2023年年派驻纪检监察工作重点(五篇).docx

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1、2023年年派驻纪检监察工作重点(五篇) 无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织实力。那么我们该如何写一篇较为完备的范文呢？下面是我帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。 派驻纪检监察工作重点篇一 1.坚决不移地加强党的政治建设。严格执行党的政治纪律和规章制度，严格执行党内政治生活，坚决维护党中心的权威，仔细履行监督职责，重点加强对各单位党内政治生活状况、党的路途、政策、民主集中制度和请示报告制度的监督检查。加强对党组（党委）贯彻党的方针政策、习近平总书记重要指示精神、中心、省委、州委重大决策部署的监督检查，帮助各单位党组（党委）加强政治生

2、态建设，聚焦政治立场、政治原则、政治责任和政治纪律。督促监督单位党领导小组（党委）动态推断政治生态状况，坚决防止七，精确发觉问题，坚决订正和调查政策、对策、吩咐、禁止行为，使两面两面无土壤生根，无气候形成。仔细落实党内政治生活，加强对三会一课、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评价党员的监督检查，督促党员领导干部进一步增加政治敏锐性和政治鉴别力，严格执行党的政治纪律和规章制度。 2.持之以恒督促落实主体责任。突出对“关键少数”特殊是班子成员的监督，突出对“三重一大”的监督，突出对重点岗位、重点人员的监督。督促指导监督单位党组（党委）制定印发2023年党风廉政建设和反腐败工作实施方案，明确责

3、任清单，层层签订责任书，夯实“一岗双责”，年底组织监督单位内设机构和直属单位主要负责人述责述廉。每半年会同监督单位党组（党委）专题探讨1次党风廉政建设和反腐败工作，每半年开展1次党风廉政建设状况的监督检查。全年对监督单位班子成员、重点岗位人员至少开展1次谈心谈话。 3.主动沟通，建立工作联系机制。根据州纪委监委派驻机构工作会议要求，与监督单位党组沟通，建立工作联系机制，突出解决监督单位“三重一大”事项事前不提前沟通、事后不刚好报告的问题。同时，督促各单位党组探讨制定“三重一大”事项详细清单，严格要求刚好与派驻纪检组事前沟通交换看法。要加大对各单位机关纪检工作人员的业务指导和培训，规范和促进单位

4、内部纪检工作的有效开展。要逐步探究建立组内成员分工联系机制，确保刚好熟识和驾驭各被监督单位状况。 4.加强对干部选拔任用的监督。要把干部选拔任用作为派驻监督的一个重点，严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，依据州纪委统一支配部署，逐步指导建立和完善各单位科级党员领导干部廉政档案制度，严格按规定回复党风廉政建设看法，适时动态更新管理监督单位干部廉政档案。仔细落实领导干部谈心谈话制度和领导干部任前廉政谈话制度。严格要求各单位在选拔任用干部各个环节必需严格根据组织人事工作程序实施，提前告知并征求派驻纪检组看法，把好干部个人党风廉政看法审核关，从不同层面织牢干部选拔任用的监督网，坚决防止“带病提拔”“带

5、病上岗”。 5.把落实中心八项规定精神常态化长效化。一是把监督检查落实中心八项规定、省州十项规定精神、州委州政府十项规定实施细则、州委八条禁令的执行状况作为重点任务和常常性工作，坚持抓详细、抓常常、抓细小，管出习惯、化风成俗。二是紧盯元旦春节、中秋国庆、火把节彝族年等重大节庆假日，加强明查暗访及监督检查，发觉问题刚好通报曝光，形成震慑；尤其对违规发放津补贴、公车私用或私车公养、大办婚丧喜庆事项等突出问题紧盯不放。三是坚决反对形式主义和官僚主义，对表态多调门高、行动少落实差的领导干部肃穆指责教化乃至问责。要坚决反对特权思想和特权现象，教化引导党员领导干部增加群众感情，严格约束自己，严格家教家风。

