2023年年编写会议纪要(三篇).docx
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1、2023年年编写会议纪要(三篇) 在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完备的范文呢?以下是我为大家收集的优秀范文,欢迎大家共享阅读。 编写会议纪要篇一 1、编辑部编辑人员实行值周制,编辑人员每两周轮一日值周,每天早上7:00至晚上11:00负责选择各宗亲中华罗氏文学艺术沟通群或中华罗氏文学群在当天的日志,并作好收集。 2、每周将刊物在各群发布一次,广泛听取宗亲们的看法,增加宗亲们对中华罗氏文学刊物的了解和理解,增加知名度,促进罗氏文人的凝合力,扩大刊物的人气影响。 3、欢迎酷爱罗氏文化传承,罗氏文学
2、发展的宗亲,主动参予中华罗氏文学的发展事业,加大小说采编力度,吸纳有小说方面专长的宗亲进群指导,为本刊增加风采。 4、20xx年中华罗氏文学第一期后,适时拟将出版纸质创刊号。 5、编辑部成员要精诚团结,拧成一股绳,协力做好文学事业中每一件事。 6、每周日晚八点为编辑部执委工作会议时间,希望各位准时参会。 中华罗氏文学编辑部 20xx年12月14日 编写会议纪要篇二 世界得瑟报编辑部会议在20xx年3月3日召开。 总编辑在会议上做出了重要讲话。总编辑在讲话中强调:作为世界得瑟报的各级编辑要树立正确的工作看法。主动工作,把编辑部的日常编辑工作做好。促进世界得瑟报的宣扬。让世界得瑟报成为百姓耳熟能详
3、的一个好刊物而奋斗。 总编辑并对“三种人”的工作看法进行了分析跟列举。 第一种人:为了家庭而努力工作。不断进取,树立正确的工作看法,建立正确的人生观价值观。用世界观、价值观指导自己的日常工作,并且能主动往前进行下一步的管理,主动主动的为领导分忧。并且在工作上取得肯定的发展与进步,走上更重要的岗位。 其次种人:能够仔细完成日常工作,能完成支配的工作并且很好完成。 第三种人:就是工作中总编支配的工作不能主动主动完成,并出现推诿扯皮的现象发生。日常工作毫无秩序。 总编辑强调,号召每个编辑要做到其次种人,努力达到第一种人。 总编辑讲话后,会场中爆发了热情的掌声。 各级编辑在会议上深化领悟总编在会议上的
4、讲话精神,并在会后组织各个编辑室进行深化学习。 这次会议极大的提高了编辑部的工作热忱,是编辑部在工作上登上一个新台阶。全部编辑欢欣鼓舞,以饱满的工作热忱投入到办刊工作上。 编写会议纪要篇三 第一全体编辑会议于20xx年6月9日晚顺当召开,会议由网站管理员主持,以总编辑为首的与会人员均主动发表了各自的看法。本次会议主要探讨了编辑部今日一段时期的发展方向和工作核心,并解决了当前存在的部分问题,取得了较为显著的效果。现就本次会议的主要内容扼要阐释如下: 一、关于编辑部组织结构问题的探讨。 鉴于当前部分主编因故未能参加编辑部的项目任务,导致个别学科编写工作的延误,大家一样探讨通过了编辑部最新公布的项目
5、负责人制度,实行能上能下的岗位轮换机制。在没有编写项目的时期,大家都是学科编委。编写项目出台后,大家都有权申请担当总编辑、主编、副主编等职衔。编写项目一般由上一任项目总编辑偕同各学科主编、副主编协商制订,假如没有明显的工作失职,在其本人自愿的前提下,上一任的总编辑、正(副)主编等项目负责人尽量保持原职位不变。 在编写项目开展过程中,假如编委级别的人员因故不能参加编写工作,该学科主编须偕同副主编刚好调配人手顶替其工作;副主编作为主编的助手和候补人选,须听从主编支配,并帮助其工作,如主编因故缺席,副主编有义务代替其工作;项目完成时,我们将考核正、副主编的工作比例,在本次项目中,若副主编的贡献大于主
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