们的目标就是：团结本部部员，协调其他部门，将每一项工作尽力做到最好。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500

18、字篇五 学年下学期的工作即将结束，回顾本学期我们校宿管部的成长历程，既有值得我们傲慢的方面和胜利的阅历，也有很多不足的方面和失败的教训。 本学期伊始，我们校宿管部就拟定了本学期的工作安排。在学工处、校团委的领导下，我们部门的工作很快地步入正轨，并根据本学期的工作安排有条不紊地开展了各项工作。 月号我部与校女生部，心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动，活动以学问问答、歌舞、表演相结合，我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目，通过四个女生精彩的表现，呈现了当代高校生的寝室文明，更教化了大家要珍惜寝室间这份难得的友情。整个活动总体来说进展都很顺当，各个节目都达到了预期的效果。 月，

19、我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的看法和建议，使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上、 月日，我们起先了全校卫生普查工作，尽管同学们有些对此有疑议，但它的确有助于高校生良好的生活，学习习惯的养成，提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体状况，另一方面也可以刚好发觉学生宿舍存在的一些平安隐患，从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作，我们特地印发了卫生评分标准，特地制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室，心得体会我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各

20、楼栋张贴。 但由于检查队伍过于浩大，检查人员来自各个学院因而不规范，不客观公正的因素时有发生，在同学中间造成了不好的影响，签于此种状况并征求同学们的看法。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查栋楼进行抽查，原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍，检查时间为，我们学校实行夏令时之后，我们又将这一时间改为：为一步规范检查工作，尽量作到客观、公允、公正，我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了特地培训，统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进行到停课前一周。 为协作学校对学生提出的“三自”要求，即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的，我们成立了高校生“三自

21、”宿舍管理委员会，旨在探究学生宿舍自我管理的新模式。高校生“三自”宿舍管理委员会由学工处，校团委领导，校宿管部牵头，各院宿管部共同参加的组织，其基本动作模式是：全校学生宿舍以楼栋为单位划分，个人简历各楼栋设楼长，成立楼栋管理委员会。楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立，其下设信息员和委员(或者层长)，信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息，由我们汇总后报学工处，实现学校与学生之间信息的对称，并作为一条信息渠道保存下来。 月日下午： 我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋管理委员会工作会议，就委员会成立以来的工作状况进行了沟通。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对

22、我们的工作提出了详细要求，概括起来说为“一个主线，两个亮点，三项建设”即以“以人为本，服务为先，培育学生成长、成才”。两个亮点即学生精神风貌展示点，校内文化新的增长点。三项建设即队伍建设，制度建设，寝室文明文化建设。卢处长的工作指导进一步为我们指明白工作思路和方向，我们将仔细总结和汲取，使我们的工作能卓有成效的开展。 月日下午： 我们将在学工处会议室召开楼栋管理委员会其次次会议，我们将就委员会成立以来的工作做以总结，并针对这个组织的动作模型和体系进行座谈，为下学期的工作积累阅历。 月中旬在金融学院网络部的帮助下我们建立了部门网页。这里有最新的信息发布，这里有心与心的沟通，我们有部门简介、状况概

23、述、信息动态、楼栋信息反馈、留言板。欢迎点击、关注、留言，让我们携手来共建美妙家园。 月日我们推出了“春天的衣食住行”对一些生活方面出现的问题给同学们提个醒，使同学们在我们学校渡过一个开心的的春天。 校宿管部情愿以一颗诚意，一份责任，无限服务与江财学子共建温馨家园。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇六 回顾过去的一个学期，院宿管部在学院工作部的正确领导和学生会的悉心帮助和指导下，在全院师生的大力支持和合作协作下，在各系宿管部的相互协调和共同努力下，在继承和发扬历届宿管部干部的优良传统下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作，团结带

24、领全体宿管干部有针对性地绽开了一系列丰富多彩的活动，真正做到了在抓学习的同时充溢广阔同学的业余生活。这学期部门主要做了以下几个方面的工作： 一、常规工作 为同学们创建一个良好的学习、生活的卫生环境。本部门每周日至周四，晚上11：00就对宿舍晚休关灯状况进行检查;每周一下午5：30分对宿舍内务卫生进行检查。为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯，我们将检查的结果刚好统计整理，交到宿管科老师的手上并刚好反映给各系辅导员。 二、集团卫生评比 在宿管科老师的指导下，检查干部及宿舍成员的参加下，我院在每月的集团卫生评比中屡次获得佳绩，也得到了学校和老师们的确定。 三、招新工作 由于部门人手不足