6、四是督促监督单位严格落实新冠肺炎疫情防控责任，全力做好遏制疫情扩散、复工复产等工作。开展交通扶贫领域腐败和作风问题专项治理，突出抓好“明目行动”，持续巩固深化“清卡行动”成果，紧盯脱贫攻坚领域不放松，根据中心、省、州纪委的支配部署，亲密协作州纪委开展扶贫领域作风问题专项整治，肃穆查处截留挪用、贪污侵占、优亲厚友以及侵害贫困群众利益等违纪违法问题，也要肃穆查处扶贫工作中作风不实、敷衍塞责，不作为、慢作为、假作为，搞形式主义、弄虚作假甚至失职渎职等突出问题。对发觉的问题线索既要仔细查处，更要深化剖析和研判，找准存在问题的深层次缘由，为各单位开展脱贫攻坚工作提出合理化建议。督促检查巡察整改状况，做好

7、迎接巡察“回头看”相关打算工作。加强对落实中心八项规定精神和“八条禁令”的监督检查，发觉问题刚好督促整改。深化整治形式主义、官僚主义，督促党员领导干部全面查摆、整改自身存在的形式主义、官僚主义问题。 6.抓好纪律审查和监察调查，用好“问责”利器。一方面，要严格执行州纪委监察委关于问题线索处置管理、谈话函询、执纪审查和监察调查等相关方面工作的规定和派驻纪检组关于“信访举报问题线索集中管理”的要求，通过与州纪委第三纪检监察室加强案件审查工作对接、人员学习等方式促进组内人员案件审查业务素养的提高。另一方面，要敢于担当、敢于亮剑、敢于问责，对在监督过程中发觉的“党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任

8、落实不到位，选人用人问题突出、领导干部不作为乱作为”等问题倾向经提示制止后也不整改订正的，绝不包庇纵容，刚好向州纪委监委报告请示，充分发挥“动员千遍、不如问责一次”的警示作用。 7.用活用好监督执纪“四种形态”，坚持反腐败斗争“零容忍”。聚焦党的十八大以来不收敛、不收手，问题线索集中、群众反映剧烈的干部，着力解决脱贫攻坚、选人用人、审批监管、工程招投标、公共财政支出等重点领域和关键环节存在的腐败问题。畅通信访举报平台，公开办公地点、举报电话等，在发挥信访主渠道作用的基础上，在专项整治中找线索、监督检查中查线索、舆情舆论中筛线索、案件查办中挖线索。精准有效运用监督执纪“四种形态”，特殊是注意运用

9、第一种形态，做到红脸出汗，早发觉、早提示，促使党员干部自觉防止和订正违纪行为。肃穆查办案件，重点查处十八大以后不收敛、不收手、群众反映剧烈、违反中心八项规定精神的问题线索。严格审查调查平安管理，强化办案人员平安教化，主动协调落实谈话室，做到平安办案、文明办案。要加强对信访举报线索的整理分析，提出预防和监督执纪工作的看法建议，为领导决策和纪律审查服务。 8.敏捷有效的开展各类警示教化活动。结合“不忘初心、牢记使命”主题教化，加大对各被监督单位警示教化力度。一是要刚好向各单位传达学习中心纪委和省、州纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争工作的最新支配部署；刚好通报有关违反中心八项规定精神问题、扶贫领域腐

10、败和作风问题等方面的典型案例；纪检监察组长每年讲授党课2次以上，努力实现派驻纪检组长讲廉政党课的时间常态化、内容新奇化、效果明显化；二是要帮助各单位组织科级以上干部特殊是新提拔干部到州法纪中心、凉山监狱等有关廉政教化基地进行现场警示教化，组织观看警示教化片，充分发挥反面典型的警示作用；三是逐步探究推行在各单位组织实施重大事项和重要活动中进行廉洁承诺制度，切实将监督关口前移，从源头上有效防范廉政风险。深化党性、党风、党纪教化，多渠道、多方式组织开展有影响力的警示教化活动，用身边事身边人教化广阔党员干部。督促指导监督单位开展形式多样的廉政文化活动，促使党员干部筑牢拒腐防变思想防线。仔细总结梳理工作

11、成效和问题不足，主动协作做好全州纪检监察系统联动宣扬、约稿采访等工作。 9.锤炼作风，提升素养。一要主动适应派驻监督改革的新形势，严格落实打铁必需自身硬的要求，加强作风锤炼，坚持身体力行，以忠诚干净担当的纪检干部形象在各单位起到示范引领作用。二要努力争取各单位对派驻纪检组工作条件、后勤保障等方面的大力支持。三要严格干部监督管理，照实报告个人有关事项、严格遵守出国（境）管理有关规定。四要全力关切组内干部的思想动态和学习成长，解决干部后顾之忧，切实做到既严管又厚爱。五要主动落实纪法连接、执纪执法贯穿的新要求，寻求和整合一切有效资源，加强对组内干部纪检监察业务技能、法律学问、行业专业学问的培训教化，