25、，部门于第5周招进新的一批检查干部。并在第8周正式确认名单。使部门工作更好的开展。 四、主动协作院学生会各部门开展的活动。 院宿管部秉着学生会宗旨中“分工协作”这一条，主动协作院学生会各部门开展工作。 此外，由于本学期申请不到经费，原定于本学期实行的“标兵，文明宿舍颁奖大会”将推迟到下学期进行。总的来说，本学期宿管部取得了较好的成果，同时也得到学校和同学们的确定。但在成果背后更重要的是也暴露了我们存在的很多问题和不足之处，所以我们要以更高的标准要求自己，要以更大的热忱来对待工作，以更严谨的看法来完成学院交待的任务。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇七 宿管部是一个与广阔学生日常生活

26、亲密相关的部门，宿管部全体成员本着一心一意为同学们服务的宗旨走进宿舍，贴近同学，刚好了解和解决同学们在宿舍生活中所遇到的困难。同时，定期进行宿舍卫生检查，促进同学们健康文明生活习惯的养成，在做好本职工作的同时，主动协作其他部门的工作。 一、工作回顾 1、日常工作 a、每天卫生检查一次、晚就寝检查一次。 b、实行不定期抽查和定期检查的方式对四号楼、二号楼各寝室进行严格检查。 c、帮助辅导员和主席团搞好每月的文明寝室评比等活动，按学院的看法主动绽开行动 d、维护学生基本的利益，主动向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的看法和建议。 把每一次日常检查的结果进行汇总后通报全院，把各楼优秀率与不合格率

27、汇总上报后勤服务中心，通过我们部门全体成员的努力工作，涌现了一大批优秀文明寝室。 2、宿管部于十月份组织了干部假期值班，在十一假期间，宿舍没有出现任何严峻事故。 3、在这一学期，我们部门实行了“文明寝室”的评比活动，通过我们干部的努力及同学们的主动协作，使得活动圆满结束。 4、我们部门与辅导员以及各班班长一同开展了清理大功率电器的检查，有效的遏制了大功率电器的运用。 5、主动协作了其他部门的工作，如：“20_级迎新晚会”中本部门担当着打算工作和会场秩序的。 二、在工作中发觉的问题 1、学生干部之间相互协作还不够，遇到非本楼层的状况不知道与其他楼层的层长相互协作，只知道在会议上提及这种事情，其实

28、这种事情完全可以私下与其他楼层的协商解决。比如：晚间楼下或者楼上的同学很晚不睡觉，扰乱同学们休息。 2、学生干部的群众基础还不够牢靠，遇到问题没有同学们协作解决，作为学生干部没有群众基础是不行的，必需有群众基础才能赢得大家的支持，工作才能很好的绽开。 3、学生干部的主动性仍旧不够，虽然上学期与第一学期相比有了很大的进步，作为一个学生干部必需有主动性，必需时刻想着自己的工作。现在学生干部们最大的问题在于给支配工作就干，没有支配工作就无所事事，有时候有些工作虽然完成了，但是是在不断的督促中完成的。 4、学生干部对于同学的了解不够，我们的工作性质是行政管理与服务，假如不了解同学们的状况就不能够很好的

29、位同学们的服务，更别提管理，所以政方面是我们必需要加强的。 三、对所发觉问题的解决方法 1、加大检查力度，多开展活动使大家养成良好的习惯。 2、开例会时多强调，分权以加强管理。 四、加强自身建设 明确工作思路，完善自身管理，在院学生会的指导下我们部门要依据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率。 1、依据以前宿管部的工作状况进行工作总结，接着组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。 2、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。 3、学生会例会，对工作中表现突出的班级以及个人进行表彰、 目前，我们宿管部正在主动努

30、力不断更新，提高整体综合素养，为了给同学们创建更好的环境而贡献自己的一份力气 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇八 我们在金秋十月，大地一片金黄之际。来到了湖北国土资源职业学院。并加入了资源勘察系团学会宿管部。而如今秋去冬来，我已在宿管部工作了两个月了。在这两个月里我已对宿管部这个大家庭产生了深厚的感情。新年即将到来，我们的工作也即将接近尾声，但我照旧会尽职尽责的做好最终的收尾工作。 一、与团学会各部门联谊 在我们进部门之初，学长学姐们带领我们与团学会其他各部门成员进行了简洁的联谊，在这联谊中我们尽快的相识了团学会这个大家庭中的各部门成员。以此使我们在以后的工作中能够更好的相互协作，

31、为同学们服务。更加强了团学会这个大家庭的凝合力。 二、进行了查寝工作 这是我们宿管部门的日常基本工作，同时这也关系着同学们的人身平安。我们要让同学们明白和理解夜不归寝的严峻性，并对常常不归寝的同学予以警告。 三、协作体育部开展拔河竞赛 体育竞技是一项力与美的展示。而拔河更能体现出一个集体的团结性与凝合力。我们系是学校的第一大系。在我们以后的工作中也须要团结一样才能克服各种困难，体育部的拔河竞赛特别激烈，大家都怀着一颗为班级争光的心情拼尽了全力。而我们的主要任务便是维持好现场的秩序，秩序是一切活动胜利举办的必要条件，也是最基本的要求。 四、协作学习部进行百科竞赛 百科学问竞赛使同学们的学问得以延

32、长，让我们的了解并不只停留在课本上，给我们充分的平台展示了我们当代高校生德、智、体、美、全面发展的成果。而我们也在同他们的协作组织中学到了许多书上没有的学问。 五、对大功率电器的检查 我们在日常查寝的同时也担当着对大功率电器的检查工作，在宿舍运用大功率电器是一件特别危急的行为，极易造成火灾及其他突出状况，而在前几天我们也在辅导员的带领下对全系宿舍大功率进行了大检查。 以上就是本学期我参与过的全部工作，在春节来临之际。我将与宿管部全体兄弟姐妹们共同做好最终的工作，为大家都能平安回家做最终的保障，来年我也将不遗余力，本着团学会架好桥梁，服务同学的宗旨为同学服务。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结

33、500字篇九 这学期接近期末，宿管部的工作也已接近尾声。现在我代表宿管部做个简要的工作总结，这一学期来，在宿管部全体成员的共同努力下，工作开展得井然有序，完成了院交予宿管部的各项任务，担当起了我们这个团体应尽的职责。 这学期我们主要做的工作大体有以下几点： 一、常规工作： 1、每周开一次常规例会，并实行工作会议制度，对上周工作进行总结，并对下周工作进行部署。另外，宿管部还要求各干事时常深化寝室或召集熟识同学询问状况，将寝室问题刚好反馈。 2、为保证学生平安，杜绝夜不归宿现象，我们每周二晚上都会按时进宿舍查人数，保证每位同学都在宿舍休息，大大加强了同学们的平安。 二、平安工作 平安恒久是寝室管理

34、工作的重点，这学期，我们部门召开了一个以“寝室平安”为主题的会议，我们邀请了刘红芳老师为我院寝室长做了一系列具体的寝室平安讲座，并督促寝室长们要传达给寝室的每一位同学。此外，为了加强宿舍隐患平安意识，查寝时会常常提示他们，强调不能运用大功率电器，仔细宣扬防盗，防火和平安用电的相关学问。 三、宿舍文化建设 为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于20_年十一月发起了寝室文化建设活动寝室美化大赛，经过两周的打算，于十二月初进行了评比，结果特别不错，大多数宿舍能够仔细对待，主动装扮，达到要求，并评出了10个优秀寝室。 四、其他工作 1、新生内务大赛，选手们主动参加，努力完成每一个指标，最终取

35、得了圆满的胜利。 2、帮助其他部门工作，主动协作院学生会各部门开展的活动，主动为同学们服务。并且在其他部门举办的各项活动中激励部门人主动参加，希望他们了解活动支配并在活动中学习成长。 3、主动协作辅导员老师进行宿舍考勤工作。 五、不足之处 1、在招新工作中，由于我们部门没有得到很好的宣扬和介绍，导致报名我们部门人数较少，最终不得不从其他部门选调一些人。 2、对常规平安检查，我们主要对问题宿舍进行了统计并上报了学校，但还是又大多寝室问题没得到解决。 3、宿舍有大功率运用电器现象，虽然多次强调不能运用大功率电器，但这种现象却屡禁不止，许多同学也没意识到这方面的严峻性。 六、以后工作 在以后的工作中