12、切实提高监督执纪综合实力。六要坚持突出政治标准，加强学习调研培训，保质保量完成上级调训任务，主动开展“以案代训”，强化实战练兵，提升政治素养、业务实力，打造一支忠诚干净担当的派驻机构干部队伍。 派驻纪检监察工作重点篇二 始终保持“赶考”的醒悟 坚决不移推动反腐败斗争 精确把握“全州腐败存量还未清底、增量仍有发生，正风肃纪反腐形势依旧严峻困难，修复政治生态任务艰难繁重”的新推断，深刻相识腐败问题的政治本质和政治危害，紧盯“关键少数”，突出惩治重点，提升办案质效，深化以案促改，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐。 突出惩治重点 严查党的十八大以来特殊是十九大后不收敛不收手，严峻阻碍党的路途方针政策贯彻

13、执行、严峻损害党的执政根基、政治问题和经济问题交织的腐败问题。聚焦“十四五”规划中政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节，坚决查处基础设施建设、项目审批和重大工程建设、公共资源交易等方面的腐败问题，以及“雅贿”“影子股东”等隐性腐败问题。深化惩治国有企业腐败问题，坚决查处靠企吃企、设租寻租、关联交易、利益输送、内外勾结侵吞国有资产等问题。深化金融领域反腐败工作，严查金融风险背后的腐败问题，推动加强金融监管。围绕政法系统教化整顿专项行动，建立健全线索移交、协作办案工作机制，加大政法队伍腐败惩治力度。肃穆查处恶意举报、诬告陷害行为，帮助干部放下包袱、轻装上阵。仔细执行处置主动投案问题规定，

14、对主动投案照实交代问题者依规依纪依法从宽处理。一体推动追逃防逃追赃，做好重点个案攻坚。 提升办案质效 严格执行查办腐败案件以上级纪委监委领导为主的规定，健全审查调查统一管理、统一调配的工作机制，树牢审查调查工作全州“一盘棋”思想。大力提升信访举报受理水平，努力把信访举报规律特点和趋势改变分析出来。着力提高问题线索处置精准度，综合分析线索的性质和内容，依据紧迫性、重要性和可查性合理确定处置方式。不断提升初核成案率，做深做细做实初核工作，在尽可能短的时间内查清主要问题，固定确凿证据。最大限度降低移送案件退查率，完善疑难案件会商、征求看法和审理提前介入等机制，完善商请检察机关提前介入、邀请审判机关会

15、商协调等机制。坚决守住办案平安底线，健全平安工作机制，层层压实平安责任，严格看护队伍教化监督管理。稳步推动新建廉政教化中心（留置中心）项目建设，着力解决留置场所不足、审查调查平安等问题。 深化标本兼治 仔细落实“一案一总结、一案两整改”，规范用好纪检监察建议，推动审批监管、执法司法、工程建设、资源开发、金融信贷、公共资源交易、公共财政支出等重点领域深化制度机制建设。强化以案促改、以案促治，重点用好文国栋、梁彦国、李永平、谷守先等典型案例，制定全州以案促改工作方案，综合分析发案特点，建立问题清单、整改清单、责任清单，明确目标任务、时限要求，推动海西政治生态修复。高度关注腐败低龄化问题，深刻剖析张

16、标、闫立光等严峻违纪违法典型案例，持续开展警示教化。充分利用典型案件，做实做细以案促教工作，通过制作警示片、微视频、编发忏悔录、召开警示教化大会等，以案说纪说法说德说责。充分利用全州红色教化资源，主动申报省级廉政教化基地，命名一批州级廉政教化基地。发挥廉洁文化基地、警示教化基地功能，把“一把手”、重点培育对象等作为警示教化重点人员。实行中心纪委关于加强廉洁文化建设的指导看法，推动廉洁文化进机关、进校内、进国企、进医院、进家庭。加强宣扬舆论引导，依托各类媒体平台，加大全面从严治党理论政策、党纪国法和重大举措宣扬教化力度，营造“三不”一体推动的深厚氛围。 派驻纪检监察工作重点篇三 奋力推动新时代纪