36、，我们要接着发扬宿管部干事的优良传统，使我院宿舍在卫生与平安方面得以不断的提高，尤其是在院里平安检查中，使我院的成果不停的提高，以发扬我院的风采。 尤其是对大一的管理，这学期大一在寝室方面频频出现问题，我部进行深刻反思： 1、从军训至今，大一宿舍整理均不志向，还被通报指责，针对此现象，宿管部成员应当严于律己，为学弟学妹做出榜样，使大家都力争“文明寝室”“创优寝室”等荣誉称号。 2、针对大一晚归，不归现象要刚好报告，了解实情，相对应地做辅导。 3、紧抓运用大功率电器，严峻强调用电等一系列平安问题。 4、多与大一进行沟通，沟通，时时关注他们的动态，并刚好反馈同学们对宿舍管理方面的看法和建议。 同时

37、，对于其他年级的管理，我们也将会做出相应的调整。争取我院在寝室这一板块能够做的更好，再也没有无后顾之忧。 以上就是宿管部对这学期工作的总结，我们希望大家能对我们的工作进行评价或指责，多提出我们工作中的不足之处，同时我们也希望在将来的日子里能够加大与其他各个部门的合作，更好的服务同学，共建学生会的绚丽明天。 高校宿管部工作总结 宿管部工作总结500字篇十 本学期以来，在冯书记的指导、团总支老师的领导和宿管部全部成员的共同努力下，宿管部各方面日常工作都顺当完成，取得了明显进步。本学期即将结束，我部在此归纳阅历，找出不足，用主动仔细的看法迎接新学期的到来，也为今后更好地工作打下坚实的基础。宿管部是一

38、个与广阔学生日常生活亲密相关的部门，本部本着一心一意为同学们服务的宗旨走进宿舍，贴近同学，刚好了解和解决同学们在宿舍生活中所遇到的困难。同时，定期进行宿舍卫生检查，促进同学们健康文明生活习惯的养成，在做好本职工作的同时，也主动协作其他部门的工作。 一、工作回顾 1、日常工作 (1)每周一检查一次卫生，每周四晚检查一次违章用电器，每周五晚检查一次晚归。 (2)实行不定期抽查和定期检查的方式对各级各栋寝室进行违规用电器的严格检查与整顿。 (3)组织各级男女生干部进行级与级交换检查。 (4)把每一次日常检查的结果进行汇总后通报全系，把各级优秀率与不合格率汇总上报团总支老师，通过我们部门全体成员的努力

39、工作，我系涌现了一大批优秀文明寝室。 2、宿舍平安 宿管部于十月份组织了干部假期值班，在十一假期间，宿舍没有出现任何严峻事故。 3、宿舍文化 在高校生活动月期间我们部门实行了“宿舍创新设计竞赛”的评比活动，通过我们部门的努力及同学们的主动协作，使得活动圆满结束。 4、宿舍文娱 宿管部于十一月份实行了舍歌大赛活动，在活动期间我们邀请了主席团及各部部长支持我部的工作，参赛宿舍表现都很主动，以致活动顺当结束。 5、支持其他部门 主动协作了其他部门的工作，如：“笑星联盟之相声小品大赛”中本部门担当着打算工作和会场秩序的维持工作。 二、存在的问题及不足 在这一学期的工作当中，既有值得我们傲慢的方面和胜利

40、的阅历，同样也有很多不足的地方和失败的教训。 1、充分调动各寝室主动性的作用还未完全发挥。 2、在日常工作中偶有工作不彻底的现象。 3、防偷、防盗方面有所疏漏。 三、今后的设想 1、加强本部男女生与院宿管部的沟通，相互了解，相互借鉴阅历，共同提高工作效率，便于工作的顺当开展。 2、加大防火、防偷、防盗的宣扬力度。 3、把宿舍管理与宿舍文化相结合，提高同学们的素养修养。 当然成果只代表过去，目前，我们宿管部正在主动努力，不断更新，提高整体综合素养。我部会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。我部会在老师的指导和关切下，在成员的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和帮助下，为了给同学们创建更好的环境而贡献自己的一份力气。学院的明天会更加美妙。