17、检监察工作高质量发展 为开启全面建设社会主义现代化开封新征程供应坚毅保障 自觉践行“两个维护” 以强有力的政治监督确保我市“十四五”规划开好局起好步 持续加强政治建设和理论学习，提高践行政治“三力”本事。持续学懂弄通做实党的创新理论，不断提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力。扎实开展党史学习教化，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教化成果，提高运用马克思主义立场、观点、方法分析解决实际问题的实力，推动纪检监察工作理念、思路、制度、机制创新，切实做到“两个维护”。 强化政治监督，以更高站位服务保障现代化建设顺当推动。围绕重点工作，制定政治监督清单，开展专项监督检查。健全贯彻党中心重大决策部署督

18、查问责机制，防范化解思想松懈、纪律松弛风险。对敢担当善作为的干部加强激励爱护，努力做到干部清正、政府清廉、政治清明。 肃穆政治纪律、政治规则，确保换届风清气正。对“七个有之”问题严惩不贷，压紧压实换届政治责任，组织开展纪律作风教化整顿，严格执行“十个严禁”规定，落实“纪检监察机关看法必听、反映线索详细且有可查性的信访举报必查”要求，确保换届风清气正。 始终坚持“严的主基调一体推动“三不” 进一步营造风清气正的好生态好环境 坚持严惩腐败，强化“不敢”。重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，保障防范化解重大金融风险，肃穆查处政法系统滥用职权、徇私枉法背后的腐败问题，肃穆查处多次行贿、巨额行贿行

19、为，依法保障涉案人员合法权益不受侵扰，巩固深化“一人多证”专项清理成果，严格依规依纪依法平安文明办案。 抓实制度执行，强化“不能”。堵塞制度漏洞，健全权威高效的制度执行机制，加强对制度执行的监督，让制度管用见效，推动制度优势转化为治理效能。 筑牢思想堤坝，强化“不想”。引导党员干部树立正确的世界观人生观价值观，高度关注年轻干部违纪违法问题，加强教化管理监督。挖掘红廉故事，深化廉政教化，营造崇廉尚洁的深厚氛围。 突出专项治理，做实以案促改。围绕重点工作，聚焦重点领域和系统，深化以案促改、以案促治，完善监督体系，提升治理实力，服务经济社会高质量发展。 大力弘扬焦裕禄“三股劲”抓牢作风建设牛鼻子 以

20、钉钉子精神纠“四风”树新风 以更足韧劲纠治形式主义、官僚主义，持续狠刹歪风。以作风建设年为载体，激励引导全市各级党组织和党员干部改进作风、务实担当、干事创业，推动健全基层减负常态化监督机制。 以更严举措查处享乐主义、奢侈之风，大力倡树新风。坚决遏制公款消费中的违规违纪违法现象，对顶风违纪、屡治屡犯、巡而不改的加大问责和通报曝光力度，对春节等重要时间节点的不正之风扭住不放、寸步不让。 以更大担当破除“官本位”，反对特权思想。开展党的优良传统和作风教化，督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，推动以上率下、严格执行。 坚固树立“人民至上”理念 以反腐“拍蝇”实际行动让人民群众有更

21、多获得感华蜜感 聚焦扶贫领域加强监督检查。持续加强对各项惠民富民、促进共同富有政策措施落实状况监督检查，强化对巩固“四个不摘”政策成果的监督，推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效连接。 聚焦民生领域深化专项整治。开展群众身边腐败和不正之风问题专项治理，完善民生领域损害群众利益问题治理机制，保障群众合法权益。 聚焦惩腐打伞实现常态长效。落实常态化推动惩腐打伞工作看法对专项斗争收官前尚未办结的案件，重点督办、紧盯不放，对新发觉的涉黑涉恶腐败和“爱护伞”问题线索深挖彻查，确保不放过一个“漏网之鱼”。 坚守巡察“政治定位”充分发挥党内监督利剑作用 确保巡察监督全覆盖无死角 聚焦市委重大决策部署精准深

22、化政治巡察。换届前，组织1轮巡察巡察整改“回头看”和1轮专项巡察。对标中心、省委巡察指导督导，推动巡察工作全面规范、系统提升。对县（区）党委巡察工作开展督导调研，推动县（区）巡察向基层有效延长。创新巡察方式方法，倾听群众看法，推动解决群众普遍关注的“急难愁盼”问题。 科学谋划新一届市委巡察工作。探讨提出新一届市委巡察工作规划建议，进一步探究巡察成果共用、信息共享、力气联动的途径和方式，推动监督、整改、治理有机贯穿，促进新时代巡察工作高质量发展。 建立完善整改促进机制、评估机制。压实党委（党组）巡察巡察整改主体责任和书记第一责任人责任，在巡察全过程、各环节强化整改意识。 扛稳抓牢监督“第一职责”

23、有效贯穿各类监督 确保监督治理体系更协同更高效 抓实监督重点，盯住“关键少数”。聚焦突出问题，完善对“一把手”监督和领导班子监督的措施规定。建立机制、完善制度、形成常态，破解对“一把手”监督和同级监督难题。 织密监督网络，管住“绝大多数”。做深做细日常监督，刚好驾驭县区、部门、单位的政治生态状况。深化运用“四种形态”，坚持“三个区分开来”。严厉惩治诬告陷害行为，刚好主动澄清正名，精确把握纪检监察证据标准，精准规范用好问责利器，常态化做好被问责和受处分干部跟踪回访工作。 贯穿各类监督，破解监督难题。探究构建职责清楚、优势互补的监督工作体系，加强监督信息整合分析共享。促进党内监督与人大、民主、行政

24、、司法、审计、财会、统计、群众、舆论等各类监督贯穿协同。丰富监督手段，探究切合实际的基层监督方法，支持兰考推动村级事务“365”监督试点。 始终坚持“问题导向”紧盯工作重点难点 推动纪检监察体制改革补短板强弱项 加强上级纪委监委对下级纪委监委、派出机关对派驻机构的领导。严格落实请示报告制度，制定派驻机构重要状况报告方法，杜绝报告不刚好、不全面、甚至不报告的问题。 补齐派驻机构改革短板弱项。深化市管企业和市管高校纪检监察体制改革，健全“室组”联动监督、“室组地”联合办案制度机制，推动内设纪检机构、监管机构等形成监督合力。 夯实基层纪检监察工作基础。强化县级党委和纪委监委责任，统筹基层监督力气。在

25、部分县（区）开展村（社区）集体“三资”提级监督试点工作。制定实施加强乡镇（街道）纪检监察工作详细看法，推动基层纪检监察工作规范化法治化建设。 依法依规、稳妥有序实施监委向本级人大常委会报告专项工作。仔细落实省纪委监委关于省市县三级监委向本级人大常委会报告专项工作有关方案要求，制定我市详细落实看法。 紧紧围绕“高质量建设” 以最严格的约束和监督确保纪检监察队伍政治强作风硬 加强政治建设，提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力。根据党中心指明的政治方向、确定的前进路途开展党风廉政建设和反腐败斗争，着力解决在反腐败斗争中推断形势不精准、领悟中心精神不透彻、实行不到位等问题。 加强实力建设，提升规范化

26、、法治化、专业化水平。以法治思维和法治方式推动监督、防治腐败。深化全员培训，在实训实战中娴熟驾驭政策策略、纪法规定、专业学问。加大轮岗沟通力度，加强作风建设。带头加强常委会自身建设，突出政治教化，弘扬忠诚醇厚、虚心谨慎、艰苦奋斗、“三严三实”的优良品行。在监督执纪执法过程中增加责随意识，激励纪检监察干部忠诚履职、担当尽责。 加强纪律建设，坚持严格管理、严格监督、严格要求。加大严管严治、自我净化力度，对执纪违纪、执法违法的一律严查重处。加强内部监督，坚持刀刃向内，以铁一般的纪律作风锻造纪检监察队伍。 派驻纪检监察工作重点篇四 本报讯2023年，云岩区纪检监察组织将以习近平新时代中国特色社会主义思

27、想为指导，以推动高质量发展为主题，以聚焦政治监督、拒腐防变、“四风”整治、人民立场、政治巡察、监督专责、改革创新、自身建设“八个聚焦”为重点，为云岩区当好“强省会”五年行动主力军供应坚毅保障，以优异成果庆祝建党100周年。这是记者日前从中国共产党云岩区第九届纪律检查委员会第六次全体会议上了解到的。 聚焦政治监督，全区纪检监察组织把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为根本遵循，把“两个维护”作为根本任务，紧扣贯彻执行中心和省市区重要精神，刚好跟进监督、精准监督、全程监督，切实维护云岩经济社会发展大局。 聚焦拒腐防变，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，有贪必肃、有腐必反，紧盯权力集中、资金密集、重点工程

28、、重大项目、关键岗位、乡村振兴、平安生产等领域和环节，依规依纪依法履行纪检监察职责，一体推动“三不原则”，坚持正风肃纪反腐倡廉毫不动摇。 聚焦“四风”整治，持续推动落实中心八项规定精神及其实施细则，从讲政治高度整治形式主义、官僚主义突出问题，防范和查处收受电子红包、私车公养等隐形变异“四风”问题，持续巩固利用珍贵特产类特别资源谋取私利、违规公款吃喝、餐饮奢侈等专项整治成果，转作风树新风，深化治理形式主义、官僚主义顽疾。 聚焦人民立场，全区纪检监察组织将把整治发生在群众身边的腐败和不正之风问题作为重要政治任务，加强对扶贫民生政策、资金、项目落实状况的监督检查，持续订正教化、医疗、住房、食品药品平

29、安、生态环境、社会救助、城市管理、行政审批和政务服务等重点民生领域反映集中的问题，厚植执政之基，深化整治群众身边腐败和不正之风。 聚焦政治巡察，围绕实施“十四五”规划、当好“强省会”五年行动主力军、建设现代化新云岩等决策部署开展政治巡察，对省、市、区巡察巡察反馈问题整改状况开展专项监督检查，细心组织巡察全覆盖“回头看”，加强部门联动协作、信息互通共享，加大巡察信息化建设，发挥巡察联系群众纽带作用，促进改革发展各项任务落地落细落实。 聚焦监督专责，突动身挥监督治理效能，主动探究纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督贯穿融合的实现路径，常态化开展党内政治生态分析研判，加强对权力运行的制约和监督，提

30、高监督质效，推动党和国家监督体系进一步完善。 聚焦改革创新，全区纪检监察组织将仔细落实纪检监察工作双重领导体制，统筹推动省市纪委监委确定的纪检监察体制改革目标任务；建立健全完善的派驻机构运行机制，持续推动街道（镇）纪（工）委监察办公室规范化建设，推动派驻监督工作高质量全覆盖。 聚焦自身建设，强化区纪委常委会自身建设，落实纪检监察系统全面从严治党主体责任，不断提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力，发挥模范表率作用。同时，大兴调查探讨之风，加大教化培训力度，加强对干部的关切和关爱，建设模范机关；带头廉洁从政，健全内控机制，坚决防止“灯下黑”，以铁的纪律打造作风优良的纪检监察干部队伍。 派驻纪检监

31、察工作重点篇五 坚决维护*核心地位、坚决维护党中心权威和集中统一领导，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领，全面落实中心纪委十九届五次、省纪委十一届三次和市纪委七届四次全会部署支配，忠实履行党章和宪法给予的职责，彻底肃清xx流毒影响，深刻吸取xx严峻违纪违法案件教训，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性成功，努力实现*纪检监察工作高质量发展，巩固发展风清气正良好政治生态。 （一）强化党的政治监督。加强对学习贯彻*和党的十九大精神、*对xx工作系列重要指示精神，党员干部落实“两个维护”，开展“三大攻坚战”、高质量发展、“11331”发展战略、“三大突破年”等重点工作的

32、监督检查，坚决订正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为，推动中心和省委、市委、县委重大部署落地落实，确保政令畅通。 （二）严明党的政治纪律。把彻底肃清xx流毒影响作为重大政治任务，深刻吸取xx严峻违纪违法案教训，进一步聚焦“七个有之”问题，肃穆查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题。督促党员干部尤其是领导干部增加政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非和原则问题上立场坚决、旗帜显明，坚决抵制各种“低级红”“高级黑”，决不让危害党中心权威和集中统一领导的现象在xx有任何市场。 （三）净化党内政治生态。加强对新形势下党内政治生活若干准则等制度执行状况的监督检查，

33、坚决订正在坚持民主集中制、开展指责和自我指责、选人用人等方面存在的突出问题，整治在党支部学习、“三会一课”中走过场、搞形式、弄虚作假等行为。落实问责条例，扭住主体责任不松劲，履行监督专责不停步，严格执行“一案双查”，实施精准问责，防止问责不力或者问责泛化、简洁化。 （四）创新工作体制机制。强化上级纪委对下级纪委的领导，重点围绕线索管理、审查调查、处分处置等环节，健全查办腐败案件以上级纪委领导为主的工作机制。深化派驻（出）机构改革，完成监察更名赋权。县级部门设机关党委的要建立机关纪委，设机关党总支、党支部的要配齐纪检委员。落实县纪委常委、县监委委员干脆联系分管派驻纪检监察组制度，健全教化培训、管

34、理监督、考核评价、保障服务等机制，完善派驻领导体制和工作机制。 （五）构建纪法连接体系。坚持纪严于法、纪在法前，推动纪法贯穿、法法连接，依托纪检、拓展监察、连接司法，加强调研评估，建立配套制度，注意工作联动统筹、纪法无缝连接、信息共享互通，注意线索处置、措施运用、证据标准、审查起诉等连接协作，推动形成与审判机关、检察机关、执法部门相互协作、相互制约的体制机制。 （六）强化监督职能职责。精确把握党委主体责任中内含监督、纪委监督责任中包含对主体责任落实状况监督的关系，强化上级纪委对下级党组织的监督，形成落实“两个责任”强大合力。督促各级党组织、党员领导干部肃穆、仔细、详细地履行日常监督职责，贯穿运

35、用监督执纪“四种形态”，形成敢于监督与接受监督的氛围和习惯。 （七）创新监督方式方法。加强对问题线索处置方式、办理结果的监督审核，开展党的十八大以来问题线索处置工作“回头看”，对问题线索进行再“起底”。进一步完善信访“三级分类”机制，促进复信复访问题线索了结。注意谈话和函询相结合，加大谈话比重。健全谈话函询抽查核实机制，注意对函询结果的分析研判。建好用好廉政档案，完善党风廉政看法出具工作方法。 （八）深化作风建设监督。改进作风集中督查方式，深挖细查“四风”问题及其隐形变异的种种表现，严防反弹回潮。利用6个月时间，集中整治形式主义、官僚主义问题，重点订正实行党中心和省委、市委、县委重大决策部署表

36、态多调门高、行动少落实差，督查检查过多过滥，过度留痕，滥用属地管理，宣扬标语口号散滥等突出问题。从“关键少数”和县级部门改起，全面查摆、整改自身存在的形式主义、官僚主义问题。 （九）强化抓落实的监督。紧盯市委七届六次全会提出的“五个抓落实”详细要求，结合县委巡察、监督检查、重点工作督查等工作，坚持目标引领、问题导向，严查严处在树立战略思维、系统谋划抓落实不够，在保持恒心定力、持之以恒抓落实不够，在强化改革创新、善作善成抓落实不够，在勇于担当担责、攻坚克难抓落实不够，在弘扬严实作风、苦干实干抓落实不够等五个方面存在的“典型人、典型事”，督促干部担当尽责，推动县委县政府各项工作部署真正落地生根见成

37、效。 （十）织密监督网络体系。推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调连接，党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有效贯穿。发挥信访举报问题线索“主渠道”作用，完善“信、访、电、网”四位一体信访举报平台，定期梳理、综合分析。深化“阳光问政”节目，拓展“纪检监督+舆论监督+群众监督”模式。探究大数据监督，根据省、市纪委监委统一部署，跟进建设办案信息查询平台，把权力置于严密监督之下。 （十一）保持反腐败斗争高压态势。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和行业的监管，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、重大责任事故等职务

38、违法和职务犯罪。开展纪律处分执行状况“回头看”，刚好发觉和订正处分确定“打白条”“打折扣”“搞变通”等问题。完善谈话场所及看护队伍规范化建设，落实“走读式”谈话平安保障措施，确保审查调查对象和涉案人员“双平安”。完善涉腐涉纪舆情处置应急机制，进一步增加舆情应变处置实力。 （十二）构建亲清爽型政商关系。制定推动构建亲清爽型政商关系的制度规定，建立健全公职人员政商交往“负面清单”，坚决清除腐败分子，坚决查处不法分子。激励正常政商交往，激励党员干部依纪依法履职。既要查清问题、惩治腐败，也要保障企业经营者合法的人身和财产权益，保障企业合法经营。落实中心和省委、市委、县委促进民营经济发展的政策举措，肃穆

39、查处破坏营商环境的违纪违法问题，为经济发展保驾护航。 （十三）深化以案为鉴以案促改。帮助县委做好xx严峻违纪违法案件“以案促改”工作，开展“带病提拔”“赌博敛财”、利用地方珍贵特产谋取私利等问题专项整治，解决圈子文化、码头文化、“袍哥”文化等问题。对全县各级领导班子将深刻吸取xx严峻违纪违法案教训纳入民主生活会重要内容的状况进行监督检查。开展常态化纪律教化学习活动，把廉洁文化基地作为“不忘初心、牢记使命”主题教化的重要阵地。严格执行党员领导干部任前考廉制度。 （十四）旗帜显明激励干部担当。在实践运用“四种形态”中加大容错纠错力度，修改完善xx县关于建立容错纠错机制激励干部改革创新干事创业的实施

40、方法（试行）。加强对恶意举报的甄别力度，肃穆查处诬告陷害行为。强化对受处分人员的回访教化，推动处分影响期满且表现优秀的党员干部再起用，坚持惩前毖后、治病救人。 （十五）深化扶贫领域腐败和作风问题整治。高度关注影响产业项目扶贫、对口帮扶、扶贫工程推动等问题，在解决“会议多、文件多、检查多、标语多、表册多、展板多，深化调研少、指导帮助少、关切关爱少”上用力，肃穆查处贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友等行为，以作风攻坚助推脱贫攻坚。 （十六）严查民生领域“微腐败”问题。开展民生领域专项整治，切实解决教化医疗、住房养老、低保五保、涉农补贴、环境爱护、征地拆迁、食品药品平安等方面侵害群众利益的问题。

41、深化拓展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题专项治理成果，确保在2023年7月底前实现“一卡统”。督促有关部门梳理排查涉农权证、农机购置补贴、农业保险、学生资助等领域类似问题。 （十七）深挖涉黑涉恶腐败和“爱护伞”。健全与政法系统的信息沟通、同步介入、核查反馈等机制，强化扫黑除恶的工作合力。对扫黑除恶移交的问题线索全面核实、一抓究竟，对移交的责任追究问题深化调查、肃穆问责，对省、市挂牌督办案件严查严办、快查快办。严格落实“一线双核”“一案三查”要求，肃穆查处党员干部和公职人员助长黑恶势力坐大成势、干预和阻挠案件调查处理等问题，坚决向“村霸”、宗族恶势力和“黄赌毒”背后的腐败行为亮剑。 （十八

42、）淬炼过硬政治品行。把2023年作为xx县纪检监察干部队伍锻造年。高标准开展中共党史学习教化，肃穆开展xx“带病提拔”问题反思问责整改工作，带头落实好“三会一课”，加强纪检监察机关政治建设，夯实同党中心保持高度一样的思想政治基础。接着抓好脱贫攻坚帮扶工作这一政治任务，在扶贫帮困中强化宗旨意识，增进为民情怀。 （十九）提升综合业务素养。巩固拓展“学先进、提质效、创业绩”学习教化活动成果，加大纪检监察干部教化培训力度，实行上挂下派、跟案历练等方式，增加精准监督、精准核查的专业素养。选优配强乡镇（街道）纪（工）委书记、派驻（出）纪检组长，加大干部轮岗沟通和系统内外干部沟通力度，让干部在不同岗位接受熬炼、丰富经验、增长才能，激发纪检监察干部队伍“一池活水”。 （二十）锻造忠诚担当品德。对系统内形式主义、官僚主义问题大排查、大整改，坚决整治思想上不想监督、不敢监督和作风上不深不实等问题。健全内控机制，严格执行监督执纪工作规则，开展特约监察员选聘工作，推行乡镇（街道）纪（工）委书记、派驻（出）纪检组长向县纪委常委会述职述责述廉等工作，开展案件质量检查。仔细核查反映纪检监察干部的问题线索，对违纪违法的坚决查处、失职失责的肃穆问责，着力打造忠诚坚决、担当尽责、遵纪遵守法律、清正廉洁的纪检监察铁军。